某年人口与计划生育工作的意见
2024年计划生育统计和信息工作实施意见
2024年计划生育统计和信息工作实施意见尊敬的领导：根据我国政府的计划生育政策，2024年计划生育统计和信息工作是我们重要的任务之一，旨在维护人口数量控制和人口结构合理调整的目标。
为了完成这一工作，我们提出以下实施意见：一、加强宣传教育针对2024年计划生育政策的调整和宣传要点，广泛开展宣传教育活动。
通过制作宣传册、海报、宣传片等形式，向广大群众普及计划生育政策的意义和效果，引导群众树立正确的生育观念，提高计划生育服务的接受度和参与度。
同时，注重农村和贫困地区的宣传教育工作，加强对计划生育政策的解释，减少误解和困惑。
二、完善信息收集机制建立健全全国性的计划生育信息收集系统，通过与公安、医疗、教育等部门的信息共享，实现信息的重复利用和归并，提高数据质量和数据准确性。
同时，加强对相关数据的收集与整理工作，及时更新和发布有关计划生育统计数据，为决策提供可靠的参考依据。
三、加强基层组织建设加大对县级和村级计划生育服务机构的培训力度，提高基层组织的管理和服务能力。
加强对基层干部的培训，通过培训班、研讨会等形式，提高干部的业务水平和专业素养，确保计划生育统计和信息工作的顺利进行。
同时，注重建立计划生育工作志愿者队伍，发挥志愿者的作用，加强对计划生育政策的宣传和解释，帮助群众解决实际问题。
四、提高计划生育服务质量加强对计划生育服务机构的督导和考核工作，确保服务的规范和质量。
完善服务流程和标准，建立健全计划生育服务质量评价体系，定期对服务机构进行评估，并根据评估结果采取相应的奖惩措施，促进服务质量的提升。
同时，鼓励和支持计划生育服务机构开展多种形式的服务活动，满足不同需求群体的需求。
五、加强数据分析与应用通过数据分析，深入了解当前计划生育工作中存在的问题和困难，为决策提供科学依据。
结合实际情况，提出相应的改进措施和政策建议，推动计划生育工作的发展。
同时，鼓励各地开展相关研究，提高计划生育统计和信息工作的科学性和针对性。
2024年计划生育服务总结和意见（2篇）
2024年计划生育服务总结和意见2024年是一个重要的年份，也是计划生育事业发展的关键之年。
在这一年里，我国计划生育政策将继续得到落实和推进。
在过去的一年，我国计划生育服务取得了显著的成绩，但仍有一些问题和挑战需要解决。
在总结过去工作的基础上，我提出以下意见和建议，以进一步完善我国计划生育服务。
首先，要加强宣传教育工作。
虽然我国计划生育政策已经实行多年，但仍有不少人对计划生育政策和措施不够了解。
因此，需要加强对计划生育政策的宣传和教育工作，提高广大人民群众的计划生育意识。
可以通过组织宣传活动、制作宣传片和宣传海报等方式，向群众传达计划生育政策的目的和意义，以及合理生育的重要性。
此外，还可以通过增加计划生育知识的普及，提高群众对生育规律和节育措施的认识，以帮助他们做出更科学的生育决策。
其次，要完善计划生育服务机构和服务体系。
计划生育服务机构是现代生育控制体系的重要组成部分，需要不断提升其服务水平和能力。
一方面，可以加强计划生育服务机构的建设，提高其硬件设施和技术设备水平，以满足群众对计划生育健康服务的需求。
另一方面，可以通过培训和提高服务人员的素质和技能，提高他们的服务能力和质量。
同时，还可以加强和其他相关部门的协作，形成一体化的服务体系，提供全方位、多层次的计划生育健康服务。
第三，要加强对特殊人群的关怀和服务。
特殊人群指的是计划外怀孕、特殊疾病患者、晚婚晚育家庭等。
这些人群在计划生育服务中面临着特殊的困难和问题，需要特殊的关怀和帮助。
因此，需要建立和完善相应的服务制度和机制，为特殊人群提供专门的计划生育咨询、医疗服务和心理支持等。
同时，还应加大对这些人群的宣传教育力度，提高他们对计划生育政策和措施的了解和认同度。
最后，要加强与国际组织和国际社会的交流与合作。
