施工安全教育培训总结
施工单位安全培训总结
施工单位安全培训总结施工单位安全培训总结总结是事后对某一阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料，写总结有利于我们学习和工作能力的提高，为此要我们写一份总结。
那么总结要注意有什么内容呢？下面是小编帮大家整理的施工单位安全培训总结，欢迎大家分享。
施工单位安全培训总结1昨天，公司领导邀请指挥部孙部长给我们进行了营业线施工安全培训，孙部长详细解读了《中国铁路总公司关于近期挖断电缆事故和倒树影响行车事故的通报》以及兰州局安监室近期检查的案例，并对我们公司两个项目的营业线施工安全管理提出了具体的要求。
10月份以来，全路连续发生11起挖断电缆事故和倒树影响行车事故，兰州局安监室近期检查出的安全隐患10起，其中我们公司就占据了5起。
听了这些事故和安全隐患案例我感触颇深，也充分暴露出我们公司管理人员营业线施工安全思想认识淡薄、安全意识渗透不够，发现问题整改不到位，普遍存在侥幸心理，“认为安全事故离我们很远，不会发生在自己身上”。
对指挥部检查发现的问题，重视程度不够，整改和回复滞后。
公司管理人员业务水平不高，对铁路总公司（原铁道部）和兰州局下发的营业线施工安全方面的文件学习不透，编制的施工方案缺乏安全技术措施和安全应急预案，安全措施审查不到位，方案评审未形成制度，公司和项目部的日常安全检查流于形式，营业线施工安全卡控（死）制度不健全、安全技术交底和现场施工脱节、安全检查不彻底留死角，排查出的问题不及时整改等问题。
分包协作队伍中，盲目追求施工进度和效益，施工作业人员普遍存在无安全意识，忽视安全和质量，班前教育和班后总结不落实，进场人员培训和考评多走形式、特种作业人员持假证或无证上岗、大型机械设备证件不全、无防护就野蛮施工等问题较为突出。
为确保营业线行车的绝对安全，遏制铁路交通事故的发生，防患于未然，我认为应注重以下几方面：一、强化教育培训，渗透安全意识首先组织管理人员必须学习铁路总公司（原铁道部）和兰州铁路局有关营业线施工安全方面的文件和要求，强化管理人员和作业人员营业线施工安全培训，班前有教育和班后有总结，勤检查常考核。
施工现场安全教育培训总结报告
尊敬的各位领导、同事们：随着2024年施工现场安全工作的逐步推进，我司始终坚持“安全第一，预防为主”的方针，以“零事故”为目标，不断强化施工现场安全管理，提高员工安全意识，确保施工现场安全稳定。
在此，我将2024年施工现场安全教育培训工作的总结报告如下：一、安全教育培训体系的建设我司建立健全了施工现场安全教育培训体系，明确了各级人员的安全职责，确保安全教育培训工作有组织、有计划、有考核、有记录。
同时，我们引进了先进的安全教育培训设备，如VR安全体验馆，增强了培训的实效性和趣味性。
二、安全培训内容的针对性针对不同岗位、不同工种的需求，我们制定了个性化的安全培训课程。
例如，对于新员工，我们重点进行基础安全知识和操作技能的培训；对于现场管理人员，我们侧重于安全管理和应急处理能力的提升。
此外，我们还定期组织安全知识竞赛和应急演练，提高了员工应对突发事件的能力。
三、安全培训形式的多样性除了传统的课堂培训外，我们还采用了多媒体教学、现场实操、安全讲座等多种形式，提高了培训的吸引力和参与度。
同时，我们充分利用网络平台，开展线上安全培训，实现了培训资源共享和全员覆盖。
四、安全培训效果的评估我们建立了科学的安全培训评估体系，通过考试、问卷调查、现场观察等方式，对培训效果进行评估。
评估结果显示，员工的安全知识和技能得到了显著提升，安全行为习惯逐渐养成，施工现场的安全管理水平明显提高。
五、安全文化的建设我们积极推动安全文化建设，通过宣传栏、安全标语、安全警示片等形式，营造了浓厚的安全文化氛围。
同时，我们定期举办安全知识讲座和安全经验分享会，提高了员工的安全素养和自我保护能力。
六、安全培训的持续改进我们不断总结经验教训，对安全教育培训工作进行持续改进。
例如，针对培训中发现的薄弱环节，我们及时调整培训内容和方式，确保培训的针对性和有效性。
