安全生产管理办法
安全生产管理办法
安全生产管理办法一、总则为了提高企业的安全生产管理水平，确保员工的安全与健康，减少事故发生的概率和危害，制定本安全生产管理办法。
本办法适用于所有企业，包括生产、加工、运输和服务行业。
二、安全责任制度1.企业应设立安全生产管理部门，负责安全事务的组织、监督和协调工作。
2.企业领导应建立安全生产管理责任制度，明确各级管理人员的安全职责，并给予相应的权力和责任。
3.每个部门应当指定专人负责安全生产工作，并确保其具备相应的安全管理知识和技能。
4.安全质量部门应定期进行安全生产检查和评估，及时发现和处理安全隐患。
三、安全生产设施与设备1.企业应建立健全安全生产设施与设备管理制度，包括设备维护、保养、检修和更新的计划。
2.所有设备和工具应符合国家安全标准，定期进行定期维护和检修。
3.重要设备应配备安全保护装置，以减少事故发生的可能性。
四、安全生产培训与教育1.企业应制定安全生产培训与教育计划，并按计划进行培训和教育。
2.新员工入职时应接受安全生产培训，包括安全操作规程、事故案例分析等内容。
3.定期进行全员安全知识培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。
五、事故应急救援措施1.企业应制定应急救援预案，并定期组织演练，加强员工的应急处理能力。
2.指定专人负责应急救援工作，确保救援人员及时到达现场并进行救援。
3.各部门应配备相应的应急设备与药品，以便及时处理事故。
六、安全检查与评估1.企业应定期进行安全检查与评估，查找安全隐患，制定整改措施并及时落实。
2.检查结果应进行记录和归档，以备后续查验。
3.安全检查和评估工作应由专业人员负责，并定期报告给企业领导。
七、安全监管与奖惩机制1.企业应积极配合政府和相关部门的安全监管工作，接受安全检查和监督。
2.安全规章制度的违反将受到相应的惩罚，包括警告、罚款、停工整顿、吊销证照等。
3.对于安全生产工作成绩突出的部门和个人，给予相应的表彰和奖励。
八、附则本安全生产管理办法自发布之日起实施。
安全生产管理办法
安全生产管理办法一、总则安全生产是企业生产经营的基础，为了确保员工的安全和健康，保障企业的可持续发展，制定并严格执行本管理办法。
二、职责划分1. 企业负责人企业负责人是安全生产的第一责任人，他应当制定并组织实施安全生产管理方案，推动安全生产工作的落实。
2. 安全生产责任部门设立安全生产责任部门，负责企业内部安全生产管理工作，并配备必要的人员和设备。
3. 监督检查机构设立监督检查机构，对企业的安全生产工作进行监督检查，并提出改进措施。
4. 员工员工是安全生产的参与者和执行者，他们应当配合企业采取的安全措施，严格遵守各项安全规定。
三、安全生产措施1. 安全设施企业应按照相关标准建立健全各类安全设施，包括但不限于消防设施、安全出口、应急通道等。
各类设施应定期维护检修，确保其正常运行。
2. 培训教育企业应定期组织安全生产培训，对员工进行安全生产意识和技能的培养，提高员工应对突发情况的能力。
3. 作业规程制定作业规程，明确工作流程、操作方法和安全注意事项，员工在进行生产作业时应严格按照规程操作。
四、事故应急管理1. 应急预案企业应制定健全应急预案，明确各类事故应急救援组织机构、任务分工和处置流程，确保在发生事故时能够及时、有效地进行应对。
2. 应急演练定期组织应急演练，提高员工应对事故的应变能力，检验应急预案的可行性和有效性。
五、行为约束1. 违规处罚对于违反安全生产规定的员工，按照相关制度予以相应处罚，以警示他人并维护企业的安全生产秩序。
2. 隐患整改对于存在的安全隐患，及时发现并立即进行整改，确保安全生产环境的良好状态。
六、监督检查设立监督检查机构，定期对企业的安全生产工作进行检查，发现问题及时提出整改要求，并对整改情况进行跟踪督办。
七、奖惩制度建立健全安全生产奖惩制度，对于在安全生产管理方面做出突出贡献的个人或团队进行表彰和奖励；对于在安全生产工作中存在严重失职、渎职等违纪行为的，按照相关规定进行相应处罚。
