曼昆经济学原理(宏观经济学分册)(第6版)笔记和课后复习题详细讲解(第28章 失业)
(完整版)曼昆《经济学原理(宏观经济学分册)》(第6版)笔记(第29章货币制度)
曼昆《经济学原理(宏观经济学分册)》（第6版）第10篇长期中的货币与物价第29章货币制度复习笔记跨考网独家整理最全经济学考研真题，经济学考研课后习题解析资料库，您可以在这里查阅历年经济学考研真题，经济学考研课后习题，经济学考研参考书等内容,更有跨考考研历年辅导的经济学学哥学姐的经济学考研经验，从前辈中获得的经验对初学者来说是宝贵的财富，这或许能帮你少走弯路，躲开一些陷阱。
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一、货币的含义货币是经济中人们经常用于向他人购买物品与劳务的一组资产。
据此定义,货币只包括在物品与劳务交换中卖者通常接受的少数几种财富。
1．货币的职能货币在经济中有三种职能：交换媒介、计价单位和价值储藏手段。
这三种职能把货币与经济中的其他资产，如股票、债券、不动产、艺术品，甚至棒球运动员卡区分开来。
（1）交换媒介即买者在购买物品与劳务时给予卖者的东西.货币是普遍接受的交换媒介，货币从买者向卖者的转移使交易得以进行。
（2)计价单位即人们用来表示价格和记录债务的标准。
商品的价格、偿还贷款的数额用计价单位来衡量，如美元、元等，而不用物品和劳务的数量来衡量。
（3）价值储藏手段人们可以用来把现在的购买力转变为未来的购买力的东西。
当卖者今天在物品与劳务的交换中得到货币时，他可以持有货币，并在另一个时候成为另一种物品或劳务的买者。
货币不是经济中唯一的价值储藏手段：人们也可以通过持有诸如股票和债券这些非货币资产来把现在的购买力转变为未来的购买力。
财富这个词用来指所有价值储藏手段的总量,包括货币和非货币资产。
2．货币的种类（1）商品货币商品货币（commodity money)是指以有内在价值的商品为形式的货币。
内在价值这是指，即使不作为货币，东西本身也有价值。
商品货币的一个例子是黄金。
黄金之所以有内在价值，是因为它可以用于工业和制造首饰。
黄金在历史上是货币最常见的形式，因为它较容易携带、衡量和确定成色。
曼昆《经济学原理(宏观经济学分册)》(第6版)复习全书货币增长与通货膨胀【圣才出品】
第30章货币增长与通货膨胀一、古典通货膨胀理论1．物价水平与货币价值可以从两个方面来看待经济中的物价总水平：（1）物价水平可看作一篮子物品与劳务的价格。
当物价水平上升时，人们必须为他们购买的物品与劳务支付更多的钱。
（2）可以把物价水平看作货币价值的一种衡量指标。
物价水平上升意味着货币价值下降，因为每一美元所能购买的物品与劳务量变少了。
用数学方法来表述上述思想：假设P 是用消费物价指数或GDP 平减指数所衡量的物价水平，那么P 也就衡量了购买一篮子物品与劳务所需要的美元数量。
用一美元所能购买的物品与劳务量等于1/P 。
换句话说，如果P 是用货币衡量的物品与劳务的价格，那么1/P 就是用物品与劳务衡量的货币价值。
因此，当物价总水平上升时，货币价值下降。
2．货币供给、货币需求与货币均衡（1）货币供给货币供给指一定时期内一国银行系统向经济中投入、创造、扩张（或收缩）货币的行为。
货币供给的基本方程式：s M B M =⋅，它提示了影响货币供给的两大基本因素：基础货币（B ）和货币乘数（M ）。
在其他因素不变的情况下，通常认为货币供给是由中央银行决定的。
（2）货币需求①货币需求指有效的货币需求，它必须同时满足两个条件：一是必须有得到或持有货币的意愿；二是必须有得到或持有货币的能力。
②影响和决定货币需求的因素很多，其中主要包括收入状况、信用的发达程度、市场利率、消费倾向、货币流通速度、社会商品可供量和物价水平、心理预期、人们的资产选择等因素。
物价水平上升（货币价值下降）增加名义货币需求量。
③名义货币需求指社会各经济部门所持有的货币单位的数量。
