煤矿通风班长先进事迹(共5篇)
煤矿通风队防火班组长事迹材料
煤矿通风队防火班组长事迹材料作为煤矿通风队防火班组长，我从事这个职业已经有十年了。
在这十年间，我经历了无数考验和挑战，也收获了许多荣誉和成就。
今天我想分享一些我的事迹和经历。
首先，作为一个通风队的班组长，我非常注重安全工作。
每天我都会提前到岗位上，检查设备是否正常，保证通风系统的正常运行。
在工作期间，我会时刻关注生产区域的情况，发现隐患和问题及时上报。
在紧急情况下，我会迅速组织班组成员进行紧急疏散和逃生演练，确保员工的安全。
其次，在工作中我强调团队合作。
我深知一个人的力量是有限的，只有团队协作才能取得更好的成绩。
因此，我会经常组织班组成员开展团队建设活动，增强团队凝聚力和合作意识。
在工作中，我会把每个人的优势充分发挥出来，让每个人都有发挥自己特长的机会，从而使整个班组的工作效率得到提升。
另外，我还注重学习和提升自己的专业知识。
我会定期组织班组成员进行技能培训，学习最新的安全生产知识和技术，不断提升工作能力和素质。
同时，我也积极参加行业交流会议和研讨会，与其他班组的队长和专家进行经验交流，吸取他们的经验和教训，为班组的工作提供更好的指导和支持。
此外，我也关注员工的福利和待遇。
在岗位上，我会尽量帮助员工解决工作和生活中的困难，关心他们的身体健康和工作状态。
我还会积极争取公司为员工提供更好的培训和晋升机会，让他们有更多的发展空间和提升机会。
然而，对我来说，最大的荣誉不是这些称号，而是看到班组成员在我的带领下成长和进步。
我带领的通风队在过去的十年间没有发生严重事故，员工的安全得到了保障。
班组成员的工作效率和素质也得到了提升，为公司的发展做出了贡献。
这是我最为骄傲和自豪的事情。
总之，作为煤矿通风队防火班组长，我不仅完成了工作任务，更注重培养班组成员的能力和素质。
通过我不断的努力和付出，我相信我能够带领班组不断取得更大的成就，为煤矿的安全生产做出更大的贡献。
通风区优秀班组长事迹
优秀班组长事迹王军军是通风区密闭队的一名班组长，在多年的工作中，他默默无闻，任劳任怨，凭借扎实的业务基础顽强的工作作风，圆满的完成各项的工作任务，立下了显赫战功，思想进步品德高尚，积极响应党的号召，认真学习党的方针政策路线，实事求是，与时俱进处处发挥模范带头作用，力求把工作做的更全面，更细致。
今年一季度他排查隐患事故32起，回收旧风门、旧调节等18道。
还成功的改造了风门安装工艺，及309南翼系统的改造，为全矿节约24.56万元，受到了区党政的高度赞扬，连续五年被矿党政评为劳动模范。
一、永“抓、敢、干”度难关由于矿井煤矿产量逐年增长，（采、掘、机）工作面接替平凡，致使通风任务递增，面对人员紧缺，班组生产紊乱的局面。
他从生产的细节入手，狠抓班组建设，扭转工作思路，全面改善工作作风和作业模式，最终取的实效，每到一个工作现场，他都会提前进行分析了解，合理进行人员分配，还狠抓员工技能、素质的不同还制定了“以师释教”方案，把作业现场转化为技术竟赛的平台，做到了奖罚分明，从生活上为班组员工排忧解难，从认识上给予引导从不行到行，从不懂技术骨干，逐步发生转变，消除了以往从人为到环境条件造成的一切不利因素，生产效率突飞猛进，使该班组更有战斗力、凝聚力。
二、稳“扎”稳“打”保质量他始终按照“通风无小事，责任重泰山”，“通风质量低劣就是事故”等安全理念要求自己。
在通风工程质量上，他严格要求员工，必须掌握《作业规程》技术要求及操作要领，在生产的各个环节上他严把关、把严关从不顾及“人情面子”被大伙称为“铁包公”，质量标准化工作井然有序，有效地杜绝了“偷工减料”和“做假完工”的现象，将各类事故消灭在萌芽状态中。
三、“把紧把严”安全关在工作中他始终不忘“安全就是效益”的古训，在“危、难、险”任务面前都如临大敌，谨小慎微，哪怕是一个螺丝钉有松动，也决不能有麻痹大意和侥幸心理，倡导大家多发扬团结友爱的精神。
