药房人员健康档案
药房人员健康档案管理制度
第一章总则第一条为确保药房人员身体健康，提高服务质量，保障患者用药安全，根据《中华人民共和国药品管理法》及相关法律法规，结合本药房实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于药房所有工作人员，包括药师、药士、药品保管员等。
第三条本制度旨在建立完善的药房人员健康档案，确保药房人员健康状况良好，为患者提供优质、高效的药品服务。
第二章健康档案的建立与管理第四条健康档案的建立1. 药房人员入职时，需进行健康体检，体检合格后方可上岗。
2. 体检结果作为健康档案的原始资料，存档备查。
第五条健康档案的内容1. 个人基本信息：姓名、性别、出生日期、身份证号码等。
2. 健康体检报告：包括血压、心率、视力、听力、肺功能、肝功能、肾功能、心电图、X光片等。
3. 药品过敏史：对药物、食物等过敏情况。
4. 职业暴露史：接触有害药品、放射性物质等职业暴露情况。
5. 疾病史：既往病史、传染病史、手术史等。
6. 疫苗接种史：预防接种情况。
7. 定期体检记录：每年至少进行一次全面体检，并记录体检结果。
第六条健康档案的管理1. 健康档案实行一人一档，由药房负责人指定专人负责管理。
2. 健康档案应妥善保管，防止丢失、损坏和泄露。
3. 健康档案的查阅、复制、借阅等，需经药房负责人批准。
4. 健康档案的更新：根据实际情况，及时更新档案内容。
第三章健康教育与培训第七条药房人员应定期参加健康教育培训，提高健康意识和自我保健能力。
第八条培训内容包括：1. 药品安全知识：了解药品的性质、作用、禁忌等。
2. 职业病防治知识：掌握职业病危害因素，提高职业病防护意识。
3. 传染病防治知识：了解传染病的基本知识，提高传染病防控能力。
4. 健康生活方式：倡导健康饮食、合理运动、戒烟限酒等。
第四章档案检查与监督第九条定期对药房人员的健康档案进行检查，确保档案完整、准确、及时更新。
第十条对药房人员的健康状况进行监督，发现异常情况及时处理。
第五章附则第十一条本制度由药房负责人负责解释。
药品从业人员健康管理制度
药品从业人员健康管理制度第一篇：药品从业人员健康管理制度药品从业人员健康管理制度一、在药房、库房等直接接触药品的岗位工作人员，每年应进行健康检查。
二、新进员工在上岗前，必须接受健康检查，体检项目与在岗员工检查项目相同，合格者方能上岗。
三、凡患有精神病、传染病（隐性传染病）、皮肤病及可能传染疾病的，立即调离直接接触药品的岗位。
四、工作人员每年的体检由药剂科按期组织实施，并建立员工个人健康档案。
第二篇：从业人员健康管理制度目的 1.1建立一个规范的人员体检和健康的管理制度。
保证从事生产的员工和行政部门等员工身体维持在规定的健康水平。
适用范围2.1 适用于从事生产和行政部门等全体员工体检和健康的管理。
职责3.1 行政部对本制度实施负责。
内容4.1 健康标准：4.1.1 从事食品生产、质量管理人员、仓库管理员和行政部门的每一位员工不得患有传染病、隐性传染病及精神病。
4.1.2 在洁净区从事食品生产的员工除达到上述规定外，还不得患有皮肤病，体表不得有伤口。
4.2 体检范围：4.2.1 消化系统及粪便检查。
4.2.2 呼吸系统及X 光胸部透视检查。
4.2.3 皮肤病方面检查。
4.2.4 肝功能全项检查。
4.3 体检频次及工作程序4.3.1 新员工进厂前必须进行全面的身体检查，只有检查全部合格、取得有效健康证明的员工方可录用。
4.3.2 员工进厂后，每年必须按体检范围项下要求进行一次体检。
只有体检合格、取得有效健康证明的职工方可继续从事生产。
体检不合格的职工必须立即停止工作，调离岗位。
4.3.3 平时有身体受伤化脓的员工，必须等病情痊愈后才可以上班。
4.3.4 经体检如发现患有精神病、传染病、皮肤病或其它可能污染产品的患者, 应立即调离原岗位或办理病休手续。
病患者身体恢复健康后应经体检合格后方可上岗。
