单位先进事迹材料范文部门先进事迹材料范文

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部门先进事迹材料范文(范文二篇)

部门先进事迹材料范文(范文二篇)

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第一篇:单位先进典型事迹材料没有感人肺腑的故事,也没有惊天动地的伟迹,有的只是一个将青春、职责与奉献完美演绎的年轻小伙,他是XX公司网络部的一名普通员工,自从XX年进入移动网络部工作以来,他用自我的朝气与活力以及对待工作认真负责、任劳任怨的态度获得了领导与同事的一致认可。

他谦虚谨慎、好学上进,在工作中不断学习专业知识,向所能接触到的每一位同事请教,努力汲取着其中的知识与经验,迅速成长为一名能够独挡一面的骨干员工,目前更是负责工程建设中的多项工作,从设计施工、数据规划到设备调试入网、资管流转都能看到他忙碌的身影。

2016年,LTE工程建设已进入关键时期,为响应公司4G持续领先战略,实现信号的无缝覆盖,有力的支撑市场4G业务的推广与发展,从4G四期第一个站点施工开始,他便废寝忘食投入到繁忙而繁重的工作当中。

每一天闻鸡而起,戴月而归,进取协调沟通多方工作人员,紧密配合,克服一个又一个难关,使工程稳步推进。

每一天天不亮便组织施工队伍筹备物料赶往施工地点,由于XX地市面积大山区多,许多基站位于偏远地带,中午很难找到吃饭的地方,为了节省时间,他们的车上必备面包和矿泉水,午饭常常在车上解决。

夏季的施工尤为辛苦,天气闷热,蚊虫肆虐,可是无论条件多么艰苦,他的身影依然活跃在施工第一现场,往往到天黑才能回到公司,而对他来说,这一天的工作的尚未结束,除了总结更新工作进度,安排第二天的施工,他还有一项同样重要而繁重的工作,规划数据、安排设备入网以及制作集中开站过程中所需要的各种材料,直到万籁俱寂星罗棋布,常常还能看到他在电脑前忙碌的身影。

6月底,在四期工程建设最终的关键时期,他突然得了重感冒,身体虚弱、咳嗽不止,由于经常熬夜和连日来高强度的工作,眼睛也出现结膜下出血,领导劝他回家休息,可是他觉得目前的建设进度正到了关键时期,临阵换将,新接手的同事必然要从头熟悉相关的流程与各方人员,将会严重影响工程进度,出于对工作的热爱与负责,他依然咬牙坚持在自我的岗位上,最终在他的进取配合与努力下,顺利完成了建设任务,在短短不到3个月的时间里开通240余处基站,有力的支撑市场业务发展。

先进单位事迹材料范文

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先进单位事迹材料范文先进单位事迹材料。

兹推荐我单位先进事迹,以供学习借鉴。

我单位是一家以生产制造为主的企业,成立于2005年,经过多年的发展,已经成为行业内的领军企业之一。

在过去的几年里,我们单位不断创新,不断进取,取得了一系列的成绩,成为了业内的先进单位。

首先,我们单位一直坚持以科技创新为引领,不断加大研发投入,提高产品技术含量。

我们拥有一支由博士、硕士等高级人才组成的研发团队,不断开发新产品,提高产品质量和性能。

我们的产品不仅在国内市场上占有一席之地,还出口到了多个国家和地区,赢得了广大客户的好评。

其次,我们单位一直注重企业文化建设,不断提高员工的素质和技能。

我们建立了完善的培训体系,定期组织员工参加各类培训课程,提高他们的专业技能和综合素质。

我们还注重员工的激励机制,设立了多项奖励制度,激励员工努力工作,不断提高工作业绩。

再次,我们单位一直秉承“诚信经营,质量第一”的经营理念,注重产品质量和售后服务。

我们建立了完善的质量管理体系,严格把控产品质量,确保产品符合国家标准和客户要求。

我们还成立了专门的售后服务团队,及时响应客户的需求,解决客户的问题,赢得了客户的信赖和支持。

最后,我们单位一直积极参与社会公益活动,回馈社会。

我们多次向灾区捐款捐物,积极参与环保和扶贫工作,为社会和谐稳定做出了积极贡献。

综上所述,我们单位不断创新,不断进取,取得了一系列的成绩,成为了行业内的先进单位。

我们将继续发扬优良传统,不断提高自身实力,为企业的可持续发展做出更大的贡献。

单位先进事迹材料(共12篇)

