风险控制管理制度
企业风险控制管理制度
企业风险控制管理制度第一章总则为了规范企业风险控制管理工作，确保企业稳健发展，提高企业经营管理水平，制定本制度。
第二章风险管理机构1.设立风险管理部门，担负全面统筹企业风险管理工作，明确部门的职责和权限。
2.设立风险管理委员会，由企业领导和相关部门负责人组成，负责审查和批准企业风险管理的重大事项。
3.设立风险管理团队，由风险管理部门相关人员组成，负责具体的风险管理工作。
第三章风险管理制度1.明确风险管理的核心理念，包括全员参与、全面控制、风险共担、风险预防等。
2.建立风险分类管理制度，将风险分为市场风险、信用风险、操作风险、法律风险等，制定不同的管理措施。
3.建立风险管理流程，包括风险识别、风险评估、风险控制、风险监测和风险应对等环节。
4.建立风险管理档案，及时记录和归档各类风险事件和应对措施，以便日后查阅。
第四章风险管理职责1.企业领导负责全面的风险管理工作，确保风险管理工作的有效开展。
2.各部门负责人负责本部门的风险管理工作，包括风险评估、应对风险、风险报告等工作。
3.风险管理部门负责全面的风险管理工作，起草风险管理相关制度、参与重大风险事件的应对等工作。
4.全员参与风险管理工作，积极配合风险管理部门的工作，及时上报和处理风险事件。
第五章风险管理流程1.风险识别阶段，各部门要定期开展风险识别工作，发现存在的风险隐患，并上报风险管理部门。
2.风险评估阶段，风险管理部门要对上报的风险进行评估和分类，确定风险的级别和可能的损失。
3.风险控制阶段，根据风险的级别和特点，制定相应的风险控制措施，明确责任人和完成时间。
4.风险监测阶段，定期对风险控制措施的执行情况进行监测，及时发现问题并进行调整。
5.风险应对阶段，一旦发生风险事件，要及时启动应急预案，迅速采取措施化解风险。
第六章风险管理工具1.建立风险管理信息系统，对企业风险进行统一管理和监控，提高风险管理的效率和及时性。
2.建立风险管理指标体系，对风险管理工作进行量化评价，为决策提供科学依据。
风险管理制度风险控制制度
风险管理制度风险控制制度一、前言风险是指不确定的事件或情况会对目标的实现产生不利的影响。
在企业经营中，各种风险不可避免地存在，如市场风险、财务风险、安全风险等。
为了有效应对各种风险，提高企业的抵御能力，风险管理制度和风险控制制度显得尤为重要。
风险管理制度是企业为管理风险而建立的一套制度体系，用于识别、评价、处理和控制各种风险。
而风险控制制度则是针对已经识别的风险制定的具体控制措施和方法，用于降低风险的发生概率和程度。
本文将结合实际情况，对风险管理制度和风险控制制度进行详细分析和阐述。
二、风险管理制度1. 风险识别风险管理的第一步是风险识别。
企业应建立健全的风险识别机制，对各个方面的风险进行全面而系统的识别。
这包括市场风险、财务风险、技术风险、管理风险等方面。
企业可以通过对内部和外部环境的分析，开展专业的风险调查和评估，找出可能存在的风险因素。
2. 风险评估在风险识别的基础上，企业需要对风险进行评估，确定风险的发生概率和可能带来的影响。
评估风险需要综合考虑各种因素的影响，包括所涉及的资金、市场、技术、人力等方面的影响。
通过风险评估，企业可以确定出哪些风险是最紧迫和最重要的，以便有针对性地制定应对措施。
3. 风险处理在确定了主要风险之后，企业需要对这些风险进行处理。
这包括规避风险、接受风险、转移风险和控制风险。
规避是指通过调整企业的战略、结构或运作方式，消除或减少某种风险；接受是指企业明确认识到某种风险的存在，但选择接受这种风险带来的影响；转移是指通过购买保险、合同等方式，将风险转移给他人；控制是指通过建立一系列的管理措施和制度，将风险的发生概率和程度降到最低。
4. 风险监控风险处理完成后，企业仍需要对风险进行监控。
