员工管理-投行专业人员必读书目 精品
投行推荐书籍
本书单分境内投行业务入门类、经济学管理学思维与投资银行进阶类、投行人生与情趣类等三类，共60本。
第一类直接为从事境内投行业务服务，非理论，更非经典，讲究的是贴近实际业务、易于上手，优先选择来自投行、中介机构和监管部门的作者。
涉及资本市场概论、融资业务（股债权、结构融资）、并购重组业务、财务会计与法律问题、股权投资基金等。
第二类为夯实从事投行业务的职业厚度服务，书目选择讲究的是经典与系统，可分为两个部分，前一部分涉及经济学、管理学、战略、市场营销、产业组织等；后一部分涉及投资银行概论、投资银行史、公司金融、估值、并购重组、私募股权投资等。
第三类戏谑为投行人生与情趣类。
与前两类的精挑细选不同，此类推荐无系统性、无明显逻辑，有行业记趣、有当前热点，有什么都不是，追求的仅是阅读中的灵光一现、不经意间可能触动的情怀。
第一类：境内投行业务入门类1. 《中国资本市场二十年》，中国证监会，中信出版社2012年3月。
2. 《未来十年中国经济的转型与突破》，祁斌，中信出版社2013年1月。
3. 《企业上市审核标准实证解析》（第2版），张兰田，北京大学出版社2013年2月。
4. 《非上市公众公司监管工作手册（2014）》，中国证监会非上市公众公司监管部，中国财政经济出版社2014年4月。
5. 《中国企业债券融资：创新方案与实用手册》，杨农，经济科学出版社2012年9月。
6. 《非金融企业债券融资工具实用手册》（中国银行间市场交易商协会系列培训教材），时文朝，中国金融出版社2012年1月。
7. 《企业资产证券化操作实务》，葛培健，复旦大学出版社2011年3月。
（注：企业资产证券化业务监管正处于过渡期，以证券公司专项资产管理计划为载体的方式已不再适用，但本书提供的案例与思路仍然值得参考。
）8. 《中国资本市场论坛》（2013年刊）程前，中国经济出版社2013年10月。
（附：2012年刊，程前，中国经济出版社2012年10月）9. 《金融信托投融资实务与案例》，王巍，经济管理出版社2013年1月。
团队管理者必看的技巧书籍
团队管理者必看的技巧书籍
以下是几本团队管理者必看的技巧书籍：
1. 《好好说话：职场沟通技巧与工作技巧大全》- 大卫·福特和伯特·希金斯
2. 《领导力外传：解密顶级成功人士的52个智慧技巧》- 约翰·C·马克
3. 《团队激励的艺术》- 大卫·D·瓦尔洛普
4. 《局内人：打通内部利益关系与沟通技巧》- 佐藤亮平
5. 《高效管理者的七种习惯》- 斯蒂芬·柯维
6. 《团队心理学与领导力》- 理查德·哈克曼
7. 《企业变革的人事技巧》- 约翰·P·科特
8. 《团队动力学》- 傅雷和许家晖
9. 《合力：打造协同团队，创造超乎寻常的业绩》- 里亚德·朗博
10. 《领导心态：在变幻的时代，独行者已经不是人才》- 达拉·舒尔茨
这些书籍涵盖了职场沟通、激励团队、管理变革等方面的内容，对于成为一名优秀的团队管理者具有很高的参考价值。
管理者必读的十本书籍推荐
管理者必读的十本书籍推荐管理者必读的书一、《卓有成效的管理者》管理大师德鲁克著作等身，从事实际工作的经理人不可能通读，建议你从《卓有成效的管理者》读起。
当年，张瑞敏就是读了这一本之后，大受启发，并从此迷上了德鲁克。
这本书的主题其实是自我管理，适合每一个管理者。
德鲁克的其他著作还所推荐《技术创新与企业家精神》、《管理的课堂教学》、《管理前沿》与《旁观者》，每本其实都很不一样。
