员工上下班道路交通安全培训教材
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员工上下班交通安全培训26998ppt课件
时间： 年 月 日
精选课件
如何处理交通事故
1、轻微交通事故
指财损小、人员轻微伤被快速处理的事故，适用简易程序 处理：
一半以上的小事故是可以“私了”的，也是有法可依的。 《道路交通安全法》第70条第二款规定，“在道路上发生 交通事故，未造成人员伤亡，当事人对事实及成因无争议的 ，可自行协商处理损害赔偿事宜。”该条第三款也规定“在道 路上发生交通事故，仅造成轻微财产损失，并且基本事实清 楚的，当事人应当先行撤离现场再进行协商”。
机动车先行。 5. 靠近人行横道时，应注意观察周围的动态， 6. 起步、拐弯、并线、停车时要打转向灯。 7. 拐弯时要进入适当的车道。 8. 车与车之间，在行驶时要保持安全的距离。 9. 停车前要减速。
精选课件
马达一响，集中思想
禁酒后驾驶
把握车速、安全驾驶！
保持车距，小心追尾
精选课件
谨记：厂区内最高时速为20公里
上图所述为一般小型车在干燥路面上行车之时刹车停止距离， 如路面条件不同，其刹车距精离选课应件 酌予增大
精选课件
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精选课件
在其他数据一定的情况下，轮距越大，内轮差越大；轴 距越大，内轮差越大；最小转弯半径越小，内轮差越大；方 向盘转的越多，内轮差越大。
一般而言，小型车会产生将近1米的内轮差，大型车的 内轮差达到2米多。
精选课件
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交通安全责任承诺书
为了提高自身道路交通中的安全意识，保证自身上下班途中的人身安全， 更好地防止意外交通安全事故的发生，及给个人、家庭带来伤害或损失，根 据《员工工伤保险管理制度》，特签订本安全承诺书。
承诺如下： 1、本人自觉学习并遵守《道路交通安全法》、《道路交通安全法实施条 例》等法律、法规； 2、讲究交通公德和职业道德，文明驾驶，礼貌行车，严格遵守交通法规 ，服从指挥； 3、根据道路交通法规，靠道路右边行驶、按车道行驶，不闯红灯，不逆 向行驶； 4、驾驶车辆精力集中，不超速行驶，不强行超车，驾车不接打电话，不 酒后驾车，不疲劳驾车，不飙车； 5、个人或非机动车（包括电动车）左转、横穿马路要下车，要走斑马线， 按规定通过路口； 6、机动车有牌照，证件齐全有效，驾车有安全带的必须系安全带，骑摩 托车必须戴头盔。无头盔、牌照，证件不全或不在有效期内的机动车不上路；
精选课件
如何处理交通事故
1、轻微交通事故
指财损小、人员轻微伤被快速处理的事故，适用简易程序 处理：
一半以上的小事故是可以“私了”的，也是有法可依的。 《道路交通安全法》第70条第二款规定，“在道路上发生 交通事故，未造成人员伤亡，当事人对事实及成因无争议的 ，可自行协商处理损害赔偿事宜。”该条第三款也规定“在道 路上发生交通事故，仅造成轻微财产损失，并且基本事实清 楚的，当事人应当先行撤离现场再进行协商”。
机动车先行。 5. 靠近人行横道时，应注意观察周围的动态， 6. 起步、拐弯、并线、停车时要打转向灯。 7. 拐弯时要进入适当的车道。 8. 车与车之间，在行驶时要保持安全的距离。 9. 停车前要减速。
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马达一响，集中思想
禁酒后驾驶
把握车速、安全驾驶！
保持车距，小心追尾
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谨记：厂区内最高时速为20公里
