综治工作六联机制
综治中心六联制度工作总结
综治中心六联制度工作总结
综治中心六联制度是指政府、公安、司法、城管、交通、卫生六个部门在综治工作中的联合行动机制。
该制度的实施，有效地整合了各部门资源，提高了综治工作的效率和水平。
下面就综治中心六联制度的工作总结进行分析。
首先，综治中心六联制度在治安维稳方面取得了显著成效。
各部门之间的协作配合，使得治安巡逻、扫黄打非、防范火灾等工作得到了更好的开展。
特别是在重大节假日和活动期间，六个部门的联动作用更加明显，有效地维护了社会的稳定和安宁。
其次，综治中心六联制度在城市管理和环境整治方面也取得了一定的成果。
城管、交通等部门的联合行动，加强了城市环境的整治和管理，有效地净化了市容市貌，提高了城市的整体形象。
同时，交通管理和规划方面的合作，也为市民出行提供了更加便利的条件。
再次，综治中心六联制度在疫情防控和卫生保健方面发挥了重要作用。
在疫情爆发期间，卫生部门和公安部门的紧密合作，有效地控制了疫情的传播，保障了市民的健康和安全。
同时，卫生保健方面的宣传和服务也得到了更好的开展，为市民提供了更加全面的健康保障。
总的来说，综治中心六联制度的实施，为城市的社会治理提供了更加有力的支持和保障。
各部门之间的协作配合，使得综治工作更加系统化、科学化，有效地提高了综治工作的效率和水平。
在今后的工作中，我们将继续发扬六联制度的优势，不断完善工作机制，为城市的发展和进步做出更大的贡献。
综治工作100题1
综治工作100题一、平安建设：1、创建自治区平安县（市）的基本条件：连续三年保持自治区平安县（市）荣誉，职能部门和实地考核综合得分不低于95分，社会调查总满意度在90%以上。
2、公众“一感三率”：安全感、知晓率、参与率、对政法综治部门满意度3、平安家庭申报程序：家庭申请、所在村（社区）评审、对评审结果进行公示、命名、挂牌二、综治工作中心六联机制矛盾纠纷联调、社会治安联防、突出问题联治、重点工作联动、基层平安联创、社会管理联抓三、维稳工作：1、年初稳定会议确定的“四个坚决”工作目标，即：坚决防止发生恶性暴恐案件特别是死亡5人以上无辜群众的暴恐案件，坚决防止发生大规模群体性事件、坚决遏制“三非”活动蔓延，坚决有效控制恶性刑事案件和公共犯罪主要指标。
2、什么是“三股势力”：暴力恐怖势力、民族分裂势力、宗教极端势力。
3、什么是“三非”：非法宗教活动、非法宗教宣传品、非法宗教网络传播。
四个认同：对祖国的认同、对中华民族的认同、对中华文化的认同、对社会主义道路的认同。
马克思主义“五观”：马克思主义的国家观、民族观、宗教观、历史观、文化观。
4、宗教事务管理的要旨，即：保护合法、制止非法、打击犯罪、抵御渗透。
5、一反两讲，即：反暴力、讲法治、讲秩序。
6、人员密集场所的等级划分：日常管理型、一般防范型、重点管控型。
7、“6.26”严重暴力恐怖案件以来自治区启动了哪个级别的响应机制：一级响应机制。
8、邪教的本质：反人类、反科学、反社会、反政府9、地区存在的邪教主要有：法轮功、门徒会、全能神10、开展反邪教警示教育的主要形式有：“一墙一窗”阵地建设，“家庭拒绝邪教”签卡活动，反邪教斗争成果巡回展览。
11、城镇社会面“网格化”巡逻防控网格划分：“一级网格”指县(市、区)城镇巡逻防控网；“二级网格”指城镇所在地派出所辖区巡逻防控网；“三级网格”指城镇社区(城中村)巡逻防控网。
12、城镇社会面“网格化”巡逻防控治安等级分类：日常管理型网格，指治安秩序良好、危险程度较低。
六联工作制度
六联工作制度是指在一定时期内，通过对六个方面的工作进行联合协调、联合推动、联合督查、联合考核、联合激励和联合保障，以实现各项工作相互促进、共同发展的一种工作模式。