单位先进事迹材料(共12篇)

单位先进事迹材料(共12篇)2012年,xiexiebang矿综采队围绕“高产、高效、安全、和谐”的工作目标,在环境艰苦、生产条件特别困难的情况下,以敢为人先的拚搏精神,突出高产创效益,狠抓质量保安全,强化培训提素质,生产运行严管理,创造性地开展工作,使全队的整体工作实现了跨跃式发展,全队杜绝轻伤以上事故,消除了严重“三违”现象(一)规范机制,强化落实,以严细管理贯穿安全生产全过程。

按照公司严制度、严管理的要求,综采队始终坚持从严治队的思路,以加强基础管理为重点,不断修订完善队管理机制,制定了一整套切实可行的管理和考核办法,并逐步加以修改完善,提高了可操作性、合理性和实效性。

在制度的执行上,坚持公平公正公开,严格考核奖惩,区队管理步入规范化、制度化、严细化的轨道,实现了工作质量、效率、效益和安全水平的新提升。

(二)加强管理,提高设备完好率和开机率。

在采场地质构造复杂、现场环境恶劣的条件下,针对综机设备管理难度大和检修工作量增大的实际,坚持以有效协调安排、加快检修节奏、提高工作效率的措施保证检修质量,坚持注重细节,从润滑、紧固、冷却、过滤、清洁、防尘等细小环节抓起,认真检查问题,及时整改问题,严禁设备带病运转,有效降低了事故率,提高了设备运行质量和开机率。

机电设备事故万吨影响生产时间始终控制在2分钟以内,为实现稳产高产提供了强有力的保证。

(三)严细管理,力保全年安全生产。

随着工作面不断向深部开采,大断层、地垒等恶劣地质变化也不断出现,由于该面地质条件复杂多变,自然断层多、顶板破碎且落差较大,最大头尾落差达16.8米,工作面一度出现窜头窜尾现象。

尤其是进入4月份以来,工作面出现全断面地垒,长100多米,最高达2.6米且硬度高,给队生产、安全带来很大压力。

针对这种严峻形势,队领导迅速召开班子会,面对困难,统一思想,制订措施,积极探索综采工作面过断层的新工艺、新方法,采用化学元料马丽散进行注胶,强迫断层破碎带固定,使破碎的煤矸增强抗压能力,防止顶板冒顶和片帮,有效解决了安全顺利过断层的难题,为8109工作面过断层提供了科学的依据,积累了宝贵经验。

先进单位事迹材料四篇

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先进单位事迹材料四篇为大家整理了一系列有关先进单位事迹材料的精彩素材,希望对大家有所帮助,如果想了解更多先进单位事迹材料请您关注吧!先进单位事迹材料(一)×公司××项目部在深入学习贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大四中全会精神,在学习和落实《公民道德建设实施纲要》活动中,为提高班组职工的职业道德水平,加强职工的职业道德教育,促进精神文明建设取得了良好的效果。

促进了生产,提高了班组职工服务于社会、立足于本职工作,努力为广大用户服务和负责的工作态度,受到了州、县上级的高度赞扬和社会的好评。

多年来,该班组主要取得了以下几个方面的成绩。

一、加强班组职工思想道德教育该班组多年来工作在汪清县的各个角落,施工地点较为分散,但是他们始终坚持学习职业道德方面的内容。

利用班前备料时间,组织职工学习有关工程方面的知识,使职工认识到在市场经济条件下,一个企业的生存必须依靠过硬的业务技能,以质量求生存,在施工过程中每项工作都要以顾客为主,尽最大努力使顾客满意。

