员工爱岗敬业演讲稿

尊敬的各位领导、各位同事们：

大家好!

我今天演讲的题目是《用敬业谱写青春·我为**添光彩》!在平凡的工作中我即没有值得炫耀的事情也没有感人的事迹，平淡得就像一杯白开水。但是我相信：真水无香，平淡才是真，所有的不平凡都是在平凡中一点点地积累、沉淀、萃取出来的。

听完这段话，可能有人会说，我知道如何为公司添光彩了!为公司添光彩就是从我做起，从身边的小事做起!

不错，穿戴整齐合体，见面问声好，分手说再见，时刻注意自己的仪表言行，是在为**添光彩!

待人有礼貌，团结同事、尊重客户，展示**良好的精神风貌，是在为**添光彩!

甚至大声的表达自己对公司的热爱，勇敢地说“我爱**，**是我家”，这也是在为**添光彩!或许答案还有很多，而且每一个答案都是正确的，但是，在我看来，这所有的答案背后都有着一个共同的前提——敬业!

敬业源自对工作的热情，这是敬业前提。我们欣赏那些对工作充满满腔热情的人，欣赏那些将工作中奋斗、拼搏看作人生的快乐和荣耀的人。

“成功与其说是取决于人的才能，不如说取决于人的热情”。所以，唯有热情，方可激发你的潜能，驱使你兢兢业业地去完成工作任务。

敬业需要责任感。责任感是热爱生活的表现,是做人必备的品质。一个没有责任感的人更不可能做好一份工作，拈轻怕重，要求的多，奉献的少，时间久了，连同事都嗤之以鼻。

××年9月，我大学刚毕业，就踏上了信用社工作的岗位。和那些刚步出校门，走向社会的许多大学生一样，心中充满美丽的梦想，血液中涌动着对未来的激情。憧憬火热的事业，渴望实现人生价值，渴望人生的成功。刚开始工作我分配在内部储蓄岗，工作的清闲渐

渐让我恐慌起来，整天没几笔业务。那段时间是我们××信用社历

史上最受煎熬的一段日子，企业改制，并入合作基金会，与政府关

系紧张，在群众中也形成不良的影响。信用社威望不高，农行、邮

储乘机抢夺市场，抢夺我们的客源。我们社当年存款负增长，而农

行却上升1400多万，邮储也上升800多万，而且好的开户单位几乎

全跑到农行去了。这时，我看到一个人，他在为××信用社所处的

经营困境而忧心忡忡，寝食不安，他在为力挽××信用社的颓势而

奋力工作，几乎是心力交瘁。他就是我们的主任王××同志，那时，我和他一起值班，我从没有看到他睡一个安稳觉，常常是辗转反侧，半夜爬起来抽烟。有时，他和我几乎是彻夜畅谈，谈目前所面临的