提高互保，贯穿安全经验、规范班组人员作业行为，实现自保到位。
煤矿通风班长先进事迹(共5篇)
煤矿通风班长先进事迹（共5篇）煤矿通风班长先进事迹（共5篇）第1篇煤矿通风队通风工先进事迹煤矿通风队通风工先进事迹材料““老x这人干活非常踏实，在单位里他年龄最大，资格最老，但是干工作就数他用心。
”“老x管理风筒最有经验，节约的风布最多。
”“老x经常是第一个到达现场，最后一个离开现场。
当班若不修补完漏气的风筒他决不升井。
”xx集团xx矿通风队的工友们这样评价老x。
老x叫xx，今年52岁，以前在xx 矿职工食堂上班，企业改制以后，他被分配到井下工作，一直从事井下掘进巷道风筒的管理工作。
他每天挎着针线包，针线包里有钳子.剪刀.胶水和针线，还有必备的补丁长条风布，以备不时之需。
因为通风工的工作区域分散，一个掘进面只有一个通风工独立作业，没有领导现场监督，干活主要靠自觉。
老x通常管理着3000多米长的风筒，但从没有因为风筒漏风而影响安全生产。
在800米地层深处，这些风筒每天都面临着矿井来压的威胁，能够管理好实属不易。
“把自己的工作做好，维护好工作面通风，为安全生产提供保证。
”用老x的话说，“不认真工作就是给领导添乱。
”他把一道道风筒当成自己的生命线，每天一步步巡视，每当遇到因意外造成风筒撕裂的情况，就会拿出针线.胶水和布块，先缝后补，然后把手背放到补丁周围试试，再用耳朵贴着风筒听听，确认不再漏风以后，他才放心继续向前走，继续巡查。
随叫随到是老x忠于职守的具体表现。
通风队队长陶世超说“虽然我们队有100多人，但是井下点多面广，光瓦斯监测员就占四五人，除去瓦斯抽放员.风门管理员，管理风筒的人员最少，而且只有老x一个人住在矿上，无论井下何时需要，只要拨通电话，老x马上就会赶到现场。
他任劳任怨，从来没有过厌烦情绪，一干就是20年。
”问起老x处理过哪些紧急情况，老x说“最容易发生的是风筒撕裂事件，一般都发生在工作面进切眼之前，这时候巷道掘进已经超过1000多米，越接近切眼，最先掘进的巷道就会因为巷道来压而变窄，原来悬挂在最高处的风筒这时候被迫压低，几乎贴着运煤皮带。
煤矿班组长个人事迹材料(通用12篇).doc
煤矿班组长个人事迹材料（通用12篇）煤矿班组长个人事迹材料（篇1）人常说“劳动光荣，工人伟大”。
在深深的井巷、机器轰鸣的井下采煤工作面，一群群涂着煤灰黑脸的汉子，正把青春和光热在井巷深处奉献，他们之中既有煤矿子弟，还有一个个农民的后代，为了开采光明奉献社会，共同从事着的蜜蜂般辛勤的劳动，创造着财富，展示着劳动的伟大和光荣。
他就是采煤队工长__。
__担任工长以来，勤勤恳恳，任劳任怨，能够带领全班员工齐心协力，积极工作圆满完成队里下达的各项生产任务。
在抓现场的管理方面，他严格执行工作标准，认真规范每个员工的工作行为，做到生产必须先“安全”，只有安全才能提高工作绩效,做到责任明朗化，及时发现问题处理问题。
参加工作以来，同志一直都勤于学习，刻苦学习，勤勤恳恳、孜孜不倦，不耻下问，向领导、同事请教，一方面在努力学习书本上的理论知识的同时，又订阅了煤矿开采、煤矿机械设备方面的期刊开拓视野，提高自己的理论业务技，为自己在采煤队担任工长奠定了坚实的理论基础。
第二方面是虚心的向领导、同事学习实践知识，并能够经常下井跟班，解决现场实际问题。
他对现场规格质量把得严、抠得细。
只要下井，整个系统他都要看上几遍，巷道卧底深度不够、工作面支架拉移不直，这些在有些职工看来很小的事，在他那里都是大事。
他不光动嘴，还主动带着干、教着干。
在他认为，整改安全隐患时间再长都值得。
积极创新安全管理，狠抓隐患整治工作。
对现场安全隐患进行走动式巡查，班后对当班安全生产情况进行认真评估，分析问题解决问题。
对“井下作业人员分布、现场隐患整改、安全确认执行、单独作业人员和零散作业人员动向”等情况进行全程管控，坚持实行班前、班中、班后三汇报。
