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团队精神演讲稿团队精神演讲稿(8篇)
团队精神演讲稿团队精神演讲稿（8篇）演讲稿要求内容充实，条理清楚，重点突出。
在当今社会生活中，演讲稿与我们的生活息息相关，为了让您在写演讲稿时更加简单方便，熟读唐诗三百首，不会作诗也会吟，以下是爱岗敬业的小编帮家人们找到的8篇团队精神演讲稿的相关范文，欢迎参考，希望对大家有所帮助。
团队精神的演讲稿篇一各位领导、各位同事：大家好！我今天演讲的题目是团队精神——利剑出鞘。
所谓团队精神，是指团队成员为了团队利益与目标而相互协作的作风，共同承担集体责任，齐心协力，汇聚在一起，形成一股强大的力量，成为一个强有力的集体。
大家都知道“拔河”运动，它是一种较能体现团队精神的运动，每个人都须付出100%的努力，心朝一处想、劲朝一处使，紧密配合、互相支撑，才能形成一股强力量，势不可挡，战胜对方。
那么，怎样才能形成这种十分可贵的团队精神呢？我认为要做到：相互信任，相互包容，相互补台，相互谦让。
一，要相互信任。
在一个团队中，不同的成员扮演着不同的角色，要让团队的力量拧成一股绳，形成合力，信任是基础。
这种信任包括上下级之间和同事之间的相互信任，说白了就是不要疑心生暗鬼。
不信任可能会误大事。
如果我们领导与下级之间、同事之间能有这样的信任力度，我们就能成为一个战无不胜、攻无不克的钢铁团队。
第二，相互包容。
和谐包容的同志关系：“包容才有和谐，尊重才能包容。
相互包容，和谐共事，才能干事。
”俗话说：牙齿还有咬着舌头的时候。
在一个单位共事难免有发生矛盾和误会的时候，这就需要我们有一种相互体谅、相互包容的胸怀。
特别是对一些非原则的问题不要斤斤计较，以牙还牙，以眼还眼。
第三，相互补台。
相互补台，说起来容易做起来难。
但是只要具备了团队精神又完全可以做到。
一是要树立全局观念。
在分工越来越精细的现代社会，即便是较复合型的人才也不能一个人做完所有的事情，一花独放不是春，万紫千红春满园。
每一个同志只有牢固树立全局观念，以全局利益为重，才能全身心地投入到团队中去，贡献自己的力量并汇聚他人的力量；才能在同事出现工作失误或不到位的情况下，及时堵漏，主动补台。
优秀团队演讲稿（精选6篇）
优秀团队演讲稿优秀团队演讲稿（精选6篇）演讲稿是为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿。
在现在的社会生活中，在很多情况下我们需要用到演讲稿，在写之前，可以先参考范文，以下是小编收集整理的优秀团队演讲稿（精选6篇），希望能够帮助到大家。
优秀团队演讲稿1各位领导，各位同仁：xx年即将结束，新的一年即将来临，值此辞旧迎新之际，我谨代表湖南供销电子商务有限公司技术部向公司全体人员在各自岗位上所付出的辛勤劳动，以及在工作中所表现出来的敬业精神，表示衷心的感谢，我们今天所取得的成绩少不了各位的帮助。
谢谢！很荣幸，xx年我们湖南供销电子商务有限公司技术部被评为了优秀团队，这是领导对我们的信任，对我们工作的肯定。
即将过去的一年，对我们来说是不平凡的一年，在这一年里我们面临了四次大的平台调整，面临了省社信息化的全面启动，面临各个业务系统ERP上线的严峻挑战，经过一年的努力，我们克服种种困难，不仅圆满的完成了总公司的各种预计指标，也在大家的共同努力下，团队素质，管理模式也有了相当大的提升。
