年终座谈会员工感想_公司新员工座谈会感想

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新员工座谈会心得体会6篇

新员工座谈会心得体会6篇

新员工座谈会心得体会6篇新员工座谈会心得体会1为期四天的商务谈判实训课结束了,虽然时间很短暂,但我们在实训的过程中学习到了很多课本上学不到的知识。

在这次实训中我们进行了商务谈判业务的模拟操作,让我对谈判的各环节及各种人员的安排配置都有了进一步的了解,这让我对商务谈判有了新的认识。

实训初包老师先以天津公司购车的案例对案例中涉及的对于附加条件较多或较严的商品,探寻时用电话方式效果如何、对于货到码头后再考虑许可证的探询条件是否能够采纳以及供方或代理方会面临什么方面等几个方面给我们进行了详细地讲解,之后我们便开始分别对计算机生产线技术转让谈判前的准备、二极管生产线的交易谈判、环形灯生产技术与设备引进的联合谈判、打印费的谈判、陶瓷压敏元件生产技术费的谈判、实习生交通条件的谈判以及技术指导专家带家属的谈判进行小组讨论。

通过商务谈判综合训练,我们在实际操作中熟悉、掌握了谈判的基本理论、基本原则和基本方法,把握了商务谈判的准备、开局和签约的各个阶段的运作,掌握了商务谈判开始之前手机情报的方法,组建谈判团队并掌握制定谈判计划的方法,熟悉商务谈判的策略和技巧,并且能够在模拟商务谈判活动中熟练运作。

实训中也培养了我们收集资料的能力、语言能力、思辨能力、应变能力及团队合作能力。

同时也知道了商务谈判时谈判一种,它是指企业为了实现自己的经济目标和满足对方的需要,运用口头或书面的方式说服、劝导对方接受某种方案或所推销的产品与服务的协调过程。

作为应用与商业活动的一种谈判,它有着自己的特点:商务谈判是以经济利益为目的。

其次,谈判中作为解决问题方要有具体的解决措施。

最后,谈判的结局最好是双赢。

此外,通过周四的实际谈判我们对商务谈判有了更加深刻的认识。

在谈判前,资料的收集、整理对谈判很重要,影响着谈判的进度和达成一致的成功率。

在谈判开始之前分配好谈判选手各自的任务、职责以达到互相配合、相互协调的目的,从而提高谈判成功率。

在谈判时,要明确自身立场时刻保持清醒的头脑,不要陷入无畏的争论中乱了方位,不要被对方的气势所迫,不要表现急于拿下,不要让自己被动,表达自己的诚意,但是价格需要商量,而不是单方的以为压价。

新员工年终座谈会个人发言稿

新员工年终座谈会个人发言稿

新员工年终座谈会个人发言稿全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:尊敬的领导,亲爱的同事们:大家好!非常感谢公司给予我这样一个难得的机会,在这里向大家分享我的心得和感慨。