该项目部认真加强质量管理工作,认真贯彻落实《建筑法》、《建设工程质量管理条例》和《工程建设标准强制性条文》等相关法律法规,推行IS09001-2000标准,加强对现场质量的检查监督,治理质量通病,建立完善的质量保证体系,强化质量保证体系运行的管理。

使班组每个成员了解质量的重要性,该班组施工的××办公楼获我州建设工程质量最高奖,为我县建设领域和公司赢得了荣誉。

××××年该项目部施工的××综合楼同时获得了全州施工现场优胜单位。

二、强化管理,夯实班组基础工作该项目部在日常工作中,注重加强施工现场的管理,争创文明工地。

通过对职工的职业道德教育培训,有意识地对职工进行现场管理教育,提高全员的质量意识和文明施工意识。

按照公司“外树形象”的总体要求,进一步加大创建文明工地的宣传教育和现场管理力度,从而促进了职工文明施工水平的提高,对树立公司形象和承揽工程项目起到了较好的促进作用。

部门先进事迹材料优秀

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部门先进事迹材料优秀(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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部门先进事迹材料范文

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尊敬的领导:
我们部门在过去一年中取得了一系列显著的成绩,特此向您汇报。

在过去的一年中,我们部门在领导的正确指引下,全体员工的共同努力下,取得了一系列令人瞩目的成绩,为公司的发展做出了积极的贡献。

首先,我们部门在市场营销方面取得了突出的成绩。

在过去的一年中,我们不断开拓市场,积极寻找新客户,加强与老客户的合作,取得了一系列优异的销售业绩。

我们的销售额比去年同期增长了30%,为公司创造了丰厚的利润。

同时,我们还成功推出了一系列新产品,受到了市场的欢迎,为公司拓展了新的业务领域。

其次,我们部门在生产管理方面取得了显著的进步。

我们加强了生产线的管理,提高了生产效率,降低了生产成本,保证了产品的质量。

我们还引进了先进的生产设备,提升了生产能力,为公司的发展奠定了坚实的基础。

此外,我们部门在人才培养方面也取得了一定的成绩。

我们注
重员工的培训与学习,提高了员工的综合素质和专业技能,为公司
的发展储备了一支高素质的人才队伍。

我们还加强了团队建设,增
强了团队的凝聚力和战斗力,为公司的发展提供了有力的保障。

最后,我们部门在企业文化建设方面也取得了一定的成绩。


们积极倡导“诚信、团结、创新、奉献”的企业精神,营造了和谐、积极向上的工作氛围,激发了员工的工作热情和创造力,为公司的
发展注入了新的活力。

总之,我们部门在过去的一年中取得了一系列显著的成绩,为
公司的发展做出了积极的贡献。

我们将继续努力,不断提升自身的
综合实力,为公司的发展做出更大的贡献。

特此报告!
此致。

敬礼!。

先进单位事迹材料4篇

先进单位事迹材料4篇

先进单位事迹材料4篇本文是关于先进单位事迹材料4篇,仅供参考,希望对您有所帮助,感谢阅读。

“xx”普法先进单位事迹材料:深入开展法制教育提升学校办学水平近几年来,我校紧紧围绕“落实精细管理,追求精致教育,彰显办学特色,打造精品学校”的办学目标,坚持“依法治校、依法执教”的办学理念,深入践行科学发展观,全面贯彻党的教育方针,积极推进“xx”普法宣传教育工作。

学校领导高度重视,精心组织,科学规划,合理安排,并在实施过程中能立足实际,突出重点,创新方法,狠抓落实,从而使我校法制教育工作有了新的提高,学校的民主管理和制度建设有了长足发展,促进了学校整体工作持续、稳步地向前迈进,提升了学校整体办学水平和办学效益,圆满地完成了“xx”普法各项目标任务。