此外，我们还建立了安全培训档案，对每位员工的培训情况进行跟踪管理，确保培训效果的长期性和持续性。
工地安全教育总结
工地安全教育总结工地安全教育总结（精选7篇）总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料，它可以明确下一步的工作方向，少走弯路，少犯错误，提高工作效益，因此十分有必须要写一份总结哦。
但是总结有什么要求呢？下面是小编为大家收集的工地安全教育总结（精选7篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
工地安全教育总结1开工之初，项目部就建立健全了各级安全生产责任制，并落实到人，每月项目部对管理人员及班组考核一次，检查责任制的落实情况；同时与班组订立了目标管理责任书，并每月进行考核，并严格按照考核规定进行奖罚。
进一步提高了管理人员及班组的安全意识。
各项制度的建立，为安全生产提供了可靠的保障，各专项工程施工均制定了切实可行的安全施工方案，在施工中严格按照施工方案进行实施，在施工中安全及防护工作先行，不安全、不防护，不允许施工，确保了工程的顺利进行。
安全防护及支护方面，林溪地工程还处于地下室施工阶段，因此主要是基坑的支护及基坑周边的防护，在开挖初期就制定了基坑支护及周边防护的计划，由于林溪地工程施工场地开阔，东、南、北均无建筑，采取二级自然放坡，周边设1.2m高防护栏，用密目安全网封闭；西面有八层建筑，经过勘测，决定分层用土钉墙锚喷支护，并制定了切实可行的施工方案，施工中严格按施工方案的要求进行施工，并经常检查其位移和沉降情况，未发现异常现象。
基坑施工中，由于安全措施到位，未发生任何安全事故。
施工用电严格按照《施工现场临时用电安全技术规范》和施工方案进行布设，使用TN—S系统供电方式，施工用电与生活用电分开，施工用电从北面科技四路的市政网接入，生活区用电从南面科技五路的市政网接入，主线路沿工地围墙周边架空敷设，二级配电线路穿钢管保护，做到三级配电二级保护，严格执行“一机一闸一漏一箱”的规定，电箱统一编号，标注清晰，箱门完整，且有防雨措施，接地和重复接地按规范要求布设，电工持证上岗，严禁带电操作，电路检修时，挂牌并派专人看守，严禁非电气专业人员私拉乱接，电工全天候巡查工地的用电情况，发现问题及时解决，把隐患消除在萌芽状态。
工程施工教育培训总结(3篇)
第1篇一、培训背景为了提高我国工程施工人员的专业技能和安全意识，确保工程质量和施工安全，我国相关部门近年来加大了对工程施工教育培训的力度。
本次培训旨在提高施工人员的综合素质，强化安全生产意识，提升工程质量，推动我国建筑行业持续健康发展。
二、培训内容本次培训内容丰富，主要包括以下几个方面：1. 工程施工基础知识：包括建筑结构、施工工艺、建筑材料等基本知识。
2. 施工安全管理：讲解施工现场安全管理、安全操作规程、事故预防和处理等内容。
3. 工程质量管理：介绍工程质量标准、施工质量控制方法、质量事故分析及处理等。
4. 施工技术：介绍新型施工技术、施工工艺改进、施工现场管理等内容。
5. 施工合同管理：讲解施工合同签订、履行、变更及解除等法律法规。
6. 法规政策：解读国家相关法律法规、政策，提高施工人员的法律意识。
三、培训形式本次培训采用理论与实践相结合的方式，通过讲座、案例分析、实地考察、互动交流等形式，使学员能够更好地掌握培训内容。
四、培训效果1. 提高施工人员专业技能：通过培训，学员掌握了工程施工的基本知识和技能，提高了施工质量。
2. 强化安全生产意识：培训使学员充分认识到安全生产的重要性，提高了安全操作技能，降低了安全事故发生率。
3. 优化施工组织管理：培训使学员了解了施工现场管理的方法和技巧，提高了施工组织管理水平。
4. 增强法律意识：培训使学员熟悉了相关法律法规，提高了法律意识，有助于维护自身权益。
五、总结与展望本次工程施工教育培训取得了圆满成功，达到了预期目标。
今后，我们将继续加大培训力度，不断提高培训质量，为我国建筑行业培养更多高素质的施工人才。