管理者必读的书二、《只有偏执狂才能生存》管理者不能不念战略，对于实际工作者来说，与其念“战略第一人”迈克尔·波特，或者对波特颇存有微词的亨利·明茨伯格，不如念安迪·格鲁夫的《只有偏执狂就可以存活》——这就是关于战略的最为精彩的商业案例。
格鲁夫是英特尔公司的共同创始人，后来长期担任ceo。
他还是是经理人中的思想家，长期在斯坦福商学院教书。
所以，这是有理论指导的案例。
如果你是初级或中级经理人，还推荐阅读被翻译成《格鲁夫给经理人的第一课》的《高产出管理》同时对初中级经理人推荐马库斯·白金汉的《首先，打破一切常规》。
另外，强烈推荐格鲁夫的自传《逆流而上》。
格鲁夫的理想曾经是当小说家，文笔非常好，自传很感人。
管理者必修课的书三、《二十二条商规》。
作者为“定位”理念的提出者阿尔·里斯和杰克·特劳特。
这本书简明扼要，实战性强，简明扼要地讲清了营销和定位的基本道理。
当然，要比较全面地了解营销，可以去读营销学之父菲利普·科特勒编的课本。
另外，强烈推荐特劳特的《什么就是战略》管理者必读的书四、《惠普方略》惠普的两位创始人比尔·休利特和大卫·帕卡德，似乎就是管理界的天才。
他们一下手，就刻画了惠普公司“基业长青”的基因。
他们创办的“惠普之道”后来被无数公司自学。
惠普公司后来遭遇的挫折，其实跟偏移了“惠普之道”存有非常大关系。
这本书可以说道就是写下得最出色的商业案例之一。
20本人力资源管理者必读书籍
20本人力资源管理者必读书籍
推荐20本人力资源管理者必读书籍
书籍是知识的源泉，特别是对于HR这样知识型的`职业来说，读书的多少决定着工作的专业性。
下面是店铺推荐20本人力资源管理者必读书籍，欢迎来阅读！
1《六顶思考帽》爱德华·德·博诺
2《思维导图》东尼·博赞
3《杜拉拉升职记》李可
4《人事第一：世界500强人力资源总监访谈》唐秋勇等
5《管理的实践》彼得·德鲁克
6《目标》艾利·高德拉特，杰夫·科克斯著，齐若兰译
7《思考的技术》大前研一
8《资深HR手把手教你做人力资源管理》郑芳
9《潜伏在办公室》陆琪
10《致加西亚的信》阿尔伯特·哈伯德
11《我这样做HR经理》黄鑫
12《人力资源管理（第14版）》【美】加里·德斯勒
13《二十四只胡萝卜的管理》【美】艾德里安 .高斯迪克
14《世界500强人力资源总监管理笔记》潘新民
15《人才管理大师》比尔·康纳狄 [美] 拉姆·查兰 [美]
16《人才盘点：创建人才驱动型组织》李常仓赵实
17《重新定义人才：如何让人才转化为战略影响力》布莱恩·贝克尔 [美]马克·休斯里德 [美]理查德·贝蒂 [美]
18《吹口哨的黄牛：以薪酬留住人才》姜定维等著
19《怎样说话才打动人：智慧沟通的 35种策略》科尔著，刘永俊，李均洋，靳北翔译
20《九型人格使用手册》中源
【推荐20本人力资源管理者必读书籍】。
人力资源管理入门必读书籍
人力资源管理入门必读书籍人力资源管理（Human Resource Management，简称HRM）是一门关于组织中人力资源的管理学科。
在当今竞争激烈的商业环境中，良好的人力资源管理对于组织的成功至关重要。
想要在这个领域取得成功，了解并掌握相关知识是非常重要的。
下面是一些人力资源管理入门必读书籍，它们将帮助你初步了解这个领域，并提供实用的建议和指导。
1. 《人力资源管理导论》- 乔治·波希这本书是人力资源管理入门的经典读物，适合初学者阅读。
它涵盖了人力资源管理的基本概念、职责和实践，同时介绍了该领域的最新趋势和挑战。
通过案例研究和实用工具，这本书将帮助读者理解并应用人力资源管理的核心原则。
2. 《有效的人力资源管理》- 罗宾·塔尔曼这本书提供了一种全面而实用的方法，教你如何在组织中实施有效的人力资源管理策略。
