“四个清单”推动党建责任实施方案
隐患排查治理“四个清单”管理制度

隐患排查治理“四个清单”管理制度为了进一步加强生产安全事故隐患排查治理工作,按照省政府关于严格生产安全事故隐患排查治理“四个清单”管理的要求,特制订此制度。
第一章目的通过强化“四个清单”的闭环管理,明确生产安全事故隐患排查治理工作的主线,发现和消除排查出的事故隐患,实现生产安全事故隐患排查治理工作的规范化、科学化和精细化,有效落实企业安全生产主体责任。
第二章“四个清单”的具体内容第一条“四个清单”是生产安全事故隐患排查治理工作计划和任务要求,以落实安全生产主体责任,做好隐患自查自改为目的。
生产安全事故隐患排查治理“四个清单”是:隐患排查治理任务清单、隐患清单、隐患整改工作清单、隐患复查验收清单。
生产安全事故隐患排查方法主要采用安全检查的方式,分日常检查和专项检查。
第二条隐患排查治理任务清单即安全检查表,是针对检查对象,依据相关法规以及国家或行业技术标准,对检查内容分项细化,制定的检查任务提纲。
隐患排查治理任务清单应包括检查事项、检查标准、检查方式、检查结果。
检查事项分为基本条件、组织管理和作业场所检查三部分。
基本条件检查是检查生产活动是否合法,主要查阅有关证照、资质、资格证书、机构设置和人员配备、有关批准文件等准入条件;组织管理检查是检查制度建设及其运行情况,主要查阅安全生产责任制、安全生产规章制度、安全技术操作规程以及基础管理档案、台账、记录等材料;作业场所的检查是抽查重点场所、重要环节的生产设备、辅助设施、安全设施和作业环境,核查作业安全生产组织管理工作情况。
检查的具体场所应在对单位风险辨识的基础上,结合季节特点等因素确定。
专项检查的任务清单应根据专项检查任务要求,确定基本条件、组织管理和作业场所检查方面的具体事项。
第三条隐患清单即隐患整改通知书,是检查人员在检查中所发现隐患的汇总。
将发现的隐患归纳分类、分条列出,说明不符合法规标准的具体问题。
第四条隐患整改工作清单是受检单位对存在的隐患整改落实情况的书面反馈文件,由受检单位出具。
隐患排查治理“四个清单”管理制度

隐患排查治理“四个清单”管理制度是指为了加强对各类隐患的排查治理工作,建立起一套相对完整、科学高效的管理制度。
这个制度主要包括四个清单:风险隐患清单、责任清单、整改清单和台账清单。
1. 风险隐患清单:根据相应的法律法规、规章制度和安全生产标准,对可能存在的各类风险隐患进行梳理和整理,明确列出具体的隐患清单。
这个清单是排查工作的基础,也是整改工作的起点。
2. 责任清单:明确隐患排查治理工作的责任主体和责任范围,明确相关部门、岗位和人员的职责和工作任务。
这个清单的目的是落实责任,确保各项工作任务得到有效地推进。
3. 整改清单:根据风险隐患清单,对已经发现的各类隐患进行整理和分类,明确整改要求和期限,并将其列入整改清单。
这个清单是指导整改工作的依据,确保隐患得到及时有效地整改。
4. 台账清单:对隐患排查治理工作进行台账管理,记录隐患排查治理的过程、结果和整改情况。
这个清单是监督管理的工具,可以对排查治理工作进行监督和评估,及时发现问题并加以解决。
隐患排查治理“四个清单”管理制度可以规范和提高隐患排查治理工作的效率和质量,减少事故隐患的发生,保障人民群众的生命财产安全。
同时,也是企业和组织负责人履行安全生产责
任的重要举措,落实相关安全管理制度,确保安全生产工作的有效开展。
党组织书记抓基层党建工作责任清单