4.3.5 有关的管理人员及现场监控人员必须把人员健康作为监控的重要内容，随时关注每个员工的身体状况及精神状态。
零售药房健康档案
零售药房健康档案
零售药房健康档案
⒈前言
⒉健康档案的目的
健康档案的主要目的是收集和整理客户的健康信息，以便药剂
师和医药助理可以更好地了解客户的健康状况，并提供相关的药品
推荐和健康咨询。
⒊健康档案的内容
⑴基本信息
收集客户的基本信息，包括姓名、性别、年龄、等。
⑵健康历史
记录客户的健康历史，包括过去的疾病史、手术史、药物过敏
史等。
⑶家族史
收集客户的家族史，包括父母和近亲的常见疾病史，如高血压、糖尿病等。
⑷目前健康状况
记录客户当前的健康状况，包括身高、体重、血压等基本指标，以及任何目前存在的健康问题。
⑸药物记录
记录客户目前正在使用的药物，包括处方药、非处方药和保健
品等。
⑹健康评估
进行客户的健康评估，包括体格检查、健康风险评估等。
⒋数据保密和安全
在收集和处理客户健康信息时，零售药房需严格遵守相关的数
据保密和安全规定，确保客户的隐私权和个人健康信息的安全性。
⒌附件
本文档涉及的附件包括：
- 健康档案表格：用于收集客户的健康信息。
- 健康评估表格：用于进行客户的健康评估。
⒍法律名词及注释
⑴处方药：根据合法医师处方配备的药品，需在零售药房中凭
处方购买。
⑵非处方药：不需要医师处方，可以自行购买和使用的药品。
⑶保健品：具有保健、滋补、调节机能的食品或药品，属于非药品范畴。
零售药房健康档案
零售药房健康档案零售药房健康档案1. 简介零售药房健康档案是指零售药房为顾客建立并维护的个人健康档案。
该档案包括顾客的基本信息、疾病史、药物使用史等重要信息，旨在为顾客提供更好的药品服务和个性化建议。
2. 档案内容零售药房健康档案的内容包括以下方面：2.1 基本信息姓名：顾客的姓名年龄：顾客的年龄性别：顾客的性别身高：顾客的身高体重：顾客的体重顾客的方式号码、邮箱等医保信息：顾客的医保类型和医保卡号等信息2.2 疾病史已知疾病：顾客已经被诊断出的疾病，包括慢性疾病、过敏症等家族病史：顾客家族中已知的疾病史，以及与顾客有关的遗传疾病等信息2.3 药物使用史已使用药物：顾客曾经使用过的药物，包括处方药、非处方药等过敏反应：顾客对某些药物或化学物质的过敏反应情况不良反应：顾客在使用药物期间曾经发生的不良反应情况2.4 体检结果血压：顾客最近一次体检的血压值血糖：顾客最近一次体检的血糖值血脂：顾客最近一次体检的血脂值其他指标：顾客最近一次体检的其他相关指标，如肝功能、肾功能等3. 档案的作用零售药房健康档案对顾客和药店都具有重要的作用，主要包括以下几个方面：3.1 为顾客提供个性化服务通过建立健康档案，零售药房能够更好地了解顾客的健康状况和需求，从而为其提供更个性化的药品服务。
根据顾客的疾病史、药物使用史和体检结果，药房可以为顾客提供针对性的药品推荐和用药建议，以确保顾客的用药安全和疗效。
3.2 促进药物合理使用零售药房健康档案还可以帮助药房促进药物的合理使用。
通过了解顾客的已用药物和不良反应等信息，药房能够更好地预防潜在的用药风险，并提醒顾客注意可能的药物相互作用和不良反应。
同时，零售药房还可以通过建立药物使用史的数据库，进行药物使用情况的统计和分析，为药房的药品采购和管理提供参考。
3.3 提升药店形象和竞争力零售药房健康档案能够提升药店的形象和竞争力。
通过推行健康档案制度，药店能够向顾客传递出药店关注顾客健康的理念，增强顾客的信任感和忠诚度。
药店卫生和人员健康状况档案管理制度
药店卫生和人员健康状况档案管理制
度
为加强卫生及健康的管理，确保消费者的用药安全，创造一个优良、清洁安全的工作环境，根据《药品管理法》及GSP等法律法规，结合本药房实际情况，特制定本制度。
一、卫生管理责任到人，营业场所应明亮、整洁，每天早晚各做一次清洁，做到“四无”即无积水、无垃圾、无烟头、无痰迹。
二、店堂内定期清扫、整理、货架药品摆放整洁，严禁工作人员把生活用品和其他物品带入店堂存放。