六联工作制度具有整体性、协同性、创新性和实效性等特点，是推动工作发展的重要手段。
以下是一篇关于六联工作制度的文章，共计1000字以上。
随着我国社会经济的快速发展，各项工作任务日益繁重，对工作效率和质量的要求也越来越高。
在这种背景下，六联工作制度应运而生，成为推动工作发展的重要手段。
六联工作制度是指在一定时期内，通过对六个方面的工作进行联合协调、联合推动、联合督查、联合考核、联合激励和联合保障，以实现各项工作相互促进、共同发展的一种工作模式。
六联工作制度具有整体性、协同性、创新性和实效性等特点，对于提高工作效率、促进工作发展具有重要意义。
一、联合协调联合协调是六联工作制度的第一环节，也是基础环节。
联合协调主要包括以下几个方面：1. 加强部门之间的沟通与协作，形成工作合力。
各部门要树立全局观念，打破部门利益，积极主动地与其他部门沟通协作，共同推进工作。
2. 明确工作职责，强化责任意识。
各部门要明确自己的职责范围，认真履行职责，同时要加强对下属单位的工作指导，确保各项工作落实到位。
3. 优化资源配置，提高工作效率。
各部门要合理配置资源，充分利用现有资源，提高工作效率，降低工作成本。
二、联合推动联合推动是六联工作制度的核心环节，主要包括以下几个方面：1. 加强政策宣传和舆论引导，形成良好的工作氛围。
通过各种渠道宣传政策，提高广大干部群众的政策意识和执行力，为工作推进创造有利条件。
2. 加大投入力度，保障工作经费。
合理调整财政支出结构，加大对重点工作的支持力度，确保各项工作有钱办事、办好事。
3. 强化科技创新，提升工作水平。
推动科技创新，将先进技术应用于工作中，提高工作科学化、规范化水平。
三、联合督查联合督查是六联工作制度的保障环节，主要包括以下几个方面：1. 建立健全督查机制，加强对重点工作的跟踪督查。
社区六联机制建设工作汇报
社区六联机制建设工作汇报为了创建居民”自我管理、自我服务、全民互动、全民参与”的新时代新型社区，让居民积极参与社区建设，市委组织部借鉴青川经验，结合本地区实际，在全市范围内全力推出“六联机制”工作，工作重点紧紧围绕“文明联创，卫生联洁，治安联防，应急联动，困难联帮，致富联带”这六联展开，以“12户”为一个联动小组，每月轮流值班一个月，当月值班户负责示范带动、监督和协调组织区域内的“六联”工作。
社区作为示范社区率先在全县范围内展开“六联”工作。
“六联机制”推行遇阻工作之初，其难度可谓是“难于上青天”，开展此项工作，最基本也是最重要的就是采集每家每户的信息，网格员面临最实际的困难就是“门难进，脸难看，话难听”，多年以来，左邻右舍不再是亲切的邻里关系，也不会走家串户，而是老死不相往来，最多就是个“点头”之交，“各人自扫门前雪，休管他人瓦上霜”仿佛成了现代都市邻里之间的真实写照，邻居之间没有交集，没有交流，没有互动，有的只是冷漠、防范、戒备和不信任，所以信息采集困难重重，居民不配合，不支持，不理解，甚至会遭遇谩骂与责难。
面对这样的困境，我们的工作人员开始也打起了退堂鼓，认为这个工作没法开展，面对这种情况，社区多次组织居民代表，党员代表开动员会，加大对“六联机制”的宣传力度，网格员也克服重重困难，对居民晓之以理，动之以情，说明“六联机制”的好处，多数居民还是比较配合工作，通过基础信息的采集，社区共成立联动小组188个，并为每个联动小组选出一位能负责任、能识大体、能担大任的居民作为联动组长，切实为“六联”工作起好模范带头作用，社区党支部书记奉楷作为此项工作的领头人，先于城东、城西十个社区推行“六联机制”，面临的困难可想而知，没有任何模板可以借鉴，只有边做边摸索，不断完善、不断总结，根据自己平时积累的工作经验加以创新，并结合社区实际情况制定了“六联机制”相关实施方案，以“守望相助邻帮邻，户户联动心连心”为“六联机制”的核心。