挑战，谈如何打开工作新局面，谈如何营造经营环境，谈如何实现

经营目标，谈如何增加职工收入。让我最受感触的是他让我明确了

正确的人生观、价值观，人生的奋斗从何开始，人生的价值从何体现。让我最受教育的是他向我灌输了信用社服务的理念：服务是竞

争的核心。在我的印象中，他从不用空洞的说教，而是旁征博引，

渊源深厚。从他的广博知识中，我看到了自己的不足；从他高度的

责任心、使命感中，我树立了自己的责任心和使命感；从他的敬业

精神中，我明确了自己的奋斗方向；从他的经营理念中，我实证了

服务至上的宗旨。我暗下决心，把三尺柜台作为展示当代大学生风

采的平台，作为展现××信用社形象的窗口，作为展现××信合精

神风貌的窗口。

今天，我成功地实现了当初的誓言。我们××信用社的服务面貌已大为改观，我的个人形象也通过服务得到了客户的赞扬，同事的

赞许，领导的表扬。三年多来，我一直都在仔细认真揣摩如何做好

柜面服务。在不断的总结和提高中，我摸索到一套行之有效的服务

方法。首先，做好服务，必须具备高素质。个人的良好素质是通过

你的知识、你的工作、你的待人接物、你丰富的个人内涵等方面综

合体现的。以过硬的业务技能为客户提供服务。我的计算机操作技

能在全系统不算什么高手，但在进行业务操作的时候，我注意动作

的连贯性和协调性。在确保正确的情况下，给顾客以美的享受，这

是向客户展示个人能力的机会，更是树立信用社形象的好机会。高

素质体现的第二个方面就是接待客户礼仪大方。

尊敬的各位领导和同事：

大家好！

今天很荣幸能站在这里对这一年的工作来进行总结，能代表优秀员工发表讲话，谢谢领导给我这个机会！

团结互助是企业员工应有的优良品质，是我们公司持续发展的力量源泉。新时期要努力培养自己的团队精神和互助观念，确立“一

枝独秀不是春，百花齐放春满园”的思想，团结互助为公司，一心

一意谋发展。古人云：“人心齐，泰山移”，我们坚信，只要努力

做到：管理人员与员工之间团结互助，力创优秀部门，争做优秀员工。领导干部之间团结互助，更好的协调工作；全体公司成员之间

团结互助，共创公司发展的未来，定然能够在日益激烈的市场竞争

中长盛不衰，协和的明天必然更加辉煌！

我们都在平凡的岗位上做着平凡的工作，可是只要把这份平凡的工作做好，就是不平凡。我以前在一个地方看过这么一句话，叫：“千万次重复的把简单的事情做好就是不简单。把工作当做学习和

锻炼的机会，在工作中找到工作的快乐。使我们的工作变得有意义！，即使是最平凡的工作，也会有闪光的地方，在普通的岗位上，也能创造出人生价值！

各位领导，各位同事，感谢大家给我的这个机会。在最后，让我们共同努力，共同进步，共同为公司做出贡献！

各位领导、各位同事：

大家好！今天，我想问各位在座的一个问题：您们为公司的发展都准备好了吗？也许您们会说，我只是一位普普通通的员工，我能

为公司做些什么呢？那些都是领导的事情。在这里，我要大声地说：你错了！在公司的成长发展过程中，在平凡普通的岗位上，我们虽

然只是沧海一粟，但是，你我爱岗敬业的实际行动必将成为公司发

展壮大的坚实基础。

怎样才算爱岗，怎样才算敬业呢？

没有任何借口，扎扎实实做好本职工作。当你接到领导交办工作的时候，是讨价还价能推就推，还是尽职尽责努力完成不讲任何理由？当你在工作中遇到困难和挫折的时候，是等待观望半途而废，

还是自我激励攻坚克难无往而不胜？当你自觉晋级升迁没有达到期

望值的时候，是牢骚满腹怨天忧人，还是自我反省加倍努力厚积而

薄发？总之，接人待物，为官处世，你就要常常拿着显微镜自我剖析。

细节决定成败。有哲学家说过：细节差之毫厘，结果谬之千里，真理和谬论往往只有一步之遥。看看今天的公司，从“做好每一天

事和做好每一件事”入手、科学决策，精诚团结、精细管理，各项

工作都取得了令人瞩目的成绩：公司规模不断扩大，经营效果明显

改观，职工收入稳步增长。事实证明，细节是成功的关键，精细是

致胜的法宝，事事精细成就百事，时时精细成就一生，而如果我们

人人都精细，就能成就公司繁荣兴旺的明天。

实现人生价值，永无止境追求自我完善。什么是人生价值？在平凡的岗位上如何实现人生价值？相信许多人在思考，许多人在追求，也有许多人感到困惑迷茫。有句广告说得好：思想有多远，我们就

能走多远。一个人的价值取向决定人生的奋斗目标，也是人生进步

的动力所在。我不想讲空泛的理论，也没有过高的奢望。我的价值

观其实很简单：废寝忘食、绞尽脑汁，苦熬一个个不眠之夜，如果

诚心诚意，尽职尽责，干过一件件份内份外之事，如果付出的努力

能得到同事的一声赞许，就足以使我欣喜万分，就足以使我乐此不疲。这就是我在公司无怨无悔的动力所在。也许有人会讥笑：真是

胸无大志，真是鼠目寸光。我不想反驳，但也不会改变初衷。一个

人的价值，靠自己追求实现，靠别人评价衡量。我想，如果我们每

个人都在平凡的岗位上实现好普通的价值，无数个平凡就成了伟大，无数个普通就成了非常，就能实现公司的兴旺发达，就能实现中华

民族的灿烂辉煌！

各位领导，各位同事，今天在座的各位都是公司的精英和栋梁，既然生在这个伟大的时代，既然投身这一事业，就应该不负时代的

重托，不负事业的期望。再过十年、二十年，当我们回首往事，就

会为自己终身奋斗的事业，终生追求的爱岗敬业的奉献精神，感到

无比自豪！感到无尚荣光！