专业技术人员职称评审业务考试答案
2024年江苏省泰州市《考评员》专业技能鉴定考试题库与答案统编通用版
2024年江苏省泰州市《考评员》专业技能鉴定考试题库与答案统编通用版1、单选题（共100题）1. 工人技术等级标准建立与 50 年代初期，是从（ A ）移植过来的。
A 、原苏联B 、美国C 、朝鲜D 、法国2. 目前绝大多数考试中，测量工具是以( D )形式出现的。
A 、理论考试B 、实践操作C 、技能操作D 、试题试卷3. 考评人员的权益受到侵害时，可向( D )提出申诉。
A 、法院B 、质检机构C 、纪检机构D 、鉴定机构4. 成立国家职业标准制定专家组时，( D )一般应占专家小组人数的一半以上。
A 、方法专家B 、内容专家C 、方法专家和内容专家D 、实际工作专家5. 命题的基本步骤主要包括( D )。
A 、分析职业标准----确定考核内容结构---制定鉴定要素细目表----编制试题B 、制定鉴定要素细目表----编制试题，标注试题特征参数----制定组卷计划或组卷模型----生成或编制试卷C 、分析职业标准----确定考核内容结构---制定鉴定要素细目表----编制试题----生成或编制试卷D 、分析职业标准----确定考核内容结构---制定鉴定要素细目表----编制试题，标注试题特征参数----制定组卷计划或组卷模型----生成或编制试卷6. （ A ）是职业资格证书制度的生命线。
A 、职业技能鉴定质量B 、职业技能鉴定效果C 、职业技能鉴定过程D 、职业技能鉴定成效7. ( D ) 是考评人员职业道德的特色。
A 、廉洁公正B 、爱岗敬业C 、尽职尽责D 、精益求精8. 国家职业标准要符合我国现实的生产技术水平、劳动管理水平和劳动者素质的基本状况，这突出的是国家职业标准的（ A ）。
A 、实用性原则B 、现实性原则C 、通行性原则D 、普适性原则9. 职业资格工作网的系统按照（ A ）层结构进行开发。
A 、三层B 、四层C 、五层D 、六层10. 工人技能等级制度的建立是参照（A）经验建立的。
2024年山东省东营市《考评员》专业技能鉴定考试题库与答案(完整版)
2024年山东省东营市《考评员》专业技能鉴定考试题库与答案（完整版）1、判断题（共280题）1. 国家职业标准编制时需要做到准确鲜明，并尽可能简洁通俗易懂，不要模棱两可，也不要晦涩难懂。
答案：（√）2. 职业分类中，小类、细类（职业）的编码均为 1 位数码。
答案：（×）3. 职业分类可以客观地反映一个国家经济、社会和科技等领域的发展和变化，一定程度上反映一个阶段的社会管理水平。
答案：（√）4. 职业分类的适用性原则要求职业分类要体现社会经济发展、科技进步。
答案：（×）5. 职业技能鉴定的命题技术，在内容上以鉴定要素和组卷模型为基础。
答案：（×）6. 尽职尽责是考评人员职业道德的特色。
答案：（×）7. 考评组长应具有一定的组织管理能力和两年以上的职业技能鉴定工作经验。
答案：（×）8. 经验型命题编制的试卷可以进行等值控制，适合重复使用。
答案：（×）9. 国家职业标准由职业技能鉴定中心组织制定并统一颁布。
答案：（×）10. 试卷的难易程度应适中，70%的题的难度系数应该掌握在 0.7 以上。
答案：（×）11. 职业院校毕业生鉴定的目的是提高学生的就业能力，使培训与就业相衔接。
答案：（√）12. 职业就是从业人员为获取劳动报酬所从事的社会工作类别。
答案：（×）13. 对全社会职业结构进行分析与研究，首先要对职业进行科学的分类。
答案：（√）14. 特征参数是反映鉴定要素层次性和分布性的重要指标。
答案：（×）15. 鉴定考核是运用职业技能鉴定试题，按照国家职业标准规定的时间和方式，组织对鉴定对象的职业能力进行测试。
答案：（√）16. 职业技能鉴定指导中心在职业技能鉴定命题管理方面的主要工作内容有：职业技能鉴定命题技术标准；职业技能鉴定国家题库。