1. 深化培训内容：根据行业发展和市场需求，不断调整和优化培训内容，确保培训的针对性和实用性。
2. 提升培训质量：加强师资队伍建设，提高培训讲师的专业水平和教学能力。
3. 拓展培训渠道：充分利用线上线下资源，拓宽培训渠道，为更多施工人员提供培训机会。
建筑公司安全教育培训总结报告
2024年建筑公司安全教育培训总结报告在2024年的建筑施工过程中，我司始终将安全放在首位，严格按照国家相关法律法规和行业标准，全面开展安全教育培训工作。
通过建立健全的安全管理体系，强化安全意识，提升安全技能，确保了全年施工安全无事故。
以下是对2024年安全教育培训工作的总结：一、安全教育培训的组织与实施1.年度安全培训计划：年初，公司根据项目特点和施工进度，制定了详细的安全教育培训计划，确保培训的针对性和实效性。
2.培训课程设计：根据不同岗位的需求，设计了涵盖安全法律法规、施工安全技术、应急救援等内容的培训课程，确保每位员工都能接受到适合其岗位的安全教育。
3.培训方式多样化：采用集中培训、现场教学、网络学习等多种方式，提高了培训的参与度和学习效果。
4.培训师资力量：聘请了具有丰富经验的安全管理专家和工程师作为培训讲师，保证了培训的专业性和权威性。
二、安全教育培训的成效1.安全意识提升：通过培训，员工对安全的重视程度显著提高，能够自觉遵守安全操作规程，主动识别和防范施工风险。
2.安全技能增强：员工对安全设施的使用、安全事故的预防和处理能力有了明显提升，能够有效应对突发事件。
3.安全管理水平提高：项目管理人员的安全管理能力得到加强，能够更好地组织、协调和监督施工现场的安全工作。
4.安全文化建设：公司内部形成了浓厚的安全文化氛围，员工积极参与安全活动，提出安全改进建议，推动了公司安全管理的持续进步。
三、安全教育培训的不足与改进1.培训覆盖面需扩大：部分新进员工和临时工的安全培训存在不足，需进一步加强。
2.培训评估体系需完善：培训效果的评估机制不够完善，需建立科学有效的评估体系，确保培训效果的跟踪和反馈。
3.应急预案演练需加强：虽然公司制定了应急预案，但实际演练次数较少，员工的应急处理能力有待提高。
四、2025年安全教育培训工作计划1.扩大培训范围：确保所有员工，包括新进员工和临时工，都能接受到系统的安全教育培训。
施工安全培训总结(精选7篇)
施工安全培训总结（精选7篇）施工安全培训总结篇120xx年11月14、15日下午2点，潍坊连接线项目部安全科在项目部会议室主持召开冬季施工安全教育培训。
项目部各部门负责人及劳务队负责人都积极参加了此次培训。
安全科科长结合现场实际施工进展及情况，通过对参加冬期施工人员的全面培训，确保施工安全，完成任务。
通过这次培训，并结合项目部的实际情况，要求安全生产必须要做到以下几点：1、施工中涉及用水的工作，要做好排水系统的规化和建设，防止施工废水漫流结冰，形成安全隐患。
2、霜雪天后，及时清除施工场地和道路上的冰雪，上下人员的爬梯、工作平台要保持干燥，设置必要的防滑设施，防止溜滑发生安全事故。
3、下班后，容器、管道内的余水全部放干，机械设备要使用与气温相适应的防冻剂，防止冻胀事故。
4、安排专人负责热源、火源的管理，供暖设备使用中不得离人，使用完毕后做到人走火灭，暖棚内、工棚内、火灾危险地区配备足够数量的消防灭火器材。
5、加强各种压力容器的管理，压力计等仪器仪表工作状态良好，禁止对乙炔瓶、氧气等压力容器加热，并远离热源，严防爆炸事故发生。
6、加强用电管理，供用电系统由专业人员安装和管理，禁止非专业人员随意拆改。
经常检查维护供电线路和电力设备，根据最大用电量检查供电线路和设备是否有足够的容量，用电设备要采取防漏电措施，防止触电事故的发生。
7、作业人员必须配戴防寒、防冻、防溜、防滑劳动保护用品，特别是高空作业的人员，必须穿戴防滑鞋和防寒服，同时拴好安全带，带好安全帽。
以防高空坠落和防冻。
8、机械设备冬期防寒、防冻、防火、防滑工作安全措施：（1）在进入冬期前对所有机械设备做全面的维修和保养，作好油水管理工作，结合机械设备的换季保养，及时更换相应牌号的液压油）柴油和机油；冷却液中加入防冻液。