党组织书记抓基层党建工作责任清单
党组织书记抓基层党建工作责任清单
作为党组织书记,负责抓好基层党建工作是重中之重的职责之一。
为了更好地履行这一责任,应当建立一份责任清单,明确具体职责和工作内容。
一、坚持党的领导
1. 组织开展党员教育和培训,提高党员的素质和政治觉悟。
2. 加强党组织建设,完善组织架构、规范党组织运行。
3. 制定年度工作计划和工作方案,明确目标和任务。
二、加强基层组织建设
1. 组织开展党员组织生活,加强党组织对党员的教育和管理。
2. 推动党支部建设规范化,完善党员管理制度。
3. 加强党员团结和凝聚力,积极开展党员活动和志愿服务。
三、做好宣传工作
1. 宣传党的理论和路线方针政策,提高党员的思想认识和政治觉悟。
2. 加强对基层工作的宣传,在党员中形成正确的思想导向。
3. 创新宣传方式,促进基层党建工作的广泛开展。
四、加强思想政治工作
1. 坚持以人为本,关注党员的生活和工作。
2. 加强对党员的思想疏导和心理辅导,提高党员的自我认知和自我管理能力。
3. 做好对新入党员的教育和培养,确保新党员的加入能够符合党的要求。
五、加强基层党建工作的组织管理
1. 坚持以党的工作制度为中心,完善各项工作技术和管理规范。
2. 做好党费管理和使用,确保党员贡献得到合理利用。
3. 做好党员档案管理,加强党员的档案建设和使用管理。
以上是党组织书记抓基层党建工作责任清单的初步内容,党组织书记应该根据自己的实际情况和工作要求进行合理修改,确保责任清单的落实和实效。
只有如此,才可以真正做好基层党建工作。
机关党的建设“四岗”责任清单

四岗
责任清单
(一)党组书记责任清单
1.充分履行抓机关党建第一责任人职责,带头学习贯彻中央、省委重大决策部署,把机关党的工作列入党组工作议程,每半年至少听取1次工作汇报,每年至少开展1次全面从严治党工作调研,研究解决实际问题,支持机关党委在完成局各项任务中发挥协助和监督作用。
1.认真履行抓机关党建直接责任人职责,聚焦主责主业,领导机关党委抓好机关党建工作任务落实,及时研究解决机关党建存在的问题。
2.充分发挥机关党委委员作用,研究制定本单位机关党建工作计划,组织领导所属基层党组织完成机关党建工作各项任务,支持和协助本单位负责人完成工作任务。
3.督促所属基层党组织严格党的组织生活,认真落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度,以普通党员身份参加所在党支部组织生活,每年至少讲党课1次。
7.每年就抓机关党建工作向省委直属机关工委和党组进行述职,督促所属基层党组织做好机关党建述职评议考核工作。
(三)机关党委专职副书记责任清单
1.协助机关党委书记开展工作,对制定本单位党建工作计划提出建议,推动所属基层党组织完成党建工作各项任务。
2.严格党的组织生活,督促检查所属基层党组织“三会一课”等制度的执行和落实。严格政治标准,做好发展党员工作。督促基层党组织按月足额收缴党费。
3.加强对基层党组织负责人和党务干部的培训,提升能力素质。
4.建立健全党内激励、关怀、帮扶机制,了解掌握机关党员及领导干部的思想、作风和工作情况,组织开展本单位党员干部职工思想状况调研,提出意见和建组织的领导。积极开展精神文明建设工作。
6.列席本单位党员领导干部民主生活会和党组召开的有关会议。
4.抓好党员教育培训,加强基层党组织书记和党务干部队伍建设,对新任基层党组织负责人进行任前谈话。
对标党建“四个清单” 推进党建任务落实

对标党建“四个清单”推进党建任务落实为认真贯彻党的十九大精神,促进农村基层党建任务全面落实。
2018年,镇党委以基层党建工作“四个清单”为抓手,细化问题、责任、任务,扎实推进各项党建任务全面落实,有力推进基层党建“四化”建设,全面提升基层“两力两率”。
一、建“领导清单”强组织一是成立党建领导小组,针对党建责任不实、制度执行不严、党建标准不高、调研指导不够等问题,列出党建“问题清单”,理清党建工作思路,推行镇村“四张清单”管理制度。
二是领导小组主动参与基层党建谋划、推动、督查等工作,建立“清单+督查+约谈+问责”制度链条,坚持“一月一清单、一月一督查,一季一排名”,采取提醒教育、书面检查、诫勉谈话等方式,层层传导压力。
将“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、“问题墙+回音壁”、党员承诺等制度列入问题内,全面规范了支部标准化手册和村干部值班、代办、走访记录的填写。
三是按照示范达标、争星夺旗活动方案,严格执行《村级党组织标准化建设操作指南》,将“四支队伍”的整合、协作列入管理考核,并以党委为单位,制定培训计划,分别对支部书记、第一书记、农村党员全面进行一轮培训,提高履职能力和服务水平。
二、建“问题清单”促落实一是组建镇党建督导队伍。
按照定期督导与评议相结合的原则,每月一督导要求,按月深入全镇15个基层党支部开展督导工作,全面掌握工作推进进度,下发督查通报和提出整改提示单。
二是制定督导清单。
按照平时为主、通报纠错、群众参与原则,形成每月督导清单,通过听汇报、阅资料、提要求等方式,以严的标准、严的措施、严的纪律开展督查,确保各项工作部署到位、责任到位、落实到位。
三是抓好结果运用。
建立月督导情况汇总清单,详实登记各党支部任务清单完成情况,将督导考核结果作为各党支部、支部书记年度考核的重要依据,作为单位和党员干部个人评优评先、提拔任用参考指标。
三、建“责任清单”明职责为切实强化作用发挥,镇党委严格按照农村党建工作考核标准,细化分解任务,明确具体责任人。
全面从严治党主体责任清单实施措施