在这一年的时间里,我收获颇丰,学到了很多宝贵的经验和教训。

在工作中,我一直秉持着勤奋、认真和负责的态度。

我努力做好每一项工作,不断提高自己的专业能力和工作效率。

我也时刻愿意学习、进步,不断充实自己的知识储备,以应对未来更大的挑战。

除了工作,我也努力融入团队,参与各类活动和交流。

通过这些活动,我结识了很多优秀的同事,也学到了很多不同的思维和观点。

在这里,我感受到了团队的温暖和力量,也体会到了团队的凝聚力和向心力。

在这一年的时间里,我收获了很多快乐和幸福。

在这里,我找到了一个温暖的家,一个合作的团队。

我也感受到了公司的关爱和支持,在这里,我不再觉得孤单和迷茫,我知道自己永远不是一个人在战斗。

在新的一年里,我将继续努力、拼搏,为公司的发展和进步尽一份自己的力量。

我将继续不断学习、进步,提高自己的综合素质和专业水平,为公司带来更多的价值和贡献。

再次感谢公司给予我这样一个难得的机会,让我在这里学会成长、感受团队的力量和温暖。

我将永远怀着感激之心,珍惜这段宝贵的经历和时光。

谢谢大家!愿我们共同努力、共同进步,创造更加美好的未来!【文章结束】。

第二篇示例:尊敬的领导、同事们:大家好!我是XXX公司的新员工XXX,在这里非常荣幸能够和大家一起参加年终座谈会。

回首这一年来,我深深感受到了公司的温暖和关爱,也收获了很多成长和收获。

在这里,我想分享一下我这一年来的心得体会。

我想感谢公司领导的信任和支持。

刚入职时,我对公司的各项工作还不是很熟悉,但领导们总是耐心地给予我指导和帮助,让我能够迅速融入工作中。

在工作中,我也学到了很多新知识和技能,这些都离不开领导们的指导和教导。

在这里,我要向领导们表示最诚挚的感谢!我要感谢我的同事们。

在这一年里,无论是工作上的困难还是生活上的困难,同事们总是第一时间伸出援手,给予我最大的帮助和支持。

新员工座谈会的感想与总结

新员工座谈会的感想与总结

新员工座谈会的感想与总结新员工座谈会的感想与总结篇一:新员工座谈会的感想与总结作为XXXX公司的一名新员工,我很高兴能参加这次座谈会。

能在会上与公司高管面对面地进行交流,聆听他们的教诲与经验,我感到很荣幸,也感觉自己学到了很多东西,受益匪浅。

这次座谈会的主要内容是对公司总经理XXX关于新员工成长讲话精神的领会。

主要分为三部分,分别是公司高管代表XXX总结提炼X 总历次会议讲话精神、各位新员工对X总讲话的理解与体会、公司高管与新员工的交流。

XXX结合自己的观点,分五部分总结了X总的讲话,分析入理、观点深刻,让我们对自己接下来该如何适应公司的工作、如何培养价值观念有了更深的认识;各位新员工也结合自己的体会发表了观点,各有各的心得;公司高管在与我们的交流中,也讲解了自己刚入公司的感受与经验,对我们能尽快的适应工作有很大的助益。

会后,我想了很多,我也谈谈自己的观点与感受。

来公司快一个月的时间了,在这段时间里,我学到了很多东西,包括培训期间领导及前辈讲解的像选矿工艺及工程控制等专业知识,也包括与同事在日常交流中获得的职场知识。

而且通过这段时间的适应,我对公司的性质及文化有了一定的了解,对领导及同事们也有了新的认识,渐渐地发现自己越来越喜欢这个公司,越来越喜欢工控这个行业。

刚从大学校门走出,我们是迷茫的,在不知不觉间我们的角色已经发生了变化。

我们从学生变成了职业人,从需要社会保护的弱势群体变成了要去保护社会的强势群体。

在这种角色的转变中,我们的身上多了一种叫做责任的东西,这是对自己的责任,也是对父母的责任,更是对社会的责任。

我们会好好努力以不辜负自己的十年寒窗,孝敬好父母以不辜负父母的辛勤付出,那社会花费财富培养了我们,我们又该如何回报社会?我认为,对于我们来说,是通过公司这个平台的,因此我们也有了对公司的责任。

知道了这份责任,我们又该如何肩负起呢?就如X总讲的那样,我们要时常地问问自己:在公司的每一天我们是否有进步?我们每一天的工作是否足够公司支付给我们的费用?我们是否从国家的财富的消耗着转变成了国家财富的创造者?我感觉,只有我们的创造大于我们的所得,我们才算是肩负了这份责任,才算是成了公司的合格员工,才算是社会的合格人才。

新员工座谈会心得体会7篇

新员工座谈会心得体会7篇

新员工座谈会心得体会7篇新员工座谈会心得体会 (1) 素质拓展训练已结束很多天了,可总也忘不掉那些曾经一起“浴血奋战”的战友,虽然我们一周只有两节课的时间相处,可在这短暂的时间里,我们一起流汗,一起欢呼,一起讨论,一起感悟……,使我们亲如兄弟姐妹!忘不了:那一个个艰辛任务的完成。

