(完整版)经营管理顾问合同
公司顾问聘用合同-精选5篇
顾问聘用合同甲方：乙方：根据《中华人民共和国合同法》和有关法规的规定，甲、乙双方经友好协商，就甲方委托乙方向其提供企业经营管理咨询服务的相关事宜达成一致意见，签订本合同，以资共同遵守：第一条服务范围甲方委托乙方提供以下管理咨询服务：1.领导力、业务流程、销售管理、销售技巧等方面的咨询；2.培训体系、培训制度、课程研发方面的咨询和服务；3.提供企业文化大纲设计方面的咨询；4.培训项目实施方面的模板和流程咨询；5.协助完成相关通用课程及业务方面的教材开发；6.协助完成编撰团队经理工作中常见经典案例集；7.协助完成团队经理和营业部经理层面的领导力、执行力、业务运营等方面的课件；8.协助完成团队经理、营业部经理训练班流程模板设计；9.协助绘制业务线各层级学习地图；10.应甲方要求每年不少于6次现场协助，具体时间由双方协商，并安排在双休日或节假日，所有差旅费由甲方报销。
第二条服务期间1.本合同约定的咨询服务期间自年月日至年月日止，期限一年；2.乙方通过现场指导、电话、邮件、传真、信件以及其他方式向甲方提供不定时服务；3.乙方提供服务的时间一般仅限双休日或节假日，工作日仅接收邮件，如因甲方事项紧急，乙方应在不晚于收到邮件次日予以回复。
第三条咨询费用及支付方式1.本合同约定咨询服务费用为人民币元（大写人民币），甲方通过银行转账的方式汇至乙方指定账户：开户银行：银行账号：2.咨询服务费用自签约之日起，共分四期支付，具体付款计划如下：序号付款期金额一二三四3.乙方应在每期要求甲方付款前提供等额增值税专用发票，甲方在收到增值税专用发票后3个工作日内支付。
4.乙方应甲方要求到甲方提供现场指导时，甲方应当派遣车辆负责接送，若甲方不能派车接送，则乙方往来车费实行实报实销。
第四条咨询服务要求1.为保证本合同的顺利进行，甲方应确定1位主要联系人，负责与乙方进行接洽与沟通；2.乙方在甲方所在地的工作期间，甲方应提供完善的办公条件，包括提供食宿和办公室；3.甲方应给予乙方适当的授权,即乙方对认为与本合同履行有关的企业资料有知晓的权力,并可要求甲方配合提供有关资料。
企业管理顾问服务合同3篇
企业管理顾问服务合同3篇篇1企业管理顾问服务合同本合同由甲方（以下简称“甲方”）和乙方（以下简称“乙方”）于____年___月___日签订，并且自双方签字盖章生效。
根据双方自愿并经充分协商，甲方聘请乙方为其企业管理顾问，为其提供以下服务：1. 服务内容：乙方将根据甲方的实际需求，提供管理咨询、业务解决方案、战略规划、组织架构优化等相关服务。
乙方将根据甲方的要求，提供专业的建议和解决方案，并在必要时制定详细的工作计划和方案。
2. 服务期限：本合同的服务期限为____年，自签订之日起生效。
双方可以协商延长合同期限，但必须经过双方的书面同意并签署书面延长合同。
3. 服务费用：甲方同意按照以下方式支付乙方的服务费用：______。
服务费用应按照双方协商的支付方式支付，不可逾期支付。
4. 保密条款：双方在合作期间可能涉及到甲方的商业秘密和机密信息。
乙方同意在合作期间和合作结束后，对甲方的商业机密和信息进行保密，并不得泄露或透露给其他第三方。
5. 合作期间：双方在合作期间应相互尊重、合作愉快，并努力达成合作目标。
双方应在合作期间保持良好的沟通和合作关系。
6. 合同解除条款：双方一致同意，根据以下条款之一，可解除合同：- 双方签署书面协议解除合同；- 一方未履行合同义务，经对方书面通知后未予改正，另一方有权解除合同。
7. 合同变更：任何一方需变更本合同内容，必须经过双方协商同意，并签署书面协议。
8. 法律适用：本合同适用中华人民共和国法律，并由双方协商解决争议。
如双方未能达成一致意见，应提交有管辖权的法院解决。
本合同自签订之日起生效，双方共同遵守合同的内容。
甲方（签字/盖章）：__________________乙方（签字/盖章）：__________________日期：____年___月___日以上是关于企业管理顾问服务合同的范本，希望对您有所帮助。
