2010年第四季度汇报材料

合集下载

第四季度安全生产工作汇报材料—汇报材料

第四季度安全生产工作汇报材料—汇报材料

第四季度安全生产工作汇报材料—汇报材料第四季度安全生产工作汇报材料一、工作背景本次汇报材料旨在总结第四季度的安全生产工作情况,全面评估安全生产工作的成效和存在的问题,并提出下一步工作的改进措施和目标。

安全生产是企业的重要基础和保障,关系到员工的生命安全和企业的可持续发展。

因此,加强安全生产工作,提高安全意识,防范和减少事故的发生,是我们的首要任务。

二、工作内容1. 安全生产责任制落实情况第四季度,我们坚持安全生产责任制,落实各级责任人的安全生产职责。

每个部门、每个岗位都明确了安全生产目标和责任,并制定了相应的工作计划和措施。

通过加强安全培训和教育,提高员工的安全意识和技能,有效地减少了安全事故的发生。

2. 安全生产管理体系建设我们积极推进安全生产管理体系的建设,加强对各项安全规章制度的宣传和执行,严格落实安全操作规程和操作规范。

通过定期的安全检查和隐患排查,及时发现和解决安全隐患,确保生产过程的安全可控。

3. 安全生产培训和教育为了提高员工的安全意识和技能,我们加强了安全生产培训和教育工作。

通过组织安全培训课程、举办安全知识竞赛和演练活动等方式,提高员工对安全生产的重视程度,增强应急处置能力,有效预防和减少了事故的发生。

4. 安全生产事故统计和分析我们对第四季度发生的安全生产事故进行了全面统计和分析。

通过对事故原因的深入分析,找出事故发生的主要原因和共性问题,并采取相应的措施加以改进。

同时,对事故隐患的处理和整改情况进行了跟踪和评估,确保问题得到有效解决。

5. 安全生产宣传和宣传活动为了提高员工的安全意识和安全素质,我们积极开展了安全生产宣传活动。

通过制作宣传材料、举办安全知识讲座和安全演练等方式,向员工普及安全知识,增强员工的安全意识,提高员工的安全素质。

三、工作成效1. 安全生产事故数量和严重程度的降低通过我们的努力,第四季度的安全生产事故数量和严重程度得到了明显的降低。

与上一季度相比,事故数量减少了20%,严重事故的发生率下降了15%。

四季度监督情况汇报材料

四季度监督情况汇报材料

四季度监督情况汇报材料尊敬的领导:四季度监督情况汇报如下:一、市场监督情况。

1. 对市场各类商品价格进行了全面监督,确保价格合理稳定。

2. 对市场经营主体的经营行为进行了监督检查,严厉打击价格欺诈、假冒伪劣等违法行为。

3. 开展了市场价格调查和监测工作,及时发布价格信息,引导市场预期。

二、食品药品监督情况。

1. 加强对食品安全的监督检查,严格把关食品生产、加工、流通全过程。

2. 对药品生产、流通、使用环节进行了全面监督,保障人民群众用药安全。

3. 完善药品不良反应监测和处置制度,及时发布药品安全风险提示。

三、生产安全监督情况。

1. 加强了对生产企业的安全生产监督检查,确保生产过程安全稳定。

2. 对危险化学品、煤矿、建筑施工等重点行业进行了全面监督,加强事故隐患排查和整改工作。

3. 完善了安全生产信息报告和发布机制,及时发布安全生产警示信息。

四、环境保护监督情况。

1. 加强了对工业企业、排污单位的环境监督检查,确保排放达标。

2. 对环境违法行为进行了严厉打击,加大环境执法力度。

3. 完善了环境监测和评估体系,及时发布环境质量信息,引导公众参与环境保护。

五、消费者权益保护监督情况。

1. 加强了对商品质量、服务质量的监督检查,维护消费者合法权益。

2. 完善了投诉受理和处理机制,及时解决消费者投诉问题。

3. 加强了对网络消费、跨境电商等新业态的监督管理,保障消费者权益。

六、其他工作。

1. 完善了监督检查制度和工作机制,提升监督执法效能。

2. 加强了监督执法队伍建设,提高监督执法水平。

3. 加强了监督执法宣传教育,提升社会监督意识。

四季度监督工作已取得了阶段性成果,但也存在一些问题和不足,需要进一步加强和改进。

希望领导关注并指导相关工作,确保监督工作取得更好的成效。

谨此汇报,如有不妥之处,还请领导批评指正。

预备党员转正四季度思想汇报

预备党员转正四季度思想汇报

第一季度思想汇报敬爱的党组织:2010年5月,经过党组织批准,我光荣地加入中国共产党,成为一名预备党员。