学校先后荣获县全面工作先进单位、教育教学工作先进单位、教科研先进单位、县法制教育先进单位;创建了市德育工作示范校、市文明交通示范校;多年来师生中无一人违法犯罪,校园内未发生一起安全重特大责任事故,师生法律知识普及率达100%,问题学生转化率达100%。

一、加强领导,精心筹划。

我校根据上级主管部门的部署精神,结合学校实际,成立了以校长为组长,副校长为副组长,支部委员、处室负责人、年级组长、班主任为成员的普法工作领导小组,组建了由党支部牵头,校长办、政教处、家长代表、法制副校长、班主任为成员的普法宣传教育小组,下设普法教育办公室,制定了《“xx”普法规划》和年度普法工作计划,聘请了南京路派出所警官蔡威同志为法制副校长、社区干部、离退休老同志为法制辅导员,完善了普法工作制度、学习教育制度、检查评比制度等,落实了教学计划、教育内容、教学时间、辅导老师,活动经费,明确了工作职责和具体要求,推行了“以练代学、以考代学”制度,实行了与月绩效考核挂钩的方法,初步形成了适合我校特点的多元化、立体化、网络化的法制教育体系,确保了学校普法工作有序开展。

二、多措并举,强化教育。

1、征订教材,强化学习。

先进部门事迹材料

先进部门事迹材料

篇一:优秀部门申报材料客卡二部先进事迹申报材料没有优秀的团队,就没有优秀的业绩。

一个优秀的销售区域是销售顾问个人能力的体现,而一个优秀的团队则是一个部门强大的凝聚力和执行力的表现。

展望过去的2011,客卡二部展现着一个积极向上,团结进取,充满活力的团队面貌,为公司的发展做出了应有的贡献。

一.销售为王,业绩第一敢拼敢干的客二人,永远把公司的发展和公司给予的使命做为自己奋斗的唯一目标。

我部门的核心任务是邓禄普的销售。

2011年是轮胎行业行情变化无测充满挑战的一年,如果在机遇面前不争取,在困难面前不进取,那么今年一年的工作将一败涂地。

但是我们在这么纷繁多变的形式下抓住了一切机会,给公司交上了满易的答卷。

2011年上半年,是邓禄普价格最具优势的半年。

在这半年里,所有业务员齐心协力,抓住机遇,不放过任何一个可以销售的机会,销售时你追我赶,终于在上半年以优秀的业绩为全年邓禄普任务的达成做了很好的开篇。

而下半年的情况刚好和上半年相反,由于价格的持续上涨客户对邓禄普一度失去了合作的信心,在这种情况下,我部门集体顶住困难,在保住所有网络的核心目标的前提下,继续朝着发展网络稳定销售的目标而奋斗。

虽然下半年销售业绩不及上半年,但是我们在这一场保卫战之中我们的核心客户没有一家倒戈,网络的稳定为2012年及以后的发展垫定了坚实的基础。

纵观2011年的销售,我部门是一支既能打持久战役,又能打突击战的部队。

如4月长达一月的持续促销我们能抓住每一天的机会,把全月促销的政策发挥的淋漓尽致,而7月短达三天的促销,我们也能在最短的时间内达成最高的目标,三天促销期间,我们共销售邓禄普25000套,回款7000万,一切数据充分说明了发动战争和打好战役都是我们的强项。

主品牌困难,副品牌就更不能放松。

我们以卡一卡三等兄弟部门为榜样,也以兄弟部门为目标,在不三包胎及钢圈的销售上,我部门也相当重视,勤跑客户,多抓网络,深入挖掘,通过我部门的努力,不三包胎及钢圈各项数据销售情况良好。

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单位先进事迹材料范文部门先进事迹材
料范文
近两年来,我局坚持以
邓小平理论、三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻党的xx大精神,坚决执行党的路线、方针、政策;以求真务实、开拓创新、勤政高效、清正廉洁为宗旨;以培养一支思想过硬、作风优良、业务精湛、团结和谐、服务一流的队伍为目标;以打
基础、强素质、树形象为重点;按照重在建设、贵在坚持、注重实效
的原则,全面动员,人人参与,以人为本,精心组织,开展了扎实
有效的文明单位创建活动。

