2017年度精神文明创建工作总结

合集下载

2017年精神文明创建工作总结

2017年精神文明创建工作总结

2017年精神文明创建工作总结
2017年精神文明创建工作总结
光阴似箭、岁月如梭,2017年度阚疃学区中心学校按照有关文件的要求,紧紧围绕中心工作,扎实开展精神文明建设。

现总结如下:
一、建立健全机制,切实加强对精神文明建设工作的领导:
年初,中心校建立健全了精神文明建设的各项制度,完善了计划,进一步加强对精神文明建设工作的领导,成立李军校长为组长的精神文明工作领导小组。

完善分工负责的领导机制,并将精神文明工作纳入对各校的目标考核。

2017年度金石中学、红旗小学少年宫在全县精神文明创建工作中取得优秀的成绩,受到教育局的奖励。

二、教育均衡发展工作顺利通过评估验收:
做为精神文明创建工作的重要组成部分,教育均衡发展评估验收工作顺利通过国家验收。

金石中学代表利辛县高标准的通过验收,受到了上级领导的肯定。

三、少年宫建设工作取得优异成绩:
金石中学、红旗小学少年宫建设工作在全县评比中,取得优异成绩,受到了教育局的嘉奖。

四、思想文化阵地建设进一步加强:
凭借教育均衡发展的东风,各校图书室得到大力改善和充实。

在学生中广泛开展爱国主义读书活动,学生的借阅量大幅提高,图书室的功能进一步提升,效益不断扩大。

全年工作虽然取得了一些成绩,但是我们也认识到工作中还有很大的差距和不足,我们将在以后的工作中更加努力的工作,以取得更好的成绩。

——徐晓广
2018年1月22日
2017年精神文明创建工作总结.doc免费为全国范文类知名网站,下载全文稍作修改便可使用,即刻完成写稿任务。

支付7元已有11人下载
下载这篇word文档。

精神文明创建2017年工作总结及2018工作计划

精神文明创建2017年工作总结及2018工作计划

精神文明创建2017年工作总结及2018工作计划转眼间,一年很快就过去了,也要对今年的工作做个总结并对明年做个计划,下面是小编为大家整理的“精神文明创建2017年工作总结及2018工作计划”,欢迎大家参阅,更多资讯尽在工作总结栏目! 精神文明创建2017年工作总结及2018工作计划(一)2017工作总结:2017年,我县精神文明建设工作在县委、县政府的正确领导下,在市委文明办的指导下,深入学习贯彻党的十九届六中全会精神,深入贯彻落实科学发展观,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照高举旗帜、围绕大局、贴近群众,改革创新的总要求,以建设社会主义核心价值体系为主线,以争创新一届省级文明县城为目标,持续深化群众性精神文明创建活动,培育文明风尚,建设和谐文化,提升公民思想道德素质和城乡文明程度,为推动将乐科学发展、激情创业、先行先试、追赶主轴提供思想保证、精神动力和文化条件,创造良好社会环境,取得一定的成效。

一、公民思想道德教育活动扎实推进1、抓好“我们的节日”主题活动。

突出“建设共有精神家园”主题,重点抓好春节、元宵、清明、端午等传统节日活动。

春节期间开展了“春联大赠送”、“新春茶话会”、“飞龙大拜年”、“迎春灯谜”、“激情健身操”、“迎春演唱会”、“亲子迎春游园”、农民工迎春歌会”等丰富多彩的文化体育活动;清明节期组织全县2600余名少先队员、团员青年、干部群众参加祭扫烈士陵园、参观郑忠华英雄事迹陈列馆活动、博物馆、将乐苏区纪念馆;端午节期间,各乡镇、社区举行“邻里一家亲包粽子比赛”等活动,各中小学围绕庆祝建党91周年,组织开展才艺展示、诗歌朗诵、主题班会等各种活动,向广大青少年学生、未成年人大力宣传爱国诗人屈原等中华民族优秀代表人物的事迹和渊源流长的爱国主义精神。

2、抓好道德模范“评学帮”活动。

一是开展将乐县首届道德模范评选表彰活动。

今年,我县把评选表彰将乐县首届道德模范列为将乐县2017年五大思想文化建设工程项目之一,在经过推荐、审核、公示、投票评选等环节后,道德模范人选现已确定,拟于今年二月中旬表彰助人为乐模范、见义勇为模范、诚实守信模范、孝老爱亲模范、敬业奉献模范、师德师风模范、德艺双馨模范、医德医风模范、为民服务模范、慈善事业模范等十种类型,等将乐县首届道德模范10名。