安全生产管理办法
安全生产管理办法一、安全生产方针、目标、原则安全生产管理办法旨在建立完善的安全生产管理体系，确保项目施工过程中的安全可控，预防和减少安全事故的发生，保障员工的生命财产安全。
以下为安全生产方针、目标、原则：1. 安全生产方针：安全第一，预防为主，综合治理，持续改进。
2. 安全生产目标：实现安全生产零事故、零伤害、零污染，确保项目顺利进行。
3. 安全生产原则：（1）以人为本，关注员工安全与健康；（2）依法依规，严格执行国家和地方安全生产法律法规；（3）强化责任，明确各级管理人员和作业人员的安全职责；（4）科学管理，采用先进的安全管理方法和手段；（5）持续改进，不断提高安全生产管理水平。
二、安全管理领导小组及组织机构1. 安全管理领导小组成立安全管理领导小组，负责对项目安全生产工作的领导、组织、协调、监督和检查。
安全管理领导小组由项目经理任组长，总工程师、工程部长、安质部长、物资部长、综合部长、财务部长等相关部门负责人任组员。
2. 工作机构（1）设立安全管理办公室，负责日常安全生产管理工作，包括安全生产计划、安全教育培训、安全检查、事故处理等。
（2）设立安全质量管理小组，负责对项目施工过程中的安全质量进行监督、检查和指导。
（3）设立安全生产技术小组，负责安全生产技术的研发、推广和应用。
（4）设立安全生产宣传小组，负责安全生产宣传、教育和培训工作。
（5）设立安全生产应急小组，负责应对突发安全事故，组织救援和处理。
三、安全生产责任制为确保项目安全生产目标的实现，明确各级管理人员和作业人员的安全生产职责，特制定以下安全生产责任制：1、项目经理安全职责项目经理作为项目安全生产的第一责任人，全面负责项目的安全生产工作，其主要职责如下：（1）贯彻落实国家和地方安全生产法律法规，制定项目安全生产管理制度；（2）组织编制项目安全生产计划和安全生产目标，确保安全生产投入；（3）组织项目安全生产培训，提高员工安全意识；（4）定期组织安全生产检查，对安全隐患进行整改；（5）组织制定应急预案，应对突发安全事故；（6）对项目安全事故进行调查处理，总结事故教训，预防类似事故的再次发生。
安全生产管理办法
安全生产管理办法第一章总则第一条为加强公司安全生产监督管理,确保全体人员生命和财产安全,保证各项经营活动的顺利进行.依据《安全生产法》、《市安全生产条例》等法律法规及公司安全管理制度规定,结合本单位实际。
特制定本办法。
第二条本办法适用于公司及所属子公司范围安全生产管理工作。
第三条公司安全生产管理坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，建立“谁主管、谁负责”及“党政同责、一岗双责”安全生产责任落实体系。
督促落实安全生产责任制，规范安全生产行为，确保生产安全。
第二章职责第四条公司成立安全生产管理委员会，由董事长、总经理和副总经理及下属公司负责人、各部门负责人组成。
委员会办公室设在公司安全生产部，配备专职人员负责安全生产工作的统筹协调、督导检查，推动和落实工作。
其主要职责是：（一）安全生产委员会在上级主管部门下开展工作，是公司安全管理的最高部门，对公司的安全生产起决策作用，公司内部重大安全活动等须经安全生产委员会审批决定。
（二）认真贯彻落实安全生产方针、政策、相关法规、标准规范等相关规定，确保本单位安全生产条件和正常的生产经营活动秩序。
（三）按照安全工作方针，审议公司的安全工作目标，定期分析和研究安全生产现状，协调和指导公司安全工作。
（四）定期召开会议，听取关于各部门和子公司阶段性安全工作报告，年度安全技术措施计划和执行情况，以及年度工作总结和安全生产评比，表彰方案。
分析安全生产形势，对存在的重大安全问题和安全隐患作出整改决定，并责成相关部门执行。
（五）整改重大隐患和加强安全管理。
（六）听取各类事故的调查处理情况，对内部重伤以上的工伤事故及责任死亡事故作出事故处理决定。
（七）研究决定公司安全生产和劳动保护方面的奖惩，审查安全经费的使用情况。
