护理核心制度心得体会
护理核心制度学习心得体会

护理核心制度学习心得体会在进行护理工作过程中,护理核心制度是非常重要的一项管理体系。
通过学习和实践,我对护理核心制度有了更深刻的认识和体会。
本文将结合个人实践经验,探讨护理核心制度的重要性,以及如何正确应用和落实该制度。
一、护理核心制度的定义和意义护理核心制度是指明确护理工作的核心价值观、基本原则、核心能力和重点工作内容的一项管理制度。
其目的是为了提供高质量、安全、个性化的护理服务,保障患者的权益和福祉。
护理核心制度的建立和贯彻有助于促进护理工作的规范化和专业化。
护理核心制度的意义在于:1. 强调患者需求:护理核心制度将患者置于护理工作的中心,关注患者的需求和期望,提供个性化的护理服务。
2. 提升护理质量:护理核心制度规定了护理工作的标准和要求,有助于提高护理人员的专业素养,提升护理质量。
3. 加强协作与沟通:护理核心制度要求护理人员之间要密切协作,加强团队合作,提高信息共享和沟通效果。
4. 规范护理流程:护理核心制度规定了护理工作的流程和操作步骤,确保护理过程符合专业化要求。
二、正确应用和落实护理核心制度正确应用和落实护理核心制度是提高护理工作质量的关键。
以下是我在实践中总结出的几点经验:1. 深入学习并理解核心制度:护理人员应深入学习和理解护理核心制度的要求和原则,掌握核心能力,以此为依据开展护理工作。
2. 护理计划的制定:根据患者的具体情况和需求,制定个性化的护理计划,并及时调整和优化计划内容。
3. 严格执行护理操作:按照护理核心制度规定的操作步骤和标准,严格执行各项护理操作,确保操作的准确性和安全性。
4. 加强沟通与协作:积极参与团队合作,与医疗团队、患者家属等进行有效沟通和协作,提高护理工作的整体效果。
5. 定期总结与反馈:定期对护理核心制度的应用和落实进行总结和反馈,探讨存在的问题并及时改进,不断提高护理工作的质量和水平。
三、护理核心制度的实践成果通过正确应用和落实护理核心制度,我所在的护理团队在护理工作中取得了一些显著的成果:1. 提升了护理质量:通过规范的护理操作,提高了护理工作的准确性和安全性,有效减少了医疗事故和不良事件的发生。
护理核心制度心得体会

护理核心制度心得体会随着时代的变迁和医疗技术的不断更新,护理工作已经成为医疗过程中的重要环节。
为了规范和提高护理质量,各大医疗机构纷纷制定了护理核心制度。
在自己的工作实践中,我深刻认识到护理核心制度的重要性,也有着一些体会和感受。
首先,护理核心制度有利于规范护理流程和标准化操作。
毕竟每个病人的情况都不同,早期的护理人员可能会出现流程不够顺畅、护理方式不够科学等问题。
而有了核心制度之后,不仅可以完善操作流程,更可以让每一位护理人员都按照同样的标准操作,从而避免出现人为原因带来的错误或失误。
其次,护理核心制度还可以助力病人康复和减轻病痛。
根据不同病人的病程和情况,有针对性的执行护理计划和操作,可以更有效的帮助病人恢复健康。
比如术后病人需要进行早期康复训练,而老年病人需要更多的细致照顾和关怀。
在这些情况下,有护理核心制度的配合,才能保证每个病人都能得到合理、优质的护理服务。
此外,护理核心制度还能提高护理人员的职业素质和职业荣誉感。
有了相应的规范和制度,每位护理人员必须严格遵守相关要求,并且配合着适当的沟通和配合,才能够更好的完成护理任务。
这样不仅能够形成正常的工作流程,还能提高职业素养和职业荣誉感,从而让整个行业有一个更加健康和和谐的发展。
当然,护理核心制度的制定不是一蹴而就的。
需要护理人员在工作实践中深入的思考和总结,从而形成相应的操作流程和规范。
同时制定好的核心制度也需要全员参与和推广,不能仅靠几位领导或者榜样来维护执行。
