社保基金预算管理

合集下载

社保基金的预算管理制度

社保基金的预算管理制度

社保基金的预算管理制度一、总则为了规范社保基金预算管理,合理安排社保基金使用,提高社保基金的使用效率和管理水平,特制定本制度。

二、预算编制社保基金预算编制应遵循科学、合理、规范、民主、透明原则,确保资金使用的合理性和效益性。

预算编制应以国家相关法律、法规、政策文件和部门规章为依据,包括社会保险法、预算法、国务院有关决议和规定等。

1. 预算编制的依据(1)国家相关法律、法规、政策文件和部门规章;(2)社保基金使用情况及资金需求预测;(3)经济社会发展情况及相关政策要求;(4)社会保险基金年度收入支出情况。

2. 预算编制流程(1)确定预算编制工作的时间和计划;(2)对上年度社保基金运行情况进行评估和分析,包括收支情况、结余情况、资金使用情况等;(3)确定下一年度社保基金的收入情况和支出计划;(4)编制收支预测表,包括收入预测和支出预测;(5)提交相关部门进行审查和确认;(6)上报审议机构进行讨论和决定。

三、预算执行社保基金预算执行应当严格按照预算规定,合理安排资金使用,确保资金的正确使用和绩效管理。

1. 预算执行原则(1)依法合规。

社保基金的使用必须符合相关法律、法规和政策的规定;(2)实事求是。

预算执行过程中要根据实际情况,科学决策,综合考虑各种因素,合理安排资金使用;(3)严格限额。

预算执行过程中要根据预算安排,合理控制支出,杜绝盲目决策和超支现象;(4)公开透明。

预算执行过程中要及时向社会公开社保基金收支情况,接受社会监督。

2. 预算执行管理(1)建立预算执行责任制,明确责任人和责任部门,落实责任到人;(2)建立预算执行监督机制,对预算执行情况进行定期检查和评估,及时发现问题并采取措施加以处理;(3)定期进行预算执行情况总结和分析,为下一年度预算编制提供依据。

四、预算监督与评价预算监督与评价是确保社保基金预算管理规范、科学、合理、有效的重要环节。

通过预算监督与评价,可以及时发现问题,加强内部管理,提高工作效率。

社保基金的财务管理制度

社保基金的财务管理制度

第一章总则第一条为了加强社会保险基金(以下简称“社保基金”)的财务管理,规范基金收支行为,确保基金安全、完整和有效使用,根据《中华人民共和国社会保险法》及国家有关法律法规,制定本制度。