（八）按“四不放过”原则对事故进行调查处理责任追查和隐患整改。
第五条安全生产部门职责公司安全生产部门负责对公司、全资子公司、自有资产及建设工程项目安全生产实施综合监督管理，其主要职责为：（一）负责公司安全体系建设，建立、建全安全管理制度及流程；（二）负责公司年度安全工作方针、计划、目标的制订和实施，参与考核公司各部门安全管理工作落实情况；（三）建立和健全公司安全生产责任制，组织签订各项安全生产责任书；（四）调查、编制危险源辨识清单，配合相关部门制订重大危险源控制措施，有针对性地制订生产安全事故应急救援预案，组织相关部门和人员进行应急救援演练；（五）对公司安全办公、项目安全施工及安全生产进行监督、检查、问责，发现问题督促有关部门即时整改，重大问题及时上报；（六）组织公司安全定期检查和专项检查。
企业安全生产管理办法
企业安全生产管理办法企业安全生产管理办法第一章总则为了保障企业的安全生产工作，保护员工的人身安全和财产安全，确保生产设施的正常运行，提高企业的生产效率和经济效益，根据国家安全生产法律法规和相关政策，制定本办法。
第二章安全生产责任1. 企业安全生产责任人应当根据企业规模和生产经营情况确定，并落实到位。
对企业安全生产工作负总责，组织制定企业安全生产政策和目标，落实各项安全生产规章制度，确保企业安全生产工作的顺利开展。
2. 企业应当设立安全生产管理机构，明确各级安全生产责任人职责，建立健全安全生产管理体系，提高安全生产管理水平。
3. 员工安全意识培训应当得到重视，定期组织员工参加安全生产培训，提高员工安全素质和应急处理能力。
第三章安全生产规章制度1. 企业应当制定安全生产规章制度，并确保所有员工熟悉并遵守。
2. 配备和使用安全设备、防护用具等应当符合国家标准，并定期检查和维护，确保其正常使用。
3. 工作场所应当符合国家安全生产标准，防火、防爆、防毒等必要的安全设施和装备应当得到有效运行和使用。
4. 工作、生产设备应当符合国家安全技术要求，设备操作操作规程应当明确，并进行定期检查和维护。
第四章安全隐患排查和整改1. 企业应当定期组织安全隐患排查，及时发现并记录隐患，建立隐患整改制度，确保隐患及时整改消除。
2. 隐患整改应当按照责任到人的原则，明确整改责任人和整改时限，并跟踪督办整改情况。
3. 对重大安全隐患应当立即采取措施控制，及时报告相关部门，并组织应急处置工作，确保不发生事故。
第五章应急预案和演练1. 企业应当编制应急预案，并定期进行演练。
应急预案应当包括各种突发事件的应对措施和责任分工，以及危险品泄漏、火灾、爆炸等应急救援流程。
2. 应急预案演练应当定期组织，对不同应急情况进行综合演练，提高员工的应急处理能力和组织协调能力。
3. 演练结果应当进行总结和评估，及时修订和完善应急预案。
第六章安全教育和培训1. 企业应当定期组织安全教育和培训，提高员工的安全意识和技能。
安全生产管理办法
安全生产管理办法根据国家《安全生产管理条例》的要求，为确保安全生产，提高事故防范和应急救援能力，建立健全安全生产管理体系，特制定本办法。
本办法适用于在本单位及从业人员进行的所有生产经营活动中的安全生产管理工作。
一、责任制度（一）单位负责人是安全生产的第一责任人。
负责组织编制和实施本单位的安全生产工作方案，确定安全生产目标，监督检查安全生产工作。
（二）生产经营单位应当成立安全生产管理机构，配备符合要求的安全生产管理人员，并依法履行安全生产管理职责。
二、安全生产工作方案（一）生产经营单位应当根据其生产经营活动的特点，编制安全生产工作方案。
（二）安全生产工作方案应当包括责任划分、安全管理机构、安全目标、安全生产工作任务、安全教育培训、事故调查与分析、监督检查等内容。
三、安全生产责任（一）生产经营单位应当明确各级管理人员和从业人员的安全生产责任。
（二）各级管理人员应当根据职责分工，履行安全生产管理责任，确保安全生产目标的完成。
（三）从业人员应当严格遵守安全生产规章制度，接受安全生产教育培训，积极参与安全生产活动，发现安全隐患及时报告。