忘不了:那一次次汗泪与智慧的交织。

更忘不了:那一幕幕团结互助的情景。

“拓展训练”是一项大型的户外拓展活动,在我看来他还被赋予了“磨练意志、陶冶情操、完善自我、熔炼团队”深层次的内涵。

以前在没有开素质拓展课的时候,对于“拓展培训”这个活动只是听过,但是并未亲身参与其中,所以也不知道所谓的“拓展”究竟是何内容,我一点也不清楚。

今年我们开了这个课,我真的很高兴。

这次有机会参与素质拓展训练,使我受益非浅、感受颇深!我们被分成了四队,一队11人,二队8人,三队10人,四队10人。

老师让我们各队创编队名、队训、和口号。

我们是二队,我队考虑后决定取名“启程队”,队训是:“keepmove”,不走寻常路。

另外还利用提供的资源做了队徽。

里面由我们的队名、队训。

刚开始,因为都是同学,同志们还没有进入状态,显得比较水,后来在老师的严格要求下,大家在训练中都严格遵守纪律,就连中午吃饭也是顾不得吃。

在这次拓展中,既有个人项目又有团队项目,团队项目不是靠一个人的智力、体力和能力就能很好完成的项目。

它的最大特点就是群策群力,一个人的成功不能代表整个团队的成功,只有团队中的每个个体相互团结,相互帮助,才能共同完成团队的目标。

在本次拓展的过程中,每个队的队员之间最关心的都是如何组织、协调及配合好,而不是某个队员自己如何能做得更好,团队合作的精神更是发挥得淋漓尽致。

“信任背摔”、“高空抓杆”、“翻越求生墙”那些别开生面而又有深刻内涵的训练项目,如经典电影深入脑海,犹在眼前,尤其是“信任背摔”,更使我受益匪浅、感受莫深,那是一种发自内心的触动。

“信任背摔”是一个比较典型的熔炼团队精神的训练项目,背摔队员需双手捆绑,站到1.7米高的水泥平台上,背对台下,尽可能水平摔,虽然台下有十双手交织在一起,搭起一张安全的“弹簧床垫”,可真正当我站到1.7米高的水泥台上时,原本很轻松的一颗心却被紧紧地揪起,1.7米呀,再加上视差,不由自主地我腿开始发抖。

年度新员工座谈会发言稿(3篇)

年度新员工座谈会发言稿(3篇)