答案：（×）17. 行业部门（集团公司）可以根据《劳动法》的规定，提出本行业实行国家职业资格证书制度的职业（工种）范围和资格要求以及相应的政策。
2024年江苏省南通市职业技能认定考评员考核试题答案(完整版)
2024年江苏省南通市职业技能认定考评员考核试题答案（完整版）1、单选题（共100题）1. 在考评过程中，如发生有争议的技术问题，最终由（C）裁决。
A、鉴定指导中心B、鉴定所（站）C、考评小组组长D、培训机构2. 1990年印发的《关于高级技师评聘的实施意见》确立了技师、高级技师为（B）系列。
A、技术等级B、技术职务C、技术职称D、技术岗位3. 以下（B ）特征不属于操作技能的基本特征。
A 、形式多样化B 、内容的丰富化C 、要求的动态性D 、观测的关联性4. 考评员由本专业的工程技术人员和技师、高级技师担任，其中技师、高级技师不少于（ D ）。
A.二分之一B. 三分之一C. 四分之一D. 五分之一5. 职业技能鉴定命题评价系统构成要素中，评价过程与方法的顺序正确的是（ C ）。
A 、统计分析→搜集资料→进行评价B 、进行评价→搜集资料→统计分析C 、搜集资料→统计分析→进行评价D 、搜集资料→跟踪调查→进行评价6. 试卷中难度系数为 0.3 以下的题不要超过总题量的（ A ）为佳。
A 、5%B 、8%C 、12%D 、15%7. 职业技能鉴定理论知识部分采用( C )的执行标准进行评判。
A 、常用B 、适用C 、通用D 、实用8. 考评组长应具有（ B ）以上的职业技能鉴定工作经验。
A. 一年B. 两年C. 三年D. 四年9. 职业技能鉴定工作应在劳动保障部的统一领导下，采取（ A ）条块结合的原则。
A、地方和行业部门 B 、国家和地方C、国家和行业部门 D 、行业部门和集团公司10. 商人、服务业人员属于职业分类中的（ D ）。
A 、第一大类B 、第二大类C 、第三大类D 、第四大类11. 国家职业资格的等级分为（ C ）等级。
A 、初、中、高级B 、技师、高级技师C、初、中、高级、技师、高级技师 D 、初、中、高级、技师12. ( C )是国家职业资格证书制度的生命线。
A 、政策法规系统B 、组织实施系统C、质量保证系统 D 、监督检查系统13. 考评人员考评技术方法实习时间不得少于 ( A )学时。
2024年江苏省连云港市《考评员》专业技能鉴定考试题库与答案考核精选
2024年江苏省连云港市《考评员》专业技能鉴定考试题库与答案考核精选1、判断题（共280题）1. 考评人员的爱岗敬业是指深入研究本职业技术知识和操作技能。
答案：（×）2. 工人技术等级标准经历了七次修订。
答案：（×）3. 地市级劳动保障部门在劳动保障的业务指导下，负责本辖区社会通用工种鉴定工作。
答案：（×）4. 上级劳动保障行政部门对下级劳动保障行政部门，劳动保障行政部门对职业技能鉴定机构执行国家法律、法规的情况进行的督察属于行政督察。
答案：（√）5. 层次属性一般用鉴定要素代码方式表示。
答案：（×）6. 试卷间的相同试题不得超过总分的 20%。
答案：（×）7. 遗失证书补证的证书编码使用新编码。
答案：（×）8. 国家职业技能鉴定专家委员会是一个指挥国家职业技能鉴定工作的工作机构。
答案：（×）9. 实施职业技能鉴定时，须派遣质量督导人员负责监督鉴定工作的质量环节并提出评价意见。
答案：（√）10. 技师、高级技师职业技能的考核和评审只能由高级考评员承担。
答案：（√）11. 职业资格考试成绩评定按理论知识考核成绩和操作技能考核成绩中较高的成绩确定。
答案：（×）12. 考评人员资格培训时间不低于 65 学时。
答案：（×）13. 职业资格证书是劳动者进入就业的重要凭证。
答案：（√）14. 虽然职业分类的应用范围一般，但是其对社会经济的发展具有深远的影响。
答案：（×）15. 试卷形式包括试卷内各种题型分布形式和书面基本结构。