只有在各方共同努力下,才能实现最后的目标。
总的来说,护理核心制度是一项极具实践性和指导性的制度,有利于提高护理质量、规范护理流程,并且有助于提高护理人员职业素养。
虽然在制度的执行过程中也会遇到一些问题和困难,但只要坚持不懈、逐步改进,就能解决并不断优化治疗效果,让更多的病人获得更好的护理服务。
医疗核心制度学习心得体会

医疗核心制度学习心得体会在我对医疗核心制度进行深入学习的过程中,我深刻感受到了这一制度的重要性和必要性。
医疗核心制度是指建立在现代医学理念和实践基础上的系统性安排,旨在保障人民的健康权益,推动医疗事业的发展。
在这个文中,我将基于我对医疗核心制度的学习和理解,分享我对该制度的几点心得体会。
首先,医疗核心制度强调了公平与普惠。
在这个制度下,医疗资源的分配不再依赖于个体的经济收入或社会地位,而是以疾病的严重程度、治疗的效果等为依据来进行评估和决策。
这使得医疗资源能够更加公平地分配给每一个病患,无论其社会身份如何。
医疗服务的普及和公平性可以有效地改善全民的健康水平,并且减少社会的不平等现象。
其次,医疗核心制度强调了医患关系的改善。
在过去,医患关系常常因为信息不对称、医疗资源不足等问题而紧张和矛盾。
但是,通过建立医疗核心制度,医患之间的关系得到了明确和规范,能够更好地维护双方的权益。
比如,医疗核心制度中的医疗纠纷处理机制,可以及时、公正地解决医患间的纠纷,避免了不必要的矛盾和争议。
这种改善的医患关系有助于医生更好地开展工作,提高医疗服务的质量,同时也增强了患者对医疗机构的信任和依赖。
另外,医疗核心制度强调了医疗质量的监管和提升。
在这个制度下,医疗机构和医疗人员都需要接受相关的评估和考核,以保证他们的专业水平和服务质量。
这种监管机制可以及时发现和纠正医疗过失和不规范的行为,提高整个医疗行业的质量和安全水平。
通过加强对医疗机构和医生的监管,医疗核心制度为患者提供了更加安全、可靠的医疗服务,同时也增强了医生的责任感和使命感。
此外,医疗核心制度强调了健康教育和预防保健的重要性。
在这个制度下,医疗机构将不再局限于治疗疾病的过程,而是积极参与到健康教育和预防保健的工作中。
通过宣传健康知识、普及预防保健知识,医疗机构可以提高患者的健康意识和自我保健能力,减少疾病的发生和复发。
这种转变的医疗模式有助于患者更好地理解和应对自身健康问题,也减轻了医疗机构的负担,提高了医疗资源的利用效率。
护理核心制度心得体会

护理核心制度心得体会护理核心制度是我国医疗体系改革中的重要部分,旨在提高护理服务质量,保障病人安全。
身为一名护士,我对护理核心制度有着深刻的认识和体会。
定位明确,明确职责护理核心制度将护理定位为医疗服务体系中不可或缺的组成部分,明确了护士的职责和任务。
在护理工作中,我们按照预防为主、治疗为辅的原则,负责病人生命体征的监测、疾病的评估、预防和处理并发症、药物的管理和治疗效果的跟踪等工作,从而提高了病人的医疗质量。
规范操作,提高专业水平护理核心制度规范了护理操作流程,使护理工作操作流程更为精准,提高了护理服务质量,保障了病人的安全。
同时,护理核心制度提高了护士的专业素质感和责任感,使我们更加重视专业培训和科学研究,提高了我们的专业水平和对疾病的认识和研究。
强化管理,保证质量护理核心制度强调了护理质量评估和监管机制,保证了护理质量。
从护理工作的规范化到护理记录的完整性,从护理质量评估到护理反馈机制,都使得护理工作者比较规范地进行工作,护理服务质量得到保证。
加强沟通,提升关爱护理核心制度还在病人与家属、医生之间建立有效的沟通机制,使得病人、家属、医疗人员之间建立了更为紧密的联系。
通过有效的沟通,我们了解病人的真实需求,及时解决疑难问题,提高了护理服务的质量,让病人感受到了更多的关心和爱护。
