项目管理机构.及人员职责
项目管理机构

项目管理机构项目管理机构是指负责规划、组织、实施和控制项目的专业机构。
它在项目的整个生命周期中扮演着重要的角色,确保项目能够按时、按质、按量完成,并达到预期的目标。
一、项目管理机构的职责和作用1. 项目规划:项目管理机构负责制定项目的详细计划,包括项目目标、范围、进度、成本、质量、风险等方面的规划。
它还协助项目发起人进行项目可行性研究和项目立项,确保项目的可行性和可实施性。
2. 项目组织:项目管理机构负责组织项目团队,确定项目组织结构和人员职责,协调各个部门和人员之间的工作关系,确保项目团队的协作高效。
3. 项目实施:项目管理机构负责项目的实施,包括资源的调配、进度的控制、质量的管理等。
它通过有效的沟通和协调,确保项目各项工作按计划进行,及时解决项目中的问题和风险。
4. 项目控制:项目管理机构负责对项目进行监控和控制,及时发现和解决项目中的问题和风险,确保项目能够按时、按质、按量完成。
它通过制定项目的监控指标和评估方法,对项目的发展和成果进行评估和审核。
5. 项目评估:项目管理机构负责对项目的效果和绩效进行评估,以及对项目的经验教训进行总结和归档。
它通过定期的项目评估和回顾,提供项目管理的反馈和改进意见,为未来的项目提供经验和参考。
二、项目管理机构的组织结构和人员配置1. 组织结构:项目管理机构的组织结构普通包括项目管理委员会、项目管理办公室和项目团队。
项目管理委员会负责项目的决策和监督,项目管理办公室负责项目的规划、组织和控制,项目团队负责具体的项目实施。
2. 人员配置:项目管理机构的人员配置普通包括项目经理、项目专家、项目协调员等。
项目经理负责项目的整体管理和决策,项目专家负责项目的技术支持和咨询,项目协调员负责项目的协调和沟通。
三、项目管理机构的工作流程和方法1. 工作流程:项目管理机构的工作流程普通包括项目启动、项目计划、项目实施、项目控制和项目总结等阶段。
在每一个阶段,项目管理机构都会制定相应的工作计划和控制措施,确保项目的顺利进行。
项目管理人员组织机构及职责

项目管理人员组织机构及职责1、现场组织机构系统图2、管理人员岗位职责(1)项目经理职责1)与甲方、业主、监理关系的协调,创造安全的工作面及良好的工作环境。
2)负责对监理、业主、甲方月度工程量的审报,并按计划回收进度款。
3)在合格分包商的名单中选择施工队伍,负责施工队日常管理和月度考评。
4)负责对施工队月度完成工程量的审核,并申请安装费。
5)控制支配项目费的使用。
6)组织每周的质量、安全大检查。
7)组织每两周一次的质量、进度、安全评审会、督促和帮助项目部员工完成岗位工作,每周对各岗位工作进行检查。
8)组织召开每日例会,组织每周一次的质量、安全、文明施工大检查。
9)组织工程竣工验收及竣工资料的整理、交接。
10)组织项目部每周一次的培训、学习工作,做培训记录。
11)项目重大问题与公司协调解决。
12)负责工程重大技术洽商、变更及工程追加款的签认。
(2)项目副经理职责1)负责向项目经理汇报现场的施工情况。
2)负责与甲方及土建单位的具体协调。
3)审定施工方案。
4)安排施工队长的工作任务、调配施工队伍。
5)负责对施工日记的记录、管理工作。
6)负责编制现场劳动力、安装计划、并付诸实施。
7)协助项目经理完成项目的材料、资料、商务、工程质量、安全生产、工程进度等工作。
8)负责落实工程部规定的质量指标,并制定项目经理部创优项目的质量保证体系,负责开展全面质量管理工作。
落实TQC攻关项目的实施评审工作。
9)协助项目经理定期组织项目经理部的质量检查,并参加重大工程质量和重大设备事故的调查处理,组织一般质量事故及设备事故的调查处理。