上图所述为一般小型车在干燥路面上行车之时刹车停止距离， 如路面条件不同，其刹车距精离选课应件 酌予增大
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在其他数据一定的情况下，轮距越大，内轮差越大；轴 距越大，内轮差越大；最小转弯半径越小，内轮差越大；方 向盘转的越多，内轮差越大。
一般而言，小型车会产生将近1米的内轮差，大型车的 内轮差达到2米多。
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交通安全责任承诺书
为了提高自身道路交通中的安全意识，保证自身上下班途中的人身安全， 更好地防止意外交通安全事故的发生，及给个人、家庭带来伤害或损失，根 据《员工工伤保险管理制度》，特签订本安全承诺书。
承诺如下： 1、本人自觉学习并遵守《道路交通安全法》、《道路交通安全法实施条 例》等法律、法规； 2、讲究交通公德和职业道德，文明驾驶，礼貌行车，严格遵守交通法规 ，服从指挥； 3、根据道路交通法规，靠道路右边行驶、按车道行驶，不闯红灯，不逆 向行驶； 4、驾驶车辆精力集中，不超速行驶，不强行超车，驾车不接打电话，不 酒后驾车，不疲劳驾车，不飙车； 5、个人或非机动车（包括电动车）左转、横穿马路要下车，要走斑马线， 按规定通过路口； 6、机动车有牌照，证件齐全有效，驾车有安全带的必须系安全带，骑摩 托车必须戴头盔。无头盔、牌照，证件不全或不在有效期内的机动车不上路；
员工上下班道路交通安全培训课件
员工上下班道路交通安 全培训课件
CONTENTS 目录
• 道路交通安全概述 • 员工上下班交通安全风险分析 • 遵守交通规则，确保行车安全 • 防御性驾驶技巧培训 • 乘坐公共交通工具安全注意事项 • 企业道路交通安全文化建设与推进
CHAPTER 01
道路交通安全概述
交通事故现状与危害
交通事故频发
事故报告与应急处理
企业应建立事故报告和应急处理机制，及时报告和处理交通事故， 减轻事故危害。
CHAPTER 02
员工上下班交通安全风险分析
上下班途中常见交通风险
01
02
03
道路环境风险
包括道路狭窄、路面不平、 交通标志不清、路灯照明 不足等。
交通参与者风险
如行人、自行车、电动车 等不遵守交通规则，突然 闯入机动车道。
通过案例分析，让员工了解交 通事故的危害和后果，增强安 全意识。
鼓励员工自觉遵守交通规则， 培养良好的驾驶和乘车习惯。
开展丰富多彩的宣传教育活动
利用企业内部宣传栏、标语、海 报等形式，宣传道路交通安全知
识。
举办道路交通安全知识竞赛、演 讲比赛等活动，激发员工学习热
情。Βιβλιοθήκη 开展模拟驾驶、紧急避险等实战 演练，提高员工应对突发情况的
疲劳驾驶
长时间驾驶或睡眠不足 导致反应迟钝，判断失
误。
情绪不稳定
情绪波动大，如愤怒、 焦虑等，容易影响驾驶
行为。
不良驾驶习惯
如超速、抢行、不按规 定让行等，增加事故风
险。
CHAPTER 03
遵守交通规则，确保行车安全
遵守交通信号和标志标线
红灯停、绿灯行
在路口遇到红灯时，应在 停车线内停车等待，直到 绿灯亮起再行驶。
CONTENTS 目录
• 道路交通安全概述 • 员工上下班交通安全风险分析 • 遵守交通规则，确保行车安全 • 防御性驾驶技巧培训 • 乘坐公共交通工具安全注意事项 • 企业道路交通安全文化建设与推进
CHAPTER 01
道路交通安全概述
交通事故现状与危害
交通事故频发
事故报告与应急处理
企业应建立事故报告和应急处理机制，及时报告和处理交通事故， 减轻事故危害。
CHAPTER 02
员工上下班交通安全风险分析
上下班途中常见交通风险
01
02
03
道路环境风险
包括道路狭窄、路面不平、 交通标志不清、路灯照明 不足等。
交通参与者风险