它介绍了人力资源计划、员工招聘与挖掘、绩效管理、培训和发展等关键流程。
同时，提供了一些具体的实例和技巧，帮助读者改善人力资源管理的效果。
3. 《组织行为学》- 斯蒂芬·罗宾斯这本书通过研究员工行为和组织文化，帮助读者理解人力资源管理所涉及的心理和社会因素。
它介绍了员工与组织之间的相互作用，以及如何通过适当的管理和激励手段来提高个人和组织绩效。
这本书将帮助你更好地理解员工行为并应用在人力资源管理中。
4. 《薪酬管理》- 米尔斯薪酬管理是人力资源管理中的重要组成部分。
这本书详细介绍了薪酬管理的各个方面，包括薪酬战略、薪酬设计、绩效工资等内容。
它强调了薪酬管理与员工激励、绩效管理的关系，并提供了一些实用的工具和技巧，帮助读者进行有效的薪酬管理。
5. 《国际人力资源管理》- 彼得·多伦在全球化的背景下，了解国际人力资源管理的原则和挑战是非常重要的。
这本书涵盖了跨国组织的人力资源管理策略、国际员工招聘和选择、跨文化管理等重要内容。
它将帮助读者了解并应对跨国人力资源管理的挑战，为在全球化环境中管理人力资源提供指导。
企业员工必读书目
企业员工必读书目作为一名公司的员工，应该注意哪些问题呢?下面是店铺精心为您整理的企业员工必读书目，希望您喜欢!职场人士一生必读的45本书籍1、《六顶思考帽》作者--爱德华·德·波诺，推荐理由--帮助员工变得更富有创造力，能轻易的集中或引导思维、对话或者会议。
2、《思维导图》作者--东尼·博赞推荐理由--思维导图可以应用于生活和工作的各个方面，包括学习、写作、沟通、演讲、管理、会议等，运用思维导图带来的学习能力和清晰的思维方式会改善人的诸多行为表现。
3、《笑着离开惠普》作者--高建华推荐理由--作者曾在中国惠普公司工作 15 年，从助理工程师做到惠普决策委员会成员。
在本书中作者用平淡、朴实的语言讲述着惠普的种种制度、文化。
他甚至教我们实用的管理技巧。
没有玄乎高深的理论，只有简单可行的方法。
4、《第五项修炼》作者--彼得·圣吉( Peter M. Senge )推荐理由--彼得?圣吉在研究中发现，要使企业茁壮成长，必须建立学习型组织，即将企业变成一种学习型的组织，并使得组织内的人员全心投入学习，提升能力在本职岗位上获得成功。
《第五项修炼》的五项修炼概括地说：自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考。
5、《杜拉拉升职记》作者--李可推荐理由--主人公是典型的中产阶级代表，没有背景，受过较好的教育，靠个人奋斗获取成功。
对于职场新人来说，他的经历比名人传记更好用，对于新人快速了解办公室政治，融入团队有很好的指导意义，已经是职场新人与新员工培训必读本6、《人事第一》推荐理由--入门初级参考, 重点企业的文化建设和人力资源的发展 , 适合刚入门的人力资源们来看看7、《管理的实践》作者--彼得·德鲁克推荐理由--《管理的实践》一书即以管理的本质切入--就管理者的角色、职务、功能的认知及其未来面临的挑战，有着精辟独到的见解，掀开了管理的奥秘与实务。
投行专业人员必读书目
五、 财务管理知识
14、斯蒂芬A.罗斯等《公司理财》，机械工业出版社，2000。
15、布瑞德福特.康纳尔《公司价值评估——有效评估与决策的工具》，华夏出版社，2001。
16、Mark Grinblatt, Sheridan Titman,《金融市场与公司战略》（第二版），清华大学出版社，2002
3、 《高盛文化》
4、 彼得·柯利尔,戴维·霍罗威茨《洛克菲勒王朝》，上海译文出版社，1982