实际货币需求指扣除了通货膨胀因素后的实际货币数量。
（3）货币均衡货币均衡指货币供给与由经济的实际变量或客观因素决定的货币需求相符合。
如图30-1所示，横轴表示货币量；左边纵轴表示货币价值1/P，而右边纵轴表示物价水平P。
物价水平轴正好上下颠倒：较低的物价水平接近于这条轴的顶端，而较高的物价水平则接近于底部。
曼昆《经济学原理(宏观经济学分册)》(第6版)笔记和课后习题详解(第29章 货币制度)
第10篇 长期中的货币与物价第29章 货币制度29.1 复习笔记跨考网独家整理最全经济学考研真题，经济学考研课后习题解析资料库，您可以在这里查阅历年经济学考研真题，经济学考研课后习题，经济学考研参考书等内容，更有跨考考研历年辅导的经济学学哥学姐的经济学考研经验，从前辈中获得的经验对初学者来说是宝贵的财富，这或许能帮你少走弯路，躲开一些陷阱。
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1．货币的含义货币是经济中人们经常用于向他人购买物品与劳务的一组资产。
据此定义，货币只包括在物品与劳务交换中卖者通常接受的少数几种财富。
2．货币的职能货币在经济中有三种职能：交换媒介、计价单位和价值储藏。
3．货币的种类货币可以分为两种基本类型——商品货币和法定货币。
4．美国经济中的货币现金、活期存款、货币市场共同基金账户余额等。
货币层次（美联储）：1M ＝流通中现金＋旅行支票＋活期存款＋其他支票存款（如NOW 账户，ATS 账户等）21M M =+储蓄存款（含货币市场存款基金账户）＋小额（10万美元以下）定期存款＋零售货币市场共同基金余额（最低初始投资在5万美元以下）＋几种不重要的项目 划分货币层次的依据是货币流动性的强弱。
流动性（liquidity ）指一种资产可以兑换为经济中的交换媒介的容易程度。
由于货币经济的交换媒介，所以它是最具流动性的资产，其他资产在流动性方面彼此差别很大。
5．联邦储备体系（1）结构：联储理事会、联邦公开市场委员会、地方级的12家联邦储备银行及其分支机构。
（2）职能：管制银行并确保银行体系的正常运行，控制经济中的货币量。
6．银行与货币供给（1）如果银行全以储备金持有所有存款，银行就不影响货币供给。
（2）银行进行货币创造的前提：非现金结算和部分存款准备金制度。
（3）重要概念：准备率、法定准备金、超额准备金。
7．货币乘数货币乘数（亦称存款乘数）又称作“货币扩张系数”或“货币扩张乘数”，指的是中央银行创造或消灭一单位的基础货币所能增加或减少的货币供应量。
宏观经济学曼昆第六版课后答案
以写为：pv?fvn?pvifi,n。
3．未来值（future value）
答：未来值又称复利终值，指在现行利率为既定时，现在货币量将带来的未来货币量。未来值的计算公式为复利终值；pv——复利现值；i——利息率；n——计息期数。
当利率是10%时，4年后收益1500万美元的投资项目的现值是1500/?1?10%??1024.5万美元，收益的现值大于今天的投入1000万美元，公司应该实施这个项目。当利率是9%时，4年后收益1500万美元的投资项目的现值是1500/?1?9%??1062.6万美元，收益的现值大于今天的投入1000万美元，公司应该实施这个项目。当利率是8%时，4年后收益1500万美元的投资项目的现值是1500/?1?8%??1102.5万美元，收益的现值大于今天的投入1000万美元，公司应该实施这个项目。
2．一个公司有一个今天花费1000万美元，4年后收益1500万美元收益的投资项目。a．如果利率是11%，该公司应该实施这个项目吗？利率是10%、9%或8%时，情况又如何？
b．你能指出盈利与不盈利之间准确的利率分界线吗？
答：a．如果利率是11%，该公司不应该进行这个项目。因为利率是11%时，4年后收益1500万美元的投资项目的现值是1500/?1?11%??988.1万美元，收益难以弥补今天的投资1000万美元，所以不应该实施该项目。
