工作前安全分析管理规定

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工作前安全分析管理规定

工作前安全分析管理规定

工作前安全分析管理规定第一章总则第一条为了保障企业职工的人身安全,防止意外事故的发生,提高工作过程中的安全风险防控本领,订立本《工作前安全分析管理规定》。

第二条本规定适用于企业内各部门、各岗位的工作人员,包含正式员工、临时工、外包人员等。

第二章工作前安全分析管理制度第三条各职能部门应订立并完满工作前安全分析管理制度,并经企业安全环保部门审核备案。

制度内容应包含安全分析的程序、方法和技巧等。

第四条工作前安全分析是指在开始工作前对工作过程中可能存在的安全风险进行分析,提前采取措施防备事故发生的活动。

第五条工作前安全分析应在每项工作开始前进行,包含但不限于新项目开展、设备维护和修理、工艺改进等。

对于重点工程、特殊工种或高风险操作应提前进行专项安全分析。

第六条工作前安全分析应明确工作目标、工作方法、可能存在的安全风险和应对措施等内容。

并将分析结果记录在工作前安全分析记录表中。

第七条工作前安全分析应由工作班组负责人组织完成,各个工作者参加讨论。

参加分析的人员应熟识操作流程,并具备肯定的安全知识。

工作前安全分析结果应及时上报相关部门,由安全环保部门进行审核并进行改进看法反馈。

第九条安全环保部门应定期对各部门的工作前安全分析进行检查,确保分析过程规范、完整,并及时提出整改措施。

第三章工作前安全分析的管理标准第十条工作前安全分析应具备以下管理标准:1. 完备性工作前安全分析应包含全面、实在的工作内容、工作风险以及应对措施等信息,确保分析结果充分细致。

2. 可行性工作前安全分析应针对实在的工作环境和操作过程,合理订立应对措施,以确保操作容易、可操作性强。

3. 可查性工作前安全分析应进行书面记录,并建立电子档案,方便随时查阅和复查。

4. 可操作性工作前安全分析应具备明确的操作步骤和操作要点,并配备相应的标识、警示牌等物质设施。

5. 审核评估工作前安全分析应经过专业人员审核并评估,确保分析结果符合安全要求并有效可行。

工作前安全分析管理规定

工作前安全分析管理规定

风险评估方法
总结词
风险评估是对识别出的危险和隐患进行量化和定性分析的过程。
详细描述
采用定性和定量评估方法,如危险度评估、风险矩阵等,对每个危险因素进行评估,确定其可能造成的损失和影 响程度。
风险控制措施
总结词
风险控制措施是根据风险评估结果, 制定相应的控制和防范措施。
详细描述
包括技术控制、管理控制和个人防护 等措施,如改进工艺、加强设备维护 、制定安全操作规程等,以降低事故 发生的风险。
02
03
专项检查
针对特定领域或设备设施进行专项检 查,如电气安全、消防设施等,确保 专业安全要求得到满足。
安全考核标准
01
作业规程符合性
考核作业人员是否遵守安全操作 规程,规程的符合程度是考核的 重要指标。
02
设备设施完好性
03
作业环境安全性
检查设备设施是否处于良好状态 ,是否存在故障或缺陷,以确保 其安全性能。
制定操作规程
明确各项工作的操作步骤和注意事项,规范员工 操作行为。
安全监督与检查
定期进行安全监督和检查,及时发现并纠正员工 的违章操作行为。
预防环境因素影响
环境监测与控制
对生产现场的环境进行实时监测,确保环境条件符合安全生产要 求。
防尘、防潮、防静电等措施
采取相应的防护措施,减少环境因素对设备和人员的影响。
工作前安全分析管理规定
contents
目录
• 引言 • 工作前安全分析规定 • 安全风险评估 • 安全预防措施 • 安全事故应急处理 • 监督与考核
01
引言
目的和背景
提高员工安全意识
通过工作前安全分析,使员工充 分认识到工作中可能存在的危险 因素,提高安全意识,减少事故