如需要更具体的合同内容，建议根据双方的具体情况，对合同进行详细调整和订制。
企业管理顾问服务合同3篇
企业管理顾问服务合同3篇篇1甲方（客户）：____________________公司名称：________________________注册地址：________________________法定代表人：_____________________联系方式：________________________电子邮箱：________________________乙方（服务方）：__________________公司名称：________________________企业管理顾问有限公司注册地址：________________________法定代表人：_____________________联系方式：________________________电子邮箱：________________________鉴于甲方需要乙方提供企业管理方面的专业顾问服务，双方在平等、自愿、公平的基础上，经友好协商，达成如下协议：第一条服务内容1. 乙方提供的服务包括但不限于企业战略规划、人力资源管理、财务管理、市场营销、运营管理等方面的咨询服务。
2. 乙方根据甲方的需求，提供定制化的解决方案，并协助甲方实施。
3. 乙方为甲方提供行业趋势分析、竞争对手分析等服务，以帮助甲方制定竞争策略。
4. 乙方协助甲方建立和优化内部管理体系，提高运营效率。
5. 其他甲方委托的、乙方愿意承接的咨询项目。
第二条服务期限本合同服务期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满前，双方可协商续签。
第三条服务费用及支付方式1. 甲方应按照约定向乙方支付管理顾问服务费用。
具体金额和支付方式如下：____________________。
2. 甲方应按照约定时间及时足额支付费用，如甲方延迟支付，应按照欠款金额的___%向乙方支付滞纳金。
第四条双方权利义务1. 甲方的权利义务：（1）按照约定向乙方支付服务费用；（2）及时向乙方提供与企业管理和咨询服务相关的资料和信息；（3）尊重并遵守乙方提供的专业意见和建议；（4）在乙方服务范围内合理使用乙方提供的服务和成果。
公司管理顾问聘用合同6篇
公司管理顾问聘用合同6篇篇1甲方（聘用方）：____________________公司乙方（受聘方）：____________________根据中华人民共和国有关法律、法规的规定，本着公平、平等、互利的原则，经甲、乙双方协商，特订立本聘用合同。
一、甲方聘请乙方担任此公司的管理顾问，聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、甲方聘请乙方担任此公司的管理顾问的主要工作内容包括但不限于：公司战略规划、业务策略制定、人力资源管理、财务管理、市场营销管理等方面提供专业咨询和指导。
乙方需按时按质完成甲方交付的工作任务。
三、薪酬与待遇：1. 乙方在聘用期内享有相应的薪资福利待遇。
基本工资为人民币______元/月，奖金及福利待遇根据公司的年度绩效及个人表现进行调整。
2. 乙方在受聘期间应遵守甲方的相关规章制度，按时完成工作任务，如因乙方原因造成工作失误或损失，甲方有权按照内部规定进行处罚。
四、甲方的权利与义务：1. 甲方有权要求乙方按照约定的职责和范围进行工作，确保公司的正常运营。
2. 甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和资源支持。
3. 甲方有权根据公司的实际情况调整乙方的工作内容和任务，但需提前与乙方协商并达成共识。
五、乙方的权利与义务：1. 乙方有权获得约定的薪资待遇和福利待遇。
2. 乙方有义务遵守甲方的规章制度，按照约定的职责和范围进行工作，完成工作任务。