相信在座的各位应该也明白，无论是开发还是销售首当其冲的就是团队精神，在这里请允许我将这几年里关于团队建设中的重点给大家做个汇报。
对于团队这个词相信大家并不陌生，我个人认为团队就是有同一目标的一群人，这群人包括你，我，他。
而团队的建设就需要今天我们在座各位的凝聚力和信任感。
而要做好这一点我归结于以下几个字“比，学，赶，帮，超”。
一、比一比每个月我们都会召开一次比较深刻的讨论会议，会将对每个项目开发情况进行详细的汇总分析，对各项业务的发展做出预期计划，不仅要和上个月的成绩进行比较，各个开发组之间也会进行比较，当然好的进步的会给与鼓励，表现比较欠缺的会给予批评，正所谓知耻而后勇，这样才会看到自己的不足和应该改进的地方。
二、学，不断充实自己活到老学到老，中国这句古话还是有一定科学道理的，我们技术部的开发人员资历都是不均的，在要想让新的业务员快速的成长起来，学是最直接的路径，要学习一些业务知识，产品知识，还要向老同事学习，不断充实自己，从而来得到提升。
团队的主题演讲稿范文(精选7篇)
团队的主题演讲稿范文（精选7篇）团队的主题演讲稿1敬爱的老师，亲爱的同学们，大家好。
今天我演讲的主题是团队精神。
所谓团队精神，简单来说就是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。
团队精神的基础是尊重个人的兴趣和成就。
核心是协同合作，最高境界是全体成员的向心力、凝聚力，反映的是个体利益和整体利益的统一，并进而保证组织的高效率运转。
挥洒个性、表现特长保证了成员共同完成任务目标，而明确的协作意愿和协作方式则产生了真正的内心动力。
团队精神是组织文化的一部分。
团队精神，我认为，首先一个团队必须有一个核心：一个人或是一种精神。
这个核心必须得到团队内全体成员的高度认可，拥有足够的号召力，一呼百应。
驻地遭到了蟒蛇的攻击。
蚁王在卫士的保护下来到宫殿外，只见一条巨蟒盘在峭壁上，正用尾巴用力地拍打峭壁上的，躲闪不及的无一例外丢掉了性命。
正当蚁王无计可施时，军师把在外劳作的数亿只召集起来，指挥爬上周围的大树让成团成团的从树上倾泻下来，砸在巨蟒身上，转眼之间，巨蟒已经被裹住，变成了一条“黑蟒”。
它不停地摆动身子，试图逃跑，但很快，动作就缓慢下来了，因为数亿只在撕咬它，使它浑身鲜血淋漓，最终因失血过多而死亡。
一条巨蟒，足够全国一年的口粮了，这次战争虽然牺牲了两三千只，但收获也不小。
蚁王命令把巨蟒扛回宫殿，在军师的指挥下，近亿只一齐来扛巨蟒。
他们并不费力地把巨蟒扛起来了。
然而，扛是扛起来了，并且每一只都很卖力，巨蟒却没有前移，因为虽然有近亿只在用力，但这近亿只的行动不协调，他们并没有站在一条直线上，有的向左走，有的向右走，有的向前走，有的则向后走，结果，表面上看到巨蟒的身体在挪动，实际上却只是原地“摆动”。
于是军师爬上大树，告诉扛巨蟒的：“大家记住，你们的目标是一致的，那就是把巨蟒扛回家。
”统一了大家的目标。
军师又找来全国嗓门最高的一百只，让他们站成一排，整齐地挥动小旗，统一指挥前进的`方向。
这一招立即见效，们很快将巨蟒拖成一条直线，们也站在一条直线上。
2024年团队精神优秀演讲稿（4篇）
2024年团队精神优秀演讲稿全球共享同一愿景，同持一脉希望，集体的凝聚力塑造了中国的全新形象。
团结是胜利的基石，它孕育了我们今日繁荣安逸的生活，因此，团结即力量。
每个人的生命独一无二，无可替代，我们有何理由不让这仅有的生命绽放出多彩的光芒？因此，无论面对何种境况，我们应始终秉持团结的精神。