2024年工作前安全分析管理规定

2024年工作前安全分析管理规定

2024年工作前安全分析管理规定第一章总则第一条为了加强对工作前安全分析的管理,保障员工和单位的安全,根据国家法律法规和相关标准,制定本规定。

第二条本规定适用于所有从事各类工作的单位和个人。

第三条工作前安全分析是指对工作前可能存在的各类危险因素进行识别和评估,制定相关措施,防范和控制风险,确保工作安全进行的一项管理活动。

第四条各级安全监管部门应加强对工作前安全分析的监管,促进安全生产的发展。

第五条单位应建立健全工作前安全分析制度,明确工作前安全分析的责任和义务,保证工作前安全分析的顺利进行。

第二章工作前安全分析的内容和要求第六条工作前安全分析的内容应包括以下几个方面:(一)工作环境因素分析:分析工作地点的环境因素,如气候、地势、交通等,评估对工作安全的影响。

(二)危险源识别:识别工作中可能存在的各类危险源,如机械设备、化学品、电气设备等,确保危险源得到合理控制。

(三)作业过程分析:对工作过程进行分析,明确可能存在的隐患和事故风险,并提出相应的防控措施。

(四)人员素质评估:评估从事工作的人员的素质和技能,确定是否适合从事相应的工作,并提供必要的安全培训。

(五)应急准备措施:制定相应的应急预案和措施,保证在紧急情况下能够迅速做出反应并控制事态。

第七条单位应根据工作的特点和风险评估的结果,制定相应的安全措施和操作规范,并确保工作人员能够理解和执行。

第八条单位应组织相关人员对工作前安全分析的结果进行审核,确保其准确性和可行性。

第九条工作前安全分析的结果应及时通知工作人员,并进行必要的培训和指导。

第三章工作前安全分析的程序第十条工作前安全分析的程序应包括以下几个步骤:(一)确定工作前安全分析的范围和目标,并明确责任人。

(二)收集和整理相关信息,包括工作环境、危险源、工作过程等。

(三)对收集到的信息进行分析和评估,确定可能存在的危险和风险。

(四)制定相应的安全措施和操作规范,并建立档案。

(五)组织人员进行培训和指导,保证他们能够理解和执行相关安全措施。

2024年井下作业公司工作前安全分析管理规定

2024年井下作业公司工作前安全分析管理规定

2024年井下作业公司工作前安全分析管理规定井下作业是一项危险性较高的工作, 需要采取严格的安全管理措施来提高工作人员的安全保障。

为了确保2024年井下作业公司的工作前安全分析管理规定的有效性和全面性, 应该包括以下方面的内容:一、目标和原则1.目标: 确保井下作业人员的生命安全和身体健康;2.原则:安全第一、预防为主、综合治理、科学决策。

二、组织机构和责任分工1.设立安全管理部门, 负责井下作业的安全管理;2.确定安全管理人员的职责和权限, 明确各级责任人的安全管理职责;3.建立健全井下作业安全管理的横向和纵向沟通渠道。

三、工作前安全分析制度1.建立工作前安全分析的制度和流程, 明确各个环节的责任和任务;2.为每项井下作业制定详细的安全分析措施和应急预案;3.建立完善的工作前安全分析记录和档案管理。

四、作业人员安全培训与考核1.培训: 对井下作业人员进行全面的安全培训, 包括工作前安全分析的要求和流程、相关安全知识和应急处置措施等;2.考核:定期组织对井下作业人员进行安全培训成果的考核,鼓励优秀人员并对存在安全隐患的人员进行再培训或限制岗位。

五、设备和工具的安全管理1.对井下作业所使用的设备和工具进行严格的验收和检测, 确保其安全可靠;2.建立设备和工具的维护保养制度, 及时修复和更换存在问题的设备和工具;3.提供适当的个人防护装备,并进行专业培训和指导。

六、现场安全管理1.严格遵守井下作业的操作规程和安全操作规范;2.确保现场安全疏散通道畅通, 标识清晰;3.定期组织现场安全演练,提高应急处置能力。

七、安全风险评估和改进1.定期对井下作业进行安全风险评估和分析, 及时发现和解决安全隐患问题;2.吸取其他行业和企业的安全管理经验,开展安全管理的改进和创新。

八、安全奖励与处罚机制1.建立激励机制, 对安全工作成绩突出的个人和团队进行表彰和奖励;2.对安全违章行为进行严肃处理, 包括扣分、罚款、停工整顿等措施;3.建立安全事故的报告和处理制度,及时查明事故原因,追究责任。