监控风险的目的是确保风险控制措施的有效实施，及时发现风险的变化和新的风险，以便及时调整和改善风险管理策略。
企业要建立完善的风险监控机制，包括专门的风险监控部门、风险监控流程、风险监控指标等。
公司内部风险控制管理制度
第一章总则第一条为加强公司内部风险管理，提高公司风险控制能力，保障公司资产安全，维护公司合法权益，根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》等相关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司及其下属子公司、分支机构的内部风险控制工作。
第三条公司内部风险控制制度遵循以下原则：1. 全面性原则：全面覆盖公司所有业务领域、所有风险点，确保风险控制无死角。
2. 重要性原则：优先关注对公司经营发展影响较大的风险，确保风险控制重点突出。
3. 制衡性原则：建立相互制约、相互监督的内部控制体系，确保风险控制措施有效执行。
4. 适应性原则：根据公司经营状况、市场环境等因素，适时调整风险控制策略。
5. 成本效益原则：在确保风险控制效果的前提下，降低风险控制成本。
第二章内部控制环境第四条公司建立健全治理结构，明确决策、执行、监督等方面的职责权限。
第五条公司设立内部控制委员会，负责公司内部风险控制的决策、监督和协调。
第六条公司设立内部控制部门，负责公司内部风险控制的日常管理工作。
第七条公司加强内部审计工作，确保内部审计部门设置、人员配备和工作的独立性。
第三章风险评估第八条公司定期开展风险评估工作，识别、分析、评估公司内部和外部风险。
第九条风险评估内容包括：1. 法律法规风险：公司经营活动中可能违反法律法规的风险。
2. 市场风险：公司经营活动中可能受到市场环境变化影响的风险。
3. 信用风险：公司经营活动中的应收账款、预付款等可能出现的坏账风险。
4. 运营风险：公司内部管理、业务流程、信息系统等方面的风险。
5. 人力资源风险：公司员工素质、招聘、培训、薪酬等方面的风险。
第十条公司根据风险评估结果，确定风险等级和风险应对策略。
第四章控制活动第十一条公司根据风险评估结果，制定相应的风险控制措施。
第十二条风险控制措施包括：1. 风险规避：通过调整业务策略、优化业务流程等方式，降低风险发生的可能性。
公司风险控制部管理制度
第一章总则第一条为加强公司风险控制管理，确保公司业务稳健运行，保障公司及股东利益，根据国家相关法律法规及公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司风险控制部及其下属机构，公司各部门、子公司及其他分支机构应参照执行。
第三条风险控制部是公司风险管理的专门机构，负责组织、协调、监督和指导公司风险管理工作。
第二章风险管理组织架构第四条公司成立风险管理委员会，负责公司风险管理的重大决策、审批和监督。
第五条风险控制部下设风险管理办公室，负责日常风险管理工作。
第六条各部门、子公司设立风险管理小组，负责本部门、本子公司风险管理工作。
第三章风险管理职责第七条风险控制部职责：（一）组织制定公司风险管理制度，并监督执行；（二）对公司各部门、子公司风险管理工作进行指导、协调和监督；（三）组织开展风险评估、监控和预警工作；（四）组织开展风险应对措施的研究、制定和实施；（五）组织开展风险信息收集、整理和分析工作；（六）组织开展风险宣传教育工作；（七）完成公司领导交办的其他风险管理工作。
第八条各部门、子公司风险管理小组职责：（一）根据公司风险管理制度，制定本部门、本子公司风险管理制度；（二）组织开展本部门、本子公司风险评估、监控和预警工作；（三）制定本部门、本子公司风险应对措施，并监督实施；（四）组织开展本部门、本子公司风险信息收集、整理和分析工作；（五）完成公司风险控制部交办的其他风险管理工作。