对每班隐患进行全面排查并记录在册，坚持对现场查出的问题盯住整改，对于当班不能解决的问题上报至区里解决，保证了隐患闭合整改率达到100%。
在安全生产方面，__利用班前会、班后会、班组建设活动、“二五”安全活动，加强对职工的安全思想教育，对在工作存在的不安全行为进行批评考核，并在班前会做出书面检查，有效的控制了职工在工作之中的违章行为。
通风队长先进事迹
通风队长先进事迹篇一：通风队2012年先进事迹材料扎实工作，为生命安全输氧——记通风队测气班班长陈保伟陈保伟，2008年8月份从张集矿调入朱集项目部，根植在朱集这块热土上。
他很普通，有人笑称他是属于扎进人堆就找不到的那种，然而就是这样的一个人，在平凡的岗位上，默默无闻，兢兢业业，踏实工作，几年如一日，凭借着自己扎实的业务素养和一股子“黄牛”精神，干出了不平凡的成绩，连续四年获得项目部“先进个人”称号。
他用自己的行动赢得了领导的赞许，同事们的尊敬，队里刚参加工作不久的年轻人私下里都喜欢亲切的叫他一声老师。
面对荣誉，他总是谦虚的说“这是领导对我工作的肯定和队里团结协作的结果，我还要加倍努力”。
四年，新生的婴儿已经可以叽叽喳喳的说个不停；四年，刚走出高中的学子们也已经大学毕业；四年，朱集矿道路两旁的小树在夏天已经可以供奉一份阴凉；四年，连续四年的先进个人，彰显了陈保伟，一个普通的班长，平凡中的不平凡！扎实工作刚调入朱集项目部，陈师傅被安排到通风队测气班，负责测气班的日常工作。
参与基建矿井的建设对于陈师傅来说还是头一次，既新鲜又极具挑战性。
那时项目部的条件艰苦，有三个井筒还没有到底，工人都要乘着吊桶在井筒下部作业，井口则向下淋水，到了冬季，内外温差大，又加上井筒内放进尺炮时，飞矸很容易将风筒弄破，破孔的风筒需要及时更换，工作难度相对较大。
陈师傅在谈及这一段经历时，深有感触：“当时是属于摸着石头过河，边干边学。
环境条件在艰苦也要咬紧牙关往上上，没有条件创造条件也要上。
”正是靠着这种信念，陈师傅带着几个测气员，每每冲在前面，在吊桶里沿着筒壁布置和更换风筒，常常一干就是几个小时，上来时整个人的衣服都是湿漉漉的，也分不清哪些是汗水，哪些是井筒向下淋的水。
陈师傅常说，能够加入到朱集建设的队伍中来增长了自己的见识，是一件值得高兴的事情。
陈师傅对班内测气员的要求是“三勤”即：腿勤、眼勤、口勤。
陈师傅常说：“通风无小事，井下每个头面时刻都在发生变化，要多跑跑，多注意观察，发现问题及时向领导汇报，认真做好本职工作，这样才能确保咱矿通风系统的稳定。
煤矿通风队瓦检班班长事迹材料
煤矿通风队瓦检班班长事迹材料煤矿通风队瓦检班班长事迹材料煤矿通风队瓦检班班长事迹材料:2012-12-30 22:09:38煤矿通风队瓦检班班长事迹材料仲崇军同志，1991年参加工作，从事通风工作20多年，2007年加入党组织，紧紧围绕一通三防安全管理这个中心，认真履行自己的安全生产职责，克服人员少、任务重，面对诸多困难，立足本职，及时治理瓦斯，完成了一通三防各项工作任务。
一、加强政治理论学习提高自身政治素质作为瓦检班班长，自身素质高低是决定带好这个队伍的关键。
也直接影响着本班组员工的整体素质的提高，在日常工作中时刻注意个人的形象。
积极参加矿组理法，即：一是采掘工作面瓦斯浓度达到0.6%时，瓦检员查明原因汇报。
二是瓦斯浓度达到0.7%时，停止放炮，延长放炮时间。
三是各密闭围岩渗漏瓦斯，及时采取措施，杜绝超限，四是采空区瓦斯浓度达到规定预警值，停止放顶作业，采取相应措施，由于坚持四个到位的管理法，2012年，杜绝了瓦斯超限事故。
三、加强技术培训，提高全体职工的安全操作水平。
一是把职工的安全思想教育，放在了安全工作的第一位，紧紧抓住班前会，集中大会时间，向职工贯彻国家、公司的安全生产要求，及时学习了安全生产文件精神，做到广泛宣传，加深理解，提高认识，明确了各自的责任。
注重教育培训的计划性，层次性、重点工程，施工现场操作培训，侧重对特殊工种周二、周四进行学习，瓦检员由原来的每月一次业务考试，到井下各岗位，随时随地现场岗抽考，使瓦检员的素质明显提高。
