诚信待人是良好人际关系的基石
表示诚实守信的锦旗用语
表示诚实守信的锦旗用语1.诚实守信，为人可靠，永远不背叛。
2.以真诚为本，不轻易许下不可实现的承诺。
3.不撒谎，不欺骗，保持诚实守信的原则。
4.坦诚相待，不隐藏真实的意图。
5.言行一致，做人守信。
6.守信于人，守信于己。
7.忠诚守信是做人的根本。
8.守信，就是用行动证明自己的诚实。
9.诚实守信，让人值得信赖。
10.守信是一种美德，是做人的准则。
11.诚实守信，做事光明磊落。
12.守信是人际关系的基石。
13.口说诚实，行事守信。
14.忠诚守信，是朋友之间最重要的品质。
15.诚实守信是做人的底线。
16.坚持诚实守信，赢得他人的尊重和信任。
17.不负信任，守护自己的诚信。
18.诚实守信，成就真正的自我。
19.用真诚的心待人，守信的行为赢得好名声。
20.守信于人，守住自己的人品。
21.守护诚信，为人之基本。
22.诚实守信，街坊邻里的和谐之道。
23.守信如守国，诚实为人品。
24.用鲜艳的诚信织就友谊的锦旗。
25.真诚待人，守信做事。
26.忠于信用，不言而信。
27.诚实守信，打造良好的人际关系。
28.守诺如金，信用至上。
29.守信，是为自己树立良好形象的方式。
30.不负众望，守住自己的承诺。
31.诚实守信，是为人处世的基础。
32.守诺是对自己也是对他人的尊重。
33.不欺诈，不虚伪，以真诚守信为原则。
34.守信是人格的象征，是为人之道。
35.守信如山，用实际行动证明自己的可靠性。
36.真诚的心，守护自己的信用。
37.守信的人，是最有价值的人。
38.用守信创造美好的未来。
39.守信守约，延续友谊的纽带。
40.务实守信，让人齐心协力。
诚信、友善”的社会主义核心价值观的具体内容
诚信、友善”的社会主义核心价值观的具体内容诚信、友善”是社会主义核心价值观的两个重要方面，它们具有生动、全面且具有指导意义的内容。
诚信是一种道德品质，它涵盖了诚实守信、守法守信、守规守纪等方面。
在社会主义核心价值观中，诚信被高度重视，因为它不仅是个人品德的体现，还是社会和谐稳定的基础。
诚信对个人而言，意味着要讲真话、不撒谎、不诈骗他人，要遵守合同、信守承诺，使自己的言行具备可信度。
对社会而言，诚信意味着要恪守法律法规，在经济交往中遵守市场规则，保障公平竞争的环境。
诚信还体现在公共服务方面，如医生要守医德、教师要守教育道德、政府官员要依法公正履职。
诚信不仅是一种责任和义务，还是自我提升、赢得他人尊重的途径。
友善是一种与人为善、待人亲切、宽容包容的品质。
在社会主义核心价值观中，友善体现了人类社会的进步和发展。
友善要求我们对他人保持亲切的态度，关心他人的疾苦和困境，与他人建立良好的人际关系。
友善要求我们大家相互帮助、相互支持，共同营造和谐的社会氛围。
友善也是一种包容和宽容，它要求我们尊重他人的差异，不歧视、不排斥他人，以平等和公正的态度对待每个人。
友善不仅是人与人之间的交往方式，更是一种积极的心态和价值观。
诚信、友善作为社会主义核心价值观的两个重要方面，对于构建和谐社会具有重要的指导意义。
诚信和友善是社会主义和谐人际关系的基石，也是建立公平正义社会的重要保障。
只有每个人都能以诚信为准则，做到言行一致，守时守信，才能实现社会的稳定和繁荣。
只有每个人都能以友善为准则，与他人和睦相处、互相尊重，才能建立和谐的环境，促进社会进步。
因此，我们每个人都应当自觉践行诚信、友善的精神，涵养这种道德品质，以推动社会主义核心价值观的实践和传播。
只有每个人的诚信和友善相互融合，才能让我们的社会更加和谐、美好。
道德讲堂内容10篇
道德讲堂内容10篇第一篇：关于诚实与诚信在这篇讨论中，我们将探讨诚实与诚信的重要性，以及它们在个人和社会中的意义。
