项目安全生产责任制经济承包中的安全生产指标
工程项目部安全生产责任制考核制度
工程项目部安全生产责任制考核制度是指为了规范和加强工程项目部的安全生产工作，建立起相应的责任制度和考核机制，以确保工程项目部的安全生产工作得到有效的落实和监督。
一、责任制度：
1.项目部安全生产责任制度的建立和落实由项目部领导负责，并明确各级责任人和相关部门的职责和权限。
2.项目部安全生产责任制度包括项目部领导、生产管理人员和施工人员的安全责任和行为规范，以及应急预案等。
3.项目部领导要加强对安全生产责任制度的宣传和培训，确保所有人员都了解并遵守相关制度。
二、考核制度：
1.安全生产责任的考核是项目部安全生产工作的重要衡量指标。
2.考核机制应明确考核指标、考核周期、考核方法和考核结果的使用。
3.考核指标包括安全生产管理、安全培训、安全检查等方面的内容，要根据项目的实际情况进行具体设计。
4.考核周期一般为年度考核，可以根据需要进行半年度或季度考核。
5.考核方法可以采取定性评价和定量评价相结合的方式，根据不同岗位和职责给予相应的分值。
6.考核结果应及时反馈给被考核人员，并在工资、晋升等方面进行综合考虑。
三、奖惩机制：
1.建立安全生产奖励机制，对在安全生产工作中表现突出的个人或集体给予表彰和奖励。
2.建立安全生产惩罚机制，对安全违规行为和责任不落实等问题进行追责和处罚。
3.奖惩机制要公正透明，依据事实和数据进行评判，并及时公布结果。
通过建立和实施工程项目部安全生产责任制考核制度，可以规范和加强工程项目部的安全生产工作，提高安全生产管理水平，减少安全事故发生的概率，保障施工工人和工程设备的安全，维护项目的良好形象和发展。
经济承包中的安全生产指标
经济承包中的安全生产指标
1、特种作业人员持证上岗率为100%；所有上岗工人都严格经过三级安全教育培训合格。
2、现场所有机械设备获得国家运行许可；现场所有临时用电、安全防护设施都按相关规范安装设置。
3、工作环境符合国家标准，项目施工噪声不超过85Db，空气粉尘含量符合国家标准规定。
4、产生的固体废物分类收集、危险废弃物、可回收废弃物统一收集处理，减少对环境的影响。
5、杜绝重大质量安全事故、重大火灾事故、重大机械设备事故，轻伤事故频率控制在1‰以内，职业病为零。
6、重大危险源得到控制，其有效控制率达到100﹪。
整改合格率达
到100﹪。
7、废水废气排放符合国家及地方标准规定。
8、质量安全隐患整改合格率达到100﹪。
9、产品中的有害物质含量符合国家标准。
10、力创xx市安全文明工地。
安全生产的4E对策安全生产
安全生产的4E对策1、交通不安全因素中的心理分析及其对策道路交通安全风险分析在世界卫生组织和世界银行的协调下，来自世界各大洲和各部门的10多位专家(运输、工程、卫生、公安、教育和民间团体)一起工作，形成了《预防道路交通伤亡世界报告》。
报告包含世界各国近年来的最新研究成果。
世界各国重视危险因素的研究，并据此制定相应的干预措施在道路交通系统中，危险由4种因素构成：①暴露的机会；②在特定暴露条件下发生碰撞的潜在概率；③发生碰撞后造成损伤的概率；④伤害的转归。
这种分析乃是基于著名的“哈顿矩阵模型”的观点。
针对上述各种因素通过以下方法防止或减轻事故及其伤害的严重程度和后果：①减少暴露危险因素的机会；②预防事故的发生；③减轻事故及其伤害的严重程度；④通过改进碰撞后的救治来减轻事故伤害的后果。
荷兰学者认为，交通安全应分为发达国家交通安全与发展中国家交通安全两种。
因为交通安全因素中的人、车、路、环境的水平都与国家的经济发达程度有关。
当发展中国家的汽车逐渐增多，人与汽车的关系更密切的时候，老人、孩子遭遇危险的程度也在增加。
而在发达国家，酒后驾车和违章超速是事故的主要原因。
多数国家采用的交通安全对策是：①限速；②改善道路交通环境；③保护交通弱者，特别是老人和孩子；④禁止酒后驾车。
