资料员聘用协议书(1)
招聘资料员信息合同范文5篇
招聘资料员信息合同范文5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1【招聘资料员信息合同范文】一、甲方单位（以下简称甲方）：_______________________法定代表人：_______________________注册地址：_______________________联系电话：_______________________二、乙方个人（以下简称乙方）：_______________________身份证号码：_______________________家庭住址：_______________________联系电话：_______________________鉴于甲方需要招聘资料员，乙方愿意接受甲方的聘用，甲、乙双方经友好协商一致，达成以下合同：第一条聘用内容1.1 甲方聘用乙方为资料员，具体工作内容为负责管理和整理公司的资料和档案。
1.2 乙方应认真履行工作职责，保守公司的商业秘密，尊重公司的规章制度，服从公司的管理，不得泄露公司的机密信息。
1.3 乙方应按时完成工作任务，认真细致地处理资料，确保公司对资料的准确性和完整性。
第二条工作时间和地点2.1 乙方每天工作时间为8:00-17:00，中间休息一小时。
2.2 工作地点为甲方所在地，如有特殊情况需要出差或加班，需提前向公司汇报并征得公司同意。
第三条薪酬及福利3.1 乙方的月工资为_______元，工资每月底发放。
3.2 公司提供社会保险和住房公积金缴纳，具体缴纳比例由政府规定执行。
3.3 公司为乙方缴纳工伤保险和医疗保险，以确保乙方的健康和安全。
第四条试用期4.1 乙方入职后将进行为期一个月的试用期，试用期内双方任何一方均可随时解除合同，无需提前通知。
4.2 试用期满，工作表现良好的乙方将获得正式聘用。
第五条解除合同5.1 双方一方有违反合同内容，经提醒后仍不改正的，对方有权解除合同。
5.2 双方协商一致，双方可解除合同。
第六条其他规定6.1 本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字之日起生效。
招聘资料员信息合同范文7篇
招聘资料员信息合同范文7篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：____________________联系方式：____________________乙方（应聘者）：____________________地址：____________________联系方式：____________________鉴于甲方需要招聘资料员，乙方具备相关资格和能力，双方经过友好协商，达成以下合同协议：一、工作内容及职责1. 乙方将在甲方担任资料员职位，负责收集、整理、归档各类资料，保证资料的完整性和准确性。
2. 乙方需熟练掌握办公软件，具备良好的文档管理能力，确保资料有序、规范地管理。
3. 乙方需遵守甲方的各项规定和制度，服从甲方的管理，完成甲方分配的工作任务。
二、工作时间及地点1. 工作时间：从签订本合同之日起至____年__月__日止。
2. 工作地点：甲方公司所在地。
三、薪酬待遇1. 乙方的基本工资为____元/月，根据工作表现及业绩，甲方将给予相应的奖金和晋升机会。
2. 甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年假等休假制度。
四、保密条款1. 乙方应严格遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。
2. 乙方在任职期间及离职后均不得擅自使用或泄露甲方的商业秘密，否则将承担法律责任。
五、违约责任1. 若乙方在任职期间违反甲方的规定或制度，甲方有权根据情节轻重给予相应的处罚，直至解除本合同。
2. 若乙方擅自离职或违反保密条款，给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方的全部损失。
3. 本合同一经签订，双方应共同遵守，任何一方违反合同约定，均应赔偿对方因此造成的损失。
六、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字（盖章）之日起生效。