(3)技术负责人职责1)组织项目部有关人员参加图纸会审、设计交底,负责编制和审核施工组织设计并及时根据施工情况编制方案及分阶段的实施方案,并解决施工中遇到的工程技术问题和安全技术问题,落实各项技术和质量管理措施,并指导督促项目技术人员抓好各种工序操作和质量验收及产品保护。
2)组织工程测量、定位,对项目各有关工程进行技术质量交底,会同甲方、监理、设计单位做好隐蔽工程的验收工作。
项目管理机构 及人员职责

第一章、项目管理机构及人员职责第一节、项目管理组织机构服务项目的工程特点及施工需要,我司组建工程项目部,设立完整有效的职能部门,配备充足的技术、管理人员,进行承包范围内的工程施工;同时对业主分包的其它专业施工单位及甲供材料商进行总包管理服务。
一、项目领导层由项目经理、项目副经理、项目技术负责人组成项目经理部领导层,全权组织该工程的施工管理工作。
项目经理是企业法人在本工程上的代表,具有人事、成本控制、技术决策、设备租赁的权利,对工程进度、质量、成本控制、安全、文明施工等负责;项目副经理分管专项职能,负责各项职能在现场的实施;项目技术负责人负责本项目技术管理,协调各专业单位进行技术研究,对技术方案进行审查,确定最优方案。
二、职能管理层项目经理部下设各职能管理部门:技术部、施工部、材料设备部、合同预算部、质量安全部、后勤部、总承包管理配合服务部,负责项目各项工作的安排和实施,设置各管理岗位,建立健全管理制度,推行规范化、标准化、制度化管理。
根据本工程的特点和工程进展,本项目配备充足的有类似工程经验施工班组作业人员,并进行相应培训,确保班组的素质与本工程的技术技能要求相适应。
业主分包的专业施工队伍应分别成立相应的人员配备完整的专业施工部,要求配备与总包项目部各职能部门相对应的职能管理人员,各个专业施工队伍对各自承包范围内的工程进度、质量、安全文明等负责,同时接受总承包管理与协调。
第二节、项目管理组织机构图第三节、主要管理、技术人员配备拟投入本项目的主要人员配备表第四节、主要管理人员和部门的职责一、项目经理(一)、作为公司在项目的执行代表,对工程进度、质量、安全、文明施工向业主全面负责。
代表公司履行对业主的合约,并代表业主行使对项目所有分包商的管理权。
领导项目部充分发挥在工程施工中的统筹、协调作用。
贯彻国家和地方有关法规及公司的规章制度,确保公司下达的各项技术、进度、安全、质量、经济指标的完成,对项目负全面责任。
工程项目管理机构及职责

工程项目管理机构及职责
一、工程项目管理机构的类型和组织形式
根据不同的项目类型和规模,工程项目管理机构可以分为内部管理机
构和外部管理机构。
1.内部管理机构
内部管理机构是指由业主单位设置和组织的专门机构,承担工程项目
管理的职责。
这种机构由业主单位自行组织,并可以招聘专业人员来负责
项目管理工作。
内部管理机构的优点是可以更好地掌握项目的情况和进展,更加有效地协调和管理项目组织。
但是,其成本较高,并且可能会面临专
业人员不足等问题。
2.外部管理机构
外部管理机构是指由第三方专门机构承担工程项目管理职责的机构。
这种机构通常是经过认可和授权的,具有丰富的工程项目管理经验和专业
技术团队。
外部管理机构的优点是具有更丰富的经验和专业知识,能够更
好地把握项目进展和风险,提供专业的项目管理服务。
但是,其成本较高
并且可能与业主的利益不完全一致。
二、工程项目管理机构的职责
2.项目组织和协调
3.项目质量管理
4.项目进度管理
5.项目成本管理
6.项目风险管理
以上是工程项目管理机构的类型和组织形式,以及其职责的介绍。
工
程项目管理机构的职能和作用非常重要,可以有效地协调和管理工程项目,确保项目的成功实施。
项目管理机构人员配备及人员职责