全面从严治党主体责任清单实施措施全面从严治党主体责任清单实施措施一日前,天津市烟草专卖局(公司)党组印发文件,就全市行业各级党组(党委)落实全面从治党主体责任,逐级传导压力,强化责任担当,提出具体措施。
一是明责任、作承诺,层层传导压力。
各级党组(党委)要履行主体责任,一把手要履行第一责任人责任,班子成员要履行“一岗双责”,纪检组(纪委)要履行监督责任。
要逐级签订《责任书》,实现任务层层分解、压力逐级传导、人人做出承诺。
二是述职廉、抓约谈,强化责任担当。
要把落实全面从严治党主体责任情况纳入述职述廉和“一报告两评议”内容,认真落实情况报告制度。
市局(公司)党组、纪检组主要领导不定期约谈下一级党组(党委)、纪检组(纪委)主要负责同志,查实情、提建议、促履职。
三是列清单、建台账,完善管理机制。
要建立责任清单制度,重点列出管党治党失之于宽松软等问题清单、整改责任清单以及责任人和完成时限。
同时建立工作台账,实行痕迹化管理,确保主体责任见人、见事、抓铁有痕,不空、不虚、务求实效。
四是强监督、严问责,倒逼责任落实。
要把各级党组(党委)落实全面从严治党主体责任情况作为日常督察、专项检查和巡视监督的重点,并纳入年度考核之中。
同时,强化责任追究,实行“一案双查”,以刚性问责推动全面从严治党主体责任的落实。
全面从严治党主体责任清单实施措施二日前,我市印发《信阳市全面从严治党主体责任进支部工作实施方案》。
《方案》明确指出要把全面从严治党主体责任进支部工作与“两学一做”学习教育结合起来,协同推进。
宣传发动,营造良好氛围。
明确全面从严治党主体责任进支部工作具体要求,结合“两学一做”学习教育,研究制定实施方案,进行宣传发动。
一是会议部署。
各地各部门党委(党组)要专题研究,结合实际制定具体措施。
召开会议部署,层层建立工作台账,抓好工作落实。
二是学习教育。
各级党组织要采取专题学习、教育培训和廉政教育大会等形式,传达学习主体责任进支部工作方案及相关文件。
四项清单实施方案

四项清单实施方案第一项清单实施方案:-明确目标:首先,明确清单的目标和目的。
例如,如果是一个个人日常任务清单,目标可能是提高生产力和时间管理能力。
如果是一个项目任务清单,目标可能是确保项目按时完成和实现所需结果。
-列出任务:根据目标,列出需要完成的所有任务和活动。
确保每项任务都具体明确,并按照优先级进行排序。
-设定截止日期:为每项任务设定合理的截止日期,并根据优先级进行排序。
这样可以保证任务在规定的时间内完成,并帮助管理时间。
-分配责任:如有必要,将任务分配给适当的人员。
确保每个人都清楚自己的任务,并明确责任和预期成果。
第二项清单实施方案:-确定清单类型:首先,确定清单的类型。
例如,个人清单、工作清单、购物清单等等。
不同类型的清单可能具有不同的目的和要求。
-制定模板:根据清单类型,制定适当的模板。
模板应该包括必要的项目和任务,以便在每次使用时更加方便和高效。
-更新和维护:定期更新和维护清单,删除已完成的任务,添加新的任务,并进行必要的调整和更改。
-利用工具:考虑使用电子设备或应用程序来管理清单。
这将提供更好的组织和跟踪功能,并使清单更容易与他人共享。
第三项清单实施方案:-明确目标:首先,明确为何需要一个清单。
是为了提醒自己做某些事情,还是为了和他人共享任务并实现协作?-选择适当的工具:根据清单的目标,选择适当的工具来创建和管理清单。
可以是纸质的记录本、电子设备上的便签应用或在线协作工具。
-设置提醒和提醒:为每个任务设置提醒和提醒,以确保不会忘记重要的事项。
这可以通过设置闹钟、日历提醒或应用程序通知来完成。
-及时更新:及时更新清单,添加新任务或项目,并删除已完成的任务。
保持清单的实时性,以便随时查看和参考。
第四项清单实施方案:-明确目标和范围:首先,明确需求的目标和范围。
确定清单所需的细节和要求,以便设计和实施相应的方案。
-设计布局和格式:根据需求,设计清单的布局和格式。
使用清晰明了的字体和排版,保持一致性,并确保信息易于阅读和理解。
“四个清单”推动党建责任实施方案