诚实和诚信是构建良好人际关系和社会秩序的基石，我们将从个体行为到社会风气的层面进行探讨。
第二篇：如何成为一个有责任心的人责任心是一个成熟和值得尊重的品质，我们将讨论责任心的内涵和培养方法，在生活中如何承担起自己的责任，并对自己的行为负责。
第三篇：关于友善和善待他人友善和善待他人是维护社会和谐和个人幸福的基础，我们将从行为举止到内心感受进行探讨，以及如何在日常生活中体现出友善。
第四篇：尊重他人的权利与尊严尊重他人的权利与尊严是构建尊重和包容社会的前提，我们将探讨尊重的内涵和行为表现，并讨论在不同情境下如何尊重他人的权利与尊严。
第五篇：宽容与包容心态的重要性宽容与包容是处理冲突和维护人际关系的关键，我们将探讨宽容的意义和好处，并讨论如何培养自己的包容心态以及在日常生活中如何展现宽容。
第六篇：品德与操守品德与操守是一个人价值观和道德观的体现，我们将探讨品德与操守的重要性，以及在纷繁复杂的社会中如何保持自己的品德与操守。
第七篇：公平与正义公平与正义是社会秩序和公共利益的基础，我们将探讨公平与正义的内涵和实践方法，在日常生活中如何追求公平与正义。
第八篇：善良与仁爱善良与仁爱是践行道德的最高境界，我们将探讨善良与仁爱的意义和实践，以及在社会交往中如何表现出善良与仁爱。
第九篇：勇敢与担当勇敢与担当是面对困难和挑战时的积极态度，我们将探讨勇敢与担当的内涵和表现方式，并讨论如何在人生道路上保持勇敢与担当。
第十篇：诚以待人，竭尽所能诚以待人，竭尽所能，是一种有始有终的精神品质，我们将讨论诚恳以待人和尽力而为的内涵和实践，以及如何在每一个细节中展现出真诚和尽力的态度。
以上是关于道德讲堂内容的十篇文章，希望能够对我们的道德观和行为习惯有所启发和警示。
愿我们能够秉持正确的价值观，做一个有品德、有责任心的人。
诚信待人是良好人际关系的基石
诚信待人是良好人际关系的基石也许你无法让所有的人都喜欢你，但是至少可以让大多数人都信赖你。
诚实的人日久天长会逐渐形成宽容博大的胸怀，周围充满微笑和友爱；心思纯洁的人会渐渐养成自律的习惯，周围充满宁静和平的氛围。
经常回顾一下自己的所作所为，是否能为自己的诚实而自豪？如果不能，应该好好反思一下，想一想，为什么会做出一些不诚实的行为和举动？这么做值得吗？如果当时坦诚以待，事情的结果会不会更好？能从错误中学习，并说服自己成为一个诚实可信之人，是可造之材。
人无信不立，良好的信誉能给自己的生活和事业带来意想不到的好处。
诚实、守信是形成强大亲和力的基础——诚实守信会使人产生与你交往的愿望，在某种程度上，会消除不利因素带来的障碍，使困境变为坦途。
20年前，弗朗西斯开了一家小小的印刷厂。
今天，弗朗西斯已经非常富有，并且有一个美满的家庭，还拥有一家很大的印刷公司。
他在同行之间很受敬重，最重要的一点是他非常具有责任感。
有一个星期六下午，他跟朋友一起去钓鱼。
当友人问起他的成功之道时，弗朗西斯很谦虚地慢慢说：美国著名印刷商乔治·波特生长在一个很保守的家庭，每个礼拜天全家都要去做礼拜，然后回家吃饭，听父亲为他们解说《圣经》里的故事。
父亲很通俗地为他们讲解牧师所说的每一个道理，用很多生活上的实例来说明为什么偷窃和说谎是不道德的。
从父亲的谈话中，可以得知父亲非常强调守信用的重要性。
“以诚待人”是父亲最常说的话。
乔治·波特上大学时家境不好，所以他就到一家印刷厂去打杂，从清扫房间到送货什么事都干。
6年的大学生活，他都是在半工半读的情况下度过的。
毕业时，他决定开一家印刷厂，当时他身边的2000美元足够他开业。
虽然他的厂子是在很偏僻的郊外，但是从创业初期，他就一直遵循父亲所给予他的教诲。
乔治·波特将父亲的话应用到实际生活上，对每位顾客都坚守信用。
如果成品不够精美，他就免费重做一遍（直至今日，弗朗西斯还信守这个原则）。
