公司党支部工作制度
公司党支部三会一制度.doc
公司党支部三会一制度**企业基层党组织“三会一课”制度“三会一课”制度是党的组织生活的基本制度是党的基层支部应该长期坚持的重要制度也是健全党的组织生活严格党员管理加强党员教育的重要制度。
为了进一步加强我中心党支部建设充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用根据《党章》的有关规定结合我中心实际,制定本制度。
一、“三会一课”活动的总体要求：“三会一课”制度是党支部工作的基本制度中心党支部必须把三会一课活动纳入工作计划作为一项重要工作来抓。
党支部要结合我国改革开放的实际结合我州招投标、政府采购事业发展的实际贴近当前中心工作根据本支部的特点有针对、有重点的组织好三会一课活动。
通过坚持“三会一课”制度不断提高党员思想政治素质、转变工作作风、提升工作水平不断推动我中心的党员队伍建设和基层党组织建设。
努力为我中心的改革和发展提供坚强的组织保证。
二、“三会一课”活动的主要内容：“三会一课”是指定期召开支部委员会、党小组会、支部党员大会、按时上好党课。
（一）支部委员会：支部委员会由支部书记主持支部委员参加。
其主要内容是：研究、贯彻落实上级党组织的指示和决定结合本支部实际研究本支部党建工作制定工作计划检查和总结工作情况分析本支部党员状况制定党员教育管理措施讨论入党积极分子和党员发展对象的培养和考察问题讨论预备党员转正问题其他需要支部讨论的重要问题。
（二）党小组会：党小组会由党小组长主持是党小组活动的主要形式之一是党员组织生活的重要组成部分。
其主要内容是：组织党员学习党的路线、方针、政策学习党的基本知识和基本理论学习国家的法律、法规学习上级党组织的决议汇报交流党员的思想、工作、学习情况反映党员群众的意见和建议围绕支部近期的工作结合实际提出贯彻措施并检查落实情况支部安排的其他工作。
（三）支部党员大会：支部党员大会由支部委员会召集、支部书记或副书记主持党支部全体党员参加。
其主要内容是：传达学习党的路线、方针、政策和党的有关文件贯彻落实上级党组织的决议、决定、指示听取、讨论和通过支部委员会的工作报告和工作计划对支部委员会的工作进行审查和监督讨论党员的表彰或处分等问题讨论发展新党员及预备党员转正问题选举新一届支部委员会讨论支部委员会提交的其他重要问题（四）党课：党课由党员和入党积极分子参加。
党支部工作制度
党支部工作制度我们为进一步加强和改进基层中国共产党的建设工作，充分发挥基层党组织作用，提高党建工作水平，依据《中国共产党章程》和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，结合本单位实际，特制定党支部工作制度。
一、职责范围1、单位党支部在上级党委的领导下，负责本单位党的基层组织建设工作。
2、制订单位党支部党的建设工作规划。
3、协助上级党组组织实施对党员和党员领导干部的监督，保证党员履行权利和义务。
4、定期向上级党委汇报所思想政治工作情况，提出改进工作的意见和建议。
5、负责对本单位工会的领导。
6、完成上级党委交办的其他工作。
二、主要任务1、宣传和执行党和国家的方针、政策，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，支持和协助完成本单位工作任务。
2、组织负责认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，全面落实科学发展观，认真学习党的路线、方针、政策以及上级党组织决议决定，学习科学、文化和业务知识。
3、对党员进行严格管理，督促党员履行义务，保障党员权利不受侵犯。
4、对党员进行监督，严格执行党的纪律，加强党风廉政建设。
5、做好本单位人员的思想政治工作，加强精神文明建设。
了解、反映群众意见，维护群众正当权益，帮助群众解决实际困难。
6、做好发展党员工作。
7、配合上级组织人事部门搞好所领导班子考核和民主评议。
8、领导工会等群众组织，支持他们依照各自章程独立负责地开展工作。
三、基本原则坚持重大问题集体讨论决定。