甲方（用人单位）：____________________（盖章）法定代表人（或授权代表）：____________________（签字）乙方（应聘者）：____________________（签字）日期：____年__月__日篇2甲方（聘用方）：______________________公司乙方（受聘人）：______________________鉴于甲方需要招聘一名资料员，乙方具备相关的专业技能和经验，为此，甲乙双方根据中华人民共和国有关法律法规，在平等、自愿、公平的基础上，就甲方向乙方提供聘用资料员职位的相关事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘用乙方担任资料员一职。
资料员聘用合同书
资料员聘用合同书甲方：（公司名称）地址：（公司地址）电话：（公司电话）法定代表人：（法定代表人姓名）乙方：（个人姓名）住址：（个人住址）联系电话：（个人联系电话）身份证号码：（个人身份证号码）鉴于甲方需要聘用资料员，乙方愿意接受甲方的聘用，双方经协商一致，达成以下合同：第一条聘用岗位及工作内容1.1 甲方聘用乙方担任资料员一职，具体工作内容包括但不限于：（1）负责收集、整理和归档公司相关资料；（2）协助部门进行文件管理和档案管理工作；（3）负责资料的复印、扫描和归档等工作；（4）按照公司要求完成其他与资料管理相关的工作。
第二条合同期限2.1 本合同期限为（具体期限），自（日期）起至（日期）止。
第三条工作时间与地点3.1 乙方的工作时间为每周（具体天数）工作日，每天工作（具体小时）。
3.2 工作地点为甲方公司所在地，具体地址为（公司地址）。
第四条聘用待遇4.1 乙方的月工资为人民币（具体金额）元，按照公司规定的发放时间和方式支付。
4.2 乙方享受甲方提供的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
第五条保密义务5.1 乙方在履行职务期间，对于公司的商业秘密、技术资料、经营计划等保密信息，应予以保密，不得泄露、传播或利用于个人或他人的利益。
5.2 乙方需对公司资料和文件进行妥善保管，不得私自复制、外传或丢失。
第六条解除合同6.1 若乙方因故无法履行合同义务，应提前（具体天数）书面通知甲方，并经双方协商解除合同。
6.2 若甲方因故无法履行合同义务，应提前（具体天数）书面通知乙方，并支付相应的赔偿费用。
第七条合同变更7.1 本合同的任何变更必须经过双方协商一致，并以书面形式进行确认。
第八条争议解决8.1 本合同的履行与解释均适用中华人民共和国法律。
8.2 若因合同履行发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第九条其他事项9.1 本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
村级资料员聘用合同5篇
村级资料员聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________村委会乙方（受聘人）：____________________根据村民委员会组织法相关规定，为了落实农村各项工作，提升村级信息工作水平，推进农村信息化建设，强化村务公开、透明管理，甲方决定聘用乙方担任村级资料员职务。
经双方协商同意，达成以下协议：一、聘用目的及工作职责甲方聘用乙方担任村级资料员的主要目的是落实村务公开工作，搜集整理全村资料档案、文化历史，确保各类信息及时、完整记录，以供查询、宣传使用。
乙方应尽职尽责完成以下工作职责：1. 负责全村资料的搜集、整理、归档工作。
包括但不限于村民个人信息、家庭状况、土地信息、财务收支等。
2. 编写村务公开文件、公告及会议记录。
保证信息透明化，提高村民参与度和满意度。
3. 协调村级各项档案整理工作，确保档案完整、安全。
4. 参与村级文化历史资料的搜集与整理工作。
5. 完成上级领导交办的其他相关工作。
二、聘用期限及工作时间本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____年。
工作时间根据工作需要安排，原则上与村委会工作时间同步。
如遇特殊情况需加班，乙方应积极配合。
三、薪酬待遇及福利待遇1. 薪酬待遇：基本工资为每月____元，根据年度考核情况发放奖金。
2. 福利待遇：享有与其他村民相同的节日福利和社保待遇。
具体福利待遇根据甲方规定执行。
四、工作要求及纪律规定1. 乙方应严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度，认真履行工作职责。
2. 乙方应保守甲方机密，不得泄露工作秘密和村民隐私。
3. 乙方应积极参加业务培训和学习，不断提高业务水平和工作能力。
4. 乙方应严格遵守工作时间，不得擅自离岗或旷工。
如遇特殊情况需请假，应提前向甲方申请。
5. 乙方违反工作要求和纪律规定的，甲方有权按照相关规定进行处理。
