XX市XX街道XX企业安全生产安全管理人员统计表
安全生产管理三类人员统计表

安全生产管理委类攵兽量非聂(证件附后)
某某工程第一合同段安全生产领导小组成员名单一、安全生产领导小组成员:
组长:
副组长:
组员:
二、主要人员联系:
1)工程经理部值班:
值班员:
2)一工区(下构)现场主管技术员:
4)二工区(上构)负责人:
专职安全员:
5)三工区(路基、隧道)主管技术员:
6)东岸预制梁场负责人:
现场兼职安全员:
7)西岸预制梁场负责人:
现场兼职安全员:
三、各工区班组兼职安全员人员名单
1)一工区(下构工区)
2)二工区(上构工区)
3)三工区(路基、隧道工区)
4)东岸预制梁场。
安全生产管理人员月报表及安全生产工作记录表

5、车间加强安全培训,提高员工的安全意识。大力普查安全缺陷及隐患,针对查获的安全隐患和薄弱环节,进行整改落实,采取一切可行的处理办法和措施,切实加大整改力度,做到决不放过一个隐患,不留一个死角,根据检查情况,按轻重缓急,有计划、有步骤的推进了安全隐患大整改工作,认真做好工作人员的安全防范措施,为真正实现安全生产工作长周期健康发展奠定坚实的基础。
下月工作计划(此栏不够
可另附页)
1、需进一步加强对车间所属设备特别是特种设备的点巡检工作,确保车间设备安全稳定运行。
2、定期隐患自查自纠工作,组织班组长等人员开展对车间所属设备特别是特种设备进行了专项检查,并对查出的问题及时整改。
3、安全管理工作还应更全面、更扎实、更深入、更务实,处罚力度应进一步加大,安全措施要更加规范化、精细化。
填表说明
填表人: 审核人: 时间:
安全生产工作记录表
隐患整改
电商部仓库发现有一个灭火器失效
签名: 年 月 日
整改要求
已按要求整改,更换灭火器
签名: 年 月 日
主管领导意见
提高警惕,加强安全生产宣传。
签名: 年 月 日
整改结果
整改完成。
签名: 年 月 日
填报说明:1、填写重大隐患或需企业领导审批方可进行整改的情况,或其他能反映安全主任重要举措的工作情况。
月份安全生产管理人员工作月报表
填报单位:广州XXX有限公司所属区:从化区
填报项目
安全生产管理人员人数
组织检查
次数
出动检查
人数
发现隐患数(项)
整改隐患数(项)
尚未整改
隐患数(项)
安全生产管理人员月报表及安全生产工作记录表【范本模板】

请各企业每月自行复印并填报纸质版交至安监中队,若需电子版可在Q群上下载。
月份安全生产管理人员工作月报表填报单位:广州XXX有限公司所属区:从化区
填表人:审核人:时间:
请各企业每月自行复印并填报纸质版交至安监中队,若需电子版可在Q群上下载。
安全生产工作记录表
填报说明:1、填写重大隐患或需企业领导审批方可进行整改的情况,或其他能反映安全主任重要举措的工作情况。
2、应在整改完成后随当月月报表上报,不能完成整改合作情况紧急
时应及时上报。
3、企业应留档备查。
安全生产管理人员表格安全生产

安全生产管理人员表格
1、安全管理人员配备的表格
1)安全copy生产管理费用;
2)安全资料的编印、安全标志牌的购置、安全宣传栏的设置、安全报刊、书籍、标语的购置等费用;
3)安全培训及教育费用(包括从业人员的培训、特种作业人员的培训、安全管理人员的考察、培训等);
4)从业人员配备劳动防护用品费用(包括一般劳动防护用品和特种劳动防护用品等);
5)危险源(包括重大危险源)、事故隐患(包括重大事故隐患)的评估、整改、百监控等费用;
6)安全生产技术措施计划包括的费用;
7)事故应急救援器材、设备的投入、维护、保养费用;应急救援预案的维护和应急救援预案演练的度费用;
8)消防设施与消防器材的配置、维护、保养费用;
9)新、改、扩建和在役生产装置的安全评价费用;
10)保健、急救措施费用;
11)安全科技投入;
海边的狗男女
与安全生产管理人员表格相关的资料。
安全生产管理人员工作报表7.doc

