保卫科岗位说明书
保卫科副科长岗位说明书
保卫科副科长岗位说明书
岗位职责：
1.负责保卫科的日常管理工作，并协助科长完成各项工作任务
2.组织和协调保卫工作，确保单位内部的安全和稳定
3.制定并完善安全管理制度和工作方案，提出安全管理建议
4.配合相关部门开展安全生产培训和演练工作，提高全员安全意识和应急处置能力
5.处理日常的安全事件和突发情况，及时报告上级领导
6.负责安全设备的维护和管理，确保设备正常运转
岗位要求：
1.具有较强的组织能力和领导能力，能够协调和管理团队成员
2.熟悉安全管理相关法律法规及政策，具有较强的安全意识
3.具有较强的应急处置能力和危机处理能力
4.具备较好的沟通能力和团队协作精神
5.具备较强的时间规划能力和抗压能力
待遇及发展前景：
1.提供具有竞争力的薪酬待遇和良好的福利保障
2.提供广阔的发展空间和晋升机会
3.定期进行专业技能培训和职业发展规划
4.提供良好的工作环境和团队氛围，使岗位发展更具吸引力
如何申请：
有意愿申请本岗位者，请将个人简历发送至邮箱***********，我们将尽快安排面试并选择合适人选。
希望我们可以共同努力，共同成长！感谢关注！
以上即为保卫科副科长岗位说明书，如有疑问请随时与我们联系。
保卫科内、外勤岗位责任制范文
保卫科内、外勤岗位责任制范文一、岗位职责1. 保卫科内勤岗位职责- 负责保卫科内勤工作的日常行政管理和协调工作；- 完善保卫科内部的工作制度和规章制度，确保保卫科内勤工作的顺利进行；- 负责保卫科内部的人员管理和培训工作，提高保卫科内部人员的综合素质和工作能力；- 负责保卫科内的机密文件和资料的管理和保管工作，确保安全可靠；- 协助保卫科领导完成上级安排的其他工作。
2. 保卫科外勤岗位职责- 负责保卫科外勤工作的组织和协调，确保保卫工作的顺利进行；- 开展安全巡逻和监控工作，及时发现和解决安全隐患；- 参与重大活动的安全保卫工作，制定相应的安保方案和措施；- 组织开展应急演练和处置突发事件，确保及时有效的应对能力；- 完成上级交办的其他安全保卫任务。
二、履行岗位职责的具体要求1. 保卫科内勤岗位职责要求- 熟悉保卫科内勤工作的相关制度和规章制度，严格执行；- 具备良好的组织协调能力和沟通能力，能够有效管理和指导保卫科内部人员的工作；- 具备较强的机密文件和资料的管理和保管能力，保证信息的安全可靠；- 具备一定的培训能力和经验，能够提高保卫科内部人员的素质和工作能力；- 积极配合保卫科领导完成上级安排的其他工作。
2. 保卫科外勤岗位职责要求- 具备较强的组织能力和协调能力，能够有效组织和指导保卫科外勤工作；- 具备良好的监控和巡逻能力，能够及时发现和解决安全隐患；- 具备一定的安全保卫知识和经验，能够制定合理的安保方案和措施；- 具备应急处置能力，能够灵活应对各种突发事件，确保安全状况的稳定；- 积极配合保卫科领导完成上级交办的其他安全保卫任务。
三、工作中遵守的原则和注意事项1. 保卫科内勤岗位工作原则和注意事项- 严守机密，保护好单位内部的信息安全；- 遵守规章制度，确保工作的有序进行；- 积极沟通，及时汇报工作情况；- 能够协调工作中的矛盾和问题，保证工作的正常开展；- 熟练使用办公软件和系统，提高工作效率。
医院岗位说明书(保卫科主任副主任)
单位名称
XX区人民医院
组织机构代码
岗位名称
保卫科主任/副主任
工作部门
岗位类别
Байду номын сангаас管理
岗位等级
七级/八级
是否两类岗位任职
岗位
职责
任务