3. 乙方享有参加公司相关会议、查阅公司相关文件资料等权利，以更好地了解公司运营情况。
4. 乙方在受聘期间不得从事与甲方利益冲突的工作或活动。
六、合同的变更、解除和终止：1. 本合同经双方协商一致，可以变更或补充。
2. 若乙方在受聘期间有严重违反公司规章制度或未能完成约定的工作任务，甲方有权解除本合同。
3. 本合同期满或双方协商一致解除合同，本合同即行终止。
七、违约责任：1. 甲方如未按约定向乙方支付薪资待遇或提供必要的工作条件，应承担违约责任。
企业管理顾问服务合同8篇
企业管理顾问服务合同8篇篇1甲方（委托方）：__________乙方（服务方）：__________鉴于甲方需要专业的企业管理顾问服务以提升其企业管理水平，乙方具备专业的企业管理顾问服务能力和经验，双方经友好协商，达成以下合同协议：一、服务内容乙方为甲方提供以下企业管理顾问服务：1. 制定企业管理策略，提供优化企业管理流程的专业建议。
2. 帮助甲方建立和完善人力资源管理制度。
3. 对甲方运营项目进行深入分析，提出针对性改善意见。
4. 提供财务规划与审计服务，协助甲方优化财务管理流程。
5. 协助甲方进行市场营销策略的制定与实施。
6. 对甲方的风险管理与控制提出建议。
7. 其他甲方需要的专项咨询服务。
二、服务期限与方式1. 服务期限：本合同服务期限为____年，自双方签署本合同之日起生效。
2. 服务方式：乙方将根据甲方的需求，采取现场咨询、电话沟通、邮件交流等方式提供服务。
三、费用与支付1. 甲方应支付乙方企业管理顾问服务费用，费用计算方式为：根据服务内容和时间进行计费，具体金额及支付方式由双方另行商定。
2. 支付方式：双方可根据实际情况选择线上支付、银行转账等方式进行支付。
3. 乙方收到费用后，应向甲方提供正式发票。
四、双方责任与义务1. 甲方应按时支付服务费用，为乙方提供必要的工作条件和资料，并积极配合乙方的工作。
2. 乙方应按时提供高质量的服务，对甲方的商业机密进行保密，不得将甲方的信息泄露给第三方。
3. 双方应共同遵守本合同的各项条款，如一方违反合同约定，应承担违约责任。
五、合同的变更与解除1. 本合同一经签订，即具有法律效力，双方应严格遵守。
如需变更或解除本合同，应经双方协商一致，并书面修改或解除合同。
2. 在合同有效期内，如甲方对乙方的服务质量不满意，可以向乙方提出书面意见，双方可协商改进或解除合同。
篇2甲方（委托方）：__________乙方（服务方）：__________根据有关法律法规，为明确双方权利和义务，甲乙双方经友好协商，就乙方为甲方提供企业管理顾问服务事宜达成如下协议：一、服务内容乙方同意向甲方提供以下企业管理顾问服务：1. 战略规划和策略制定：协助甲方制定企业发展战略规划、年度经营计划等。
企业管理顾问的合同范本（精选6篇）
企业管理顾问的合同企业管理顾问的合同范本（精选6篇）现今社会公众的法律意识不断增强，合同出现的次数越来越多，它也是实现专业化合作的纽带。
那么常见的合同书是什么样的呢？下面是小编为大家收集的企业管理顾问的合同范本（精选6篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
企业管理顾问的合同1甲方：_____________________(以下称“甲方”)法定代表人：_____________________联系地址：_____________________乙方：_____________________(以下称“乙方”)法定代表人：_____________________联系地址：_____________________鉴于：甲乙双方拟就办理企业申请政府资助，商标申请等相关事务进行合作(以下称“咨询”)，乙方担任公司咨询顾问;乙方愿意接受甲方的聘请，担任甲方的咨询顾问，双方协商一致，达成如下协议。