他们还建议政府出资，由大学承担进行全国性的交通安全调查，在汽车保险公司、大学、汽车运输业中成立交通安全机构，专门研究交通安全。
国内大多学者在传统的事故致因理论模型的基础上，从人的不安全行为(驾驶人和非机动车驾驶人、行人、乘客的不安全行为)、物的不安全状态(道路因素和车辆因素)、基本原因(个人因素和环境因素)三方面对交通事故的致因进行分析，从人、车、路、环境、管理这些方面去减少道路交通安全风险。
另外，我国诸多学者认为防治道路交通事故的基本措施是“4E”措施，即教育(Ecation)、执法(Enforcement)、工程(Engineering)和急救(Emergency Care and First Aid)。
经济承包合同中安全生产指标
经济承包合同中安全生产指标为了保障经济承包合同的顺利实施和参与方的安全，安全生产指标是不可忽视的重要内容。
本文将从经济承包合同中安全生产指标的定义、内容、执行以及风险预防等方面进行论述，旨在加深对该指标的理解和应用。
一、安全生产指标的定义安全生产指标是指在经济承包合同履行过程中，为了保证参与方的生命财产安全和合同顺利进行，对安全生产方面所进行的具体量化要求。
安全生产指标旨在从源头上杜绝事故的发生，减少人员伤亡和财产损失，保护各方的合法权益。
二、安全生产指标的内容1. 安全设施要求：经济承包合同中应明确对于安全设施的要求，包括但不仅限于消防设施、监控设备、安全防护用具等。
参与方应按照要求提供符合标准的设施，并定期维护检修，确保其正常运转。
2. 安全操作规程：针对不同的工作环境和操作场所，参与方应制定相应的安全操作规程。
该规程应详细描述操作步骤、注意事项和事故应急预案等，确保人员操作时的安全性。
3. 安全培训要求：参与方应组织必要的安全培训，培养员工的安全意识和应对突发情况的能力。
培训内容可以包括但不限于安全生产知识、紧急救援技能等，确保员工能够正确应对各类安全问题。
三、安全生产指标的执行1. 监督检查：合同签订后，各方需对安全生产指标的执行情况进行监督检查。
可以通过定期巡视、抽查等方式对各项指标的执行情况进行评估，及时发现问题并采取措施加以整改。
2. 处罚措施：对于未能按照合同要求履行安全生产指标的参与方，应及时给予相应的处罚措施。
处罚可以采取经济处罚、停工整改等方式，以示警戒，并促使参与方加强安全生产管理。
四、防范安全生产风险1. 风险评估：在签订经济承包合同之前，各方应进行充分的风险评估工作。
通过识别和评估潜在的安全风险，制定相应的风险防范和应对措施，减少安全事故的发生概率。
2. 安全监测：合同履行过程中，应加强对安全生产环境的监测。
通过使用现代化的监测设备和技术手段，实时了解生产现场的安全状况，并及时采取措施解决潜在的安全隐患。
工程项目部承包合同安全生产考核指标
工程项目部承包合同安全生产考核指标篇一：项目经济承包合同中安全生产文明施工指标考核细则项目经济承包合同中安全生产文明施工指标考核细则一、项目经济承包合同中安全生产文明施工指标分解（月指标）1、杜绝残废事故和重伤事故，月轻伤频率2、确保每月施工安全检查和评价优良等级。
3、确保每月文明施工检查和评价优良标准，确保市级文明工地。
1、奖惩办法（1）、按每月考核实现文明施工及安全目标时，奖励项目经理300元，项目班子其他成员按80%计取。
（2）、年终考核实现项目文明施工及安全目标指标时，奖励项目经理年收入的30%，项目班子的其它成员按20%读取。
项目班组的其它成员按20%计取。
（3）最终考核实现项目文明施工及安全目标指标时，奖励项目经理年收入的40%，项目班子的其它成员按30%计取。
2、处罚办法（1）施工生产缺少防护措施、存在事故隐患1）、对随意拆毁生产施工设备设施、安全防护设施的责任者不采取处罚措施的项目管理人员，罚款100——200元。
2）、工程已开工无施工组织设计或施工组织设计中无安全措施，对工程项目技术负责人罚款200元。
