物流专业毕业生就业形势
物流工程专业就业前景怎么样
物流工程专业就业前景怎么样物流工程专业就业前景目前，物流行业在我国相当有前景，由于起步晚，所以总体进展空间巨大。
同时，随着国内经济进展对物流行业需求的增加，尤其是电子商务的风靡对于物流行业的显著推动，物流行业更加显示出巨大的潜力和宽阔的进展前景。
从物流产业的各个方面入手，小伙伴们可以在物流企业、货代公司以及集散中心、港口等物流各个环节，担当仓储管理、运输配送管理等直接运作业务的岗位，或是从事市场营销、销售、客户服务等经营方向的工作，乃至从事工程技术设计或装备管理等开发设计类的工作。
物流工程专业小伙伴们的就业方向如此多样，根本不用发愁找不到专业对口的工作，只需要结合自身就业意向、专业力量、爱好和潜力选择适合自己的岗位。
物流工程专业就业方向仓储、运输方向仓储：仓储类工作主要进行商品入库、在库及出库管理，详细工作是负责商品的收发和储位管理，将物料归位以便存取，另外进行商品的在库养护及盘点。
为了保证商品的完好，仓储类工作要求小伙伴们细心谨慎，商品入库、出库时要严格根据程序进行检查，否则会造成巨大损失。
小伙伴们也要熟识库存商品的特点，清晰各类商品的放置和保管条件，涉及到冷藏、国际仓储等特别的商品，要清晰相应的管理流程。
职业进展：仓储物流专员、仓储理货员、仓储管理员——仓储物流主管——仓储经理运输：运输类的工作大致包括监控日常运输，改善工作流程;掌握运输成本，降低费用，定期供应运营状况及预算报告;调查、分析国内运输市场行情，拓展运输渠道;定期评估供应商的服务，维护客户关系;制定合理的运输方案，做好相关运输单据的整理汇总等。
运输方向的基础岗位有运输协调员、运输操作员和运输司机等。
刚毕业的小伙伴们对于市场行情不太了解，也缺乏工作阅历，但至少要有肯定的理解、沟通力量和较强的组织管理力量。
建议在求职之前做做功课，熟识海关监管运输、国内运输操作流程、交通法规和交通事故的处理流程等，增加自己的求职优势。
职业进展：物流运输专员、物流管理员、物流操作员——物流主管——物流经理销售方向销售类的基础岗位是物流销售员，主要负责开发与维护客户体系;制订销售政策、策略方案、规章制度和销售方案;进行物流成本分析，协作职能部门制定价格方案并准时调整;拟定业务销售合同文本;塑造与推广公司的品牌等等。
物流行业就业分析
物流行业就业分析
物流行业是一个近年来发展迅速的行业，随着经济的快速发展和电子商务的兴起，物流行业的就业前景也越来越好。
物流行业的就业分析主要包括就业形势、就业趋势和就业机会三个方面。
首先，物流行业的就业形势非常乐观。
随着全球化的深入发展，跨国贸易的增加，物流行业的需求也越来越大。
另外，电子商务的兴起更是给物流行业带来了巨大的发展机遇。
众多的电商平台和电商企业的崛起，为物流行业提供了大量的订单和业务。
同时，物流行业的发展也受到政府的大力支持，政策的利好以及优惠政策的出台都为物流行业的发展提供了保障。
其次，物流行业的就业趋势也非常明显。
随着科技的不断进步和应用，物流行业也在不断的创新和发展。
无人机、机器人和自动化设备等新技术的应用，将大大减少人力成本和提高运输效率。
同时，互联网的普及也使得物流企业的运营更加高效和便捷。
因此，物流行业的就业趋势将更加注重专业技术人才和高素质人才的培养和引进。
最后，物流行业的就业机会也非常广阔。
物流行业不仅有物流企业的就业机会，还有物流管理、供应链管理等相关岗位的就业机会。
物流企业除了需要运输、仓储和配送等基础操作人才外，还需要具备物流管理和供应链管理知识的专业人才。
此外，物流仓储设备、包装设备、快递服务等相关企业也提供了大量的就业岗位。
综上所述，物流行业的就业形势乐观，就业趋势明显，就业机会广阔。
但是，由于物流行业的发展速度较快，对从业人员的要求也较高，专业知识和技能的提升是就业的关键。
因此，对于从事或者有意从事物流行业的人来说，不断学习和充实自己的知识技能将是非常必要的。
物流专业岗位调研分析报告
