爱心妈妈协会章程
爱心公益协会规章制度范文
爱心公益协会规章制度范文第一章总则第一条为了加强爱心公益协会的组织建设和管理，规范协会的日常运作，促进协会的长远发展，特制定本规章制度。
第二条爱心公益协会是一个非营利性公益组织，致力于推动社会进步、传播公益理念、弘扬爱心文化，为弱势群体提供帮助和支持。
第三条爱心公益协会的宗旨是：关爱弱势群体，助力社会发展，传播公益精神，促进人与人的和谐与发展。
第四条爱心公益协会的运作原则是：公正、透明、公开、合作。
第五条爱心公益协会的活动范围包括但不限于社区服务、义务教育、环保保护、文化传播、疾病防控等。
第二章会员管理第六条会员的加入须满足以下条件：（一）自愿加入爱心公益协会；（二）认同并遵守本规章制度；（三）愿意参与协会的公益活动和义务工作。
第七条会员分为普通会员、理事会员和荣誉会员三个等级。
（一）普通会员：指基层志愿者和爱心人士，参与协会的日常公益工作，并按规定交纳会费。
（二）理事会员：指协会推选的有突出贡献和表现的会员，担任协会理事职务，负责协会的具体工作。
（三）荣誉会员：指为协会作出杰出贡献或获得卓越成就的人士，由协会授予，享有免交会费的特权。
第八条会员权益：（一）享有参与协会活动的权利；（二）享有参与协会决策的权利；第九条会员义务：（一）遵守本规章制度；（二）积极参与协会的公益活动和义务工作；（三）按时缴纳会费。
第十条会员退会：（一）会员自愿退会的，应向协会提交书面申请，并经协会批准后方可退会；（二）会员未按时缴纳会费的，经催告仍不缴纳的，视为自动退会。
第三章组织管理第十一条爱心公益协会设有理事会，负责协会的日常管理和决策。
第十二条理事会的组成：由协会会员选举产生，任期两年。
第十三条理事会的职责：（一）负责协会的工作计划和发展战略的制定；（二）负责协会的财务管理和资金审批；（三）推动协会的公益活动和项目推进；（四）推荐协会会员的评选和表彰；（五）处理协会的日常事务和问题。
第十四条理事会会议：（一）定期召开，每季度至少一次；（二）重要事项必须通过理事会会议形式决策；（三）会议决议的有效性需协会理事会过半数以上成员出席，并以三分之二以上成员支持。
爱心公益协会规章制度范本
爱心公益协会规章制度范本第一章总则第一条为了加强爱心公益协会的组织建设，明确协会成员的权利与义务，规范协会的运作和管理，特制订本制度。
第二条爱心公益协会是一个非营利性、自愿成立的社团组织，旨在开展公益慈善事业，关注社会弱势群体，倡导爱心互助。
第三条协会的宗旨：爱心互助，关怀社会；协会的口号：伸出你的双手，传递爱的力量。
第四条协会的主要活动内容包括：义务助学、关爱孤寡老人、帮扶弱势群体等公益活动。
第五条协会的管理原则：公开、公平、公正、互利互惠。
第二章组织机构第六条协会设立会长、副会长、秘书长、副秘书长等职务，每个职务设一人。
第七条协会设立理事会，由会长、副会长、秘书长等组成。
第八条协会设立监事会，由监事长、副监事长组成。
第九条协会可以根据需要设立分会、支部、工作组等。
第三章会员资格及权益第十条会员是指自愿加入爱心公益协会的单位或个人。
第十一条协会会员按照入会时间和贡献程度分为普通会员、优秀会员和荣誉会员。
第十二条会员享有参与协会组织的权利，包括选举权、被选举权等。
第十三条会员参与协会活动时，应积极配合，遵守协会规章制度。
第十四条优秀会员享有协会表彰奖励和参与决策权。
第十五条荣誉会员享有协会的特殊待遇和参与指导权。