计划生育是全球性的问题，各国之间应该加强合作，共同推进计划生育事业的发展。
可以通过与联合国人口基金、世界卫生组织等国际组织的合作，借鉴其他国家的经验和做法，提高我国计划生育服务的水平和质量。
2024年计划生育管理与服务工作意见(二篇)
2024年计划生育管理与服务工作意见各村（居），机关各科室（站所）：为确保____年全镇人口和计划生育工作目标任务的完成，推动全镇人口和计划生育事业稳步、健康发展，根据全市统一部署，结合我镇实际，现就____年二、六、____月份计划生育集中性管理与服务工作提出以下考核意见。
一、考核对象1、分工到村（居）的镇党政负责人、分工到村镇干。
2、各村（居）党总支书记、村（居）委会主任（经联社主任）、计生专职员；二、考核内容及记分办法全年分三次考核，每次考核以百分制计算，一、三类人员参检率达____%，记____分，二类人员随访率达____%记____分，每低____%扣____分；计外孕处理率____%，连续两次未参加孕检作计外孕论处，发现一例计外孕处理不到位扣____分。
三、考核办法二、六、____月集中性管理与服务工作列为党委政府年度中心工作，每次活动结束后，镇依据相关资料组织专门人员进行考核。
考核得分在____分以上（含____分）的村（居）视作完成此项工作。
每低____分，扣除分工到村（居）党政负责人、机关科室全体人员、村（居）党总支书记、村（居）委会主任（经联社主任）、计生专职员，扣每人工资____元。
活动结束后延期半个月仍不能完成任务的村（居）则按第二次考核结果加倍扣分。
村（居）其他干部的考核办法由各村（居）自行制定。
2024年计划生育管理与服务工作意见（二）随着社会进步和人民生活水平的提高，人口结构的变化对社会经济发展带来了新的挑战和机遇。
为了促进人口发展与社会经济的协调发展，进一步推进计划生育管理与服务工作，有必要提出以下意见：一、加强政策宣传和教育政府部门应加大对计划生育政策的宣传力度，采取多种形式，利用新媒体和社交平台等渠道，提高政策的知晓率和理解度。
同时，加强对计划生育技术的科普教育，提升公众的计划生育意识和科学素养。
二、完善计划生育监测和评估机制建立完善的计划生育监测和评估机制，提高对计划生育政策实施效果的监测和评估能力。
关于做好人口与计划生育工作的实施意见
关于做好人口与计划生育工作的实施意见近年来，我国社会经济发展取得了长足进步，人口问题也随之变得愈加突出。
为了促进人口稳定与可持续发展，国家制定了《关于做好人口与计划生育工作的实施意见》，以指导和规范相关工作的开展。
一、总体要求本实施意见的总体指导思想是：“坚持人口发展优先战略，积极应对老龄化和人口结构变化，协调推进经济社会发展与人口和谐发展，切实维护人口和家庭生育权利，不断提高人口质量和福利水平。
”该意见的总体目标是：到2020年，我国人口总量控制在13.8亿以下，人口增长率降至0.5%以下，劳动力人口份额进一步提升，城乡人口协调发展，人口结构、质量和福利水平显著提高，全面建成小康社会的人口基础进一步加强。
二、实施措施1.制定和完善人口计划生育法规和政策。
在深入调研的基础上，形成符合国情的科学、合理的人口发展战略和计划生育政策，并加强宣传解释。
2. 加强人口信息化建设，提高人口数据的科学性和精确度。
健全信息管理和统计体系，实现跨部门、跨机构的数据共享。
3. 积极推进政策协同，协调包括教育、卫生、医疗、社会保障、住房、就业等部门，研究探索推行生育奖励等激励机制。
4. 鼓励适龄夫妻健康生育，提供相关医疗保障和福利保障，同时防止超生和存在假离婚等行为，确保人口计划生育法规的实施。
5. 加强妇女保健，提高孕产妇生存率，在医疗技术、服务等方面加强培养和完善。
6. 继续深化户籍制度改革，全面推行“人口基础信息平台”，健全人口属性制度，提高城乡居民权益、公平和公正保障。
7. 加强人口结构调整和优化，重视孩子健康成长，实施优质生育和关爱行动，推广生命教育和性教育。