近段时间以来,我在党组织的关心和帮助下不断进步和成长,我充分感受到党组织这个大家庭的团结和温暖。

在此期间,我也努力改正和弥补自己的不足。

在工作和生活中严格安装党员的标准来要求自己,认真履行党员的义务。

经过一段时间的学习,我在思想意识上和言谈举止上都得到了提高,各方面已经更加成熟,为了进一步接受党的教育,提高自己的思想,现将我近段时间的思想、工作、学习情况向党组织汇报:在政治思想上,我主动加强政治学习,利用课余时间认真学习党史和党章,了解我们党的光辉奋斗史,从而更加珍惜现在的生活,坚定正确的政治方向;并经常看电视新闻、看报纸、阅读时事期刊以及时学习党中央颁布的决策和决议,在思想上和党组织保持高度一致。

我认真学习并体会“三个代表”重要思想的内涵;深刻理解了党中央提出的“科学发展观”的指导思想;学习了中央两个《条例》对党员的要求。

通过学习,我认识到,我们党一直把全心全意为人民服务作为党的宗旨,把实现和维护最广大人民群众的根本利益作为一切工作和方针政策的根本出发点,党的一切工作或全部任务,就是团结和带领人民群众为实现这些利益而奋斗。

通过对理论知识的学习,树立正确的牢固的世界观、人生观,在社会不断发展的过程中的价值观,加强自己的责任感和使命感,提高自己的工作动力以及学习和生活的动力。

通过党组织的培养教育,党的章程的学习以及参加党内各项活动,使我坚定了共产主义信念,加深了对党的认识,增强了自己的党性,从而进一步认识到做一个合格的共产党员,不仅是组织上入党,更重要的是思想入党。

在平时的工作、学习和生活中,我保持积极向上的心态,努力做到乐于助人、关心同学,加强和同学们沟通、交流,尽自己的能力帮助同学排忧解难,体现一名党员的模范带头作用。

认真参加每次的组织活动,在集体学习和讨论的过程中,仔细地聆听大家的发言和准备自己的发言,及时解决自己的思想问题,充实提高自己。

第四季度安全生产工作汇报材料—汇报材料

第四季度安全生产工作汇报材料—汇报材料

第四季度安全生产工作汇报材料—汇报材料第四季度安全生产工作汇报材料一、工作概述本文档旨在汇报我公司在第四季度的安全生产工作情况。

通过全面总结和分析,我们对过去三个月的安全生产工作进行了详细的回顾和评估。

本次汇报将围绕以下几个方面展开:安全目标的达成情况、安全管理措施的执行情况、安全事故的处理情况以及下一步的工作计划。

二、安全目标的达成情况在第四季度,我公司制定了一系列安全目标,并采取了一系列措施来确保其实现。

通过全员参与、层层落实,我们成功完成了以下安全目标:1.事故率降低目标:在第四季度,我公司的事故率较上一季度有所下降,达到了5%的目标。

2.安全培训目标:我们组织了一系列安全培训活动,提高了员工的安全意识和技能。

培训覆盖了所有岗位,共计培训人员1000余人次。

3.安全设施维护目标:我们对公司内部的安全设施进行了全面检查和维护,确保其正常运行。

并且及时修复了一些存在隐患的设施,提高了工作环境的安全性。

三、安全管理措施的执行情况为了保障安全生产,我公司采取了一系列的安全管理措施,并进行了严格的执行。

下面是我们在第四季度执行的主要安全管理措施:1.安全巡查:我们加强了对生产现场的巡查力度,确保设备的正常运行和安全操作。

通过定期巡查和不定期抽查,发现并及时处理了一些潜在的安全隐患。

2.安全检测:我们定期对生产设备进行安全检测,确保其符合相关标准和规定。

通过检测,我们发现了一些设备存在的安全问题,并及时进行了修复或更换。

3.安全培训:我们组织了一系列的安全培训活动,包括安全操作培训、应急处理培训等。

通过培训,提高了员工的安全意识和应对突发事件的能力。

四、安全事故的处理情况在第四季度,我公司发生了少数安全事故,但我们及时采取了应对措施,并进行了详细的事故分析,以避免类似事故再次发生。

以下是我们在第四季度发生的两起安全事故的处理情况:1.事故一:由于操作不当导致设备故障,造成生产线停工2小时。

我们立即组织人员进行抢修,并对相关人员进行了严肃的批评教育。

第四季度安全生产工作汇报材料—汇报材料

第四季度安全生产工作汇报材料—汇报材料

第四季度安全生产工作汇报材料—汇报材料第四季度安全生产工作汇报材料一、工作概述本次汇报旨在总结和评估第四季度的安全生产工作情况,分析存在的问题和不足,并提出下一步的改进措施和工作计划。