各种油品）冷却液的凝点符合防冻要求。
（2）各种车辆使用的燃油，要根据环境气温选择相应的型号，冷车起步时，要先低速运行一段路程后再逐步提高车速。
安全施工培训总结8篇
安全施工培训总结8篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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建筑施工安全培训总结
建筑施工安全培训总结建筑施工安全培训总结范文安全生产的重要性安全是企业生存发展的必要条件之一，是个永不过时的话题，它与每个人、家庭、企业和社会都息息相关。
下面给大家分享建筑施工安全培训总结，欢迎借鉴！建筑施工安全培训总结120xx年6月29日，正在安全月如火如荼的进行之时，项目部领导趁热打铁，组织大家参加了由xx市建筑行业安全管理监督站举办的安全生产培训。
这次培训对我感触颇深，影响很大。
在短短一天的培训时间里，安全管理监督站的衷同志结合具体事例，对安全设施的布置，安全隐患的检查，事故产生的原因等方面进行了剖析讲解。
对于这次培训学习心得体会如下：一、加强安全教育，提高安全意识。
企业成于安全，败于事故。
安全不是安全员一个人的事，是每个员工的事。
企业要提高操作人员的安全意识，必须加大安全教育力度，坚持“安全第一、预防为主”的方针，以达到要提高安全系数的目的。
对于一些发生事故占较高比例的安全隐患要进行反复教育，例如高空坠落、物体打击、墙体坍塌等。
二、建立完整的安全制度，并严格执行。
安全是天，安全是企业生存发展的前提。
本着安全生产第一的目标，施工企业必须建立完善的安全组织机构和规章制度。
在安全生产中，必须严格执行安全规章制度所涵盖内容。
任何的违章都可能发生事故，不是伤害就是死亡。
任何一起事故对企业都是一种不可挽回的损失，对家庭、个人更是无法弥补的伤痛，其实企业和个人一样，都伤不起。
所以安全制度的执行务必不折不扣。
三、加强安全监督。
要切实做到不伤害他人，不伤害自己，不被他人伤害，安全生产，就必须加强安全监督。
从戴好安全帽，扎好安全带，搭好安全网等这些细节抓起，安全才会切实有保障。
只有每个员工在日常工作中相互监督，查找漏洞和薄弱环节，防止不安全的因素存在，排除事故隐患，从小事做起，抓细节，就能最大限度的防止事故的发生。
危险一直都在身边，生命只有一次，那么多血的教训仍清晰可见。
我们要时刻提高警惕，安全这根弦松不起。
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施工安全教育培训总结篇一：建筑施工安全培训心得建筑施工安全培训心得20XX年6月29日，正在安全月如火如荼的进行之时，项目部领导趁热打铁，组织大家参加了由xx市建筑行业安全管理监督站举办的安全生产培训。
这次培训对我感触颇深，影响很大。
在短短一天的培训时间里，安全管理监督站的衷同志结合具体事例，对安全设施的布置，安全隐患的检查，事故产生的原因等方面进行了剖析讲解。
对于这次培训学习心得体会如下：一、加强安全教育，提高安全意识。
企业成于安全，败于事故。
安全不是安全员一个人的事，是每个员工的事。
企业要提高操作人员的安全意识，必须加大安全教育力度，坚持“安全第一、预防为主”的方针，以达到要提高安全系数的目的。
对于一些发生事故占较高比例的安全隐患要进行反复教育，例如高空坠落、物体打击、墙体坍塌等。
二、建立完整的安全制度，并严格执行。
安全是天，安全是企业生存发展的前提。
本着安全生产第一的目标，施工企业必须建立完善的安全组织机构和规章制度。
在安全生产中，必须严格执行安全规章制度所涵盖内容。
任何的违章都可能发生事故，不是伤害就是死亡。
任何一起事故对企业都是一种不可挽回的损失，对家庭、个人更是无法弥补的伤痛，其实企业和个人一样，都伤不起。
所以安全制度的执行务必不折不扣。
三、加强安全监督。
要切实做到不伤害他人，不伤害自己，不被他人伤害，安全生产，就必须加强安全监督。
从戴好安全帽，扎好安全带，搭好安全网等这些细节抓起，安全才会切实有保障。