如行人、自行车、电动车 等不遵守交通规则，突然 闯入机动车道。
通过案例分析，让员工了解交 通事故的危害和后果，增强安 全意识。
鼓励员工自觉遵守交通规则， 培养良好的驾驶和乘车习惯。
开展丰富多彩的宣传教育活动
利用企业内部宣传栏、标语、海 报等形式，宣传道路交通安全知
识。
举办道路交通安全知识竞赛、演 讲比赛等活动，激发员工学习热
情。Βιβλιοθήκη 开展模拟驾驶、紧急避险等实战 演练，提高员工应对突发情况的
疲劳驾驶
长时间驾驶或睡眠不足 导致反应迟钝，判断失
误。
情绪不稳定
情绪波动大，如愤怒、 焦虑等，容易影响驾驶
行为。
不良驾驶习惯
如超速、抢行、不按规 定让行等，增加事故风
险。
CHAPTER 03
遵守交通规则，确保行车安全
遵守交通信号和标志标线
红灯停、绿灯行
在路口遇到红灯时，应在 停车线内停车等待，直到 绿灯亮起再行驶。
员工上下班交通安全培训54562
• 驾驶员和乘员佩戴合格安全 头盔
• 不得酒后或服药后驾驶，也 不得疲劳驾驶
• 驾驶中不得使用手提电话
汽车交通安全
行车驾驶要遵守交通安全规则，如：
1. 要系安全带（副驾驶也需系安全带）。 2. 不酒后开车。 3. 驾驶的同时不要使用手机。 4. 在交叉路口，转弯时应减速或停车，让直行的行人或非
机动车先行。 5. 靠近人行横道时，应注意观察周围的动态， 6. 起步、拐弯、并线、停车时要打转向灯。 7. 拐弯时要进入适当的车道。 8. 车与车之间，在行驶时要保持安全的距离。 9. 停车前要减速。
内容概述
一、交通安全知识 二、交通安全责任承诺书 三、交通出险处理
我们日常上下班途中普遍使用的交通工具及方式， 主要有哪几类？
1、步行 2、非机动车（自行车、电动车） 3、搭乘出租车、公交车 4、机动车（ 摩托车、汽车）是构成道路交通的四大要素，人是交通系统中的主体。 • 行人因穿越不当，冒然冲进机动车道、闯红灯、徘徊、抢行、玩耍等都会
三、避免二次事故的发生
如交通事故发生后现场遗留有危险的化学品(汽油.煤油.沥青.硫酸等),应马上设 置警示标志,马上报警(包括报消防119)。
造成交通事故。
行人安全主要注意以下几点： （一）横过马路走人行横道； （二）不准翻越护拦或从护拦缺口处横穿； （三）遵守人行横道信号灯； （四）认真观察、避让来往车辆。
非机动车交通安全
➢ 许多骑车人缺乏安全常识，他们意识不到自行车违章的危险性和危害 性：骑车接打电话、转弯不打手挚、骑车猛拐、骑快车、与机动车抢 道、骑车带人，以及横过四条以上机动车道下不下车推行。
一般而言，小型车会产生将近1米的内轮差，大型车 的内轮差达到2米多。
交通安全责任承诺书
• 不得酒后或服药后驾驶，也 不得疲劳驾驶
• 驾驶中不得使用手提电话
汽车交通安全
行车驾驶要遵守交通安全规则，如：
1. 要系安全带（副驾驶也需系安全带）。 2. 不酒后开车。 3. 驾驶的同时不要使用手机。 4. 在交叉路口，转弯时应减速或停车，让直行的行人或非
机动车先行。 5. 靠近人行横道时，应注意观察周围的动态， 6. 起步、拐弯、并线、停车时要打转向灯。 7. 拐弯时要进入适当的车道。 8. 车与车之间，在行驶时要保持安全的距离。 9. 停车前要减速。
内容概述
一、交通安全知识 二、交通安全责任承诺书 三、交通出险处理
我们日常上下班途中普遍使用的交通工具及方式， 主要有哪几类？
1、步行 2、非机动车（自行车、电动车） 3、搭乘出租车、公交车 4、机动车（ 摩托车、汽车）是构成道路交通的四大要素，人是交通系统中的主体。 • 行人因穿越不当，冒然冲进机动车道、闯红灯、徘徊、抢行、玩耍等都会
三、避免二次事故的发生
如交通事故发生后现场遗留有危险的化学品(汽油.煤油.沥青.硫酸等),应马上设 置警示标志,马上报警(包括报消防119)。