重大问题是指：1、学习、贯彻上级党组织的决议；2、支部工作安排、工作报告；3、所内重要的学习活动、政治思想工作、组织生活；4、优秀党员、党务工作者的评选、表彰；5、发展党员；6、违纪党员的处理；7、其他需经总支部讨论决定的重要问题。
支部在讨论决定重要问题时，实行少数服从多数的原则。
支部坚持集体领导和委员分工负责相结合的原则。
四、工作原则1、支部会议由书记主持，一般每季度召开一次。
2、支部召开会议，应在开会前将开会时间、会议议题以及需要委员准备的工作，通知到全体委员。
公司制度_党支部工作制度
公司制度是企业内部规范员工行为、保障企业正常运营和发展的必要手段。
党支部工作制度作为公司制度的重要组成部分，对于加强企业党建工作、发挥党员先锋模范作用具有重要意义。
本文将从党支部工作制度的内涵、重要性、主要内容和实施措施等方面进行论述。
一、党支部工作制度的内涵党支部工作制度是指企业党支部在开展工作中应遵循的一系列规定和措施。
它包括党支部的组织建设、思想政治工作、党风廉政建设、党员教育管理、党内活动等方面，是企业党组织开展工作的基本依据。
党支部工作制度旨在确保党支部充分发挥作用，推动企业健康发展。
二、党支部工作制度的重要性1. 强化党的领导地位。
党支部工作制度有助于加强企业党建工作，确保党的领导地位在企业中得到充分体现和落实。
通过建立健全的党支部工作制度，可以促使企业党员不断提高党性修养，发挥党员先锋模范作用，推动企业各项工作顺利开展。
2. 提高企业治理水平。
党支部工作制度有助于企业内部管理规范、决策科学、运营高效。
党支部在企业治理中发挥核心作用，通过参与企业决策、监督企业经营等活动，促进企业合规经营，实现企业与社会和谐发展。
3. 促进员工队伍建设。
党支部工作制度有助于加强员工思想政治工作，提高员工综合素质。
党支部通过开展党员教育培训、思想政治工作等活动，激发员工积极性和创造力，为企业发展提供人才保障。
4. 维护企业稳定。
党支部工作制度有助于加强企业内部矛盾化解，维护企业稳定。
党支部通过开展党风廉政建设、廉洁自律等活动，弘扬正能量，营造良好企业氛围，为企业发展创造和谐环境。
三、党支部工作制度的主要内容1. 党支部组织建设。
明确党支部的设置原则、组织架构、负责人选拔任用等方面的规定，确保党支部组织健全、结构合理。
2. 思想政治工作。
开展党员教育培训、意识形态工作、理论学习等方面的规定，提高党员的思想政治觉悟。
3. 党风廉政建设。
加强党员廉洁自律教育、查处违纪违法行为等方面的规定，营造风清气正的企业环境。
党支部工作职责制度
目录第一篇支部日常工作制度 (1)一党支部的职能和任务 (1)二党支部的组织形式及工作职责 (3)（一）支部党员大会及其主要职责 (3)（二）党支部委员会及其主要职责 (3)（三）党支部书记及其职责 (4)（四）党支部班子成员职责 (8)三党支部委员会自身建设 (11)四党支部的工作制度 (12)（一）集体领导制度 (12)（二）“三会一课”制度 (12)（三）民主生活会制度 (16)（四）民主评议党员制度 (18)（五）党内监督制度 (20)（六）培训教育入党积极分子制度 (21)（七）发展党员制度 (21)（八）党员管理制度 (22)（九）党员日常教育培训工作制度 (23)（十）党员联系群众、服务群众制度 (24).（十一）廉洁自律制度 (25)（十二）思想政治工作制度 (26)（十三）教育谈心制度 (26)（十五）党员党性定期分析制度 (28)（十六）党费收缴制度 (32)第二篇党务公开制度 (33)一党务公开工作实施意见 (34)二党务例行公开制度 (40)三党务公开信息收集处理反馈制度 (42)四党务依申请公开制度 (44)五党务公开监督员工作制度 (47)六党务公开自查评价制度 (49)第三篇党风廉政建设制度 (50)一党风廉政建设日常工作制度 (50)二党政干部廉洁勤政守则 (51)三党政领导班子党风廉政责任制 (53)四党支部书记党风廉政工作责任制 (54)五总经理党风廉政工作责任制 (55)六副总经理党风廉政工作责任制 (55)七“三重一大”事项议事规则、决策程序实施细则 (57).