3）、对存在重大事故隐患，且接到《停工通知书》逾期不解决的，对工程项目经理罚款300元——500元，对事故隐患整改不彻底的，对工程项目长罚款100200元；4）、对现场有毒产品无防护措施，并未提供技术指导或协助解决防护措施的，对工程项目经理处以200500元罚款。
（2）、现场管理及检查1）、对不戴安全帽、电气人员不穿绝缘鞋，高处作业不挂安全绳等违纪者，不采取制止纠正措施的，项目经理及管理人员罚50元。
2）、塔吊、龙门架、脚手架、安全网等的搭设无施工方案、无安全技术交底，使用前未经验收，对本项目经理、安全员、工长和技术负责人处以每人20200元罚款。
3）对于施工现场混乱，材料浪费严重，影响文明施工的，罚工地项目经理、项目长50200元。
4）、公司或社会各级部门检查中达不到建设部《建筑施工安全检查标准》（JGJ59---99）中优良等级时，对项目经理处以100500元罚款。
项目安全生产责任制
项目安全生产责任制
《项目安全生产责任制》
在项目管理中，安全生产责任制是非常重要的一环。
项目安全生产责任制是指，项目负责人要对项目中的安全生产工作负责，确保项目进行过程中能够做到安全生产。
这是保障项目参与者的生命和财产安全的一项重要举措。
在项目的初期阶段，项目负责人需要结合项目情况进行安全生产责任制的制定和落实。
首先，要确定项目的安全生产目标，并确定相应的安全生产责任人。
其次，要建立健全的安全生产管理体系，包括明确安全生产工作标准、流程等，确保项目参与者知晓并遵守相应的安全生产规定。
第三，要加强对安全生产的监督检查，发现并及时处理安全隐患，杜绝安全事故的发生。
最后，要加强对项目参与者的安全生产教育和培训，提高他们的安全生产意识和技能。
在项目进行过程中，项目负责人要及时调整和完善安全生产责任制，以应对项目中的各种不确定因素。
同时，要积极倡导安全生产文化，鼓励项目参与者自觉遵守安全生产规定，形成共同关注和重视安全生产的氛围。
总而言之，项目安全生产责任制对于确保项目的顺利进行和参与者的安全是非常重要的。
只有通过健全的责任制度和管理体系，才能够有效地保障项目参与者的生命和财产安全。
因此，项目管理者要高度重视安全生产责任制的建立和落实，严格执行相关规定，确保项目的安全生产工作能够落实到位。
项目经济承包合同中安全指标和保证措
项目经济承包合同中安全指标和保证措项目经济承包责任制的安全指标和保证措施发包方：承包方：为全面履行甲乙双方签订的建设工程施工合同内容，进一步明确在施工过程中甲乙双方的安全责任，保护施工人员的安全和健康，防止伤亡事故的发生，依据《机关、团体、企事业单位消防安全管理规定》、《中华人民共和国建筑法》和《中华人民共和国安全生产法》及其他有关法律、法规，签订本协议本协议为合同补充条款，在双方签订工程施工合同的同时签订本协议，经双方签字盖章生效，与合同具有同等法律效力，双方应认真履行一、目经济承包合同中安全指标1、伤亡事故为零；2、重伤事故为零；3、一般轻伤事故频率为3‰；4、机械设备完好率为%；5、职工受教育率为%；6、无中毒中暑；17、无投诉；8、创建省市级标准化文明施工工地二、项目经济承包合同中安全指标分解1、杜绝死亡事故和重伤事故，月轻伤频率<‰2、确保每月施工安全检查和评价达优良等级3、确保每月文明施工检查和评价达优良标准，确保市级文明工地三、安全文明施工的费用本条为施工合同的补充部分根据甲方的要求，本工程需创建安全文明施工标化工地，若本工程达到标化工地的标准，甲方按每平方米10元的费用支付给乙方，若未达到标化工地的标准，则按每平方米6元的费用支付给乙方四、保证措施、甲乙双方应共同遵守国家和本市有关安全生产的法律、法规和规定，认真执行国家、行业、企业安全技术标准、在甲方统一领导下，组成施工现场安全生产领导机构，定期召开安全工作会议，建立、健全安全生产责任制和群防群治制