10．有效市场假说（efficient markets hypothesis）
11．信息有效（informationally efficient）
答：信息有效指以理性的方式反映有关资产价值的所有可获得的信息。根据有效市场假说，股票市场是信息有效的。当信息改变时，股票价格就会变动。例如，当有关公司前景的利好新闻路人皆知时，该公司的价值和股票价格都会上升。当公司前景恶化时，该公司的价值和股票价格都下降。但是，在任何一点上，市场价格是以可获得信息为依据的公司价值的最好指南。
曼昆《经济学原理(宏观经济学分册)》笔记和课后习题(含考研真题)详解-失业【圣才出品】
第28章失业28.1复习笔记1．失业的衡量指标（1）失业失业指在一定年龄范围内，有工作能力，愿意工作并积极寻找工作而未能按当时通行的实际工资水平找到工作的人。
要注意：①年龄规定以外的无工作者不计入失业者；②丧失工作能力者不计入失业者；③在校学习的不计入失业者；④由于某种原因不愿工作或不积极寻找工作的人不计入失业者；⑤有些未领取失业救济的未登记注册的无工作者，不计入失业者。
衡量经济中失业状况的最基本指标是失业率。
失业率是指失业者占劳动力的百分比，公式表示为：公式中的劳动力是指失业人数和就业人数之和。
（2）充分就业充分就业并非人人都有工作，消灭了周期性失业的就业状态就是充分就业。
由于社会总需求不足而造成的失业叫周期性失业。
由于经济中某些难以克服的原因而造成的失业叫自然失业。
充分就业与自然失业的存在并不矛盾。
实现了充分就业时的失业率就是自然失业率。
劳动力参工率指劳动力在成年人口中所占的百分比，这个统计数字表示人口中选择参与劳动市场的人口的比率。
经济中总存在某种失业，而且各年的失业量都在变动。
失业率围绕正常失业率而波动。
正常失业率称为自然失业率，失业率与自然失业率的背离称为周期性失业。
（3）失业率不能准确地衡量失业的原因①一些人只是为了能得到政府的福利或由于得到“暗中”支付而装作找工作，他们仍被算在劳动力之中，作为失业者。
这种行为使失业统计数字偏高。
②一些人寻找工作不成功，并放弃了寻找工作，因此他们未被算在失业者之内。
这种行为使失业统计数字偏低。
2．失业的分类宏观经济学通常将失业分为三种类型，即摩擦性失业、结构性失业以及周期性失业。
（1）摩擦性失业指劳动力在正常流动过程中所产生的失业。
摩擦性失业量的大小取决于劳动力流动性的大小和寻找工作所需要的时间。
由于在动态经济中，劳动力的流动是正常的，所以摩擦性失业的存在也是正常的。
（2）结构性失业指劳动力的供给和需求不匹配所造成的失业，其特点是既有失业，又有职位空缺，失业者或者没有合适的技能，或者居住地点不当，因此无法填补现有的职位空缺。
曼昆 《经济学原理》宏观经济学分册第六版
P $2.00 $2.50 $3.00
Q 1000 1100 1200
增加：
= $6,000 = $8,250
37.5%
= $10,800 30.9%
例：
年份
2005 2006 2007
皮萨
P
Q
$$1100
400
$11
500
$12
600
拿铁咖啡
P
Q
$2.00
1000
$2.50
1100
$3.00
1200
微观经济学与宏观经济学之间区别
• 研究对象不同 • 解决的问题不同。微观经济学要解决的是资源配置问题，即生产什
么、如何生产和为谁生产的问题，以实现个体效益的最大化。宏观 经济学则把资源配置作为既定的前提，研究社会范围内的资源利用 问题，以实现社会福利的最大化。 • 研究方法不同。微观经济学的研究方法是个量分析，即研究经济变 量的单项数值如何决定。而宏观经济学的研究方法则是总量分析， 即对能够反映整个经济运行情况的经济变量的决定、变动及其相互 关系进行分析。这些总量包括两类，一类是个量的总和，另一类是 平均量。因此，宏观经济学又称为“总量经济学”。
31
例:
年份 2005 2006 2007