第四章会费及财务管理第十六条协会设立会费，用于支持和开展协会的各项活动。
第十七条会费的缴纳原则：自愿、公平、透明。
第十八条协会设立财务专员，负责会费的收支管理，并定期向会员公布财务情况。
第十九条协会财务报表应定期进行审计，并对外公示。
第二十条协会应保证会费使用的透明度，及时向会员公布活动经费的支出情况。
第五章协会活动第二十一条协会应定期组织公益活动，鼓励会员参与，传递爱心。
第二十二条协会活动须提前发布公告，会员按规定参与。
第二十三条协会在组织活动过程中，要确保活动的安全性和合法性。
第六章纪律建设第二十四条协会成员应遵守国家法律法规，践行社会主义核心价值观，遵守公民道德规范。
第二十五条协会成员应保守协会的商业秘密和内部机制，不得泄露或利用为个人谋取私利。
爱心协会团队管理制度范文
爱心协会团队管理制度范文爱心协会团队管理制度第一章总则第一条为了加强爱心协会团队的管理，营造和谐、高效的工作氛围，制定本制度。
第二条爱心协会团队是由志愿者组成的非营利组织，旨在为社会弱势群体提供帮助和支持。
第三条爱心协会团队的管理制度适用于全体志愿者成员。
第四条爱心协会团队的管理应遵守国家法律、政策，秉持公平、公正、公开的原则进行。
第五条爱心协会团队管理的目标是提高志愿者的工作积极性和工作效率，促进志愿者间的团队合作和沟通，完善志愿者的培训和评价机制。
第六条爱心协会团队管理制度的解释权属于协会理事会。
第二章志愿者的入会和退出第七条志愿者的入会须填写协会的志愿者报名表，并经过协会审核通过后确定为正式志愿者成员。
第八条入会后，志愿者需要注重团队的协作和合作，并按照协会的安排参与相关活动，并积极履行义务。
第九条志愿者可以根据自身情况提出退出协会的申请，协会需在收到申请后进行审核，并依法进行办理。
第三章志愿者的培训与评价第十条为了提升志愿者的专业知识和技能，协会会按照需求进行相关培训，培训内容由协会培训委员会负责规划。
第十一条志愿者需按照协会的安排参加培训，并在培训结束后进行评估。
第十二条志愿者的工作成绩将定期评估，以鼓励优秀者，并提供晋升机会。
第四章志愿者的权利和义务第十三条志愿者有权利了解和参与协会的决策讨论，对协会的工作和活动提出建议。
第十四条志愿者有权利选择自己感兴趣的任务并自主安排工作时间，同时要按时完成任务。
第十五条志愿者有义务保守协会和受助人的隐私，对任何知悉的情况都应保密，不得散布或利用于个人或集体利益。
第十六条志愿者需积极参与团队活动，服从团队的组织安排，保持良好的团队风气。
第十七条志愿者需严格遵守法律法规，不得利用协会平台从事任何非法活动。
第五章团队的组织与管理第十八条爱心协会成立理事会，负责协会的总体规划和决策，并对各项工作进行监督和评估。
第十九条爱心协会设立不同的工作组，并分配相应的工作任务，各工作组应按时完成任务，并将工作情况及时汇报给理事会。
爱心妈妈协会实施方案
爱心妈妈协会实施方案一、背景介绍。
爱心妈妈协会是一个致力于帮助贫困地区儿童的非营利性组织。
在这个充满爱心和关怀的协会里，有一群热心的妈妈们，他们自愿加入到这个组织，为贫困地区的儿童提供帮助和关爱。
在这个协会里，每一位妈妈都是爱心的代言人，他们用自己的行动传递着爱与温暖。
二、目标。
爱心妈妈协会的目标是帮助更多的贫困地区儿童，让他们能够获得更好的教育和生活条件。
通过协会的努力，希望能够改善贫困地区儿童的生活状况，让他们能够健康快乐地成长。
三、实施方案。
1. 儿童资助计划。