诸多智者曾言：“三个臭皮匠胜过一个诸葛亮”，“人心齐，泰山可移”，“单根筷子易折，十根筷子成团”……此类格言警句不胜枚举，无一不在强调：团结就是力量。
在青少年的语文课本中，有一个故事，其内容对中年人而言想必并不陌生，故事以筷子为喻，讲述了一个大家庭的纷争。
故事中的家庭有十兄弟，因内部矛盾而四分五裂，引来外人嘲笑。
深感忧虑的母亲果断召集儿子们开会。
会上，母亲分别拿出单根和捆绑在一起的筷子，让每个儿子尝试折断。
单根筷子轻易折断，而捆绑的筷子则无人能折。
无需母亲多言，儿子们心中已明了，唯有团结一致，才能抵御外敌。
这次简短而有力的会议产生了深远影响，兄弟们从此和解如初。
类似的寓言还有四只羊的故事。
这四只羊合在一起时坚不可摧，一旦单独面对，却易如反掌地被一只凶猛的狼所捕食。
这四只羊在一片草地上吃草，狼早已觊觎它们。
每次狼企图攻击时，四只羊都会团结一致，形成防御。
一天，其中一只羊提出挑战，提议各自与狼战斗以证明自己的力量。
争强好胜的羊们同意了，结果却被狼逐一击败。
四只羊的悲剧在于，它们的争斗胜过了团结，最终导致了它们的消亡。
粒粒砂石聚成浩渺海洋，朵朵浪花击破坚硬岩石。
唯有团结一致，才能激发出无尽的力量和智慧。
众人拾柴，火焰高升，让我们共同积累的智慧和力量，照亮我们辉煌的未来。
切记，团结就是力量！2024年团队精神优秀演讲稿（二）集体的智慧和力量往往超越个体，这是奥斯特洛夫斯基名言的深刻启示，其内涵在我心中烙下了不可磨灭的印记。
为何这句话能深深触动我？原因在于我身处的班级并未展现出强大的团结精神。
每个班级成员都应珍视并为班级的荣誉贡献力量，当我们在运动会中取得佳绩，都会为班级的成就感到欣喜和自豪。
团队精神演讲稿（精选30篇）
团队精神演讲稿（精选30篇）一、什么是团队精神团队精神是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现，核心是协同合作，反映的是个体利益和整体利益的统一，并进而保证组织的高效率运转。
团队精神的形成并不要求团队成员牺牲自我，相反，挥洒个性、表现特长保证了成员共同完成任务目标，而明确的协作意愿和协作方式则产生了真正的内心动力。
团队精神是组织文化的一部分，良好的管理可以通过合适的组织形态将每个人安排至合适的岗位，充分发挥集体的潜能。
如果没有正确的管理文化，没有良好的从业心态和奉献精神，就不会有团队精神。
二、演讲稿的含义演讲稿又叫演说词，它是在大会上或其他公开场合发表个人的观点、见解和主张的文稿。
演讲稿的好坏直接决定了演讲的成功与失败。
演讲稿像议论文一样论点鲜明、逻辑性强、富有特点，但它又不是一般的议论文。
它是一种带有宣传性和鼓动性的应用文体，经常使用各种修辞手法和艺术手法，具有较强的感染力。
演讲未必都使用演讲稿，不少著名的演讲都是即兴之作，由别人经过记录流传开来的。
但重要的演讲最好还是事先准备好演讲稿，因为演讲稿至少有两个方面的作用：其一，通过对思路的精心梳理，对材料的精心组织，使演讲内容更加深刻和富有条理。
其二，可帮助演讲者消除临场紧张、恐惧的心理，增强演讲者的自信心。
三、团队精神演讲稿（精选30篇）好的演讲稿可以引导听众，使听众能更好地理解演讲的内容。
现如今，需要使用演讲稿的场合越来越多，那么一般演讲稿是怎么写的呢？以下是小编为大家收集的团队精神演讲稿（精选30篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。