第1篇大家好!首先,我要感谢公司给我这个机会,参加这次年度新员工座谈会。

在此,我代表全体新员工,向公司领导和各位同事表示热烈的欢迎和衷心的感谢!时光荏苒,岁月如梭。

转眼间,我们这些新员工已经入职一段时间了。

这段时间里,我们经历了从陌生到熟悉的过程,也感受到了公司大家庭的温暖。

在此,我要向大家分享一些我的心得体会。

一、坚定信念,树立正确的人生观、价值观作为一名新员工,首先要树立正确的人生观、价值观。

我们要牢记公司的发展宗旨,坚定信念,始终保持积极向上的精神状态。

我们要深知,一个人的价值在于对社会的贡献,只有把个人发展与公司发展紧密结合起来,才能实现自己的人生价值。

二、勤奋学习,不断提升自身能力学习是提高自身能力的有效途径。

在今后的工作中,我们要不断学习业务知识,提高自己的综合素质。

我们要充分利用公司提供的各种培训机会,拓宽知识面,提升自己的专业素养。

同时,我们要学会在实践中不断总结经验,不断提高自己的工作能力。

三、团结协作,共同创造美好未来团结协作是团队取得成功的关键。

在今后的工作中,我们要发扬团结互助的精神,与同事携手共进,共同为公司的发展贡献力量。

我们要学会换位思考,尊重他人,关心他人,共同营造一个和谐、温馨的工作氛围。

四、敢于担当,勇于创新作为一名新员工,我们要敢于担当,勇于创新。

在工作中,我们要敢于面对困难和挑战,勇于承担责任。

我们要敢于突破传统思维,勇于尝试新方法,为公司的发展注入新的活力。

五、珍惜机会,努力实现自身价值公司为我们提供了良好的发展平台,我们要珍惜这个机会,努力实现自身价值。

我们要始终保持谦虚谨慎的态度,虚心向领导请教,向同事学习。

我们要立足本职工作,发挥自己的专长,为公司的发展贡献自己的力量。

在此,我想对全体新员工提出以下几点建议:1. 做好自我定位,明确自己的职业规划。

我们要结合自身特点和公司发展需求,制定合理的职业规划,为实现自己的人生目标而努力。

2. 增强团队意识,积极参与团队活动。

公司青年员工座谈会交流心得体会三篇

公司青年员工座谈会交流心得体会三篇

公司青年员工座谈会交流心得体会三篇心得体会一浅秋的风,藏着几分夏末的余温,一场秋雨过后,我们也迎来了一年一度的青年员工交流会。

作为十一公司安装分公司的一名青年员工,我很高兴也很荣幸能够有机会参加公司举办的青年员工座谈会。

此次座谈会的举办也给了各个项目部的年轻人难得的学习交流机会。

会上认真聆听,会后深刻思考,一句句箴言让我获益匪浅,并将自己的心得体会理顺总结如下,以鞭策自己朝着正确的方向努力进取。

今年是安分司开展青年员工座谈会的第三个年头,本届座谈会主题为感恩,奉献,担当,这是人之为人应该具备的基本素养,也是一个华西人必须持有的上岗证。

乌鸦反哺,羊羔跪乳,动物都明白感恩的意义,所以感恩之心尤为可贵。

作为青年员工,感恩公司给予的工作机会和发展平台;感恩项目部安排的工作岗位和指导老师;感恩同事常伴身边的温暖与欢笑。

持一颗感恩之心,行不凡人生。

穷尽一生,造福社会。

奉献是美德,奉献更是善行。

作为华西的新鲜血液,我们要把自己的热血洒在华西建筑的工地上,把自己的热情留在华西驻足过的地方。

奉献不凡青春,铸造华西灵魂。

勇于承担,勇于探索。

担当是每一个有志青年阳刚正气的体现,在家庭,要勇于担负起顶梁柱的大任;在工地,更要对自己的本职工作负责、尽责。

持担当之心,行万里山河。

通过会上与诸多的同事的交流,聆听分公司领导及项目经理对青年人的期望,我受益匪浅。

领导的讲话让我们了解到公司的艰难历程,了解到老前辈们艰苦奋斗的历史,更讲到公司现如今面临的压力、挑战等等。

做一行爱一行,作为青年人,我们要不断学习行业的新知识,比如BIM技术,随着时代的发展将会越来越普及,无论在哪个岗位,我们都需要去了解,这样才不会被淘汰。

简单的午餐过后,便是每个项目部的青年员工们大展身手的才艺表演环节。

优美的舞蹈、悦耳的歌声、搞笑的小品、深情的朗诵,一个个精彩的节目赢得了在场所有人的掌声。

接下来的团队游戏,大家一起制作游戏道具,有说有笑的商量着作战计划,一时间草坪上充满了欢乐。

优秀员工年终总结座谈会发言稿7篇

优秀员工年终总结座谈会发言稿7篇篇1尊敬的领导,亲爱的同事们:大家好!感谢领导给予我这次分享经验的机会,作为我们公司的一名员工,能够在年终总结座谈会上发言,我感到十分荣幸。