通过资助计划，爱心妈妈协会将为贫困地区的儿童提供资助，包括教育费用、生活费用等。
协会将与当地学校、社区等建立合作关系，确保资助金能够直接用于儿童的教育和生活。
2. 志愿者服务。
爱心妈妈协会将组织志愿者前往贫困地区，开展关爱活动。
志愿者将与当地儿童建立联系，开展各种有益的活动，包括教育辅导、心理关怀等，帮助他们建立自信，树立正确的人生观和价值观。
3. 爱心捐赠。
协会将积极筹集爱心捐赠，包括物资和资金。
这些捐赠将直接用于贫困地区儿童的生活和教育，帮助他们改善生活条件，获得更好的教育资源。
4. 宣传推广。
爱心妈妈协会将通过各种渠道，包括媒体、社交平台等，宣传协会的工作和成果，吸引更多的志愿者和捐助者加入到协会中，共同为贫困地区儿童的未来努力。
四、预期效果。
通过爱心妈妈协会的实施方案，预计将有更多的贫困地区儿童受益。
他们将能够获得更好的教育资源，改善生活条件，树立正确的人生观和价值观。
同时，通过协会的努力，希望能够唤起更多人的关注和参与，共同为贫困地区儿童的未来努力。
五、结语。
爱心妈妈协会的实施方案将以实际行动帮助更多的贫困地区儿童，让他们能够感受到爱与温暖。
希望更多的人能够加入到这个爱心大家庭中，共同为贫困地区儿童的未来努力。
让我们用爱心和行动，为每一个贫困地区儿童的未来添上一抹温暖的色彩。
2024年爱心公益协会规章制度
2024年爱心公益协会规章制度第一章总则第一条为有效组织和管理协会的各项工作，加强协会成员的自律和团结，根据《中华人民共和国社会团体法》及相关法律法规，制定本规章制度。
第二条爱心公益协会是一家非营利组织，旨在积极开展慈善公益活动，服务社会，促进社会和谐发展。
第三条爱心公益协会的工作宗旨是：以爱心和关爱为基础，以公益慈善为核心，以服务社会为目标，不断创新、提升公益事业的质量和水平。
第四条爱心公益协会遵循民主、公开、透明的原则，实行自治、自律、自己监督。
第五条爱心公益协会的会徽为一个红心，象征着协会的爱心和慈善。
第二章组织机构第六条爱心公益协会由会员组成，采取会员代表会议制度进行决策和管理。
第七条会员代表会议是协会的最高权力机构。
第八条会员代表会议每年至少召开一次，每届会员代表会议任期为三年。
第九条会员代表会议的职责是：制定和修改协会章程和规章制度，选举和更换理事会成员，审计和监督协会的财务管理等。
第三章会员的权利和义务第十条爱心公益协会实行会员制度，以自愿参加公益事业并认同协会宗旨的个人和组织为会员。
第十一条会员享有参与协会各项活动的权利，能够向协会提出意见和建议，有机会参与决策和管理。
第十二条会员有义务遵守协会的章程和规章制度，遵循爱心和公益原则，并积极参与协会的公益活动。
第十三条会员应按规定缴纳会费，并按时参加协会的会议和活动，做到勤务参与、积极配合。
第四章理事会的组成和职责第十四条爱心公益协会设立理事会，负责协会的日常工作和管理。
第十五条理事会由正式会员选举产生，理事会成员包括主席、副主席和若干理事。
第十六条主席是理事会的最高负责人，具有代表协会进行内外联络、承担协会事务的权限和责任。
第十七条副主席协助主席工作，代理主席职务时有相应的权限。
第十八条理事会负责制定协会的工作计划、活动方案和财务预算，并监督协会的工作落实情况。
第十九条理事会会议由主席召集并主持，每年至少召开四次，重要事项可随时召开特别会议。
爱心妈妈协会规章制度
爱心妈妈协会规章制度第一章总则第一条为了促进母婴关系和谐、儿童健康成长、家庭幸福，培养爱心和责任感，特成立爱心妈妈协会，依法、依章程开展活动，维护会员的合法权益。