不断增强安全意识，提升安全水平，消灭了重伤事故，“三违”率与去年同期比也有明显下降，二是狠反“三违”。
今年以来，随着矿加大了对“三违”处罚力度的提高，采取了有效措施，加大了对“三违”人员的防控措施及处罚力度。
首先发挥班组长、班前审查的作用，对不适应上岗人员。
一律不准上岗，有效的减少了疲劳人、酒后人上岗，各班组发挥互联保作用，做到时时刻刻相互监督，对违章违纪人员，停工学习，加深对三违的认识。
煤矿先进班组长事迹
xxx先进个人事迹xxx，男，45岁，现为综采工区生产班班长。
他自参加工作以来，始终以兢兢业业的态度，扎根生产一线,以求真务实、勤奋进取、勇于奉献的工作作风，赢得了全工区上下的一致赞誉.在xxxx工作面回采困难期间,他临危受命担任生产班班长以来，面对复杂条件，班组生产任务完成率为100%，安全上杜绝了轻伤以上事故。
他热爱矿山，热爱自己的事业，严格遵守矿上的各项规章制度，从进矿伊始，他就暗下决心,非学出个标兵，干出个榜样来。
从一个最普通的的支护工、副班长，再到班长，一步一个脚印。
以身作则，严格要求自己，要求别人做到，自己首先做到，要求别人不做,自己首先不做.和工友们同甘共苦，并肩作战，在xxxx工作面及两道随处都有他的身影，在别人眼里他是一个“闲不下的人",在他眼里那都是不放心，盯不好就容易出事故.他把岗位安全知识当作是专业技术，无论何时何地,他都虚心地向班组各工种请教各种生产问题。
凭着这股子钻劲，xxx不仅很快就成为了一名合格的班长，更是一名能够独当一面的技术好手,他的这种勤奋学习、肯干钻研的精神带动了班组职工的学习劲头、更带动了班组的干劲，大家心往一处想,劲往一处使，为全工区安全生产树立了榜样。
当别人问起他本人，面对xxxx工作面复杂工作环境，安全生产工作为啥做得这么好?他总是笑嘻嘻地说：“工作中时时刻刻注意安全，在工区下达的任务面前坚决完成”。
xxx本人在职工中是“没说”的，领导安排干啥活，他就干啥活,不论白天黑夜，不干完决不收的“家伙”，大家都说这“家伙"有股子“牛”劲，只知道干活，不知道休息.有时班组任务重，他为保证完成当班生产任务，工作安排比较紧，工人没有休息的时间，有不理解的工人喊他“周扒皮”，他总是笑笑，自己带头干,那的活重就去那、那的工作安全风险高就去那。
事后有人问他“你作为班长这么不去和他翻脸呢？不指挥别人去干呢?”，他很淡然的说“只要安全做好，任务完成了，月底开工资的时候我们班组人均工资比别的班组高，大家就会理解了，现在说什么大家都不会理解的”。
煤矿班长先进事迹(集锦7篇).doc
煤矿班长先进事迹（集锦7篇）煤矿班长先进事迹（精选篇1）今年54岁的__担任机电二队队长已5年有余，记得20XX年5月，矿宣布由他担任机电二队队长时，已近天命之年的__有点不相信自己的耳朵，但这就是事实，当他接过队长的接力棒时，他分明感觉到了棒子的分量。
机电二队主管着全矿地面及井下通风、压风、绞车、水泵以及全矿井的供电系统，每个岗位责任重大，安全生产牵一发而动全身。
尽管__搞机电专业已二十多年，但要管理一个点多面广、人数上百的区队，他还是心有余悸。
凭着多年的历练，50岁的__显得成熟、老道，面对领导寄予的厚望，面对职工期待的眼神，他压稳脚步，开始了他人生事业的最后拼搏。
一个拳头攥紧了才有劲__调到机电二队后，一头扎进基层中，连续五天深入井下、地面机房、车间查看了解情况。
跑遍了1400至1650三个水平，跑遍了变电所、绞车房、水泵房11个机房硐室，跑遍了提升的2000多米主副井，更是跑遍了地面远至炭洞沟的五.五主扇、高至海拔1900多米的注砂井水泵房。
主动和队上150余名职工谈心，了解情况，倾听职工对队发展的意见和看法，和大家一起商讨加强机电设备管理的计策。
他深深懂得：一个拳头五指攥紧才有劲。
队上的工作光靠一人干不行，要大家使劲才能干好。