诚信是为人处世的基石
诚信是为人处世的基石孔子曰：“民无信不立”，“人而无信，不知其可也”。
讲诚信的人，不管到哪里，都能受到人们的欢迎和尊敬；不讲诚信之人，人们会忽略他的存在。
诚信之人能在社会上立足，不诚信之人将会被世人唾弃，脱离社会，成为一座孤岛，成不了大事。
因此，诚信是为人之道，是立身处世之本。
人非草木，孰能无情？你待人以诚，人也会报你以实。
诚信，从字面上来看，有诚实，信用之意。
孟子曰：“诚者，天之道也；思诚者，人之道也”。
诚信是中华民族的传统美德，也是人的道德准则，理应是人人都应具备的优良品质。
自小，我们就从书本上学过狼来了的故事，故事当中的那位孩子，就是因为他不知道诚信的重要性，导致了最后没有人帮他，最终害了他自己。
诚信之人就像是一条清澈的河流，当您靠近他的时候，会把自己身上的污垢清除，带来一股清新之风。
当你走过一段路程，经历了风尘仆仆，此时遇到一条清澈的河流，你或许就想洗清身上的污垢，让它带给你久违的清新之感。
诚信之人也正如这清澈之河流，为你源源不断地带来清澈的感受，注入清新之风。
那么，做人应该拥有一颗诚信之心怎样去践行呢？个人理解认为主要有以下五点：怀有一颗诚信之心的人，应该做到言行一致。
诚信，不只是一种美德，还是源源不断的财富。
人非草木，孰能无情？你待人以诚，人也会报你以实。
诚信是为人处事的基石，诚信是做人的基本要求。
具体来讲，就是做老实人、说老实话、办老实事，言行一致、表里如一，言必行、行必果。
人与人相处，惟有诚实守信，才能给人以亲切感，也才能赢得他人的尊重和信赖。
人们常说“精诚所至，金石为开”，说的就是诚信的重要性。
如果你做到了诚实守信，别人就会真心和你相处、放心共事，就会得道多助，有利于成长进步和事业发展。
反之，就会失去信誉，失道寡助，人生天平就会倾斜，最终自己成为最大的输家。
人与人相处，相敬如宾是门很重要的学问，关键是要真诚，要真情实意。
从哲学角度上来分析，真诚是符合客观实际的，是实事求是的，因此是真实可信的，真实的东西是客观存在的，是经得住事实和时间检验的。
诚实守信做人的心得体会
诚实守信做人的心得体会诚实守信是一种重要的品质，它涉及到我们与他人之间的信任和互动。
在职场、人际关系及生活中，诚实守信是一种可贵的品德，可以为我们赢得他人的尊重和信任。
在我看来，诚实守信首先是对自己的要求。
只有真实地面对自己，才能在与他人交往中保持真诚和真实。
无论是面对成功还是失败，我们都应该在自己的言行中保持一致，不伪装不欺骗。
这样，我们才能真正体会到诚实所带来的自信和坦荡。
诚实守信不仅要求我们对自己保持真实，还要求我们对他人保持真实。
我们应该坦诚地对待他人，不说谎言或夸大事实。
这样的做法能够帮助我们建立和维护健康的人际关系。
当我们与他人坦诚相待时，他人也会更愿意信任我们、与我们合作，并与我们保持良好的关系。
诚实守信也需要我们遵守承诺。
承诺是我们对他人的责任和信任的体现。
当我们许下承诺时，就应该全力以赴履行。
当我们信守承诺，展现出我们的可信度和责任心时，我们能够赢得他人的尊重和信任。
与此我们也为自己树立了一个良好的形象。
诚实守信的重要性在职场中尤为突出。
在工作环境中，我们与同事、上司和客户之间都需要建立良好的互信关系。
如果我们能够真实地对待他人，遵守承诺并保持诚信，我们将能够在职场上建立起一个坚实而可靠的声誉。
总结起来，诚实守信是一种重要的品质，能够为我们赢得他人的尊重和信任。
它要求我们对自己真实，对他人坦诚，同时遵守承诺。
在职场和生活中，只有通过诚实守信的行为，我们才能建立起稳固的人际关系，并在事业上取得长久的成功。
以诚信待人，是更好的做人之道。
当我们以诚实守信为准则，我们将受益于与他人建立的良好关系，并在各个方面获得更多的机会与成就。