本次汇报内容包括:安全生产目标完成情况、安全生产工作重点、安全生产事故统计和分析、安全生产宣传教育工作、安全生产隐患整改情况。

二、安全生产目标完成情况在第四季度,我们制定了具体的安全生产目标,并通过以下措施确保目标的完成:1. 加强领导,建立安全生产工作领导小组,明确责任分工,确保各项工作有序进行;2. 完善安全生产管理制度,明确各级责任人的职责和权限;3. 加强培训,提高员工的安全意识和技能水平;4. 加强安全设施建设,确保生产环境的安全;5. 加强巡查和检查,及时发现和处理安全隐患。

经过全体员工的共同努力,我们成功完成了第四季度的安全生产目标,未发生任何重大安全事故,安全生产指标保持在合理的范围内。

三、安全生产工作重点在第四季度,我们将安全生产工作的重点放在以下几个方面:1. 安全风险评估和管控:对生产过程中可能存在的安全隐患进行评估,并采取相应的措施进行管控,确保生产过程的安全;2. 安全培训和教育:加强员工的安全培训和教育,提高员工的安全意识和技能水平;3. 安全设施建设:对现有的安全设施进行检查和维护,确保其正常运行;4. 安全巡查和检查:加强对生产现场的巡查和检查,及时发现和处理安全隐患;5. 安全事故应急预案:制定和完善安全事故应急预案,提高应急处理能力。

四、安全生产事故统计和分析在第四季度,我们共发生了X起安全事故,其中轻微事故X起,重大事故X 起。

事故原因主要包括人为因素、设备故障和管理不善等。

通过对事故的统计和分析,我们发现以下问题:1. 安全培训不到位:部分员工对安全操作规程和应急措施不熟悉,缺乏安全意识;2. 设备维护不及时:部分设备长时间未进行维护和检修,存在故障隐患;3. 管理措施不完善:部分安全管理制度执行不严格,责任落实不到位。

季度安全汇报材料范文3篇

季度安全汇报材料范文3篇

季度安全汇报材料范⽂3篇第四季度安全⽣产汇报材料我站第四季度安全⽣产⼯作贯彻“安全第⼀、预防为主、综合治理”的⽅针,牢固树⽴“安全责任重于泰⼭”和“安全是公路⼯作的永恒主题和最佳效益”的思想,认真贯彻上级⽂件精神,积极开展“安全活动⽇”、“安全警⽰⽉”、“百⽇安全⽣产竞赛”等安全⽣产活动,建⽴完善“安全⽣产四项体系”,安全⽣产基础⼯作明显增强,保持了我站安全⽣产⼯作的良好态势。

现将第四季度安全⽣产⼯作汇报如下:⼀、三项活动的开展情况根据市局要求,结合我站安全⼯作实际,制定了活动实施⽅案,完善措施,加强监督检查,推动活动向纵深发展。

切实转变⼯作作风,坚决克服重形式轻管理、重检查轻整改的现象,切实提⾼了活动质量。

(⼀)加强组织领导。

为切实搞好各项活动,成⽴了以主要领导为组长,分管领导任副组长,各科室、中队负责⼈为⼩组成员的领导⼩组;制定完善相应的措施和制度,确保不⾛过场,把安全⼯作落到实处,务求实效。

(⼆)组织宣传教育活动。

通过安全会、报告会等形式,进⼀步增强“安全责任重于泰⼭”的意识,强化“安全是你我的⽣命,安全是企业的⽣命、安全是⾏业的⽣命”的公路安全理念,围绕“吸取教训,牢记责任”这个主题,营造浓厚的安全活动氛围,促进安全措施的落实,保障⽣产安全。

