新形势下如何做好离退休老干部服务工作
做好新形势下的老干部工作心得
做好新形势下的老干部工作心得在新形势下，老干部工作面临诸多新的挑战和变化，需要我们加强学习、调整思路、改进工作方法。
以下是我个人对于新形势下老干部工作的一些心得体会：1. 适应新时代的要求：新时代对老干部工作提出了新的要求，我们要加强学习，了解新时代的政策、制度和理论知识，不断提升自己的工作水平。
要认识到老干部工作是与时俱进的，不能停留在过去的工作方式和思维模式上。
2. 关注老干部的思想动向：老干部思想上的变化决定了他们的行动和态度。
我们要密切关注老干部的思想动向，及时发现问题，引导他们正确看待新形势下的工作和生活，激发他们的工作热情和积极性。
3. 注重交流与沟通：老干部是党的宝贵财富，他们具有丰富的工作经验和知识，可以为党和国家的发展做出重要贡献。
我们要注重与老干部的交流与沟通，了解他们的需求和困惑，帮助他们解决问题，激发他们的创造力和活力。
4. 突出关怀和服务：老干部是党和国家的重要资源，他们为了党和人民的事业奉献了大量的心血和智慧。
我们要加强对老干部的关怀和服务，做好离退休干部的生活保障、医疗保健和精神鼓励工作，让他们安心享受晚年生活。
5. 加强组织管理和凝聚力：老干部是党的干部队伍的重要组成部分，要加强对老干部的组织管理，建立健全老干部队伍的制度和机制。
加强老干部之间的交流和合作，增强老干部的凝聚力和向心力，形成老干部积极参与党和国家的事业的良好氛围。
总之，新形势下的老干部工作要加强学习、适应时代的要求，关注老干部的思想动向，注重交流与沟通，突出关怀和服务，加强组织管理和凝聚力。
希望通过这些措施，能够更好地发挥老干部的作用，为党和国家的事业发展做出更大的贡献。
如何做好新形势下退休干部的服务管理工作
如何做好新形势下退休干部的服务管理工作摘要：我国人口老龄化的特点越来越明显，在离职干部中，退休干部所占的比重越来越大，如何做好退休干部管理服务工作，一直是党建工作中的重点内容，通过加强退休干部管理服务工作，能够使退休干部感受到足够的关怀，产生一种组织归属感，确保退休干部能够得到更好的待遇和福利。
关键词：退休干部；服务管理；措施1做好退休干部管理服务工作的意义很多退休干部因为年龄较大，身体强度和精力与普通人相比，会存在一定的差距，生活中会遇到很多困难，加强与他们的沟通，了解他们的生活状态以及生活中所遇到的困难，采取合理有效的措施，为他们提供足够的帮助，在为他们提供更多便利的同时，体现出了国家政策的温暖。
在经济建设过程中，退休干部曾经做出过不容忽视的贡献，如果没有做好退休干部管理服务工作，对他们的关心和爱护力度不够，退休干部难免会产生失落、伤心的情绪，严重影响了退休生活质量，还会使他们感到寒心，失去组织归属感和亲切感，不利于构建和谐稳定的社会。
做好退休干部管理服务工作，能够在在岗人员心中树立企业单位的良好形象，使他们感受到组织的温暖，对组织产生足够的信任，从而激发他们的工作热情，提高他们的工作积极性，更加乐于为企业单位贡献自己的力量，促进了企业单位的良好发展。
2当前退休服务管理工作存在的问题近年来，随着退休干部队伍日渐庞大，出现了许多新问题，凸显出退休干部工作人员编制少、任务重、经费紧等新的矛盾，制约了退休干部服务管理工作的有效开展。
存在的突出问题主要表现在以下方面。
2.1退休干部服务管理政策亟待完善离休干部由于地位特殊，人数较少，中央要求“基本政治待遇不变，生活待遇略为从优”的政策已经深入人心，政治和生活待遇落实较好。
但是针对退休干部服务管理则没有明确的规定和实施办法，导致了各单位对退休干部服务管理工作定位上认识不到位。
因此，出现了退休干部的服务管理水平参差不齐，有的单位甚至处于半放任状态，“退而不管”的现象时有发生。
如何做好离退休老干部服务工作
如何做好离退休老干部服务工作党的十七大明确提出，要全面做好老干部工作。
按照这个要求，如何做好老干部工作，让老干部晚年幸福安康，是我们老干部管理科的当务之急。
离退休老干部是党和国家的宝贵财富，他们在革命战争和社会主义建设各个历史时期为党和人民的事业作出了巨大的贡献。
切实落实好他们的政治、生活待遇，照顾好他们的晚年生活，是我们老干部工作者应尽的责任和义务，也是全党和社会共同所承担的责任。
那么，新形势下如何做好离退休老干部服务工作，笔者有以下几点思考：一、新时期老干部工作的几个特点1.随着改革开放的不断深入和人民生活水平的日益提高，老干部的生活、医疗都有了一定的保障，晚年生活轻松愉快。
2.老干部积极追求发挥余热和丰富多彩的生活方式，精神面貌积极向上，有丰富的经验和智慧，乐意谏言献策，乐于奉献自己的业务专长。
3.老干部对政治待遇比较满意，他们的理想信念得以不断强化，追求与时俱进的愿望得到较好的满足。