无论是在职场还是生活中，诚实守信都是我们应该秉持的核心价值观。
在繁忙的现代生活中，保持诚实守信的原则可能会面临各种诱惑和考验，然而，只有坚守初衷，我们才能真正做到守信。
我们应该时刻提醒自己，并通过日常行为不断巩固和提高自己的诚实守信能力。
诚实守信不仅仅是一个美德，更是一种为他人谋福利的善行。
至诚守信感悟心得体会(3篇)
第1篇自古以来，诚信便是中华民族的传统美德。
诚信，即诚实守信，是人与人之间交往的基本准则，也是社会和谐稳定的基石。
近年来，随着社会的发展和人们生活节奏的加快，诚信问题日益凸显，成为社会关注的焦点。
通过学习有关诚信的理论知识，我深刻认识到诚信的重要性，以下是我对至诚守信的感悟心得体会。
一、诚信的内涵1. 诚实：诚实是指言行一致，不说假话、不欺骗他人。
诚实是一种品质，也是一种态度。
诚实的人，能够赢得他人的信任和尊重。
2. 守信：守信是指遵守承诺，履行诺言。
守信是一种责任，也是一种担当。
守信的人，能够赢得他人的信赖和敬佩。
3. 诚信的体现：诚信在日常生活中主要表现在以下几个方面：（1）诚实待人：对人诚实，不说谎，不欺骗，做到言行一致。
（2）遵守承诺：对人承诺的事情，要尽力去完成，不轻易放弃。
（3）尊重他人：尊重他人的意见和权益，不侵犯他人利益。
（4）公平正义：在工作和生活中，做到公平正义，不偏袒，不徇私。
二、诚信的重要性1. 诚信是个人品德的基础：诚信是做人的根本，是一个人品德的核心。
只有具备诚信品质的人，才能在社会上立足，得到他人的认可和尊重。
2. 诚信是人际关系和谐的保障：诚信是人际关系的基石。
在人际交往中，诚信能够消除误解，增进友谊，使人际关系更加和谐。
3. 诚信是企业发展的重要保障：企业要想在激烈的市场竞争中立于不败之地，必须具备诚信品质。
诚信可以为企业赢得客户，树立良好的企业形象，促进企业持续发展。
4. 诚信是社会和谐的基石：诚信是社会和谐的基石。
一个诚信的社会，人与人之间关系和谐，社会秩序井然，国家繁荣昌盛。
三、如何做到至诚守信1. 增强诚信意识：要树立正确的价值观，认识到诚信的重要性，将诚信作为自己的行为准则。
2. 培养诚信品质：从日常生活中做起，做到诚实待人、守信承诺、尊重他人、公平正义。
3. 加强道德修养：通过学习道德规范，提高自己的道德水平，做到知行合一。
4. 完善诚信制度：建立健全诚信制度，对失信行为进行惩戒，对守信行为给予奖励。
家风家训 诚信待人
家风家训诚信待人诚信待人是我们家族的家训，也是我们一家人一直坚持的原则。
诚信是做人的基本要求，也是建立良好人际关系的基石。
诚信待人不仅体现在言行举止上，更体现在对待工作、朋友和社会的态度上。
在家庭中，我们要以诚信为准则，与亲人相处时要真诚、坦率，不欺骗或隐瞒。
我们要尊重彼此的隐私，不偷窥或偷听，不传播谣言或恶意揭露他人的隐私。
我们要诚实守信，遵守家庭规定，不撒谎或故意误导他人。
只有这样，我们的家庭才能建立起和谐的氛围，彼此之间才能建立起坚固的信任。
在工作中，诚信待人是成功的关键。
我们要诚实守信，遵守工作纪律，不以欺骗、利用他人为手段谋取私利。
我们要讲究诚信的合作，不偷工减料，不推卸责任，不损害他人的利益。
只有这样，我们才能赢得同事和上司的尊重，也才能在工作中取得更好的成绩。
在社交中，诚信待人是维系良好人际关系的基础。
我们要真诚待人，不虚伪、不奉承，不利用他人的善良和信任。
我们要守信用，不违背承诺，不说空话，不背后损害他人的形象。
只有这样，我们才能赢得朋友的信任和友谊的长久。
诚信待人不仅是一种道德要求，也是一种品质的体现。
只有我们在与他人的交往中始终坚持诚信，才能赢得别人的尊重和信任。