针对不同的工种领域和鉴定对象，国家职业技能鉴定管理运行方式也体现了不同工种领域的特点，采取分类指导的原则。
答案：（√）16. 考务管理工作过程是在实施鉴定考试过程中对产生误差的因素进行有效控制。
答案：（√）17. 职业技能鉴定规范对工人技术等级标准和职业技能标准进行了细化和量化。
答案：（√）18. 当今的技师、高级技师职业技能鉴定主要是采用“以评为主，以考为辅”的考评方式。
职称评审测试试题及答案
职称评审测试试题及答案一、单选题（每题5分，共50分）1. 职称评审的主要目的是：A. 提高工资待遇B. 选拔优秀人才C. 促进专业发展D. 增加工作量答案：C2. 职称评审的周期通常是：A. 每年一次B. 每两年一次C. 每三年一次D. 每五年一次答案：B3. 职称评审过程中，以下哪项不是评审材料的内容？A. 个人简历B. 工作总结C. 同事评价D. 个人爱好答案：D4. 职称评审中，以下哪种情况可能会影响评审结果？A. 工作年限B. 工作业绩C. 学历背景D. 个人形象答案：B5. 职称评审中，以下哪项不是评审委员会的职责？A. 审核材料B. 组织面试C. 决定评审结果D. 收集评审材料答案：D6. 职称评审过程中，以下哪种行为是不被允许的？A. 提供真实材料B. 虚报工作业绩C. 参加评审会议D. 咨询评审标准答案：B7. 职称评审结果公示的期限通常是：A. 3天B. 5天C. 7天D. 10天答案：C8. 职称评审结果公示后，以下哪种情况可以提出异议？A. 对评审结果不满B. 发现评审材料有误C. 认为评审过程不公正D. 以上都是答案：D9. 职称评审中，以下哪种情况不属于评审标准？A. 专业能力B. 工作态度C. 个人兴趣D. 团队合作答案：C10. 职称评审结果公布后，以下哪种情况需要重新评审？A. 评审材料有误B. 评审结果有争议C. 评审过程不合规D. 以上都是答案：D二、多选题（每题10分，共40分）1. 职称评审中，以下哪些因素可能会影响评审结果？A. 工作年限B. 工作业绩C. 学历背景D. 个人形象答案：A B C2. 职称评审过程中，以下哪些材料是必须提交的？A. 个人简历B. 工作总结C. 同事评价D. 个人爱好答案：A B3. 职称评审中，以下哪些行为是被鼓励的？A. 提供真实材料B. 虚报工作业绩C. 参加评审会议D. 咨询评审标准答案：A C D4. 职称评审结果公示后，以下哪些情况可以提出异议？A. 对评审结果不满B. 发现评审材料有误C. 认为评审过程不公正D. 以上都是答案：B C三、判断题（每题5分，共10分）1. 职称评审结果公示后，任何人都可以提出异议。
2024年山东省东营市职业技能认定考评员考核试题答案完整解析版
2024年山东省东营市职业技能认定考评员考核试题答案完整解析版1、判断题（共280题）1. 所谓的技能，仅仅只在人类学、教育学里面才有专门的研究。
答案：（×）2. 鉴定要素不可以划分多个层次。
答案：（×）3. 经验型命题有利于使编制的试题和试卷具有形式等效性和内容等效性。
答案：（×）4. 对全社会职业结构进行分析与研究，首先要对职业进行科学的分类。
答案：（√）5. 过高或者过低的国家职业标准都不利于生产与工艺技术、设备装备水平和劳动者素质的改善与提高。
答案：（√）6. 职业分类可以为人口普查规范化提供依据。
答案：（×）7. 要想让我国职业资格证书制度具有中国特色只需要参照国情，不需要参照国际惯例。
答案：（×）8. 作为一种命题模式，题库是建立在测量目标、内容类型、要素结构、技术指标和组织形式等五大要素基础上的。
答案：（×）9. 要素规则是指试卷所考鉴定点的重要程度比例应与理论知识鉴定要素细目表中整体重要程度比例保持一致。
答案：（×）10. 质量督导管理系统的督导人员管理主要包括质量督导信息发布与反馈、业务交流和社会监督。