三、实施保障1. 建立健全机构和人员保障。
鼓励各级政府部门投入到人口与计划生育工作中，加强组织协调，设立必要的专门机构和引入专业人才。
2. 分配人口计划生育专项资金，提高相关项目的经费支出和投入，按照地域、民族、性别等实际情况，实行差异化投入，保证资源配置公正合理。
2024年计划生育实施意见(二篇)
2024年计划生育实施意见一、指导思想坚持以____为指导，全面____《____全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》，按照提升符合政策生育率，降低人口出生率、人口自然增长率、出生人口性别比的整体要求，更加注重宣传引导，更加注重利益导向，更加注重服务关怀，全面完成____年人口和计划生育工作各项目标任务，为推进全县“四化”建设创造良好的人口环境。
二、工作措施(一)建立和完善系统计划生育工作管理机制1、计划生育工作继续实行“单位负责、条块结合”的管理目标。
2、各单位都要认真____计划生育基本国策，担负起做好计生工作的责任，对本单位的计生工作提出明确的目标和要求，落实计划生育各项工作任务，主动认真地抓好计生工作。
3、各单位各司其职，做好人口与计划生育的社会公益性宣传，创造条件大力宣传计划生育政策、法律、法规和优生优育、生殖健康科学知识。
图书馆有针对性订阅优生优育、生殖健康方面书籍；文化馆、剧团重点创作并排练一些节目进行宣传；此项工作抓得好坏，作为年终考核该单位的工作评先评优的主要内容之一。
4、各单位要向主管局递交计划生育工作责任状。
5、各单位配合有关部门共同做好流动人口的计划生育工作。
(二)建立健全系统计划生育工作网络机制1、成立文广系统计划生育工作领导小组2、各单位配备的计生专干要积极有效地配合局计划生育办公室开展工作。
3、负责共同抓好本系统计生工作，对已婚育龄妇女的建档统计资料及时上报。
4、按计划生育节育政策，对系统内未落实节育措施的已婚育龄妇女组织动员落实避孕节育措施。
5、定期组织已婚育龄妇女环检、孕检，使参检率达____%。
6、各单位要切实履行计划生育的社会责任，及时督促其集资房、出租房、店面的流动人口回到户籍所在地或到县计生服务站参加环孕检。
(三)进一步完善考核管理办法1、坚持计划生育一把手负责制，亲自抓、负总责，列入各单位年度考核重要内容，并作为考核领导和评先评优的主要内容。
计划生育工作的意见及建议
计划生育工作的意见及建议计划生育工作是指国家为了控制人口数量和提高人口素质，通过制定和实施相关政策和措施，引导和推动人口数量合理控制的工作。
下面是我对计划生育工作的意见和建议：1. 加强宣传教育：加强对计划生育政策的宣传，通过媒体、学校和社区等渠道，普及人口控制的重要性，引导人们树立正确的人口观念。
2. 完善政策措施：制定更为灵活和有针对性的计划生育政策，根据不同地区和群体的实际情况，采取相应的措施，提高政策的可操作性和针对性。
3. 加强监测和评估：建立健全计划生育工作的监测和评估机制，及时了解政策实施情况和效果，为政策的调整和优化提供科学依据。
4. 提供全面的服务：建立健全计划生育服务体系，提供全面的生育健康服务，包括婚前咨询、孕前优生检查、避孕咨询和节育手术等，满足不同人群的需求。
5. 加强技术支持：加大对计划生育技术研究和应用的支持力度，推动技术创新，提高避孕和生育技术的安全性、有效性和便利性。
6. 鼓励社会参与：鼓励社会力量参与计划生育工作，发挥企事业单位、社区组织和志愿者的作用，共同推动计划生育工作的开展。
7. 关注人口老龄化问题：随着人口老龄化趋势的加剧，要加强对老年人的关爱和照顾，建立健全老年人福利制度，提高老年人的生活质量。
8. 加强家庭教育：加强家庭教育，培养良好的家庭价值观和生育观念，引导家庭合理规划生育，提高人口素质。