第四章风险管理流程第九条风险识别：各部门、子公司应根据业务特点，定期识别潜在风险，并及时上报风险控制部。
第十条风险评估：风险控制部对各部门、子公司上报的风险进行评估，确定风险等级。
第十一条风险监控：风险控制部对高风险进行实时监控，确保风险在可控范围内。
第十二条风险预警：风险控制部对可能引发重大风险的事件进行预警，并提出应对措施。
第十三条风险应对：各部门、子公司根据风险控制部的指导意见，制定风险应对措施，并监督实施。
第五章风险管理监督与考核第十四条公司对各部门、子公司风险管理工作进行定期检查和考核。
风险控制管理制度
风险控制管理制度目录1. 风险控制管理制度的重要性1.1 风险控制管理制度的定义1.2 风险控制管理制度的目的1.3 风险控制管理制度的作用2. 风险控制管理制度的建立与实施2.1 制定风险控制管理制度的步骤2.2 实施风险控制管理制度的关键环节2.3 风险控制管理制度的监督与评估3. 风险控制管理制度的优势与不足3.1 风险控制管理制度的优势3.2 风险控制管理制度的不足3.3 如何改进风险控制管理制度4. 风险控制管理制度的应用案例分析4.1 企业风险控制管理制度的成功案例4.2 政府机构风险控制管理制度的应用4.3 金融领域风险控制管理制度的实践风险控制管理制度的重要性风险控制管理制度是组织在经营活动中对各类风险进行有效管理和控制的制度体系。
通过建立健全的风险控制管理制度，可以有效降低组织面临的各类风险带来的损失，保障组织的可持续发展。
风险控制管理制度可以帮助组织识别、评估和应对各类风险，规范组织的运作，提升组织的管理水平和风险防范能力。
只有建立了科学合理的风险控制管理制度，组织才能更好地应对外部环境的变化和挑战，确保组织的长期发展目标得以实现。
风险控制管理制度的建立与实施要建立和实施有效的风险控制管理制度，首先需要明确制度的内容和范围，确定制度的编制程序和实施要求。
然后依据组织的特点和需求，确定适合组织的风险控制管理制度模式，确保制度的科学性和实用性。
在实施过程中，需要根据实际情况不断完善和调整制度，确保其能够有效发挥作用。
同时要加强对制度的宣传和培训，提高员工对风险控制管理制度的理解和执行能力。
只有确保制度的全面实施和有效落实，组织才能有效应对各类风险，保障组织的长期发展。
风险控制管理制度的优势与不足风险控制管理制度的优势包括规范组织的运作，提高风险防范能力，降低组织面临的各类风险带来的损失。
通过建立健全的风险控制管理制度，组织可以更好地应对外部环境的变化和挑战，保障组织的可持续发展。
企业风险控制与管理制度
企业风险掌控与管理制度第一章总则第一条目的和依据为确保企业正常经营和连续发展，保护企业的利益和股东的权益，加强对各类风险的掌控和管理，订立本《企业风险掌控与管理制度》（以下简称“制度”）。
第二条适用范围本制度适用于企业内全部员工，包含高级管理人员、中级管理人员、一线员工等。
第三条风险管理委员会设立风险管理委员会，由企业领导班子成员构成，负责订立和完善风险掌控和管理相关制度、规范和流程。
第二章风险识别和评估第四条风险识别1.全部部门负责人应定期组织部门内相关人员进行风险识别工作，分析和评估可能面对的风险。
2.风险识别工作应包含但不限于市场风险、经营风险、财务风险、供应链风险、法律风险等。
3.风险识别结果应及时报告给风险管理委员会，并提出应对措施和建议。
第五条风险评估1.风险评估应依据风险的可能性和影响程度分类，并确定优先级。
2.风险评估应采用科学、客观的方法，包含但不限于统计分析、专家论证、经验总结等。
3.风险评估结果应及时报告给风险管理委员会，并依据评估结果进行调整和后续处理。
第六条信息收集和分析1.各部门应加强对相关市场、竞争对手、政策法规等信息的收集和分析工作，及时发现和预警可能带来的风险。
2.信息收集和分析应采用多种渠道和方法，包含但不限于内部报告、外部咨询、竞争情报等。