团队精神演讲稿1各位领导、姐妹们：大家好！三月的微风，踏着款款春意和着第九十六个三八妇女节的喜庆来到了我们身边。
我带着全体工作者对全县妇女姐妹们的节日问候，向大家表示真心的祝福！姐妹们节日快乐！四季轮回，光阴如梭，回想起我们站的发展历程，回想起全体保健工作者在各自的岗位上默默耕耘的日日夜夜，回想起迎接新生命，呵护母婴安康的神圣职责，我思潮起伏、感慨万千……我站是一家以女性为主体，集保健和医疗为一体的卫生服务机构，这里的“白衣天使”大多数是女性，是医生、护士，又是妻子、是母亲、是女儿、是儿媳……虽然她们身上承担着多重的责任，然而，他们巾帼不让须眉，勇敢地承担起了我县妇幼卫生工作的重任，组成了一个团结和谐、朝气蓬勃、富有战斗力、竞争力和创新精神的优秀团队，肩负起了救死扶伤、保健安康的重任，承载了国家、社会、人民的重托。
团队演讲稿（精选11篇）
团队演讲稿（精选11篇）团队篇1各位伙伴，大家早上好!今天上台的目的，不是为了一定要当选，更重要的是为了锻炼自己的能力，向大家展示自己，让大家更好的了解我。
我叫，来自，我是X年出生的，论年龄，我比大家大，大家可以当我是兄长，我的竞赛宣言是：亮出自己，快乐正面，善待他人，共同成长。
很荣幸能加入这个优秀的团队，首先我认为一个团队的队长，不只是个称号，是个光环，更是一份责任和热心。
曾经的团队经验让我生切体会到，作为一名团队成员最重要的是要一个有心人，大家团结一心，互帮互助，没有解决不了的难题，没有克服不了的困难。
所谓这个世界即不是有钱人的世界，也不是有权人的世界，而是有心人的世界。
我们这个团队即将奔赴外地，我们团队不仅是个工作学习的地方，更是一个温馨的家，是我们第二个家，大家都是我的家人。
第二，作为一个团队成员，我明白有一份责任落在我们每个人身上，队长不仅要起表率作用，在工作和学习方面更加要严格要求自己，孔子说：其身正，不令而从，其身不正，虽令不从。
没有完美的个人，但是有完美的团队。
我们每个人都有很多的不足，通过在团队中的学习进步，我们每个人都可以不断进步和提升，同时团队也在不断地完美。
自强不息，厚德载物!团队演讲稿篇2尊敬的各位领导各位老师，大家好!我很荣幸今天能作为xx市卫生学校白衣天使志愿服团的代表，在此发言。
自20xx年以来，我校白衣天使志愿服团作为章金媛爱心奉献团小分队在校领导的关注下认真贯彻，服务社会，关注孤寡老人，共建和谐，锻炼自我的宗旨，围绕本部的工作中心，积极响应爱心奉献团组织开展的各项活动，并取得了良好的成绩。
今年组织参加志愿服务次数xx次，人数xx余人次，志愿服务时数xx余小时。
在这里，我们要感谢各位领导给我们的这份殊荣与鼓励，感谢奉献团小分队的成员们对我们志愿服务工作的支持与配合，我们知道，这份荣誉不仅仅是我们一次成功的表现，更是我们前进路上的一块路碑，它见证了我们小分队的成长与进步。
团队演讲稿三篇
团队演讲稿三篇演讲稿一：团队合作的重要性尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！我今天要和大家分享的主题是团队合作的重要性。
团队合作是现代社会中不可或缺的一部分。
无论在工作还是生活中，我们总会与他人进行合作。
而一个高效、和谐的团队合作能够极大地提高工作效率，实现个人与团队的共同目标。
首先，团队合作能够集思广益。
在一个团队中，每个人都有自己的专长和优势。
当大家共同合作时，每个人都可以发挥自己的特长，给团队带来更多的创意和解决问题的方法。