接下来,我将围绕本年度的工作,向大家分享我的成长经历、工作成果、反思以及未来的规划。

一、成长经历在过去的一年里,我始终秉持着公司文化的核心价值观,以积极进取的态度投入到工作中。

我从一个普通的岗位做起,通过不断努力和学习,逐渐成长为团队中的核心成员。

这期间,我经历了无数挑战和磨砺,也获得了许多支持和帮助。

在工作中,我始终坚持以人为本,注重团队协作。

通过与同事们的紧密合作,我们共同克服了许多困难,取得了一系列成绩。

同时,我也注重个人能力的提升,不断学习新知识,掌握新技能,以适应公司发展的需要。

二、工作成果本年度,我主要参与了公司的几个重要项目。

在这些项目中,我充分发挥了自己的专业优势,为公司的发展做出了贡献。

首先,在项目管理方面,我积极参与项目策划和实施,与团队成员共同完成了多个重要项目。

这些项目不仅提高了公司的业绩,也提升了公司的行业地位。

其次,在业务推广方面,我利用自己的专业知识和人际关系网,积极开拓新市场,推广公司的产品和服务。

通过不懈努力,我们成功打入了多个新市场,扩大了公司的业务范围。

最后,在团队建设方面,我始终注重团队协作和沟通。

通过组织各种团队活动,增强了团队的凝聚力和战斗力。

同时,我也关注团队成员的成长和发展,为他们提供支持和帮助。

三、反思与不足回顾过去一年的工作,我发现自己还存在许多不足之处。

首先,在项目管理方面,有时对项目的细节把控不够严格,导致项目进展出现延误。

其次,在团队协作方面,有时沟通不够顺畅,导致团队出现一些不必要的矛盾。

针对这些问题,我将进一步加强学习和实践,提高自己的能力和素质。

四、未来规划展望未来,我将继续以积极进取的态度投入到工作中。

首先,我将更加注重细节把控和团队协作能力的提升。

同时加强自身专业技能的提升和对新知识的持续学习与研究工作还将加大业务推广力度加强市场推广和拓展进一步开拓新市场推动公司的持续发展和壮大。

新员工座谈会心得体会

新员工座谈会心得体会新员工座谈会心得体会时间飞逝,转眼已经度过了入职一个月的时间。

作为一名新员工,我参加了公司的座谈会,听取了各位领导的讲话,并与其他新员工进行了交流。

在此,我想分享一下我的心得体会。

首先,我想说的是,参加这次座谈会让我感触颇深。

在与其他新员工的交流中,感受到了同样的紧张和不安,也看到了大家对未来的期许和追求。

总的来说,大家都对自己的未来充满了信心和期待。

其次,在座谈会中我深刻地领悟到了公司的信念,也就是以客户为中心,不断提升自我碰撞实现自我。

这为我们提供了一个方向,使得我们知道了自己在公司中的定位,也更加明确了我们的责任和使命。

因此,我们需要不断地学习、积累和提升自己的能力,才能更好地完成我们的职责,为公司做出更大的贡献。

此外,在座谈会中,领导们也提到了公司的一些优劣势。

我们需要清醒地认识到这些问题,发掘其中的机遇和挑战,找出自己的不足之处,进一步提高自己的工作能力,同时也要积极推动公司的改进和进步。

还有一点,我认为思辨是非常重要的。

在座谈会中,我们不仅要听取领导们的意见和建议,也要发挥个人的思辨能力,通过不同角度的思考,充分地挖掘问题的本质,找到问题的根源,提出解决方案。

因此,在平时的工作和学习中,我们需要养成思考的习惯,不断探寻问题背后的本质。

最后,我觉得表达能力对于一个新员工也是非常重要的。

正如座谈会中讲到的,做好工作不仅需要硬实力,也需要软实力。

我们需要具备良好的沟通和表达能力,才能更好地与同事和客户进行交流,更好地展示自己的工作成果。

总之,这次座谈会让我受益匪浅,也使我更加坚定了在这个行业发展的决心。

我会在工作和学习中不断拓展自己的能力和视野,努力做好每一项工作,为公司的发展贡献自己的力量。

员工座谈会感想

员工座谈会感想作为公司的新员工,我很荣幸能参加这次的座谈会,通过这次会议我也感受颇多。

通过这次的座谈公司更了解了我们青年员工在工作和生活中遇到的困惑,使我更明确了公司对我们青年员工的希望和要求,并且会议提到了讲自己对企业文化及企业管理方面的建议和意见,所以这是一个得人心的双赢的会议!首先我很感动,很感激葛总在百忙之中,和我们青年员工零距离亲切座谈,我很荣幸我有这样的领导,也很幸运能在这样的领导的带领下开展工作。