1、在院长领导和公安部门指导下，带领全科人员负责全院安全、保卫、治安秩序、消防等治安保卫工作。
2、开展法制教育和安全教育，发动职工做好“五防”工作。
3、熟悉本部门业务相关的法律法规和消防知识。
4、符合单位人事聘用其它要求。
岗位
工作
标准
1、严格遵照相关法律法规开展内保工作，搞好治安管理和防范工作，维护正常的医疗秩序，切实抓好消防安全工作。
2、定时巡查，消除治安隐患，确保医院及患者财产的安全。
3、胜任本职工作，完成好岗位说明书各项职责任务。
岗位
聘用
条件
1、具有大学专科以上学历，近二年考核称职以上，身体健康。
2、有较强的管理、协调、沟通和书面表达能力。
3、结合形势、任务和医院特点，布置、督促、检查全院安全保卫工作。健全安全责任制，落实防范措施，加强重点部位的安全防范。
4、负责院内治安案件的调查处理工作，协助公安部门侦破重大案件。
5、做好外来人员及车辆管理。
6、组织领导本科人员政治学习，合理安排保卫人员班次，落实值班制度。
7、承办院领导交办的其它任务。
保卫科科长岗位责任制范本
保卫科科长岗位责任制范本一、岗位概述保卫科科长是负责组织和管理组织内保卫工作的核心职位。
岗位要求全面掌握保卫工作的理论和实践知识，负责制定和组织实施保卫工作计划，并对组织内保卫措施的落实和效果进行监督和评估。
二、职责和任务1. 制定组织内保卫工作的规章制度，确保保卫工作符合国家法律法规和组织的要求。
2. 研究和掌握保卫工作的新技术、新方法和新装备，并组织实施相关培训和演练。
3. 根据组织的需求和实际情况，制定年度保卫工作计划和预算，并监督保卫经费的使用。
4. 负责编制保卫工作的工作报告，向上级汇报保卫工作的进展和成效。
5. 组织开展保卫风险评估，及时发现并解决存在的安全隐患。
6. 协调组织内外部资源，确保保卫工作的顺利进行，例如与公安、消防、交通等部门的联络和合作。
7. 组织实施保卫工作的检查和考核，及时发现问题并采取相应的纠正措施。
8. 组织和安排保卫人员的工作任务和轮班安排，督促保卫人员完成各项工作。
9. 处理和协调保卫工作中出现的紧急情况和突发事件，保障组织内部安全稳定。
三、任职要求1. 具有相关专业背景和扎实的理论知识，熟悉保卫工作的法律法规和政策。
2. 具备较强的组织和管理能力，能够有效协调和调配资源。
3. 具有较强的沟通和协调能力，能够与各级部门和人员进行有效的沟通和协调。
4. 具备良好的决策能力和应对突发事件的能力，能够在紧急情况下迅速做出正确的决策。
5. 具备较强的团队合作意识，能够有效地管理和指导保卫人员的工作。
6. 具有较高的责任心和保密意识，能够保证保卫工作的安全和保密性。
四、工作场景1. 在组织内部，保卫科科长需要与各级部门的负责人进行沟通和协调，确保保卫工作的顺利进行。
2. 在组织外部，保卫科科长需要与公安、消防、交通等部门进行联系和合作，共同维护社会治安和组织的安全。
3. 在紧急情况下，保卫科科长需要迅速做出应对决策，并组织保卫人员进行相应的处置工作。
4. 在平时工作中，保卫科科长需要根据保卫工作的需求，安排保卫人员的工作任务和轮班安排。
保卫科治安员岗位说明书
1、掌握后勤保障、人员和财务安全保卫管理等相关知识及技能。
2、熟悉治安法律法规条例，具备消防基本知识。
3、具备良好的沟通、协调能力。
应知应会
《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国治安管理法》、《企业事业单位内部治安保卫条例》等凡属于国家有关卫生政策法规和卫生行政部门颁布的规章制度，以及医院制定的本岗位职责和有关工作制度等。