一、甲方义务1、保证所委托事务的合法性，并且不构成对第三方的违约或侵权;2、及时提供乙方完成甲方委托事项所需有关的真实的、准确的、完整的资料和信息，为乙方完成委托事项提供便利;3、对乙方提出的询问做出及时的解释和说明。
甲方应及时告知乙方必要的委托事务的进展、讨论情况，有关委托事务的重大步骤以及公布或公开有关委托事务的文件、信息;4、按本协议约定及时支付有关费用。
二、乙方义务1、按照法律的规定和甲方的委托谨慎勤勉地履行咨询顾问职责，完成本协议第一条项下的委托事项;2、本着积极主动原则，对与甲方委托事项有关的重大政策或市场环境变化提出建设性意见;3、乙方应对甲方提供的信息、资料进行审查;乙方对甲方提供的信息、资料如有疑义，应及时提出质疑，但乙方对甲方提供资料的真实性、准确性、完整性不承担任何法律责任;4、严格遵守保密条款和利益冲突条款。
三、服务方式为松散式的工作方式，具体工作时间、地点，根据甲方的提议，随时联系约定。
企业管理顾问协议5篇
企业管理顾问协议5篇第1篇示例：企业管理顾问协议一、甲方与乙方为企业管理相关事务（以下简称“管理事务”）向甲方提供咨询服务，双方经友好协商，达成如下协议：二、乙方保证其在企业管理领域具有丰富的实践经验和专业知识，能够为甲方提供有效的管理咨询服务。
乙方确保其所提供的管理咨询服务符合国家法律法规和行业标准，严格保守甲方的商业秘密。
三、乙方应对甲方的管理事务进行全面分析，提出具有针对性和有效性的解决方案，帮助甲方制定合理的管理方针和策略，提高管理效率和企业经营水平。
四、乙方应根据甲方的需求和实际情况，为甲方量身定制管理咨询方案，制定详细的工作计划，并提供持续的咨询服务和支持，确保管理咨询项目的顺利完成。
五、双方同意根据管理咨询项目的具体情况确定咨询费用和支付方式。
乙方应按照合同约定的时间和质量要求，完成所承担的管理咨询项目，并按时提交项目成果报告。
六、双方应在合作过程中保持良好的沟通和协作，建立互信、互敬的合作关系。
如在合作过程中发生争议，双方应友好协商解决，如无法达成一致意见，可通过仲裁方式解决。
七、本协议自双方签署之日起生效，有效期为（具体时间），终止时双方协商确定是否继续合作。
未经双方书面同意，任何一方不得擅自解除本协议。
八、本协议内容经双方共同确认并签字盖章，具有合同法律效力。
甲方（盖章）：________________________在企业管理顾问协议中，甲方与乙方明确了双方的权利和义务，约定了合作的具体内容和方式。
甲方作为委托方，享有乙方提供的专业管理咨询服务，乙方作为服务方，承诺为甲方提供高质量的咨询服务，共同促进企业的管理提升和发展。
双方通过签署协议，建立了长期合作的框架，为企业的发展提供了有力支持。
第2篇示例：企业管理顾问协议一、协议背景企业管理顾问协议是指企业与管理顾问之间达成的合作协议，旨在为企业提供专业的管理咨询服务，帮助企业优化管理流程，提高运营效率，实现可持续发展。
管理顾问作为企业管理的外部支持者，通过其丰富的管理经验和专业知识，为企业提供可行性建议和解决方案，帮助企业在日常经营中遇到的难题。
企业管理顾问服务合同3篇
企业管理顾问服务合同3篇篇1企业管理顾问服务合同甲方（委托人）：____________（以下简称“甲方”）乙方（服务方）：____________（以下简称“乙方”）根据《中华人民共和国合同法》的相关规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、互利的基础上，就乙方向甲方提供企业管理顾问服务事宜达成如下协议：第一条服务内容1.1 乙方应根据甲方的实际需求，提供各类企业管理顾问服务，包括但不限于：（1）战略规划：对甲方企业整体战略规划进行分析和指导；（2）组织架构设计：帮助甲方建立适合企业发展的组织结构；（3）绩效管理：制定绩效考核体系，优化绩效管理流程；（4）员工培训：提供员工培训计划和实施服务；（5）市场营销：分析市场情况，提供市场营销策略；（6）财务管理：提供财务分析、预算管理等方面的服务。