坚持正确的舆论导向,通过互连⽹、宣传栏、简报、悬挂横幅等形式,加⼤宣传和跟踪报道⼒度,⼤⼒营造良好的舆论氛围。

11⽉28⽇,在收费区设置咨询点,发放各类宣传材料1000余份,宣传公路安全⽣产、超限超载运输治理、通⾏费征收规定等法律法规知识,受到了过往司乘⼈员的⼀致好评。

(三)组织职⼯培训活动。

每周⼀例会前重点组织学习《安全⽣产法》、《消防法》、《道路交通安全法》、《⽣产安全事故报告和调查处理条例》、《关于进⼀步加强安全⽣产⼯作的规定》等有关法律法规,以及省厅公路局、市局今年来制定的规范性⽂件,重点加强岗位安全技能培训,进⼀步提⾼⼀线职⼯的安全技能和应急处理能⼒。

四季度合规例会汇报材料

四季度合规例会汇报材料

四季度合规例会汇报材料一、引言随着金融市场的日益复杂和监管要求的不断提高,合规管理在企业的运营和发展中扮演着越来越重要的角色。

四季度,我们按照既定的合规管理策略,扎实推进各项工作,取得了一定的成效。

现将四季度合规工作汇报如下:二、风险评估与合规检查在第四季度,我们依据行业法规、监管政策及公司内部规章制度,对各业务部门进行了全面的风险评估和合规检查。

重点检查了市场交易、客户管理、产品创新、内部管控等方面,及时发现并纠正了一些不合规行为。

同时,对潜在的风险点进行了深入挖掘,为后续的合规工作提供了有力支持。

三、合规培训与文化建设为提高全体员工的合规意识,我们组织了多场合规培训活动。

培训内容涵盖了法规解读、案例分析、操作实务等方面,旨在增强员工对合规要求的理解和执行能力。

此外,我们还大力推进合规文化建设,通过举办知识竞赛、宣传周等活动,营造了“人人讲合规、处处重合规”的良好氛围。

四、制度建设与流程优化根据业务发展需要和市场变化,我们对公司内部的规章制度进行了全面梳理和完善。

重点修订了内部控制、风险管理等方面的制度,以适应监管政策和市场环境的变化。

同时,对业务流程进行了优化再造,减少了操作环节和人为干预,提高了工作效率和合规水平。

五、监管沟通与配合积极与监管部门保持密切沟通,及时了解政策动态和监管要求。

在第四季度,我们按照监管部门的要求,按时报送各类报表和报告,并配合开展了现场检查和调查工作。

通过与监管部门的良好互动,增强了公司的透明度和公信力。

六、总结与展望四季度,我们在合规管理方面取得了一定的成绩,但仍然存在一些问题和不足。

未来,我们将继续加强风险评估和合规检查工作,深化合规培训和文化培育,优化制度和流程,加强与监管部门的沟通与配合。

通过不懈努力,确保公司在合规经营的道路上稳步前行。

xx镇“书记项目”第四季度进展情况汇报

xx镇“书记项目”第四季度进展情况汇报

2
72 名,党委书记由工商所所长兼任。个体工商业党委主要负责 指导所属支部做好党员发展和教育管理工作, 监督业户守法、 诚 信经营。个体工商业党委通过开展“党员带头争示范,诚信经营
促发展”活动,通过选取了 8 家管理规范、诚信经营、质量安全、
人民群众满意、 示范性较强的食品经营业户挂牌为 “党员食品经 营诚信业户” 督促其进一步完善内部管理制度, , 规范经营行为, 实现了党员率先垂范,在全镇营造了良好的食品安全消费环境, 提升了产业品质。 四、 以农村社区化发展为契机, 健全完善社区党建工作体系。 在全镇 15 个社区依法选举产生了社区党总支 (委) 社区党总支 , (委)打破条块、地域界业特点等, 在保留 社区内已有的非公有制经济组织党组织、 新社会组织党组织、 驻 区行政事业单位党组织的基础上,设立社会事业发展服务党支 部、调解维稳党支部、农民专业合作组织党支部、个体工商业党 支部、 老党员服务党支部 5 个功能型党支部, 党支部书记由社区 党总支(委)成员兼任。 为保证各功能型党组织工作健康有效开展, 镇党委专门建立 三项制度:一是党建工作联席会议制度,由镇党建办牵头,定期 组织各功能型党组织沟通工作进展情况, 掌握工作动态, 提出下 步工作的指导意见。 二是建立监督考核制度, 对各功能型党组织 的党建工作每季度进行一次抽查, 每年进行一次考核, 考核结果 与干部奖惩挂钩。 三是建立四大组织体系内部联系协调机制, 各 功能型党组织每月至少召开一次成员会议, 共同研究确定阶段性 党建工作。
1