一、项目管理机构及主要人员职责体系总承包管理组织机构图详见现场组织管理机构二、总承包管理制度体系1、总体协调制度总承包通过制定一系列对施工机械、材料设备堆场、工作面交接、办公住宿、施工道路其它临建设施的管理制度,对机电安装、装饰工程、节能工程、进行总体协调,确保工程有序施工。
2、安全文明施工制度总承包制定一系列安全文明施工管理规章制度,规范对总承包和各分包人在安全教育培训、安全交底、安全活动、安全文明施工及设施维护中的行为。
3、检查制度总承包依据各分项分部工程进度、质量及安全文明施工目标要求,制定对总承包及各分包工程实施过程进行全程跟踪、监督检查管理制度。
并编制相应的处理方案,做到“有做必查,有错必纠”。
4、奖罚制度总承包依据主合同工期、质量及安全文明施工要求,制订一系列工期、质量及安全文明施工、合同、材料物资、综合管理的奖罚制度,对总承包及分包进行奖优罚劣管理,确保各项目标实现。
5、会议制度总承包制定会议制度,对会议进行分级管理,规定周生产例会、周质量例会、分包协调会议、月各种综合会议等各级会议参加人员,会议流程,会议记录及会议精神的传达等相关规定。
项目经理每月召开项目管理例会,每周组织生产例会。
6、综合管理制度总承包制定对施工现场保卫、消防、门禁、CI形象、劳动工资及对外联系等管理制度。
三、总承包实施管理体系1、施工现场管理2、施工综合管理3、安全文明施工、消防及防雷管理4、施工进度计划与工期管理5、质量、工程验收和移交6、竣工验收、竣工资料和竣工备案管理7、产品保护或照管8、合同管理9、工程信息管理及施工工作报质量管理主要管理人员职责1、总经理制定公司重大质量方针和质量目标,建立、健全质量管理体系并保持有效的运行,召开重要质量工作会议,建立与质量管理体系相适应的组织机构,以实现最终质量目标。
2、总工程师按ISO9000系列标准,对分管的工程质量管理工作负责,贯彻落实总公司质量方针、目标,协助总经理建立健全质量管理体系,并加以贯彻落实;组织制定各种管理措施,审批项目质量计划和质量目标;有权根据公司相关文件要求对质量体系运行过程中的工程及相关责任人进行奖励及处罚。
项目管理办公室人员分工及职责

项目管理办公室人员分工及职责一、项目经理1. 职责概述:项目经理是项目管理的核心人物,负责项目的整体规划、执行和监控,确保项目按预定目标顺利进行。
2. 分工及具体职责:(1)制定项目计划,明确项目目标、范围、进度、成本、质量等要求;(2)组建项目团队,明确团队成员职责,协调各方资源;(3)监控项目进度,确保项目按计划推进;(4)风险管理,识别、评估项目风险,制定应对措施;(5)沟通协调,与项目相关方保持良好沟通,确保项目信息畅通;二、项目助理1. 职责概述:项目助理协助项目经理开展项目管理工作,负责项目资料的收集、整理和归档。
2. 分工及具体职责:(1)收集项目相关资料,为项目决策提供依据;(2)整理项目会议纪要,确保会议内容得以落实;(3)跟进项目进度,协助项目经理监控项目执行情况;(4)负责项目文件的归档和保管,确保资料齐全、可追溯;(5)协助项目经理处理项目中的突发事件。
三、项目财务专员1. 职责概述:项目财务专员负责项目预算的编制、执行和监控,确保项目资金合理使用。
2. 分工及具体职责:(1)编制项目预算,分析项目成本构成,合理预测项目支出;(2)监控项目预算执行情况,及时预警成本风险;(3)审核项目报销单据,确保报销合规;(4)统计分析项目财务数据,为项目决策提供支持;(5)协助项目经理进行项目成本控制。
四、项目人力资源专员1. 职责概述:项目人力资源专员负责项目团队人员招聘、培训、考核等工作,确保项目团队高效运作。
2. 分工及具体职责:(1)制定项目团队人员招聘计划,协助项目经理选拔合适人才;(2)组织项目团队培训,提升团队成员专业技能;(3)制定项目团队绩效考核方案,激励团队成员积极性;(4)关注项目团队成员心理健康,营造和谐团队氛围;(5)协助项目经理处理团队内部矛盾。