“四个清单”推动党建责任实施方案为进一步推动抓党建工作责任,不断加强和改进党的基层组织建设,强化管党治党责任,XX党委全面建立基层党建责任清单、问题清单、任务清单和成绩清单,推动各支部党建工作责任。
一、建立“责任清单”,强化抓党建主业意识。
围绕年度组织工作要点和上级党组织党建工作安排,明确落实加强党的思想建设、组织建设、制度建设和党风廉政建设5个方面责任内容和责任人、牵头人及完成时限,同时根据实际,对“讲党课、开展党建专题调研、走访联系点”等设定量化标准。
各党支部参照责任清单,建立党支部及书记、副书记作用发挥的责任清单,明确职责内容,压实主体责任。
二、建立“任务清单”,量化党建工作内容。
把履行抓党建第一责任人职责、加强班子建设、党员队伍建设、健全党建工作机制、星级服务型党组织创建、党建工作品牌等内容,进行项目化、载体化和数据化,各级党组织根据实际细化量化工作内容。
提出具体措施,使党建目标由“软任务”变成“硬指标”,每个季度对任务落实情况进行督查审核。
三、建立“问题清单”,完善党建倒逼机制。
突出问题导向,以解决现实存在问题和薄弱环节为突破口,各级党组织通过党员群众反映、日常工作检查、上级督查反馈等多种渠道找问题,对存在问题进行分类梳理,集体会商,分清轻重缓急,区分共性个性,逐一列出问题清单,提出整改措施。
每个基层党组织年度内至少查找3个以上主要问题,提出的整改目标和措施要具体,有针对性和操作性。
四、建立“成绩清单”,创新党建考核方式。
完善基层党建目标责任考核机制,党支部梳理总结自身在落实“五个服务”和星级创建的特色做法和亮点工作,党组织创建等方面总结提炼经验做法,分别形成客观实际、成效突出的成绩清单。
党委通过“平时督查、季度述职、半年评估、年度考核”的跟踪推进模式,每年确定一个党支部工作示范点,完善党员领导干部党建工作联系点制度,经常深入联系点具体指导,努力把联系点建成党建示范点,以点带面,促进党建工作整体水平提升。
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“四个清单”推动党建责任实施方案
为进一步推动抓党建工作责任,不断加强和改进党的基层组织建设,强化管党治党责任,XX党委全面建立基层党建责任清单、问题清单、任务清单和成绩清单,推动各支部党建工作责任。
一、建立“责任清单”,强化抓党建主业意识。
围绕年度组织工作要点和上级党组织党建工作安排,明确落实加强党的思想建设、组织建设、制度建设和党风廉政建设5个方面责任内容和责任人、牵头人及完成时限,同时根据实际,对“讲党课、开展党建专题调研、走访联系点”等设定量化标准。
各党支部参照责任清单,建立党支部及书记、副书记作用发挥的责任清单,明确职责内容,压实主体责任。
二、建立“任务清单”,量化党建工作内容。
把履行抓党建第一责任人职责、加强班子建设、党员队伍建设、健全党建工作机制、星级服务型党组织创建、党建工作品牌等内容,进行项目化、载体化和数据化,各级党组织根据实际细化量化工作内容。
提出具体措施,使党建目标由“软任务”变成“硬指标”,每个季度对任务落实情况进行督查审核。
三、建立“问题清单”,完善党建倒逼机制。
突出问题导向,以解决现实存在问题和薄弱环节为突破口,各级党组织通过党员群众反映、日常工作检查、上级
督查反馈等多种渠道找问题,对存在问题进行分类梳理,集体会商,分清轻重缓急,区分共性个性,逐一列出问题清单,提出整改措施。
每个基层党组织年度内至少查找3个以上主要问题,提出的整改目标和措施要具体,有针对性和操作性。
四、建立“成绩清单”,创新党建考核方式。
完善基层党建目标责任考核机制,党支部梳理总结自身在落实“五个服务”和星级创建的特色做法和亮点工作,党组织创建等方面总结提炼经验做法,分别形成客观实际、成效突出的成绩清单。
党委通过“平时督查、季度述职、半年评估、年度考核”的跟踪推进模式,每年确定一个党支部工作示范点,完善党员领导干部党建工作联系点制度,经常深入联系点具体指导,努力把联系点建成党建示范点,以点带面,促进党建工作整体水平提升。