第二条本制度适用于全国各级社会保险经办机构、社会保险基金理事会及其分支机构(以下简称“社保经办机构”)。

第三条社保基金财务管理应当遵循以下原则:(一)依法合规:严格遵守国家法律法规,确保基金财务管理的合法性和合规性。

(二)安全稳健:确保基金安全、完整,防止基金损失和风险。

(三)公开透明:公开基金财务信息,接受社会监督。

(四)科学合理:合理编制基金预算,提高基金使用效益。

第二章财务收支管理第四条社保基金收入包括:(一)单位和个人缴纳的社会保险费;(二)政府补贴;(三)利息收入;(四)其他收入。

第五条社保基金支出包括:(一)社会保险待遇支出;(二)社会保险经办机构业务支出;(三)其他支出。

第六条社保基金收支应当实行分账管理,分别核算。

第七条社保基金收入应当及时足额上缴,不得截留、挪用。

第八条社保基金支出应当严格按照预算执行,不得擅自改变支出用途。

第三章预算管理第九条社保经办机构应当根据国家政策、基金收支情况和基金使用效益,编制年度基金预算。

第十条基金预算应当包括收入预算、支出预算和基金结余预算。

第十一条社保经办机构应当将年度基金预算报送上级社保经办机构审批。

第十二条社保经办机构应当严格执行年度基金预算,不得擅自调整预算。

第十三条年度基金预算执行完毕后,社保经办机构应当编制年度基金决算报告,报送上级社保经办机构审批。

第四章内部控制与审计第十四条社保经办机构应当建立健全内部控制制度,确保基金财务管理的合规性、安全性和有效性。

第十五条社保经办机构应当定期开展内部审计,对基金财务收支、预算执行等情况进行监督检查。

第十六条社保经办机构应当接受上级审计机关的审计监督。

第五章附则第十七条本制度自发布之日起施行。

第十八条本制度由社会保险行政部门负责解释。

社保基金预算的方法、路径与机制解析

社保基金预算的方法、路径与机制解析

社保基金预算的方法、路径与机制解析随着我国经济的快速发展和人民生活水平的提高,社会保障已经成为了一个重要的议题。

社保基金则是社会保障的重要支柱,为保障人民的基本权益发挥了重要作用。

社保基金的预算,则是保障社保基金运行的重要工作。

本文将从社保基金预算的方法、路径与机制三个方面进行解析,以期为社会保障工作的发展提供参考。

一、社保基金预算的方法社保基金预算的方法,是指社保基金预算编制过程中所采用的方法。

社保基金预算的编制,需要考虑到基金的收支情况、投资情况以及未来发展趋势等因素,因此需要采用科学、合理的方法进行预算。

以下是社保基金预算的主要方法:1.历史数据法历史数据法是社保基金预算最常用的方法之一。

该方法将过去一段时间的社保基金收入和支出数据作为参考,以此预测未来的收入和支出情况。

该方法的优点是简单易行,能够快速得出预算结果。

但是,该方法没有考虑到外部因素的影响,因此会存在较大的误差。

2.趋势法趋势法是通过对社保基金历史数据的分析,寻找出其发展趋势,并根据趋势预测未来的发展情况。

该方法的优点是能够较好地反映出基金的发展趋势,同时考虑到了外部因素的影响,预算结果相对较为准确。

但是,该方法需要对历史数据进行较为深入的分析,需要较高的专业水平。

3.专家咨询法专家咨询法是社保基金预算的一种较为高级的方法。

该方法通过请专家对社保基金的发展趋势、政策变化等方面进行分析,以此得出预算结果。

该方法的优点是能够充分考虑到外部因素的影响,预算结果相对较为准确。

但是,该方法需要请专家进行分析,需要一定的成本。

二、社保基金预算的路径社保基金预算的路径,是指社保基金预算编制过程中所采用的路径。

社保基金预算的路径,需要考虑到基金的管理体制、预算编制部门、预算执行部门等因素。

以下是社保基金预算的主要路径:1.中央预算中央预算是指社保基金预算由国家财政部门进行编制和管理。

该路径的优点是能够确保社保基金的收支平衡,同时能够充分发挥国家的财政资源。

社保基金预算管理问题浅析

社保基金预算管理问题浅析

社保基金预算管理问题浅析社保基金是指由国家根据法律规定,以个人和雇主缴纳的一定比例的社会保险费作为基础,实行统一组织、统一管理、统一运作的社会保险制度。

社保基金具有保障和改善民生、强化社会保障功能的重要作用。

在实践中,社保基金预算管理面临着一些问题,需要我们进行深入分析和解决。

社保基金预算管理需要解决的一个问题是资金来源不稳定。

社保基金是由个人和雇主共同缴纳的,因此资金来源受到就业人数和经济发展水平的影响。

在经济不稳定的情况下,就业人数可能会下降,导致社保基金的缴纳金额减少。

社保基金的使用也面临着不确定性,很难预测未来的社保支出。

这些不稳定因素给社保基金预算管理带来了困难,需要通过合理规划和预测,确保资金的稳定来源和合理使用。

社保基金预算管理面临的另一个问题是资金使用效率不高。

社保基金是为了保障和改善民生,但是在实际运用中,有一部分资金被浪费或使用不当。

一方面,一些地方政府可能会将社保基金挪用或用于其他用途,导致真正用于社会保障的资金减少。

社保基金运作中可能存在的审批程序繁琐、运作不透明等问题,也会影响资金的使用效率。

加强对社保基金使用的监管,加强审批流程的简化和透明度,提高资金使用的效率是当前需要解决的问题之一。

