工厂员工劳动合同范本二

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工厂劳动合同范本(4篇)

工厂劳动合同范本(4篇)

工厂劳动合同范本(以下简称甲方)(以下简称乙方)1、乙方给甲方面试合格参与公司或车间组织的培训,培训结束后转回车间任技术管理类岗位、享受相应的福利和待遇;2、甲方为乙方在培训期间提供了相应的物力和人力支持,为乙方提供合理的发展平台;为了保障甲、乙双方的相关权利和义务、经双方协商签定本协议,双方共同遵守.一、协议期限____年____月____日至____年____月____日,工作协议期限____年以上二、工作内容和劳动报酬:1、乙方受聘甲方任职____部____岗位,____个月见习期,见习期底薪____元∕月、考核金____元∕月、见习期满后底薪____元∕月、考核金____元∕月(公司全厂工资普调不在此列);2、薪资结构:底薪+考核金+全勤;三、服务约定:1、乙方必须自觉遵守甲方规章制度,否则按规定处罚或辞退;2、乙方在职期间须认真做好岗位本质工作,否则甲方有权作出降职、减薪等处理;3、甲方为乙方免费提供食宿等其它福利待遇及劳动报酬;4、协议期内甲方或乙方不得单方面解除本协议。

四、违约责任:1、乙方在协议期内不能提出辞职(特殊情况经公司上级领导审批办理);2、乙方在协议期内离职,未满一年公司扣除培训费____元,工作满一年未满两年提出辞职扣除培训费____元,协议期满不扣培训费;3、协议期内,乙方不能胜任其本职工作,又不愿意调任其它工作岗位的甲方有权辞退乙方,并扣除培训费____元;五、其它:1、因不可抗拒的因素至使协议不能继续履行双方可协商解决;2、本协议期满协议条款自然终止,但若乙方在协议期最后一个月协议终止时前未与公司相关人员办理续签或终止协议手续,公司视为乙方同意续签,则下工作协议期相应生效。

(但不受本协议第四大点第2、3点约束)3、本协议未尽事宜的以行政部《薪资管理条例》为准。

甲方(公章):__________ 乙方(公章):__________法定代表人(签字):__________ 法定代表人(签字):__________ ____年____月____日 ____年____月____日工厂劳动合同范本(二)根据《劳动法》、《劳动合同法》等有关劳动法律、法规的规定,甲乙双方按照甲方(用人单位)名称:住所:法定代表人(委托代理人):联系电话:乙方(劳动者)姓名:性别:住址:居民身份证号码:__________ 联系电话:__________1根据有关规定,经协商甲、乙双方共同签订本协议,共同执行。

工厂劳动合同范本(最新8篇)

工厂劳动合同范本(最新8篇)

工厂劳动合同范本(最新8篇)工厂劳动合同范本篇1劳动合同甲方(用人单位)名称:乙方(劳动者)名称:根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定,经甲、乙双方平等自愿、协商一致,共同签订并履行本合同所列条款。

一、劳动合同期限合同期限自年月日起至年月日止。

二、工作内容和工作地点1、乙方同意根据甲方生产(工作)需要,从事工作,甲乙双方可另行约定岗位具体职责和要求。

2、乙方的工作地点:甲方公司所在地。

三、工作时间1、甲方依法保证乙方的休息权利;每周工作时间不超过40小时。

2、甲方在遵守有关法律法规规定的前提下,可以根据工作需要安排乙方加班,乙方应服从甲方的统一安排。

四、劳动报酬甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资,月工资(含其他费用)元人民币,于次月15日前发放。

五、保险福利待遇乙方原来已购买养老、医疗等保险,应乙方要求甲方不再为乙方购买养老、医疗等保险,而将应承担的费用并入工资一并发放,由乙方按原渠道自行购买。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1、甲方根据国家有关法律法规,建立安全生产制度。