四、安全生产教育培训（一）生产经营单位应当组织从业人员进行安全生产教育培训，提高安全生产意识和技能。
（二）从业人员应当按照规定参加安全生产教育培训，掌握安全生产的基本知识和技能，提高安全意识和自我保护能力。
五、事故调查与分析（一）生产经营单位应当成立事故调查与分析小组，对发生的安全事故进行调查和分析。
（二）事故调查与分析小组应当根据调查结果，提出事故原因及预防措施，追究责任，并及时向上级主管部门报告。
六、监督检查（一）上级主管部门应当定期对生产经营单位进行监督检查，发现问题及时指导纠正。
（二）生产经营单位应当按照规定接受监督检查，积极整改问题。
七、惩罚措施（一）对违反本办法的生产经营单位，依法给予相应的惩罚。
（二）对因违反安全生产规定造成事故的，依法追究刑事责任。
八、附则本办法自颁布之日起施行，之前与本办法相抵触的规定废止。
安全生产管理办法
安全生产管理办法第一章总则一、为了保障企业生产经营过程中的安全，并保护员工的人身安全和健康，根据《劳动法》、《安全生产法》等相关法律法规的规定，制定本安全生产管理办法。
二、本办法适用于所有企事业单位及其员工，并由企业安全生产管理部门负责执行。
第二章安全责任一、企事业单位及其管理人员应当重视安全生产，切实担负起安全管理的责任。
二、企事业单位应设置安全生产管理部门，确保安全生产管理工作的开展。
三、企事业单位应制定并完善安全生产管理制度，确保实施和执行。
第三章生产场所安全一、企事业单位应确保生产场所的通风、照明、消防等设施和设备完好，符合相关标准要求。
二、生产场所应清洁整齐，杂物堆放应符合安全要求，保持通道畅通。
三、企事业单位应定期对生产设备进行检修和维护，确保设备正常运行。
四、危险化学品的存储、使用应符合国家相关法规，做到分类储存，标识清晰可见。
第四章安全培训和教育一、企事业单位应当定期进行安全生产培训和教育活动，提高员工安全意识和安全操作技能。
二、新员工入职前应进行安全培训，了解企业的安全制度和操作规程。
三、安全培训和教育应结合实际操作，利用模拟设备和案例分析等方式进行。
第五章事故应急管理一、企事业单位应建立健全的事故应急管理机制，明确责任和分工。
二、制定应急预案，并组织演练，确保员工熟悉应急程序和逃生路线。
三、发生事故时，应及时报警和启动应急预案，采取措施控制事态发展，保障员工安全。
第六章安全检查和隐患整改一、企事业单位应定期进行安全生产检查，发现问题及时整改。
二、安全检查应涵盖生产设备、场所、操作规程等方面。
三、隐患整改应明确责任人，制定整改方案，并跟踪整改进度。
第七章法律责任一、企事业单位应当依法参加工伤社会保险和相关责任险，保障员工的权益。
二、违反安全生产管理规定的，依法给予相应的处罚和惩罚。
第八章附则一、本办法自颁布之日起生效，并向全体员工公告。
二、对于涉及安全生产的重大决策和改变，应当经过安全生产管理部门审查和批准。
安全生产管理办法
安全生产管理办法一、基本原则为了保障企业员工的生命安全和身体健康，确保生产经营活动的顺利进行，我公司特制定本《安全生产管理办法》。
本办法适用于公司内所有生产经营活动，公司全体员工应严格遵守。
二、安全生产责任1. 公司全体员工都有安全生产管理责任，各部门主管应当履行安全生产管理职责，并对本部门的安全生产工作负全面责任。
2. 安全生产管理委员会应当指导并监督公司内部的安全生产管理工作，及时发现并处理各类安全隐患。
3. 生产一线工作人员应当严格执行各项安全操作规程，保护自身和他人的人身安全。
三、安全防护设施1. 公司内所有生产设施应当按照国家标准建造，所有设备都应经过定期维护和检修，确保其正常运转。
2. 各生产车间必须设立明显的安全标志，并明确标示应急疏散通道。
3. 各部门负责人应当定期检查本部门生产设施的安全防护设施的完好程度，并及时通报上级进行处理。
四、安全培训和教育1. 公司应定期组织员工参加各类安全生产培训，增强员工的安全意识和技能。