每个人都可以从别人的经验和知识中学习，互相促进，共同成长。
其次，团队合作能够减少工作压力。
在工作中，我们常常面临各种各样的挑战和困难，如果只依靠个人努力去解决，很容易感到力不从心。
而如果有一个团队一起合作，大家可以相互协助、互相支持，共同分担工作压力，提高工作效率。
团队合作还能够增强个人的自信心和归属感，使每个人在工作中感到更加安全和有动力。
最后，团队合作能够实现共同目标。
一个团队的目标通常是更大的、更长远的，而个人的目标可能只是其中的一部分。
通过团队合作，我们可以集中各自的力量，共同迈向目标。
团队合作能够帮助我们发现和利用资源，提高效率，最终实现个人与团队的共同成功。
团队合作的重要性不言而喻，但是要实现高效的团队合作并不容易。
我们需要建立良好的沟通机制，加强团队成员之间的信任和理解，培养团队合作的意识和习惯。
同时，每个人都需要有一颗合作的心，放下个人的成见和私心，为团队的利益而努力。
在今后的工作中，希望我们能够更加注重团队合作，充分发挥团队的力量，实现个人与团队的共同进步和成功。
谢谢大家！演讲稿二：团队沟通的重要性尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！我今天要和大家分享的主题是团队沟通的重要性。
团队沟通是一个团队高效运作的基础。
没有良好的沟通，团队成员之间容易产生误解、矛盾和冲突，导致工作效率低下，甚至无法完成任务。
而通过有效的沟通，团队成员可以更好地理解彼此，协调合作，共同实现团队的目标。
发扬团队精神演讲稿范文（通用20篇）
发扬团队精神演讲稿范文（通用20篇）发扬团队精神篇1团结、务实、诚信、创新这是**集团的企业精神。
团结是排在第一位的，在庆祝建党90周年唱红歌时有这样一首歌"团结就是力量，这力量是铁，这力量是刚，比铁还硬，比刚还强。
"当特定的人们团结在一起围绕一个目标为之努力奋斗时这就形成了一个团队。
团队就像金字塔，每个层面都是属于团队不可或缺的一部分，每个层面都发挥不同的作用。
通过相互紧密协作的配合，形成一股强大的不断向前推进的动力。
担当各种不同方面的分工，完成共同的业绩目标，使企业不断向前发展。
这就是一个优秀的团队所具有的优势，也是每位团队成员在企业中能够充分发挥自己能力的所在。
说道团队精神就不得不提到一种千百年来臭名昭著的群居动物--狼。
多少世纪以来，狼一直是所有野生生物中最具恶名的种类之一，它被人仇视，使人恐惧。
我们始终对狼有着一种误解，一种流行千百年的仇恨。
无论是在词典里面，例如狼心狗肺、狼子野心、狼狈为奸，还是在童话当中"狼外婆"、"披着羊皮的狼"的形象，给人留下根深蒂固的反面角色的印象。
而狼却不如我们想象中的那样不堪，狼于其他动物相比，没有什么个体优势，在弱肉强食的动物世界里，它们懂得了团队的重要性。
狼在它们的意志中闪耀着人类所匮乏的精神--团队精神，它们借此发展壮大，大家都知道狼是过着的是群居生活，每一匹狼都要为狼群的繁荣与发展承担一份责任贡献一份力量。
狼群在狩猎的时候靠的是集体的力量，在成功捕猎过程的众多因素中，严密有序的集体组织和高效的团队协作是其中最明显和最重要的因素。
每头狼都有自己的任务，任何狼都不能擅离职守。
有些狼要做先锋，去骚扰猎物;跑得快的狼去围追或者到前面堵截;强壮的狼去猎杀强壮的猎物;弱小的狼去猎杀相对弱小的猎物密切的合作，齐心协力战胜比自己强的对手。
狼的这种战斗方式足以让任何猛兽汗颜。
即使在强大的猛兽见到狼群也要退避三舍。
团队的演讲稿通用6篇