有力地推进了我会三个文明建设的协调
发展。

【一、高度重视、狠抓落实】
我局十分重视文明单位创建活动,文明单位是一个单位精神面
貌的综合反映,创建活动是践行科学发展观的具体体现,有利于提
高全系统干部职工综合素质和机关的文明形象。

为进一步树立和落
实科学发展观,推动我市文明单位创建工作的健康发展,我局成立
了创建工作领导小组,由xxx任组长,党组成员xxx、xxx任副组长的文明单位创建工作领导小组,各科室负责人为成员。

制定了实施
方案设计。

从组织领导、道德建设、科学文化建设、新风尚建设、
业务工作等几个方面进行了任务细化,分解落实到责任人。

对照创
建目标和责任,形成一级抓一级,层层抓落实,人人参与,齐抓共管
的工作机制。

【二、加强宣传,营造氛围】
为了深化全系统干部职工对文明单位创建工作的主体意识,我
局通过座谈会、组织学习等多种形式,深入宣传开展文明单位创建
的目的意义,努力增强干部职工创建文明单位的意识,提高参与创
建工作的积极性、主动性和自觉性。

同时,充分利用党员活动室、
学习园地等宣传阵地,加大宣传力度,营造良好的创建氛围。

使干
部职工对创建工作入脑、入心、见行动,形成了人人重视,个个参与,全面受益的创建局面。

【三、完善制度,深入整改】
为切实转变机关和直属各单位的工作作风,提高依法行政和依
法办事水平,提高工作效率和服务质量,建设一支为民、务实、廉洁、高效、创新的工作队伍,营造勤政廉政、干事创业的良好环境,真正达到群众满意的要求。

我们紧密联系自身实际,采取内查与外
查等方法,认真查找存在问题,并根据存在不足,一是我们进一步
完善了六项制度(即工作日制度、首问责任制度、公开制度、承诺制度、监督制度),并汇编成册,每个科室一份,做到用制度管人管事。

机关和下属3个单位制作了政务公开栏,将理事会领导成员分工,
机关各科室工作职责任务公开上墙,并在网站内公布。

制作了《xxx
服务承诺》和《xxx过错责任追究制度》,直接面向群众,方便他们办事。

此外,我们还设置了举报箱,公布了投诉电话等。

二是加强
考勤制度管理,坚持和健全机关和直属单位上班签到制度,改变个
别工作人员作风拖拉、上班迟到早退等现象。

三是做好四个一。


对来访的办事人员迎上一张笑脸、端上一杯热茶、办好每一件事、
接好每一个电话。

四是加强检查督促抓落实。

制度制订后,局领导
和办公室作好定期和不定期的检查、监督工作,分管领导对所管科
室和直属单位执行各项规定、制度的情况进行经常性的检查,及时
发现问题,及时纠正和指导,确保各项规章制度得到落实。

五是认
真受理群众的意见和建议。

针对群众提出的意见和建议,领导召开
会议专题研究,能够解决的及时解决,不能够解决的想办法帮助解决,尽量做到件件有回音,事事有着落。

六是制订严格的处罚规定,从而使各项制度真正得到落实。

【四、业务工作成绩显著】
1、抓思想、组织和作风建设。

一是严格按照党建工作的要求,
全面加强了党组织建设。

党员干部的政治理论水平和贯彻落实党的
路线、方针、政策的自觉性得到了进一步提高。

工作实践中能够较
好地发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,党组织的
创造力、凝聚力和战斗力得到进一步加强;二是严格按照要求建立健
全工青妇组织,加强了对工青妇组织的领导,积极支持工青妇开展
形式多样的活动;三是全面加强了机关和直属各单位的思想、制度、
作风和廉政建设,使干部职工的综合素质、办事效率和服务水平得
到了进一步提高。