五、合同解除与终止1. 合同期限届满，双方不再续签的，本合同自然终止。
资料员协议书范本3篇
资料员协议书范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1资料员协议书范本甲方：（单位名称）乙方：（资料员姓名）为了规范双方的权利与义务，保障双方的合法权益，特就资料员的工作内容、工作要求以及工作待遇等事宜达成协议如下：一、资料员的工作内容：1.1资料员为甲方单位提供资料整理及管理工作，包括但不限于对文件、报表、数据等资料进行归档整理和存档管理。
1.2资料员需保证资料的完整性和准确性，严禁私自篡改、遗漏或删除资料。
1.3资料员需要根据甲方单位的工作安排，按时完成资料整理和管理工作。
二、资料员的工作要求：2.1资料员需遵守甲方单位的工作纪律和规定，严格遵守保密制度，不得将单位的资料泄露给外部人员。
2.2资料员需具备一定的资料管理能力和计算机操作技能，能够熟练运用办公软件进行资料整理和管理工作。
2.3资料员需具有团队合作意识，能够与其他部门和同事进行有效沟通和协调，共同完成工作任务。
三、资料员的工作待遇：3.1资料员的工资按照甲方单位的规定进行发放，工资标准根据资料员的工作表现和工作量进行评定。
3.2资料员享受甲方单位提供的各项福利待遇，包括但不限于社保、医疗保险、年终奖金等。
3.3资料员有权参加甲方单位组织的培训和学习活动，提升自身的综合素质和工作能力。
四、其他约定事项：4.1本协议自双方签署之日起生效，有效期为（具体时间），到期后双方可根据实际情况决定是否续签。
4.2本协议一式两份，甲方、乙方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（单位名称）：__________乙方（资料员姓名）：__________签署日期：__________以上为资料员协议书范本，双方需遵守协议约定的内容，共同维护工作的稳定和正常进行。
希望双方能够携手合作，共同发展。
篇2资料员协议书范本甲方：（公司名称）乙方：（资料员姓名）甲方与乙方就甲方聘用乙方为资料员一事达成如下协议：第一条工作内容1. 乙方作为甲方的资料员，负责收集、整理、管理和归档公司相关资料，确保资料的完整性和准确性。
招聘资料员信息合同范文6篇
招聘资料员信息合同范文6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1招聘资料员信息合同范文甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）鉴于甲方拟聘用乙方担任资料员一职，为明确双方权利和义务，甲、乙双方经友好协商，就相关事宜达成如下合同：一、聘用内容及工作内容1. 乙方接受甲方的聘用，担任资料员一职。
2. 乙方的主要工作内容包括但不限于收集、整理、归档和管理公司文件及资料，协助相关部门完成文件资料的整理和归档工作，确保文件资料的安全和完整。
二、工作时间及地点1. 乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作八小时，具体工作时间由甲方安排。
2. 工作地点为甲方的办公地点，乙方须按时按点到岗上班。
三、工资及福利待遇1. 乙方的月工资为（具体数字），工资按月结算发放。
2. 乙方享有公司提供的各项福利待遇，具体内容详见公司规定。
四、保密承诺1. 乙方在任职期间以及离职后对公司的所有商业机密、资料文件等保密，不得擅自外泄。
2. 乙方需对公司的资料文件进行保密管理，不得私自复制、外传或丢失。
五、解除劳动合同1. 若乙方违反本合同规定，解散合同的，乙方应该承担相应的违约责任。
2. 乙方有权提前30天通知公司解除合同，公司有权在相同期限内解除合同。
六、其他条款1. 本合同一式两份，双方各执一份，自签字生效。
2. 本合同的效力适用中华人民共和国法律。
甲方（盖章）：乙方（签名）：签订日期：签订日期：篇2招聘资料员信息合同范文甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》及其相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、互利互惠的原则，经友好协商，就乙方担任甲方公司资料员一职的相关事宜达成如下协议：第一条工作内容1. 乙方应认真履行资料员的职责，负责公司的文件、档案、资料的整理、归档、存储以及保密工作。
2. 乙方应按照公司规定的工作流程进行工作，完成上级安排的其他相关工作任务。
第二条工作时间和地点1. 工作时间：乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间由公司安排。
