大学图书馆馆长办公会议及其议事规则
图书馆管理规章制度
图书馆管理规章制度第一章总则第一条为了加强图书馆的建设与管理，发挥图书馆在教育和科研中的作用，根据《中华人民共和国图书馆法》和国家有关法律法规，结合我校实际，制定本规程。
第二条图书馆是学校的文献信息中心，肩负着为教学、科研提供文献信息服务的任务。
图书馆的工作应体现以人为本，读者第一，服务至上的原则。
第三条图书馆的管理应建立健全各项规章制度，实行科学化、规范化、标准化管理，不断提高服务质量和服务水平。
第二章图书馆的组织结构第四条图书馆实行馆长负责制，馆长全面负责图书馆的工作。
第五条图书馆设下列职能部门：（一）采编部：负责图书馆文献资源的采购、分类、编目、加工等工作。
（二）阅览部：负责图书馆阅览室的管理工作，为读者提供阅览服务。
（三）技术部：负责图书馆的信息化建设，提供技术支持和服务。
（四）咨询服务部：负责解答读者的咨询，提供文献检索、参考咨询等服务。
（五）行政办公室：负责图书馆的行政管理、人事财务等工作。
第三章图书馆的服务与管理第六条图书馆开放时间应满足教学和科研的需要，每周开放时间不少于72小时。
第七条图书馆应建立健全文献资源建设制度，按照学校教学、科研的需要，合理配置文献资源。
第八条图书馆应建立健全文献资源借阅制度，实行开架借阅，为读者提供方便。
第九条图书馆应建立健全读者管理制度，对读者进行入馆教育，加强读者培训，提高读者的信息素养。
第十条图书馆应建立健全文献资源保护制度，防止文献资源的丢失、损坏和盗窃。
第十一条图书馆应建立健全信息化建设制度，加强图书馆网络建设，提供远程信息服务。
第四章图书馆的经费与财产第十二条图书馆的经费来源包括政府拨款、学校资助、捐赠等。
图书馆应合理使用经费，保证图书馆的正常运行。
第十三条图书馆的财产是图书馆开展工作的物质基础，应建立健全财产管理制度，保证图书馆财产的安全。
第五章图书馆的员工与管理第十四条图书馆员工应具备良好的职业道德和服务意识，积极参加业务培训，提高自身素质。
大学图书馆馆长办公会议及其议事规则
大学图书馆馆长办公会议及其议事规则
一、馆长办公会议是研究、讨论、决定本馆业务及日常行政管理工作中一般问题的集中办公会议。
二、馆长办公会议成员由馆长、副馆长、办公室主任以及与议题有关的部主任组成。
会议由馆长召集并主持，若遇急待解决的问题，馆长不在，可由分管副馆长召集并主持。
三、馆长办公会议的议题由馆长与分管副馆长商量提出。
也可先由分管副馆长或部主任提出，经馆长斟酌后，由馆长确定。
需要进行决策的议题，分管副馆长应提前做好准备并提出决策方案，最后由馆长在充分听取意见的基础上做出决定。
四、馆长办公会议的议事范围主要包括：
1、研究讨论本馆业务及日常行政管理工作。
2、研究讨论中层部门之间的协调、衔接、配合等有关事宜。
3、研究讨论各部门之间的人员流动、调整、增减等有关事宜。
4、研究决定急需解决的日常行政管理工作中的问
题。
5、听取并检查分管副馆长阶段性的业务工作情况。
图书馆党政联席会议事规则
图书馆政联席会议事规则为认真贯彻执行民主集中制，进一步健全和完善内监督制度，切实履行委谋大事、议大事、管大事的职责，推进科学民主依法决策，根据学校相关文件精神，结合我馆实际，制定本规则。
一、基本原则（一）科学决策。
以XX思想为指引，坚决贯彻理论和路线方针政策，牢固树立“四个意识”，坚持“四个自信”，践行“两个维护”。
坚持一切从实际出发，通盘考虑图书馆事业发展、读者需求、教学科研需要，确保决策事项切合实际，符合客观规律。
（二）民主决策。
坚持立为公、执政为民，认真践行宗旨和群众路线。