3.信息收集和分析结果应及时报告给风险管理委员会，并依据需要采取相应的风险掌控措施。
第三章风险防控和处理第七条建立风险防控措施1.依据风险评估结果和信息分析，各部门应订立相应的风险防控措施，包含但不限于规章制度、流程和方案等。
2.风险防控措施应具体、操作性强，并经过风险管理委员会的审核和批准后方可实施。
第八条加强内部掌控1.各级领导和部门负责人应加强对本部门的内部掌控工作，确保风险防控措施的有效实施。
2.内部掌控应包含但不限于内部审计、制度执行监督、权限调配和审批制度等。
第九条风险处理和矫正措施1.发生风险事件后，相关部门应快速组织处理，并采取相应矫正和改进措施，防止仿佛风险再次发生。
风险控制管理制度（4篇）
风险控制管理制度第一章总则第一条为保障基金运营和投资业务的安全运作和管理，加强本公司及所管理基金的内部风险管理，规范基金运营和投资行为，提高风险防范能力，有效防范与控制基金运营和投资项目运作风险，根据《证券投资基金法》、《私募投资基金监督管理暂行办法》、《私募投资基金管理人内部控制指引》、《证券期货投资者适当性管理办法》及相关法律法规，结合行业通行的风险控制措施和风险管理理念，并结合公司实际情况，制定本制度。
第二条本制度所称“风险控制”，是指对基金运营和项目投资中的各种投资风险进行识别、评估，并在基金运营、项目管理、项目退出中实施动态风险监控，提出解决方案，从而实现公司风险控制总体目标的一系列行为。
第三条风险控制原则(1)全面性原则：风险控制制度应覆盖基金运营和投资业务的各项工作和各级人员，并渗透到决策、执行、监督、反馈等各个环节；公司所有部门、所有员工都是风险控制的责任主体，根据部门、岗位职责的要求承担相应的风险控制责任与义务；(2)持续性原则：风险控制不是静态的制度，而是一个由目标设定、风险识评、风险应对和监督反馈等流程组成的动态、循环的管理过程；(3)审慎性原则：内部风险控制的核心是有效防范各种风险，公司部门____的构成、内部管理制度的建立要以防范风险、审慎经营为出发点；(3)独立性原则：公司设立独立于其他职能部门的合规风控部，专职落实公司的风险控制工作；风险控制工作应保持高度的独立性和权威性，并贯彻到基金运营和业务的各具体环节；(4)有效性原则：风险控制制度应当符合国家法律法规和监管部门的规章、要求，具有高度的权威性，成为所有员工严格遵守的行动指南；执行风险管理制度不能存在任何例外，任何员工不得拥有超越制度或违反规章的权力；(5)适时性原则。
应随着国家法律法规、政策制度的变化，公司经营战略、经营方针、风险管理理念等内部环境的改变，以及公司业务的发展，及时对风险控制制度进行相应修改和完善。
风险控制管理制度
风险控制管理制度介绍风险控制管理制度是组织内部为了有效管理和控制风险而制定的规章制度。
该制度旨在提供明确的指导，确保组织在面临各种风险时能够采取恰当的措施，减少不确定因素对业务运营的影响。
目的风险控制管理制度的主要目的是确保组织能够识别、评估和管理可能对业务运营产生负面影响的风险。
该制度还旨在保护组织的资产和利益，提高决策的准确性和可靠性，以及增强组织对内外部风险的应变能力。
内容风险管理框架1. 风险管理策略：明确组织对风险的态度和处理方式，确定风险管理的目标和原则。
2. 组织结构与职责：确定风险管理责任的分工，确保相应岗位和人员负责风险管理工作。
3. 风险评估和识别方法：制定明确的方法和工具，用于识别和评估各类风险，包括潜在风险和已知风险。
4. 风险控制措施与策略：制定具体的措施和策略，用于控制和减少风险的发生概率和影响程度。
5. 风险监控和报告机制：建立有效的风险监控和报告体系，及时发现和响应风险事件，确保信息的及时传递和流通。
风险评估和管理流程1. 风险识别：通过调查、分析和评估，确定组织面临的各类风险，并对其进行分类。