第四篇推进学习型党组织建设工作制度 (62)一中心组组长负责制度 (63)二学习计划制度 (63)三中心组集中学习制度 (64)四党员集中学习制度 (65)五个人自学制度 (66)六调查研究制度 (66)七主题教育制度 (67)八考勤制度 (68)九学习档案制度 (68)十学习考核制度 (69)第五篇其它工作制度 (71)一、“五必谈五必访”工作制度 (71).第一篇支部日常工作制度一党支部的职能和任务党支部要在上级党组织的领导下，认真履行《党章》第三十一条中规定的基层党组织的任务，搞好思想、组织、作风和制度建设。
铁路基层车间党总支(党支部)各项工作制度 1000字
三一文库（）〔铁路基层车间党总支(党支部)各项工作制度 1000字〕铁路基层车间党总支（党支部）各项工作制度一、“三会一课”制度车间总支（支部）委员会每月至少召开1次；支部党员大会每月至少召开1次；党课每季至少1次。
二、支委学习制度车间总支（支部）委员一般每周集中学习1次上级党组织的指示和决定以及政治理论。
三、支委民主生活会制度总支委员会（支部）委员会每年召开1次民主生活会，党支部每半年召开1次民主生活会。
总支委员不但要参加总支委员会，同时还要列席管内工区党支部的民主生活会，过好双重组织生活。
四、计划和总结工作制度总支应根据段党委的要求，结合本车间的实际制定年度工作计划和季度工作计划。
车间党总支落实好工作计划并做好总结，每季向党员大会作工作报告。
车间总支和支部改选时，应分别向党员代表大会和党员大会作任期内的工作报告。
五、请示汇报制度车间总支（党支）部每月向段党委汇报1次党员安全生产情况，每季至少向段党委汇报1次党建工作，有重要事项立即汇报。
六、总支（支部）按期换届选举制度车间总支（支部）委员会每届任期两年，任期期满必须召开总支党员代表大会（党支部党员大会）投票选举。
延长时间改选不得超过1年，跨年度的不视为按期。
七、思想政治工作制度建立以党员、团员、工班长为骨干的思想政治工作队伍，对发挥作用不好的党员和后进职工进行了解和帮助，对发生两违和情绪有波动以及反常的职工，指定专门人员谈话和帮助。
八、民主评议党员制度民主评议党员活动每两年进行1次。
按局《民主评议党员工作暂行细则》和段党委的要求进行。
做好对不合格和基本合格党员的认定和处置工作。
九、党内活动1、“创先争优”活动。
每年修订一次党总支、党支部、党小组和党员个人争创规划和措施，结合安全屏障工程考核成绩每季分析一次活动情况。
每年“七一”前进行一次总评，总结推广先进典型的事迹和经验。
2、“安全屏障”工程活动。
车间党总支（支部）制定落实措施和考核评比办法，细化量化考核标准，并检查督促各支部的落实情况，总结分析管内各支部的创建情况，每月收集党员安全情况上报段党委。
公司党支部管理制度
公司党支部管理制度第一章总则第一条为贯彻落实党的十九大精神，加强公司党支部建设，规范党支部工作，提升党建工作水平，按照《中国共产党章程》和《中国共产党支部工作条例》的相关规定，制定本管理制度。
第二条公司党支部是中国共产党在公司依照党章组织的基层党组织，是公司党的政治核心和政治领导机构。
第三条公司党支部必须全面领会党的基本路线，坚决维护党中央权威，支持和配合党委领导，团结全体党员，发挥党支部在公司中的核心作用。
第四条公司党支部要以服务公司发展为宗旨，积极引导员工树立正确政治观念，增强党性修养，提高政治意识，履行好党员的职责和义务。
第五条公司党支部要严格遵守党的政治纪律和组织纪律，维护党内团结和党的集中统一领导。
第六条公司党支部要高度重视党员队伍的建设，加强党建工作的组织领导，切实履行党支部的职责。
第七条公司党支部要不断加强自身建设，提高组织力量，提升服务水平，确保党支部工作能够有效开展。
第八条公司党支部要建立健全党员教育管理制度，加强党风廉政建设，提高党员的政治素质和思想道德品质，做到清正廉洁，保持共产党员的先进性。
第二章公司党支部的组织和活动第九条公司党支部委员会是党支部的最高领导机构，由所在公司党员大会选出，并经公司党委批准。