坚持民主集中制，充分发挥委集体领导作用，领导班子成员畅所欲言，各抒己见，集思广益，确保决策意见民主性、操作性、系统性更强。
（三）依法决策。
坚持在和法律范围内活动，依据章和其他内法规履职尽责。
坚持在校规、校纪、校情框架内统筹考虑，确定决策事项，行使决策权力，推动决策结果符合路线、方针、政策和学校规定。
二、决策范围（一）学习贯彻XX思想，贯彻路线方针政策和内重要法规，贯彻和省、市、学校重要会议、重要文件、重要工作部署的意见和措施。
（二）学校教学、科研、文化建设和建设方面等涉及图书馆全局性的体制、机制、制度改方面的重大决策部署。
（三）图书馆发展规划的制订和调整，包括中长期发展规划、年度工作计划、阶段性工作部署、重大活动安排。
（四）涉及干部职工的职称评审、评奖评优、进修学习、各岗位人员的任免、交流、奖惩等事关切身利益的重要事项。
（五）馆内风廉建和反腐工作的安排部署、检查考核。
（六）馆领导班子成员工作分工。
（七）馆内内设机构职责的设置、调整和撤销等。
（八）馆内财政年度收支预算计划编制、年度预算调整方案等。
（九）人员招聘的聘任条件、面试考核、人选等事项。
（十）向学校委提出选拔任用干部的建议。
（十一）校级及以上代表、大代表、政协委员的和提名，校级及以上各类先进集体或个人的和提名。
（十二）其他需要提交集体研究决定的重要事项。
三、议事形式（一）政联席会议的召开，由图书馆政主要负责人议定，每月定期召开两次，也可根据需要临时召开。
高校图书馆管理制度
高校图书馆管理制度一、总则为了规范图书馆管理，提高服务质量，满足师生学习和科研需求，保障图书馆资源的充分利用，特制定本管理制度。
二、图书馆管理机构1. 图书馆管理委员会：由学校领导、图书馆馆长、相关学术、行政和技术人员组成，负责制定图书馆服务和管理政策，监督图书馆管理工作。
2. 图书馆馆长：负责图书馆全面工作，领导图书馆各部门协调合作，推动图书馆事业发展。
3. 各部门负责人：包括图书采编部、文献传递部、读者服务部、技术部等，负责各自部门的管理和运作。
三、图书馆资源管理1. 图书征订：根据学科和专业需求，制定图书采订计划，定期更新采编目录，加强选购和订购工作。
2. 图书分类：按照国际标准分类法对新书进行分类编目加工，以方便读者检索和利用。
3. 图书流通：采用自助借阅、网上预约、实时查找等方式，方便读者查询和借阅馆藏图书。
4. 图书馆建设：维护和更新图书馆设施设备，保证图书馆环境整洁安全，提升读者体验。
四、服务管理1. 读者登记：学生和教职工凭有效证件在图书馆注册并办理借阅证，了解使用规则和服务流程。
2. 服务指导：图书馆工作人员对读者提供文献检索、信息咨询、学术辅导等服务指导，帮助解决问题。
3. 借阅服务：借阅期限、续借方法、图书归还等借阅规定明确，方便读者使用图书馆资源。
4. 阅览服务：提供独立阅览区、多媒体资源、学习空间等，满足读者不同学习需求。
五、知识传递1. 高水平学术论文、学术动态、科研成果等专题展示，帮助读者了解学术前沿和科研进展。
2. 学术讲座、学科讲座、学术交流等活动定期举办，促进学术交流和合作。
3. 图书馆网站、微信公众号、APP等多种渠道宣传图书馆服务信息，提高知识传递效率。
六、违规处理1. 违规借阅：超期未还、损坏图书或影响他人利用的，要依据规定处罚，并记录在案。
2. 乱放图书：未按要求摆放图书、乱放书刊等行为，给予提醒或警告处理。
3. 打破设施：故意破坏图书馆设施设备或影响图书馆秩序的，要承担相应责任。
校园图书馆规章制度范本
校园图书馆规章制度范本第一章总则第一条为了规范校园图书馆管理，维护学术秩序，提升学术氛围，保障图书馆资源的有效利用，特制定本规章制度。