9. 综合治理人口问题：除了计划生育工作，还要加强就业、教育、医疗等方面的政策支持，提高人口素质和生活水平。
10. 增加政策激励措施：通过给予一定的政策激励，鼓励年轻夫妇早婚、晚育，提高生育率。
计划生育工作是社会发展的重要组成部分，需要各级政府和社会各界的共同努力。
我们要根据实际情况，制定和推动可行的政策和措施，引导人们树立正确的人口观念，促进人口数量合理控制和提高人口素质。
对人口计划生育工作的建议
对人口计划生育工作的建议1、权衡人口总量笔者生于20世纪60年代,有兄弟姐妹4人,那时正是我国人口生育高峰期。
笔者本人育有一女，现年21岁,正处于我国人口低生育水平阶段。
这种生育现状是同龄城镇人口生育状况的缩影。
可以肯定的是，我们的后代绝大部分都将自觉地晚婚晚育，主要原因不是生存的压力，而是教育、就业、创业所需要的时间量及对生活更高层次的追求所需要的时间量共同决定的，这已经成为一种客观存在并大有延续趋势的事实。
这一现实给我们带来了如下忧虑：一是将来在我们后代的人群结构中，含农村青年，能够为我们整个社会提供多大比例的一线劳动者？二是随着老龄化社会的到来，青年一代组成家庭后将同时赡养几位老人？这也许主要不是经济上的负担，但可以肯定地说是年轻一代精力上和精神上的压力。
而这些问题依靠正在完善的养老体系恐难以解决。
我们即将到来的老龄化社会的人民将生活在怎样的一种物质世界和感情世界中？这些问题即便要解决，依据人口出生及成长的周期性，仍需将近20年的时间才能得到缓解。
三是年轻的独生子女们，生活上养尊处优，精神上唯我独大，尽管接受了丰富的文粉口现代科学技术教育，面对国防需要和社会前进的种种艰难险阻，他（她）们所具备的应对心理、能力和素质实在堪忧。
在农村，一对夫妻生育一个男孩后，不能再生育第二胎；生育一个女孩后，可再生育一孩。
这样的生育政策初衷是充分考虑到了农业生产劳动力的需求，解读时不应该带着片面的观点和歧视的眼光。
但相对城镇人口而言，农业人口中尽管出现了较大程度的政策外生育行为，当今的农业人口依然处于低生育水平。
究其原因，一是计划生育政策的长期坚持：适龄人群得到了较为便利的节育手段; 政策外生育给适龄人群带来的生存压力；征收社会抚养费所产生的社会辐射力。
二是随着人口流动性的增强，广大农村青年更大范围地接受了现代文明所传播的新的生活观、工作观和生育观。
新一代广大的农村青年，也许仍怀着生育二胎的意愿，但可以肯定的是只有极少比例的夫妻想生育3个或3个以上的孩子。
2024计划生育工作意见
2024计划生育工作意见尊敬的领导：随着人口的不断增长，特别是近年来老龄化问题的突出，我国正面临着一系列与人口密切相关的挑战和问题。
为了应对这些挑战，促进人口的健康发展，进一步推进计划生育工作，特向您提出2024计划生育工作意见。
一、强化宣传教育，营造良好生育环境1. 加强计划生育政策宣传，宣传普及生育知识和再生育知识，推动夫妻共同参与计划生育决策。
2. 加强性教育，普及避孕和妊娠期保健知识，提高全民性健康意识。
3. 加强公益广告宣传，倡导养育理念合理化，树立健康、绿色、低碳的生活方式。
二、优化生育政策，鼓励合理生育1. 将生育政策与经济社会发展目标相衔接，合理建设育龄妇女生育规划，鼓励符合条件的夫妻生育。
2. 加强对优生优育家庭的奖励，提高生育意愿，鼓励夫妻晚婚晚育、适龄生育。
3. 推动建立健全的生育保险制度，为家庭提供经济支持和儿童教育等方面的扶助。
三、深化改革，健全基层生殖健康服务网络1. 加大基层计划生育专业队伍建设力度，提高基层服务水平和质量。
2. 完善家庭医生制度，提升从事生殖健康服务的医疗机构的能力和水平。
3. 推进电子健康档案管理，提高生殖健康服务的精准性和有效性。
四、加强监督，维护计生政策的严肃性和权威性1. 加强计划生育管理部门的监督执法力度，严厉打击违反计划生育政策的行为。
2. 完善生育登记机制，严把个人生育信息的真实性和准确性，确保公平公正的生育政策实施。