工人们对这个老队长也是充满了信心，就这样，他用一颗炽热纯朴、无比温暖的心，把全队200余名职工的心感召在了一起。
20XX年他刚到队上时，前任队长由于经济问题被调离岗位，职工队伍涣散，班子不团结，工作比较被动，迟到、早退、“三违”现象时有发生。
面对这样一个杂乱无章的烂摊子，他没有被困难和问题所吓倒，而是针对现状，下决心改变这种局面。
他首先从治理、整顿入手，深入到工人中调查了解，掌握每个职工的思想，找出问题的根源，选准突破口。
他组织建立健全了各种规章制度，使之成为全队职工的.行动准则。
他常说：“在制度面前人人平等”。
一次，绞车房的一名副司机在夜班时趴在桌子上睡着了，没有起到监督的作用，被正在巡查的__撞见，当场罚款100元。
煤矿优秀班组长材料[5篇]
煤矿优秀班组长材料[5篇]第一篇：煤矿优秀班组长材料优秀班组长——通风队李莫李莫同志现年38岁是某某煤矿通风队测风班班长。
1993年参加工作，2009年加入中国共产党，大专文化。
李莫同志在2007年担任测风班班长以来工作突出先后被矿评为“优秀班组长”、“优秀工会工作者”并且连续两年被评为矿“测风工一级技师”、“青年岗位能手”等荣誉。
身先士卒，以身作则，具有吃苦耐劳的精神，在他担任班长以来没有出现个一起安全事故，在防灭火工作中表现尤为突出没有出现采煤工作面发火封闭造成原煤减产以及其它经济损失，为全矿的经济效益做出了不可磨灭的贡献。
努力学习提高文化知识、业务技能李莫是1993年在芙蓉矿务局技校毕业后在某某煤矿工作，作为一名技校毕业生，虽然在煤矿处于中高档文化，但是在知识更新加快的年代，仍然感到知识的欠缺。
因此，他利用业余时间学习专业知识并取得了重庆大学“采矿工程”大专文凭，在他的带领下全班掀起了学知识钻业务的风气。
为了提高班员业务素质，测风班坚持每周对全矿的通风系统进行讨论分析以及各个区域的检查重点、防灭火设施施工的方法以及质量要求讲解，使全班人员了解质量对防灭火工作的重要性，要求班员明白施工各个设施的用途不带疑问下井。
测风班无论是班长还是班员，个个都是好手，长期进行技术业务交流。
新工人谦虚地问，老工人耐心地教，形成了团结和谐地工作学习氛围。
对安全生产起到了很好的作用。
用“心”凝聚力量打造团队精神李莫所在的测风班，处处洋溢着团结、和睦的气氛。
班员生病住院他都要组织班员上门看望，班员在生活中遇到困难，大家一起帮忙解决，有钱的出钱，有力的出力。
每个班员的生日他都了如指掌，每当有班员过生日他都组织班员一起庆祝，大伙在一起有说有笑增强了大伙的兄弟感情凝聚了人心。
由于采煤工作面要跟班测风员少，有的在井下上连班却没有一个人抱怨。
在调整通风系统时，时间长达10余小时没有一个测风员叫苦，还是坚持将系统调好才下班。
他用自己的一言一行感染着每一个班员，凝聚了全班无私奉献的工作责任心以及战无不胜的团队精神。
煤矿通风队技术组组长事迹材料
煤矿通风队技术组组长事迹材料郭剑同志今年28岁，中共党员，通风队技术组组长，日常工作中主要是编制一通三防技术规程、井下调节通风系统，防治自燃发火的检测和治理瓦斯技术等各项及时专业管理工作。
为矿井通风、制做图纸、编制规程、攻克一通三防技术等工作。
他团结同志，努力拼搏，勇往直前，特别是在治理煤炭自然、瓦斯治理上，克服人员少、矿井战线长、在地质条件复杂的情况下，他没有被困难吓倒，都能在队领导班子的带领下，团结协作，合理部署，出色的完成一通三防生产任务，为队完成各项生产指标，奠定了坚实的基础。
日常工作中，不断强化自我保安意识，使安全教育真正落实到生产实际中去，坚持利用班前会时间，对井下现场安全情况，进行不同角度，不同层次展开讲解。
牢牢把住安全思想教育关口。
工作中抓重点，并超前做好工作中安全隐患的预防，安全警钟时刻在自己的耳边敲响，时刻筑牢安全思想防线，按照操作规程施工，一年以来杜绝三违和轻伤事故。
矿井采掘工作面，地质构造复杂，煤炭自然，一氧化碳上升、压大等不利条件下，给治理煤炭自然带来了极大的困难。