社保基金预算管理面临的问题还有资金分配不公。

社保基金的缴纳是根据个人和雇主的收入比例确定的,但不同地区、不同行业的收入水平差异较大,导致社保基金的分配也不均衡。

一些富裕地区和行业的社保基金相对较多,而一些贫困地区和行业的社保基金相对较少。

这种分配不公会加剧地区和行业间的社会不平等,不利于统筹养老金和医疗保险等社会保障资源的均衡配置。

需要通过改革社保基金的缴纳和分配机制,促进社保基金的公平分配。

社保基金预算管理还需要解决的一个问题是缺乏长期规划和战略。

社保基金是一个长期性的资金,涉及到养老金、医疗保险等一系列的社会保障问题。

目前社保基金的管理往往是以短期为主,缺乏长远的规划和战略。

这导致了在基金运作过程中出现了一些问题,比如养老金短缺、医保资金不足等。

社保基金财务管理制度

社保基金财务管理制度

社保基金财务管理制度社保基金财务管理制度一、总则为规范和加强社保基金财务管理,提高财务管理的效率和透明度,保障基金的安全运营,根据相关法规和政策,制定本制度。

二、会计制度1.建立健全会计核算制度,明确各项财务指标的核算方法和核算规则。

2.财务报表编制标准采用国家相关的会计准则,确保财务报表真实、准确、完整。

3.财务报表的编制及审核需要由专业人员负责,确保财务信息的可靠性和准确性。

三、财务预算管理1.制定年度财务预算,明确收入和支出的预计数额。

2.财务预算需要经过审批才能执行,并及时进行调整。

3.按照预算执行情况进行监督和管理,确保预算的实施和执行情况得到控制。

四、资产管理1.建立健全资产管理制度,对基金的各项资产进行登记、评估、审计和核对。

2.合理配置和投资基金的资产,确保基金的安全性和稳定性。

3.建立完善的风险管理机制,加强对资产的风险评估和控制。

五、财务审计1.每年对社保基金的财务状况进行审计,确保财务信息的真实性和准确性。

2.对财务审计结果进行总结和分析,提出合理的建议和改进措施。

3.财务审计应由独立的审计机构进行,确保审计的独立性和公正性。

六、财务监督1.对社保基金的财务运营情况进行监督和检查,及时发现和纠正财务问题。

2.建立健全内部控制制度,确保财务活动的合规性和规范性。

3.加强对财务人员的培训和管理,提高其财务管理能力和风险意识。

七、信息披露1.定期向社会公众披露社保基金的财务状况,保护社会公众的知情权和监督权。

2.及时公布财务报表和审计结果,确保信息的透明度和公开性。

3.接受社会公众的财务监督和问责,保持合理和公正的财务管理。

社保基金财务管理制度的制定,将有助于加强财务管理的规范性和透明度,提高基金的安全运营和管理水平。

同时,也能够有效保障基金的资产安全,确保基金的收益和回报。

通过加强财务监督和信息披露,可以有效地保护社会公众的权益,促进社会的公平与公正。

社保局预算管理制度

社保局预算管理制度

社保局预算管理制度第一章总则第一条为了规范社会保险基金预算管理,加强社会保险基金的使用和监管,提高社会保障资金的使用效率,保证社会保险基金的安全性、稳定性和可持续性,制定本制度。

第二条社会保险基金预算管理制度(以下简称本制度)适用于各级社会保险基金管理机构。

第三条社会保险基金预算管理应坚持科学决策、合理规划、严格监督和公开透明的原则,充分发挥社会保险基金的保障和带动作用。

第四条各级社会保险基金管理机构应当建立健全预算管理制度,明确责任、规范程序、严格监督、保证质量,加强社会保险基金的管理和监督。

第二章预算编制第五条各级社会保险基金管理机构应根据国家和地方有关规定,利用社会保险基金的征缴、投资收益等情况,制定年度和中长期社会保险基金预算,确保社会保险基金的合理分配和使用。

第六条社会保险基金预算应当包括社会保险基金的收入、支出、结余、使用等项目,确保社会保险基金的安全性、稳定性和可持续性。

第七条社会保险基金预算编制应当充分考虑社会经济发展和社会保险制度变化等因素,合理确定社会保险基金的预算规模和结构,制定合理的预算指标和分配比例。

第八条社会保险基金预算编制应当充分听取社会各界意见,经过合理论证和科学确认,确保预算的科学合理性和可操作性。

第九条社会保险基金预算编制应当与国民经济和社会发展规划、政府预算和财政规划等相衔接,统筹协调社会资源的配置和社会保险基金的使用。

第十条社会保险基金预算编制应当充分保护参保人员的合法权益,确保社会保险基金的及时足额支付,提高社会保障水平。

第三章预算执行和监督第十一条社会保险基金预算执行应当按照预算法规定的权限和程序,加强预算的执行管理和监督,确保社会保险基金的使用和监督。

第十二条社会保险基金预算执行应当严格按照预算程序和预算指标,合理使用社会保险基金,保证社会保险基金的合理分配和使用。

第十三条社会保险基金预算执行应当建立健全内部控制制度,加强内部审计和监督,及时发现和纠正违法违规行为,预防和化解风险。

社保基金预算管理的重要性与对策建议初探

社保基金预算管理的重要性与对策建议初探

管理论坛社保基金预算管理的重要性与对策建议初探苏月彬(山西省大同市广灵县财政局,山西大同034400)摘要:随着我国经济的不断发展,社会保险的普及,越来越多的城市被纳入社会保险的实施范围。