只有每个员工在日常工作中相互监督，查找漏洞和薄弱环节，防止不安全的因素存在，排除事故隐患，从小事做起，抓细节，就能最大限度的防止事故的发生。
危险一直都在身边，生命只有一次，那么多血的教训仍清晰可见。
我们要时刻提高警惕，安全这根弦松不起。
安全不是一个人的事，是大家的事，是我们的事。
篇二：安全教育培训工作总结安全教育培训工作总结安全生产是建筑房地产行业的重中之重，必须长抓不懈，近年来我公司一直对安全生产高度重视，为贯彻“安全第一，预防为主”的方针，使广大职工掌握必要的安全生产知识和安全技能，提高职工安全生产意识和自我保护能力，从而有效地保护劳动者的合法权益——劳动安全和健康，促进企业安全生产水平的提高，我公司一直坚持落实全员安全生产知识培训，要求每个员工都能够接受安全教育培训，并举行了一系列的安全教育培训。
现将教育培训总结如下：一、安全教育培训工作的主要做法1、安全思想教育主要包括安全生产方针政策教育、法制教育、典型经验及事故案例教育，通过学习方针、政策，提高企业各级领导和全体职工对安全生产重要意义的认识，使其在日常工作中坚定地竖立“安全第一”的思想，正确处理好安全和生产的关系，确保企业安全生产。
通过安全法制教育，使各级领导和全体职工了解和懂得国家有关安全生产的法律、法规和企业安全生产规章制度，使企业各级领导能够依法组织企业的经营管理，贯彻执行“安全第一，预防为主”的方针，使全体职工依法进行安全生产，依法保护自身安全与健康权益。
通过典型经验及案例教育，可以使各级领导和职工了解安全生产对企业发展、个人和家庭幸福的促进作用，发生事故对企业、对个人、对家庭带来和巨大损失和不幸，从而坚定安全生产的信念。
2、安全生产知识教育主要包括一般技术生产教育，一般安全技术知识教育、专业安全技术知识教育、安全生产管理基础知识、常用的安全生产法律法规知识、常用的安全生产管理方法、常用的安全心理学知识、体系运行中的有关事宜等，另外，企业新入职人员工，也必须接受企业的安全培训教育，做好安全生产的岗前培训，考试合格后才可以上岗工作。
通过教育，提高生产技能，防止误操作，掌握一般职工所必须具备的、最起码的安全技术知识，适应对各种安全危险因素的识别、预防和处理，进一步掌握专门的安全技术知识，防止受危险因素的危害。
3、安全管理理论和方法的教育通过教育提高各级管理人员的安全管理水平，总结以往安全管理的经验，推广现代安全管理方法的应用。
二、安全教育培训存在的问题近年来的安全教育培训工作虽说做了一定的工作，取得了很大的进步，但离公司的安全教育目标还有差距，且在培训中还主要存在以下不足：1、教育计划安排比较紧张，特别是对基层单位重新招聘回来的人员培训方面，往往是在施工任务比较紧，因此，教育的时间难以保证，培训的质量也打折扣。
2、有计划的安全教育培训有时在实施过程中不能达到预期效果。
参加培训员工有缺勤现象，在专业安全技术培训时有部分人员的本职工作基本上与安全工作无关，只是为本单位凑数而来。
3、培训的内容有待于继续完善，培训的内容在理论和实践相结合上还有一定差距，更须加强实际操作的培训；对于新入职人员而言，只进行安全生产方面的培训是不能满足实际需求的，也是与公司人力资源管理要求不相符的。
有必要邀请工程管理部、保卫科等其它职能部门进行相关一般性技能常识和管理规定的培训，并对其进行职业道德等企业文化方面的教育。
4、职工参与安全培训的积极性不够，部分人员缺乏必要的安全知识和自我保护能力，不知道或不想去进行安全教育培训。
三、对下一步工作意见建议1、继续强化安全教育培训，努力提高安全生产管理人员和特种作业人员的管理素质和业务水平，坚持将安全生产教育培训作为提高安生生产的基础，并实现合员参与安全教育培训，全员接受安全教育的目标。
2、创新培训体系，不断提升培训质量，规范培训内容。
在培训教育中，更加侧重安全基础知识和实际操作技能，按照学用结合、因材施教的要求，积极深入现场，结合不同类型、不同层次的岗位特点和培训需求，紧紧围绕安全生产工作实际精编教案，更新培训内容，做到培训内容规范化；改进培训方式，在培训方式上，灵活多样。