1.2 乙方应根据甲方需求提供相关服务计划，并依据实际情况进行调整和变更。
第二条服务费用2.1 甲方应按照乙方提供的服务内容和服务计划支付相应的服务费用。
2.2 服务费用支付方式为_____________。
2.3 服务费用为____________，甲方应于每月的____号前支付给乙方。
第三条服务期限3.1 本合同自双方签署之日起生效，至甲方或乙方提前通知终止，或服务完成后即终止。
3.2 服务期限为_____________，具体服务开始日期为_____________。
第四条服务质量保证4.1 乙方应按照本合同规定的服务内容和服务标准提供服务，保证服务质量。
4.2 乙方应根据甲方的需要及时进行服务调整和改进，确保服务效果良好。
第五条保密条款5.1 乙方应对甲方的企业信息和商业机密负有保密责任，不得泄露、透露或利用该等信息。
5.2 本合同终止后，乙方应将甲方提供的所有资料归还给甲方，不得擅自保留、复制或使用。
第六条违约责任6.1 任何一方违反本合同的规定，应向对方承担违约责任。
6.2 若乙方未按时提供服务，或服务质量不符合要求，甲方有权要求乙方重新提供或要求返还部分服务费用。
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荣生•东方龙城经营管理顾问合同签署合同双方：湖北荣生房地产开发有限公司（以下简称“甲方”）法定代表人：刘立军地址：深圳加美荣昌投资发展有限公司（以下简称“乙方”）法定代表人：刘国如地址：深圳市福田中心区23-1-6卓越大厦1401号鉴于甲方拟聘请乙方为“荣生•东方龙城”项目的商业经营管理提供顾问服务，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿公平的原则，经过协商一致，兹就以下事项达成本合同：1、下列附件为本合同不可分割的一部分，与本合同主文具有同等效力：（1）《商业经营管理顾问工作内容大纲》（2）《商业经营管理顾问工作实施计划》（3）《商业经营管理费用的预算报告及核算明细》（4）《商业经营管理人员培训工作大纲》（5）《商业经营管理人员定期培训实施计划》（6）[其它待提供]2、考虑到下文提及的甲方同意按合同注明的期限和方式向乙方支付约定的款项，以此作为乙方履行服务的报酬，因此乙方在此向甲方保证按照本合同约定的条款提供全程商业经营管理顾问服务。
本合同谨于前文所书明之年月日，由立约双方根据有关的法律签署并开始执行。
第一部分定义及释义通则第1条定义除上下文另有要求外，以下名词和用语，应具有如下的涵义：1．1 “项目”是指甲方位于湖北孝感市荣生•东方龙城。
1．2 “服务”是指乙方按照本合同约定就“荣生•东方龙城项目”的商业经营管理提供的商业经营管理顾问服务。
1．3 其他待提供。
第2条释义通则除因上下文另有需要外，本合同条款的释义应依以下通则处理：2．1 本合同的章目、标题、附件的名称及附件中的标题只作为参考，不构成本合同一部分，亦不能用作解释本合同条款。
2．2 本合同中规定的最后期限如为非工作日，该期限自动顺延到下一个工作日。
2.3 本合同的主文与附件有不一致的地方，则以本合同为准。
第二部分服务内容第3条开业前的服务内容在本合同签订之日起5个工作日内，乙方应向甲方提供一份《商业经营管理顾问工作内容大纲》审批。
乙方在收到甲方的书面审批意见建议后3个工作日内制订并向甲方提交《商业经营管理顾问工作实施计划》再行审批。