五、项目质量管理专员1. 职责概述:项目质量管理专员负责制定项目质量管理体系,监控项目质量,确保项目成果符合预期。
项目组织机构及人员职责

项目组织机构及人员职责一、项目组织机构施工组织是管理中的一项重要职能,建立精干、高效的项目组织机构并使之正常运行,是实现建设工程目标的前提条件。
根据集权与分权统一原则、专业分工与协作统一原则、管理跨度与管理层次统一原则、权责一致原则、配置合理原则、经济效率原则、弹性原则,并结合本工程的建设规模、性质和工期要求,建立本工程的项目经理部。
本工程将委派具有同类工程总承包经验及能力的国家一级项目经理和具有同类型工程施工管理经验的高素质的管理人员组成项目经理部以项目经理为核心,充分发挥企业的整体优势,以全面质量管理为中心环节,以专业管理和计算机管理相结合的科学化管理手段,以高效率地实现工程项目综合目标为目的,以合同管理为依据,对工程项目进行全过程、全方位的计划、组织、管理、协调与控制。
出色地实现质量方针、质量目标以及对业主的承诺,如期向业主交付一个精品工程。
详见《项目组织机构图》。
二、公司总部指挥部主要职责(一)指挥部主要职责公司总部成立针对本项目的专门组织机构-工程指挥部,作为对本项目的技术、合约、物资供应、人力资源、设计、管理等的后盾支持,并对项目管理的各项工作予以监督。
协调公司内部资源的调配,便之能充分利用到本工程;协调业主、驻现场工程师与项目部的关系;--参与工程重要、关键部位的施工方案的确定、实施;参加工程阶段例会、月例会以及工程非常重要的会议;参与工程质量、进度等关键点的控制及制定相应措施。
(二)授权范围总部选择任命本工程项目经理,企业法人对项目实行授权管理,项目经理在授权范围内行使职权,实现工程项目综合目标,实现总部的决策意图和企业对业主的合约承诺。
1人事授权:可根据企业有关规定,聘用项目组织机构范围内人员。
2财务授权:可根据规定按本项目资金使用计划,在规定限额内使用。
3物资采购授权:大宗物资采购,通过企业的物资采购平台采购。
零星物资采购,可在规定限额内自行采购。
4项目管理授权:全面负责本项目现场、技术、质量、安全、进度、成本、商务合约、文明施工、环境保护、消防保卫的管理。
项目组织机构及管理职责

项目组织机构及管理职责Ⅱ、项目管理人员职责:㈠项目经理职责:项目经理是工程项目的负责人,是项目项目部的领导者。
其岗位职责是:1、与公司经理签订《工程项目承包管理合同书》,对工程项目从开工到竣工交钥匙全面负责,并确保项目承包指标的实现。
2、在公司指导下,选配项目项目部组成人员,明确各成员的职责分工,组织开展工作,实行月度百分考核,并与效绩工资挂钩。
3、熟悉图纸,掌握工程结构,审验工程预算书。
4、听取工程设计交底和预算交底,发现问题及时反馈。
5、主持编制项目施工组织设计和质量保证计划,确认本工程需确认工序,编制作业指导书,保证本项目质量保证体系的有效运转。
6、科学组织,合理安排施工生产,保证计划部位的落实。
7、配合公司共同研究签定分包、加工及劳务合同并认真检查合同履约情况。
8、定期主持召开项目项目部工作例会,协调各成员工作关系,及时发现并解决有关问题。
9、定期、定部位进行项目成本分析,查找问题和原因,制定相应措施。
10、审验工程变更手续,搞好与业主的配合协作,及时办理经济签证。
11、负责安全生产,确保质量达标,搞好防火防盗教育并落实预防措施,各种隐患及时整改,出现事故及时上报。
12、负责竣工收尾工作,抓好项目结算,配合上级与建设单位办理工程验收移交手续。
13、承担工程竣工移交后的保修服务责任。
㈡副项目经理职责:在项目经理的领导下,贯彻执行国家、上级部门和本公司的安全生产法令、法规和规章制度。
参加本单位承担工程的安全技术措施的制定工作。