物流专业岗位调研分析报告物流专业岗位调研分析报告一、引言物流是现代经济发展不可或缺的一环，物流专业在市场需求的推动下迅猛发展。
本文将通过对物流专业岗位进行调研分析，探讨物流专业岗位的就业形势、薪资待遇和发展方向。
二、就业形势分析1. 市场需求广泛随着电子商务的发展、国际贸易的增长和供应链管理的重视，物流专业岗位的市场需求日益扩大。
各行各业都需要物流人才来协助管理和优化供应链，因此物流专业的就业机会较为广阔。
2. 岗位数量稳定增长近年来，物流行业的发展迅猛，特别是对于快递和电商物流等领域的需求增长较快。
根据调研数据显示，物流专业岗位数量呈现稳定的增长趋势，尤其是一线城市和发达地区的就业机会更为丰富。
3. 国际化发展态势明显随着全球经济一体化的推动，国际物流的需求也日益增长。
物流专业毕业生在国际贸易、供应链管理等方面具有竞争优势，可以在跨国企业、国际贸易公司等领域找到更广阔的发展空间。
三、薪资待遇分析1. 初级岗位薪资平均水平根据市场调研数据显示，物流专业毕业生的初级岗位薪资平均水平在3000~5000元之间，且随着工作经验的积累有一定的增长空间。
需要注意的是，一线城市的薪资水平相对较高。
2. 高级岗位薪资差距明显在物流专业行业内，高级岗位的薪资水平普遍较高。
根据调研数据，高级岗位的年薪可以超过10万元，并且还有一定的晋升空间。
然而，高级岗位的竞争激烈，对于相关岗位的专业背景和工作经验要求较高。
四、发展方向分析1. 专业能力提升物流专业毕业生在就业过程中需要不断提升自己的专业能力，如熟练掌握供应链管理、运输管理、仓储管理等知识和技能，同时具备一定的英语和计算机应用能力。
2. 行业认证与培训物流专业毕业生可以通过参加相关行业认证和培训，例如国际物流师、供应链管理师等，来提升自己的竞争力。
这些认证和培训不仅能够提供行业所需的知识和技能，还可以为个人的职业发展提供更广阔的空间。
3. 跨界发展物流专业毕业生可以在职业发展过程中进行跨界探索，如结合信息技术的发展，发展物流信息系统、物流数据分析等领域。
物流管理专业的就业前景和发展趋势
物流管理专业的就业前景和发展趋势物流管理专业是现代社会经济发展中不可或缺的一环。
随着全球化和电商的发展，物流管理变得日益重要，就业前景也越来越广阔。
本文将从就业前景和发展趋势两个方面进行探讨。
一、就业前景1. 高速发展的物流行业：随着全球化的深入和电商业务的蓬勃发展，物流业迅速崛起。
物流行业是现代社会经济运行的重要支撑，为各行各业提供了广阔的就业机会。
2. 电商物流的蓬勃发展：随着电商行业的不断壮大，物流需求也呈现出快速增长的趋势。
越来越多的电商企业需要物流专业人才来组织和管理物流流程，保证商品的及时配送。
因此，物流管理专业人才在电商行业中的就业机会非常广泛。
3. 供应链管理的需求增加：供应链管理是物流管理的重要领域之一。
随着全球化程度的提高，各国之间的贸易往来日益频繁，供应链的复杂性也不断增加。
供应链管理专业人才能够为企业提供优化供应链的方案，提高企业的竞争力。
因此，供应链管理领域对物流管理专业人才需求量也在不断增加。
二、发展趋势1. 物联网技术的应用：物联网技术的发展为物流管理带来了新的机遇。
通过物联网技术，可以实现对物流运输过程的实时监控和管理。
这将为物流企业提供更加高效和安全的物流服务。
因此，物流管理专业人才需要掌握物联网技术和数据分析能力，以适应新一轮技术革新的发展趋势。
2. 绿色物流的兴起：随着全球环保意识的增强，绿色物流成为了物流行业的重要发展方向。
绿色物流注重节能减排、资源的合理利用和环境保护等方面。
物流管理专业人才需要具备绿色物流的理念和技术知识，推动企业实施绿色物流，同时也为环境保护事业做出贡献。
3. 数据分析和人工智能的应用：随着大数据和人工智能的飞速发展，物流管理将更加智能化。
通过数据的分析和挖掘，物流管理者可以更好地了解物流运输过程中的瓶颈和问题，并提供相应的解决方案。
物流管理专业人才需要具备数据分析和人工智能的知识和技能，以应对未来物流管理的发展趋势。