但是发展与挑战并存,在社会保险基金发展的同时也出现了许多我们不得不面对的新问题、新挑战。

本文笔者从社保基金预算管理对于社会基金发展的重要性入手,分析当下在社保基金预算管理方面产生的问题,并提出有关的建议。

关键词:社保基金;预算管理;重要性;对策;建议1社保基金预算管理的重要性(1)实现收支平衡。

社保基金的收支平衡依赖于社保基金预算收支范围的控制。

因此有效的社保基金预算管理有利于社保基金收支平衡的实现。

使得有关机构可以较为简便的对于社保基金的一切收支进行科学合理的安排,从而保证社保基金的收支平衡。

(2)保证社保基金的安全运行。

社保基金预算管理在保证社保基金的安全运行起了很大的作用。

社保基金预算管理工程中对于资金流动的实时记录,大大减少了社保基金中资金挤占、挪用等不好事情发生的可能性。

(3)使社保基金公开透明。

社保基金相关工作的公开透明,可以使其日常的工作有理有据,更加有条有理的进行,并且可以强有力的规范、约束各项工作。

而社保基金预算管理有利于社保基金公开透明。

所以有关机构必须加强社保基金预算管理,使得社保基金能够更好地发展。

2社保基金预算管理的现状随着我国经济的不断发展,社会保险开始普及,越来越多的城市被纳入社会保险的实施范围。

但是发展与挑战并存,在社会保险基金发展的同时也出现了许多我们不得不面对的新问题、新挑战。

2.1没有发挥出预算管理的作用从社保基金预算管理在社会上产生的效果来看,其实社保基金预算管理的作用并没有被最大限度发挥出来。

事实上,社保基金预算管理是为了便于对各项社会保险基金收支活动进行统一安排,合理规划,以实现基金收支平衡而进行的。

但是,在实施过程中情况差强人意,当下,社保基金预算管理没有办法达到该作用,成了社保基金在发展过程中的障碍。

社保基金财务管理制度全文

社保基金财务管理制度全文

第一章总则第一条为加强社会保险基金(以下简称“社保基金”)的财务管理,确保基金的安全、完整和有效使用,根据《中华人民共和国社会保险法》、《中华人民共和国预算法》等相关法律法规,结合我国实际情况,制定本制度。

第二条本制度适用于全国各级社会保险经办机构及其所属单位,以及参与社保基金管理的各类金融机构。

第三条社保基金财务管理应遵循以下原则:(一)依法管理:严格遵守国家法律法规和政策,确保社保基金合法合规使用。

(二)安全第一:确保社保基金的安全,防止基金损失和风险。

(三)公开透明:建立健全财务管理制度,提高财务信息的透明度。

(四)勤俭节约:合理使用社保基金,提高资金使用效益。

第二章财务管理职责第四条社会保险行政部门负责社保基金财务管理的监督和指导。

第五条社会保险经办机构负责社保基金的征缴、支付、管理等工作,具体职责如下:(一)依法征缴社保基金,确保基金及时足额到账。

(二)按照国家规定,及时足额支付社保待遇。

(三)建立健全财务管理制度,确保基金安全、完整。

(四)定期向社会保险行政部门报告社保基金财务状况。

第三章财务预算管理第六条社保基金预算编制应遵循以下原则:(一)依法编制:按照国家规定,编制社保基金预算。

(二)科学合理:根据实际情况,科学合理编制预算。

(三)统筹兼顾:统筹考虑社保基金征缴、支付、管理等方面的需求。

第七条社保基金预算编制程序:(一)社会保险经办机构根据年度工作计划和实际情况,编制社保基金预算草案。

(二)社会保险经办机构将预算草案报送社会保险行政部门审核。

(三)社会保险行政部门审核后,报送财政部门审批。

(四)财政部门审批后,下达社保基金预算。

第四章财务核算管理第八条社保基金核算应遵循以下原则:(一)真实准确:确保财务数据的真实性和准确性。

(二)及时完整:及时、完整地反映社保基金收支情况。

(三)分类清晰:按照国家规定,对社保基金进行分类核算。

第九条社保基金核算程序:(一)社会保险经办机构根据国家规定,设置会计科目,建立健全会计账簿。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