第二条本协会是由一群具有社会责任感和爱心的母亲组成，以义务帮助和支持他人为宗旨，欢迎社会各界热心人士加入。
第三条本协会自觉接受社会监督，遵守法律法规，本章程为本协会的基本法规。
第二章组织机构第四条本协会设主席团、理事会、监事会。
第五条主席团为本协会的最高权力机构，实行集体领导和协商决策。
第六条理事会由会员代表组成，是执行机关，负责具体操作和计划的制定。
第七条监事会由会员代表组成，负责监督和检查本协会的各项活动。
第八条本协会设立秘书处，负责日常事务管理和协调工作。
第九条本协会设立多个工作组，具体分工负责不同领域的工作。
第三章会员管理第十条会员资格：本协会会员必须是有爱心和责任感的母亲或女性。
第十一条加入方式：符合条件的个人经理事会一致通过方可加入会员。
第十二条会员权利：享有参与协会活动、提出建议、监督协会工作等权利。
第十三条会员义务：遵守章程规定，积极参与协会活动，发挥自身作用。
第十四条会员分为普通会员、荣誉会员、理事会成员，各类会员权利义务不同。
第四章经费管理第十五条协会的经费主要来源于会员费、捐赠款、活动收入等。
第十六条经费使用应按照理事会制定的预算计划进行，不得私划。
第十七条协会每年定期向会员公开财务报告，接受监督。
第五章活动管理第十八条本协会定期举办各类公益活动、义卖、义演等，筹集善款，帮助有需要的家庭。
第十九条每项活动由工作组负责组织，报理事会批准后实施。
第二十条活动执行过程中应确保安全，并严格按照预算控制经费。
第六章行为准则第二十一条本协会会员要求遵守社会公德，遵纪守法，真诚宽厚，积极向上。
第二十二条本协会任何成员不得以本协会名义从事非法活动，否则将受到纪律处分。
第二十三条本协会不支持任何形式的歧视言论与行为，倡导和谐社会。
第七章纪律处分第二十四条对于违反会章、规章制度的会员，协会有权给予批评、警告、暂停会籍等处理。
爱心协会管理规章制度
爱心协会管理规章制度第一章总则第一条经费来源1. 爱心协会的经费来源包括会员的捐赠、政府补贴、企业赞助等多种渠道2. 所有的经费必须合理使用，不得挪作他用第二条组织形式1. 爱心协会采取民间自愿组织形式，会员享有平等权利和义务2. 协会设立理事会，理事会负责协会的整体管理和工作决策第三条协会宗旨1. 爱心协会的宗旨是关爱弱势群体，传播正能量，推动社会和谐发展2. 协会一切活动都必须符合法律法规，不得违法乱纪第四条会籍管理1. 申请加入协会的人员需符合协会规定的条件，并通过理事会审批2. 会员有权参与协会的各项活动，并享受相应的权利第二章组织结构第五条理事会1. 理事会成员由全体会员选举产生，任期为两年2. 理事会负责拟定协会的工作计划、预算等重要事项第六条秘书处1. 秘书处是协会的执行机构，负责日常工作的具体落实2. 秘书处应做好各项工作的记录和归档，确保信息的及时传达和保存第七条监督机构1. 协会设立监督机构，负责对协会的经费使用和工作实况进行监督2. 监督机构成员由全体会员选举产生第三章工作制度第八条会员活动1. 协会定期组织会员参加公益活动、志愿服务等活动2. 会员活动需提前计划和组织，确保活动的顺利进行第九条经费管理1. 协会的经费必须进行公开透明管理，不得私自挪用2. 每年的收支情况需及时向全体会员公布第十条项目管理1. 协会定期制定公益项目，确保项目的可持续发展2. 项目的执行过程需严格遵守规定，保证项目的公平、公正第四章处罚制度第十一条违纪处理1. 对于违反协会规定的会员，可根据情节轻重给予批评、警告、暂停会员资格等处理2. 严重违规者将予以开除会籍处理第五章附则第十二条本规章制度自颁布之日起生效1. 对协会活动中出现的特殊情况，由理事会商议决定2. 对本规章制度的解释权归协会理事会所有以上是爱心协会管理规章制度的具体内容，希望所有会员都能认真遵守，共同推动协会事业的良性发展。