资料员聘用合同协议书范本 通用
资料员聘用合同协议书范本通用（二）一、甲方（雇主）：单位名称：_____法定代表人：_____注册地质：_____联系方式：_____二、乙方（雇员）：姓名：_____性别：_____联系号码：_____联系地质：_____联系方式：_____鉴于甲方有雇佣资料员的需求，乙方拥有相关专业知识和经验，双方本着平等、自愿的原则，达成本合同如下：第一条工作内容1.1乙方将根据甲方的需求负责资料的整理、归档、分类等工作。
1.2乙方需遵守甲方的相关规章制度，完成所承担的工作任务。
1.3乙方需保守甲方的商业秘密，并严禁将机密资料外泄或用于个人利益。
第二条合同期限本合同期限为______（具体日期），以自然日计算。
第三条工作时间与地点3.1乙方每周工作时间为______小时，工作时间按甲方的实际需求进行安排。
3.2工作地点为甲方办公地点，根据工作需要，可能需要乙方前往其他地点进行工作。
第四条薪酬待遇4.1乙方的月薪为人民币______元，依据甲方的规定进行发放。
4.2甲方承担乙方的薪酬所需的相关社会保险和住房公积金。
第五条试用期5.1乙方入职后，将进入为期______个月的试用期，期间双方有权解除合同。
5.2试用期期满，经甲方考核合格，乙方将正式成为甲方的员工。
第六条福利待遇6.1乙方享有甲方为员工提供的相应福利待遇，包括但不限于带薪年假、国家法定休假、婚假、产假等。
6.2如出现紧急情况，乙方享有甲方提供的病假福利待遇。
第七条违约责任7.1如乙方不履行合同约定的义务，违反甲方规章制度或泄露商业秘密，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
7.2如甲方违反合同约定未按时支付薪酬，乙方有权解除合同，并要求甲方承担相应的违约责任。
第八条合同解除8.1合同期限届满，合同自动解除。
8.2如双方达成一致意见，可以提前解除合同。
8.3如一方违反合同约定，对方有权解除合同。
第九条其他约定事项9.1本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
资料员协议书
资料员协议书【协议书】甲方：公司名称乙方：资料员姓名鉴于甲方为开展业务需要，需要聘请乙方作为资料员，双方经友好协商，达成以下协议：一、工作内容1. 乙方将负责收集、整理、归档和管理公司相关资料，包括但不限于文档、报表、合同、档案等。
2. 乙方将按照甲方的要求，对资料进行分类、编号、存储和备份，确保资料的完整性和安全性。
3. 乙方将协助甲方进行资料的检索和提供必要的支持，以满足甲方其他部门的需求。
二、工作时间1. 乙方的工作时间为每周五天，每天8小时，具体工作时间安排由甲方根据业务需要进行调整。
2. 如有特殊情况需要加班或调整工作时间，双方应提前协商并达成一致意见。
三、工作地点乙方的工作地点为甲方所在地的办公场所，如有必要，甲方可根据业务需要安排乙方到其他地点工作。
四、薪酬待遇1. 乙方的薪酬待遇为XXXX元/月，薪酬发放方式为月结。
2. 乙方享受甲方提供的社会保险和福利待遇，具体细则按照国家相关法律法规和甲方规定执行。
五、保密条款1. 乙方在履行工作职责期间，将接触到甲方的商业秘密和机密信息，乙方应严守保密义务，不得泄露给任何第三方。
2. 乙方离职后，应将甲方的所有资料归还给甲方，并删除任何已复制或存储在个人设备上的资料。
六、解除协议1. 如乙方违反本协议的任何条款，甲方有权解除协议，并要求乙方承担相应的法律责任。
2. 双方如有解除协议的需求，应提前30天书面通知对方。
七、其他条款1. 本协议自双方签字之日起生效，有效期为一年。
有效期届满前双方如无异议，可自动续签。
2. 本协议的修改、补充或解释应经双方书面协商一致，并以书面形式作出。
八、争议解决本协议的解释和争议解决适用中华人民共和国法律。
双方因履行本协议发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：。
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聘用合同书
编号：
甲方（用人单位）乙方（劳动者）
单位名称姓名
经济性质性别
法定代表人或身份证号码：
其委托代理人家庭住址
地址邮政编码
电话
甲方（盖章）乙方（签字）
2011 年月日 2011年月日
根据《中华人民共和国劳动法》等法律、行政法规、行政规章的规定，中海大连工程局第一施工处（以下简称甲方）与（以下简称乙方）按照平等自愿，协商一致的原则，订立本聘用合同，共同遵守。
一、聘用合同期限
无固定期限。
二、工作内容
乙方同意按甲方的工作需要在中海大连工程局第一施工处工作，具体工作内容和要求是：