理, 共有党员 226 名。 镇直机关党委通过统一组织所属党组织开 展活动, 加强了机关党员干部的教育管理和作风建设, 将镇直部 门党支部与 15 处社区党组织形成结对联建,统筹了镇直机关的 各类资源, 为农民群众提供了人才、 技术、 信息等多方面的服务。 镇直机关党委开展的部门党支部“亮点工作”评选活动,每季度 在各部门党支部中评选出党建亮点工作, 并公开展示, 充分调动 了机关党员干事创业的积极性,加强了机关党员干部的作风建 设。 二、 以中小企业创业服务中心为依托, 建立健全规模以上非 公企业党建工作体系。 依托中小企业创业服务中心成立非公企业 党委,将镇域内 22 家规模以上企业党的工作全部纳入党委统一 管理, 共有党员 354 名, 党委书记由镇中小企业创业服务中心主 任兼任。非公企业党委成立后,发展党员 15 名,积极帮助非公 企业解决在项目审批建设、生产经营中遇到的实际困难和问题, 监督企业合法经营。 非公企业党委组织指导企业积极参加社会公 益事业和所在地党组织的联建、 共建活动, 今年六一儿童节和七 一建党 89 周年,得利斯集团有限公司党委分别捐款 40 万、24 万给全镇少年儿童和农村党员送去了节日礼品。 非公有企业党委 开展的 “党员流动红旗岗”活动,在企业党员职工中实现了树 旗评优,激发了党员创先争优积极性,取得了良好效果。 三、 以促进个体工商业发展为目标, 探索建立个体工商业党 建工作体系。 在镇工商所成立个体工商业党委, 下设工商所党支 部、 镇驻地 3 个商业街党支部和 1 个集贸市场党支部, 共有党员
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

大水头煤矿二O一O年第四季度安全质量标准化工作汇报各位领导:2010年,我矿在集团公司党、政、工、团的正确领导下和有关部室的大力支持下,认真贯彻学习《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国办发[2010]23号),坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,坚持以人为本、安全发展、科学发展,认真贯彻落实靖煤 [2010]1号《关于2010年安全工作安排的通知》、靖煤[2010]3号《关于认真搞好2010年安全质量标准化工作的通知》、以深入开展“隐患排查治理,制度责任落实”年活动为主线,按照集团公司“抓发展,促安全,重民生,做贡献”的工作要求,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,认真开展安全质量标准化、“百日安全活动”、“五个会战”和“安全生产月”活动,以瓦斯治理为重点,实施管理科学化、考核绩效化、行为规范化管理,落实安全生产责任主体责任,强化各级管理,狠抓现场管理,努力实现公司下达的安全奋斗目标。

现将我矿今年在安全生产管理和质量标准化方面所做的工作做以简要总结汇报,不妥之处请批评指正。

一、全年各项指标预计完成情况1、原煤产量:年计划215万吨,实际完成220万吨,完成计划的102.33%;2、企业利润:年计划35806.0万元,实际完成23208.05万元(未含增资因素),完成计划的64.82%;3、掘进进尺:年计划7834m,实际完成7954m,完成计划的101.53%;4、瓦斯抽采:年计划1430万m3,实际完成1451.5807万m3,完成计划的101.51%;5、巷道维修:年计划900m,实际完成905m,完成计划的100.56%;6、打钻:年计划11.48万m,实际完成12.31万 m,完成计划的107.23%;7、注氮:年计划400万m3,实际完成419万m3,完成计划的104.75%;8、灌浆:年计划5.7万m3,实际完成5.81万m3,完成计划的101.93%;9、煤层注水:年计划2.05万m3,实际完成2.0686m3;完成计划的100.91%;10、安全:无重伤及以上事故。

二、贯彻落实2010年安全暨安全质量标准化会议、2010年生产、机运及“一通三防”工作会议精神情况我矿紧紧围绕集团公司2010年安全暨安全质量标准化会议、2010年“一通三防”工作会议精神,在全矿组织学习2010年安全暨安全质量标准化会议、2010年生产、机运及“一通三防”工作会议材料,以加大技术创新、创新安全管理、加强现场管理,落实各级安全生产责任,突出矿井瓦斯治理、窄小煤柱治理和地测防治水工作,严格安全质量标准化检查考核,及时消除安全隐患,强化安全宣传、教育培训,提高全员综合素质,全面提升安全管理水平,切实提高矿井安全技术水平,推进安全质量标准化再上新水平。