工作前安全分析管理规定

工作前安全分析管理规定

工作前安全分析管理规定为了保障员工的安全和减少工作事故的发生,公司制定了本规定,详细规定工作前安全分析的程序和要求,以便确保一切工作都在安全的环境下进行。

1. 安全检查在开展任何新的工作之前,应先进行必要的安全检查,确保环境能够满足工作要求,并严格按照规定的安全管理要求执行。

具体的安全检查包括但不限于以下方面:•工作场所:安全出口是否标明清晰、疏散路线是否通畅、地面是否平整等;•工具和机器:是否定期检修保养、操作规程是否符合要求、工具使用时是否有防护措施等;•材料和品种:材料品质是否符合规范、材料存放是否达到安全标准、还原剂、化学药品等危险品除外的物质是否存储有序、标识清晰等;•其他特殊条件:如气候、现场情况等。

2. 安全分析在安全检查的基础上,开展安全分析。

主要分析以下几个方面:•工作流程:分析工作流程中的安全隐患点,确定在工作流程中尽可能减少事故风险的措施;•工作人员:对参与工作的人员进行风险评估,了解人员专业技能和设备操作的能力,保证从事工作的人员的综合素质和操作能力都达到要求;•当前环境:对现场环境的安全分析,如气候、现场情况等,确定安全保障的措施;•特殊情况:根据工作的特殊性质,分析不同情况下的安全隐患点,并给出相应的处理措施。

3. 风险评估在安全检查和安全分析的基础上,进行风险评估,确定相应的风险等级。

评估出的风险等级决定了后续的安全管理措施和对应的实施方案。

对于评估出来的风险等级高的工作,优先做好安全保障措施以减少事故的发生。

4. 安全管理计划在完成安全检查、安全分析和风险评估之后,需要制定安全管理计划。

安全管理计划包括了工作的安全措施和应急预案。

应急预案是在出现安全事故时需要立即执行的紧急措施,以保护工作人员和解决问题。

在制定安全管理计划时需要确定以下内容:•安全保障措施的配备;•应急预案的制定和实施;•工作现场需要注意的要点;•风险等级合理的安全管理措施;•对安全措施的监督和管理;•安全教育、宣传和演练等。

2020工作前安全分析管理办法(四篇)

2020工作前安全分析管理办法(四篇)

工作总结参考范本
工作前安全分析管理办法(四篇)目录:
工作前安全分析管理办法一
工作前安全分析管理规定二
挖掘作业安全管理办法三
施工单位安全施工管理办法四
- 1 -
工作前安全分析管理办法一
第一章总则
第一条根据中国石油天然气集团公司《工作前安全分析管理规范》Q/SY1238-2009的要求,油田公司决定推行工作前安全分析方法,为规范工作前安全分析方法的运行和管理,特制定本办法。

第二条工作前安全分析(简称JSA)是事先或定期对某项工作任务进行风险评价,并根据评价结果制定和实施相应的控制措施,达到最大限度消除或控制风险的方法。

第三条本管理办法规定了JSA的管理要求。

适用于长庆油田所属单位生产和施工作业场所所有的现场作业活动。

第二章职责
第四条部门职责
安全环保部门组织制定、管理和维护本办法。

并对方法的应用提供咨询、支持和专项审核。

工艺技术部门负责对本单位JSA实施过程提供工艺技术支持。

生产运行部门负责对本单位JSA实施过程提供生产调度信息支持。

设备管理部门负责对本单位JSA实施过程提供设备、设施方面的技术支持。

人事劳资部门负责组织实施JSA相关人员的培训。

员工接受工作前安全分析培训,在生产和施工作业中应用本方法,并参与审核并提出改进建议。

第三章适用作业范围
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工作前安全分析管理规定

工作前安全分析管理规定

工作前安全分析管理规定1. 引言工作前的安全分析是组织和管理工作前安全的重要手段。

它能够帮助识别工作中潜在的危险和风险,并提出相应的控制措施,从而确保员工在工作中的安全和健康。

本文档旨在规范工作前安全分析的管理,以确保工作场所的安全和员工的健康。

2. 适用范围本规定适用于所有相关人员,包括但不限于公司管理层、安全管理人员和所有从业人员。

3. 定义以下是本文档中使用的主要术语的定义:•工作前安全分析:指在进行任何工作之前,评估工作过程中的危险和风险,并提出相应的控制措施来确保工作场所的安全和员工的健康。