造成交通事故。
行人安全主要注意以下几点： （一）横过马路走人行横道； （二）不准翻越护拦或从护拦缺口处横穿； （三）遵守人行横道信号灯； （四）认真观察、避让来往车辆。
非机动车交通安全
➢ 许多骑车人缺乏安全常识，他们意识不到自行车违章的危险性和危害 性：骑车接打电话、转弯不打手挚、骑车猛拐、骑快车、与机动车抢 道、骑车带人，以及横过四条以上机动车道下不下车推行。
一般而言，小型车会产生将近1米的内轮差，大型车 的内轮差达到2米多。
交通安全责任承诺书
上下班交通安全培训ppt课件优选全文
班车交通安全
5
1.步行外出时要注意走人行道，在没有人行道的地方要靠路边行走2.横过马路时须走过街天桥或地下通道，没有天桥和地下通道的地方应走人行通道；在没划人行横道的地方横过马路时要注意来往车辆，不要斜穿、猛跑3.设有护栏或隔离墩的道路上不得横过马路4.不闯红灯，不抢绿灯
行人交通安全
6
工伤定义(交通事故)
工伤保险条例 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的详细解释:1.必须是上下班合理时间(包括加班迟到早退),依据从家到公司时间来定。2.上下班途中,必须是合理途中,道路封闭绕道行驶除外。如果下班后吃饭、接小孩、买菜、去朋友家等路线与回家路线相反,则无法认定工伤,除非所去地点和回家顺路(因各个地方性法规执行标准不一,如遇有争议问题,应咨询当地劳动部门) 搭车的同事请注意,尽量选择路线一致的,如绕路接人万一出事可能会给您带来不必要的麻烦3.机动车事故指事故双方至少有一方是机动车(汽车,摩托车,工程车)第十六条 职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：
（一）因犯罪或者违反治安管理伤亡的；
（二）醉酒导致伤亡的；
（三）自残或者自杀的。
7
上下班途中发生交通事故该如何处理?
1.必须及时报警,即使被撞昏迷或肇事者逃逸,也必须报警2.及时向您的部门负责人或环安部人员汇报,自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。一个月内要将相关资料交人事行政部报工伤认定、鉴定和赔付 3.在交通事故责任认定结束以后,如是对方全责,一定要要求赔偿医疗费和误工费,如对方拒赔应找交警协调,如对方依然不肯赔付并找不到肇事者,必须要交警出具未赔付说明,否则工伤保险和商业保险赔付可能有问题。
5
1.步行外出时要注意走人行道，在没有人行道的地方要靠路边行走2.横过马路时须走过街天桥或地下通道，没有天桥和地下通道的地方应走人行通道；在没划人行横道的地方横过马路时要注意来往车辆，不要斜穿、猛跑3.设有护栏或隔离墩的道路上不得横过马路4.不闯红灯，不抢绿灯
行人交通安全
6
工伤定义(交通事故)
工伤保险条例 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的详细解释:1.必须是上下班合理时间(包括加班迟到早退),依据从家到公司时间来定。2.上下班途中,必须是合理途中,道路封闭绕道行驶除外。如果下班后吃饭、接小孩、买菜、去朋友家等路线与回家路线相反,则无法认定工伤,除非所去地点和回家顺路(因各个地方性法规执行标准不一,如遇有争议问题,应咨询当地劳动部门) 搭车的同事请注意,尽量选择路线一致的,如绕路接人万一出事可能会给您带来不必要的麻烦3.机动车事故指事故双方至少有一方是机动车(汽车,摩托车,工程车)第十六条 职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：
（一）因犯罪或者违反治安管理伤亡的；
（二）醉酒导致伤亡的；
（三）自残或者自杀的。
7
上下班途中发生交通事故该如何处理?