该《商业经营管理顾问工作内容大纲》包括的主要内容是：3．1 就本项目的营销策划代理公司为本项目所作的策划、宣传推广、营销代理及招商策略与方案等提出有关商业经营管理角度的顾问意见或建议，具体工作内容包括：3．1．1 本项目的营销策划代理公司所作的《项目策划工作流程报告》、《项目整体营销规划报告》、《项目价格策略报告》等进行分析与论证，向甲方约定的时间内提供有关商业经营管理角度的书面修改意见或建议；3．1．2 前述报告、意见或建议得到甲方的签字批准后，受甲方的委托，乙方有义务协助指导营销策划代理公司落实实施，并对实施中的偏差及错误予以及时提醒纠正，以助实现项目宣传策划的各项指标；3．1．3 乙方尽其所能协助营销策划代理公司实现本项目的销售指标，在其协助下若营销策划代理公司仍不能全面、正确地履行营销策划代理服务，以至于不能在约定的销售期限里完成销售指标，乙方应根据甲方的书面委托，在实施中及时以书面形式提出修正意见或建议，积极采取补救措施，以达到项目销售指标。
3．2 建立科学高效的经营管理组织机构，并协助甲方培训相关的经营管理人员，并建立完善的商业经营管理公司规章制度体系,具体工作内容：3. 2. 1 负责策划并协助甲方建立起商业经营管理公司的企业文化及经营管理理念，就此顾问工作的策划、开展实施等向甲方提供书面工作报告审批；3. 2. 2 建立起科学高效的项目经营管理组织机构及绩效考核与激励机制，并拟订相关的经营规范，以书面的文案报告形式报请甲方审批。
该机构的设置及经营规范的拟订能够充分体现甲方的决策机构关于如何建立公司经营管理机构的意图；3. 2. 3 乙方根据被甲方认可的经营管理机构的相关设置，构建经营管理公司的业务部门体系，包括确定各业务部门的组织架构、制订各业务部门（包括行政、人事、财务部门等）的主要职能、建立完善相关的规章制度体系及业务部门工作流程等；以书面的报告形式报请甲方审批；3. 2. 4 就前述经营管理组织机构的实际运作，乙方有义务协助甲方培训相关的经营管理人员，建立科学高效的经营管理机构；3. 2. 5 就该商业项目经营管理人员的系统培训，乙方应当向甲方提交《商业经营管理人员培训工作大纲》及《商业经营管理人员定期培训实施计划》等，在得到甲方的认可后，协助甲方落实实施；3. 2. 6 经过乙方系统培训的经营管理人员在荣生•东方龙城正常开业后，该受训人员能够胜任相关职责要求；3. 3 建立规范的荣生•东方龙城项目经营管理制度体系，具体工作内容：3. 3. 1 负责策划并协助甲方落实实施荣生•东方龙城项目投资发展公司与经营管理公司相分离的房地产开发管理模式,并为实施该管理模式顾问指导并协助甲方及策划营销策划代理公司解决空余铺位的招商、完成项目预计的各项指标等；3. 3. 2 就项目开业正常运营所需的各项费用预算向甲方提交《商业经营管理费用的预算报告及核算明细》；3. 3. 3 协助营销企划代理公司在2011年12月1日前与商户成功签署经甲方审定的包括销售合同、委托经营管理合同、物业管理合同等，协助甲方引导商户全面、正确履行各合同约定的义务包括协助引导商户成功入驻、按约缴纳各项费用等，以保证项目开业后能够正常运营；3. 3. 4 就客户因购买、租赁、入驻所引起的各类问题与纠纷的解决向甲方提供合理可行的意见或建议方案，该方案为甲方接受审批后，协助甲方操作实施至此类问题或纠纷得到妥善解决为止；3. 3. 5 建立规范的项目经营管理体系，内容包括：3.3.5.1 就荣生•东方龙城项目的建筑结构、工程系统等方面的专业问题向甲方提供书面意见或建议报告，并协助甲方建立完善的工程管理制度体系；3.3.5.2 参照借鉴国内外先进企业的CIS系统、电子商务信息系统，策划本项目的CIS系统和电子商务信息系统，以书面报告形式向甲方提交待审批，有关其中的设计、制作费用由中标公司另行报价；3.3.5.3 建立荣生•东方龙城运营管理手册体系，以书面提交待审批；3.3.5.4 建立荣生•东方龙城防损运营管理手册体系，以书面提交待审批；3.3.5.5 建立荣生•东方龙城机电工程管理手册体系，以书面提交待审批；3.3.5.6 建立荣生•东方龙城二次装修管理手册体系，以书面提交待审批；3.3.5.7 建立荣生•东方龙城商户档案管理手册体系，以书面提交待审批；3.3.5.8 建立荣生•东方龙城环境管理手册体系，以书面提交待审批；3.3.5.9 策划荣生•东方龙城VI导视体系，以书面的目录内容大纲提交待审批，有关其中的设计、制作费用由中标公司另行报价。