在这次会议中,每一位青年员工都发言提出对公司的建议,领导也对我们做出相应的恢复。

原来和领导座谈也可以这么生动活泼,让人觉得意犹未尽。

这次会议让我深刻地认识到,在这个终身学习的年代,必须坚持学习,勤于思考,不断充实自己。

同时要学以致用,根据客观实际,在认真学习、借鉴的基础上,灵活运用所学的知识和积累的经验,敢于进行大胆的改造和创新。

同时,在学习的过程中,注重形式的多样化,多向有经验的同事学习、交流,接受、学习新事物,提高自己的应变能力和创新能力。

我们青年员工的最大优点是充满激情、思维活跃、工作快捷高效;最大缺点往往是缺乏埋头苦干的精神、缺乏顽强拼搏的精神、缺乏沉稳。

作为方圆制药有限公司的青年员工,我们必须要发扬自己的优点,改正自己的缺点,积极培养埋头苦干、顽强拼搏、勇于奉献的精神。

只有埋头苦干,我们才能在工作中做出实实在在的成绩;只有顽强拼搏,我们才能克服前进道路上的各种困难和问题。

此次会议不仅使我们感受到了公司的温暖,还使我自己的知识面得到了进一步拓展。

公司既然高度重视的开了这个会,肯定有它的必要性和紧迫性,通过这次会议我也对自己今后的工作和生活有了更深刻的理解和认识,我定会谨记这次会议精神,在思想上有所顿悟,在工作上有所突破,用会议精神来鞭策自己,对自己负责,对公司负责。

员工座谈会心得体会.doc

员工座谈会心得体会篇一:员工座谈会感想员工座谈会感想作为公司的新员工,我很荣幸能参加这次的座谈会,通过这次会议我也感受颇多。

通过这次的座谈公司更了解了我们青年员工在工作和生活中遇到的困惑,使我更明确了公司对我们青年员工的希望和要求,并且会议提到了讲自己对企业文化及企业管理方面的建议和意见,所以这是一个得人心的双赢的会议!首先我很感动,很感激葛总在百忙之中,和我们青年员工零距离亲切座谈,我很荣幸我有这样的领导,也很幸运能在这样的领导的带领下开展工作。

在这次会议中,每一位青年员工都发言提出对公司的建议,领导也对我们做出相应的恢复。

原来和领导座谈也可以这么生动活泼,让人觉得意犹未尽。

这次会议让我深刻地认识到,在这个终身学习的年代,必须坚持学习,勤于思考,不断充实自己。

同时要学以致用,根据客观实际,在认真学习、借鉴的基础上,灵活运用所学的知识和积累的经验,敢于进行大胆的改造和创新。

同时,在学习的过程中,注重形式的多样化,多向有经验的同事学习、交流,接受、学习新事物,提高自己的应变能力和创新能力。

我们青年员工的最大优点是充满激情、思维活跃、工作快捷高效;最大缺点往往是缺乏埋头苦干的精神、缺乏顽强拼搏的精神、缺乏沉稳。

作为方圆制药有限公司的青年员工,我们必员工座谈会心得体会)须要发扬自己的优点,改正自己的缺点,积极培养埋头苦干、顽强拼搏、勇于奉献的精神。

只有埋头苦干,我们才能在工作中做出实实在在的成绩;只有顽强拼搏,我们才能克服前进道路上的各种困难和问题。

此次会议不仅使我们感受到了公司的温暖,还使我自己的知识面得到了进一步拓展。

公司既然高度重视的开了这个会,肯定有它的必要性和紧迫性,通过这次会议我也对自己今后的工作和生活有了更深刻的理解和认识,我定会谨记这次会议精神,在思想上有所顿悟,在工作上有所突破,用会议精神来鞭策自己,对自己负责,对公司负责。