他坚持严格规程兑现，积极钻研科学技术，利用小改小革的技术，成功的治理住了煤炭自然、他们坚持以瓦斯为天的原则。
每日做到第一时间排查作业现场安全隐患，为配合一线生产赢得了时间。
实现了一岗多能，测风、测闭、测尘、调整通风系统细致入微，为安全配合生产奠定了坚实的基础。
杜绝了一通三防事故的发生。
带领员工积极的参加生产工艺创新项目的研发，为安全工作献计献策，经过他的有效组织终于制作了出了新的治理煤炭自然的科学方法，同时还对处风门联锁、测风站合理布置方便使用，强化了安全系数，。
他对安全管理，注重细节，严格分配人员，实施了按劳分配，多劳多得的分配原则，杜绝了轻伤以上事故，消灭了一般“三违”。
还狠抓质量标准化工作，亮点工程达标，工程质量在历次检查中都达到了96、5分，特别是在九月份质量检查中，达到了97分，实现了一通三防的突破。
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煤矿通风班长先进事迹（共5篇）煤矿通风班长先进事迹（共5篇）第1篇煤矿通风队通风工先进事迹煤矿通风队通风工先进事迹材料““老x这人干活非常踏实，在单位里他年龄最大，资格最老，但是干工作就数他用心。
”“老x管理风筒最有经验，节约的风布最多。
”“老x经常是第一个到达现场，最后一个离开现场。
当班若不修补完漏气的风筒他决不升井。
”xx集团xx矿通风队的工友们这样评价老x。
老x叫xx，今年52岁，以前在xx 矿职工食堂上班，企业改制以后，他被分配到井下工作，一直从事井下掘进巷道风筒的管理工作。
他每天挎着针线包，针线包里有钳子.剪刀.胶水和针线，还有必备的补丁长条风布，以备不时之需。
因为通风工的工作区域分散，一个掘进面只有一个通风工独立作业，没有领导现场监督，干活主要靠自觉。
老x通常管理着3000多米长的风筒，但从没有因为风筒漏风而影响安全生产。
在800米地层深处，这些风筒每天都面临着矿井来压的威胁，能够管理好实属不易。
“把自己的工作做好，维护好工作面通风，为安全生产提供保证。
”用老x的话说，“不认真工作就是给领导添乱。
”他把一道道风筒当成自己的生命线，每天一步步巡视，每当遇到因意外造成风筒撕裂的情况，就会拿出针线.胶水和布块，先缝后补，然后把手背放到补丁周围试试，再用耳朵贴着风筒听听，确认不再漏风以后，他才放心继续向前走，继续巡查。
随叫随到是老x忠于职守的具体表现。
通风队队长陶世超说“虽然我们队有100多人，但是井下点多面广，光瓦斯监测员就占四五人，除去瓦斯抽放员.风门管理员，管理风筒的人员最少，而且只有老x一个人住在矿上，无论井下何时需要，只要拨通电话，老x马上就会赶到现场。
他任劳任怨，从来没有过厌烦情绪，一干就是20年。
”问起老x处理过哪些紧急情况，老x说“最容易发生的是风筒撕裂事件，一般都发生在工作面进切眼之前，这时候巷道掘进已经超过1000多米，越接近切眼，最先掘进的巷道就会因为巷道来压而变窄，原来悬挂在最高处的风筒这时候被迫压低，几乎贴着运煤皮带。
有时候遇到锋利的煤矸石或者杂物，严重的时候会把风布挂破四五米，一节风筒总共就10米，价值600多元，那样就损失大了。
”处理这些应急情况，经常连班的老x从来没有要求队领导给过任何报酬。
笔者问老x“x师傅干了20年通风工作，你节约的风布也有几万元吧”“没有那么夸张。
”老x笑笑说，“我是这样节约风布的。
掘进窝面时，紧靠窝面的风布因为与局扇相连，加上人员密集，来来回回运送支护材料，风布就很容易损坏。
随着掘进向前推进，需要增加一节风布时，接在风机上的这一节不动，在这节风布的后边续上一节新风布，这样就节约了风布。
”老x还说，等到工作面切眼贯通以后，上下巷所有风布，能回收的都全部回收。
回收的风布运到地面后，摊开在太阳底下晾晒，若检查发现有破损口子，及时进行修补，然后再收拾起来，准备下次复用。
通风区党支部书记聂建国说“xx维护风筒回收最多的一次是在2112工作面，当工作面切眼贯通后，回收了2500多米风布，每节10米按600元算，这一次就节约了15万元。