第十条公司党支部委员会由一书记、一副书记和若干常委组成，书记为公司党支部的核心领导，在支部工作中负主要领导责任。
第十一条公司党支部委员会每年至少召开党员大会一次，讨论党的政策方针，总结工作经验，解决工作中的问题，选举产生党支部委员会。
第十二条公司党支部应当定期召开支部委员会会议，研究解决公司各项工作中的重要问题，制定党建工作计划，监督执行工作任务。
第十三条公司党支部应当定期开展党员活动，加强党员之间的联系与交流，增强团结和凝聚力，不断提高党员的政治觉悟和组织纪律。
第十四条公司党支部委员会要建立健全党建档案管理制度，做好党员档案的建立、整理和归档工作，定期对党员档案进行审查，确保信息真实有效。
企业党支部工作条例
企业党支部工作条例第一章总则第一条为了加强学校党支部建设，发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，根据《中国共产党章程》结合我公司实际情况，制定本条例。
第二条公司的党支部，是党在学校中最基层的组织，是党的全部工作的基础，是所在单位的政治核心和战斗堡垒，是党联系员工的桥梁和纽带。
第三条党支部在上一级党委的领导下开展工作。
第二章党支部的设臵第四条凡有正式党员3人以上的单位即可建立党支部。
第三章党支部的主要任务第八条各党支部都要认真贯彻执行党章对党的基层组织规定的八项基本任务，同时不同单位的党支部还必须根据本单位的实际情况，完成不同的任务(一)党支部的主要任务1、组织党员和群众进行政治学习，宣传执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指标。
2、分析领导和员工的思想情况，布臵党员开展谈心活动，做好深入细致的思想政治工作，尤其要帮助青年员工健康成长。
3、严格组织生活制度，监督党员履行义务，保障党员权利不受侵犯，充分发扬党内民主，深入开展“创先争优”活动，发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
(二)党支部的主要任务1、组织党员和干部、职工进行政治和业务学习，开展深入细致的思想工作，努力提高他们的思想素质、政治水平和业务能力。
2、加强对党员的教育管理，加强对党员干部的监督，督促他们遵守国法和党纪政规，勤政务实，恪尽职守，廉洁自律。
3、抓好对干部和职工的教育培养，加强职业道德教育。
4、协助行政领导，努力推进机关作风建设，改进机关作风，提高工作效率。
5、认真做好入党积极分子的考察、培养教育和发展党员工作。
第九条党支部对所在单位的教学、科研、管理和生产经营等业务工作起保证监督作用。
第四章支部党员大会第十条支部党员大会的主要任务是：(一)传达、学习党的路线、方针、政策和上级党组织决议、指示，制定本单位贯彻落实的计划措施。
(二)定期听取讨论支部委员会的工作报告，对支部委员会的工作进行审查监督。
(三)讨论决定发展党员和预备党员转正，讨论决定对党员的表彰和处分。
公司党支部工作制度
公司党支部工作制度公司党支部工作制度一、背景与目的党支部是公司党组织的基本组织单位，是党员同志开展党的工作、服务员工群众的重要平台。
为加强党支部的组织建设和工作运行，制定公司党支部工作制度，旨在规范党支部的组织生活、党员相互监督、团结员工群众，提高党支部的组织力和凝聚力，推动公司党组织的良好发展。
二、党支部组织生活1. 定期召开党支部组织生活会。
每月至少开展一次组织生活会，会议应按时召开、内容丰富，主要包括组织生活会议、民主评议党员、讨论重大事项等项目。
2. 加强组织生活会的记录与通报。
每次组织生活会都要有详细的记录，党员在会上提出的建议和问题要及时通报给上级党组织，确保意见得到妥善处理。
三、党员相互监督1.加强党员教育与培训。
党员定期进行党章党规、党的路线方针政策等方面的学习，通过学习提高党员的政治水平和工作能力。
2.开展民主评议党员活动。
每年至少开展一次民主评议党员活动，通过党员互评、群众评议等形式，对党员的思想、作风、工作能力等进行评议，提出改进和帮助意见。
3.建立党员意见箱和信访制度。
公司设立党员意见箱，党员可以随时提出自己的意见和建议。