医院综合治理工作制度(3篇)
医院综合治理工作制度（3篇）医院综合治理工作制度（精选3篇）医院综合治理工作制度篇1一、工作例会制度综治信访维稳中心每月召开一次工作例会，由中心主任主持，分析工作形势，掌握工作动态，促进各部门间的情况交流、信息沟通和工作协调，研究解决工作中遇到的问题。
会议应做好记录，列入中心工作台帐，归档保存。
二、首问责任制度群众来信来访时，综治信访维稳中心总台值班工作人员即为首问责任人。
首问责任人接到群众的来信来访后，无论群众提出的问题和要求是否属于自己职责(权)范围，都要耐心询问情况，做好登记备案。
能自行解决的，直接答复解决。
需要转交其他部门解决的，及时转交相关部门处理，并做好催办督办、群众答复工作。
三、情况报告制度综治信访维稳中心定期和不定期向镇(街)党(工)委、政府(办事处)以及上级综治办报告工作情况。
平时实行周报告制度，重点时期实行零报告制度，发生突发情况随时报告。
上报信息要分类归档。
四、分流督办制度总台值班人员根据受理事项的性质，对不能当场解决的，提出拟办意见报领导批示，按照工作流程，将受理事项分流给相关职能部门办理，并督促落实直至问题完全解决。
对重点工作、重大事件的处置、重大矛盾纠纷的调处、突出治安问题的整治等要向相关部门发出督办通知，落实专人进行专项督查、督办。
建立通报制度，对分流督办的各项工作落实情况定期进行通报。
五、六联工作机制一是社会治安联合防控。
建立健全专群结合的治安联防工作网络，落实治安防控措施。
二是矛盾纠纷联合调解。
定期不定期组织排查矛盾纠纷，对涉及多部门的矛盾纠纷，组织部门联合调解解决。
三是重点工作联勤联动。
统一组织安排综治信访维稳中心工作人员及组成部门开展工作，统一调配使用综治信访维稳中心工作人员落实值班备勤。
四是突出问题联合治理。
定期进行治安形势分析，定期发布治安预警预报，组织开展专项整治。
五是基层平安联合创建。
组织开展平安街镇、平安社区(村)、平安铁路、平安校园、平安医院、平安企业、平安市场等多形式的平安创建活动。
2023年六联机制完善基层治理实施方案
2023年六联机制完善基层治理实施方案一、背景基层治理是国家治理体系的基础和重要组成部分，是实现全面建设社会主义现代化国家目标的关键一环。
然而，在当前社会转型期，我国基层治理仍然存在一些问题和挑战。
为了进一步完善基层治理机制，建设高效、权威、廉洁、民主的基层治理体系，特制定本方案。
二、目标通过完善六联机制，促进基层治理的科学化、规范化和民主化，提高基层党组织和政府的服务能力和管理水平，保障人民群众的合法权益，推动经济社会发展和社会主义现代化建设。
三、主要内容1. 六联机制的建立（1）加强党组织和政府的联系与合作。
建立党组织与政府部门之间的协调沟通机制，定期召开联席会议，研究解决基层治理中的重大问题，做好政策的落地和推动工作。
（2）加强党组织和企事业单位的联系与合作。
党组织应当与企事业单位建立定期沟通机制，了解企事业单位的工作情况和需求，提供相关的政策支持和帮助，做好企事业单位的服务和管理工作。
（3）加强党组织和社会组织的联系与合作。
建立党组织与社会组织之间的协作平台，鼓励社会组织参与基层治理，发挥社会组织在服务社会、调解纠纷等方面的作用，提升基层治理的专业性和公正性。
（4）加强党组织和群众的联系与合作。
建立健全党组织与居民之间的沟通机制，开展党员活动和居民议事活动，充分听取群众的意见和建议，及时解决基层治理中的矛盾和问题。
（5）加强党组织和非公有制经济组织的联系与合作。
建立党组织与非公有制企业、民营企业等的沟通协商机制，支持非公有制经济组织发展，激发非公有制经济组织的创新活力，推动经济社会发展。
（6）加强党组织和农村的联系与合作。