5、 《大并购》讲述了美国从19世纪的并购案到20世纪的案例
6、 《胡雪岩》：一个中国钱庄银行家的成长历程
7、 罗伯特·G·汉格斯特龙《从牛顿、达尔文到巴菲特：投资的格栅理论》，机械工业出版社，2002
16、 奥利弗.E.威廉姆森《反托拉斯经济学∶兼并、协约和策略行为》， 经济科学出版社,1999
17、 《读书》杂志
18、 曾国藩《冰鉴》
19、 《孙子兵法》
20、 《三国演义》
21、 彼得·圣吉《第五项修炼 学习型组织的艺术与实务》，三联书店上海分店，
2、 罗恩·彻诺《摩根财团——美国一代银行王朝和现代金融业的崛起》，中国财政经济出版社，1996
9、丹尼斯.卡尔顿，杰弗里.佩罗夫《现代产业组织》（上、下册），上海三联书店，上海人民出版社
10、张维迎《企业的企业家-契约理论》，三联书店上海分店，上海人民出版社，1995
四、 金融工程与资本市Байду номын сангаас知识
11、威廉.夏普《投资组合理论与资本市场》，机械工业出版社，2001
12、约翰.马歇尔等《金融工程》，清华大学出版社，1998
员工管理书籍
员工管理书籍员工管理是企业管理中非常重要的一环，它直接关系到企业的运营效率和员工的工作积极性。
为了提高员工管理的水平，许多管理者会选择阅读相关的书籍，以获取更多的管理知识和经验。
下面将介绍几本值得一读的员工管理书籍。
1.《员工第一》作者杜鹰以自己多年的管理经验为基础，详细介绍了如何实现员工第一的管理理念。
他强调员工是企业最宝贵的财富，只有将员工视为第一位，才能激发员工的工作潜力和创造力。
通过案例分析和实践经验，这本书为管理者提供了一系列有效的员工管理方法和策略。
2.《激励员工的艺术》作者丹尼尔·H·平克认为，激励是员工管理中最重要的一环。
这本书详细介绍了如何通过激励手段来提高员工的工作动力和工作满意度。
从薪酬激励、晋升机会、工作环境等方面出发，作者提出了一系列实用的激励方法和技巧，帮助管理者更好地激发员工的工作热情。
3.《团队合作的艺术》团队合作是现代企业不可或缺的一项能力，在员工管理中起着至关重要的作用。
这本书由杰米·琼斯编写，通过讲述团队合作的重要性、原则和技巧，帮助管理者建立高效的团队，提高团队的协作能力。
通过案例分析和实践经验，这本书给出了许多实用的团队合作方法和策略，对于提升团队的工作效能有很大的帮助。
4.《情商管理》情商是员工管理中不可忽视的一项能力。
这本书由戴维·卡尼斯编写，详细介绍了情商的概念、重要性和培养方法。
作者通过讲解情商在员工管理中的应用，帮助管理者更好地理解和应对员工的情绪和需求，提高员工的工作满意度和忠诚度。
这本书对于提高管理者的情商水平，改善员工管理效果具有重要的参考价值。
5.《沟通的艺术》良好的沟通是员工管理中不可或缺的技能。
这本书由马克·佩尔斯编写，详细介绍了沟通的原则、技巧和方法。
作者通过实例分析和实践经验，帮助管理者提高沟通能力，有效地与员工进行沟通和协调。
这本书对于改善管理者与员工之间的沟通，增强团队合作力有着重要的指导作用。
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投行专业人员必读书目
投行阅读书目
说明：1、本书目单旨在构筑一个投行家的基础知识结构，而不讲究所选书目在学术上的原创性和代表性。
我们的目标是成为职业投行家，而不是要成为下列某一领域的思想家和学问家，所以弟子们不必专注于追猎下列各领域的思想原创性和新动态。
2、下列各领域或可有更契合我们目的的书籍，弟子们倘有发现，推荐到书目单中来，以优替次。
A、速读书目：证券和投行基础知识