对于党员的信访问题，要及时受理、及时回复，并采取必要的解决措施。
四、团结员工群众1.定期开展主题团结活动。
党支部要定期组织开展各种形式的主题团结活动，如集体拓展、志愿者活动等，激发员工的工作热情和凝聚力。
2.开展员工思想政治教育。
定期组织员工进行思想政治教育，加强员工的党性教育，培养他们的政治素质和道德观念，增强公司凝聚力。
3.建立员工沟通渠道。
公司党支部要建立员工沟通渠道，及时了解员工的意见和需求，协调解决员工的问题，维护员工的合法权益。
五、党支部工作考核1.定期开展党支部工作考核。
每年对党支部的组织建设和工作运行进行综合考核，主要考察党支部的组织生活、党员教育、党员相互监督、团结员工群众等方面的情况。
2.根据考核结果进行评奖。
根据党支部的考核结果，对表现优秀的党支部给予表彰和奖励，鼓励党支部持续做好组织工作。
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公司党支部工作制度（一）党建工作10项制度1、“三会一课”制度“三会一课”是指支部党员大会、支部委员会、党小组会和党课教育。
一、支部党员大会每季度不少于一次，根据工作需要，提前或适当增加大会次数。
二、支部委员会会议每月召开一次。
三、党小组会每月召开一至两次，如果遇到党支部有专门布置，可适当增加次数。
四、党课教育每两个月一次，全年不少于五次。
2、党员管理制度一、加强对党员组织关系的管理。
在企业工作半年以上的外来党员，应将组织关系转移到企业或企业所在地的党组织。
离开企业的党员，必须按规定及时转移组织关系。
二、加强对党费的收缴和管理。
新入党的党员，应在批准为预备党员后，从支部大会通过其为预备党员之日起开始缴纳党费。
党员交纳党费，以其月工资收入的固定部分（基本工资）和活动的部分（津贴、奖金）的总和为基数按比例交纳，具体按中组部下发的《规定》执行，党支部负责按规定将党费上交上一级党组织。
三、加强对党员的日常管理。
对不参加组织生活、不做组织分配工作、不缴纳党费的党员和连续两次评议不合格的党员，经支部大会讨论决定，报上级党组织批准，按有关规定进行组织处理。
3、党员学习教育制度一、建好党员活动室和党员电化教育播放点，配备必要的党报党刊学习资料和影碟等电教设备。
二、组织党员学习政治理论、科学文化、法律法规和业务知识，提高思想政治觉悟和业务技能。
党员集中学习每月不少于1次。
三、加强党员电化教育，科学确定内容，指定专人播放，做好播放记录，分析播放情况，检查播放效果，确保党员电化教育收到实效。
四、党员学习教育做到年度有计划，学习有笔记，活动有记录。
4、发展党员制度一、按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，抓好党员发展工作，制定年度发展党员计划并报上级党组织，及时把符合条件的优秀分子吸收到党内来。
二、做好入党积极分子的培养、教育和考察工作，指定培养教育责任人，并按规定填写考察情况表建立档案，经过一年以上培训教育成熟后，列为入党积极分子；入党积极分子继续培养、考察一年以上，经支部同意，列为发展对象；被列为发展对象的入党积极分子，在发展前，要集中进行培训。
三、严格履行组织发展程序和审批手续，严把发展质量关。
党支部对拟发展对象，要组织两名正式党员，实地进行政治审查。
四、坚持发展党员公示制度。
利用厂务公开栏等形式，在规定时间内将发展对象的基本情况进行公示，接受群众监督。
五、按程序开好接收新党员支部大会，填写好支部决议，并报上级党组织审批。
六、加强预备党员教育管理，按季度对其进行考察，并将考察情况填入《预备党员考察表》，预备期满后，按照程序办理转正手续。
5、党员联系群众制度一、党支部开展党员联系职工群众活动，每名党员都要联系1—2名职工群众。
二、联系的重点对象：入党积极分子、业务骨干、困难职工等。
三、联系的具体内容：宣传党的路线、方针、政策，帮助联系对象解决好实际困难；做好思想政治工作，化解矛盾纠纷，及时向党组织反馈联系对象的意见和要求。