掌握安全重点部位的情况,检查各种防护设施,纠正违章指挥、冒险蛮干。
坚持原则,秉公办事。
组织项目的定期安全检查,查处的问题督促在限期内整改完毕。
发现重大安全隐患有权制止作业。
参与事故调查、分析和处理工作。
1、对本工程的安全生产、文明、环保施工负责。
2、负责工程施工期间所有危险源的辩识,并制订相应的安全方案和各种应急预案。
3、组织建立安全保证体系和管理网络,对各个部位的安全专项方案进行审核。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
第一章、项目管理机构及人员职责第一节、项目管理组织机构服务项目的工程特点及施工需要,我司组建工程项目部,设立完整有效的职能部门,配备充足的技术、管理人员,进行承包范围内的工程施工;同时对业主分包的其它专业施工单位及甲供材料商进行总包管理服务。
一、项目领导层由项目经理、项目副经理、项目技术负责人组成项目经理部领导层,全权组织该工程的施工管理工作。
项目经理是企业法人在本工程上的代表,具有人事、成本控制、技术决策、设备租赁的权利,对工程进度、质量、成本控制、安全、文明施工等负责;项目副经理分管专项职能,负责各项职能在现场的实施;项目技术负责人负责本项目技术管理,协调各专业单位进行技术研究,对技术方案进行审查,确定最优方案。
二、职能管理层项目经理部下设各职能管理部门:技术部、施工部、材料设备部、合同预算部、质量安全部、后勤部、总承包管理配合服务部,负责项目各项工作的安排和实施,设置各管理岗位,建立健全管理制度,推行规范化、标准化、制度化管理。
根据本工程的特点和工程进展,本项目配备充足的有类似工程经验施工班组作业人员,并进行相应培训,确保班组的素质与本工程的技术技能要求相适应。
业主分包的专业施工队伍应分别成立相应的人员配备完整的专业施工部,要求配备与总包项目部各职能部门相对应的职能管理人员,各个专业施工队伍对各自承包范围内的工程进度、质量、安全文明等负责,同时接受总承包管理与协调。
第二节、项目管理组织机构图第三节、主要管理、技术人员配备拟投入本项目的主要人员配备表第四节、主要管理人员和部门的职责一、项目经理(一)、作为公司在项目的执行代表,对工程进度、质量、安全、文明施工向业主全面负责。
代表公司履行对业主的合约,并代表业主行使对项目所有分包商的管理权。
领导项目部充分发挥在工程施工中的统筹、协调作用。
贯彻国家和地方有关法规及公司的规章制度,确保公司下达的各项技术、进度、安全、质量、经济指标的完成,对项目负全面责任。
(二)、负责公司ISO9001质量体系在项目部的全面贯彻执行。
(三)、组织项目管理机构,建立各级管理人员的岗位责任制度和各项管理制度,负责组织业务能力过硬的项目各职能部门班子。
(四)、组织制定项目实施的总体部署和施工组织设计。
合理调配生产要素,实施对项目全面的计划、组织、协调和控制。
建立有效的奖惩和激励机制,充分调动职工的工作积极性。
(五)、项目经理对工程质量、安全、文明施工、工程进度、材料管理以及项目费用支出的控制负责,对项目施工的高效运作负责,协调好企业自行完成专业与专业工程的生产协作关系,确保各专业施工达到项目控制的总目标。
(六)、主持项目部管理、协调、决策会议和工程例会。
(七)、定期向公司报告项目部工作。
(八)、项目部是公司面对社会的窗口,项目经理应注重建立与社会各方面的良好关系,树立企业的良好形象。
二、项目技术负责人(一)、在工程施工承包中发挥技术指导和技术监督作用。
(二)、对项目的施工质量和技术负直接责任,安排实施技术工作的工作计划,对整个工程的技术特点有全面的认识,并对重要技术问题提出解决方法;(三)、从技术方面保证各专业和工序穿插施工的合理性可行性,以达到工期的最优化。