2、抓教育管理工作。

我们紧密结合各项工作会议和处理各种形
式的活动,积极向广大残疾人宣传国家有关残疾人工作的方针、政
策和法规,协助政府组织实施残疾人事业的法规、政策、规划和计
划,对相关业务领域的工作进行管理和指导;认真听取残疾人意见,
反映残疾人需求,维护残疾人合法权益,全心全意为残疾人服务;积
极团结和教育残疾人遵守法律,帮助残疾人树立自尊、自信、自强、自立的信心,较好地维护了社会的和谐和稳定。

3、抓十项民心工程助残项目任务的落实。

市政府下达给市残联
十项民心工程助残项目任务包括:白内障复明手术、低视力康复、
聋儿语言训练、脑瘫儿童康复训练、智力残疾康复训练、矫形器装
配、假肢安装、精神病患者康复治疗、肢体残疾人康复训练、残疾
人技能培训、安置就业、扶贫解困、办理新型农村合作医疗保险等。

今年1至9月份,全市完成十项民心工程助残项目任务达到九成以上。

4、抓残疾人体育工作。

一是于今年7月成功举办市第五届残疾
人运动会开幕式。

二是认真做好全省第六届残疾人运动会和全市第
五届残疾人运动会运动员的选拔、注册、建档、训练和管理工作;三
是积极组队参加广东省第六届残疾人运动会提前比赛足球比赛,并
获得羽毛球3金1铜的好成绩。

5、积极稳妥地推进市、县残疾人五个一工程建设。

市本级五个
一工程方面,目前,综合性xxx康复服务中心已完成达标任务的50%;现有综合性xxx特殊教育学校一所;完成xxx就业服务活动中心
建设工程65%;已规划xxx托养中心建设用地50亩,有关手续正在
进行当中;xxx体育训练中心用地也正在规划当中。

县级五个一工程
建设方面:各县(市、区)除xxx外,均已建立残疾人综合服务机构;
各县(市、区)均已建立残疾人扶贫培训基地;重度残疾儿童教养学校、托养机构和康园工疗网络正在规划当中。

【五、统筹安排综治工作,落实社会治安综合整治】按照打防结合、以防为主的方针,积极参与和配合全市的
社会治安综合整治工作,加强社会治安综合治理工作,
倡导维护社会治安,人人有责的社会风尚。

进一步落实
社会治安综合治理领导责任制,妥善落实人防、物防、
技防相配套的防范措施,从各方面建立和完善群防群治、
专兼结合的社会综治保障体系。

及时反映和妥善处置可能发生的群体性事件。

严格执行各级有关严禁党员干部赌博的禁令,切实防范干部职工出现赌博、嫖娼、吸毒等违法违纪现象,严禁干部职工参与封建迷信活动。

【六、搞好环境卫生,创建优美办公环境】
搞好办公室内外环境卫生,文件摆放整齐有序,保持办公室桌
面清洁。

干部职工自觉维护环境卫生,环境卫生意识强,充分展现
了我局干部职工积极向上的精神面貌。

我局各科室、直属各单位卫
生整洁,窗明几净,办公室整齐有序。

【七、内强素质、外树形象】
打基础、强素质、树形象,全面建设一支高素质队伍,是文明
单位创建工作的出发点和落脚点。

建立一支政治合格、纪律严明、
业务精通、作风过硬的残疾人工作者队伍,是创建文明单位的基本
保证。

为提高全系统人员自身素质,我局把加强队伍建设作为一项
基础性工作来抓,深入开展了完善体制,提高素质活动。

为了便于
社会群众监督,设立了意见箱、举报电话,通过利用网站、公示公
告栏等形式向社会公开服务承诺。

有力推动了各项工作的开展,形
成了一个行为规范、运转协调、公正透明的管理新体制。

文明单位创建活动是一项全面提高单位整体素质的基础性工作,我们要在已取得成绩的基础上,再接再厉、开拓创新,努力促进我
会文明单位创建工作再上新的台阶。

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