度，制定各项安全生产规章和安全生产目标责任，形成一体化的安全生产监督管理体系和保证体系，并按照职责分工抓好落实、坚持“安全第一，预防为主”的方针，不得违章2指挥和违章作业，在组织施工生产时必须先落实安全技术措施，防止事故发生、抓好安全教育，严肃安全纪律，规范安全行为，禁止野蛮施工扰民、发生事故应立即采取措施保护现场，抢救伤员，防止事故扩大，并及时报告业主和上级部门，组织事故调查小组，查清事故原因，确定事故责任，按照“四不放过”原则制定改进措施，提出对事故责任者的处理意见、承包方应履行如下职责：对本单位施工中安全工作负直接责任具体内容如下： 1、配备专门的安全生产管理人员，明确责任人，随时检查安全生产情况并作好记录，如发生安全事故，由承包方负责2、对电气焊等特种作业人员应持证上岗，并坚持现场检查验收制度，禁止非特种人员从事特种作业3、施工人员进场前应组织学习有关安全生产的法律、法规，做到预防为主4、施工现场内严禁使用易燃易爆物品，同时禁止吸烟5、施工现场生活区应分离并符合消防要求及放放火有关规定6、施工现场应配备消防器材和消防水源，并派专人负责7、承包方应负责施工人员的安全管理，如出现意外伤亡3事故，由甲方负责8、遵守甲方安全管理制度，参加工地安全生产领导机构，出席安全工作会议，执行会议决议9、按照甲方的要求制定本单位目标责任制度，并向甲方备案10、制定安全施工组织设计，编制本单位工程范围的安全施工方案和安全技术措施11、对本单位的施工人员应登记造册，如实向甲方报告，接受甲方入场前的安全教育有人员调整时，要立即报告甲方，并进行安全教育未经安全教育的，不得进入施工现场，不得录用无身份证的人员和未满十六岁的童工12、按规定要求设置安全技术管理人员，负则操作中的安全检查13、负责班前安全教育和工种变换的安全教育，同时有针对性地进行安全技术交底14、向甲方申报劳动保护用品和机具设备的检查验收，经验收合格后使用15、设置必要的职工生活设施，并符合卫生、通风、照明等要求，职工的宿食、饮水符合卫生要求16、在容易发生火灾的区域动火时，应事前向甲方申请，经批准并同时采取有效的防范措施后方可施工储存使用易燃4易爆器材时，应采取相应的消防安全措施17、教育本单位职工遵章守纪，不违章指挥和违章操作，施工中因乙方人员违章指挥、违反安全纪律、违反安全操作规程而发生伤亡事故，其损失由甲方负责此协议作为合同附件，一式两份，甲乙双方各持一份发包方年月日法定代理人：承包方年月日法定代理人：5。
项目安全生产的责任制
项目安全生产的责任制是指根据相关法律法规和管理制度，将项目安全生产工作的责任划分给各个相关方，明确各方的责任和义务，确保项目安全生产的全过程和全方位的安全。
项目安全生产责任制主要包括以下几个方面：1. 项目业主责任：项目业主是项目的最高决策者，负有确保项目安全生产的主要责任。
项目业主应负责制定项目安全生产的目标和方针，提供充足的安全经费和资源，并组织实施安全管理措施，确保安全生产的顺利进行。
2. 项目管理机构责任：项目管理机构是项目安全生产的具体组织者和执行者，负责制定与安全生产相关的管理制度和规章制度，明确各个岗位的安全职责和权限，组织实施安全教育培训，监督和检查安全工作的落实。
3. 项目总监责任：项目总监是项目安全生产的直接负责人，负责组织、协调和控制项目安全生产工作。
项目总监应制定并组织实施项目安全管理方案，确保项目在安全方面符合法律法规和标准要求。
4. 承包单位责任：承包单位是项目中的施工承包方，负责项目的具体施工工作。
承包单位应根据项目的安全管理要求，制定施工方案和安全预案，并组织实施施工安全措施，确保施工过程中的安全。
5. 现场管理人员责任：现场管理人员是项目安全生产的实施者，负责监督、指导和落实项目安全生产工作。
现场管理人员应具备相应的安全管理知识和技能，积极组织现场安全检查和隐患排查，及时采取措施解决安全问题。