总之，物流管理专业的就业前景广阔且发展趋势良好。
物流工程本科毕业工作现状
物流工程本科毕业工作现状随着全球经济的发展和电子商务的兴起，物流行业成为了一个不可或缺的领域。
而作为物流工程专业毕业生，你们将面临广阔的就业前景和各种挑战。
本文将从就业市场、职业发展、薪资待遇等方面对物流工程本科毕业生的工作现状进行分析。
一、就业市场目前，我国物流业呈现出快速发展的态势。
根据国家统计局发布的数据，2019年全国社会物流总额达到279.7万亿元人民币，同比增长5.3%。
同时，电商、快递等行业的崛起也为物流工程专业毕业生提供了更多的就业机会。
据不完全统计,全国有超过50万家物流企业，其中包括了许多知名企业如顺丰、圆通、中通等。
因此，物流工程专业毕业生的就业市场非常广阔。
二、职业发展在物流工程领域，毕业生可以选择从事供应链管理、运输管理、仓储管理等方面的工作。
随着技术的不断进步和行业的不断发展，物流工程师需要具备更多的技能和知识。
例如,掌握物联网技术、大数据处理能力、人工智能等方面的知识将会成为未来物流工程师的基本要求之一。
此外，英语水平也是非常重要的一项技能，因为很多国际性的物流企业都需要与国外客户进行沟通和合作。
三、薪资待遇根据智联招聘发布的数据显示，2019年全国物流工程师的平均薪资为每月8000元至1万元不等。
具体薪资水平还会受到地区、公司规模、个人能力等因素的影响。
一般来说，大型国有企业和外企的薪资水平会相对较高一些。
但是需要注意的是，刚刚毕业的学生可能会面临较低的起薪情况，需要通过不断学习和积累经验来提高自己的竞争力。
综上所述，物流工程本科毕业生的就业前景非常广阔，但同时也需要具备一定的专业知识和技能才能更好地适应市场需求。
希望本文能够为即将步入职场的同学们提供一些参考和帮助。
物流专业调研报告
物流专业调研报告《物流专业调研报告》一、引言物流是现代经济社会运行的重要组成部分，它涉及到生产、仓储、运输、配送等环节。
近年来，随着电子商务和全球化的迅猛发展，物流行业也日益壮大。
为了进一步了解物流专业的发展现状及人才需求，我们进行了一次深入调研。
二、调研方法我们采用了问卷调查和实地访谈相结合的方式，共向10家物流公司发放了调查问卷，同时对4名物流专业的教师和10名在校学生进行了访谈，以全面地了解物流专业的发展现状及就业形势。
三、调研结果1.物流专业的发展现状根据调研结果显示，物流专业的课程设置很多，包括物流基础知识、供应链管理、仓储管理、运输管理等。
大多数学校还设有实践课程，鼓励学生通过实践活动提升自己的能力。
2.物流专业的就业形势调研结果显示，物流专业毕业生就业形势较好，许多毕业生在毕业后不久即找到了符合自己专业的工作。
物流公司对专业技能和实践经验相当看重，很多学生在校期间积极参加各项实践活动，为自己的就业打下了坚实的基础。
3.物流专业的发展趋势随着物流行业的不断发展，人才需求也日益增长。
而且，随着物流技术的不断创新，物流人才也要不断更新自己的知识和技能，才能跟上行业的发展步伐。
因此，未来物流专业的发展将更加多元化和专业化。
四、结论与建议通过对物流专业的调研，我们可以得出以下结论：物流专业的发展形势良好，就业形势较为乐观；物流专业的教学内容和实践活动相结合，培养了学生的实践能力；物流专业的发展需要更多的专业技能和知识储备。
综上所述，为了更好地发展物流专业，我们建议学校在培养学生实践能力的同时，还要加强对学生专业知识和技能的培养，让学生更好地适应物流行业的发展需要。
五、参考文献1.《物流专业发展报告》2.《物流行业现状分析》3.《物流行业人才需求调查》。
物流专业毕业生就业形势
物流专业毕业生就业形势PartⅠ物流都有哪些业态？一、制造业物流制造业物流属于甲方物流、生产物流、自营物流，有些大型制造业物流的某些项目也外包给第三方物流；制造业物流对供应链的入厂管控类似于第四方物流。
大型制造业物流技术含量最高、最复杂，对于刚刚入行的学生是个锻炼自己和拓展职业视野的好方向。