诚信待人让我们成为一个值得依赖和尊重的人，也使我们的生活更加充实和幸福。
家风家训的力量是无穷的，诚信待人正是我们家族代代相传的宝贵财富。
无论是面对家人、工作伙伴还是社会大众，我们都要坚守诚信，做到言行一致，让诚信成为我们的行为准则，为社会树立榜样。
只有这样，我们才能建立起一个和谐、诚信的社会，让每个人都能获得尊重和平等的待遇。
诚信待人，是我们家族的传统美德，更是我们每个人应该追求的目标。
让我们以诚信为座右铭，用真诚的心待人，用诚实的行为面对人生的挑战，让诚信成为我们生活的底色，为社会的发展贡献自己的力量。
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诚信待人是良好人际关系的基石也许你无法让所有的人都喜欢你，但是至少可以让大多数人都信赖你。
诚实的人日久天长会逐渐形成宽容博大的胸怀，周围充满微笑和友爱；心思纯洁的人会渐渐养成自律的习惯，周围充满宁静和平的氛围。
经常回顾一下自己的所作所为，是否能为自己的诚实而自豪？如果不能，应该好好反思一下，想一想，为什么会做出一些不诚实的行为和举动？这么做值得吗？如果当时坦诚以待，事情的结果会不会更好？能从错误中学习，并说服自己成为一个诚实可信之人，是可造之材。
人无信不立，良好的信誉能给自己的生活和事业带来意想不到的好处。
诚实、守信是形成强大亲和力的基础——诚实守信会使人产生与你交往的愿望，在某种程度上，会消除不利因素带来的障碍，使困境变为坦途。
20年前，弗朗西斯开了一家小小的印刷厂。
今天，弗朗西斯已经非常富有，并且有一个美满的家庭，还拥有一家很大的印刷公司。
他在同行之间很受敬重，最重要的一点是他非常具有责任感。
有一个星期六下午，他跟朋友一起去钓鱼。
当友人问起他的成功之道时，弗朗西斯很谦虚地慢慢说：美国著名印刷商乔治·波特生长在一个很保守的家庭，每个礼拜天全家都要去做礼拜，然后回家吃饭，听父亲为他们解说《圣经》里的故事。
父亲很通俗地为他们讲解牧师所说的每一个道理，用很多生活上的实例来说明为什么偷窃和说谎是不道德的。
从父亲的谈话中，可以得知父亲非常强调守信用的重要性。
“以诚待人”是父亲最常说的话。
乔治·波特上大学时家境不好，所以他就到一家印刷厂去打杂，从清扫房间到送货什么事都干。
6年的大学生活，他都是在半工半读的情况下度过的。
毕业时，他决定开一家印刷厂，当时他身边的2000美元足够他开业。
虽然他的厂子是在很偏僻的郊外，但是从创业初期，他就一直遵循父亲所给予他的教诲。
乔治·波特将父亲的话应用到实际生活上，对每位顾客都坚守信用。
如果成品不够精美，他就免费重做一遍（直至今日，弗朗西斯还信守这个原则）。
此外，他交货也很准时。
即使有时连续两三天没睡，他还是信守承诺。
就这样，他开始赚钱了，并在三年后拓展了他的事业，使他有能力购置更大的厂房和复杂的设备。
但就在这时，他遇到了考验。
有一个周末，一场大火把他的厂子燃烧殆尽。
保险公司只负责一半的损失，此时他负债累累。
他的律师、会计师和主办都叫他宣告破产，但是他并没有这样做，因为他要勇敢地面对他的问题。
那时实在是不容易，但是他还是偿清了所欠的债务，并且重新开始。
由于他的承诺，赢得了所有债权人和厂商的信赖。
他们简直不敢相信，他真的偿还了所有的债务。
从那次以后，乔治·波特的事业一帆风顺。
过去的5年间，他的业务增长率高达25％～35％。
言归正传，一个人由弱而强的成功之道是什么，我们的回答是：以诚待人。
任何人都应该努力培植自己以诚待人的品行，使人们都愿意与你深交，都愿意竭力来帮助你。
一个明智的商人一定要把自己训练得十分出色，不仅要有经商的本领，为人也要做到十分的诚实和坦率，在决策方面要培养起坚定而迅速的决断力。