(四)、参加设计交底和图纸专业综合会审会议,主持项目部的图纸专业和综合会审。
在认真研究图纸的基础上,结合实际情况,确定施工体系,制定施工整体方案,对工程重要部位、特殊构造物施工组织专门技术交底。
(五)、组织有关人员编写施工组织设计。
审核施工组织设计和施工方案,落实有关重要施工方案的实施。
(六)、协调设计单位、甲方技术部门和项目部的技术协作关系,贯彻设计意图,监督各部门严格按施工图、施工验收规范施工。
(七)、参加事故分析会议,协助项目经理找出事故原因;落实事故责任,提出事故处理意见和整改措施。
(八)、负责主持编制技术、质量、安全管理制度,并认真贯彻执行。
(九)、及时了解新技术、新方法、新规范的信息,积极推广新技术,并结合实际情况应用于项目施工中。
(十)、参与管理评审和内部质量审核工作,制订培训计划,报公司有关部门。
三、项目副经理(一)、协助项目经理充分发挥在工程总承包中的统筹、协调作用(二)、贯彻国家和地方法规及公司规章制度,自觉维护公司和职工利益。
确保所分管的部门完成公司下达的各项指标。
(三)、在项目经理的领导下,做好分管部门的工作,对分管部门负全面的领导责任。
落实岗位责任,保证各项管理制度的正常运行。
(四)、注重现场的动态管理状况,对计划目标与实际出现的偏差组织调查,并及时提出纠偏的方案进行讨论、确定、贯彻。
(五)、对分管部门的架构、人员选择提出方案和意见,提交上级部门和领导讨论确认。
(六)、督促、监督所分管或主管部门,主动与其它部和上级相关部门搞好业务联系和协作关系。
(七)、负责具体安排行政、劳动人事、对外的接待等工作。
(八)、参与管理评审和内部质量审核工作。
(九)、各部门负责人为本部门工作职责的第一责任人。
四、预算员(一)、负责在工程总承包中的统筹、协调作用。
(二)、参加招投标谈判。
参与施工承包合同评审。
办理分包合同结算。
(三)、编制项目的总进度计划和季度施工计划,并根据控制进度给施工组下达月计划建议指标。
(四)、编制施工图预算,向项目部领导、技术部、施工部提供工程量和工程预算稿。
(五)、按季度核算工程成本,编制成本报表并组织相关部门进行成本分析。
项目竣工编制工程总成本报表。
(六)、每月编制进度产值报表,与甲方核实办理进度款拨付手续。
(七)、建立合同经济类资料的档案管理。
保存承分包合同副本,并复印分发执行合同相关部门。
(八)、根据合同条款收集相关的签证资料进行整理,及时提出索赔,并办理索赔的全过程工作。
(九)、编制已竣工工程结算书并进行结算工作。
(十)、负责日常财务工作。
(十一)、按政府和上级部门要求,负责施工统计上报工作。
五、资料员(一)、负责工程施工资料的编制、管理,做到完整、及时,与工程进度同步:对施工过程中形成的管理资料、技术资料、物资资料及验收资料,按施工顺序进行整理,保证施工资料的真实性、完整性、有效性。
(二)、项目资料、图纸等档案的收集、管理。
(三)、负责施工单位内部及与建设单位、勘察单位、设计单位、监理单位材料及设备供应单位、分包单位、其他有关部门之间的文件及资料的收发、传达、管理等工作,应进行规范管理,做到及时收发、认真传达、妥善管理、准确无误。
(四)、负责所涉及到的工程图纸的收发、登记、传阅、借阅、整理、组卷、保管、移交、归档。
(五)、五、参与施工生产管理,收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档。
确保设计变更、洽商的完整性,要求各方严格执行接收手续。
做好各类文件资料的及时收集、核查、登记、传阅、借阅、整理、保管等工作。
(六)、六、负责对施工部位、完成情况的汇总、申报,按月、周、日编制施工统计报表,在平时统计资料基础上,编制整个项目当月进度统计报表和其他信息统计资料。