社保基金预算管理
社会保险基金审计是社会保障审计的主要内容,与社保基金预算有着密切联系。

社保审计依据社保基金预算做出判断,同时又是推进社保基金预算规范化、科学化的重要手段。

社保基金预算管理的规范化、科学化和精细化是政府不可推卸的责任,也是社保审计所要实现的目标。

社保审计既要以社保基金预算为依据,又要推动社保基金预算管理的完善。

笔者结合审计实践,探讨社保审计在促进社保基金预算编制和执行的真实、合法和效益方面着力点和实现途径。

供大家借鉴、参考。

一、审计要促进社保基金预算编制的完整、规范和科学国务院明确规定“根据国家法律法规建立的其它社会保险基金,条件成熟时,也应尽快纳入社会保险基金预算管理”,审计任何一项社保基金,都要关注其纳入预算管理的进展情况,对尚未纳入预算管理的社保基金,尤其关注基金收支无计划、无控制带来的不良后果,是否存在脱离财政监管导致资金流失、闲置或浪费,进而提出将其纳入预算管理的审计建议,促进加强社保基金预算编制的真实完整性。

对于已纳入预算管理的社保基金,要对社保基金预算编制本身的真实性、完整性和科学性进行评估。

通过对基金预算报表及其相关编制说明资料的审查,检查基金预算编制和调整的审批程序是否合乎规定,基金收支计划的调整是否按照规定程序得到有关部门的批准,有无未经批准擅自变更、未按预算执行的问题,促进提高社保基金预算的严肃性和约束力;检查社保基金预算编制的政策依据是否充分,对各项基础数据的来源、预测依据和计算方法进行核实,分析对比本年度与上年度基金预算草案的增减变化及主要原因,基金筹集计划是否符合地区经济发展实际,核定的参保率、征缴额度等计划指标与上年相比是否适当增长,保险费收缴率、清欠率是否保持在适当水平,基金筹集渠道在编制预算时是否充分预计并作为收入的一部分纳入预算;检查支出预算是否按照量入为出、收支平衡的原则编制,做到以收定支,不列赤字,保险待遇支付标准是否科学合理,基金支出规模是否合适,基金支出项目和内容是否符合专款专用原则,预算支出安排是否符合重点使用原则等,促进提高社保基金预算编制的科学性和预见性。

同时,还应注意预算与决算的对比分析,计算收支各项指标的预算执行率,关注预算执行率过高或过低的项目,分析预算编制与执行相脱节的原因,从政策设计、操作执行等方面提出改进管理的建议,促进提高社保基金预算的执行力。

二、审计要促进地方政府充分履行平衡社保基金收支的责任社保基金的公共性质决定了它与人民群众的切身利益息息相关,《社会保险法》六十五条明确规定“社会保险基金通过预算实现收支平衡,县级以上人民政府在社会保险基金出现支付不足时,给予补贴”,明确了政府在维持基金收支平衡方面的责任。

当前,政府财政对社保基金的补贴多是“随行就市”式的补贴方式,即侧重于解决一时一地的问题,主要针对当前基金显性缺口给予补贴,对隐性缺口搁置处理,对基金可持续发展缺少长远规划。

如养老保险个人账户空账运转不仅增加政府隐性债务,还会影响政府公信力,但是地方政府片面强调养老保险基金整体收支尚有结余,对做实个人账户并不积极,不但未及时采取措施投入财政补贴逐步做实个人账户,反而占用个人账户基金弥补统筹基金支付缺口,为今后做实个人账户带来更大压力。

审计过程中应重点分析职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等实行现收现付制的社保基金当年是否做到“收支平衡、略有结余”,职工基本养老保险基金统筹部分是否做到收支平衡,个人账户基金是否实现有效积累,关注统筹区地方政府是否在基金缺口弥补、基金结余合理控制等方面采取切实措施,对基金收支平衡的预算支持和资金投入是否足额安排和拨付;对基金财政补贴收入年度变化情况进行年度趋势分析,计算其在社保基金收入和政府一般预算支出中的比重,量化政府财政投入在基金筹集中发挥的作用,通过编制预算保证政府财政逐年投入补贴,以应对社保基金支付压力,化解基金运行的中长期风
险。