有很多银行家非常有眼光，他们对那些资本雄厚，但品行不好、不值得人信任的人，绝不会放贷1分钱；而对那些资本不多，但肯吃苦、能耐劳、小心谨慎、时时注意商机的人，他们则愿意慷慨相助。
银行信贷部的职员们在每次贷出一笔款子之前，一定会对申请人的信用状况研究一番：对方生意是否稳当？能否成大事？只有等到觉得对方实在很可靠，没有问题时，他们才肯贷出款子去。
任何人都应该懂得：人格是一生最重要的资本。
要知道，糟蹋自己的信用无异于在拿自己的人格作典当。
罗赛尔·赛奇说：“诚实守信是成大事者的最大关键。
”一个人要想赢得大家的信任，一定要下极大的决心，花费大量的时间，不断努力才能做到。
如何获得别人的信用呢？以下几点可供借鉴：第一、必须注意自我修养，善于自我克制；做事必须恳切认真，建立起良好的名誉；应该随时设法纠正自己的缺点；行动要踏实可靠，做到言出必有信；与人交易时必须诚实无欺——这是获得人信任的最重要条件。
第二、一个想要获得他人信任的青年人，必须老老实实做出业绩来让人看，证明他的确是判断敏锐、才学过人、富于实干的人。
一个才能平平的人把多年的储蓄都拿来投资到事业上，固然是很好的事情。
但如果他在某一方面有所专长，他给人留下的印象更不知道要好多少倍。
因为在这样一个企业和职业都专业化的时代，一个无所专长、又样样都懂一点儿的人物，与那些在某一领域有所专长的人相比，总是竞争力不够。
所以，如果一个人身上有一笔最可靠的资本——在某一领域有所专长，那么无论他走到哪里，都将受到人格外的重视。
第三、一个青年商人要想成大事，更需要一种最可贵的资本——良好的习惯。
有良好习惯的商人远比那些沾染了各种恶习的人容易成大事。
世界上本来已有不少人快跨入成大事者的门槛，但是因为有一些不良的习惯，使得人家始终不敢对他抱以信任，他的事业因此而受阻于中途，无法再向前发展。
那些沾染了各种恶习的人，大都自己是不太清楚的；但那些与他发生交往、产生业务往来的人却看得很清楚，因为他们大多是很看重这些问题的。
一个人的习惯会影响到他的品格，从而影响其日后的发展。
有些青年人原来品格优良，但后来因为沾染了一种恶习，结果再也没有出头之日。
很多年轻人一开始很不注意自己的习惯，觉得那只是暂时的小事。
但是，久而久之，他可能会因为一些恶习而为人所排挤，到时候他可能会懊悔起来，开始反思：真没想到那样随便玩玩也会成为改不了的恶习。
但是，到时再懊悔又有什么用呢？一个有志成大事的青年，为了自己的前途，无论如何都要抵制不良的诱惑，在任何诱惑面前都要坚定决心、不为所惑。
他必须永远善于自我克制：不饮酒、不参与赌博、不弄虚作假、不因为毫无意义的项目而举债、不上赛马场。
他的娱乐项目应该是正当而有意义的。
否则，只要稍动邪念，他就可以一下子毁掉自己的信用、品格和成大事的力量。
如果去仔细分析一个人失败的原因，就可知道多半是因为那个人有着种种不良的习惯。
查尔斯·克拉克博士这样认为：“很多人能成大事靠的就是获得他人的信任。
但到今天仍然有许多商人对于获得他人的信任一事漫不经心、不以为然，不肯在这一方面花些心血和精力。
这种人肯定不会长久地发达，可能用不了多久就要失败。
我可以十分有把握地拿一句话去奉劝想在商业上有所作为的青年人：你应该随时随地地去加强你的信用。
一个人要想加强自己的信用，并非心里想着就能实现，他一定要有坚强的决心，以努力奋斗去实现。
只有实际的行动才能实现他的志愿，也只有实际的行动才能使他有所成就。
也就是说，要获得人们的信用，除了一个人人格方面的基础外，还需要实际的行动。
任何一个青年人在刚跨入社会做事时，绝对不会无缘无故立即得到别人的信用。
他必须发挥出所有力量来，在财力上建立坚固的基础，在事业上获得发展、有所成就。
然后，他那优良的品行、美好的人格总会被人所发现，总会使人对他产生完全的信任，他也必定能走上成大事者之路。