xx干了20年，他为我们矿节约的材料费真是太多了。
虽然我们没有给他颁发过节约这一类的特殊荣誉，但他的确是大家公认的节约状元”xx听罢连忙摆手“我理论知识不行，年年参加技术比武，只能在咱矿得名次，不能进入集团公司前强。
”“可是，你培养出了好徒弟啊”聂建国告诉老x，今年8月份，他的徒弟祝立鹏.赵志强.毕成果都被矿上命名为“岗位技术能手”了，“这三个人取得的荣誉不仅是通风队的光荣，这也是你老x的光荣啊”第2篇煤矿通风班组先进事迹通风组先进事迹班组是企业的细胞，是企业安全生产的前沿阵地。
班组安全工作的好坏直接关系到企业的生存与发展。
通风安全部通风组现有职工人数5人，这5名同志担负着全矿掘进面及各用风地点风筒的衔接，及采空区密闭和风门的建设。
几年来，该班组始终把安全生产作为班组管理工作的核心，积极贯彻落实矿安全监察局.总公司的各项会议精神。
坚持体现“以人为本”的安全生产理念，坚持从我做起，从细节入手，树立零违章理念，落实责任，夯实基础，以个人控制差错为切入点，坚决避免不安全事件的发生。
通过强化管理使各项指标完成较好。
众所周知，煤矿掘进面的工作环境恶劣，条件不好，粉尘较大。
但通风组的职工却从来不叫苦喊累。
他们始终以“拼搏.创新.奉献”的煤矿工人精神激励着自己。
一.坚持安全，不断提高班员安全责任意识通风组有着较好的班组安全管理基础，较完善的安全管理体系，在公司和部门的领导下，认真学_各类安全文件和有关的通报，认真吸取兄弟班组和其它单位的经验和教训，大家深知要提高安全意识，确保企业的安全生产，关键取决于班组人员应具有较高的安全技术素质.较高的安全管理水平和较高的安全责任心。
因此，持之以恒地宣传生产安全的重要性，认真组织班组人员学_.分析.总结煤矿生产中出现的事故教训，并根据本班实际情况，查找问题，制定相应的安全整改措施，不断加强班员的安全责任心，将队员的安全责任心提高到讲政治.讲稳定的高度。
坚定不移地贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针。
二.开好民主生活会构筑安全生产防线在民主生活会上，各员工畅所欲言，把工作上.生活上所遇到困难和烦恼讲出来。
通过民主生活会增进了各员工之间的关系，也让班组长了解了组员的想法，同时也释放了各组员的工作压力。
让各组员放下思想包袱去工作。
从而构筑了坚固的安全生产防线。
三.开好班前会，落实安全生产责任制度认真开好班前会，认真贯彻安全生产责任制度，针对当天通风作业实际情况进行事故超前预测。
班组长在每天布置生产任务的同时，指出可能影响安全的因素，并提出预防措施和要求。
通过查摆不安全因素，及时进行整改。
四.建立完善的员工培训体系积极开展人员岗位技能培训，经常组织班组成员学_安全生产法.煤矿安全规程.操作规程等规章制度。
通过培训使班组成员能及时掌握各种安全操作规程.安全生产法规，使其具备一定的安全素质，增强岗位适应能力。
同时结合安全生产实际，开展行之有效的技术比武.安全知识竞赛等活动，以此激发员工自觉钻研业务技能，掌握专业技能的积极性，进一步提高班员爱企强企意识，争做有理想.有道德.有文化.有纪律的热情。
使班员从“要我安全”到“我要安全”，“我会安全”上的转变。
五.完善规章制度，不断落实班员安全责任制强化规章制度的落实，在实际工作中，杜绝只安排不检查的现象。
把安全责任落实到生产过程的每一个岗位和每一个环节。
从“严.细.实”上下功夫。
严，就是从严管理，敢抓敢管，不徇私情，不讲情面；细，就是考虑问题周全，部署周密，精耕细作；实，就是工作求实，不走过场，每项工作都有专人定期或不定期对分配管辖的工作进行检查，针对出现的问题及时纠正和处理，并在安全活动中进行分析.研究.讨论.制定措施。
形成全员.全方位.全过程的监控态势和持续长效的管理机制。