团队的演讲稿通用6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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团队的演讲稿5篇
团队的演讲稿5篇有了演讲稿帮助我们避免在演讲中使用太过复杂或晦涩的词汇，让听众更容易理解我们的观点，通过准备好的演讲稿，我们可以更好地组织思路，避免在演讲中迷失方向，以下是作者精心为您推荐的团队的演讲稿最新5篇，供大家参考。
团队的演讲稿篇1尊敬的领导、亲爱的同事们：你们好！今天我演讲的题目是《团队精神兴伟业》。
中国有句古话，“千人同心，则得千人之力；万人异心，则无一人之用”。
意思是说，如果一千个人同心同德，就可以发挥超过一千人的力量，可是，如果一万个人离心离德，恐怕连一个人的力量也比不上了！这，就是团队的力量！这，就是我们需要的团队精神！今天，随着市场规则的日益规范和市场竞争的日益激烈，企业要想在竞争中占据一席之地，靠什么？靠企业家的个人英雄主义？靠少数人的单打独斗？不！那已经是夕阳挽歌、风光不再了！因为我们所从事的工作，是只有通过团结协作才能完成好的工作！因为现在的市场竞争，是团队协作能力的综合竞争！翻看当代企业的荣辱兴衰，我们不难发现：一千个不成功的企业可能有一千个不成功的理由，但是一千个成功的企业，必然会有一个重要的成功因素，那就是上下同欲、精诚合作的团队精神！海尔的张瑞敏正是运用团队力量，经过短短15年的时间，带领着一个亏空147万的小厂发展成为中国家电专业品牌，是团队的力量为海尔插上了腾飞的翅膀。
世界著名企业――美国通用公司，由一个机构重叠、亏损严重的问题企业，奇迹般地崛起并成长为世界500强企业，不仅得益于它的统军人物韦尔奇，更得益于韦尔奇huī麾下整个团队中每位成员的努力。
可以说，团队精神已经成为企业核心竞争力必不可少的重要组成部分！今天，大浪淘沙中的中茂圣源，已经站在风口浪尖之上。
面对机遇和挑战，我们有理由追问，我们应该记住些什么，我们应该发扬什么？我们不能忘记，两年前，近400名热血青年，满怀渴望和憧憬，投入市场的洪流；我们不能忘记，在过去的900多个日日夜夜，有多少平地高楼起，有多少荒郊变城市，有多少天堑变通途，有多少高峡出平湖！我们更不能忘记，全公司400多名员工，有多少人为了中茂圣源的改革与发展披荆斩棘、殚精竭虑，度过了一个又一个不眠之夜；有多少人披星戴月、日夜兼程，奋战在施工第一线、辗转于各地市场；又有多少个家庭天各一方、两地相思，将亲情溶解在为职工富足、企业发展的拼搏和奉献之中！这就是我们的团队精神，是中茂圣源人团结协作的战斗力，是中茂圣源人上下同欲的凝聚力！小溪只能泛起破碎的浪花，百川纳海才能激发惊涛骇浪！从年产值几百万到近几千万，从偏安一隅到遍地开花，从名不见经传到名扬四海，中茂圣源的每一个进步，都凝结着全体员工的智慧和汗水！中茂圣源的每一次成功，都显示了中茂圣源人团队精神的力量！某年下半年，公司的原料收购紧张，可谓是黑云压城城欲摧，生产经营的严峻形势，使公司职工忧心忡忡。
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以团队为主题的演讲稿团队文化演讲稿行业涉及轴承制造、机电物流、商业超市.2019年9月16日上海工业园奠基,发展到今天拥有7家轴承生产企业、技术中心、销售总部等规模的园区,这一切都见证了上海人本集团的发展,种种发展均表明,人本集团正在华丽蜕变.