答案：（×）11. 职业技能鉴定指导中心抽调考评员组成考评组后直接进行考评活动。
答案：（×）12. 职业技能鉴定现场负责人由市职业技能鉴定中心领导担任。
答案：（×）13. 考评人员的公开评聘标志着近年来鉴定技术方面取得了重要进展。
答案：（×）14. 实施职业技能鉴定时，须派遣质量督导人员负责监督鉴定工作的质量环节并提出评价意见。
答案：（√）15. 建立中央数据库属于国家职业资格工作网的系统功能之一。
答案：（×）16. 职业调查可以由专家完成，也可以委托专门工作机构完成。
答案：（√）17. 建立职业技能鉴定所需要具有与所鉴定职业（工种）及其等级相适应的考核场地、设备、检测仪器和起初设施等。
专业技术人员职称考核题和答案
专业技术人员职称考核题和答案单选题第 1 题若其不具备本科以上学历，但持有教育行政部门核发的，可按规定申报相应等级专业技术资格。
. A. 专业合格证书. B. 小学教师资格证. C. 执业资格证书. D. 中专学校教师资格证.答题情况：正确选项：D单选题第题办学所获文凭申报职称时需提供省级以上教育部门的学历认证机构出具的相关认证证明。
若其提供的证明未能认定文凭的合法性和办学层次、类别等要点，仅能代表该学员接受过相关课程教学的，不能视为该专业有效学历。
. A. 民营.B. 私立.C. 中外合作.D. 政府.答题情况：正确选项：C单选题第题学历认定中，各系列的专业技术资格条件都有对学历的基本要求，申报专业技术资格评审最低学历要求一般都是以上。
. A. 中专. B. 大专. C. 本科. D. 硕士.答题情况：正确选项：A单选题第题大专毕业后，从事小学、幼儿园教学工作年以上，经考核合格可以认定学位意义教师资格。
. A. 1. B.. C.. D..答题情况：正确选项：C单选题第题以下哪个不属于职称取得的方式？. A. 考核认定. B. 评审.C. 考试.D. 单位推荐.答题情况：正确选项：D单选题第题对所从事的专业技术岗位工作与所学专业不相近的大中专院校毕业生，不予办理专业技术资格。
. A. 考试. B. 确认.C. 考评结合.D. 考核认定.答题情况：正确选项：D单选题第题目前，在计算机应用能力考试当中，已经推出个类别，个考试科目。
. A. 14，22. B. 12，22. C. 14，20. D. 12，20.答题情况：正确选项：A单选题第题.通过获取专业技术资格的方式，是我国职称制度改革的一大成果。
. A. 评审. B. 考试. C. 考核认定. D. 评审结合.答题情况：正确选项：B单选题第题联盟符合职称外语考试合格成绩放宽条件，取得以上的，在申报评审对应级别或以下级别专业技术资格时，不受证书有效期的限制。
专业技术人员职称评审业务考试答案
一、单选题1.《专业技术人员继续教育规定》（人社部令第25号）规定，专业技术人员参加继续教育的时间，每年累计应不少于（）学时，其中，专业科目一般不少于总学时的（）。
A、60,1/3B、90,1/3C、60,2/3D、90,2/32.《关于深化职称制度改革的实施意见》（鲁办发[2018]1号）鼓励发展复合型人才，已取得一个系列（专业）职称并聘用在相应岗位上的专业技术人员，结合从事工作再申报评审或报考其他系列（专业）同级别的职称，可不受所在（）限制A、后学历年限B、单位岗位C、所学专业D、个人身份3.《关于严格职称评审规定严防滥用行政权力干预职称评审工作的通知》（鲁人社字〔2014〕348号）规定，严格按规定组建评委会。
各评委会办事机构要加强评委会成员信息库建设，评委会执行委员和备选委员由评委会成员信息库中随机产生。
评审委员会执行委员每年调整一次，调整数量应占上年度评委会执行委员总数的（）以上，各评委会成员连续参加评审会议不得超过（）次。
A、1/2、2B、1/3、3D、1/5、54.《职称评审管理暂行规定》（人社部令第40号）规定，召开评审会议时，出席评审会议的专家人数应当不少于职称评审委员会人数的（）。