四、联系主要采取座谈会、定期走访和个别谈话等方式进行，每个月至少联系一次6、民主评议党员制度一、根据上级党组织要求，民主评议党员工作每年或两年进行一次。
二、按照党员责任目标管理要求，制定评议党员细则，明确评议要求和定格标准。
三、按照民主评议党员有关程序办事，重点抓好党内互评、群众评议和支部考评工作。
四、对不同格次的党员，分别制定教育管理措施，促其转化和进一步发挥作用。
五、认真做好评议党员工作总结，并报上级党组织。
7、党员活动日制度一、每月8日为党员活动日，支部及时登记会议内容和到会情况，定期公布，同时将党员参加党组织生活情况记入《党员手册》。
二、党员遇特殊情况不能参加党的活动，应事先请假。
三、党员每季度向党组织汇报思想、工作、学习情况不少于一次，党小组长每季度向支部汇报本组党员的思想状况。
四、党员外出一个月应向支部请假，三个月以上，但不足一年，支部出具证明参加所在单位组织生活，一年以上转出正式关系。
五、无正当理由，连续六个月不过组织生活，视为自行脱党。
8、“创先争优”制度一、根据上级要求，结合单位实际，制定“创先争优”活动计划和措施。
做到计划可行，措施具体。
二、把“创先争优”活动与党员责任目标管理结合起来，不断提高活动效果。
三、“七一”前，对照“创争”计划，组织全体党员进行认真评比，并将创先进党支部和评选优秀党员工作情况呈报上级党组织。
四、结合纪念“七一”活动，总结“创争”工作，表彰优秀党员。
9、党费收缴制度一、党费由本人按月缴纳，并由组织委员将党费缴纳情况记入《党员手册》，特殊情况亲自缴纳有困难的，经支部同意，可委托他人代缴或邮寄。
二、经支部同意，特殊情况下可提前缴纳或补缴。
三、党费由专人管理，建立专帐。
支部每季度向上级党组织上交一次，每半年向党员公布一次，每年度向党员大会或党员代表大会报告一次党费收缴和使用情况。
四、党员无正当理由连续六个月不缴纳党费，应按组织程序作自行脱党处理。
10、党员责任区活动制度一、根据两个文明建设的任务和要求，合理划分党员责任区，强化党员管理。
二、明确各责任区的主要任务，实行目标管理。
三、党员要定期汇报完成责任区任务情况，责任区负责人每月向支部报告一次工作情况。
四、加强责任区工作指导，对责任区活动情况，每月进行一次检查，每季度进行一次考评，年终进行全面总结，表彰先进。
（二）党员电化教育3项制度1、党员电教片播放和收看制度一、及时播放上级发行的党员电教片。
从外单位购进或自制的电教片，经分管领导审定后方可播放。
二、电教片应做到以“三基本”知识、时事政治、反腐倡廉、先进基层党组织和优秀党员事迹、科技知识等为主要内容，严禁播放格调低下，内容不健康的录像片，违者将给予严肃处理。
三、建立健全《党员电化教育记事簿》，及时做好记录工作。
每个党员都应积极参加党员电教片的收看、讨论。
2、电教器材使用管理制度一、电教器材实行专人管理，严禁非专业人员或外单位人员操作设备。
二、建立电教器材登记簿、电教片登记簿。
电教员调动时需办理移交手续，并由领导监证。
三、电教设备的保管应做到“三防”，即：防潮、防霉、防窃。
四、使用设备时如出现不正常现象，应及时停机，请技术人员排除故障或送维修点修理，一般人员不得擅自拆修。
五、电教器材限于党员教育工作，不得借给个人或其他部门作为非党员教育之用。
3、电教工作人员职责一、热爱本职工作，认真学习和掌握党员电化教育业务知识，了解电教设备的机械性能，能熟练地播放、复录录像片。
二、积极组织片源，做好订购工作。
对本单位组织来的电教片，要及时报区委组织部备案，以便交流。
三、播放前，要认真检查放像设备，保证播放质量，要认真检查片名、内容，杜绝政治事故的发生。
四、认真做好电视机、放像机、录像机的保管和管理工作。
（三）上墙材料党支部工作职责一、团结凝聚职工，共谋公司发展。
做好思想政治工作，把职工群众团结凝聚到公司发展上来，关心和帮助公司解决生产经营中的重大问题，以适当方式提出意见和建议，促进公司发展。
二、宣传政策法规，保证合法经营。
宣传贯彻党的路线、方针、政策，引导业主严格遵守国家法律法规，合法经营，确保公司健康发展。
三、加强教育管理，提高党员素质。