3. 强化计生政策宣传和监督的透明性，接受社会各界和群众的监督。
五、加强国际合作，共同应对人口问题1. 深化与国际组织的合作，共同研究和解决人口问题，分享经验和技术，在全球范围内推进可持续人口发展。
2. 参与国际交流与合作，学习借鉴其他国家的优秀实践，提升我国计划生育工作的水平和质量。
3. 积极推进政策对话和合作共建，促进人口政策的协调与合理。
六、加强研究与评估，及时调整和完善政策1. 加强研究与评估工作，根据人口发展态势和需求变化，及时调整和完善相关政策措施。
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XX年人口与计划生育工作的意见为进一步提高全县人口和计划生育工作水平，确保XX年度全县人口与计划生育工作目标的实现，提出如下意见：一、XX年人口与计划生育工作的目标任务XX年全县人口与计划生育工作的总体思路是：坚持以科学发展观为指导，以提高出生人口政策符合率、降低出生人口性别比为重点，进一步建立“依法管理、村民自治、优质服务、政策推动、综合治理”的工作机制，不断提高全县人口和计划生育工作水平。
XX年全县人口与计划生育工作的主要目标是：年度人口出生率控制在12‰以内（自然增长率7‰以内），政策符合率确保在90％以上（其中一类乡镇92％、二类乡镇91％、三类乡镇90％以上），出生人口性别比较上年度降低5－10，长效节育措施落实率达95％以上，出生人口和“四项手术”上报准确率达97％以上，奖扶对象的确认和资金发放到位率达100％，全面兑现优质服务措施和奖励优惠政策，群众满意率大幅度提高，确保进入省“三类县”先进行列，力争返回省“二类县”。
二、完善措施，狠抓落实（一）完善“村为主”工作机制，夯实村级工作基础1、完善村级计划生育管理机构。
XX年各行政村、居、社区（以下统称为村）要设立人口和计划生育办公室，由村党支部书记任主任，村委会主任、乡镇包村干部、计划生育专干任副主任，村两委成员、计划生育协会专职副会长为办公室成员。
从而增强村级班子抓计划生育工作的整体合力，为落实“村为主”工作机制提供坚强的组织保证。
2、明确村级计划生育工作职责和工作重点。
村级承担的主要职责是：宣传贯彻计划生育政策、法律、法规，全面掌握育龄人群的婚姻、生育、避孕、节育情况，落实人口计划，建立健全计划生育台帐，及时准确上报相关信息，开展孕环情监测及随访服务，加强流出人口管理，落实计划生育合同制、责任制，抓好计划生育奖惩兑现，协助县乡征收社会抚养费，落实“三为主”，推行“三结合”，创建“合格村”。
村级工作的重点是抓好“六到位”。
即孕环情监测随访到位、节育措施及补救措施落实到位、宣传教育培训到位、流出已婚育龄妇女管理到位、村室标准化建设到位和计划生育信息管理到位，力争全县80％以上的村实现“三为主”，70％以上的村达到“合格村”，杜绝计划生育失控村。
3、抓好村级工作措施的落实。
村计生办每月1日定时召开会议研究计划生育工作，实行村两委成员联系村民小组、包保计划生育对象、月访视和跟踪服务制度。
完善落实“合同管理”等关键措施。
采取宣传、教育、服务、奖惩等手段，引导群众自觉实行计划生育。
建立健全村干部奖惩机制。
村级干部履行职责与其政治待遇、工资待遇挂钩。
乡镇要把计划生育工作任务完成情况，作为提拔任用村干部的重要依据。
（二）狠抓经常性工作措施的落实，实行月考核、月积分、月奖惩1、乡镇对村级实行月考核、月积分、月奖惩制度。
乡镇每月必须对各村计划生育工作考核一次。
要制定严格的月考核工作方案，明确月考核的重点和主要内容，确保考核过程和考核结果的公开、公平、公正。
对政策外出生较多、政策内怀孕无出生比例较高的村要及时调度；对第一次考核位居后三名的村，乡镇党委书记要对村支部书记进行谈话，并通报批评；对连续两次考核位居后三名的村，对村支部书记、村委会主任、村专干予以降职处理，并分别罚款500元；对连续三次考核位居后三名的村，给予村支部书记撤职处分，依法罢免村委会主任职务，解聘村计生专干；对弄虚作假或违规违法的村要及时调整村级班子，撤换主要负责人和计生专干。