既有集中培训，又有分散自学，据企业实际，充分尊重和考虑各公司的实际情况，合理安排培训时间，既保证了培训计划的落实，又保证了企业的正常生产，从而提升了培训质量。
3、有效开展安全生产知识普及工作，开展各种形式多样、内容新颖、富有成效的活动，进一步普及了安全常识和基本技能，达到提高安全生产的意识，强化安全生产基础工作的目的；4、加强培训基础工作，努力强化培训管理水平，为更好地开展各项培训考核工作，我们以规范管理入手，建立一整套规范合理的规章制度和办事程序，严格按照安全生产教育培训的要求制订教学计划，组织好每一期培训班。
根据特种作业人员和安全生产管理人员的不同特点，优化培训方案，突出教学重点，加强学员管理。
从组织纪律、考勤管理、培训目的等方面入手，增强学员的纪律观念和学习自觉性；在教学过程中，坚持教案检查制度，听课制度和教学质量评议制度以及教学效果反馈制度；通过培训，使学员真正掌握了安全生产知识，提高了安全生产技能，增强了事故预防和应急处理能力。
5、进一步抓好岗位人员的安全培训。
采取因人、因工种施教的方法，根据不同工种、文化程度和工作经历，采取不同的教学方法，满足不同层次学习人员的学习需求，保证培训质量。
加大对安全人员的培训考核的宣传教育和执法力度，持证上岗率达到100%。
6、进一步提高培训质量，进一步丰富教育培训的形式和手段，增强教育培训的科学性、针对性和时效性，严把培训考核质量关。
通过举办安全教育培训班、播放安全知识专题片等形式，加强对现场务工人员的安全生产基础教育。
篇三：安全教育培训心得安全教育培训心得通过这两个月的安全与质量的教育培训，我体会到安全的重要意义。
我也从中学会了如何保护自身的安全、他人的安全、企业的安全，提高了我们的安全意识。
我们对“安全”有了新的感悟与体会。
一、安全的重要意义“安全“对于个人来说，是健康、生命的保障。
如果一个人没有安全意识，不珍惜健康、生命，是对个人的不负责，对家庭的不负责。
“安全”对于企业来说，是生存发展的基础，安全管理是项目中最重要的任务。
一个企业如果没有安全意识，做不到防微杜渐，那么这个企业必定存在危险隐患，将来必将给企业带来重大损失。
“安全”对于国家来说，是构建和谐社会的前提，是国家发展，繁荣昌盛的保障。
二、安全与质量的关系在工程中，“质量”不仅仅是物质本身的优劣，还与施工过程中管理、技术操作、组织设计等工作存在紧密的联系。
因此质量的好坏决定安全与否，安全管理是保证质量的前提。
两者之间相辅相成。
一个企业、一个单位、一个工程的安全管理有缺陷将会导致质量问题的的发生，同样如果企业、单位出现质量问题也必然存在安全隐患。
因此我们必须做到安全、质量同时抓。
三、如何避免危险我们如何避免危险的发生，保证工程上的安全呢我们不仅要有高度的工作责任，更要有良好的思想道德，始终坚持“安全第一、预防为主、以人为本、综合治理”的原则，始终把安全放在第一位。
对于企业始终严格按要求、按规程、按法律贯彻安全管理，做到层层把关，不要为了得一时之利，而跨程序，跨工序施工，导致风险隐患的发生。
如果发生质量安全事故、现场管理人员在现场事故处理中坚持“四不放过”原则：事故原因不清；事故责任者和群众没有受到教育；没有整改预防措施；事故责任者和责任领导不处理。
企业应对员工进行质量安全专业技术培训教育学习培训，要做到持证上岗。
现场施工人员应该按规范要求操作，进入施工现场应正确佩戴安全帽、加强劳动保护用品的使用，施工现场应设置警示牌。
杜绝“违章指挥、违章操作、违反劳动规范”三违现象的发生。
我们坚持做到“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、不让他人受到伤害”四不伤害。
编制应急预案，定期进行紧急抢救培训，做好紧急预案工作。
总之，通过这两个月的培训，我们要始终坚持以“安全第一，预防为主”为原则，要深刻认识到安全质量的重要性。
对于企业、单位、工程，没有安全，就谈不上发展。
在今后的工作中，我们要时刻存在安全意识，工作中提高警惕，才能营造安定和谐的氛围。