组织党员认真学习党的基本知识、政策法律、科学文化知识和业务技能，适应公司和党员需要，开展正常组织生活，全面提高党员素质。
加强入党积极分子队伍建设，认真做好发展党员工作。
四、创新活动载体，积极发挥作用。
围绕公司生产经营，努力创新党组织活动载体，开展无职党员设岗定责活动，充分发挥党组织和党员的先锋模范作用。
五、领导群团组织，建设企业文化。
支持公司工会、共青团等群团组织依照法律和各自章程开展工作，维护职工群众合法权益，培养“四有”职工队伍，促进公司精神文明建设。
党支部书记岗位职责一、负责召集支部委员会和支部党员大会，传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示，研究安排部署工作。
二、做好思想政治工作，了解党员群众的思想、工作、学习和生活情况，发现问题，及时解决。
三、检查支部工作计划和决议的执行情况，按时向支委会、党员大会和上级党组织报告工作。
四、支持支部委员和业主工作，协调企业与群团组织和有关部门的关系，充分调动各方面的积极性。
五、抓好支部委员会的学习，按时召开支部委员会和民主生活会，充分发挥支部委员的集体领导作用。
六、带领支部成员积极完成上级党组织分配的工作任务。
入党誓词我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。
党员义务：（一）认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针、政策及决议，学习党的基本知识，学习科学、文化和业务知识，努力提高为人民服务的本领。
（二）贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策，带头参加改革开放和社会主义现代化建设，带动群众为经济发展和社会进步艰苦奋斗，在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。
（三）坚持党和人民的利益高于一切，个人利益服从党和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做贡献。
（四）自觉遵守党的纪律，模范遵守国家的法律法规，严格保守党和国家的秘密，执行党的决定，服从组织分配，积极完成党的任务。
（五）维护党的团结和统一，对党忠诚老实，言行一致，坚决反对一切派别组织和小集团活动，反对阳奉阴违的两面派行为和一切阴谋诡计。
（六）切实开展批评和自我批评，勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误，坚决同消极腐败现象作斗争。
（七）密切联系群众，向群众宣传党的主张，遇事同群众商量，及时向党反映群众的意见和要求，维护群众的正当利益。
（八）发扬社会主义新风尚，提倡共产主义道德，为了保护国家和人民的利益，在一切困难和危险的时刻挺身而出，英勇斗争，不怕牺牲。
党员权利：（一）参加党的有关会议，阅读党的有关文件，接受党的教育和培训。
（二）在党的会议上和党报党刊上，参加关于党的政策问题的讨论。
（三）对党的工作提出建议和倡议。
（四）在党的会议上有根据地批评党的任何组织和任何党员，向党负责地揭发、检举党的任何组织和任何党员违法乱纪的事实，要求处分违法乱纪的党员，要求罢免或撤换不称职的干部。
（五）行使表决权、选举权，有被选举权。
（六）在党组织讨论决定对党员的党纪处分或作出鉴定时，本人有权参加和进行申辩，其他党员可以为他作证和辩护。
（七）对党的决议和政策如有不同意见，在坚决执行的前提下，可以声明保留，并且可以把自己的意见向党的上级组织直至中央提出。
（八）向党的上级组织直至中央提出请求、申诉和控告，并要求有关组织给以负责的答复。
（四）有关要求党员活动室的设施1、面积能够满足全体党员学习、会议需要，并有“党员活动室”标牌；2、必须配齐桌、椅、橱等必要的设施；3、必须有一套性能良好的电教设备，包括电视机或投影仪、VCD 或DVD等放像设备，有条件的配备专用电脑（可上网）；4、有有线电视接口，可接收有线电视的信号，有条件的可以接入宽带。