名义 GDP $6000 $8250 $10,800
真实 GDP $6000 $7200 $8400
• 名义GDP是用当期价格来衡量 • 真实GDP是用不变的基年价格来衡量（本例中以2005年
作为基年）
一国收入的衡量
32
例：
年份
名义 GDP
真实 GDP
2005 2006 2007
D. 通用汽车公司生产了价值5亿美元的汽车，但消费者 只购买了价值4.7亿美元的汽车
宏观经济学学习笔记(曼昆经济学原理)29章节
《经济学原理_宏观经济学》第29章货币制度一、重要名词解释货币：经济中人们经常用于向其他人购买物品与服务的一组资产。
交换媒介：买者在购买物品与服务时给予卖者的东西。
计价单位：人们用来表示价格和记录债务的标准。
价值储藏手段：人们可以用来把现在的购买力转变为未来的购买力的东西。
流动性：一种资产兑换为经济中交换媒介的容易程度。
(衡量资产流动性的标准有两个：资产变现的成本和速度。
)商品货币：以有内在价值的商品为形式的货币。
法定货币：没有内在价值、由政府法令确定作为通货使用的货币。
通货：公众手中持有的纸币钞票和铸币。
活期存款：储户可以通过开支票而随时支取的银行账户余额。
联邦储备：美国的中央银行。
中央银行：为了监管银行体系和调节经济中的货币量而设计的机构。
(央行的三个特征：非盈利性、相对独立性、权威性和垄断性。
)货币供给：经济中可得到的货币量。
货币政策：中央银行的决策者对货币供给的安排。
(货币政策是指中央银行采用各种工具调节货币供求以实现宏观经济调控目标的方针和策略的总称，是国家宏观经济政策的重要组成部分。
货币政策由货币政策目标、货币政策工具、货币政策传导机制等组成。
)准备金：银行得到但没有贷出去的存款。
部分准备金银行：只把部分存款作为准备金的银行制度。
准备金率：银行作为准备金持有的存款比例。
货币乘数：银行体系用1美元准备金所产生的货币量。
(又称“货币扩张系数”或“货币扩张乘数”，指中央银行创造或消灭一单位的基础货币所能增加或减少的货币供应量。
) 银行资本：银行的所有者投入机构的资源。
杠杆：将借到的货币追加到用于投资的现有资金上。
杠杆率：银行总资产与银行资本的比率。
资本需要量：政府管制确定的最低银行资本量。
公开市场操作：美联储买卖美国政府债券。
贴现率：美联储向银行发放贷款的利率。
法定准备金：关于银行必须根据其存款持有的最低准备金量的规定。
联邦基金利率：银行向另一家银行进行隔夜贷款时的利率。
二、重要摘抄1.物物交换的交易要求需求的双向一致性，这样的经济难以有效地配置其稀缺资源。
曼昆《经济学原理（宏观经济学分册）》（第6版）笔记和课后习题（含考研真题）详解【讲解】
目 录第一部分 笔记和课后习题（含考研真题）详解[视频讲解]第8篇 宏观经济学的数据第23章 一国收入的衡量23.1 复习笔记23.2 课后习题详解23.3 考研真题详解[视频讲解]第24章 生活费用的衡量24.1 复习笔记24.2 课后习题详解24.3 考研真题详解[视频讲解]第9篇 长期中的真实经济第25章 生产与增长25.1 复习笔记25.2 课后习题详解25.3 考研真题详解第26章 储蓄、投资和金融体系26.1 复习笔记26.2 课后习题详解26.3 考研真题详解第27章 基本金融工具27.1 复习笔记27.2 课后习题详解27.3 考研真题详解[视频讲解]第28章 失 业28.1 复习笔记28.2 课后习题详解28.3 考研真题详解[视频讲解]第10篇 长期中的货币与物价第29章 货币制度29.1 复习笔记29.2 课后习题详解29.3 考研真题详解[视频讲解]第30章 货币增长与通货膨胀30.1 复习笔记30.2 课后习题详解30.3 考研真题详解[视频讲解]第11篇 开放经济的宏观经济学第31章 开放经济的宏观经济学：基本概念31.1 复习笔记31.2 课后习题详解[视频讲解]31.3 考研真题详解第32章 开放经济的宏观经济理论32.1 复习笔记32.2 