A、1/2B、2/3C、3/4D、3/55.《山东省人力资源和社会保障厅关于印发推进乡村人才振兴若干措施的通知》（鲁人社发〔2018〕40号）规定，专业技术人员在乡镇事业单位从事专业技术工作（）年以上申报副高级职称，可不受单位岗位结构比例限制。
A、5B、10C、20D、306.《职称评审管理暂行规定》（人社部令第40号）规定，对申报人通过提供虚假材料、剽窃他人作品和学术成果或者通过其他不正当手段取得职称的，由人力资源社会保障行政部门或者职称评审委员会组建单位撤销其职称，并记入职称评审诚信档案库，纳入全国信用信息共享平台，记录期限为（）年。
A、1年B、2年C、3年7.《关于深化职称制度改革的实施意见》（鲁办发[2018]1号）规定，打破户籍、地域、身份、档案、人事关系等限制，凡在我省企事业单位工作、与用人单位（）的专业技术人才，均纳入职称申报评审范围。
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_、单选题1.《专业技术人员继续教育规定》（人社部令第25号）规走，专业技术人员参加继续教育的时间，每年累计应不少于（）学时，其中，专业科目一般不少于总学时的（）。
C A、60,1/3C BX 90,1/3C C、60,2/3Q D、90,2/32.《关于深化职称制度改革的实施意见》（鲁办发[2018]l号）鼓励发展复合型人才，已取得一个系列（专业）职称并聘用在相应岗位上的专业技术人员,结合从事工作再申报评审或报考其他系列（专业）同级别的职称,可不受所在（）限制C A、后学历年限広B、单位岗位C C、所学专业r D、个人身份3.《关于严格职称评审规定严防滥用行政权力干预职称评审工作的通知》（鲁人社字（2014）348号）规定，严格按规定组建评委会。
各评委会办事机构要加强评委会成员信息库建设,评委会执行委员和备选委员由评委会成员信息库中随机产生。
评审委员会执行委员每年调整一次,调整数量应占上年度评委会执行委员总数的（）以上,各评委会成员连续参加评审会议不得超过（）次。
C A、1/2、2B、1/3、3c、1/4、4 ' D、1/5、54.《职称评审管理暂行规定》（人社部令第40号）规走，召开评审会议时，出席评审会议的专家人数应当不少于职称评审委员会人数的（）。
C A、1/2Q B X 2/3r C、3/4r D、3/55.《山东省人力资源和社会保障厅关于印发推进乡村人才振兴若干措施的通知》（鲁人社发（2018）40号）规定，专业技术人员在乡镇事业单位从事专业技术工作（）年以上申报副高级职称，可不受单位岗位结构比例限制。
「A、5Q B、10C C、20C D、306.《职称评审管理暂行规定》（人社部令第40号）规定，对申报人通过提供虚假材料、剽窃他人作品和学术成果或者通过其他不正当手段取得职称的,由人力资源社会保障行政部门或者职称评审委员会组建单位撤销其职称,并记入职称评审诚信档案库，纳入全国信用信息共享平台，记录期限为（）年。
年C AS 1厂B、2年C、3年D、4年7.《关于深化职称制度改革的实施意见》（鲁办发[2018] 1号）规走，打破户籍、地域、身份、档案、人事关系等限制，凡在我省企事业单位工作、与用人单位（）的专业技术人才,均纳入职称申报评审范围。
'A、建立劳动人事关系r B、缴纳养老保险r C、签订劳动合同r D、签订代理协议8.《山东省人力资源和社会保障厅关于印发推进乡村人才振兴若干措施的通知》（鲁人社发（2018）40号）规定，专业技术人员在乡镇事业单位从事专业技术工作（）年以上申报中级职称，可不受单位岗位结构比例限制。
「A、5Q B、10C C、20C D、309.《关于深化职称制度改革的实施意见》（鲁办发[2018] 1号）规定，（）负责审查申报材料的合法性、真实性、完整性和有效性。