2. 各部门负责人应当进行定期的安全生产教育工作，要求员工熟悉掌握各类安全操作规程。
3. 任何员工不得擅自进行未经培训的操作，如有违反，公司将追究其相关责任。
五、事故报告和处理1. 若在生产经营活动中发生事故，责任部门应当立即采取措施，限制事故扩大，并及时向公司领导报告。
2. 公司应组织相关人员对事故原因进行深入调查，制定整改措施，并及时通报员工。
3. 对于涉及生产安全的事故，责任人应当承担相应的法律责任和公司内部的追责。
六、其他规定1. 严禁携带易燃易爆物品进入公司生产区域。
2. 任何违反公司安全生产管理办法的行为，一经发现，公司将依照公司规章制度进行处理。
3. 公司内部应当设立安全生产管理制度，对公司内所有安全生产相关事务进行综合管理，并定期进行检查与评估。
在公司内，安全生产是头等大事，任何人都不能忽视。
只有严格遵守安全生产管理办法，才能确保公司内的生产经营活动顺利进行，员工的生命安全和身体健康得到有效保障。
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都匀市经济开发区9号10号路项目部安全生产管理办法第一章总则第一条为加强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，确保国家和人民的生命财产安全，保障都匀市经济开发区9号10号道路南段建设工程的顺利进行。
进一步强化职业健康和施工现场安全管理，保障职工在施工生产中的安全和健康，最大限度地减少各类事故和损失，实现项目职业健康安全生产目标，根据国家《安全生产法》、《建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》及所在地安全管理条例等相关的法律法规，结合我公司的职业健康安全管理体系标准，特制定本制度。
第二条各部室、施工队应认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，正确处理好安全与效益、安全与进度、安全与质量的关系。
严格按照国家《安全生产法》和相关法律法规的要求和行业安全技术规程、标准，规范安全生产行为，杜绝和减少安全伤亡事故的发生。
第三条项目全体人员应当严格履行各自的安全生产职责，做到安全生产人人有职责、件件有目标、事事有人管、层层落实责任、制度健全、严明纪律、措施有力、检查及时，生产与安全工作同时计划、布置、检查、落实、总结和评比。
第二章安全生产责任制度安全生产责任制度就是对各级负责人、各职能部门以及各类施工人员在管理和施工过程中，应当承担的责任做出明确的规定。
具体来说，就是将安全生产责任分解到项目领导班子成员、各职能部门、施工队长、班组长以及每个岗位的作业人员身上。
安全生产责任制度是项目最基本的安全管理制度，是施工项目安全生产管理的核心和中心环节。
主要内容如下：第一条安全生产责任制度主要包括项目项目经理的安全责任，生产、技术、材料等各职能管理负责人及其工作人员的安全责任，技术负责人（工程师）的安全责任，专职或兼职安全生产管理人员的安全责任，施工员的安全责任，施工队班组长的安全责任和岗位人员的安全责任等，具体岗位责任见第六条“项目关键岗位和部门安全生产责任”。
第二条项目应制定各级、各部门、各施工队班组的安全生产责任制并按规定检查和考核，按规定期限进行考核，记录考核结果及兑现情况。
第三条项目在签订合同中必须有安全生产工作的具体指标和要求。
第四条主要工种应有安全技术操作规程，包括：砌筑、混凝土、木作、钢筋、机械、电气焊、起重司索、信号指挥等工种，特种作业应另行补充。
应将安全技术操作规程列为日常安全活动和安全教育的主要内容，并应悬挂在操作岗位前。
第五条项目现场配备专（兼）职安全人员，人员数量和素质保持稳定。
第六条项目关键岗位和部门安全生产责任（一）、项目经理安全生产责任制1、是项目安全生产第一责任人，对项目的安全生产工作负全面责任。
2、严格执行安全生产法规、规章制度，与项目管理人员签订安全生产责任书。