课后习题详解[视频讲解]32.3 考研真题详解[视频讲解]第12篇 短期经济波动第33章 总需求与总供给33.1 复习笔记33.2 课后习题详解33.3 考研真题详解[视频讲解]第34章 货币政策和财政政策对总需求的影响34.1 复习笔记34.2 课后习题详解34.3 考研真题详解[视频讲解]第35章 通货膨胀与失业之间的短期权衡取舍35.1 复习笔记35.2 课后习题详解35.3 考研真题详解[视频讲解]第13篇 最后的思考第36章 宏观经济政策的六个争论问题36.1 复习笔记36.2 课后习题详解36.3 考研真题详解[视频讲解]第二部分 模拟试题及详解曼昆《经济学原理（宏观经济学分册）》（第6版）模拟试题及详解（一）曼昆《经济学原理（宏观经济学分册）》（第6版）模拟试题及详解（二）第一部分 笔记和课后习题（含考研真题）详解[视频讲解]第8篇 宏观经济学的数据第23章 一国收入的衡量23.1 复习笔记1．经济的收入与支出在一国的宏观经济中，收入必定等于支出。
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第28章 失 业28.1 复习笔记跨考网独家整理最全经济学考研真题，经济学考研课后习题解析资料库，您可以在这里查阅历年经济学考研真题，经济学考研课后习题，经济学考研参考书等容，更有跨考考研历年辅导的经济学学哥学姐的经济学考研经验，从前辈中获得的经验对初学者来说是宝贵的财富，这或许能帮你少走弯路，躲开一些陷阱。
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1．失业的衡量指标（1）失业失业指在一定年龄围，有工作能力，愿意工作并积极寻找工作而未能按当时通行的实际工资水平找到工作的人。
要注意：①年龄规定以外的无工作者不计入失业者。
②丧失工作能力者不计入失业者。
③在校学习的不计入失业者。
④由于某种原因不愿工作或不积极寻找工作的人不计入失业者。
⑤有些未领取失业救济的未登记注册的无工作者，不计入失业者。
衡量经济中失业状况的最基本指标是失业率。
失业率是指失业人数占劳动力总数的百分比，公式表示为：100%=⨯失业人数失业率劳动力人数公式中的劳动力总数是指失业人数和就业人数之和。
（2）充分就业充分就业并非人人都有工作，消灭了周期性失业的就业状态就是充分就业。
由于社会总需求不足而造成的失业叫周期性失业。
由于经济中某些难以克服的原因而造成的失业叫自然失业。
充分就业与自然失业的存在并不矛盾。
实现了充分就业时的失业率就是自然失业率。
劳动力参工率指劳动力在成年人口中所占的百分比，这个统计数字表示人口中选择参与劳动市场的人口的比率。
即：100%劳动力劳动力参工率成年人口=⨯ 经济中总存在某种失业，而且各年的失业量都在变动。
失业率围绕正常失业率而波动。
正常失业率称为自然失业率，失业率与自然失业率的背离称为周期性失业。
（3）失业率不能准确地衡量失业的原因①一些人只是为了能得到政府的福利或由于得到“暗中”支付而装着找工作，他们仍被算在劳动力之中，作为失业者。
这种行为使失业统计数字偏高。
②一些人寻找工作不成功，并放弃了寻找工作，因此他们未被算在失业者之。
这种行为使失业统计数字偏低。
2．失业的分类宏观经济学通常将失业分为三种类型，即摩擦性失业、结构性失业以及周期性失业。
（1）摩擦性失业指劳动力在正常流动过程中所产生的失业。
摩擦性失业量的大小取决于劳动力流动性的大小和寻找工作所需要的时间。
由于在动态经济中，劳动力的流动是正常的，所以摩擦性失业的存在也是正常的。
（2）结构性失业指劳动力的供给和需求不匹配所造成的失业，其特点是既有失业，又有职位空缺，失业者或者没有合适的技能，或者居住地点不当，因此无法填补现有的职位空缺。
结构性失业是由经济变化导致的，这些经济变化引起特定市场和区域中的特定类型劳动力的需求相对低于其供给。
（3）周期性失业指经济周期中的衰退或萧条时，因需求下降而造成的失业，这类失业是由整个经济的支出和产出下降造成的。