六、施工员(一)、施工员是实施项目部所承建的工程项目的第一线生产系统,通过对劳动力、机具、材料的合理调配,统管建设施工全过程的进度、质量、安全。
并对工程的质量、安全、进度和效益负责。
(二)、各人员要熟悉施工图纸和文件。
认真学习国家、地方基本建设有关文件及现行施工验收规范。
(三)、参与编写施工组织设计,参加设计交底、施工图专业会审、综合会审,严格按施工图和施工文件施工。
(四)、编制施工预算,及时向相关部门提供施工设备机具、施工用料、工程材料、劳动力计划。
(五)、按计划建议指标编制月施工计划,并组织实施。
(六)、按施工各阶段的需要编制施工班、组的需用人数,明确各专业工长所管辖班组范围及所承担的施工任务。
(七)、编制分项工程施工技术交底,包括:材料要求、操作要点、质量标准和安全措施等。
工号技术负责人,直接向工长和施工班组交底,工长监督、指导班组按技术交底施工,并对工程质量、安全和进度负责。
保证施工过程符合图纸规范规程要求。
(八)、工长、队长通过施工任务单向队、组下达施工任务,并指导队组合理安排劳动力的投入、完成计划措施、保证安全质量措施、提高班组效益,发现问题及时纠正。
施工任务单按已完分项工程及时进行验收。
(任务单验收的程序:工长验收质量、工程量或工日、质量检查员验收施工质量、劳资员认证计算工资交预算组成本员)。
(九)、按月编制劳动力动态报表,报项目经理。
(十)、编制报批设计变更、材料代用和现场签证发生的施工图预算的增减。
(十一)、负责施工过程和现场作用设备的标识和记录。
(十二)、填报隐蔽工程记录和分项工程自检记录单建立资料台帐,保存好签认后的记录单。
(十三)、参加项目部组织的质量、安全检查,对检查出的问题及时组织整改。
(十四)、按规定上报质量、安全事故报告。
(十五)、负责在用设备、机具的保管检修和安全完好运行。
(十六)、负责编制本组使用的设备、机具、材料、半成品、备品备件的需用量计划,报供应组供应。
(十七)、记好综合和专业的施工日记和施工日报表。
(十八)、主持生产会议。
做好日常生产调配工作。
(十九)、办好检查交接手续,负责施工全过程中对成品保管维护。
(二十)、在各专业交叉施工中要保护好已完成的成品,交出、交入都要认真。
(二十一)、负责竣工准备工作。
(二十二)、根据项目部的安排,交工后在保修期内做好保修工作,参加质量回访,收集顾客对工程质量方面的意见,认真分析总结,制订改进措。
七、安全员岗位职责(一)、在项目经理和安全经理的领导下,制定落实项目安全防范措施。
(二)、监督安全教育卡片,安全帽和其他劳保用品。
(三)、必须按公司规定,组织安全教育、安全技术交底以及安全措施的培训等。
(四)、组织安全生产检查,作业人员的PPE以及高空作业人员的安全带检查,大型设备或外来设备的监管。
(五)、对工程重点部位、安全消防器材要制定书面安全措施。
(六)、发现重大安全隐患,应立即采取有效补救措施,并及时汇报,将隐患消灭在萌芽状态。
(七)、做好项目安全防护、文明施工等工作,争创安全文明达标工地。
(八)、严格履行职责,杜绝事故发生。
(九)、负责对施工现场粉尘、有毒有害气体、噪音等主要环境因素控制措施情况的检查与纠正。
十、现场环境卫生的监管。
八、材料员(一)、负责本部门在工程施工中的统筹、协调作用。
(二)、负责项目内所有的设备、施工材料、工程用料、小型机具、备品备件、半成品的管理。
(三)、负责制订对分包单位材料、设备管理指导规定。
(四)、负责本公司材料、设备的供应,并制订相应的管理规定。
(五)、重点特殊材料采购必需符合国家政策。
(六)、对材料进行分类,协助采购人员进行比较分析,划分材料的供货期的长短,制订合理的材料申请单,保证工程施工材料的供给。
从中选择适当的供应单位和生产厂家,并编制《材料供应单位一览表》,以便选择;负责组织并参加对供应商进行定期评价。