篇二:青年员工座谈会心得体会青年员工座谈会心得体会作为第一工程管理公司的一名青年员工,我很高兴也很荣幸能够有机会参加管理公司举办的青年员工座谈会。

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年终座谈会员工感想_公司新员工座谈会感想
座谈会后的一些感想集团公司召开了“未来星计划”新员工的座谈会,老总们鼓励我们畅所欲言,谈谈对公司和对自己的看法,在会上大家交流了不少想法和各方面的信息,我从中收获良多,下面是这次座谈会后我的几点想法。

第一点:古语有云:“人贵在自知之明”。

要认识和了解自己并非易事,但只有认清自己方知有所为有所不为。

就我个人而言,我并不能说我完全了解自己,但是自身的优缺点我还是有一定认识的,我认为我的优势在于以下几个方面:首先,从性格上来说我是属于比较外向的人,我愿意和周围的人接触和交流,这能帮助我很快的融入到新的环境中。

同时,我对事对物对人倾向于持乐观的态度,这能帮助我遇到困难能最快的调整自己;
其次,我有很强的学习能力,对于新事物我很乐于去了解和学习,而且我一直把我读书的习惯保持到了大二末,我感觉我的知识面还是比较广的,虽然谈不上上知天文下知地理,但是各方面我都有一定程度的了解,我相信这也是我的一个优点,你了解的知识越多,对自身内在的提升有很大的帮助,知识不仅仅局限于工作相关;
另外,我是一个动手能力很强的人,我很看重知识的实用性并乐于去实践。

我的劣势在于以下方面:首先,做事有时不够沉稳,专注度不够;
其次,有时候想得多,好高骛远而忽视了当下正在做的事;
另外,我的自制力不够强,容易受到别人和外界环境的影响。

这些缺点,看似很小,但每一个都有它的致命性。

我相信在工作过程中,在不断学习成长的过程中我能慢慢克服和改正。

第二点:我到底想要什么。

我的目标是做一个成功的人,每个人对成功的定义都不一样,我的定义是如果我觉得我实现了自己的价值,那么我就是一个成功的人。

大学期间我和我的高中同学一起买过插座,帮职校招过生也做过小生意,但在我看来,我只是尝试性的去做,并不是为了挣钱。

但我的高中同学把这些事一直做了下去,毕业了他并没有去找工作,而是自己去创业,我记得当初他告诉我这个决定时我只说了一句话“虽然我不知道你能否成功,但是我知道这条路一定不好走,祝你好运”。

现在,他在**和别人合伙开了个小公司,做室内装潢,到现在已经有了车而且准备在**买房了。

对于他,除了替他高兴之外我并没有过多的羡慕,因为我明白最开始我们就选择了不同的路,他选择用自己的双手去打拼自己的天下,我选择用我学到的知识去实现自己的价值。

我的第一个目标就是在工作的同时去考国家注册工程师执业资格证,因为需要一定的工作年限所以我争取30岁前成为一名工程师,这也是我读书时的理想。

在此期间如果有其他很好的发展方向我也会努力尝试。

第三点:依我个人的理解,技术岗位和管理岗位的不同在于技术岗位只需要你在你的专业领域做到最好,而管理岗位需要统筹兼顾,控制好公司前进的大方向,就目前来说我更倾向于做技术岗位,因为我很喜欢我的专业也很爱从事能源行业,但是毕竟凡事无绝对,如果有机会能进入管理层,我也很乐意去做。

第四点:要实现目标即考取国家注册工程师,就要求在工作的同时要不断地抽时间去学习新的知识,之前我看过和本专业相关的一些工程师的考纲,里面既有在学校学过的,也有很多本专业没学到的,这就需要平时不断的学习才能掌握。

以上几点是我在座谈会后受大家启发结合之前自己所想的总结出来的。

在进入公司后,工作之余我经常想我以后的路该怎么走,毕业之后走出校园就进入了社会的大熔炉,当今社会的竞争日趋激烈,如果把握不住自己的方向就很容易迷失在社会的洪流中随波逐流,所以我
时常提醒自己要有危机意识,保持清醒的头脑去达到自己的目标。

公司提供了很好的学习机会和发展的平台,我有信心在这个平台上逐步完善自己,做的更好。

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