2. 风险评估：评估风险的概率和影响程度，确定其优先级，以便确定风险管理的重点和措施。
3. 风险控制：采取适当的控制措施，以减少风险的发生概率和影响程度。
这些措施可以包括制定相关政策和规程、建立内部控制体系、加强监督和培训等。
4. 风险监控：持续监控和评估已经识别和控制的风险，确保措施的有效性和适时的调整。
5. 风险报告：定期向组织内部和外部利益相关者报告风险管理的情况和效果，提供透明度和可追溯性。
风险管理培训和意识提升1. 风险管理的基本概念和原理。
2. 风险评估和处理的方法和技巧。
3. 风险管理工具的使用和操作。
4. 组织内部存在的具体风险及其管理措施。
5. 风险管理的责任和义务。
风险管理的定期评估和改进组织应定期评估和改进风险控制管理制度，以确保其持续有效和适应变化的需求。
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风险控制管理制度第一章总则第一条为加强公司内部风控管理，增强自我约束能力，实现持续规范发展，保障公司依法合规经营，提高风险防范能力，根据根据《证券投资基金法》、《私募投资基金监督管理暂行办法》、《私募投资基金管理人登记和基金备案办法(试行)》,依据相关法律、法规和规范性文件，制定本制度。
第二条本制度所称风控是指公司及其工作人员的经营管理和执业行为符合法律、法规、规章及其他规范性文件、行业规范和自律规则、公司内部的规章制度，以及行业公认并普遍遵守的职业道德和行为准则（以下统称“法律、法规和准则”）。
第三条本制度所称的风控风险，是指因公司或其工作人员的经营管理或执业行为违反法律、法规或准则而使公司受到法律制裁、被采取监管措施、遭受财产损失或声誉损失的风险。
第四条本制度所称的风控管理是指公司制定和执行风控管理制度，建立风控管理机制，培育合规文化，防范风控风险的行为。
风控管理是公司全面风险管理的一项核心内容，也是内部控制的一项基础性工作。
第五条公司树立合规经营、全员主动风控、风控从高层做起、合规创造价值的理念，培育全体工作人员的风控意识，倡导和推进风控文化建设，并将风控文化建设作为公司风险管理文化建设的一个重要组成部分，促进公司内部风控管理与外部监管的有效互动。
第六条公司为风控管理提供必要的资源支持，确保风控管理人员切实有效履行职责。
通过定期和系统的教育培训提高风控管理人员的专业技能。
第七条公司遵守开展业务所在国家或地区的适用法律和监管规定。
第二章风控管理的目标和基本原则第八条公司内部控制总体目标是:(一)保证遵守私募基金相关法律法规和自律规则。
(二)防范经营风险,确保经营业务的稳健运行。
(三)保障私募基金财产的安全、完整。
(四)确保私募基金、私募基金管理人财务和其他信息真实、准确、完整、及时。
公司风控管理的目标是通过建立健全风控管理框架和制度，实现经营过程中对风控风险的有效识别、评价和管理，培育全员主动风控文化、增强自我约束能力、保障公司及其工作人员经营管理和执业行为等符合法律、法规和准则，切实防范风控风险，力求在公司形成内部约束到位、相互制衡有效、内部约束与外部监管有机联系的长效机制，为公司持续规范发展奠定坚实基础。
第九条公司风控管理的基本原则：（一）全面性：风控管理覆盖公司所有业务、各个部门和分支机构、全体工作人员，并涵盖资金募集、投资研究、投资决策、执行、信息披露、监督、反馈等各个环节；在决策机制、内部控制、业务流程等全面体现风控管理要求；（二）独立性：各部门和岗位应当保持相对独立,基金财产、管理人固有财产、其他财产的运作应当分离。
风险控制委员会具有独立性，公司的股东、董事和高级管理人员不得违反规定的职责和程序，直接向风控总监和风控部门下达指令或者干涉工作；公司的股东、高级管理人员和各部门、分支机构应当支持和配合风控总监和风控部门的工作，不得以任何理由限制、阻挠风控总监和风控部门履行职责。