C A、市级人社部门r B、主管部门Q C、用人单位D、县级人社部门10.《职称评审管理暂行规定》（人社部令第40号）规定，职称评审委员会备案有效期不得超过（）年？年C AX 1C' B、2 年• C、3 年C' D、4年11.《山东省人社厅发布进一步规范职称评审公示工作的通知》（鲁人社字[2020]32 号）规定，单位确走推荐申报职称人员名单后，要将申报人的申报材料及有关情况（有保密要求和涉及个人隐私的除外）,在单位内部进行公示，公示期不少于（）个工作日。
「A、3"B、5「C、7厂D、912.《职称评审管理暂行规定》（人社部令第40号）规定，职称评审委员会组建单位对评审结果进行公示,公示期不少于（）个工作日。
c As 3俗B、5「C、7D、1013.《关于加强基层专业技术人才队伍建设的实施意见的通知》（鲁人社发［2017］18号）规定，国家实行以考代评的职称系列，基层单位可允许］氐于国家合格标准（）分且符合岗位条件的人员参加竞争聘用。
c As 3「B、4"C、5厂D、614•基层职称制度的“双走向”指的是（）和定向使用。
C A、定向申报'B、定向评价C C、定向评审C D、定向设岗15.《山东省高层次专业技术人才高级职称评审“直通车”暂行办法》（鲁人社字（2019） 128号）规定，高层次人才持有的人才服务卡应在有效期内，博士后研究人员仅限在站或出站不满（）年的人员。
「A、3「B、4「C、5• D、616.《关于深化职称制度改革的实施意见》（鲁办发［2018］ 1号）规定，按照有关规定和程序援疆、援藏、援青以及援外的,援派期间参加职称评审，可不受（）限制, 并免于评审前的业务能力测试。
A、所在单位岗位数量"B X所学专业r CX学历要求r D、年限要求17.《职称评审管理暂行规定》（人社部令第40号）规定，评审专家每届任期不得超过（）年。
年C AX 1C B、2 年C、3年D、4年18.《山东省人力资源和社会保障厅关于印发推进乡村人才振兴若干措施的通知》（鲁人社发（2018）40号）规定，取得基层职称后，在乡镇专业技术岗位累计聘满（）年且考核合格的,可以申请换发相同级别全省统一的职称证书。
「A、2「B、3“ C、5r D、1019.《关于严格职称评审规定严防滥用行政权力干预职称评审工作的通知》（鲁人社字（2014）348号）强调，单位组织推荐时，要成立（）以上在相应专业技术岗位上工作的人员组成的专家委员会（或学术委员会）,对申报人的职业道德、工作态度、学术技术水平、工作能力和业绩贡献等进行综合评价,提出推荐名单。
A、5人B、6人C、7人人r Ds 920.《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》（中办发[2018]6号）文件规定，坚持立德育人，把（）作为教育人才评价的核心内容。
「A 口λ∙∖口口7 话r B、教学能力® C、教书育人r D、教学质量21.《山东省人社厅发布进一步规范职称评审公示工作的通知》（鲁人社字[2020]32 号）规走，职称评审结束后,评审委员会组建单位应在“山东省专业技术人员管理服务平台"和组建单位官方网站对评审结果进行公示。
公示要公布受理渠道，公示期不少于（）个工作日。
「A、3"B、5「C、7厂D、922.《关于深化职称制度改革的实施意见》（鲁办发[2018]l号）规定，高校、科硏院所、医疗机构等企事业单位中经批准离岗创业或兼职的专业技术人才，（）内可在原单位按规定正常申报职称,创业或兼职期间工作业绩作为职称评审依据。
年C AX 1B、2年c、3年D、4年23.《关于加强基层专业技术人才队伍建设的实施意见的通知》（鲁人社发[2017] 18号）规定，基层专州支术人才每年参加继续教育时间累计不少于（）学时，用人单位应保障其参加继续教育权利和学习期间各项待遇。