3、建立项目安全生产和消防管理体系，按照规定配备安全和消防管理人员。
4、组织制订项目安全生产目标和施工安全措施计划，并贯彻落实。
5、负责安全生产措施费用的及时投入，保证专款专用。
6、组织并参加对项目管理和作业工人的安全教育。
7、组织并参加项目定期的安全生产检查，落实隐患整改。
8、参加对现场大型机械设备、特殊防护设施的验收。
9、组织召开安全生产例会，研究解决安全生产中的重大问题。
10、组织编制项目应急预案，并进交底和演练。
11、及时、如实报告生产安全事故，负责事故现场保护和伤员救护工作，配合事故调查和处理。
（二）、项目生产经理安全生产责任制1、组织项目施工生产，对项目的安全生产负主要领导责任。
2、组织落实安全生产的法规、标准、规范及规章制度，定期检查落实情况。
3、组织实施安全专项方案和技术措施，检查指导安全技术交底。
4、组织对现场机械设备、安全设施和消防设施的验收。
5、组织进行安全生产和文明施工检查，对发现的问题落实整改。
6、负责项目管理人员的安全教育，提高管理层的安全意识。
7、组织项目积极参加各项安全生产、文明施工达标活动。
8、发生伤亡事故，按照应急预案处理，组织抢救人员、保护现场。
（三）、项目总工或技术负责人安全生产责任制1、对项目安全生产负技术领导责任。
2、严格落实安全技术标准规范，根据项目实际配备有关安全技术标准、规范。
3、组织编制危险性较大的分部分项工程安全专项施工方案，组织超过一定规模的危险性较大分部分项工程的专项方案专家论证工作。
4、组织施工组织设计（施工方案）技术交底，检查施工组织设计或施工方案中安全技术措施落实情况。
5、参加工程项目脚手架、模板支架、临时用电、大型机械设备及特殊结构防护的验收，履行验收手续。
6、对施工方案中安全技术措施的变更或采用新材料、新技术、新工艺等要及时上报，审批后方可组织实施，并做好培训和交底。
7、参加安全检查工作，对发现的重大隐患提出整改技术措施。
8、参加事故应急和调查处理，分析技术原因，制定预防和纠正技术措施。
（四）、项目商务经理安全生产责任制1、确定工程合同中安全生产措施费，在业主支付工程款时确保安全生产措施费同时得到支付。
2、在组织工程合同交底、签订分包合同时，明确安全生产、文明施工措施费范围、比例（或数量）及支付方式。
3、保证安全生产措施费的及时支付，做到专款专用，优先保证现场安全防护和安全隐患整改的资金。
4、审核项目安全生产措施费清单，对该费用的统筹、统计工作负责。
（五）、项目安全总监或安全负责人安全生产责任制1、对项目的安全生产负监督检查责任。
2、认真执行安全生产规定，监督项目安全管理人员的配备和安全生产费用的落实。
3、组织制订项目有关安全生产管理制度、生产安全事故应急预案。
4、组织危险源的识别、分析和评价，对项目安全生产监督管理进行总体策划并组织实施。
5、参与编制项目安全设施和消防设施方案，合理布置现场安全警示标志。
6、参加现场机械设备、安全设施、电力设施和消防设施的验收。
7、组织定期安全生产检查，组织安全管理人员每天巡查，督促隐患整改。
对存在重大安全隐患的分部分项工程，有权下达停工整改决定。
8、落实员工安全教育、培训、持证上岗的相关规定，组织作业人员入场三级安全教育。
9、组织开展安全生产月、安全达标、安全文明工地创建活动，督促主责部门及时上报有关活动资料。
10、发生事故应立即报告，并迅速参与抢救。
11、归口管理有关安全资料。
（六）、项目责任工程师（工长）安全生产责任制1、对其施工管理的单位工程（施工区域或专业）范围内的安全生产、文明施工全面负责。
2、严格执行制定的安全施工方案，按照施工技术措施和安全技术操作规程的要求，结合负责施工的工程特点，以书面方式逐条向班组进行安全技术交底，履行签字手续，做好交底记录。
3、检查施工人员执行安全技术操作规程的情况，制止不顾人身安全、违章冒险蛮干的行为。
4、参加管辖范围内的机械设备、电力设施、安全防护设施和消防设施的验收，并负责对设施的完好情况进行过程监控。