(三)相互制约原则。
公司各部门和岗位应当权责分明、相互制约。
(四)执行有效原则。
通过科学的内控手段和方法,建立合理的内控程序,维护内控制度的有效执行。
(五)成本效益原则。
以合理的成本控制达到最佳的内部控制效果,内部控制与公司的管理规模和员工人数等方面相匹配，契合公司自身实际情况。
(六)适时性原则。
公司定期评价内部控制的有效性,并随着有关法律法规的调整和经营战略、方针、理念等内外部环境的变化同步适时修改或完善。
第三章风控管理组织体系第十条公司建立与自身经营范围、组织结构和业务规模相适应的风控管理组织体系。
公司的风险控制体系共分为五个层次：董事会、董事会下设的风险控制委员会、投资决策委员会、风险控制部、业务部。
董事会职责：（1）审议批准风险控制委员会的基本制度，决定风险控制委员会的人员组成，听取风险控制委员会的报告；（2）审议单笔投资额超过公司资产总额30%，或者单一投资股权超过被投资公司总股本40%的股权投资项目；（3）决定公司内部风险管理机构的设置；（4）法律法规或公司章程规定的其它职权。
董事会下设风险控制委员会，其职责包括：（1）组织拟订公司的风险管理基本制度；（2）对单笔投资额超过公司资产总额30%，或者单一投资股权超过被投资公司总股本40%的，应当提交董事会审批的股权投资事项进行合规性审核；（3）监督和评估风险管理制度执行情况等。
风险控制委员会对董事会负责，向董事会报告。
投资决策委员会职责：对单笔投资额不超过公司资产总额的30%，或者单一投资股权不超过被投资公司总股本的40%的股权投资项目的投资和退出作出决策。
风险控制部是公司内专职的风险管理部门，其职责包括：（1）独立于业务部开展风险控制、合规检查、监督评价等工作；（2）在项目决策过程中出具合规意见；（3）对投资协议进行审核；（4）在出现重大问题时及时向风险控制委员会报送相关专项报告。
业务部职责：具体负责项目开发、执行、退出过程中的风险控制。
业务部负责人作为股权投资项目风险管理的第一责任人，负责组织部门内部的风险控制执行工作，并负有及时报告、反馈项目投资过程中发现的风险隐患和风险问题的职责。
一般情况下，项目组配备一名具有项目公司所属行业相关背景的人员。
公司全体工作人员负责遵守并具体执行公司的风控管理政策和程序。
第十一条风险控制委员会该委员会成员股东决定。
风险控制委员会以会议表决方式进行决策，因故未能参加现场会议的委员，可以通过电话会议、视频会议等方式参加。
风险控制委员会议在全体委员出席（有书面全权委托人代为出席亦为出席）的情况下方为有效。
投资决策委员会的决议应取得三人及以上成员通过。
第十二条公司运行各基金应严格置于公司风险控制体系之内。
公司发行新基金须有风险控制委员审议通过，需公司自有资金参与的事项也应由风险控制委员会审议通过。
在基金运作期间，风险控制委员会及风控部应全程进行监督；如基金投资决策委员会、基金经理、项目参与人员出现违反公司风控管理制度行为或造成公司利益出现重大损失时，应及时介入，并进行处理。
第四章风控管理的检查、评估、考核和问责第十二条公司全体工作人员应积极配合风险控制委员会对公司风控情况的检查和评价是，不得妨碍其履行职责，不得隐瞒真实情况，提供虚假信息。
第十三条公司建立健全风控管理缺陷的纠正与处理机制，根据风控检查情况和评价结果，及时进行整改和纠正，并对落实情况进行跟踪检查。
第十四条公司建立有效的风控问责制度，对违法违规行为进行严格的责任追究。
第十五条公司内审部门对风控管理的有效性进行评估，及时发现和督促解决风控管理中存在的问题；对公司风控管理的有效性的全面评估，每年不得少于一次。
公司或内审部门在必要时，也可委托外部专业机构对公司风控管理的有效性进行评估。
第十七条公司建立风控管理绩效考核制度，将风控管理的有效性和执业行为的风控性，纳入高级管理人员、各部门及其工作人员的绩效考核范围。