二、汽车物流部门组织结构三、电商物流电商物流是新兴物流业态、属于销售物流，一般也是电商自营，也属于甲方物流。
各种电商模式、各种电商产品带来电商物流模式千姿百态。
电商物流拉动快递业的蓬勃发展，是物流专业学生就业的密集区；电商仓储配送中心的全程电子化物流工具和包裹生产线，充分体现了当今互联网+的魅力。
另外，电商物流广泛接触社会、接触客户的机会也比较多，是个锻炼并提升大学生社会融合力的好窗口。
四、垂直电商仓储配送中心组织结构（不含规划和配送团队）五、第三方物流第三方物流，即游离于卖方和买方以外的专业物流企业。
专业性强、盈利利性强，往往以1-2个核心产品为主导拓展企业业态，从事仓储、运输、配送、快递的各种业态都有。
六、DHL北京分销中心组织结构PartⅡ物流都有哪些岗位？七、管理培训生MT岗（通常分管理通道、技术通道设置）1、调度专员2、5S专员3、器具专用4、流程专员5、企划专员6、BOM专员八、仓储操作工岗1、收货员2、上架员-叉车工3、保管员4、拣货工5、分拣工6、包装工7、发货员8、巡线员九、EDP岗1、制单员2、盘点员3、计划员十、配送工岗1、配送司机2、配送工3、配送调度4、系统专员---配送单分配5、配送站长6、三方配送跟单员7、配送核算员8、配送客服十一、规划岗1、物流工程师2、包装工程师3、流程优化专员4、项目专员十二、管理岗1、班组长2、主管3、模块经理4、DC经理（仓储配送中心经理）5、部门总监/物流副总/部长7、区域总经理8、总经理PartⅢ物流入行都有哪些规则要遵循？十三、毕业生就业认识建议1、各物流业态都有不同的岗位划分；物流发展日新月异，新岗位层出不穷；2、技术通道和管理通道有交叉，各有特长，无所谓哪条职业通道更精彩，看自己的个性和特长；3、物流行业有足够的成长空间，外企有天花板，国企央企没有的；自己创业更是海阔凭鱼跃，华宇的王振华-行、凡客的陈年-行、顺丰的王卫-行、宅急送的陈东升-行，您也行！4、每一条通道上的经理人收入可观5、电商物流是目前城市就业选择的热门6、职业规划职业积累要从基层做起、要从动手做起、从保管员做起、从配送工做起……7、选择大型企业比选择小型物流企业要好；选择国企比民企要好；选择上市公司比非上市公司要好；选择四大外企物流要比选择国内物流更好；选择大型制造业生产物流比选择第三方物流要好；选择基层操作岗位比非操作岗要好8、要勇于选择新业态、新模式、新岗位，要勇于轮岗和做多面手。
物流管理专业毕业生就业市场调查与分析
物流管理专业毕业生就业市场调查与分析随着全球经济的发展和互联网的普及，物流行业逐渐成为国民经济发展的重要支柱之一。
物流管理专业的毕业生在当前就业市场上备受瞩目。
本文将对物流管理专业毕业生的就业市场进行调查与分析，从行业需求、就业岗位、薪酬待遇和职业发展等方面进行综合分析。
首先，从行业需求角度来看，物流行业目前正处于快速发展阶段。
随着电子商务的兴起和全球供应链的不断完善，物流行业呈现出了巨大的潜力和发展空间。
根据市场调研数据显示，未来几年物流行业的年均增长率将保持在10%以上。
这意味着对物流管理专业毕业生的需求将持续增加。
其次，就业岗位方面，物流管理专业毕业生可选择的就业岗位相当丰富。
首先是供应链管理岗位，包括物流计划、采购管理、库存控制等。
其次是运输管理岗位，涉及到货物运输安排、货运代理、运输成本控制等。
另外，仓储管理、配送管理、项目管理等岗位也是物流管理专业毕业生的就业选择。
而且，在电子商务、快递物流等新兴领域，对物流管理专业毕业生的需求更加迫切。
再者，薪酬待遇方面，物流管理专业毕业生的薪酬水平相对较高。
根据市场调研数据显示，物流行业的平均薪酬水平通常高于其他行业。
物流管理专业毕业生的起薪在3000元至5000元之间，经验丰富的高级物流经理甚至可以达到1万元以上。
当然，薪酬待遇还与个人实力、所在城市、企业规模等因素有关。
最后，职业发展方面，物流管理专业毕业生的职业发展空间广阔。
物流行业的发展意味着物流管理专业毕业生有更多的晋升机会。