保卫科治安员岗位说明书
岗位名称
治安员
所在部门
保卫科
直接上级
科长
直接下级
岗位职责
1、负责治安防范管理工作。
2、开展“四防”安全宣传教育，组织治安防范检查。
3、加强对保安人员治安防范业务知识的培训，严格执行医院的有关规定，维护门诊正常医疗秩序。
4、开展打击“医托”、偷盗、诈骗等各种违法专项活动。遇到重大的治安案件和刑事犯罪案件应及时上报领导，立即向公安机关报案，并采取措施保护现场。协助公安机关进行处置工作。
5、加强巡逻，排查各种不安全隐患，及时化解各种纠纷。
岗位工作标准
1、治安防范情况，案件发生情况及其产生后处置正确，不引起重大伤亡事故。
2、消防器材操作正确。
任
职条
件
性别
男
年龄
65岁以下
专业
职称
不限
学历
Байду номын сангаас高中或以上学历
基本
要求
1、身体健康、恪尽职守，具有良好的职业道德。
2、爱岗敬业，具有良好的团队合作精神和服务意识。
岗位说明书-保卫管理岗
5.组织第三方保安人员的教育、培训。
6.组织保卫相关演练及纠纷处理。
7.组织维护停车场车辆秩序。
8.完成领导交办的其他工作。
任职资格要求：Leabharlann 1.大专及以上学历，专业、职称不限。
2.一年以上保卫管理相关工作经验。
3.熟悉国家及地方相关法律法规，熟练掌握保卫及消防技能。
岗位说明书
职位名称
保卫管理岗
暂定级别
/
所在部门
安全保卫部
部门（分支）
直接汇报上级
安全保卫部主任
岗位编制（人数）
岗位概述：
协助主任从事保卫管理，承担医院保卫日常管理、保卫培训、演练等工作。
工作职责：
1.做好保卫管理的日常工作。
2.协助制定年度保卫工作计划，做好保卫台账及档案的归档整理。
3.做好安保器材的管理并建立台账。
4.具备处理治安隐患的能力，应付突发事件的能力。
5.具有一定的计算机应用能力，熟练使用日常办公软件等。
*我已阅读此岗位说明书，并充分了解自己的岗位职责。
填写人签名：科室负责人审核：
时间：时间：
保卫干事岗位说明书
保卫干事岗位说明书保卫干事岗位说明书一、岗位概述保卫干事是一项非常重要的工作，主要负责校园的警务管理、维护平安安宁的校园环境、防止违法犯罪行为的发生，责任重大。
该岗位需要有较强的责任心、协调能力、沟通能力和组织能力，同时必须具备优秀的心理素质和较强的应对突发事件的能力。
二、岗位职责1、保卫干事需要定时对学校门卫进行检查，确保门卫工作的正常进行。
2、保卫干事需要对校园内重点区域进行巡逻，发现问题及时报告，并按照校园安全管理制度进行相应的处理。
3、保卫干事需要负责指挥和协调应急情况下的应对措施，如突发事件、火灾等，保证安全、稳定、有序。
4、保卫干事需要进行入校学生、教职工等人员的身份核实工作，防止不法分子进入校园。
5、保卫干事需要协助公安机关开展群众性安全宣传、防范犯罪的宣传、教育和培训。
6、保卫干事需要组织和参与校外、校内重要活动、会议的安全保卫工作。
7、保卫干事需要对学生安全教育进行组织和宣传。
8、保卫干事需要及时、准确地向学校安保领导和有关部门呈报和报告安全情况和问题。
三、岗位要求1、身体健康，具有良好的心理素质，能够承受一定的工作压力。
2、具有较强的组织能力、协调能力、沟通能力和心理素质。
3、熟悉监控设备和安保系统，具有较强的应急处理能力。
4、具备基本的法律、安全和消防知识。
5、有5年以上保安从业经验，或者曾在人民解放军或公安机关任职。
四、岗位福利1、薪酬待遇优厚，包括基本工资、绩效奖金、年终奖等。