各乡镇要结合实际制定具体的“月考核”奖励办法。
2、县对乡镇实行“月考核、月积分、月奖惩”制度。
县计生委每两个月对各乡镇的计划生育工作考核一次，同时对乡镇自身考核结果进行复核，并对乡镇工作情况进行一次通报、积分、奖惩。
对考核位居前五名的乡镇予以通报表扬；对考核位居后三名的乡镇予以通报批评、黄牌警告；对连续两次考核位居后一名的乡镇，予以党委书记、乡镇长降为副书记、副乡镇长，分管副书记、副乡镇长降为计生办主任，计生办主任降为副主任的处理；连续三次考核位居后一名的乡镇，对“五职责任人”予以免职。
3、加大督查力度，提高调研频率。
县计生委要充分发挥指导督查职能，根据生育规律，开展均数调度，继续实行四项手术逐例销号制度，推动长效节育措施的落实。
加大对村级计划生育工作督查调研的频率，努力做到年度内对各行政村督查调研一遍，并做到现场整改。
（三）全面建立部门合作机制，着力解决突出问题各相关部门要严格按照齐抓共管、综合治理的要求，围绕突出问题，发挥职能作用，通力协作，密切配合，形成合力。
1、以提高政策符合率为重点，严把早婚早育关。
XX年实现计生、公安、民政规范统一的月信息通报制度、户籍管理和婚姻登记制度。
公安机关在变更育龄人群的户籍和为新生儿入户时，须查验计划生育部门出具的证明，保证与计划生育部门帐帐相符、帐人相符。
民政部门在办理结婚登记时，要查验乡镇计生办和行政村出具的婚姻年龄状况证明，从源头上控制早婚早育。
继续实行五年早知道制度，将未来五年内进入婚龄的男女青年，逐人建立档案，并定期组织培训与教育。
2、以降低出生人口性别比为重点，加大综合治理力度。
各乡镇村要认真落实一年四次孕检制度，努力提高孕检对象的摸排准确率、早孕发现率和孕情随访到位率。
实行孕情公示制度，对孕情终止现象要迅速调查，对非法终止妊娠的要及时立案查处。
公安、卫生、药监等部门要按照规定，与计生部门紧密配合，积极开展性别比综合治理工作，严厉打击非法鉴定胎儿性别和非法终止妊娠行为。
3、以提高服务质量为重点，加强城市和流动人口计划生育管理。
进一步建立和完善“属地管理，单位负责，居民自治，社区服务”工作机制。
高度重视流动人口计划生育信息交换平台应用工作，提高流动人口信息反馈率和反馈及时率。
强化流入人口计划生育管理，以现居住地为主，做到流动人口与常住人口同管理、同服务。
切实抓好流出已婚育龄妇女管理，免费为流出人口办理婚育证明，加强与流入地的联系，及时掌握流出人口生育节育信息，落实相关措施。
凡连续两次未寄回有效的孕检证明者，必须要求其返乡参检，否则按已婚育龄妇女管理合同兑现违约金，对反映有生育或引流产现象的要组织专人追踪查处。
（四）加强计划生育干部队伍建设，确保计划生育工作顺利开展1、从强配备计划生育干部。
各乡镇要结合机构改革，按每万人1名办、所工作人员的标准，调整充实乡镇计生办所编制，选调思想好、作风正、懂业务、会管理、善于做群众工作的同志，充实到乡镇计生办、服务所。
从强配备村级计划生育专干。
人口在4000人以内的村配备1名女专干，4000人以上的村要配备2名女专干，每个村民小组配备一名已婚育龄妇女小组长。
县乡直机关、企事业单位要配备1名专兼职计划生育工作人员，织密工作网络，打牢工作基础。
2、切实提高计划生育干部待遇。
①纪律处分。
根据宿发〔XX〕14号文件规定，从XX年起，按照每人每月不低于60元的标准兑现县乡计划生育工作人员的岗位津贴。
县乡直机关和企事业单位的计生专干也应给予适当补贴。
及时兑现村专干工资。
村专干工资标准不得低于村主任，分为两部分，基础工资占60％，绩效工资占40％，绩效工资根据县乡对村月考核结果计算兑现。
已婚育龄妇女小组长的工资要列入计划生育经费预算，每人每月不低于50元。