乙方应严格遵守甲方的劳动安全制度。

双方严禁违章作业,防止劳动过程中的事故发生,减少职业危害。

2、甲方根据生产岗位需要及有关劳动安全规定为乙方配置和完善必要的安全防护措施。

七、规章制度1、甲方依法制定单位规章制度,并通过有效方式及时告知乙方。

2、乙方服从甲方工作管理,并严格遵守甲方依法制定的规章制度。

八、劳动合同变更、解除和终止1、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规执行。

2、双方若有一方要求解除劳动合同,应提前三十日以书面形式通知另一方,甲方应在满三十日前出具解除劳动合同证明,在此期间乙方应坚守岗位。

九、劳动争议处理及其他1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议,应协商解决;协商不成或不愿协商的,可向当地人民法院起诉。

2、本合同一式二份,甲乙双方各执一份,甲方(盖章):乙方(签名):法人代表:合同签订日期:年月日工厂劳动合同范本篇2甲方(用人单位)_________法定代表人:_________联系电话:_________乙方(职工)身份证号码:_________住址:_________联系电话:_________乙双方就劳动关系的建立及其权利义务等事宜,根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章和企业依法制定的规章制度、集体合同,遵循自愿、平等、协商一致的原则,一致同意订立本劳动合同(以下简称合同),共同信守合同所列各条款,并确认合同为解决争议时的依据。

工厂员工劳动合同范本6篇

工厂员工劳动合同范本6篇

工厂员工劳动合同范本6篇篇1甲方(用人单位):_________________________地址:_____________________________________法定代表人(主要负责人):_________________联系电话:_______________________________乙方(员工):_____________________________性别:___________________________________身份证号码:_____________________________家庭住址:_______________________________联系电话:_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方向甲方提供劳动事宜,经友好协商,达成如下协议:一、劳动合同期限第一条:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点第二条:乙方同意根据甲方的工作需要,从事__________岗位工作。

工作地点位于_____________________________。

第三条:乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量并达到相应的质量标准。

甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假第四条:甲方根据乙方工作岗位的特点,实行标准工时工作制。

甲方保证乙方每周至少休息一天。

具体工作时间安排按照甲方的规定执行。

乙方需按照甲方的加班制度执行加班任务。

第五条:国家法定节日及婚假、产假等休假按国家及地方有关规定执行。

甲方根据实际情况安排乙方休假。

四、劳动报酬篇2甲方(用人单位):_________________________单位性质:有限责任公司法定代表人:_________________________地址:_________________________联系电话:_________________________乙方(员工):_________________________性别:_________________________身份证号码:_________________________住址:_________________________联系电话:_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,签订本合同,确立劳动关系,共同遵守。

工厂临时工劳动合同参考范本(3篇)

工厂临时工劳动合同参考范本(3篇)

工厂临时工劳动合同参考范本甲方:_____乙方:_____身份证号码:_____根据《中华人民共和国民法典》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方平等协商,订立本用工合同。

一、协议期限协议期限为自:____年____月____日起至:____年____月____日止。

二、工作内容。

乙方同意按甲方工作需要,在_____岗位工作,履行职责,完成任务。

乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。

三、劳动保护和工作条件1、甲方为乙方提供生产所需的劳动保护用品。

乙方应严格遵守各项安全操作规程。

2、甲方不为乙方交纳保险。

3、乙方在工作期间自身发生意外(包括死亡、突发病等)甲方不担负任何责任,工伤除外。

四、工作报酬1、按双方商定的计时工资标准定时发放,不再享受其它福利待遇及费用。

2、合同终止时甲方为乙方提供的厂证、工作服、等等全部归还后方可结算工资,若有遗失或不归还将照价赔偿,在工资中扣除。

五、工作纪律。

1.乙方服从甲方的工作按排。

2.特殊情况不能上班时需事先请假。

3.爱护公共财产,保管好自己的工用具,发生丢失要给予赔偿。

4.未经甲方允许,不得携带公司任何物品出岗。

六、聘用合同的变更、解除、终止(一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,须提前6天以书面形式通知:1.履行合同差、完不成工作任务、考核不合格;2.甲方撤并或减缩编制需要减员,经双方协商就调整岗位达不成协议的;3.订立合同的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能就变更合同达成协议的。

(二)乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除合同:1.严重违反劳动纪律或用人单位规章制度,损害单位经济权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的;2.连续旷工时间超过二天或合同期内累计旷工时间超过三天的;3.无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;4.、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的;5.违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的;(三)合同期内,乙方要求违约解除合同的,应提前6天以书面形式向甲方提出申请。