当经济中的总需求的减少降低了总产出时，会引起整个经济体系的较普遍的失业。
除了上述三种失业类型外，在宏观经济学中还有一种关于失业的分类，即所谓的自愿失业和非自愿失业。
前者指工人不愿接受现行工资水平而形成的失业，后者指愿意接受现行工资但仍找不到工作的失业。
3．自然失业率、自然就业率（1）自然失业率自然失业率指经济社会在正常情况下的失业率，它是劳动市场处于供求稳定状态时的失业率，这里的稳定状态被认为是：既不会造成通货膨胀也不会导致通货紧缩的状态。
由于摩擦性失业的普遍性和不可避免性，宏观经济学认为，经济社会在任何时期总存在着一定比率的失业人口。
自然失业率的高低，取决于劳动力市场的完善程度、经济状况等多种因素。
各国政府可根据实际情况来确定自然失业率。
（2）自然就业率自然就业率是与自然失业率相对应的就业率，即充分就业量除以劳动力总量所得到的比率。
按照这一界定，显然，一个经济的自然失业率与自然就业率之和为100%。
这意味着知道两者中的一个，就可以推知另一个。
从这个意义上说，自然失业率和自然就业率两者是一回事。
在一些西方文献中，在不会产生混淆的情况下，就将它们统称为自然率。
4．失业存在的原因在一个理想的劳动市场中，工资的调整将保证所有工人总是充分就业的，当然，现实并不是如此理想的。
甚至在整个经济运行良好时，也总有一些没有工作的工人。
换句话说，失业率总不会降为零；相反，失业率围绕自然失业率波动。
经济中自然失业率的四种解释：寻找工作、最低工资法、工会和效率工资。
①寻找工作a．摩擦性失业指在生产过程中由于难以避免的因素所造成短期局部性失业。
摩擦性失业通常是企业间、地区间部门劳动需求变动的结果，摩擦性失业不可避免，因为经济总是在变动。
b．工作机会与工人可获得的信息传播得越快，工人与企业匹配的也就越快。
公共政策也会起作用。
如果政策可以减少失业工人寻找新工作所需的时间，就可以降低经济的自然失业率。
政府可以采用以下两种方式促进寻找工作。
一种方法是通过政府管理的就业机构，这种机构发布有关工作空位的信息。
另一种方法是通过公共培训计划，它的目的是使处于衰落行业的工人易于转移到增长行业中去，并帮助处于不利地位的群体脱贫。
c．失业保障与寻找工作失业保障是当工人失业时提供部分收入保护的政府计划。
尽管失业保障减轻了失业的痛苦，但也增加了失业量。
失业保障制度的设计影响了失业者寻找工作的努力程度并增加了失业。
②最低工资法经济中总是存在某种失业的第二个原因是最低工资法。
最低工资法通过把不熟练与无经验工人的工资提高到均平以上而增加了劳动供给量，并减少了劳动需求量。
它所引起的过剩劳动供给就代表失业。
虽然最低工资并不是经济中失业的主要原因，但它对某些失业率特别高的群体有重要的影响。
而且，把最低工资的分析作为出发点也是正常的，因为它可以用于解释结构性失业的某些其他原因。
③工会和集体谈判失业的第三个原因是工会的市场势力。
当工会使有工会组织的行业的工资提高到均平之上时，工会就创造出了过剩的劳动供给。
a．工会是一种卡特尔，它是卖者共同行动以希望发挥其共同市场势力的一个集团。
在经济部分工人单独地与其雇主讨论工资、津贴和工作条件。
与此相比，工会的工人是作为一个集团来这样做的。
工会与企业就就业条件达成一致的过程称为集体谈判。
当工会在与企业谈判时，它提出的工资、津贴和工作条件会比没有工会时高。
如果工会和企业没有达成协议，工会就会组织工人从企业撤出，这称为罢工（strike）。
由于罢工减少了生产、销售和利润，所以，面临罢工威胁的企业可能同意支付比没有工会时更高的工资。
b．当工会把工资提高到均平之上时，它就增加了劳动供给量，减少了劳动需求量，从而引起了失业。
那些仍然就业的工人的状况变好了，但那些以前有工作而在较高工资时失业的工人的状况变坏了。
c．局外人可以用两种方法中的一种对其处境做出反应。
他们中的一些人仍然处于失业状态，等待时机成为局人，并赚到工会的高工资。