2017年学校精神文明建设工作总结

2017年学校精神文明建设工作总结

2017年学校精神文明建设工作总结XXX精神文明建设工作总结近年来,学校深入落实中央十八大、十九大会议精神,从实际出发,内强素质、外树形象、创优服务、创新管理,提高服务育人水平,我校在区委、区政府及教育局等部门的正确领导和全体师生的辛勤努力下,认真贯彻党的教育方针,加强学校精神文明建设,团结务实,勤奋严谨,脚踏实地,坚持以德育人的科学发展观统领学校全局,不断丰富学校内涵文化,着力构建和谐校园,取得了显著的成绩,赢得了学生、家长、社会的广泛好评。

现将学校精神文明工作总结如下:一、抓好组织落实,是精神文明建设各项工作的保障1.我校始终坚持把精神文明建设的基本目标作为学校工作的重要议程,对精神文明、法制安全和卫生工作由学校主要领导负责,分管领导亲自抓,在工作中做到有组织,有计划、有制度,有检查,有落实。

2.为了提升领导班子成员及教师的政治理论水平。

我校多次组织教职工集体研究《义务教育条例》、《教师法》、《教师六不准》等条例,在保证研究时间的同时,对政治、业务研究的内容也做了细致的安排。

3.在工作中,我校带领班子成员坚持以教师和学生为本、以学校发展为根的工作理念,一切从实际出发,从大处着眼,小处着手,一直保持校务公开品牌形象,提升带领班子的廉洁力。

积极施展教代会的作用,有关学校发展和改革的重大问题一律提交教代会表决;丰富校务公开内容,设立班子建设意见箱,全校师生员工对带领班子有任何意见和建议均可投入意见箱,形成对班子成员的有用监督。

二、突出师德师风建设,打造一流教师部队学校以师德师风教育为核心,深入研究、和科学发展观,贯彻精神实质,深刻认识教育在现代化建设中的先导性、全局性作用,使每一位教师进一步树立正确的世界观、人生观、价值观,立足教育改革,围绕教育创新、发展搞好本职工作。

学校通过政治理论研究,经常性地开展爱国主义、集体主义和社会主义,开展职业道德、社会公德和家庭美德教育,培养教师的敬业精神和奉献精神,增强教师的学识和人格魅力。

精神文明创建工作工作总结4篇

精神文明创建工作工作总结4篇

精神文明创立工作工作总结精神文明创立工作工作总结精选4篇〔一〕精神文明创立工作是近年来我国城市化建立和社会文明进程的重要组成局部,是推动社会进步和人民幸福的重要保障。

为深化贯彻党中央精神,各级地方政府近年来积极开展精神文明创立工作,并获得了一定的成绩。

本文就精神文明创立工作进展总结和分析。

我国文明素质长期以来并不够高,人民素养普遍落后,不文明现象时有发生。

精神文明创立工作的开展旨在进步公民道德观念,增强公民文明素养,促进社会全面文明进步,实现“文明社会、和谐社会”目的。

现代城市是经济、社会、文化的集中表达。

城市形象是一个城市的重要标志之一,也是城市竞争力的重要因素。

开展精神文明创立工作,可以在城市建立中注重改善城市环境,增强城市形象,进步人们的审美观念和文化素养。

精神文明创立工作所涉及的各方面问题,包括教育、文化、社会、政治等方面,涉及到全社会的根本利益。

工作的开展可促进各类资的调配,实现资优化、整合,以此进步全局和谐,为经济开展提供良好的社会根底和保障。

通过对各地开展的精神文明创立工作进展摸底调查,不难发现,近年来我国的文明程度要高于过去,精神文明创立工作得到了较大的改观,所获得的成绩主要有以下几个方面:在“全国文明城市”和“全国文明村镇”创立工程中,许多地方的居民文明素质得到提升,公民文明修养和社会道德教育普及率有了明显的改善。

在城市管理中,各级政府开场注重公共效劳、社会治理和环保问题,确保人民群众的生命平安和身体安康。

精神文明的提升对城市形象的塑造有很大的帮助。

通过城市环境的美化,公共设施的建立与完善,使得城市的形象越来越亮丽。

例如,北京奥运会、上海世博会等大型国际活动,为我国的城市形象提升带来了极其良好的契机和机遇。

精神文明建立工作不仅关乎人们的精神与心理安康,也对经济、文化、社会建立起到了积极的推动作用。

得到全面开展的文化产业、旅游业等,使得经济当中各个细分产业带来了更加广阔的开展空间和机遇,进一步促进整体国家经济的开展和增长。

学校2017年精神文明建设工作总结

学校2017年精神文明建设工作总结

学校2017年精神文明建设工作总结在学生中弘扬社会主义核心价值观,注重培养学生的思想道德素质和实践能力,加强学生的公民道德教育,引导学生树立正确的人生观、价值观和世界观。