谢谢！。
爱心协会章程三篇
爱心协会章程三篇篇一：爱心基金会章程（试行）一、爱心基金会的目的和宗旨：汇聚爱心，传播友爱，助人为乐，回报大众。
以企业为基础，员工参与为原则，以爱心救助为纽带，凝聚各方面力量，积极筹措资金，救助各地贫困儿童，帮助他们克服困难，摆脱困境，以激励他们发奋学习，立志成才。
在企业发展壮大的同时，多为员工办实事，多为社会做贡献。
二、“爱心”口号：播种一分爱心，培育未来希望。
三、筹建基金方式和资金来源渠道：由爱心基金会领导小组负责筹建，以公司员工自愿捐献为主，长期接受捐赠，并不定期开展专项募捐活动筹集资金。
1、公司员工自愿捐赠，作为基金会的启动资金；2、通过基金会其他形式的活动获得的资金；3、对违规员工的罚款。
四、基金用途：爱心基金的全部资金都用于与本基金会宗旨相符的资助事业，支付有关管理费用，实行专款专用。
五、基金管理：1、有关基金管理和使用问题，均由基金会讨论决定；2、建立严格的财务管理制度，设专门基金账户，由专人负责管理；3、基金的募集和使用要经过基金会领导小组审批；4、每半年向公司和全体员工公布一次资金收支情况。
六、资助细则：1、集团内部被救助对象条件：（1）家庭经济状况特别困难的员工，且无其他固定收入或父母重病在身无劳动能力者；（2）因家庭事故、意外创伤、突发疾病或遇到不可抗拒灾难事故而造成伤害及生活困难的员工；（3）子女以优异成绩考取高等院校，却因家庭经济困难无法完成学业的员工；（5）因见义勇为而受伤的员工；2、集团外部被救助对象条件：（1）公司驻地附近需要救助的孤寡老人，儿童等；（2）以优异成绩考取高等院校却因家庭经济困难无法完成学业的孩子；（3）因发生较大自然灾害而造成重大伤害及损失且急需救助的地区、单位和个人；3、其他爱心基金会认为需要的资助者。
4、被救助对象产生的程序。
（1）公司内部：由员工个人向本单位（部门）或基金会提交书面申请，或由其他会员推荐（应附有相关证明材料）；经本单位（部门）领导审查后上报基金会；基金会负责组织对拟定被资助人进行审查，公示征集意见，最后确定被救助对象和救助方案。
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爱心妈妈协会章程
章程，是组织、社团经特定的程序制定的关于组织规程和办事规则的法规文书，是一种根本性的规章制度。
爱心妈妈协会章程范文一：
第一章协会简介
一、组织名称：
全称为“xx爱心志愿者社”(为方便至民政局登记注册而启用此名)。
平时惯用简称：“xx爱心协会”
二、协会宗旨：用微笑温暖人间
三、协会会徽：xx爱心协会章程
四、协会性质：遵守宪法、法律、法规和国家相关政策，以“助残，助学，敬老，关爱儿童”为服务意向的民间组织。
接受社会各界无偿捐助,每笔无偿捐助都会详细登记，支出情况也会即时公开。
五、协会组织定位：富有朝气，积极向上。
六、开展活动类型：助残敬老，关爱儿童，精神文明宣传、环保等。