结语护理核心制度是护理服务创新的重要保障,让我们更能够做好护理服务工作。
在我的工作中,我会严格遵照护理核心制度的要求,提高自己的职业素质,以提高病人的满意度和疾病治愈率,为推动我国医疗保健事业的发展贡献力量。
护理核心制度个人心得体会

心理护理的重要性
在护理工作中,心理护理是至关重要的一 个环节。针对不同年龄段、不同疾病的患 者,心理护理的方法和策略也不同,需要 护理人员具备敏锐的观察力和灵活的应变 能力。
VS
患者心理特点及应对措施
对于儿童患者,要注重亲情化、温暖化的 心理护理,增强他们的信心和安全感;对 于青少年患者,要注重个性化、人性化的 心理护理,帮助他们积极面对疾病;对于 中老年患者,要注重全面化、细致化的心 理护理,关心他们的生活和情感需求。
对自身职业素养和技能的提高与感悟
职业素养的内涵
职业素养包括职业道德、职业意识、职业行为和职业技能等方面。一个优秀的护 理人员不仅要具备扎实的专业知识和技能,还要有高度的职业素养。
技能提高与职业发展
随着医疗技术的不断发展和进步,护理人员需要不断提高自己的专业技能和知识 水平。只有不断提高自己的职业素养,才能更好地为患者服务,实现自身的职业 发展。
03
护理核心制度实际应用中的不足与改进建
议
实际应用中存在的不足之处
护理人员对核心制度的掌握不够深入
01
部分护理人员对核心制度的认知仅停留在表面,缺乏对其具体
应用和内涵的理解,导致在实践中难以充分运用。
制度执行力度不够
02
部分护理人员在实际工作中存在执行制度不严格的情况,影响
了护理质量的提升。
缺乏有效沟通与协作
与其他医护人员之间的团队合作经验
有效沟通与协作
在护理工作中,医护人员之间的沟通和协作是至关重要的。只有医护人员之 间建立了良好的合作关系,才能更好地为患者提供全面、连续的医疗服务。
跨科室合作经验
在多科室协作的背景下,护理人员需要与其他科室的医护人员紧密配合,共 同完成患者的诊疗工作。只有各科室协同作战,才能提高患者的治疗效果和 生活质量。
护理核心制度个人心得体会

护理核心制度个人心得体会首先,护理核心制度的实施能够有效提高医疗服务的质量和安全水平。
在医疗环境中,护理是患者的重要保障,而护理核心制度能够确保护理工作得到充分的重视和支持。
通过制定明确的工作流程和标准化的操作规范,可以降低错误和事故的发生概率,提高护理团队的工作效率和准确性。
其次,护理核心制度的实施能够促进团队合作和沟通。
护理工作需要多学科之间的协作,通过建立护理核心制度可以明确每个成员的职责和权限,减少工作中的不必要的冲突和误解。
在实施护理核心制度的过程中,我深刻体会到了一个团队的力量。
每个成员都能够发挥自己的专长和优势,共同努力,为患者提供更好的护理服务。
另外,护理核心制度对于提高患者满意度和体验也起着重要的作用。
通过持续改进和不断学习的方式,护理团队能够不断提升自己的专业能力和服务质量,为患者提供更加全面和个性化的护理服务。
在之前的实施过程中,我们的团队通过定期的团队例会和病例讨论,不断总结经验,发现问题并解决问题,有效改进了我们的工作方式,提高了服务质量,得到了患者的认可和好评。
最后,护理核心制度的实施需要得到领导和管理层的支持和重视。
只有在良好的领导和组织氛围下,护理核心制度才能发挥出最大的效果。
领导和管理层需要明确制度的具体要求,并提供相应的资源和培训,以确保护理核心制度能够顺利落地。
同时,他们还需要时刻关注和接受来自护理团队的反馈和建议,及时进行调整和改进,做到与时俱进。
总之,护理核心制度是一项非常重要的管理制度,对于提高护理服务质量和患者体验起着至关重要的作用。
通过实施护理核心制度,我们的护理团队在提供护理服务的过程中取得了许多积极的成效。