二)积极推进素质教育,注重培养学生的综合素质和创新能力,加强学科交叉融合,实现知识、能力、情感、价值的有机统一,让学生在全面发展中实现自我价值。

四、加强志愿者队伍建设,推进志愿服务活动。

学校积极推进志愿服务活动,加强志愿者队伍建设,鼓励广大学生积极参与社会公益活动,提高服务意识和服务能力,培养学生的社会责任感和爱心精神。

五、持续开展学雷锋活动,弘扬社会正气。

学校持续开展学雷锋活动,引导广大师生研究雷锋精神,以实际行动践行社会主义核心价值观,弘扬社会正气,营造良好的社会风尚。

六、积极参与爱国卫生公益活动,推进校园文明建设。

学校积极参与爱国卫生公益活动,推进校园文明建设,加强环境卫生管理,提高学校文化氛围和精神文明建设水平。

2017年学校精神文明建设工作总结在过去的一年中,我校坚持以人为本的科学发展观,围绕“中国梦”系列活动,扎实推进精神文明建设工作,取得了一定的成绩。

现就一年的工作做如下总结。

一、加强党支部领导,推进师德建设。

学校党支部认真履行职责,加强师德建设,积极推进教师队伍建设,提高教师的思想道德素质和专业水平,为学生的全面发展奠定坚实基础。

二、注重学生思想道德教育,全面实施素质教育。

学校注重学生思想道德教育,全面实施素质教育,引导学生树立正确的人生观、价值观和世界观,培养学生的综合素质和创新能力,让学生在全面发展中实现自我价值。

三、加强志愿者队伍建设,推进志愿服务活动。

学校积极推进志愿服务活动,加强志愿者队伍建设,鼓励广大学生积极参与社会公益活动,提高服务意识和服务能力,培养学生的社会责任感和爱心精神。

四、持续开展学雷锋活动,弘扬社会正气。

学校持续开展学雷锋活动,引导广大师生研究雷锋精神,以实际行动践行社会主义核心价值观,弘扬社会正气,营造良好的社会风尚。

2017文明单位创建工作总结3篇

2017文明单位创建工作总结3篇

2017文明单位创建工作总结3篇一、领导班子坚强方面1、建立健全精神文明建设工作机构,确定民宗局局长和一名办公室经办人员具体负责文明单位创建的日常事务,统筹单位创建经费,根据创建要求开展创建活动。

2、精神文明建设与民族宗教业务工作紧密结合,列入单位,统一安排部署,检查落实,创建情况写入,并制定精神文明创建工作三年规划。

3、认真完成文明委、文明办部署的有关工作。

二、工作效能突出方面4、民宗局由于单位人员少,市里没有安排创业竞赛、招商引资、项目开发任务,单位领导也没有列入“十佳”、“十差”科局长评选。

5、单位有深入开展“创文明行业、建和谐海西”竞赛活动,但民宗局不是重要窗口单位,是以服务民族对象和宗教界人士为主,不断改进工作作风,提高服务水平和工作效率。

三、道德建设有效方面6、有开展社会主义核心价值体系和《公民道德建设实施纲要》,学习教育活动,有建立公民道德的宣传内容(社会主义荣辱观)。

7、有开展社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教育实践活动,积极参与文明市民评选活动,干部职工精神振奋、服务优质。

8、积极开展诚信教育活动,营造信用文化氛围。

结合单位实际,开展诚信评选活动。

单位社会信誉良好,无违约、无投诉现象。

9、组织动员机关干部开展各种志愿服务活动,积极服务群众、奉献社会。

10、组织学习各类先进人物和先进事迹,积极参与道德模范等投票评选活动。

11、支持文明城市创建,共同营造浓厚的社会氛围,积极开展文明楼院、文明家庭创建活动。

12、积极支持并参与所在地(社区)精神文明共建活动,XX 年支持花桥社区精神文明共建经费1000元。

13、积极开展“情明武夷、文明关爱”活动,关爱民族村特困群众,三年共资助民族村特困群众21户,每户提供300元以上的特困救济资金。

四、科教文体方面14、加强科学技术知识学习和普及教育,加强机关工作人员的体育锻炼,提高其身体素质和健康水平。

15、尽可能为所在社区创造文化体育方面的学习锻炼条件,积极为市民创造文化教育和体育活动场所。

2017年精神文明建设总结

2017年精神文明建设总结

医院精神文明建设自查报告近年来,医院始终把创建文明行业作为精神文明建设和行风建设的重要环节来抓,以诚实守信为契机,以提高职工文明素质为切入点,以患者满意为目标,较好地体现了卫生行业的窗口形象,使我院的精神文明建设又上了一个新台阶。