2、提供完善的社会保险和住房公积金等福利。
3、提供充足的培训和职业发展机会，持续提升保卫干事的综合能力。
4、提供优良的工作环境和工作条件，确保保卫干事的安全和健康。
五、岗位总结保卫干事是一项非常重要的工作，关系到校园的安全和稳定。
该岗位需要岗位职责对工作人员的综合素质有较高要求，同时也需要适当提供培训和职业发展机会，帮助保卫干事不断提高工作能力、承担更大的责任，同时也要优化薪酬福利等，为工作人员提供更加优秀的工作环境和条件，从而为校园安全部门的发展做出更大的贡献。
保卫科内、外勤岗位责任制模版
保卫科内、外勤岗位责任制模版一、岗位概述1. 岗位名称：保卫科内、外勤岗位2. 岗位职责：负责保卫部门内外日常巡逻、安全防范等工作，确保单位内外的安全。
二、岗位职责及工作内容1. 负责科内各区域的巡逻防守工作，包括对办公区域、机房、档案室等重点区域进行巡视检查，防止并解决安全隐患。
2. 负责保卫科外勤工作，包括对单位周边区域的巡逻巡查，发现可疑人员或异常情况立即上报并妥善处理。
3. 根据工作安排，负责单位内外安全设备的检查维护，保证其正常运行。
4. 积极参与保安培训，并具备执勤技能和应急处置能力。
5. 协助保安部门完成其他安全管理工作。
三、岗位要求1. 必须具备保安员岗位证书，熟悉安全防范知识。
2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效配合其他人员完成各项工作任务。
3. 具备较强的观察力和应变能力，能快速判断事件性质并做出相应处置。
4. 严格遵守岗位纪律和保密制度，保证工作任务的安全性和机密性。
5. 具备基本的文化水平和身体健康状况。
四、工作时间与工资待遇1. 工作时间：根据单位要求进行内外勤的轮岗，以保证全天候的安全防范工作。
2. 工资待遇：根据保安员的工资标准执行，根据工作绩效和职务等级给予相应的奖励和加薪。
五、工作环境与安全保障1. 工作环境：根据保卫部门的工作要求，供应给予员工必要的工作条件和设备。
2. 安全保障：单位对本岗位员工提供必要的安全培训和装备，确保员工在工作中安全有序。
六、其他事项1. 岗位责任制的制定和调整由保卫部门负责，保卫部门有权对岗位员工进行考核和奖惩。
2. 岗位员工应严格遵守工作纪律，服从单位领导的安排和指挥。
3. 对于本岗位的变动或取消，须提前通知相关人员并完成交接工作。
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各病区
外部协调关系
（有经常性协调关系的外部单位及部门：）
五、任职资格
教育水平
初中及以上学历
专业
培训经历
上岗培训、医院组织文化培训
经验
2个月的岗位实习工作经验
知识
熟悉治安、消防工作的基本知识
能力
良好的人际关系交流和沟通能力、较强的计划执行能力、一定的纠纷处理能力
建议权:治安、消防设备采购的建议权
四、工作协作关系：
内部协调关系
（医院内部有密切的协调关系的部门及岗位：）
医院各科室
外部协调关系
（有经常性协调关系的外部单位及部门：）
和平里派出所等
五、任职资格
教育水平
初中以上学历
专业
培训经历
保安上岗培训经历、单位内保培训经历
经验
3个月以上的相关岗位工作经验
知识
熟练掌握治安、消防的基本知识、了解相关的法律知识
职
责
二
职责表述：其他日常工作
工作时间百分比：15%
工作
任务
负责接听咨询电话，并给予相应的解答
负责代售公交月票
负责住院患者的理发工作
职
责
三
职责表述：完成上级交办的其他工作