审计要推动社保基金预算报经人大审批,通过人大监督避免政府在社保基金预算管理上的自行其政和短期行为,敦促政府从基金可持续发展角度建立公共财政补贴社保基金的保障制度;推动社保基金统筹级次的提高,解决因地区经济发展不平衡而带来的保障水平不均衡问题,促进公共财政补助均等化。

三、审计要促进社会保险制度的健全完善和社保基金运行效益提高
当前,针对被征地农民、农民工、劳务派遣员工等特殊群体的社会保险政策较为笼统,与这些群体生产生活和工作特点不相适应。

各地社会保险制度的碎片化、个体化现象还十分普遍,影响参保对象跨统筹地区流动和转移接续,社会保险顶层设计仍有很多空白,审计过程中常感到无据可依。

地方社会保险政策的出台往往包含过多的地区经济发展考量,是政府、企业等各方强势群体利益博弈的结果,弱势群体的权益易被忽略或缺少保障,审计中应注意发现此类问题线索,注意从各种不公平现象中提炼、归纳,对事实真相、利害弊端、后果影响和原因机制进行深入研究分析,在充分取证基础上提出纠正、预防和警示的审计建议,引起国家层面的重视,促进社会保险制度完善。

社保审计应在重点关注资金安全的同时关注制度的完整性、有效性和可持续性,针对政策执行不到位和制度设计上的缺陷,注意从制度机制角度提出治本之策。

基于审计发现的现实问题,就影响国家治理的焦点、热点和难点问题展开专项审计调查,提出完善社会保险制度、解决社会保障实际问题的审计建议。

注意发现社会保险不同制度、不同资金、不同地区之间的不系统、不协调、不衔接问题,研究填补制度空白,促进社会保险系统的健全、完整和有效。

在审计资源支持许可的前提下,集中力量重点对涉及群众利益的、国家政策不明确的社保基金进行专项审计或调查,做好审计实施方案,统一审查思路,深入到县乡村户,集中力量查深查透,切忌大而全、眉毛胡子一把抓、走马观花。

稳健高效的基金投资运营政策缺失,已对社保基金保值增值形成瓶颈制约。

审计中应注意分析基金投资运营方面存在的问题,弄清资金存量,确保资金账实相符,从统筹级次、管理主体、投资环境、投资监管等角度分析研究,推动相关部门从制度层面规避基金投资损失风险,确定国家运营的主导地位,如国家重点建设项目可发行专门面向社保基金的专项国债,为社保基金保值增值开辟绿色通道。

四、审计要促进社保基金管理体制顺畅,提高信息化和社会化水平,堵塞管理漏洞
针对当前社保基金多头管理、信息孤立等体制不顺问题,社保审计应从促进社保资金的安全完整和规范管理的角度,揭露问题和后果,提出理顺体制机制、规范机构设置、统一管理体系的审计建议。

要改变就事论事、信息判断依据单一的传统思维,跳出社保审社保,通过被审计地区人民政府做好公安、工商、税务、民政等部门的协调联系,充分收集各部门相关基础信息,从外部分析检查社保基金收支信息的正确性和完整性,利用信息化手段检查经办机构在审核、审批等环节上存在的疏漏,推动建立各项社会保险之间、社会保险与外部相关基础信息主管部门之间的信息共享机制,完善社保基金收入和支出风险防范和控制机制;关注信息化管理条件下系统数据的安全性、系统分析预警的完整性和有效性,促进提高基金管理信息化水平;推动社保基金管理信息公开透明,提高基金管理的公众参与度和社会化水平。

《审计署“十二五”审计工作发展规划》将“关注社会保险基金预算编制和执行情况,推进社会保险基金预算制度不断完善”确定为“十二五”期间社会保障审计的主要工作任务之一,可见促进社保基金预算发展在社保审计工作目标中的份量。

当前,我国的社保基金预算体系尚不系统,城镇企业职工养老保险等五项社保基金预算还不能给出一个完整、独立、直观的社保基金收支计划和执行情况的总体概念。

这一方面增加了审计工作总体分析和评价的难度,另一方面给社保审计发挥监督功能提供了充分施展的空间。

因此,社保审计要以社
保基金预算审计为载体,从完善国家治理的高度,在社保基金预算编制和预算执行两个方面发挥揭露、预防和抵御的“免疫系统”功能,推进社会保险事业的健康发展。

相关文档
最新文档