加强党组织和农民合作社、村民委员会等的联系，推动农村经济发展和农民增收致富，提高农村基层治理的能力和水平。
2. 完善六联机制的运行机制（1）建立绩效评估和监督机制。
定期开展对各级党组织和政府的绩效评估，评估重点包括服务能力、廉洁度、民主程度等方面。
对评估结果进行公示，落实问责机制，对表现不佳的组织和个人追究责任。
2023年六联机制完善基层治理实施方案
2023年六联机制完善基层治理实施方案摘要：基层治理是整个社会治理体系中的基础和重要环节，对于提高社会治理能力和效果具有重要意义。
然而，目前基层治理存在着一些问题，如监管不到位、参与度低、信息不畅通等，这些问题制约了基层治理的有效性和实效性。
为了进一步完善基层治理，推动六联机制的实施，本文提出了一系列方案和措施。
一、加强组织领导充分发挥党组织在基层治理中的主导作用，强化组织领导、协调和督导，确保党组织在基层治理中起到示范引领作用。
建立健全党委领导下的六联机制，明确责任分工，统筹协调各方力量，加强对基层治理工作的指导和监督。
二、强化法治保障建立健全基层治理法制体系，推动六联机制的法治化建设。
加强对基层治理中法律法规和政策的宣传和解读，提高基层干部和群众的法律意识和法治观念。
加强对基层治理中的违法行为的打击和惩治力度，维护基层治理的公正和正常秩序。
三、加强监督检查建立健全监督检查机制，加强对基层治理工作的监督和考核。
完善督查制度，加大对基层治理工作的检查力度，重点检查党组织的领导、民众参与、信息公开等方面的落实情况。
对发现的问题依法进行整改，对存在的纠正偏差及时采取措施。
四、提高参与度加大民众参与力度，增强基层治理的民主性和公开性。
建立健全基层决策制度，广泛征求民众意见，增强民众对基层治理的积极参与和监督。
加强信息公开，及时向民众公布基层治理的重要政策和决策，提高信息的透明度。
五、加强能力建设加强基层干部的培训和能力建设，提高他们的基本素质和工作水平。
加强基层干部的理论学习和实践锻炼，提高他们的政策意识、服务意识和责任意识。
加大对基层治理工作的投入，提供必要的经费和物质保障，确保基层治理工作的顺利进行。
六、加强信息化建设加强基层治理信息化建设，推动信息技术在基层治理中的应用和推广。
建立基层治理信息平台，实现各部门之间的信息共享和互联互通。
加强对基层治理的数据收集和分析，为基层治理工作提供科学依据和决策支持。
综治工作六联机制
XX镇综治工作“六联”机制1、联调机制。
建立健全矛盾纠纷调处机制，按照分级负责、归口调处的要求，落实责任单位、责任人，限期解决。
对群众来访，实行统一受理、统一分流、统一协调、统一督办、统一归档，综合运用人民调解、司法调解、行政调解、治安调解等方法进行疏导化解，努力把各种矛盾纠纷化解在基层、化解在内部、化解在萌芽状态。
综治中心：组织、协调有关部门共同解决矛盾。
司法所：指导人民调解委员会的工作。
相关部门：积极参与配合，对其矛盾进行疏导化解。
2、联防机制。
建立健全治安形势分析例会制度，定期分析治安形势，提出针对性工作意见。
建立健全以公安民警为主导、治安联防队伍为骨干、群防群治队伍为辅助的治安联防工作网络，组织开展治安巡防活动；大力落实技防、物防措施，提高防范和打击违法犯罪的针对性和有效性。
综治中心：全面指导治安联防工作。
派出所：做好社会治安、安全防范工作、并指导群防群治队伍、治安联防工作。
村居委：协助派出所、防控大队做好治安防范工作，保一方平安。
1单位：全面落实治安防范工作要求，配合派出所、防控大队工作。
学校：宣传安全防范知识，落实校园治安联防工作要求。
3、联勤机制。
建立健全部门及人员的管理制度，统一组织安排综治信访维稳中心各组成部门及工作人员开展工作，统一调配使用综治信访维稳中心工作力量，确保人员职责进一步明确，其作用进一步发挥。