然而,护理核心制度的实施并不是一蹴而就的,我们还需要不断地总结和改进,与时俱进,将护理核心制度发挥到最优的状态,为患者提供更好的护理服务。
精神科十大安全目标及护理核心制度心得体会

精神科十大安全目标及护理核心制度心得体会今天是第二次培训,这次培训主要内容为精神科十大安全目标及护理核心制度。
因为对于病情较轻或者稳定的患者基本上就不用做记录了所以就简单地说几句吧!这种病在初期会出现认知功能障碍、抑郁焦虑等,然后随着时间推移可能还会加重症状甚至危害生命,当疾病进入慢性阶段时治疗和药物效果都很差而且花费巨大,更令人头疼的是经常反复发作难以控制。
另外一点就是家属护理问题。
由此总结出来就应该强调各项制度规范。
下面给你详细解读。
精神分裂症患者有的会表现为没有意识、失语失用(不能行走)或抽搐等,部分病人无任何原因突然起病,缓慢进展或反复发作,具有明显临床相的亚急性起病的精神分裂症被称为急性精神分裂症。
也许这种形式比较好理解。
那么下面再说一下临床型:这种病最开始多是躯体症状如睡眠障碍、恶心呕吐食欲减退腹痛腹泻消瘦乏力等等。
接着是症状持续两周左右出现抑郁焦虑恐惧疑病妄想幻觉等,大概三到四周后出现行为异常等偏执状态。
有些病人由于严重影响正常工作生活或无法治愈最终选择自杀。
临床类似这样的疾病不在少数,由于并非每个病人都伴有器质性损伤的疾病所以治疗方案和治疗手段五花八门。
但归根究底还是要通过系统治疗。
除去传统治疗的西药治疗,辅助治疗主要包括支持治疗(营养补充)技术治疗环境支持康复指导等等;社区康复包含电针灸运动功能训练等;护理措施包括教育管理干预等。
虽然医院已经取得明显成绩但是仍旧存在一些需要完善改进的地方。
例如服务流程:常见的是叫号机故障致使找不到科室,引导牌破损挂错科室或者寻医路径混乱无法准确找到诊室。
建议提高设备投资,加快布局尽量缩短寻医途径和诊室之间的距离。
从医者角度讲建立信赖关系。
优质护理措施宣传不够,注射室开放窗口排队打吊瓶久候。
以上均是小编胡扯的。
与各位共勉,希望你们在剩余的日子里积极配合积极向上争取早日痊愈回归社会。
护理核心制度个人心得体会5篇

护理核心制度个人心得体会5篇有人说,任何一件简单的小事清,如果能连续做上__年,就是一件伟业!我也记得王老师曾对我说:“干我们这一行,就是要坚持认真二字,任何时候、任何情况下都马虎不得!这是对我们的要求。
”的确,生命是脆弱的,何况是身患疾病的人呢。
在我见习的那段日子里,曾经有病人从床上摔下,尽管没有受到太大的伤害,但给我们带来的是反省,我们没有给病人在床两侧都装上护栏。
在普通的病房,虽然基本是家属在照顾,但是,他们毕竟不是专业的,没有一些警惕的意识,所以作为护士,我们要给家属和病人做好宣教工作以及护理工作,以防止这类事故的再次发生。
我国首届南丁格尔奖获得者王秀瑛说:“病人无医,将陷于无望;病人无护,将陷于无助。
”“爱在左,同情在右,走在生命的两旁,随时撒种,随时开花,将这一径长途,点缀得香花弥漫,使穿杖拂叶的行人,踏着荆棘,不觉得痛苦,有泪可落,却不悲凉。
”也许冰心老人的这段话,就是对护士职业的最好诠释。
见习期间,我跟随带教老师,细心听取讲解与指导,了解了许多医疗设备的基本操作,观摩并实践了许多种医疗操作,比如生命体征测定(体重、血压、呼吸、脉搏、体温)、心电监护,静脉滴注、肌肉注射、静脉推注、外伤换药等等,许多专业仪器我都是第一次见到。
有许多看似简单的护理操作,真正做起来才知道并非如此。
在医院的短短一个月,新鲜事物接踵而至,时时给我带来兴奋的冲击。
我充满好奇,留心观察,积极提问,护士们耐心的给我讲解,使我了解到了一些医疗仪器的使用方法、基本掌握了护理操作的要领和注意事项。