第二条校园图书馆是服务全校师生学习、科研和生活的重要场所，所有师生都必须遵守图书馆的管理规定。
第三条校园图书馆的管理实行“公开、平等、自愿、有序”原则，对大家开放。
第四条图书馆管理工作由图书馆管理委员会负责，具体由图书馆管理委员会下设的办公室进行管理。
第五条图书馆的工作时间为每天早上8:00至晚上10:00，节假日照常开放。
具体开放时间以图书馆通知为准。
第二章进馆规定第六条进入图书馆必须凭借有效证件，如学生证、工作证等。
第七条进入图书馆时，需要将个人物品寄存于寄存柜中，不得携带包或书包进入阅览室。
第八条进入图书馆的师生必须遵守安静、无烟、无香味、无吃食等规定。
第九条禁止携带易燃易爆、放射性、有毒有害等危险物品进入图书馆。
第十条进入图书馆的师生应服从工作人员的管理，配合进行安全检查。
第三章阅览规定第十一条图书馆内的图书、资料、设备等资源，是为广大师生学术交流和学习服务的，不得擅自携离图书馆。
第十二条在图书馆内阅读时要保持安静，不得大声喧哗，不得打电话，不得影响他人阅读。
第十三条在图书馆内阅读时要文明用语，不得谩骂、辱骂、挑衅他人。
第十四条在图书馆内阅读时要保持阅读环境整洁，不得乱扔垃圾。
第十五条在图书馆内阅读时要尊重图书馆工作人员，服从工作人员的管理要求。
第四章借阅规定第十六条图书馆的借阅服务只对校园内的师生开放，外校师生不得借阅图书。
第十七条借阅图书时要凭有效证件，并按照规定办理借阅手续。
第十八条借阅的图书，应按照规定的借阅期限归还，逾期不还将被处以相应的罚款。
第十九条借阅图书时要爱护图书，不得涂写、折叠、撕毁图书。
第二十条借阅的图书如发生丢失、损坏等情况，需依照规定进行赔偿或处理。
第五章罚则第二十一条对于违反校园图书馆规章制度的行为，将按照情节轻重给予批评教育、警告、暂停借阅权、停止借阅权等处罚。
学校图书馆管理规定与流程模板
学校图书馆管理规定与流程模板一、图书馆开放时间为了满足广大师生的学习和阅读需求，学校图书馆制定了以下开放时间：周一至周五：上午：8:00 12:00下午：14:00 17:30周六至周日：上午：9:00 12:00下午：14:00 17:00法定节假日及学校寒暑假期间，图书馆的开放时间将另行通知。
二、图书馆借阅规定（一）借阅权限1、本校教职工：可借阅图书 15 册，借阅期限为 60 天。
2、在校学生：可借阅图书 8 册，借阅期限为 30 天。
（二）借阅流程1、读者在图书馆内找到所需图书后，将图书和本人借书证一同交给图书馆工作人员。
2、工作人员办理借阅手续，在借书证和图书管理系统中记录借阅信息。
3、读者确认无误后，即可携带图书离开。
（三）续借1、读者如需续借图书，应在借阅期满前办理续借手续。
2、续借可通过图书馆网站、微信公众号或到馆办理，续借期限为原借阅期限的一半。
（四）归还1、读者应在借阅期满前归还图书，如逾期未还，将按每天每册 01 元收取滞纳金。
2、归还图书时，读者将图书交给图书馆工作人员，工作人员检查图书是否完好无损，并在系统中办理归还手续。
三、图书馆图书管理（一）图书采购1、图书馆根据学校的教学科研需求、师生的阅读兴趣以及馆藏情况，制定图书采购计划。
2、采购人员通过正规渠道采购图书，确保图书的质量和正版性。
3、新采购的图书经过验收、分类、编目等加工处理后，方可上架流通。
（二）图书分类与编目1、图书馆按照《中国图书馆分类法》对图书进行分类。
2、对每册图书进行编目，包括书名、作者、出版社、出版年份、ISBN 号、馆藏地点等信息，以便读者查询和借阅。