另一些人在没有工会组织的企业工作。
因此，当工资提高了经济中一个部门的工资时，经济中其他部门的劳动供给就增加了。
这种劳动供给的增加又降低了那些没有工会组织的行业的工资。
换句话说，工会工人从集体谈判中得到了好处，而没有参加工会的工人承担了部分代价。
d．经济中工会的作用部分取决于决定工会组织和集体谈判的法律。
在正常情况下，卡特尔成员之间的公开协议是非法的。
如果出售普通产品的企业达成确定那种产品的高价格的协议，这种协议就是“限制贸易的勾结”。
政府将会在民事或刑事法院起诉这些企业违背了反托拉斯法。
与此相比，工会不受这些法律的限制。
那些制定反托拉斯法的决策者相信，工人在与雇主谈判时需要更大的市场势力。
e．工会对经济的影响对于工会对经济好还是坏的看法并不一致。
批评者认为，工会是把劳动力价格提高到经济均衡之上的一个卡特尔。
这是无效率的（引起失业）和不平等的（局人以局外人的损失为代价获益）。
工会的支持者认为企业有市场势力并能压低工资，因此，工会只是企业的抗衡力量。
支持者还认为，工会是有效率的，因为企业不必就薪水和福利与个别工人谈判，这就是说，工会可以减少交易费用。
④效率工资理论经济中总是存在一些失业的第四个原因是由效率工资（efficiency wages）理论所提出来的。
根据这种理论，如果工资高于均平，企业的经营会更具效率。
因此，即使存在超额劳动供给时，企业保持高工资也是有利的。
在某些方面，效率工资引起的失业和最低工资法与工会所引起的失业是相似的。
在这三种情况下，失业都是因为工资高于使劳动供给量与劳动需求量平衡的水平。
但也有一个重要的差别：最低工资法和工会可以阻止企业在工人过剩时降低工资。
效率工资理论认为，在许多情况下，这种对企业的限制是不必要的，因为企业当工资在均平之上时其状况可能会更好。
根据这种理论，企业发现支付高于均平的工资是有利的，高工资可以改善工人健康状况，降低工人流动率，提高工人努力程度以及提高工人素质。
28.2 课后习题详解一、概念题1．劳动力（labor force ）答：劳动力指一国或地区法定劳动年龄以上的，或者在工作，或者在积极寻找工作，或者因为暂时失业而等待召回的所有人。
劳动力包括失业者和就业者。
一国劳动力的规模取决于人口总量、人口结构、劳动力参工率以及移民等因素。
劳动力是既包括就业者又包括失业者的工人总量，用公式可以表示为：劳动力＝就业者人数＋失业者人数。
2．失业率（unemployment rate ）答：失业率指失业者在劳动力中所占的百分比。
失业率是劳工统计中用来反映一国或一个地区失业程度的主要指标。
计算方法是失业人数除以劳动力人数再乘以100%，即：失业率＝失业人数/劳动力人数×100%。
失业率可以分别按性别、年龄、种族、产业和职业分组进行计算。
西方各国失业者的统计标准并不相同，一般的标准是：凡是统计时没有工作，但在此以前的4周以曾做过寻找工作的努力，却没有找到工作的人。
此外，包括在失业者统计围的还有：①暂时被解雇，正在等待召回的人。
②正等待到新工作岗位报到，但等待时间达30天以上的人。
许多经济学家认为，失业率这一指标并不足以反映一国或地区失业的严重程度，因为还有那些因为寻找工作太难而放弃寻找工作的努力，从而退出劳动力市场成为非劳动力人口的“丧失信心的工人”，他们并没有包括在失业者围之。
3．劳动力参工率（labor-force participation rate ）答：劳动力参工率是指劳动力在成年人口中的百分比。
这一统计指标反映了人口中选择参与劳动市场的人的比率。
劳动力参工率用公式表示为：100%劳动力劳动力参工率成年人口=⨯ 劳动力参工率的高低是家庭工作决策的结果，取决于工资率、失业水平、教育水平以及工作态度。
在20世纪工业化国家的劳动力参工率方面，一个最显著的变化就是已婚女性劳动力参工率的提高。
这是性别歧视的下降、出生率的下降以及实际工资的上升等几个因素综合作用的结果。