•危险:指可能导致伤害、疾病或损害的物质、设备、过程或事件。

•风险:指由危险引起的可能发生的损害程度和可能性的评估。

4. 工作前安全分析的步骤工作前安全分析包括以下步骤:4.1 确定工作任务确定将要进行的工作任务,并明确工作的范围和目标。

4.2 识别潜在危险识别与工作任务相关的潜在危险,包括但不限于物理、化学、生物和人为因素。

4.3 评估风险评估每个潜在危险的风险程度,包括可能性和损害程度。

根据评估结果,确定危险的优先级。

4.4 提出控制措施针对每个优先级较高的危险,提出相应的控制措施以减少或消除风险。

控制措施可以包括但不限于工程控制、行政控制和个体防护。

4.5 实施控制措施根据提出的控制措施,采取相应的行动来实施这些措施,确保工作场所中危险的控制。

4.6 监督和验证对实施的控制措施进行监督和验证,确保它们的有效性和持续性。

如果发现控制措施存在不足或不合适的情况,应及时进行调整和改进。

5. 工作前安全分析的管理责任工作前安全分析的管理责任应由安全管理人员和相关工作人员共同承担。

5.1 安全管理人员责任安全管理人员应按照以下要求履行工作前安全分析的管理责任:•设立和完善工作前安全分析管理制度和程序,明确相关的工作职责和权限。

•组织和开展工作前安全分析培训,提高相关工作人员的技能和知识。

•监督和检查工作前安全分析的实施情况,及时发现和纠正问题。

工作前安全分析管理规定(3篇)

工作前安全分析管理规定(3篇)

工作前安全分析管理规定一、引言工作前的安全分析管理是保障劳动者身体健康和生命安全的重要措施。

为了避免事故和伤害发生,加强安全管理十分关键。

因此,制定和执行工作前安全分析管理规定对于保障工作场所安全具有重要的意义。

二、目标与原则1. 目标:通过工作前安全分析,识别和评估潜在的危险因素,制定有效的控制措施,预防事故和伤害的发生。

2. 原则:科学、全面、实用、有效的原则,综合考虑各方因素,确保安全分析的准确性和有效性。

三、工作前安全分析流程1. 筹备阶段:(1)明确安全分析的目标和范围,明确参与人员和责任。

(2)收集相关信息,包括工作环境、作业过程、设备情况、人员特点等。

(3)组织并培训安全分析的参与人员,确保其具备必要的专业知识和技能。

2. 分析阶段:(1)确定工作内容和流程,明确工作范围和关键步骤。

(2)逐一分析每个步骤,识别可能存在的危险因素和潜在风险。

(3)对每个危险因素进行评估,包括危险性、频率、后果等。

(4)根据评估结果,制定相应的控制措施和预防措施。

(5)确定控制措施的执行责任人,并制定相应的执行计划。

3. 实施阶段:(1)根据制定的控制措施,进行实施,并确保其有效性。

(2)监督和检查控制措施的执行情况,及时发现和纠正问题。

(3)随时调整和改进控制措施,以适应不同情况下的安全需求。

四、相关要求和措施1. 措施一:员工培训(1)对工作前安全分析的相关知识进行培训,提高员工的安全意识和分析能力。

(2)确保员工具备必要的技能,能够正确使用安全装备和设备。

2. 措施二:设备维护和保养(1)定期检查和维护设备,确保其安全可靠性。

(2)建立设备使用记录,及时发现和解决设备故障和隐患。

3. 措施三:危险源控制(1)根据安全分析结果,采取相应的控制措施,减少或消除危险源。

(2)确保危险源控制措施的有效性,定期进行评估和检查。

4. 措施四:应急预案(1)制定并实施应急预案,规范员工在事故和紧急情况下的操作和应对措施。

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工作前安全分析管理规定
第一章总则
第一条为保障作业人员的健康与安全,在作业前识别出作业过程中的所有危害并评价其风险,进而制定并落实相应措施,以消除、预防、削减或控制可能的风险。

依据中国石油天然气集团公司《工作前安全分析管理规范》(Q/SY1238-2009)制定本规定。

第二条本规定适用于中国石油天然气集团公司所属的炼油化工企业(以下简称炼化企业)及为其服务的承包商。

第三条本规定规范了炼化企业及为其服务的承包商作业前工作安全分析的范围、方法及安全管理要求。

第四条名词解释
(一)工作前安全分析(简称JSA):是指事先或定期对某项工作任务进行危害识别、风险评价,并根据评价结果制定和实施相应的控制措施,达到最大限度消除或控制风险的方法。