七、协会简介：本协会由各爱心人士于2012年07月01日集体创建，采取投票的方式决定同意会员服装及其他配件(1、协会服装统一为橙色马甲，且后背印大号白色会徽图案，2、协会帽子统一采用大红色帽子，且帽子左边印小号协会会徽3、协会徽章统一采用直径44MM的马口铁，且正面印协会会徽，反面为别针，4、协会胸卡统一采用透明塑料外壳，内为彩色纸质手写卡)，协会一贯坚持“听证”的制度，每一项议程都会采纳会员的
意见，并以“少数服从多数”的原则来决定每项议程。
第二章会员加入条件及步骤
一、加入本协会条件：
申请人须为富有爱心、坚决拥护本章程、有一定时间参加协会爱心活动、参加活动5次以上，且5次活动中早退次数少于3次的爱心人士
二、会员加入协会步骤：
1、填写协会会员资格申请表，协会同意后方可进行下一步骤，否则视为没有通过;
2、填写会员信息表(需2张一寸近期照片)，由档案部存档;
3、交纳统一基本配备的的费用;
4、领取服装、帽子、徽章、胸卡,获取自己的编号;
第三章会员的权利和义务
一、协会的会员拥有的权利：
选举权、被选举权、监督权、建议权、言论自由权、退会自由权、申诉权
1、选举权。
会员可以在每次选举中，选举自己认为有能力的会员，来担任协会的某个职位。
2、被选举权。
各会员都享有被选举担任某个职位的权利。
3、监督权。
各会员都有监督协会的各个部门的日常运行及相关人员的日常工作的权利。
4、建议权。
每项议程中，会员都可以说出自己的建议供大家参考。
5、言论权。
各会员都可以在协会的各宣传媒体中(QQ群、微博等)发
布爱心言语，但不可以发布有违法律法规及本协会宗旨的内容。
6、退会自由权。
会员在取得会员资格后可以自愿选择退会，但必须提前向协会提交申请，由协会批准后方可退会;否则视为自行退会，对于自行退会的会员，协会将不再允许其入会;退会后协会不向会员退换已缴纳的会费。
PS：所有会员一旦在会员群退出即视为自动放弃会员身份;会员退会后无需归还配备物品，其编号由协会收回续用。
7、各会员在入会后随自愿交纳会费(年计：/年)。
二、协会会员的义务：
1、坚决拥护本协会的章程，牢记协会的宗旨，始终要坚持按照协会的宗旨做事;
2、热爱协会，不做有损协会形象的事情，不可歧视协会的每个会员，要团结友爱，互相帮助。
3、推荐新会员，壮大协会。
4、关注社会民生，多向协会提供有关需要帮助人士的讯息。
5、积极参加协会的各项议程和协会所组织的活动。
第四章协会各职位网络图
协会职位组成：
会长一名
会长助理一名
秘书长一名
组织部长一名
财务部长一名
外宣部张一名
档案部长一名
保管部长一名
各部下有干事多名(若需要及可能，可为部长配备一位秘书)
第五章协会各部各职位职责
一、会长：负责协会各项事宜;是协会最高领导。
二、会长助理：协助会长处理协会各项事宜，负责下达会长给下各分支的各项任务。
三、组织部长：负责协会各项活动的组织安排的总规划;即时公示协会商定的爱心活动;
组织部：负责协会各项活动的组织安排和活动期间的人员活动管理。
四、财务部长：负责协会的财务情况总汇;
财务部：负责日常收支统计及各阶段统计;协会日常用品(包括会员服装、帽子、徽章、胸卡等)及各爱心活动的用品(包括横幅、各项食材等)的采购。
五、档案部长：负责协会各项档案管理及实时汇报会长;
档案部：负责个会员的个人档案(包括申请表、爱心行动记录等)及协会的日常活动档案管理。
六、外宣部长：负责协会宣传的各项总工作(规划、实施等)
外宣部：负责协会各项对外宣传活动;即时公示每个月的收支明细，即时公示协会对会员的奖惩，即时公示本协会与其他爱心组织的友好合作关。