1.必须及时报警,即使被撞昏迷或肇事者逃逸,也必须报警2.及时向您的部门负责人或环安部人员汇报,自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。一个月内要将相关资料交人事行政部报工伤认定、鉴定和赔付 3.在交通事故责任认定结束以后,如是对方全责,一定要要求赔偿医疗费和误工费,如对方拒赔应找交警协调,如对方依然不肯赔付并找不到肇事者,必须要交警出具未赔付说明,否则工伤保险和商业保险赔付可能有问题。
工上下班交通安全知识培训
工上下班交通安全知识培训背景工作日，大部分人都需要上下班通勤，成为城市交通中的一份子。
但是，数据也表明，很多交通事故的发生都是在工作日的交通高峰期发生的。
因此，进行针对性的工上下班交通安全知识培训，是非常必要的。
目的通过本次培训，提高员工对工上下班交通安全知识的认知度，促进员工自觉遵守交通法规，降低交通事故的发生率，保障员工生命财产安全。
培训内容1. 交通信号红绿灯和行人过街天桥是我们日常通勤中经常遇到的交通信号。
在通行中，我们必须牢固树立交通信号的意识，认真遵守，不随意违反规定。
具体规定如下：•红灯停，绿灯行。
路口红灯亮起时，车辆、行人禁止通行，只有在绿灯亮起时才允许通行。
司机不能疲劳驾驶，以免掉头、违章抢过黄灯，危及自己和他人生命。
行走者同样不能盲目争分夺秒，应该等待绿灯亮起后再过马路。
•行人过街天桥要按照道路交通安全法规定的规定通过，禁止在路中间横穿马路。
2. 安全行车工作日上下班路上，交通拥堵时常发生，这时候一些司机为了节省时间或因情绪等原因，容易采取违规和危险的行车方式。
具体规定如下：•严禁闯红灯。
闯红灯不仅违反交通规定，而且易发生交通事故，极容易导致生命危险，不仅要严格遵守规定，也要提高自己的安全意识，时刻注意周围交通情况。
•不能在行人过道和非机动车道上行驶，不能逆向行驶，不能逆向超车，也不能占用人行道等非机动车道行驶。
•注意保持车距。
在车辆前方应保持适当的安全距离，避免因停车急转弯等突发情况导致交通事故。
•注意观察路况。
加班等因素不能成为不注意观察道路状况、驶入避开事故现场等危险行为的理由，遇到紧急情况应及时减速制动，避让发生事故的车辆。
3. 乘坐公共交通工具城市交通拥堵，为方便和减少通勤时间，越来越多的人选择乘坐公共交通工具。
但是，在乘坐公共交通工具时，我们也需认真保证个人安全。
具体规定如下：•按规定上下车。
不要在车在行驶中随便下车，以免发生意外。
•乘车时，要注意站稳。
进入车厢后毋需大声喧哗，毋需拥挤，然后稳稳当当地站好意为着公共交通。
员工上下班交通安全培训.