在团队建设和企业文化上加大步伐,构筑一幅向超大企业迈进的宏伟蓝图.这时我们不得不沉思：是什么让人本发展如此之迅速？今天,随着市场规则的日益规范和市场竞争的日益激烈,企业要想在竞争中占据一席之地,靠什么？靠企业家的个人英雄主义？靠少数人的单打独斗？不!那已经是夕阳挽歌、风光不再了!因为我们所从事的工作,是只有通过团结协作才能做得更好的工作!因为现在的市场竞争,是团队协作能力的综合竞争!给大家讲一个故事：有一个装扮像魔术师的人来到一个村庄,他向迎面而来的妇人说：我有一颗汤石,如果将他放入烧开的水中,会立刻变出美味的汤来,我现在就煮给大家喝.
这时,有人就找了一个大锅子,也有人提了一桶水,并且架上炉子和木材,就在广场煮了起来.这个陌生人很小心的把汤石放入滚烫的锅中,然后用汤匙尝了一口,很兴奋的说：太美味了,如果再加入一点洋葱就更好了.
立刻有人冲回家拿了一堆洋葱.陌生人又尝了一口：太棒了,如果再放些肉片就更香了.
又一个妇人快速回家端了一盘肉来.再有一些蔬菜就完美无缺了.
陌生人又建议道.在陌生人的指挥下,有人拿了盐,有人拿了酱油,也有人棒了其它材料,当大家一人一碗蹲在那里享用时,他们发现这真是天底下最美味好喝的汤.
其实那不过是陌生人在路边随手捡到的一颗石头.只要我们愿意每个人都可以煮出一锅如此美味的汤.
当你贡献自己的一份力量时,众志成城,团结合作的汤石就在我们每个人心中.翻看当代企业的荣辱兴衰,我们不难发现：一千个不成功的企业可能有一千个不成功的理由,但是一千个成功的企业,必然会有一个重要的成功因素,那就是上下同欲、精诚合作的团队精神!俗话说,初级企业谈利润,中级企业谈制度,高级企业谈文化.
杰出而成功的企业都有强有力的企业文化,即为全体员工共同遵守,它是自
然约定俗成的而非书面的行为规范；我们说：消费者的购买欲,源自对产品品牌的认知,对企业文化的认同.产品可以复制,但品牌所蕴涵的企业所特有的形象、文化、理念则无法复制.
当今企业和产品竞争的发展趋势,已然是企业文化之间的角逐.人类社会已经步入知识经济的时代,技术进步日新月异,市场竞争日趋激烈.
企业中各项工作的综合程度和复杂程度不断加强,靠单个部门或个人的单打独斗已经无法适应环境的变化,要在激烈的国际竞争中立于不败之地,建设优秀的团队成了克敌制胜的法宝.然而,越来越多的事实表明优秀的团队离不开优秀的团队文化,团队文化的建设是一个逐步演变,逐步完善的过程,贯穿于团队建设的始终.
团队建设和团队文化建设是一个长期而又复杂的过程,只有充分尊重传统文化,尊重企业自身实际,积极吸收国内外先进经验,才能创造出一流的团队和团队文化,使企业在激烈的市场竞争中乘风破浪,披荆斩棘!告诉大家一个好消息：根据集团总部小道消息,明年将把总部搬到上海工业园.你们信不信,不信啊？这是个奇迹,至于你们信不信,我反正信了!来到上海人本集团刚好一年的时间,在这一年中我看到上海工业园的巨变：一片片空地消失了,一座座新厂房拔地而起,宿舍的地板亮了,空调装上了,联谊活动越来越多了,属于我们的电影院有了,食堂啃得起开起来了,多功能会议厅产生了,员工的生活从此更丰富了,这一切的一切,都见证了人本人团结一心,精诚合作的结果.
尊敬的领导、亲爱的同志们,历史即将翻开新的一页.新的机遇,等待我们用智慧去把握；新的篇章,等待我们用汗水去谱写!让我们紧密团结起来,以昂扬锐气、蓬勃朝气,扎实工作,开拓创新,以永不褪色的团队精神开创企业美好的未.
来!最后,衷心祝愿,人本在时代的潮流中,能够一如既往的激流勇进,不断创新,以诚信为基石,以双赢为动力,以团结、合作的方式走出一条最好的发展之路.
我们渴望成功,我们一定会成功!谢谢!。