她们生动的分析一个个看似简单的操作,并且在规章制度允许的前提下给我很多实践的机会,让我有机会使用这些仪器和设备,实践护理操作。
这些都使我对将来从事的工作有了一定的感性认识。
一天下午,带教老师让我去给几个i级护理病人测量血压,这可是再简单不过的事情了。
但是,一个人单独给病人测量血压,这还是第一次。
测量过程还比较顺利,病人也比较配合。
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护理核心制度心得体会篇一:护理核心制度在临床工作中应用的体会护理核心制度在临床工作中应用的体会护理工作核心制度是提高护理质量,确保护理安全的基本制度,是指导临床护理工作的核心,是规范护理工作的指南,作为临床一线的护理人员,必须要加深对护理核心制度内涵的理解,掌握并正确运用,严格落实,时刻牢记医疗护理质量是医院的生命线,只有在护理工作中全面落实护理工作核心制度,才能保证医疗护理质量和安全。
本人就护理核心制度中五个核心制度的体会浅谈如下:一、护理交接班制度是各项治疗护理工作准确及时进行的保证。
因此,在执行该制度时要始终坚持“不可随意简化操作程序;不可有丝毫的代侥幸心理;不可忽视每一查、每一对、三查七对要字字查清;不可凭主观经验估计行事;不可忽视操作中的病情观察”的“五不可”原则和“三交”(口头交、书面交、床旁交)、“三清”(口头清(来自: 小龙文档网:护理核心制度心得体会)、书面清、床边看清)、“三接”(患者病情交接、治疗护理情况交接、抢救药品、器械使用交接)的原则。
同时接班者要提前完成15分钟到科室,阅读新入院病人、病危病人、病情变化需特殊交班的病人的护理记录。
交接班时做到病情不清不接、病人数不准不接、床铺不洁不接、病人皮肤不洁不接、管道不通不接、各项治疗未完成及物品数量不符不接。
交班前当班护士应检查医嘱执行情况和危重病人护理记录,重点巡视新入院病人、病危病人和病情变化的病人,在交班前安排好护理工作,完成本班的各项记录和各项工作,处理好所用物品。
白班护士要为晚夜班接班者做好用物准备,如:消毒下敷料、一次性用物、试管、常用器械、被服、必要的药物等,以便晚夜班接班者工作。
在交接班过程中,遇有特殊情况,必须做详细交代,与接班者共同做好工作方可离去。
接班时如发现问题应由交班者负责,接班后如因交班不清,发生差错事故或物品遗失,应由接班者负责。
总之,在执行护理交接班制度时,一定要做到“四看、五查、一巡视”,即:看交班本、看医嘱本、看护理物品登记本、看各项护理记录是否完整准确;查新入院病人、查术前准备、查危重瘫痪、查大小便失禁、查手术后患者的各项处置是否妥善;巡视所有住院病人,特别是新入院病人、病危病人、病情变化需特殊交班的病人。
交接班人员共同巡视,床旁交接。
二、护理查对制度是保证护理工作安全进行的基础。
执行时要保持高度的慎独精神,头脑清醒,遇到质疑要及时提问。
医嘱经两人查对无误后方可执行,每日必须总查对医嘱一次。
对有疑问的医嘱必须询问清楚后,方可执行和转抄。
服药、注射、输液必须严格执行“三查八对一注意”备药前要检查药品质量、瓶身瓶盖是否完好,过期药、标签不清楚者不得使用。
摆药后须经第二人查对无误后方可执行。
易过敏药物给药前询问过敏史。
使用毒麻精神药物时,要反复核对,用后空安瓿及时交回药房。
给多种药物时注意配伍禁忌。
发药注射时,病人如提出质疑,应及时检查,核对无误后方可执行。
输血前抽血时一人抽血,一人查对,抽血交叉后须在试管上贴上条形码,并写上病区、床号、姓名、采血者姓名、采集时间,字迹清晰无误,便于查对,抽血时如对化验单与病人身份有质疑时,应与主管医生、当班高级责任护士核对,不能在错误的化验单错误的标签上直接涂改。