根据市场调研数据显示，物流行业中，约六成的管理岗位由内部晋升产生。
这意味着物流管理专业毕业生可以通过不断学习和锻炼，从基层员工逐渐晋升为中高级管理岗位，实现自身职业发展的目标。
综上所述，物流管理专业毕业生的就业市场前景广阔。
行业需求不断增加，就业岗位丰富多样，薪酬待遇相对较高，职业发展空间广阔。
然而，需要注意的是，物流管理专业毕业生在就业过程中还需要具备一定的实践能力和沟通协调能力。
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物流专业毕业生就业形势
PartⅠ物流都有哪些业态？
一、制造业物流
制造业物流属于甲方物流、生产物流、自营物流，有些大型制造业物流的某些项目也外包给第三方物流；制造业物流对供应链的入厂管控类似于第四方物流。
大型制造业物流技术含量最高、最复杂，对于刚刚入行的学生是个锻炼自己和拓展职业视野的好方向。
二、汽车物流部门组织结构
三、电商物流
电商物流是新兴物流业态、属于销售物流，一般也是电商自营，也属于甲方物流。
各种电商模式、各种电商产品带来电商物流模式千姿百态。
电商物流拉动快递业的蓬勃发展，是物流专业学生就业的密集区；电商仓储配送中心的全程电子化物流工具和包裹生产线，充分体现了当今互联网+的魅力。
另外，电商物流广泛接触社会、接触客户的机会也比较多，是个锻炼并提升大学生社会融合力的好窗口。
四、垂直电商仓储配送中心组织结构（不含规划和配送团队）
五、第三方物流
第三方物流，即游离于卖方和买方以外的专业物流企业。
专业性强、盈利利性强，往往以1-2个核心产品为主导拓展企业业态，从事仓储、运输、配送、快递的各种业态都有。
六、DHL北京分销中心组织结构
PartⅡ物流都有哪些岗位？
七、管理培训生MT岗（通常分管理通道、技术通道设置）
1、调度专员
2、5S专员
3、器具专用
4、流程专员
5、企划专员
6、BOM专员
八、仓储操作工岗
1、收货员
2、上架员-叉车工
3、保管员
4、拣货工
5、分拣工
6、包装工
7、发货员
8、巡线员
九、EDP岗
1、制单员
2、盘点员
3、计划员
十、配送工岗
1、配送司机
2、配送工
3、配送调度
4、系统专员---配送单分配
5、配送站长
6、三方配送跟单员
7、配送核算员
8、配送客服
十一、规划岗
1、物流工程师
2、包装工程师
3、流程优化专员
4、项目专员
十二、管理岗
1、班组长
2、主管
3、模块经理
4、DC经理（仓储配送中心经理）
5、部门总监/物流副总/部长
7、区域总经理
8、总经理
PartⅢ物流入行都有哪些规则要遵循？
十三、毕业生就业认识建议
1、各物流业态都有不同的岗位划分；物流发展日新月异，新岗位层出不穷；
2、技术通道和管理通道有交叉，各有特长，无所谓哪条职业通道更精彩，看自己的个性和特长；
3、物流行业有足够的成长空间，外企有天花板，国企央企没有的；自己创业更是海阔凭鱼跃，华宇的王振华-行、凡客的陈年-行、顺丰的王卫-行、宅急送的陈东升-行，您也行！
4、每一条通道上的经理人收入可观
5、电商物流是目前城市就业选择的热门
6、职业规划职业积累要从基层做起、要从动手做起、从保管员做起、从配送工做起……
7、选择大型企业比选择小型物流企业要好；选择国企比民企要好；选择上市公司比非上市公司要好；选择四大外企物流要比选择国内物流更好；选择大型制造业生产物流比选择第三方物流要好；选择基层操作岗位比非操作岗要好
8、要勇于选择新业态、新模式、新岗位，要勇于轮岗和做多面手。
十四、拓展物流职业空间的知识、经验储备和心态建议
1、选择自己的职业方向，坚持三年或更长、夯实专业实践基础。
要选公司、选业态、选部门、选通道。
2、工业工程常识储备，人-机-料-能-信，动作研究、时间研究。
3、会计学常识储备，三张表+ 成本费用概念。
4、数学思维能力，或者叫数学思维习惯。
数学工具使用、数学模型、求解。
5、工企管常识储备、公司各个部门职责，便于您对物流职责的把握和发挥。
6、ERP企业资源计划与订单拉动常识。