交通安全责任承诺书
为了提高自身道路交通中的安全意识，保证自身上下班途中的人身安全， 更好地防止意外交通安全事故的发生，及给个人、家庭带来伤害或损失，根 据《员工工伤保险管理制度》，特签订本安全承诺书。 承诺如下： 1、本人自觉学习并遵守《道路交通安全法》、《道路交通安全法实施条 例》等法律、法规； 2、讲究交通公德和职业道德，文明驾驶，礼貌行车，严格遵守交通法规 ，服从指挥； 3、根据道路交通法规，靠道路右边行驶、按车道行驶，不闯红灯，不逆 向行驶； 4、驾驶车辆精力集中，不超速行驶，不强行超车，驾车不接打电话，不 酒后驾车，不疲劳驾车，不飙车； 5、个人或非机动车（包括电动车）左转、横穿马路要下车，要走斑马线， 按规定通过路口； 6、机动车有牌照，证件齐全有效，驾车有安全带的必须系安全带，骑摩 托车必须戴头盔。无头盔、牌照，证件不全或不在有效期内的机动车不上路；
非机动车交通安全
许多骑车人缺乏安全常识，他们意识不到自行车骑车猛拐、骑快车、与机动车抢
道、骑车带人，以及横过四条以上机动车道下不下车推行。
乘车交通安全
文明乘车
•
确保安全
我们在等乘公共汽车时，应在站台上有秩 序地候车。不得在机动车道上拦乘机动车； 要做到等车停稳后，让车上的人先下来， 然后依次上车。车辆行驶时，不得将身体 任何部分伸出车外，不得跳车，坐小车要 扎安全带，不要乱动车上的机件，不要向 车外抛杂物。下车时要从车辆右侧下车比 较安全，开关车门不会妨碍其他车辆和行 人通行 不要搭乘超载车，更不要坐人货混装车。 下车后，不要从车前车后突然穿出或猛跑 过马路。从汽车前、后穿马路，这是很危 险的，因为这是驾驶员 “视线死角”，要 是有人在车前、车后急穿马路，就会很容 易造成车祸。所以我们横过马路前要注意 左右来往车辆，过马路时应该先看左边， 后看右，走到路中央时再看右边，当看清 没有来往车辆时才可横过马路。
员工上下班交通安全培训教材
评估结果
根据评估结果，分析员工掌握情况，针对不足之处进行改进，调整培训计划和 内容。
THANKS
感谢观看
提高工作效率
安全意识强的员工在上下班途中能够更加专注于工作，减少因交通 问题导致的迟到或早退。
树立企业形象
员工的安全意识体现企业的安全管理水平，提高员工安全意识有助 于树立企业良好形象。
安全行为规范与要求
遵守交通规则
01
员工在上下班途中应严格遵守交通规则，如红灯停、绿灯行、
黄灯减速。
安全驾驶与乘车
遵守法律法规
了解并遵守《中华人民共 和国道路交通安全法》等 相关法律法规。
违章与处罚
了解各类交通违章行为及 相应的处罚措施，避免因 违章而受到处罚。
保险与理赔
了解车辆保险的种类及理 赔流程，以便在发生事故 时能够正确处理。
02
上下班交通安全须知
合理规划上下班路线
选择最佳路线
根据实时交通信息和路况，选择 最安全、最快捷的上下班路线。
宣传教育
通过企业内部宣传栏、海报、微信公 众号等途径，定期发布交通安全知识， 提醒员工注意交通安全。
模拟演练
组织员工进行交通安全模拟演练，提 高员工在实际情境中的应对能力。
奖惩机制
建立交通安全奖惩机制，对遵守交通 规则的员工给予奖励，对违反交通规 则的员工进行提醒或处罚。
05
交通安全宣传与教育
交通安全宣传方式与内容
宣传方式
海报、宣传册、微信公众号、企 业内网等。
宣传内容
交通安全法律法规、事故案例分 析、安全出行注意事项等。