取血、输血前、输血后均严格执行输血操作的“三查八对“,并由两名医护人员共同核对无误方可执行、签名,同时在输血记录本上登记。
输完血后将血袋送头回输血科至少保存一天。
对于饮食查对制度,每天查对医嘱后,核对病人床头卡上的,饮食标志,并向病人解释治疗膳食的意义,对禁食病人,在床头卡上设醒目标志,并告知禁食的意义和时限。
因病情限制食物的病人,其家属送来的食物,需经医护人员检查后方可食用。
三、分级护理制度根据病人病情的轻、重、缓、急及自理能力,给以不同程度的护理。
其中特级护理设立护理组,安排熟悉业务的护士3—4名,24小时看护,并班班交接。
严密观察病情变化,定时测量生命体征和其他观察指标,并做好记录。
准备抢救,仪器、药品,使之呈备用状态,一旦发生病情变化,立即投入抢救,并做好抢救物品的处理工作。
及时正确执行医嘱,做好基础护理、专科护理、心理护理;一级护理每一小时巡视一次,并测量生命体征,观察病情变化,及时准确记录,加强基础护理、专科护理、心理护理和健康教育;二级护理每二小时巡视一次,协助做好晨晚间护理和生活护理,做好健康教育;三级护理每三小时巡视一次,掌握患者病情及思想情况,注意饮食和休息,做好健康教育。
四、护理缺陷纠纷报告制度是用来防范护理不良事件进一步恶化的保证。
各护理单元均有防范处理的预案,以预防缺陷、事故的发生,发生护理不良事件后,有关的记录、标本、化验结果、和相关药品、物品均应妥善保管,不得擅自涂改、销毁。
发生护理不良事件后,当事人应立即报告值班医生、科护士长、科主任,由科护士长报护理部,并交书面报表。
五、危重病人抢救制度是提高危重病人抢救成功率的基础。
对危重病人应做到详细询问病史、准确掌握体征、密切观察病情变化、及时进行抢救。
对重大抢救或“三无”人员(无姓名、无住址、无经济来源),须立即报告医务科、护理部、分管院长。
抢救过程中应按规定做好各种抢救记录,并在抢救结束后6小时补记。
抢救药品、器械、物品均应做到性能完好,数量齐全,并做到“五定”(定数量、定位置、定期检查、定期消毒、定人保管)。
抢救时护理人员要及时到位,按各种疾病的抢救程序进行工作。
在医篇二:医疗核心制度学习心得体会医疗核心制度学习心得近年来,随着社会经济能力的提高,老百姓对身体健康的重视程度与上个世纪相对比亦提高,这对于医务工作者来说无非是一个严峻的考验。
近几年,我们看到、听到或者见到网上爆料的医疗官司屡见不鲜,其中大部分是针对医疗行业的“伤疤”所言。
当然,我们不能因为自己也是医务工作者就说是患者难伺候,进行主观判定是谁的对或者是谁的错。
在XX年,可能由于“非典”的原因,在某种程度上医患关系才有所缓解,但这是用血的代价所换来的,因为医务工作者的付出,才让患者心底的天平趋于平和。
由此可见,这个职业对于我们的要求是越来越高,我自己认为医疗可以简单的分为专业技术医疗与非专业技术医疗的内容,其中后者最为重要的就是医患沟通。
XX年,我们听到了“医疗质量万里行”一词,卫生部把这作为重拳出击,要求每一名医务工作者现目前应该把自身的分内事情做好,怎么样才能做好?这其中之一的内容就是医疗核心制度。
医疗核心制度,是为了确保医院医疗护理质量,规范诊疗行为,杜绝医疗事故发生的重点规范制度,也是医务人员正常医疗活动中必须遵守的工作规则。
这是强制性的,也是善意性的。
在一开始,我对此并没有引起多少的重视,但随着干临床时间的增多、接触医疗纠纷事件、医疗安全的漏洞后才发现这核心制度对于我们来说的的确确起到了相当重要的作用。
在这一点上,我深有体会,特别是前一段时间所发生的一件事情,现在回忆起来仍然是历历在目。
不管医疗核心制度的内容是14个也好,还是12个也好,其目的是非常明确的,就是保证医疗安全质量。
当然最根本的原因是让患者得到更好的救治、使我们的医疗行为向制度化,规范化、标准化的轨道靠齐,但间接原因我想却是医疗纠纷逐渐增多迫使我们这样做才行。