5、参加项目组织的安全生产、文明施工检查，对管辖范围内的安全隐患制订整改措施并落实。
6、在危险性较大工程施工中，负责现场指导和监管。
7、发生生产安全事故，要立即向项目经理报告，组织抢救伤员和人员疏散，并保护好现场，配合事故调查，认真落实防范措施。
（七）、项目安全管理人员安全生产责任制1、认真宣传、贯彻安全生产法律法规、标准规范，检查督促执行。
2、参与制订项目有关安全生产管理制度、安全技术措施计划和安全技术操作规程，督促落实并检查执行情况。
3、每天进行安全巡查，及时纠正和查处违章指挥、违规操作、违反安全生产纪律的行为和人员，并填写安全日志。
对施工现场存在安全隐患有权责令纠正和整改，对重大安全隐患有权下达局部停工整改决定。
4、对危险性较大工程安全专项施工方案实施过程进行旁站式监督。
5、对各类检查中发现的安全隐患督促落实整改，对整改结果进行复查。
6、组织项目日常安全教育，督促班组开展班前安全活动。
7、参加现场机械设备、电力设施、安全防护设施和消防设施的验收。
8、建立项目安全管理资料档案，如实记录和收集安全检查、交底、验收、教育培训及其它安全活动的资料。
9、发生生产安全事故，要立即报告，参与抢救，保护现场，并对事故的经过、应急、处理过程做好详细记录。
（八）、项目作业人员安全生产责任制1、自觉遵守有关安全生产法规、规章、规程和劳动纪律，主动接受安全生产教育和培训。
2、特种作业人员必须接受专门的培训，经考试合格取得操作资格证书，方可上岗作业。
3、严格按照安全操作规程和安全技术交底进行操作，不违章作业、违反劳动纪律，有权拒绝违章指挥行为，做到“三不伤害”（不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害）。
4、正确使用安全生产用具、佩带劳动保护用品。
5、正确识别现场的安全警示标志，严禁破坏安全防护设施和消防设施，及时向现场管理人员反映施工现场不安全因素。
6、发生事故立即报告，听从指挥，按规定路线疏散，并积极参加抢险。
（九）、项目安全管理部门安全生产责任制1、是项目安全生产工作的监督检查部门，行使项目安全生产工作的监督、检查职权。
2、协助项目经理开展各项安全生产业务活动，监督项目安全生产保证体系的正常运转。
3、定期向项目安全生产领导小组汇报安全情况，通报安全信息，及时传达项目安全决策，并监督实施。
4、组织、指导项目分包单位安全机构和安全人员开展各项业务工作，定期进行项目安全性测评。
5、开展安全检查，及时发现危险隐患，监督隐患的整改和落实，及时制止违章行为，对重大事故隐患、严重违章指挥和违章作业，有权下令停工。
6、负责制定生产安全事故应急救援预案，负责生产安全事故报告、统计和分析，建立事故档案。
（十）、项目工程管理部门安全生产责任制1、在编制项目总控计划时，要综合考虑平衡各生产要素，保证安全管理与生产任务协调一致。
2、在检查生产计划实施情况的同时，要检查安全措施落实的情况。
3、负责编制项目文明施工计划，并组织具体实施。
4、负责现场环境保护工作的具体组织和落实。
5、在进行项目综合管理目标考核评价过程中，应同时考核评价安全生产情况。
6、参加安全生产大检查和有关验收工作。
（十一）、项目技术管理部门安全生产责任制1、负责编制项目施工组织设计中安全技术措施方案，编制特殊、专项安全技术方案。
2、参加项目安全设备、设施的验收，从安全技术角度进行把关。
3、在检查施工方案实施情况的同时，检查安全技术措施落实的情况，对施工中涉及的安全技术问题，提出解决办法。
4、负责制定项目使用新技术、新工艺、新材料、新设备相应的安全技术措施和安全操作规程。
5、编制分部分项工程安全专项施工方案，组织超过一定规模的危险性较大工程专项施工方案的专家论证。
（十二）、项目消防保卫部门安全生产责任制1、贯彻落实消防保卫法规、规程，制定工作计划和消防安全管理制度，并对执行情况进行监督检查。
2、经常对职工进行消防安全教育，会同有关部门对特种作业人员进行消防安全考核。
3、组织消防安全检查，督促有关部门对火灾隐患进行整改。