安全教育培训计划与实施
培训计划
制定年度、季度、月度培训计划，明确培训对象、时间、地 点和内容。
根据评估结果，分析员工掌握情况，针对不足之处进行改进，调整培训计划和 内容。
THANKS
感谢观看
提高工作效率
安全意识强的员工在上下班途中能够更加专注于工作，减少因交通 问题导致的迟到或早退。
树立企业形象
员工的安全意识体现企业的安全管理水平，提高员工安全意识有助 于树立企业良好形象。
安全行为规范与要求
遵守交通规则
01
员工在上下班途中应严格遵守交通规则，如红灯停、绿灯行、
黄灯减速。
安全驾驶与乘车
遵守法律法规
了解并遵守《中华人民共 和国道路交通安全法》等 相关法律法规。
违章与处罚
了解各类交通违章行为及 相应的处罚措施，避免因 违章而受到处罚。
保险与理赔
了解车辆保险的种类及理 赔流程，以便在发生事故 时能够正确处理。
02
上下班交通安全须知
合理规划上下班路线
选择最佳路线
根据实时交通信息和路况，选择 最安全、最快捷的上下班路线。
宣传教育
通过企业内部宣传栏、海报、微信公 众号等途径，定期发布交通安全知识， 提醒员工注意交通安全。
模拟演练
组织员工进行交通安全模拟演练，提 高员工在实际情境中的应对能力。
奖惩机制
建立交通安全奖惩机制，对遵守交通 规则的员工给予奖励，对违反交通规 则的员工进行提醒或处罚。
05
交通安全宣传与教育
交通安全宣传方式与内容
宣传方式
海报、宣传册、微信公众号、企 业内网等。
宣传内容
交通安全法律法规、事故案例分 析、安全出行注意事项等。
安全教育培训计划与实施
培训计划
制定年度、季度、月度培训计划，明确培训对象、时间、地 点和内容。
员工员工上下班交通安全培训ppt精选全文完整版
（摩托车交通事故的预防）
定期对摩托车进行维修保养 1＆定期更换发动机润滑油 2＆定期对运动部件进行清洗、添加润滑油等，以减小运动件的摩擦阻力，提高使用时的可靠性。如：里程表软轴、传动链条、油门线、前后轴承、离合器软轴、制动器软轴等进行清洗、添加润滑剂等。
（摩托车在安全方面的特点）
体积小、速度快平稳性差没有保护装置，稍遇碰撞，极易失控颠覆相关资料显示，摩托车交通事故率是其他车辆的4倍：骑摩托车行驶每公里的致命危险率约为小汽车的驾驶员的20倍，与汽车的相撞事故中，骑乘摩托的的死亡率高达97%
（非机动车辆安全）
“非机动车”，包括自行车、电动自行车、三轮车、人力车、残疾人专用车和助动车。
（非机动车辆安全）
非机动车辆： 助动自行车、有动力装置的残疾人专用车应当接受公安交通管理部门的定期检验，未经公安交通管理部门检验 ，不得上道路行驶 ； 禁止非机动车加装动力装置，拼装非机动车， 擅自更换有动力装置的残疾人专用车、助动自行车的发动机。
六、违规图片对比
纵观我们身边的交通安全事故，机动车与非机动车抢道、非机动车与行人抢道，从而引发的安全事故屡见不鲜。 是何原因让我们将“宁停三分，不抢一秒”等安全口号抛之脑后？ 究其根本，主要是大多数人存在“侥幸”心理！如果我们能多为家人考虑一些、为自己负责一点，交通事故将会大大减少。 请严格遵守交通规则，防患于未然，珍爱生命！
电动车违规载物、载人
时刻牢记，遵守交通规则！
自行车在人行道上逆方向行驶
骑自行车时，禁止并肩相扶
一些自行车事故现场
不排队，挤公交
乘车有序
赠送两套工作模板
框架完整/内容实用/工作汇报/会议总结PPT.