（1）乙方同意按甲方生产工作需要在工程项目部负责施工资料收集整理工作。
（2）乙方具体工作的内容和要求是：全面负责该项工程项目的施工资料收集整理任务，整理的资料必须能通过竣工验收备案，达到档案馆存档要求。
（3）乙方的具体职责是：
1、熟悉资料员各项工作程序。
2、负责收集整理本工程施工文件、编制工程施工程序中必须报验的资料以及竣工资料的整理
汇总成册。
3、乙方应根据甲方提供的管理资料和开县当地竣工验收备案的特点，在规定的报验时间进行
工程报验，并在各分部验收和单位工程验收前完整的提供阶段性的验收资料。
4、收集整理的施工资料进行妥善保管至竣工验收备案并完成档案馆存档为止。
5、做好各种资料保管，不得遗失，整理存档及时到位。
6、本工程目标为合格工程，所做资料必须达到合格工程验收标准。
三、工作时间和休息休假
（一）甲方执行法律规定的工作制度和企业规章制度。
四、劳动报酬
（一）甲方根据其工作特点，确定对乙方实行企业等级工资制。
甲方支付给乙方的工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。
（二）甲方使用工资包干制（包括国家规定的用工方面的各种费用，解除或终止合同时，甲方不再付任何费用）。
（三）甲方应以货币形式按月支付乙方工资，每月支付工资人民币3000元整，其中500元每月押付，在完成资料档案馆存档后一并支付。
五、劳动保护和劳动条件
（一）甲乙双方执行国家劳动安全卫生法律、法规、规程和标准。
甲方支乙方进行劳动安全卫生教育，防止事故，减少职业危害。
（二）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动安全防护用品，努力改善劳动条件。
（三）乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程。
对甲方违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评，检举和控告。
六、劳动纪律
（一）甲方依法律建立和完善规章制度。
（二）甲乙双方必须遵守法律、法规和甲方依法制定的规章制度。
（三）甲方有权根据法律、法规和规章制度对乙方进行奖惩。
七、聘用合同的变更、解除、终止
（一）甲乙双方在本聘用合同的有效期内，可以遵循平等自愿、协商一致的原则，依法变更聘用合同部分条款。
（二）经甲乙双方协商一致，聘用合同可以解除。
（三）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
1、在试用期内被证明不符合录用条件；
1
2、严重违反劳动纪律或者甲方依法建立的规章制度的；
3、严重失职，循私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
4、泄露甲方商业秘密，造成重大影响或经济损害的；
5、被开除、除名、劳动教养和依法追究刑事责任的，劳动合同自行解除。
（四）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但是应当提前十日书面通知乙方：
1、患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作
的；
2、不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
3、聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经甲乙双
方协商不能就变更聘用合同内容达成协议的；
4、法律、行政法规规定可以解除聘用合同的；
5、年满65周岁的聘用人员，到期解除聘用合同的；
（五）乙方解除聘用合同，应当提前十日以书面形式通知甲方，但有下列情形之一，可以随时通知甲方解除聘用合同。
1、在试用期内的；
2、甲方未按聘用合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
（六）乙方有下列情形之一的，甲方不得解除劳动合同：
1、因工负伤被确认丧失或部分丧失劳动能力的；
2、患病或者负伤，在规定的医疗期内的；
3、女职工在孕期、产期和哺乳期的；
4、法律、行政法规规定的其他情形。
（七）本聘用合同期满或者甲乙双方约定的聘用合同终止条件出现，聘用合同即行终止。
（八）本合同在工程完成竣工验收备案，档案馆存档后自行终止
八、甲乙双方协商约定的其他内容
甲方有权监督和指导乙方工作，乙方有权对甲方提出建议、批评。
本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。