（三）图书排架1、图书按照分类号和书次号进行排架，确保图书摆放整齐、有序。
2、定期对书架进行整理和调整，保证图书的查找便捷。
（四）图书盘点1、图书馆定期对馆藏图书进行盘点，核对图书的数量和信息。
2、对丢失、损坏的图书及时进行处理，并补充新书。
四、图书馆读者服务（一）阅览服务1、图书馆设有多个阅览区域，为读者提供舒适的阅读环境。
学校图书室管理制度和规则（通用6篇）
学校图书室管理制度和规则学校图书室管理制度和规则（通用6篇）在充满活力，日益开放的今天，制度在生活中的使用越来越广泛，制度是国家机关、社会团体、企事业单位，为了维护正常的工作、劳动、学习、生活的秩序，保证国家各项政策的顺利执行和各项工作的正常开展，依照法律、法令、政策而制订的具有法规性或指导性与约束力的应用文。
想学习拟定制度却不知道该请教谁？下面是小编精心整理的学校图书室管理制度和规则（通用6篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
学校图书室管理制度和规则1图书管理人员应牢固树立为师生服务的思想，热心做好学校图书管理和流通工作，成为丰富学校文化生活，增进学校文化生活的一个重要阵地。
1.根据经费情况，结合学校师生实际，有计划地购买学校图书，注意图书发挥的实际效益，防止积压。
2.安排好师生的借书、还书工作，简化手续，热心服务，力求做到既要方便读者，又要不出差错。
3.健全书库管理，图书借还、遗损赔偿等制度，并严格执行。
4.新书及时登记入册，分类编目，做到帐、卡、书三相符。
旧书及时修补，做好报损工作。
5.以各种形式推荐好书新书，办好宣传栏，加强阅读指导，并注意培养一支学生图书员队伍。
6.积极创造条件，不断增加图书的开架数目，做到流通更新。
7.制订健全六防措施。
(防火、防尘、防潮、防霉、防蛀、防窃)。
8.与教师资料室、学生阅览室工作人员密切配合，加强业务联系。
9.努力学习，不断提高业务水平，认真完成学校布置的在关任务。
10.树立为教师、学生服务的观念，以此为出发点，制订《图书阅览制度》，充分发挥图书资料在教学、科研、学习中的作用。
学校图书室管理制度和规则2一、图书室要认真为学校的教育、教学、教研工作服务，培养学生的阅读兴趣，及时为师生提供学习、教育、教学方面的信息资料。
二、图书室要建立财产登记、分类登记和注销登记三种帐册，藏书室、资料室、阅览室，应建立相应的帐册，做到帐物相符。
三、图书分类按《中国图书馆图书分类法中小学使用本》和《文献著录总则》的规定执行。
图书馆会场使用规定
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
大学图书馆馆长办公会议及其议事规则
一、馆长办公会议是研究、讨论、决定本馆业务及日常行政管理工作中一般问题的集中办公会议。
二、馆长办公会议成员由馆长、副馆长、办公室主任以及与议题有关的部主任组成。
会议由馆长召集并主持，若遇急待解决的问题，馆长不在，可由分管副馆长召集并主持。
三、馆长办公会议的议题由馆长与分管副馆长商量提出。
也可先由分管副馆长或部主任提出，经馆长斟酌后，由馆长确定。
需要进行决策的议题，分管副馆长应提前做好准备并提出决策方案，最后由馆长在充分听取意见的基础上做出决定。
四、馆长办公会议的议事范围主要包括：
1、研究讨论本馆业务及日常行政管理工作。
2、研究讨论中层部门之间的协调、衔接、配合等有关事宜。
3、研究讨论各部门之间的人员流动、调整、增减等有关事宜。
4、研究决定急需解决的日常行政管理工作中的问
题。
5、听取并检查分管副馆长阶段性的业务工作情况。