村专干工资和已婚育龄妇女小组长工资，由镇计生办核定，财政所按月发放。
②政治待遇。
对政绩突出的计划生育干部，通过民主推荐、组织考察，符合任职条件的，优先选配进乡镇领导班子。
在推选各级党代表、人大代表和评优评先过程中，优先推荐优秀的计划生育干部参评、参选。
3、严格对计划生育干部的管理。
县计生委要制定县乡村计生干部岗位责任制及其考评奖惩办法，针对不同岗位，明确工作职责和目标要求，定期进行考核。
各级要把计生干部履行职责情况纳入年度干部考核，对成绩突出的予以表彰奖励；对工作不力的，予以批评教育和经济处罚；对失职、渎职的，予以组织处理或党政纪处分。
（五）加大经费投入，确保计划生育工作正常运转1、加强人口和计划生育经费预算管理。
XX年全县财政投入计划生育事业费要达到人均10元，其中县级财政投入30％，乡镇财政投入70％。
要确保农村部分计划生育家庭奖励扶助配套资金和各项优惠政策的兑现。
各乡镇要按照人均2元的标准上缴到县计划生育专户，专门用于四项手术、孕环情监测、宣传教育等免费服务项目。
2、抓好社会抚养费的征收、管理、使用。
严格执行《ＸＸ县社会抚养费征收管理使用办法》（灵政〔XX〕9号）。
县法院与县计生委要密切配合，解决社会抚养费征收难点问题，对少数难缠户、钉子户要依法征收。
各乡镇社会抚养费的征收实行“上封顶、下保底”的办法，乡收县管、二八分成。
3、进一步明确社会抚养费使用范围。
①重点保障免费服务项目、宣传教育和计划生育工作运转等必要支出。
②改善乡镇计生办的工作条件，保证微机配备和信息化工作正常运转。
③加大对乡所、村室建设的投入力度，XX年各乡镇征收的社会抚养费40％用于乡所、村室建设，保证渔沟等5个计生服务所达到甲类所标准，其余14个乡镇计生服务所全部达到乙类所标准，各行政村的村室建设全部达标。
4、切实加强对社会抚养费的征收、管理、使用的监督检查。
县纪检、监察、财政、审计、计生等部门要组成专项执法检查组，依法对各乡镇社会抚养费的征收管理使用情况进行检查，确保社会抚养费全额用于计划生育事业。
三、加强领导，严明奖惩（一）提高认识，切实增强抓好计划生育工作的使命感和紧迫感XX年是“十一五”开局之年，是稳定低生育水平的关键之年，各级各部门要清醒看到我县人口与计生工作面临的严峻形势，切实增强做好计生工作的使命感、紧迫感，以对党和人民对子孙后代高度负责的态度，坚持不懈地抓好人口和计划生育工作。
（二）加强领导，实行“三级两线包保”1、县委、县政府班子成员和县人大、县政协联系计划生育工作的负责人要分别联系一个乡镇和一个重点村，帮助乡村分析存在的问题，找准主攻方向，争取早日摆脱落后面貌。
县计划生育工作领导小组成员单位要分别包保乡镇及乡镇中的1—3个后进村，该乡镇的计划生育工作情况与包保单位的工作成绩挂钩。
2、各乡镇党政一把手对辖区内的计划生育工作要亲自抓、负总责，分管负责人要具体抓、抓具体，乡镇党政班子成员和工作人员要分别包保村、组的计划生育工作。
村两委成员要包保计划生育对象户，重点解决节育措施的落实、流出已婚育龄妇女管理和怀孕妇女的跟踪随访与服务。
3、县计生委工作人员和技术服务人员要分工负责，分别指导乡镇村计划生育工作的业务开展和乡所村室建设和服务工作。
要选择好、中、差不同类型的乡镇和行政村，认真分析解剖，总结典型经验，推动工作健康开展。
乡镇计生办、所的工作人员要工作在一线，与村、组干部同奖同罚。
（三）严明纪律，兑现奖罚。
继续实行人口与计划生育工作目标管理责任制，年终按照《ＸＸ县关于强化人口与计划生育工作岗位目标管理责任制的实施办法》（灵办发〔XX〕13号）、《ＸＸ县关于建立健全计划生育工作长效机制的实施意见》（灵办发〔XX〕26号）、《ＸＸ县XX年人口与计划生育工作目标管理责任制考评奖惩办法》（灵办发〔XX〕29号）、《中共安徽省委、安徽省人民政府关于进一步完善人口与计划生育“一票否决”制度的意见》等有关规定，组织考评，兑现奖惩。