C AS 30r B、60C C、80Q D、9024.《关于深化职称制度改革的实施意见》（鲁办发[2018] 1号）规定，对能够采用统一标准、统一考试取得的初、中级职称实行（）的评价方式；在部分系列高级职称评审中探索考评结合制度。
'A、以考代评r B、上机考试C C、笔试樹式r D、面试答辩25.《关于深化职称制度改革的实施意见》（鲁办发[2018] 1号）要求加强基层专业技术人才队伍建设。
在乡镇单位（不含城区街道办事处和派出机构）专业技术岗位工作的专业技术人才（医疗卫生专业除外）申报职称，可不受（）限制。
r A、后学历年限r B、单位岗位C、所学专业D、个人身份26.《关于在工程技术领域实现高技能人才与工程技术人才职业发展贯通的意见（试行）》（人社部发（2018）74号）规定’获得高级工职业资格或职业技能等级后从事技术技能工作满（）年，可申报评审相应专业助理工程师；获得技师职业资格或职业技能等级后从事技术技能工作满（）年，可申报评审相应专业工程师；获得高级技师职业资格或职业技能等级后从事技术技能工作满（）年，可申报评审相应专业高级工程师。
Q A、2,3,4C BX 3,4,5C C、4,5,6r D、5,6,727.《关于加强基层专业技术人才队伍建设的实施意见的通知》（鲁人社发[2017] 18号）规定’在乡镇专业技术岗位工作的专业技术人才（医疗卫生专业除外）,申报评审专业技术职务资格，可不受（）限制；评审时,侧重考察其实际工作业绩。
C A、学历r B、年限広C、所学专业C D、基层经历28.《关于深化职称制度改革的实施意见》（鲁办发[2018]l号）规定，“四公开两公示两报告一告知”制度，其中“一告知”是指:（）C A、评前向社会告知评审程序B、评后向社会告知评审程序C X评前向社会告知评审方条'D、评后向社会告知评审结果29.《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》（中办发[2018]6号）文件规定，坚持德才兼备，把（）作为人才评价的首要内容。
「A、品德r B、能力「C S政治表现r D、实绩30.《关于深化职称制度改革的实施意见》（鲁办发[2018] 1号）规定，建立以（）评价为基础的业内评价机制,注重引入市场和社会评价"A、同行专家r B、行政C C、行业r D、第三方二、多选题1.专业技术人员继续教育的形式主要有（）17 A、参加培训班、研修班或者进修班学习"B、参加相关的继续教育实践活动“ C S参加远程教育"D、参加学术会议、学术讲座、学术访问等活动2.《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》（中办发[2018]6号）文件规定,坚持立德树人,把教书育人作为教育人才评价的核心内容。
深化高校教师评价制度改革,坚持社会主义办学方向，坚持（）和（）双重考察、全面考核和突出重点相结合、17 A、思想政治素质f7 B、业务能力厂C、教书育人厂D、教学质量3.《关于深化职称制度改革的实施意见》（鲁办发[2018]l号）规定，要逐步构建“（）（）（）（）”的社会化职称评审机制。
旺A、个人自主申报"B、业内公正评价旺C、单位择优使用17 D、政府指导监督4.《关于深化职称制度改革的实施意见》（鲁办发[2018]l号）规定，“四公开两公示两报告一告知”制度，其中“四公开'是指:（）7 A、政策公开"B、标准公开17 C、程序公开"D、结果公开厂E、评审公开5.《关于深化职称制度改革的实施意见》（鲁办发[2018]l号）规定，“四公开两公示两报告一告知”制度，其中“两公示”是指:（）A、评前公示V B、评后公示厂C、结果公示厂D、程序公示6.《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》（中办发[2018]6号）文件指出, 要健全以职业农民为主体的农村实用人才评价制度，完善（）（）（）“三位Tr 的制度体系。