证券从业人员从业资格考试系列教材
B、精读书目：
一、并购专业知识
1、王明夫《投资银行并购业务》
2、J.威斯通《兼并、重组与公司控制》，经济科学出版社，1998
3、Simon Partner: Mergers and Acquisitions Manual, 华夏出版社，1999
二、公司战略和管理学知识
4、汤姆森，斯迪克兰德《战略管理》，北京大学出版社：
5、科利斯《公司战略——企业的资源与范围》，东北财经大学出版社，2000。
6、斯蒂芬.P.罗宾斯《管理学》，中国人民大学出版社，1997
三、经济学知识
7、萨缪尔森《经济学》，华夏出版社，1999
8、James R. McGuigan等著《管理经济学》，机械工业出版社2001年
9、丹尼斯.卡尔顿，杰弗里.佩罗夫《现代产业组织》（上、下册），上海三联书店，上海人民出版社
10、张维迎《企业的企业家-契约理论》，三联书店上海分店，上海人民出版社，1995
四、金融工程与资本市场知识
11、威廉.夏普《投资组合理论与资本市场》，机械工业出版社，2001
12、约翰.马歇尔等《金融工程》，清华大学出版社，1998
13、格雷罕姆《证券分析》，海南出版社，1999。
五、财务管理知识
14、斯蒂芬A.罗斯等《公司理财》，机械工业出版社，2000。
15、布瑞德福特.康纳尔《公司价值评估——有效评估与决策的工具》，华夏出版社，2001。
16、Mark Grinblatt, Sheridan Titman,《金融市场与公司战略》（第二版），清华大学出版社，20XX
六、法律知识
17、《公司法》本科或研究生教科书
18、《民法原理》本科或研究生教科书
19、证券法
20、并购法
七、人文素养
21、《中国哲学史》本科或研究生教科书
22、《西方哲学史》本科或研究生教科书
23、《中国文学史》
C、泛读书目（仅作提示，各取所需）：
1、George P. Baker, George David Smith《新金融资本家——Kohlberg Kravis Roberts与公司价值创造》，上海财经大学出版社，2000
2、罗恩·彻诺《摩根财团——美国一代银行王朝和现代金融业的崛起》，中国财政经济出版社，1996
3、《高盛文化》
4、彼得·柯利尔,戴维·霍罗威茨《洛克菲勒王朝》，上海译文出版社，1982
5、《大并购》讲述了美国从19世纪的并购案到20世纪的案例
6、《胡雪岩》：一个中国钱庄银行家的成长历程
7、罗伯特·G·汉格斯特龙《从牛顿、达尔文到巴菲特：投资的格栅理论》，机械工业出版社，20XX
8、埃德加.E.彼得斯〈〈资本市场的混沌与秩序〉〉（第二版），经济科学出版社，1999
9、〈〈一个美国资本家的成长〉〉，海南出版社，1997
10、巴菲特给股东的信，Berkshire Hathaway公司网站，http://.berkshirehathaway./
11、本杰明·格雷厄姆《聪明的投资者》，江苏人民出版社，1999
12、乔治·索罗斯《金融炼金术》，海南出版社，1999
13、威廉.夏普著《投资学》第6版，清华大学出版社，2001
14、盛洪《现代制度经济学》（上、下册），北京大学出版社，20XX
15、张维迎的《博弈论与信息经济学》，上海三联书店，上海人民出版社，2001
16、奥利弗.E.威廉姆森《反托拉斯经济学∶兼并、协约和策略行为》，经济科学出版社,1999
17、《读书》杂志
18、曾国藩《冰鉴》
19、《孙子兵法》
20、《三国演义》
21、彼得·圣吉《第五项修炼学习型组织的艺术与实务》，三联书店上海分店，。