6. 全体项目人员责任：所有参与项目的人员，无论是项目负责人、技术人员还是劳务人员，都应该认真履行自己的安全职责，积极参与安全管理活动，遵守安全规章制度，确保项目安全生产的顺利进行。
通过明确各方的安全责任，建立健全的责任制，能够提高项目安全生产管理的效果和水平，减少事故的发生，确保项目的顺利进行。
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安全标准化资料之二编号：2—7经济承包中的安全生产指标
施工单位：核工业华东建设工程集团公司
工程名称：泸州市二环路北段（千凤路段）PPP项目
编制日期： 2019年 3月
经济承包合同中安全生产指标
一、经济承包合同中安全生产指标
1.杜绝四级(含四级)以上重大安全生产事故发生,年重伤率控制在0.5‰以下;
2.确保安全生产、文明施工达标率为100%
3.根据建筑工程的特点制定有相应的安全技术措施、专项安全施工方案及安全技术交底。
事故隐患整改率100%
4.施工单位主要负责人、项目负责人及与安全生产有关的管理人员经市级安全培训率达100%;
5.特种作业人员持证上岗率达100%;
6.建设工程施工人员《职业技术岗位证书》持证上岗率30%以上。
二、奖惩办法
1.奖励办法
(1)每月考核项目文明施工及施工安全达优良等级时,奖励项目经理300元,项目班子其他成员按80%计取;
(2)年终考核项目文明施工及施工安全达优良等级时,奖励项目经理年收人的30%,项目班子的其他成员按20%计取。
(3)最终考核项目文明施工及施工安全达优良等级时,奖励项目经理年收人的40%,项目班子的其他成员按30%计取
2.惩罚办法
(1)施工生产缺少防护设施、存在事故隐患
1)对随意拆毁生产施工设备设施、安全防护设施的责任者不采取处罚
措施的项目管理人员,罚款100-200元
2)工程已开工无施工组织设计或施工组织设计中无安全措施,对工程项目技术负责人罚款200元;
3)对存在重大事故隐患,且接到《停工通知书》逾期不解决的,对工程项目经理罚款300~500元;对事故隐患整改不彻底的,对工程项目工长罚款100~200元
4)对现场有毒有害产品无防护措施,并未提供技术指导或协助解决防护措施的,对工程项目经理处以200~500元罚款
(2)现场管理及检查
1)对不戴安全帽,电气人员不穿绝缘鞋,不采取制止纠正措施的,项目经理及管理人员罚款50元
2)对于施工现场混乱,材料浪费严重,影响文明施工的,罚项目经理
项目工长50~200元;
3)公司或社会各级部门检查中达不到建设部《建筑施工安全检查标准》(JG.J59-99)中合格等级时,对项目经理处以100~500元罚款;
4)每月文明施工检查和评价达不到合格标准时,罚项目经理300元
其他项目班子管理人员200元
(3)工伤事故
1)发生轻伤事故,每轻伤一人次罚项目班子每人50~500元;
2)发生重伤事故,每重伤一人次罚项目班子每人1000~5000元;
3)发生死亡事故,项目班子每人罚款5000~1000元,项目经理免职。
(4)设备事故和隐患
1)设备无安全设施造成事故隐患,罚工长200元
2)发生机械设备事故,罚项目经理200元。
(5)火灾事故及隐患
1)一般隐患要求整改,逾期不改者,罚项目班子每人50元;
2)重大隐患要求整改,逾期不改者,罚项目班子每人100~500元;
3)消防器材,设备因管理不善或揶作他用的,罚项目工长、项目经理消防保卫员100元;
4)对火灾损失1万元以下时,罚项目经理兑现奖的10%~209%;
5)对火灾损失1万元以上时,报公安机关依法惩处
(6)对有下列情况之一的,对项目经理及其他项目班子人员加倍罚款
1)违章指挥
2)发生事故隐瞒谎报事故情况,破坏现场,妨碍事故调查
3)发生伤亡事故,不认真吸取教训,不采取措施,一年内又重复发生类似事故;
4)接到“停工通知书”后,逾期不解决而又发生伤亡事故。