(二)工具箱会议:是指作业人员在作业前,集中在一起,由作业负责人或技术人员对工作进行交底,同作业人员沟通工作中风险及安全措施的短暂、非正式的会议。

因一般情况下都是在作业人员拿好工具箱准备作业,或坐在工具箱上开的会,所以形象的叫做工具箱会议。

第二章职责
第五条炼油与化工分公司组织制定、管理和维护本规定。

第六条炼化企业根据本规定制定、管理和维护本单位的工作前安全分析管理实施细则,各相关职能部门具体负责本规定的执行并提供培训、监督与考核。

第七条炼化企业基层单位按要求执行工作前安全分析管理实施细则,对本规定提出改进建议。

第八条承包商负责本单位作业活动的工作前安全分析和预防措施的落实。

第三章管理要求
第一节工作前安全分析的范围
第九条炼油化工装置、电力装置等运行操作有操作规程的除外,所有施工、安装、检修、装卸、搬运、装饰、清理等作业活动都应进行工作前安全分析。

第十条新开展的作业活动、非常规(临时)的作业活动必须事先针对该项作业活动进行工作前安全分析。

第十一条当某项作业活动没有操作规程涵盖时或现有的操作规程不能有效控制风险时,应针对该项作业进行工作前安全分析。

第十二条当改变现有的作业,应确认变更或不同的部分,补充进行工作前安全分析。

第十三条需要评估现有作业的危害及潜在的风险时,应进行工作前安全分析。

第十四条现场作业人员均可根据当前的工作任务提出工作前安全分析的需求。

第十五条当作业内容、步骤或程序、所使用工具和材料、作业者资质或素质、作业环境条件(包括季节、气象、温湿度等自然环境条件)相同或等同,仅作业地点和具体时间不同的重复作业,必须按照此前的工作前安全分析结果进行确认,变更或不相同的部分必须补充进行工作前安全分析。

第二节工作前安全分析程序及要求
第十六条所有的作业活动或具体作业项目应由属地单位负责人指定项目负责人,项目负责人对工作任务进行初步审查,确定工作任务内容,判断是否需要做工作前安全分析,制定工作前安全分析计划。

第十七条属地单位项目负责人在作业前选择熟悉工作前安全分析方法的专业技术管理人员、操作人员及从事该项作业的相关人员,组成分析小组,以讨论会方式进行工作前安全分析。

第十八条小组成员应了解工作内容及所在区域环境、设备和相关规程。

第十九条分析小组审查工作计划,将作业按先后顺序划分为若干工序或步骤,搜集相关信息,实地考察工作现场。

重点核查以下内容:(一)以前此项工作任务中出现的健康、安全、环境问题和事故。

(二)工作中是否使用新设备。

(三)工作环境、空间、照明、通风、出口和入口等。

(四)工作任务的关键环节。

(五)作业人员是否有足够的知识、技能。

(六)是否需要作业许可及作业许可的类型。

(七)是否有严重影响本工作安全的交叉作业。

(八)其他。

第二十条分析小组针对每步工序,识别每项任务或步骤所伴随的危害因素。

识别危害因素时应充分考虑人员、设备、材料、方法、环境五个方面和正常、异常、紧急三种状态。

第二十一条按照发生机率和严重性对存在潜在危害的关键活动或重
要步骤进行风险评价。

根据判别标准确定初始风险等级和风险是否可接受。

风险评价应选择适宜的方法进行。

第二十二条分析小组应针对识别出的危害因素,考虑现有的预防/控制措施是否足以控制风险。

若不足以控制风险,则提出改进措施并由专人落实。

在选择风险控制措施时,应考虑控制措施的优先顺序。

第二十三条制定出所有风险的控制措施后,还应确定以下问题:
(一)是否全面有效的制定了所有的控制措施。

(二)对实施该项工作的人员还需要提出什么要求。

(三)风险能否得到有效控制。

第二十四条风险识别及所有控制措施制定后,应填写《工作前安全分析表》(见附录A),描述每一项任务或步骤,列出方法、设备、工具、材料和技术要求,分析小组人员取得一致意见,确认签字。