第十八条公司设立综合管理部负责股权投资项目的文档管理、印章管理、人力资源管理、董事会和投资决策委员会的会议筹备，以及相关会议资料的管理等。
第十九条公司财务部负责股权投资业务的财务核算和资金划拨，为股权投资项目分别设置账户、独立核算、分账管理。
第五章风险识别与评估第二十条股权投资业务面临政策风险、法律风险、操作风险、市场风险、合规风险等多种风险。
公司运营过程中，相关部门应当在职责范围内对各种风险进行必要的识别、评估及分析，履行相关的风险控制职责。
第二十一条政策风险政策风险是项目公司面临的主要风险，并且会影响项目公司的估值和退出方案的实施，从而转化为投资失败风险。
项目公司所属行业的国家产业政策、行业规划、税收政策等发生重大变化导致项目投资前后技术、市场、产品、客户发生不利变化，并导致项目公司偏离投资方案、估值整体下降，造成无法退出或亏损退出。
第二十二条合规性风险项目公司的各项经营管理活动必须符合法律法规和证监会的监管要求，对法律法规等理解有误、故意违反则将出现合规风险；项目公司的经营管理活动必须符合法律法规、国家政策的要求，对法律法规等理解有误或故意违反则将出现合规风险。
第二十三条法律风险与被投资方、合作方、项目管理人之间的合同协议存在缺失导致出现不利于我方的诉讼。
第二十四条操作风险股权投资业务包括投资项目的选择（即项目开发、初步审查、项目立项、尽职调查、投资决策、项目实施）、投资项目的管理和项目退出等业务环节，在上述每个环节均存在操作风险。
主要可以归纳为决策失误、投资失控、员工内部欺诈、被投资方和合作方的外部欺诈、尽职调查存在缺失、资金划拨差错、项目公司经营管理不善、项目跟踪缺失、项目公司报告不畅等风险，其中，决策失误、投资失控是重大风险。
第二十五条市场风险由于股权投资业务从项目投资到投资退出往往要经历宏观经济、项目所属行业、产品市场、证券市场等的波动，导致项目公司估值、项目退出的市场环境发生变化，从而造成退出方案无法实施或投资目标无法实现的风险。
其中，对以上市为退出方式的项目，证券市场整体下行的系统性风险是难以控制的。
第六章风险控制合规风险的控制第二十六条公司对股权投资项目的合法、合规性进行全面和重点分析和检查，控制投资业务的合规性风险。
第二十七条公司通过以下手段对合规风险进行事前和事中控制：（一）为保证股权投资业务合法、合规，制定、审查相关的管理制度和业务流程；（二）制订、审阅股权投资业务的相关合同、协议，确保合同的规范性和合法性；（三）监督股权投资业务管理制度和业务流程的执行情况，确保国家法律、法规和公司内部控制制度有效地执行；（四）确保股权投资业务投资决策服从国家产业政策，符合国家法律法规。
第二十八条公司通过以下手段对投资项目进行事后控制。
（一）制定股权投资业务的合规检查制度；（二）对股权投资业务运作和内部管理的合规性进行检查，并向公司通报；（三）检查相关管理制度和业务流程的执行情况，确保资产管理业务遵守公司内部制度。
市场风险的控制第二十九条市场风险的控制措施主要体现在投资立项环节上。
第三十条公司制订项目立项标准。
立项标准应该参照国家产业发展规划，符合公司关于投资范围的相关规定。
第三十一条业务部应当根据立项标准和投资范围，对备选企业进行筛选形成项目池。
项目人员应当在广泛收集项目方提供的商业计划书及其他相关信息材料的基础上，对入选项目池的项目进行初步评估和风险收益分析。
符合立项条件的，根据公司规定申请立项审批。
法律风险的控制第三十二条风险控制部应当对公司签定的合同、协议等法律文书进行审核，防范法律风险。
第三十三条在项目运作过程中，风险控制部提供法律方面的专业支持。
必要时，可申请引入外部中介机构提供法律服务，防范法律风险。
操作风险的控制第三十四条公司制定专门的项目管理和投资决策制度，明确项目投资的业务流程和具体要求。