工厂与工人劳动合同范本5篇

工厂与工人劳动合同范本5篇

工厂与工人劳动合同范本5篇篇1甲方(工厂):____________________乙方(工人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,其中试用期为__个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,在______岗位上进行工作。

2. 甲方根据生产经营需要,可以调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方执行标准工时制度,乙方的工作时间为每周工作五天,每天工作八小时。

2. 甲方因生产经营需要安排乙方加班的,应依法支付加班工资或调休。

3. 乙方享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。

具体休假事项按照甲方相关规定执行。

四、劳动报酬1. 乙方的基本工资标准为____元/月。

2. 甲方根据企业的经营状况和乙方的贡献,可以调整乙方的工资水平。

3. 甲方应按月支付乙方工资,不得无故拖欠。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2. 乙方应遵守甲方的安全规章制度,严格遵守安全操作规程。

3. 甲方应定期对乙方进行安全教育和培训,提高乙方的安全意识。

六、保险福利1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2. 乙方享有养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险权利。

3. 甲方可根据经营状况,为乙方提供其他福利待遇。

七、保密和竞业限制1. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露与业务无关的信息。

2. 乙方在离职后的一定期限内,不得在与甲方有竞争关系的单位从事同类业务。

具体限制期限和竞业限制补偿另行约定。

八、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致,可以变更本合同。

工厂员工合同协议书6篇

工厂员工合同协议书6篇

工厂员工合同协议书6篇篇1甲方(工厂):_____________________乙方(员工):_____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的基础上,就乙方向甲方提供劳动达成以下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,在________岗位工作。

2. 甲方可根据工作需要和对乙方工作能力的认可,调整乙方的工作岗位。

3. 乙方应按甲方的要求,按时、按质、按量完成其本职工作。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作报酬将按照甲方的工资制度确定,并将根据乙方的工作表现、工作能力和工作成果进行调整。

具体的薪酬标准和支付方式将在劳动合同中详细约定。

甲方应及时足额支付乙方的工资报酬,不得拖欠或无故扣发。

1. 甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全和卫生条件,建立健全生产工艺流程和安全卫生制度,确保乙方在劳动过程中的健康与安全。

2. 甲方必须为乙方提供必要的劳动保护用品,如工作服、防护眼镜等,并确保工作场所的安全卫生符合国家标准要求。

对于从事特殊工作的员工,如接触有害物质等,甲方必须按照国家规定采取相应的防护措施以保障员工的身体健康和安全。

如遇到安全事故或者危害事件发生应及时向相关部门报告并采取紧急措施处理以确保员工的安全和健康受到最大程度的保护此外对于机械设备的操作员工必须经过专业培训并取得相应的操作证书方可从事相关操作以确保安全生产甲乙双方应严格遵守安全操作规程和安全卫生制度共同维护企业的安全生产和良好的工作环境任何一方违反相关规定应承担相应的责任并赔偿由此造成的损失还应注重员工的身体健康状况定期为员工提供体检和健康检查及时发现和解决员工的健康问题提高员工的工作效率和幸福感甲乙双方还应注意营造良好的工作环境提高工作效率创造和谐稳定的工作氛围加强企业文化建设等方面的内容也应该得到充分的关注和落实通过共同努力实现企业的可持续发展和员工个人价值的最大化同时企业还应关注员工的职业发展积极为员工提供培训和发展机会促进员工的成长和实现自我价值等目标最终实现企业和员工的共同发展。

工厂用工合同样本5篇

工厂用工合同样本5篇

工厂用工合同样本5篇篇1甲方(工厂):__________________乙方(员工):__________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方向甲方提供劳动事宜,经过友好协商,达成以下用工合同:一、合同期限1. 合同起始日期:____年____月____日。