工作时间百分比:5%
三、权力：
建议权：相关工作优化和改进的建议权
四、工作协作关系：
内部协调关系
（医院内部有密切的协调关系的部门及岗位：）
负责协助公安机关查破刑事案件、治安案件，查处治安灾害事故
负责组织开展医院停车场、自行车棚的管理和使用工作
负责组织开展传达室的收发工作
职
责
四
职责表述：负责部门内人员及经费的管理工作
工作时间百分比:5%
工作
任务
指导下属制订阶段性工作计划，监督执行，对其日常工作给予指导
负责部门内人员选拔、调配、工作安排、业务培训
负责整理医院安全管理档案
负责医院义务消防队的各项工作
职
责
三
职责表述：完成上级交办的其他工作
工作时间百分比:5%
三、权力：
权限一：监督检查权，各项治安消防工作的监督检查权
权限二：建议权，保卫科改进各项管理工作的建议权
权限三：其他，科长不在时请示后可代表科长行使权利
四、工作协作关系：
内部协调关系
（医院内部有密切的协调关系的部门及岗位：）
工作时间百分比: 80%
工作
任务
负责各科室、职工的报纸、杂志的订购工作
负责接收本院各科室及个人的报纸、杂志，并进行相应的记录和核对
负责将报纸、杂志进行分类，及时送达各科室及个人
负责接受信件、汇款单、快件、邮包等，进行登记保管并送达收件人
负责同邮局协商处理各种错发、及无人认领的邮件
负责粘贴、更换患者阅报栏的报纸
医院各科室
外部协调关系
（有经常性协调关系的外部单位及部门：）
邮局、快递公司等
五、任职资格
教育水平
初中及以上学历
专业
培训经历
岗前培训、医院组织文化培训等
经验
2个人实习工作经验
知识
能力
良好的人际沟通协调能力、较强的计划执行能力、强烈的服务意识和责任感
从业资格要求
六、工作特征
使用工具/设备
办公桌、文件柜
工作环境
负责向患者进行治安防范的提示和病区内的安全检查
负责检查无人值班科室的门窗及安全情况
负责盘查可疑人员，制止小商小贩在医院内叫卖，确保医院的安定
负责及时制止医院内发生的治安纠纷
负责做好相关的巡逻记录和安全档案
负责对日常巡逻中发现和出现的问题进行深入分析，对医院的治安保卫工作提出合理化建议
负责治安、保卫、消防知识和技能的日常宣传工作
负责对监控情况进行记录、对设备使用情况进行记录
职
责
二
职责表述：负责报警设备的设置和管理
工作时间百分比：10%
工作
任务
负责报警系统的设防，变换报警系统的报警模式
负责检查报警系统是否灵敏有效
负责报警系统的日常维护
职
责
三
职责表述：完成上级交办的其他任务
工作时间百分比: 10%
三、权力：
权限一：监控权，对地坛医院治安消防方面情况的监控权
职
责
二
职责表述：其他日常工作
工作时间百分比%
工作
任务
负责火灾、治安突发事件的处理
负责医院大型活动时的治安保卫、交通输导工作
职
责
三
职责表述：负责提供就医咨询
工作时间百分比%
工作
任务
负责向前来就医的人提供就医咨询
负责夜间急诊患者就医的指导工作
职
责
四
职责表述：负责工作中所使用的各种设备的保管、维护和保养
工作时间百分比: %
组织实施对患者、医院职工和其他来院人员的治安防范教育
负责医院员工岗前安全培训
组织医院职工消防知识的培训
组织义务消防员、安全保卫人员进行安全方面的培训
组织实施医院大型活动的安全保卫、交通管理工作
协助解决医患纠纷等事件，维护医院正常秩序
组织实施消防器材、标志、标识的检查维修和保养
负责组织检查火灾疏散通道和安全出口，确保畅通
工作时间百分比：5%
工作
任务
负责病区突发治安、消防事件的处理