社会交往中，人们最注意的不是那个成大事者的生意是否兴隆，进账是否多；他们最注意的往往是那个人是否还在不断进步，他的品格是否端正，他的习惯是否良好，以及他创业成大事的历史、他的奋斗过程。
”很多青年人都没有注意到：越是细小的事情，越容易给人留下深刻的印象。
一个人一旦失信于人一次，别人下次再也不愿意和他交往或发生贸易往来了。
别人宁愿去找信用可靠的人，也不愿再找他，因为他的不守信用可能会生出许多麻烦来。
伊丽莎白是一家大型公司的资深人事主管，在谈到员工录用与晋升方面的尺度时，她说：“我不知道别的公司在录用及晋升方面的标准是什么，我只能说，我们公司很注重应征者对金钱的态度。
一旦你在金钱上有了不良的记录，我们公司就不会雇用你。
很多公司也跟我们一样，很注重一个人的品行，并且以此作为晋升任用的标准。
“如果品行有污点，即使应聘者工作经验丰富、条件优越，我们也不会聘用的。
这样做的理由有四点：第一，我们认为一个人除了对家庭要有责任感外，对雇主守信是最重要的。
你在金钱上毁约背信，就表示你在人格上有所缺陷。
但是，今天很多美国年轻人却不以为然。
他们认为‘银行的钱那么多，即使我不偿还债务也无所谓’，或者‘每家商店都有上百万的资金，我不付款它也倒不了’。
但是买东西必须付钱，欠债必须还钱这是天经地义的事。
在金钱上不守信用，简直与偷窃无异。
第二，如果一个人在金钱上不守诺言，他对任何事都不会守信用。
第三，一个没有诚意信守诺言的人，他在工作岗位上必定也会玩忽职守。
第四，一个连本身的财务问题都无法解决的人，我们是不会任用的。
因为频繁的财务困难容易导致一个人去偷窃和挪用公款。
“在金钱方面有不良记录的人，犯罪率是普通人的10倍。
当我们支出金钱时，要诚实守信，这一点也同样适用于我们为人处事。
”伊丽莎白的用人标准说明了这样一个问题：诚实是衡量个人品行的一把尺子。
这把尺子，无论古今中外，适用于所有人。
诚实守信不仅是一个人品行的证明；同时，它还使人树立起对家庭、对社会的强烈责任感。
宾夕法尼亚的吉姆·史都瓦介绍过这样一件事：“我有一位在电视台服务的好友保罗·惠特曼，也是一位达拉斯的麻醉师。
他在医院工作的时候，时常需要参与手术。
“多年前，当我还有些视力时，我问保罗·惠特曼是否能让我和他一起进入手术房，我想体验一下手术房内的感觉。
他同意了，并替我穿戴上帽子、衣袍、面具、手套，以及一个9尺长的鞋套。
接着，我们走向第一个病人，准备进行麻醉的工作，这时病人仍然相当清醒，当开始麻醉时我问保罗：‘你今天一共有多少个手术？’他回答：‘7个’。
“病人看着他说：‘医生，虽然你今天有7次手术，但现在这一个对我是最重要的！’“无论你遇见什么人，这都是个很好的例子。
没人会在乎你和别人相处得多好，或你曾经为别人做了些什么。
每个人都只在乎现在，只想知道你会为我做什么，你将如何表现，以及给我些什么。
“每个人都想得到你最好的礼遇。
你遇到的每个人都希望当你们谈话时，他是你心中唯一的对象。
无论你一天内要和多少人相处，对他都不重要，他只在乎你和他在一起时，是如何与他相处的。
关于正直有一点很重要，不论对方是谁，都必须要全心全意。
“同时，你也寻找他人最好的一面，并向他们学习。
寻找那些在这世上表现杰出的人，观察他们的行为，倾听他们的言语，并尽量多和他们交往、学习。
“我和我太太克丽丝朵常一起出游，欣赏一些有天赋的音乐家们的演奏，或去看一些出色演员的舞台剧。
和别人一起分享他们在专业领域中的最高表现，是个愉快的经验。
“永远要诚实地与人相处。
不要夸大——这是一种欺骗；不要闪躲——这是一种虚伪；不要承诺任何你做不到的事情——那只是狂妄之语。
“公平地对待每一个人，在合理的价格内提供体贴的服务及优良的产品，商品的价格可以打折，但产品的品质不能有折扣。
给予你的职员及同事们应有的奖励。