第三节作业风险的沟通
第二十五条工作前安全分析结果没有得到有效沟通、措施未有效落实、未向参加该项作业的全体人员进行交底不得开始作业。

需要办理作业许可证的作业活动,作业前应获得相应的作业许可。

紧急状态下的工作任务,如抢修、抢险等,执行应急预案。

第二十六条承包商所做工作前安全分析由承包商项目主管审批,应同步提交属地项目负责人审核备案;有工程监理的作业项目,应报监理人员审核。

第二十七条作业前应召开工具箱会议,进行有效的沟通,确保:
(一)让参与此项工作的每个人理解完成该工作任务所涉及的活动细节及相应的风险、控制措施和每个人的职责。

(二)参与此项工作的人员进一步识别可能遗漏的危害因素。

(三)作业人员意见不一致,异议解决后,达成一致,方可作业。

(四)在实际工作中条件或者人员发生变化,或原先假设的条件不成立,则应对作业风险进行重新分析评价。

第二十八条属地单位和作业单位项目负责人应确保开工前所有风险控制措施已落实到位,召开工具箱会议的同时填写《工作前安全分析作业人员评价表》(见附录B),判断作业人员对作业任务的胜任程度。

评价结果有一项不足3分,应对相应作业人员重新培训工作前安全分析相关内容。

第四节现场监控及信息反馈
第二十九条在作业过程中应严格落实风险控制措施,根据作业许可的要求,指派相应的负责人监督整个工作过程,特别要注意工作人员的变化和工作场所出现的新情况以及未识别出的危害因素。

第三十条任何人都有权利和责任停止他们认为不安全的或者风险没有得到有效控制的工作。

第三十一条若发现工作前安全分析过程中的缺陷和不足,及时向工作前安全分析小组反馈。

如果作业过程中出现新的隐患或发生未遂事件和事故,应立即停止作业,分析小组重新进行工作前安全分析。

第三十二条作业任务完成后,所有作业人员,特别是作业项目负责人有义务将作业过程中新发现的危害、新采取的有效风险削减措施向分析小组报告,分析小组应进行作业项目的回顾与总结,完善该项工作的工作前安全分析,填写到《工作前安全分析表》中。

第三十三条工作前安全分析小组应根据作业过程中发生的各种情况提出完善该作业程序的建议,不断修订和完善,作为下次同类作业的重要指导依据。

第四章审核、偏离、培训和沟通
第三十四条各炼化企业应将本规定纳入体系审核,必要时可组织专项审核;发生偏离应报炼油与化工分公司批准,每一次授权偏离的时间不能
超过一年;各炼化企业应组织培训,相关员工都应接受培训;本规定在炼化企业内部及相关方之间进行沟通。

第五章附则
第三十五条本规定由炼油与化工分公司负责解释。

第三十六条本规定自发布之日起执行。

附录A:工作前安全分析表
记录编号:日期:
附录B:
工作前安全分析作业人员评价表
附录C:相关条款解释或说明
第二十条:安全分析小组在辨识危害及其削减措施时,可参考附录D相关资料中(三)《工作前安全检查清单》中的内容。

第二十一条:风险分析方法,集团公司标准推荐使用矩阵法及LEC法,具体可参考附录D相关资料中(一)《风险评价参考方法》,炼油与化工分公司不对风险分析方法进行限定,各企业可结合企业实际选用适宜的方法。

第二十二条:选择风险控制措施的优先顺序应按照附录D相关资料中(二)《风险控制措施优先顺序示意图》中的标示进行。

第二十四条:《工作前安全分析表》是炼油与化工分公司结合集团公司标准中提供的表格样式进一步完善设置的,目前各企业在办理“安全工作许可证”或编制施工方案时提出了详细的工作前安全分析相关内容及要求,如果能够完全满足炼油与化工分公司《工作前安全分析表》中的内容要求,可以使用本企业现行有效的记录。

附录D:相关资料
(一)风险评价参考方法
半定量风险矩阵
作业条件危险分析(LEC法)
(1)作业条件危险分析法用与系统风险有关的三种因素之积来评价操作人员伤亡风险大小,这三种因素是: E(人员暴露于危险环境中的频繁程度), C(一旦发生事故可能造成的后果的严重性)和L(事故发生的可能性)。

其赋分标准见下表:
(2)由评价小组专家共同确定每一危险源的LEC各项分值,然后再以三个分值的乘积来评价作业条件危险性的大小,即:D=L×E×C。

(3)将D值与危险性等级划分标准中的分值相比较,进行风险等级划分,若D值大于70分,则应定为重大风险。

(二)风险控制措施优先顺序示意图
风险控制措施优先顺序示意图
风险
(三)
工作前安全检查清单 1/7。

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