负责病区两侧道路的交通输导工作
职
责
三
职责表述：完成上级交办的其他工作
工作时间百分比:5%
三、权力：
检查权：病区治安、消防情况的监督检查权
制止权：对违反医院治安、消防规定的行为的制止权
建议权：相关工作优化和改进的建议权
四、工作协作关系：
内部协调关系
2004年12月
二、职责与工作任务描述
职
责
一
职责表述：负责病区的日常治安巡逻工作
工作时间百分比: 90%
工作
任务
负责病区内的消防、治安巡逻检查
负责向住院患者进行治安防范提示
负责制止患者及其家属违章用火、用电行为
负责病区更衣室门窗的安全情况检查
负责处理病区内发生的一般治安纠纷
职
责
二
职责表述：其他日常工作
职
责
一
职责表述：负责治安巡逻的日常工作
工作时间百分比: %
工作
任务
负责按照规定开展医院日常的消防、治安巡逻检查工作
负责将巡逻过程中发现的隐患问题及时向保卫科科长汇报，并及时给予排除
负责检查各科室的治安、消防管理工作的开展情况，将各科室的实施情况及时向保卫科科长汇报
负责监督各科室违反治安、防火规定的整改行为
负责地坛医院安全管理体系的建设
负责制订突发事件应急预案
负责各项安全管理制度的建立健全
负责各项规章制度的监督执行
负责组织签订医院各科室、重要岗位人员安全责任书
根据实际情况，对各项安全管理制度的进行不断的修订和完善
职
责
三
职责表述：负责组织开展保卫科的日常工作
工作时间百分比:70%
工作
任务
负责组织实施安全生产、消防安全的宣传教育工作
医院各科室
外部协调关系
（有经常性协调关系的外部单位及部门：）
市卫生局保卫处、东城公安分局、派出所、地区防火办
五、任职资格
教育水平
大学专科及以上学历
专业
管理等相关专业
培训经历
单位内保工作培训
经验
2年以上安全保卫工作经验
知识
掌握单位内保工作知识，计算机等办公设备的应用知识，
能力
较强的内外协调能力
从业资格要求
职
责
六
职责表述：完成上级交办的其他工作
工作时间百分比:5%
三、权力：
制订权：各项安全管理制度的制订权
监督检查权:各项管理管理制度执行情况和本部门员工工作计划完成情况的监督检查权
处罚权：对违反安全管理规定的处罚权
建议权：安全、保卫、消防工作所需的物资设备的采购建议权
考核权：对直接下属工作的指导、监督及考核权
职
责
一
职责表述：负责制订保卫科的发展规划、工作计划和工作总结
工作时间百分比:5%
工作
任务
参与地坛医院发展规划的制订
负责组织收集制订保卫科发展规划所需的资料和数据
根据医院发展战略，制订保卫科的业务发展规划
参与医院年度计划的制订
负责根据医院年度工作计划，制订本科室年度工作计划
负责组织对年度工作计划进行分解，制订月度工作计划
负责部门内直接下级人员的考核、奖惩及绩效奖金的分配
负责部门所用资产的管理、维护和保养
负责部门内经费预算制订和使用，各类财务开支审批。
职
责
五
职责表述：负责协调本科与其他科室、单位的工作及信息沟通
工作时间百分比：5%
工作
任务
负责协调本科室与院内其他科室之间的工作及信息沟通
负责本科室与院外部门如公安局、派出所、防火办等的协调工作和信息沟通
六、工作特征
使用工具/设备
电脑、打印机、文件柜等一般办公自动化设备
工作环境
一般办公环境
工作时间特征
经常加班，工作具有一定的危险性
备注
保卫科治安巡逻岗位说明书
一、基本资料
岗位名称
治安巡逻
岗位编号
所在部门
保卫科
岗位定员
8
直接上级
保卫科科长
所辖人数（数量）
0
直接下级
无
岗位分析日期
2004年12月
二、职责与工作任务描述