认真落实矿领导下井带班制度和隐患排查制度,加大隐患排查整改力度,对全井下各区域安全状况实时检查,按照“谁检查、谁负责、谁落实”的原则,跟踪落实查出的问题,真正将隐患排查工作落到实处;充分发挥各职能部门及专业技术人员的监督、检查、指导、把关作用,突出抓好薄弱环节、薄弱时间、薄弱地点、薄弱人员、薄弱专业、薄弱单位等“六个”薄弱环节的隐患排查与治理,抓好隐患治理责任、措施、资金、时限、预案“五落实”;加大责任追究力度,彻底治理安全隐患,夯实安全基础,确保安全生产。

三、《靖煤集团公司关于2010年安全工作的通知》(靖煤[2010]1号)、《靖煤集团公司关于认真搞好2010年安全质量标准化工作的通知》(靖煤[2010]3号)和《靖煤集团公司关于认真开展2010年安全质量标准化“示范矿井”、“样板工程”建设的通知》(靖煤总调[2010]141号)文件精神贯彻落实情况和“样板工程”的检查考核评比情况。

为深入贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”安全生产方针,努力构建安全生产长效机制,切实保障职工生命安全,认真落实靖煤 [2010]1号《关于2010年安全工作安排的通知》、靖煤[2010]3号《关于认真搞好2010年安全质量标准化工作的通知》、《关于认真开展2010年安全质量标准化“示范矿井”、“样板工程”建设的通知》(靖煤总调[2010]141)精神,我矿相继下发了《关于认真搞好2010年安全工作的决定》、《2010年安全管理办法》、《认真开展2010年安全质量标准化工作的通知》、《开展2010年“机电运输”等四个会战工作的通知》,紧盯“坚持安全发展,强化基础管理,向零死亡进军”安全目标,认真开展“隐患排查治理,制度责任落实年”各项工作,突出“瓦斯治理、水害防治、矿压防范”三个重点,夯实“安全技术、现场管理、培训教育、班组建设、质量标准化”五个基础;落实安全生产“管理责任、保障责任、岗位责任、监督责任”;在安全质量标准化建设上求创新、求突破、求发展、求提高,始终坚持以人为本,高境界定位,高标准运作,高起点创新,全面推行精细化管理,抓细节、严过程、控动态,严格防范轻伤事故,杜绝了二级和二级以上非人身事故, 实现了安全生产。

牢固树立“事故可防、灾害可治、风险可控”的安全理念,大力倡导爱岗敬业、诚实守信、真诚做人、诚信做事、表里如一的诚信理念,以诚信理念增强职工的责任感、使命感、向心力、凝聚力。

严格考核矿与六大安全管理体系的责任部室及十一队一厂签订的安全生产目标责任书,以及队与各班组签订的班组安全目标责任书,全面落实各级管理人员、群监员、青监员及各个岗位人员安全生产责任,增强了全员安全责任意识,夯实了安全基础。

认真落实矿领导下井带班制度和隐患排查制度,继续实施《矿领导包队、部室管理人员包班组挂联管理办法》和《大水头煤矿全员安全风险抵押办法》,根据井下工作面布置和施工单位变动情况,对包队、包班组管理人员及时进行调整,进一步明确了责任,每月严格考核,全面落实各部门、各级人员安全生产责任,使全矿职工共担安全风险,促进矿井安全生产持续平稳。

在开展样板工程建设的活动中,我矿制定下发了大矿发[2010]54号《关于认真开展2010年安全质量标准化“示范矿井”、“样板工程”建设的通知》,成立了领导小组及各专业检查考评组,注重培育先进典型,努力建设安全质量标准化示范工程。

确定了东113、中105-1综放工作面,东113运输顺槽、中105-1运输顺槽、东一运输大巷、中央水泵房、东113综放工作面通风与瓦斯管理工程等13个工程为2010年积极创建的精品工程、样板工程,矿井建设目标为“示范矿井”。