落实值班备勤，并纳入突发事件预警处置工作体系，一旦发生突发性群体性事件，在街道党工委、办事处领导下，组织协调有关部门依法妥善处置。
综治中心：统一指挥、统一调配有关各方力量。
应急分队：服从中心统一指挥，反应灵敏、运行高效。
派出所：支持、配合中心工作。
村居委：服从中心统一调配。
相关部门：按要求协助做好联勤工作。
4、联治机制。
建立健全突出治安问题整治工作机制，定期组织排查、梳理辖区突出治安问题，确定重点整治地区、行业、部位，统一组织专项整治。
按照上级部署，动员和组织各部门各单位及广大群众积极参与“严打”斗争和各项集中打击、整治行动。
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XX镇综治工作“六联”机制
1、联调机制。
建立健全矛盾纠纷调处机制，按照分级负责、归口调处的要求，落实责任单位、责任人，限期解决。
对群众来访，实行统一受理、统一分流、统一协调、统一督办、统一归档，综合运用人民调解、司法调解、行政调解、治安调解等方法进行疏导化解，努力把各种矛盾纠纷化解在基层、化解在内部、化解在萌芽状态。
综治中心：组织、协调有关部门共同解决矛盾。
司法所：指导人民调解委员会的工作。
相关部门：积极参与配合，对其矛盾进行疏导化解。
2、联防机制。
建立健全治安形势分析例会制度，定期分析治安形势，提出针对性工作意见。
建立健全以公安民警为主导、治安联防队伍为骨干、群防群治队伍为辅助的治安联防工作网络，组织开展治安巡防活动；大力落实技防、物防措施，提高防范和打击违法犯罪的针对性和有效性。
综治中心：全面指导治安联防工作。
派出所：做好社会治安、安全防范工作、并指导群防群治队伍、治安联防工作。
村居委：协助派出所、防控大队做好治安防范工作，保一方平安。
单位：全面落实治安防范工作要求，配合派出所、防控大队工作。
学校：宣传安全防范知识，落实校园治安联防工作要求。
3、联勤机制。
建立健全部门及人员的管理制度，统一组织安排综治信访维稳中心各组成部门及工作人员开展工作，统一调配使用综治信访维稳中心工作力量，确保人员职责进一步明确，其作用进一步发挥。
落实值班备勤，并纳入突发事件预警处置工作体系，一旦发生突发性群体性事件，在街道党工委、办事处领导下，组织协调有关部门依法妥善处置。
综治中心：统一指挥、统一调配有关各方力量。
应急分队：服从中心统一指挥，反应灵敏、运行高效。
派出所：支持、配合中心工作。
村居委：服从中心统一调配。
相关部门：按要求协助做好联勤工作。
4、联治机制。
建立健全突出治安问题整治工作机制，定期组织排查、梳理辖区突出治安问题，确定重点整治地区、行业、部位，统一组织专项整治。
按照上级部署，动员和组织各部门各单位及广大群众积极参与“严打”斗争和各项集中打击、整治行动。
派出所：定期摸排治安重点地区和突出治安问题，组织专项整治。
村居委：积极参与、配合治安专项整治活动。
相关部门：协调、配合专项整治行动。
5、联创机制。
建立健全平安建设长效工作机制，围绕平安建设总体目标，整合社会各方面力量，广泛组织开展基层平安系列建设活动。
综治中心：全面指导、协调平安联创工作。
村居委：积极创建平安村委、平安社区。
单位：积极创建平安单位活动。
学校：积极创建平安校园活动。
6、联管机制。
协调联动、整体推进，把流动人口出租屋管理、归正人员安置帮教、防范和处理邪教、做好社区戒毒、社区康复工作等作为平安建设的重要内容，丰富创建内涵，提高创建实效。
综治中心：全面指导治安联管工作。
相关单位：做好流动人口、重点人口的管理工作。
村居委：协助派出所、司法所等部门做好联管工作。
XX镇综治信访维稳中心
2010年3月12日。