7、Excel、PPT等办公软件驾驭能力。
8、物流人品质：
勤奋的脚---现场
干净的手---素质
绣花的心---慎密
9、抗压能力储备。
物流经常会沦为其它部门推卸责任的对象，要树立有容乃大的心胸、适时改进的反应力和Argue everyone的勇气。
10、不急不躁，平凡心做平凡事。
把平凡的事、千百遍的做正确就是不平凡。
PartⅣ物流人都有哪些故事？
十五、白先生：
优秀的80后，从事物流规划岗，在DHL做诺基亚项目仓储规划、在中粮我买网从事作业流程规划、3年前去德芙巧克力工厂做供应链的Lean工程师，现在京东做规划工程师。
个人擅长的是：数学思维相当好、EXCEL玩的特别熟，任何物流方案都会有数学分析数字分析，十分精致。
十六、任先生：
2001年以实习生入职DHL北京DC，管猫粮，给他早了个师傅学习开叉车、学习日常仓储配送流程，拣货、装车、配送。
11个月后告诉我离职，去柏林顿
物流；到2016年十几年间他先后去了宅急送、LINFOX、AMAZON、呼哈网、我买网、腾讯，现任某鲜花电商物流总监。
基本是一年多或不到就跳，但他跳的很成功、职业发展很精彩。
第三方快消、快递、生产物流、电商物流、农产品！
他有三不跳体会：公司物流逻辑没搞清楚之前，不跳；公司盈利点没看清楚之前，不跳；下家必须能增加自己的物流才干，否则不跳。
十七、吕女士：
北京某职高毕业生，又瘦又小，第一份工作入职DHL客服，由于其擅于沟通和物流项目费用体系设计、与MARS后勤/MARS财务融合力强，得到MARS 老外相当好评，也博得了公司高层的认可。
特长：敢于说英语，用最简单的词交流、用最简单的词句写英语，从蹦字到蹦句，后来到流畅。
由于表现突出，2004年被DHL选派到新加坡脱产学习，DHL和新加坡某大学联合举办的MBA班，公司给缴费20万。
在DHL和MARS中国，有许多职高生从最底层做起，勤奋努力，张扬自己的青春年华。
PartⅤ物流职业发展前景案例
某汽车集团物流技术中心岗位说明书
十八、物流工程师---KD包装总工程师
1、物流模块
KD技术：KD项目运作模式研究，KD件出口状态、包装设计
标准化、平台化，包装生产模式研究
2、岗位职责
确立KD项目各阶段运作模式及项目管理及策划；
KD项目状态设计的研究与实施；
KD项目包装规范、技术规范研究与实施；
KD项目全过程物流运作模式研究与品质控制模式方法研究；
KD包装生产模式的研究与策划；
KD项目全过程成本降低、效率提升项目研究；
KD项目全过程的信息化规划与实施；
KD项目策划/包装设计/生产组织等专业人员培养
3、任职资格
学历：专科及以上学历；
专业：物流、包装等相关专业；
工作年限及资历：10年以上从事KD项目策划及包装规划设计，
并主责两个以上海外KD项目策划及包装策划，45周岁以上；
技能要求：
A 人才培养、问题解决和改善、团队合作及沟通、资源管理；
B 岗位技能：
①扎实的KD运作及包装规划能力
②对汽车物流的理解和现场问题解决能力
4、绩效目标：单台问题数降低50%；单台包装成本降低30%；
包装生产效率提升30%；人员培养合格率100%
十九、物流工程师---物流项目规划总工程师
1、物流模块
物流项目规划：汽车零部件物流运作模式研究，设计基于公司整
体发展要求的物流运作模式及蓝图规划
2、岗位职责
负责公司供应链物理整体规划；
集货项目规划及推广；
物流中心内部运营及管理模式规划；
物流成本降低、效率提升研究及项目规划实施；
物流规划技术人员培养；
3、任职资格
学历：专科及以上学历；
专业：物流、工商管理及汽车工程等相关专业；
工作年限及资历：10年以上从事汽车行业或相关的物流公司、
咨询机构等工作经验，具有较强组织协调能力，40周岁以上；
技能要求：
A 必要能力：人才培养、问题解决和改善、团队合作及沟通、资源管理；
B 岗位技能：①扎实的物流专业能力
②对汽车物流的理解和现场问题解决能力
4、绩效目标
单台物流成本降低50%；物流品质提升≥30%；人员培养合格率100%。