3.3.5.10 策划并顾问指导协助实施荣生•东方龙城商品系统的合理配置与协助管理；3.3.5.11 策划荣生•东方龙城开业礼仪庆典方案，以书面报告形式提交审批，有关其中的采购、制作费用由中标公司另行报价；3. 3. 6 建立规范的项目物业管理体系,内容包括：3.3.6.1 建立完善的项目物业管理的规章制度体系，以书面报告形式提交审批；3.3.6.2 协助甲方拟订并签署对全体荣生•东方龙城业主均具有约束力的物业管理权利义务的守则或公约；3.3.6.3 以文案策划报告形式向甲方提供“荣生•东方龙城商户学堂”的设立与运作方案，待甲方审批后，协助甲方落实实施；3.3.6.4 必要时协助荣生•东方龙城商户组成自治管理组织，并建立常设性组织及各项规章制度体系，拟订相关的议事规则。
第4条开业后的顾问工作内容项目荣生•东方龙城开业后，乙方根据甲方的需求，全面接管履行荣生•东方龙城商业经营管理顾问服务工作。
所涉及的经营管理顾问服务的合约、内容、时间及双方的权利义务等事项由甲、乙双方协商一致后达成本书面协议。
第三部分乙方的派驻人员第5条乙方派驻的人员5.1 在年月日前(或者付款到帐后日内),乙方应当组织下列人员进驻工作地点,专职对荣生•东方龙城项目的商业经营管理提供顾问服务服务。
5．2 根据荣生•东方龙城的进度及需要，乙方可以考虑陆续临时性派驻下列人员支持项目地的顾问服务工作。
5．2．1 营运经理1——2名5．2．2 招商经理1——2名5．2．3 广告设计师1名5．2．4 网管师1名5．2．5 机电工程师1名5．2．6 防损经理1——2名5．2．7 环境管理师1名等5．3 根据商业经营管理顾问服务工作的开展，必要时乙方可以考虑临时性派驻本公司特约专家教授亲临荣生•东方龙城现场进行顾问指导服务。
（此类人员除交通食宿费用由甲方承担以外，其他费用均由乙方承担。
）5．4 乙方派驻的工作人员应精通公司经营管理业务并能胜任其工作，统一由乙方进行全盘统筹管理。
5．5 乙方派驻的工作人员应当运用合理的技能，认真并勤奋履行本合同规定的所有义务，以全面顾问协助甲方指导项目开业前期筹备管理，协助甲方顺利实现荣生•东方龙城开业及经营管理正常运作，并对开业后的持续繁荣发展提出相关的执行策略；5．6 为全面、正确地履行本合同，以便于甲、乙双方的联系与接洽，甲方在此要求乙方指定曹振芬作为其代表与甲方指定的何传金作为其代表建立联络关系；5．7 派驻人员的更换：在合同履行期内，如果双方一致认为有必要更换乙方派驻的个别人员，则乙方立即安排具有同等能力的人员来替换，该派驻人员更换的费用由乙方承担。
此类要求应以书面形式提出并申述更换理由（包括派驻人员渎职或不能圆满地执行任务作为理由）；第四部分双方的义务与权利第6条甲方的义务与权利6．1 甲方的义务6．1．1 协议约定的服务内容，及时提供真实的有关基础资料及相关法律文件；6．1．2 在本合同签订后,及时将项目的有关资料送交乙方了解；6．1．3 按约定时间按时乙方支付服务费；6．1．4 保证荣生•东方龙城项目产权的合法性和有效性,若因为该产权瑕疵所引起的风险、责任均由甲方承担；6．1．5 在合理的时间内就乙方以书面的形式提交的一切事情做出书面决定而不耽误服务,包括但不限于及时审定批准乙方提交的操盘执行方案,提供相关的设备设施等；6．1．6 及时支付必要的广告及运营推广费用,保证项目商业经营管理运作资金的及时到位;6．1．7 支付有关商业经营管理公司的业务办公费用和出差业务费用。
6.2 甲方的权利6.2.1 甲方有权对乙方提交的各项经营管理工作成果进行讨论、修正或补充，并把反馈意见通过书面形式告知乙方，乙方提交的工作成果必须经甲方确认后方能生效；6.2.2 如因乙方不能及时提供各项经营管理工作成果或提供的工作成果令甲方不能满意，甲方有权以书面的形式提批评或质疑，书面批评或质疑累计超过三次，甲方有权以书面的形式提醒乙方将考虑拒付服务费。