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定期对摩托车进行维修保养 1＆定期更换发动机润滑油 2＆定期对运动部件进行清洗、添加润滑油等，以减小运动件的摩擦阻力，提高使用时的可靠性。如：里程表软轴、传动链条、油门线、前后轴承、离合器软轴、制动器软轴等进行清洗、添加润滑剂等。
（摩托车在安全方面的特点）
体积小、速度快平稳性差没有保护装置，稍遇碰撞，极易失控颠覆相关资料显示，摩托车交通事故率是其他车辆的4倍：骑摩托车行驶每公里的致命危险率约为小汽车的驾驶员的20倍，与汽车的相撞事故中，骑乘摩托的的死亡率高达97%
（非机动车辆安全）
“非机动车”，包括自行车、电动自行车、三轮车、人力车、残疾人专用车和助动车。
（非机动车辆安全）
非机动车辆： 助动自行车、有动力装置的残疾人专用车应当接受公安交通管理部门的定期检验，未经公安交通管理部门检验 ，不得上道路行驶 ； 禁止非机动车加装动力装置，拼装非机动车， 擅自更换有动力装置的残疾人专用车、助动自行车的发动机。
六、违规图片对比
纵观我们身边的交通安全事故，机动车与非机动车抢道、非机动车与行人抢道，从而引发的安全事故屡见不鲜。 是何原因让我们将“宁停三分，不抢一秒”等安全口号抛之脑后？ 究其根本，主要是大多数人存在“侥幸”心理！如果我们能多为家人考虑一些、为自己负责一点，交通事故将会大大减少。 请严格遵守交通规则，防患于未然，珍爱生命！
电动车违规载物、载人
时刻牢记，遵守交通规则！
自行车在人行道上逆方向行驶
骑自行车时，禁止并肩相扶
一些自行车事故现场
不排队，挤公交
乘车有序
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框架完整/内容实用/工作汇报/会议总结PPT.
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安全第一
在通过十字路口或需要转弯、调头时，必须更加小 心，按照红绿灯指示行驶，要做到一站、二看、三 通过。必须遵守交通规则，尤其严禁闯红灯。
ห้องสมุดไป่ตู้全第一
雨雪天气驾驶摩托车、电动车最好穿戴紧身雨衣， 防止因扯挂或雨衣绞入轮子、链条内导致意外事故 发生。如果能不驾驶尽量不要驾驶电动车而选乘其 他交通工具。
安全第一
严禁酒后驾驶汽车、摩托车、电动车等交通工具 。
安全第一
因公出差人员或外 派（驻外）人员， 身处异地，更要加 强自我保护、自我 防范意识，避免意 外交通事故和人身 伤害事故发生。
安全第一
在遇到临时性突发任务需 要提前上班或推迟下班时 间时，在上下班途中更应 该按照上述规定谨慎驾驶 牢记安全第一，避免自己 受到意外伤害。
必须佩戴安全帽
安全第一
上下班及工作期间驾驶机动车、非机动车时必须保 证车况良好（要经常检查刹车、灯光、喇叭等）不 驾驶安全设施不全有安全隐患的机动车、非机车。
安全第一
驾驶汽车、摩托车、电动车等交通工具时必须做到 低速行驶，电动车时速必须控制在15公里/小时。宁 停三分，不抢一秒，不超速，不开英雄车。禁止违 规在机动车道上驾驶电动自行车。
安全第一
上下班途中或因公外出期间受到机动车伤害后，除了 应紧急抢救受伤人员和财产外，要保护好事发现场， 并迅速拨打“110”电话报警。报警要讲清事故发生 的时间、地点、主要情况和造成的后果。
安全第一
自觉学习《道路交通安全法》、《道路交通安全法实 施条例》等法律、法规，提高交通安全意识和安全技 能知识，尽量做到上班早走5分钟、下班晚走一分钟 ，高高兴兴上班来，平平安安回家去。
员工上下班安全知识培训
安全第一
随着路况提升和交通量的不断增加，员工在上下班期 间的交通安全问题日益突出，为保障员工人身安全，增强 员工在上下班途中的自我保护意识，做出以下几点提醒：
安全第一
上下班驾驶机动车、非机动车的员工要遵守交通 法规系好安全带、佩带安全帽，做到谨慎驾驶。
驾驶电动车及乘坐人员必须 按照要求正确佩戴安全帽。
放映结束 感谢各位的批评指导！
谢 谢！
让我们共同进步