六.认真仔细.注重实效为了杜绝各类事故发生.保证安全工作顺利进行，我们要求职工注重每个新的一天，养成“年如一日”的工作_惯。
特别在每个工作日发车前，都必须做到认真.仔细.严密，以此收到了很好的效果。
另外在工作中由于严格仔细，查出了很多项隐患及各种缺陷，并对其进行逐项登记，及时为风筒的检修提供依据，为及时修复打下了基础，从根本上保证了各用风地点正常通风。
在多年安全生产工作中，通风组以优异的成绩完成了上级下达的各项任务，实现了安全生产无事故，为我矿的安全工作奠定了良好的基础。
他们将会在今后的工作中进一步狠抓管理.内强素质.外树形象.与时俱进.团结创新，时刻以安全生产为第一位，团结和带领广大员工，努力完成全年的各项生产任务指标，为实现企业的蓬勃发展发展奉献自己火红的青春。
第3篇煤矿通风班组先进事迹33 平煤通风组先进事迹班组是企业的细胞，是企业安全生产的前沿阵地。
班组安全工作的好坏直接关系到企业的生存与发展。
通修队通风组担负着全矿密闭和风门建设及日常的维护。
几年来，该班组始终把安全生产作为班组管理工作的核心，积极贯彻落实集团公司.煤电公司及矿井的各项会议精神。
坚持体现“以人为本”的安全生产理念，坚持从我做起，从细节入手，树立零违章理念，落实责任，夯实基础，以个人控制差错为切入点，坚决避免不安全事件的发生。
通过强化管理使各项指标完成较好。
通风组有着较好的班组安全管理基础，较完善的安全管理体系，在公司和部门的领导下，认真学_各类安全文件和有关的通报，认真吸取兄弟班组和其它单位的经验和教训，大家深知要提高安全意识，确保企业的安全生产，关键取决于班组人员应具有较高的安全技术素质.较高的安全管理水平和较高的安全责任心。
因此，持之以恒地宣传生产安全的重要性，认真组织班组人员学_.分析.总结煤矿生产中出现的事故教训，并根据本班实际情况，查找问题，制定相应的安全整改措施，不断加强班员的安全责任心，将队员的安全责任心提高到讲政治.讲稳定的高度。
坚定不移地贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针。
二.开好民主生活会构筑安全生产防线在民主生活会上，各员工畅所欲言，把工作上.生活上所遇到困难和烦恼讲出来。
通过民主生活会增进了各员工之间的关系，也让班组长了解了组员的想法，同时也释放了各组员的工作压力。
让各组员放下思想包袱去工作。
从而构筑了坚固的安全生产防线。
三.开好班前会，落实安全生产责任制度认真开好班前会，认真贯彻安全生产责任制度，针对当天通风作业实际情况进行事故超前预测。
班组长在每天布置生产任务的同时，指出可能影响安全的因素，并提出预防措施和要求。
通过查摆不安全因素，及时进行整改。
四.建立完善的员工培训体系积极开展人员岗位技能培训，经常组织班组成员学_安全生产法.煤矿安全规程.操作规程等规章制度。
通过培训使班组成员能及时掌握各种安全操作规程.安全生产法规，使其具备一定的安全素质，增强岗位适应能力。
同时结合安全生产实际，开展行之有效的技术比武.安全知识竞赛等活动，以此激发员工自觉钻研业务技能，掌握专业技能的积极性，进一步提高班员爱企强企意识，争做有理想.有道德.有文化.有纪律的热情。
使班员从“要我安全”到“我要安全”，“我会安全”上的转变。
五.完善规章制度，不断落实班员安全责任制强化规章制度的落实，在实际工作中，杜绝只安排不检查的现象。
把安全责任落实到生产过程的每一个岗位和每一个环节。
从“严.细.实”上下功夫。
严，就是从严管理，敢抓敢管，不徇私情，不讲情面；细，就是考虑问题周全，部署周密，精耕细作；实，就是工作求实，不走过场，每项工作都有专人定期或不定期对分配管辖的工作进行检查，针对出现的问题及时纠正和处理，并在安全活动中进行分析.研究.讨论.制定措施。
形成全员.全方位.全过程的监控态势和持续长效的管理机制。
六.认真仔细.注重实效为了杜绝各类事故发生.保证安全工作顺利进行，我们要求职工注重每个新的一天，养成“年如一日”的工作_惯。