安全生产管理人员工作报表7 附页1四月安全生产管理工作情况日期内容备注4月1日 1.对3月份安全生产总结。
2.对新入职的员工进行安全生产教育。
3.对错误认识安全生产的员工进行进一步的安全生产知识教育工作。
4月8日 1.管理人员进行安全生产检查。
经过安全生产教育,部分员工已认识到除了技术还要注重安全生产。
高危工种都佩戴了防护衣物。
没有发现穿拖鞋上班的员工。
参加检查人员:潘锐贤周汉文王明清张恒财4月16日 1.管理人员进行安全生产检查。
发现因天气潮湿部分安全标语掉落。
2.安排员工马上将安全标语贴好。
参加检查人员:潘锐贤周汉文王明清张恒财4月24日 1.管理人员进行安全生产检查。
2.进行安全生产事故预会议3. 对全厂员工安全生产教育培训工作。
参加检查人员:潘锐贤周汉文王明清张恒财4月30日 1.管理人员进行安全生产检查。
2.因准备进入雷雨多发季节,坐好防雷雨安全措施。
3.对员工进行防雷知识教育参加检查人员:潘锐贤周汉文王明清张恒财赛莱卫浴附页2五月份安全生产工作计划日期内容备注5月3日 1.对4月份安全生产总结。
2.对新入职的员工进行安全生产教育。
5月8日 1.管理人员进行安全生产检查。
2.已进入雷雨多发期加强员工雷雨天气安全生产意识。
参加检查人员:潘锐贤周汉文王明清张恒财5月16日 1. 管理人员进行安全生产检查。
2. 观察员工安全生产意识有没有得到改善。
参加检查人员:潘锐贤周汉文王明清张恒财5月24 1. 管理人员进行安全生产检查。
2.进行全厂员工安全生产教育培训工作参加检查人员:潘锐贤周汉文王明清张恒财5月30 1. 管理人员进行安全生产检查。
2. 进行安全培训效果的评估。
参加检查人员:潘锐贤周汉文王明清张恒财4月30日。
主要负责人、专职安全管理人员安全能力考核情况统计表

主题:企业安全管理能力考核情况统计一、背景介绍在当前经济环境下,企业安全管理是一项至关重要的工作。
为了有效提升企业的安全管理能力,许多企业都会对主要负责人和专职安全管理人员进行定期的能力考核。
通过这种考核,企业可以了解安全管理人员的实际能力水平,及时发现问题并进行针对性的改进。
二、统计目的针对企业主要负责人和专职安全管理人员的安全能力进行考核,可以帮助企业衡量自身在安全管理方面的实际水平,为下一步的安全管理工作提供依据和指导。
三、统计对象1. 主要负责人2. 专职安全管理人员四、统计内容本次统计将着重考核主要负责人和专职安全管理人员的以下能力:1. 安全管理意识2. 安全风险识别能力3. 安全管理方针和政策的执行能力4. 突发事件应急处置能力5. 安全信息收集和分析能力6. 安全培训和教育能力五、统计方法本次统计将通过以下方式进行:1. 统计问卷调查:通过向主要负责人和专职安全管理人员发放考核问卷,了解他们在各项能力方面的实际水平和认知程度。
2. 考核实操演练:安排针对安全风险识别、突发事件应急处置等能力的实际演练,观察和评估考核人员的实际能力。
六、统计结果通过以上统计方法得出的考核结果将汇总统计,以清晰的数据形式呈现出主要负责人和专职安全管理人员在各项能力方面的得分情况。
还将对考核结果进行分析和解读,发现其中存在的问题和改进的方向。
七、统计意义通过本次统计,企业可以清楚了解主要负责人和专职安全管理人员的实际能力水平,对比企业安全管理的实际需求,发现差距并及时调整和完善安全管理体系。
还可以借助考核结果,为企业安全管理人员提供有针对性的培训和提升机会,提高整体安全管理能力。
八、结论安全管理能力考核是企业安全管理的重要环节,通过对主要负责人和专职安全管理人员的能力进行全面考核,可以帮助企业发现问题、完善机制,提高整体安全管理水平。
希望本次统计能为企业安全管理工作提供有益的参考和支持。
在以上文章中,通过对企业主要负责人和专职安全管理人员安全能力考核情况的介绍、统计目的、统计对象、统计内容、统计方法、统计结果、统计意义和结论进行了详实的阐述,符合文章的正式、客观的语气要求。
各单位、各部门安全管理人员统计表

4、如果有人员变动,应及时更新此表,及时上报。
各单位、各部门安全管理人员统计表
填表日期:
单位、部门名称
安全工作第一责任人
分管安全领导
序号
下属安全责任区域名称
安全岗位责任人
安全员
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
填表说明:
1、该表为各单各部门需要明确安全工作第一责任人(如院长、书记两人)及分管安全领导;下属安全责任区域根据各单位实际情况填写,需要明确安全岗位责任人(如实验室主任)和安全员。
生产经营单位主要负责人、安全管理人员履行法定职责专项执法行动情况统计表

行政处罚立案(起)
行政处罚结案(起)
未组织制定安全生产规章制度和操作规程
未组织制定并实施生产安全事故应急救援预案
未组织制定并实施安全生产教育和培训计划
未及时、如实报告生产安全事故情况
未保证本单位安全生产投入的有效实施
安全生产管理人员履行法定职责情况
未组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案
未检查本单位的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议
未组织或者参与本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况
未制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为
未督促落实本单位重大危险源的安全管理措施
未督促落实本单位安全生产整改措施
未组织或者参与本单位应急救援演练
制作《现场检查记录》(份)
下达《责令限期整改指令书》(份)
下达《现场处理措施决定书》(家)
生产经营单位主要负责人、安全管理人员履行法定职责专项执法行动情况统计表
填报单位:负责人填报人:填报日期: 年 月 日
执法检查(家次)
出动执法人员
类别
(家)
生产经营单位主要负责人对本单位安全生产履行法定职责情况
未建立、健全本单位安全生产责任制
未督促、检查安全生产工作,消除生产安全事故隐患