一、以人为本,着力抓好职工队伍的素质建设建设一支高素质的医疗队伍是提高我院整体文明形象的关键所在,职工素质的高低直接影响着医院与患者的切身利益。

近年来,我们坚持教育先行的原则,一是开展诚实守信教育和向社会承诺活动,并在群众中公开承诺内容和监督举报电话,进一步推动了我院医德医风建设。

二是结合先进性教育和“八荣八耻”的重要内容,开展以讲党性、纠医风、树形象为主题的学习教育活动,内容包括:以增强党性为内容保持共产党员先进性教育活动,以规范从业行为为内容的行业纪律教育,以反腐倡谦为内容的警示教育,以增强法制意识为主要内容的法律法规教育,进一步提高了我院广大党员干部职工的思想道德水平,充分发挥共产党员在反腐纠风中的模范带头作用,促进医疗队伍建设和行业作风的明显好转。

三是围绕以人为本的服务理念认真学习专业服务规范和医务卫生人员行为的原则,以文明行医、奉献社会为核心,培养以患者为中心的服务理念,积极开展职业道德、职业纪律、职业素质大讨论,通过系统地教育讨论,职工主动奉献意识明显增强,爱岗敬业精神得到升华,行业作风明显好转。

通过对医院满意度调查,患者满意程度由过去的90%增至95%以上。

二、以病人为中心,着力抓好优质服务工作近年来,我院从医疗机构普遍存在的就诊繁、看病难、知情权不够等病人最不放心、市民最不满意的问题入手,先后投入大量人力、物力、财力,深化服务内涵,增加便民措施、拓展服务外延,走出院门,开展社区卫生服务,下乡义诊咨询等活动,努力为广大患者提供周到的服务。

同时为解决病人的具体问题、业务上推出如以科室为单位开展文明科室、青年文明号、巾帼建功等活动,各科室根据自身的业务特点推出了医患沟通日、便民服务箱,开展住院病人座谈会,发放住院病人调查问卷等活动,进一步融洽了医患之间的关系,深受患者的称道与好评。

精神文明创建年度工作总结范文(通用6篇)

精神文明创建年度工作总结范文(通用6篇)

精神文明创建年度工作总结精神文明创建年度工作总结范文(通用6篇)时间是箭,去来迅疾,一段时间的工作已经告一段落,回顾坚强走过的这段时间,取得的成绩实则来之不易,为此要做好工作总结。

好的工作总结都具备一些什么特点呢?以下是小编为大家收集的精神文明创建年度工作总结范文(通用6篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

精神文明创建年度工作总结120xx年,我局精神文明建设工作在区委、区政府的领导下,贯彻落实党的十八大精神和《XX区精神文明建设指导委员会关于印发的通知》要求,结合“讲文明,树新风”、“四个万家”、“作风建设年”、“道德讲堂”、“垃圾不落地”和“文明餐桌”等活动,紧密围绕园林绿化各项工作,为创建“首善之区”做出贡献。

现将今年工作总结如下:一、提高认识,加强领导为了全面安排部署我局的精神文明建设工作,经局党总支研究决定,成立以党组书记、局长董健为组长,党组成员、副局长李建国、杨子勉等为副组长的XX区园林局精神文明建设工作领导小组,领导小组成员由各科室及局属各公园景区负责人组成,领导小组下设办公室,由林一群同志担任办公室主任。

领导小组负责我局精神文明建设工作的全面领导,详细制定工作的实施方案及细则,监督精神文明建设各项工作的开展情况,及时提出整改意见,引导我局精神文明建设相关工作合理有序开展。

二、完善制度,提供建设保障建立和完善了我局精神文明学习制度、精神文明建设制度、创文明单位制度、党风廉政建设责任制、财务管理制度、干部任免与惩罚制度、考勤管理与请销假制度、机关作风建设制度等规章制度,使各项工作有章可循,为我局精神文明建设工作创造了良好的氛围,确保各项工作落到实处。

三、认真组织学习,广泛宣传发动组织局属各科室及公园景区单位干部职工认真学习精神文明建设相关文件材料,深刻领会精神文明建设的重大意义,明确建设工作任务及工作要求。

主要领导亲自批阅精神文明建设工作文件,作出安排部署。

号召全体干部职工积极参与到精神文明建设各项工作中来,办精神文明建设相关知识宣传栏6期,向系统干部职工及家属发放精神文明建设相关知识宣传册、宣传单等300余份,干部职工对精神文明建设工作知晓率和支持率达100%。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
相关文档
最新文档