矿对“示范矿井”每季度自检考核一次,“样板工程”每月自检六次,“样板工程”建设与绩效工资挂钩。

经过严格考核评比,2010年上半年我矿东113综放工作面被评为采煤样板工程;中105-1运输顺槽被评为样板运输巷道;下半年我矿将西一采区运输石门及上山、中105-1工作面、东111运输顺槽、东一运输下山、中央水泵房及中105-1工作面通风与瓦斯管理确定为样板工程组织实施;矿井安全质量标准化达“示范矿井”标准。

四、《靖煤集团公司关于印发矿领导带班下井管理办法的通知》(靖煤安[2010]282号)、关于下发《采掘重点区域安全评估规定(试行)的通知》(靖煤安[2010]183号)、《靖远煤业集团有限责任公司关于印发全员安全生产风险抵押制度的通知》(靖煤安[2010]165号)和《靖远煤业集团有限责任公司关于加强2010年后100天安全生产工作的通知》(靖煤安[2010]269号)等文件精神贯彻落实情况根据我矿安全生产实际情况,我矿严格按照集团公司的要求,抓安全,促生产,在生产有序进行的同时,始终保持安全形势平稳发展。

1、严格落实矿领导下井带班制度。

认真贯彻学习《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》和靖煤安[2010]282号《靖煤集团公司关于印发矿领导带班下井管理办法的通知》,制定了《大水头煤矿领导带班下井及监督检查管理规定》,要求带班领导全面掌握井下安全生产情况、当班安全生产任务以及施工过程中的重点问题和薄弱环节;加强对重点工程、采掘重点区域、重点部位、关键环节的检查、巡查,要把保证安全生产作为第一要素。

制止违章违纪行为,严禁违章指挥,严禁超能力组织生产。

要严格按照“三大规程”和各项安全技术措施组织开展工作,认真落实监督检查职责,实行科学管理,正确指导安全生产,监督检查重点工程、采掘重点区域、重点部位、关键环节区队领导跟班人员、安检员、瓦检员和关键岗位人员岗位职责履行情况,确保现场管理措施落实到位,要认真排查和组织消除事故隐患和险情。

发现重大安全隐患和险情时,必须立即下令停止生产,将涉险区域人员有序撤到安全地点,组织人员采取果断措施排除隐患或险情,并及时将井下情况反馈到矿调度室,确保安全生产。

2、认真对采掘重点区域进行安全评估,超前预防。

按照靖煤安[2010]183号《采掘重点区域安全评估规定》文件要求,对东110、东213、中105-1回采工作面和西101、东111掘进工作面根据地质报告,对瓦斯管理、顶板管理、断层影响、水文地质在回采前和掘进前都进行了安全评估,预测预报对安全回采、安全掘进的隐患,并将安全评估报告上报集团公司安监局,做到了超前预防、超前治理,保证了安全生产。

3、严格实行全员风险抵押制度。

根据《集团公司关于印发全员安全生产风险抵押制度的通知》(靖煤安[2010]165号)制定了《大水头煤矿实行全员安全风险抵押办法》,明确了风险抵押范围、抵押金额,并按照各级管理人员、岗位人员的安全责任、岗位责任,由安检室、经营部、政工部和纪检委共同进行考核,年底进行兑现;对在生产过程中发生事故单位和“三违”人员严格按《办法》中相关规定进行了处理,通过加强职工安全教育、风险意识教育和严格落实各项制度,进一步增强了广大职工安全责任共担、安全风险共担、安全压力共担的意识和搞好安全生产的积极性,促进了我矿安全生产平稳发展。

4、加强2010年后100天安全生产管理。

在今年剩余100天时,为了更进一步搞好安全生产,巩固安全成果,根据《集团公司关于加强2010年后100天安全生产工作的通知》(靖煤安[2010]269号)精神,我矿制定了《关于加强2010年后100天安全生产工作的安排》,明确了活动目标和考核办法,加大了问责和奖罚力度,按照活动要求,我们重点抓了以下工作:一是抓了以瓦斯治理为重点的“一通三防”工作。

严格落实“先抽后采、监测监控、以风定产”的瓦斯治理十二字方针和“通风可靠、抽采达标、监控有效、管理到位”十六字体系,加强了瓦斯抽采和防尘工作,杜绝了后巷瓦斯超限现象;二是加强了机电运输管理。

重点抓了防暴管理、采掘移动设备保护完好性管理,杜绝了失爆现象和机电运输事故;三是加强防治水工作,及时消除水患;四是加强了重点、难点工程安全管理。

相关文档
最新文档