因此制定出切实可行的防范措施是非常重要也非常必要的。
现我就对核心制度的学习心得如下: 1.严格遵守医疗管理中的法律、法规、规章和诊疗护理规范、常规,恪守医疗服务职业道德。
⑴加强熟悉掌握常用的卫生管理法律、法规。
如《执业医师法》、《医疗事故处理条例》、《传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》等。
⑵加强医疗服务职业道德教育,增强服务意识。
医务人员具有自己的职业道德,是全心全意为患者服务的首要前提,也是衡量一个医务工作者的起码标准,本院不是有“以人为本”的服务理念吗?与病人建立亲人般的医患关系,摆脱“医家至上,病家求治”的传统观念,在诊疗活动中尊重患者的意愿,向患者履行告知义务,使患者及时了解有关诊断、治疗、预后等方面的信息,以行使患者本人对疾病诊治的相应权利,减少由于病人对医疗行为不理解而引发的纠纷。
⑶遵守各项规章制度和诊疗护理规范、常规。
规章制度和诊疗操作规范、常规是医学实践长期经验的科学总结,是医疗服务质量的重要保证,是评判医疗工作人员是否存在过失的准则。
做到有章可循,有据可查,向制度化,规范化、标准化靠齐,不要自己想当然的干,尽量减少、预防医疗纠纷的发生。
2.全面落实、合理执行,查对差错,团队协作。
全面贯彻落实核心制度,从接诊病人开始一直到病人的出院过程中,始终牢记首诊、值班、交接班的的责任,倡导认真执行核心制度,把关爱病人贯穿于整个医疗过程。
合理执行三级医师查房、三级医师负责、分级手术、分级护理及合理使用抗生素制度,把这些制度落实到位,通过病例书写、病案管理体现术前讨论、疑难危重病例讨论及危重病人抢救的合理性。
认真执行核心制度,时时刻刻绷紧对与错的弦,无论是诊断还是医嘱治疗过程中用药、检查及手术等等每一个诊疗环节中,采取正确地诊疗手段,实施正规的诊疗措施,有效防范医疗事故及差错的发生。
在急危重病人面前,认真执行危重病人抢救报告、急危值报告及临床用血审核制度。
做好常规会诊工作,强调急诊会诊要在10分钟内到位。
重要强调是三级以上手术一定要进行术前讨论。
疑难危重病人和死亡病例的讨论不可缺少,突出上级医师诊疗水平,集中诊疗优势,科学利用现代科技医疗技术不断总结经验,认真吸取教训,以更好地为病人服务。
3.提高病历及各种医疗文书的书写质量。
病历是疾病的诊治经过及疗效的原始记录,也是判断医务人员的医疗行为是否得当的法定证据。
它不仅涉及到专业技术问题,还涉及日后可能发生的医疗纠纷赔偿问题。
如果发生纠纷后,病历将成为认定医院及其医务人员的民事法律责任的一种重要依据。
鉴于病历在医疗及法律诸多方面的重要作用,当加强对病历书写基本功的训练,提高病历书写质量,确保病历的客观性、真实性、完整性。
这样无疑对防范医疗纠纷的发生起到初步把关的作用,也对日后可能发生的医疗纠纷提供抗辩证据。
但有一点要明确,只要病例归档,不能对其进行改动。
否则,很可能会要承担严重的法律责任,法院仅凭提供虚假证据就可判定医方败诉。
4.加强医患合作,建立良好的医患关系,预防医疗纠纷的发生。
进行医疗合作应取得患者及家属的支持,如果没有患者或者亲属的支持这样的医疗活动是相当危险的。
当然,没有意外发生可能会相安无事;但是,如果有任何的闪失患者和家属就不是这样了,轻则浪费时间解释,重则吃医疗官司。
所以,患者来诊疗不光光是技术性的医疗,还是情感性的医疗。
做好医患沟通,完善相关签字,努力把把非医疗因素降低到最低限度。
篇三:医疗核心制度学习心得医疗核心制度学习心得近年来,随着社会经济能力的提高,老百姓对身体健康的重视程度与上个世纪相对比亦提高,这对于医务工作者来说无非是一个严峻的考验。