2. 合同结束日期:____年____月____日。

3. 乙方试用期:自合同起始日期起___个月。

二、工作内容及工作地点1. 乙方应在甲方指定的岗位工作,岗位名称:______________。

2. 乙方的工作内容应按照甲方的要求进行,并确保完成甲方分配的生产任务。

3. 乙方的工作地点在甲方的工厂,如有变动,甲方应及时通知乙方。

三、工作时间、休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行,确保符合国家法律法规的规定。

2. 休息休假:按照甲方的相关制度和国家的法律法规执行。

四、劳动报酬1. 乙方的工资标准:根据岗位和职务的不同,乙方的月工资为_____元。

2. 工资发放时间:每月的___日。

3. 工资调整机制:根据乙方的表现和工作业绩,甲方有权调整乙方的工资。

五、社会保险和福利1. 甲方应按照国家的法律法规为乙方缴纳社会保险。

2. 乙方享受国家规定的法定节假日休息和其他的福利待遇。

3. 甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。

六、劳动纪律和保密条款1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2. 乙方不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。

3. 如乙方违反保密条款,应承担相应的法律责任。

七、合同的变更、解除和终止1. 合同变更:双方协商一致,可以变更本合同。

2. 合同解除:双方均可提前解除合同,但应提前通知对方并说明原因。

3. 合同终止:合同期满或双方协商一致,可以终止本合同。

八、违约责任1. 甲乙双方如违反本合同的约定,应承担违约责任。

2. 违约方应承担因违约造成的所有损失。

九、其他约定事项1. 乙方应保证提供的个人信息真实有效。

2024年工厂员工劳动合同标准样本

2024年工厂员工劳动合同标准样本

2024年工厂员工劳动合同标准样本合同编号:【XXXXX】劳动合同甲方(雇主):________________________________乙方(劳动者):________________________________鉴于:甲方是具有独立法人资格的工厂企业,乙方愿意在甲方工厂从事相应的劳动工作;为明确双方权利义务,根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规,双方达成如下协议:一、劳动合同期限及期间本劳动合同期限为自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____个月。

双方协商一致,可延期续签。

二、工作内容及工作地点1. 乙方的工作内容为____,要求按照相关规定认真负责地完成所属工作任务。

2. 乙方的工作地点为____(详细地址),工作时间为____。

三、劳动报酬乙方的劳动报酬按照____(具体劳动报酬标准)执行,报酬支付方式为____(工资发放方式)。

四、劳动时间与休息1. 工作时间为____(具体工作时间),包括正常工作时间以及加班时间。

2. 乙方享有每周休息日及法定节假日的休息权利。

五、工作纪律与规范1. 乙方需遵守甲方的工作纪律和规范,不得违反国家法律法规及甲方相关规定。

2. 乙方应当保守甲方的商业秘密和机密信息,不得泄露给任何第三方。

六、劳动保护与安全1. 甲方应当为乙方提供必要的劳动保护措施,确保乙方在工作中的安全和健康。

2. 乙方应当遵守甲方的安全操作规程,采取有效的措施预防和减少工伤事故发生。

七、解决劳动争议双方如发生劳动争议,在友好协商解决无果的情况下,均可协商提请劳动争议仲裁委员会进行调解或者申请劳动仲裁。

八、其他事项1. 乙方在本劳动合同期间,不得私自与他人解除合同或进行转岗。

2. 本合同未尽事宜由双方协商一致解决。

九、生效与变更本劳动合同自双方签字盖章之日起生效。

本合同未尽事宜,由双方协商一致后可进行变更。

甲方(盖章):____________________乙方:____________________签订日期:____年____月____日鉴于双方经协商一致,上述条款均为有效条款,本劳动合同自签订之日起生效。

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编号:________ 工厂员工劳动合同范本二
甲方:______________________
乙方:______________________
签订日期:_____年____月____日
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工厂员工劳动合同范本二
甲方(用人单位):___________
地址:___________
法定代表人:___________
乙方(职工):___________
身份证号码::___________
住址:___________
联系电话:___________
甲方因生产(工作)需要,按国家和本市有关招用外地职工的规定,招收乙方。

双方根据有关劳动管理规定,按平等自愿、协商一致的原则,签定本合同,以明确双方权利、义务,并共同遵守执行。

一、合同期限
(一)本合同期限不得超过一年。

(二)本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

(其中头____天为试用期)
(三)本合同甲乙双方各存____份,鉴证时还需交鉴证机构____份。

二、工作任务和岗位
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(一)乙方工作岗位(工种)______。