三、店堂药品陈列货柜责任到人，药品摆放整齐美观，货柜药品外包装无灰尘。
四、从业人员必须做好个人卫生，应勤剪指早、勤洗（理）头发、勤洗澡，保持面容整洁。
五、在岗员工统一着装、佩戴胸牌，卫生整洁，精神饱满，工作服清洁卫生无污染。
六、卫生管理情况列入企业质量管理考核之中。
七、健康体检由企业每年统一组织一次，对所有员工必须进行健康检查。
八、严格按照规定的体检项目检查，不得有漏检行为和找人替检行为，一经发现将严肃处理。
九、如发现患有精神病、传染病、化脓性皮肤病或其它易污染药品的患者，将立即调离原岗位，待身体恢复健康后并体检合格后方可上岗。
十、建立员工个人健康档案和企业员工健康检查汇总表。
医院药库管理人员要求_如何做好医院药库管理
医院药库管理人员要求_如何做好医院药库管理医院药库管理人员要求_如何做好医院药库管理为了规范医院药房管理，保障用药安全、有效，需要对医院药库管理人员做些必要的要求与管理!下面就赶紧跟着店铺一起来看看吧!医院药库管理人员要求第一章人员管理一、人员档案从事药品质量管理、购进、验收、养护、保管、调配工作的人员应当建立个人档案，包含资料有身份证复印件、相关职业资格证书复印件、专业技术职称复印件、年度业务考核表等。
二、健康档案从事药品质量管理、调配、验收、养护、保管等直接接触药品的工作人员，每年应当在药品监督管理部门指定二级以上医疗机构或者疾病预防控制机构进行健康查体，并建立健康档案。
三、学习制度从事药品质量管理、购进、验收、养护、保管、调配工作的人员应当接受药事法律、法规及专业知识培训，每周集中学习时间不少于1小时。
第二章药品管理一、药品的购进与验收购进药品应当以保证质量为前提，从具有合法资格药品生产、药品批发企业采购药品，严格审核供货单位、购进药品及销售人员的资质，建立供货单位档案。
建立并执行进货检查验收制度，验收人员要逐批验明药品的包装、规格、标签、说明书、合格证明和其他标识;不符合规定要求的，不得购进。
建立真实、完整的药品购进验收记录，做到票、帐、物相符。
购进验收记录保存至超过药品有效期1年，但不得少于3年。
二、药品的保管设置与诊疗范围和用药规模相适应的、与诊疗区和治疗区分开的药房、药库。
药房、药库的内墙壁、顶棚和地面应光洁、平整，门窗应严密。
在常温(温度为0—30℃)、阴凉(温度不高于20℃)、冷藏(温度为2—10℃)条件下储存药品，相对湿度保持在45—75%之间。
对储存有特殊要求的药品应当按照药品说明书或包装上标注的条件及有关规定储存。
做好温湿度的监测和管理，温湿度超出规定范围的，应及时调控并予以记录。
药品养护人员应当定期进行检查和养护，并做好记录，库存药品每季度养护一次，陈列药品每月养护一次，重点品种每半月养护一次;对影响药品质量的隐患应当及时排除;对过期、污染或变质等不合格产品，应当按照有关规定及时予以处理。
药房人员健康管理规定
药房人员健康管理规定药房人员健康管理规定（ 1 ）为保证药品质量，确保消费者用药的安全有效，创造一个优良、清洁的工作环境，同时塑造一支高素质的员工队伍，依据《药品管理法》及《药品经营质量管理规范》等法律法规，特制定本制度。
（ 2 ）卫生管理责任到人，营业场所应明亮、整洁、每天早晚各做一次清洁，库区要定期打扫，做到“四无”，即无积水、无垃圾、无烟头、无痰迹，保持环境卫生清洁。
无环境污染物，各类药品分类摆放，规范有序。
（ 3 ）保持店堂和库房内外清洁卫生，各类药品、用品安置到位，严禁工作人员把生活用品和其他物品带入库房，放入货架。
（ 4 ）仓库环境整洁、地面平整，门窗严密牢固，物流畅通有序。
并有防虫、防鼠设施，无粉尘、污染物。
（ 5 ）在岗员工应统一着装、佩带工号牌，卫生整洁，精神饱满，工作服夏天每周至少洗涤 3 次，冬天每周洗涤 2 次。
头发，指甲注意修剪整齐。
（ 6 ）卫生管理情况要列入企业季度管理考核之中。
（ 7 ）健康体检每年组织—次。
企业所有直接接触药品的人员必须进行健康检查。