(二)乙方完成甲方正常安排的生产(工作)任务。

三、劳动时间与休假
(一)甲方实行国家规定的每日工作____小时,平均每周工作不得超过____小时的工时制度。

甲方因生产、工作需要可安排乙方加班加点,但每个工作日不得超过____小时,每月累计不得超过____小时;确需加班加点的必须经乙方和工会同意。

四、劳动报酬
(一)甲方执行本市最低工资标准规定,保证乙方的工资标准不得低于本市新规定的最低工资标准。

(二)乙方工资形式、标准:
1、乙方的工资形式:______;
2、乙方的工资标准:______元/月(或______元/时);
3、乙方月工资收入,由甲方按本单位工资管理制度,根据乙方工作成绩、出勤和纪律情况,考核发放。

(三)甲方每月______日如期发放工资。

如超过规定日期的,从第六日起,甲方每天按拖欠工资额____%赔偿乙方。

(四)甲方安排乙方加班加点,无法安排补休的,按国家规定发给加班工资。

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(五)非因乙方原因所致的停工、停产,甲方按国家、省、市规定给予乙方停工待遇。

五、保险待遇
(一)乙方因工死亡,按本市工伤保险的有关规定,一次性发给其家属丧葬补助费、抚恤金。

如有供养直系亲属的,一次性计发抚恤金。

(二)乙方因工负伤、患职业病所享受的有关待遇:
1、医疗终结期内,乙方的医疗待遇、工伤生活费等待遇,按本市工伤保险有关规定支付;
2、合同期满,且已医疗终结后,经指定医院诊断,市、县(市)医务劳动鉴定委员会确认为残废的,按本市工伤保险有关规定,一次性计发相应的残废保险待遇。

(三)发给一次性各项工伤保险费后,甲乙双方工伤保险关系即行终止。

(四)乙方患病或非因工负伤,其待遇:
1、停工医疗期限,由甲方根据乙方在本单位工作时间,按国家规定和本单位制度确定;
2、医疗期内的医疗待遇,与甲方的合同制职工相同;
3、伤病假期间,由企业酌情发给生活费______元。

(五)乙方因病或非因工死亡,按甲方统一标准酌情发给乙方家属丧葬补助费元和一次性优抚金______元。

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(六)企业应为乙方办理缴纳工伤保险基金手续。

六、劳动保护
七、劳动纪律及奖惩
乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度,甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。

八、变更、解除、终止劳动合同
(三)有下列情况之一的,甲方可解除劳动合同:
1、乙方无正当理由屡次不能完成合同所规定的生产工作任务的;
2、乙方非因工伤病医疗期满,且不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;
3、乙方有违法违纪行为按国家及甲方依法制定的有关规定应予辞退的;
4、甲方生产经营情况发生变化,不能继续履行劳动合同的,但须征求工会意见并向劳动行政部门报告。

(四)有下列情况之一的,乙方可以随时解除劳动合同:
1、经国家有关部门确认,甲方劳动安全卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的;
2、甲方不能按劳动合同规定支付劳动报酬的;
3、甲方不能履行劳动合同,严重违反国家政策、法规,侵害乙方
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合法权益的。

(五)有下列情况之一,甲方不得解除劳动合同:
1、乙方患职业病或因工负伤在医疗终结前或合同期内的;
2、乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期内或医疗期虽满仍住院治疗的;
3、职工在享受法定假期间的;
(六)经济补偿金按国家和广州市规定执行。

(七)按本合同第八条第(三)款2项解除劳动合同时,由甲方发给一次性医疗补助费______。

(八)若本合同终止或解除,乙方应将甲方交给乙方使用、保管的物品、工具等如数交还甲方,如有遗失应予赔偿(低值易耗品除外)(九)甲、乙任何一方解除劳动合同,必须以书面形式提前____
天通知对方,但在试用期内,以及符合第八条第(三)款3项、第(四)款情形之一的,可以随时解除劳动合同。

解除劳动合同的通知应包括原因、依据及生效时间等内容。

甲方:(签字)____________乙方:(签字)____________
联系电话:____________联系电话:____________
______年____月____日______年____月____日
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合同协议
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