（ 8 ）严格按照规定的体检项目进行检查，不得有漏检行为或找人替检行为，一经发现，将严肃处理。
（ 9 ）如发现患有精神病、传染病、化脓性皮肤病或其它可能污染药品的患者，应立即调离原岗位或办理病休手续后静养，待身体恢复健康并体检合格后，方可工作。
病情严重者，应办理病退或其他离职手续。
（ 10 ）要建立员工健康档案，档案至少保存三年。
药品从业人员健康管理制度2015-09-06 9:43 | #2楼一、在药房、库房等直接接触药品的岗位工作人员，每年应进行健康检查。
二、新进员工在上岗前，必须接受健康检查，体检项目与在岗员工检查项目相同，合格者方能上岗。
三、凡患有精神病、传染病（隐性传染病）、皮肤病及可能传染疾病的，立即调离直接接触药品的岗位。
四、工作人员每年的体检由药剂科按期组织实施，并建立员工个人健康档案。
药房人员健康管理规定2015-09-06 22:47 | #3楼1.目的：规范药房人员健康状况及营业场所环境卫生的管理工作，创造一个良好的经营环境，防止药品污染变质，保证所经营药品的质量。
医院药房药品管理制度
医院药房药品管理制度医院药房药品管理制度医院药剂工作是医院工作的重要组成部分，加强药品管理，确保药品质量是提高医疗质量，保证患者用药安全有效的重要环节，医院药学科必须根据医疗、科研的实际需要，以中华人民共和国《药品管理法》和《医院药剂管理办法》的规定，加强医院药剂管理，严把采购、保管、使用关，为人民健康服务。
(一)采购药库管理人员负责全院的药品采购供应工作，根据每月由微机输出各类药品消耗动态及库存情况，按时编制药品分期采购计划，报经院办研究批准后方可采购，在供应正常情况下库存量一般为2～4个月，特别注意解决药品紧缺与积压两方面矛盾，摸准用药规律，把握药品市场动态，掌握供求信息，严把质量关，不进“三无”及伪劣药品和非药品，畅通购药渠道，坚持按主渠道进药，健全外部调整网络和内部流通体系，预见药品前景，把握最佳购入时机，对抢救急用药品积极组织进货，保证医疗需要。
(二)验收购进、调进或退库药品，由药房主管严格验收。
对品名、规格、数量、批准文号、生产批号、生产厂家注册商标、有效期限、外观质量、包装情况、进价等项进行验收核对，全部合格逐项填写药品验收入库记录本，经与原始单据核对无误，采购、保管人员签字后方可入库(入库后系统入库时间不得超过一天)，入库后交相关领导签字办理转帐付款手续。
(三)保管药剂人员要认真执行药政法。
对麻醉药品，医疗用毒性药品、精神药品、贵重药品、自费药品，必须按其有关规定严格管理。
保管药品库房必须坚固、干燥、通风。
防火安全设施(灭火器)要齐备。
库存药品按性质、剂型分大类、再按药理作用系统存放，注意药品要求温度低温保存药品需冰箱内存放，需避光药品注意放在非光照处，近效期药品及时登记，定期检查。
做好防霉、防虫、防鼠措施。
有完善的药品台帐、卡进行统计，定期清查盘点，做到帐物相符。
(四)药房每月月末盘点一次，盘点过程中及时清查近效期、过期药品，对近效期6个月内、3个月内分别形成纸质报表报院办。
院办将近效期药品分别以黄色、红色形成多份纸质报表后分发到各科室每位医生手里，以对临期药品进行有效的处理，对过期药品及时销毁处理，避免因过期而造成不良影响。
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HBEAG
检查结论
Hale Waihona Puke （公章）主检医师签名：年月日
药品监督机构意见
（公章）
年月日
各种检查单粘贴纸
直接接触药品的工作人员调查表
体检日期：年月日
姓名：性别：年龄：名族：
即往病史
病名
肝炎
痢疾
伤寒
肺结核
皮肤病
医师姓名
患病
时间
体征
心
肝
脾
肺
皮肤
手癣、指甲癣、银屑病、渗出性皮肤病、化脓性皮肤病
视力及辨色力
视力
左
右
辨色力
X线胸透或
胸部拍片
心电图
实验室检查
检查项目
检查结果
大便
培养
痢疾杆菌
伤寒或副伤寒
肝功能
谷丙转氨酶