4.随着年龄的增长，体弱多病现象增加，他们更加关心生病的及时就医和治疗，更加关心医疗费、药费的及时报销。
二、新时期做好老干部工作的几个方面首先，在政治上要为老干部提供充足的学习资料。
很多老干部曾是领导干部，离开工作岗位后渴望能继续得到一些政治上的待遇，多参加一些单位组织的政治理论学习和娱乐活动，以此来武装他们的政治头脑，丰富他们的精神文化生活。
老干部活动室是老干部学习知识、开展文体活动、参与精神文明建设的场所和阵地。
我们要切实把老干部活动室办好并有所提高，提升老干部思想文化素质，促进老干部身心健康，增添生活情趣。
正确引导老干部调整心态，树立正确的人生观、世界观、价值观，建立积极向上的生活方式。
医院领导重视并支持老干部工作，我们常年坚持为老干部们订阅必备的报刊杂志，尤其是在党员先进性教育等活动中为他们分发学习资料，组织他们参加医院的政治理论学习和政治活动，参加医院的党员大会和新一届党委、纪委的换届改选，还召开院级领导座谈会，听取他们对医院发展建设的建议和意见，让他们了解医院，支持医院，为医院建设和发展谏言献策。
关于新形势下离退休干部服务管理工作的问题与思考
关于新形势下离退休干部服务管理工作的问题与思考老年人是全社会的重要组成部分，做好老干部工作是党的干部工作的一项重要内容。
近年来，我公司离退休服务管理工作取得了一些成绩，保持了离退休队伍的稳定，但是，随着改革的不断深入，离退休干部服务管理面临着一些同形势发展不相适应的问题，认真研究并解决这些新情况、新问题，既是贯彻党的离退休干部方针政策的必然要求，也是构建和谐社会、维护改革发展大局的客观要求。
一、离退休干部服务管理工作中存在的主要问题（一）思想政治工作不够深入由于离退休干部是特殊群体，不少老同志年老体弱，行动不便，有的住处分散，路途遥远，往往不能正常参加组织生活，一些老同志思想上跟不上形势，组织观念明显弱化，有的只顾个人利益，缺乏大局意识，有时还说怪话，和在职职工比这比那，甚至个别老同志超出政策规定向组织伸手，如住房达不到个人要求就上访，影响了正常工作秩序。
这些问题虽然只是反映在极少数老同志身上，但却反映出离退休老干部政治思想工作薄弱，不深入，离退休服务管理工作缺乏针对性，应引起高度重视。
（二）服务管理方法缺乏创新离退休干部作为一个特殊群体，更需要精神上的关爱和慰藉，即热情、细致而周到的服务，更需要服务人员不断更新服务理念，在提高服务质量上下功夫。
可现实情况是，一方面由于各单位领导普遍年轻化，在职领导在年龄上与离休干部相差一、两代人，在职时没有共过事，离退休后接触少缺乏感情，重待遇轻服务现象较为普遍。
另一方面老同志已普遍进入高龄期和疾病高发期，卧床不起，老年痴呆、丧偶的老同志逐渐增多，他们对组织的依赖越来越多越来越强，单身家庭、空巢老人强力要求组织给予他们亲情般的呵护。
从客观上讲，创新服务管理方式势在必行，从一些调查情况看，在学习和活动中，常常出现有些年纪大的老同志因身体原因“吃不消”，而年青的退休干部却不尽兴的情况。
另外，从事离退休服务管理的人员大都未经过系统地学习培训，人员素质参差不齐，不能适应离退休工作的发展和任务的变化。
我谈做好新形势下的离退休干部工作
一
、
排忧 解 难 ， 情 服 务 ， 热
上 。 然 ， 退 休 干 部 工 作 都 是 作 诚 离 些 服 务 性 的 琐 事 ，要 做 好 做 落 实 。 此 ， 干 部 工 作 部 门 的 对 老
一
是 做 好 离 退 休 干 部 工 作 的 重 要 实 ， 广 大 老 干 部 放 心 ， 事 老 同 志 要 认 真 履 行 沟 通 协 调 职 让 从
结 多 年 来 的工 作 实 践 ， 认 为 总 出 过 重 要 贡 献 的 老 同 志 。 一 方 单位 领 导 的高 度 重视 ；二要 靠 我 的指 导 思 想 是 要 以 “ 三个 代 表 ” 面 ， 们 年 纪 大 ， 国 家 的 贡 献 有关 部 门 的大 力 支持 ；三 要靠 他 对 重 要 思 想 为 指 导 ， 持 科 学 发 展 多 ； 一 方 面 ， 们 对 自 己 的 政 老 干 部 工 作 部 门 同 志 的 积 极 努 坚 另 他 就 老 观 ， 人 为 本 ， 真 落 实 离 退 休 治 和 生 活 待 遇 比 较 关 心 ，对 自 以 认 力 。 以 上 三 点 而 言 ， 干 部 工
工作做好 ， 已成 为摆 在 各 级 老 干 老 干 部 ，有 的 是 新 中 国 成 立 初 是 做 不 好 的 。 他 们 的 待 遇 能 不 部 工 作 部 门 的一 个 艰 巨课 题 。 期 参 加 工 作 、 为 革 命 和 建 设 作 能 落实 ， 总 思想是 否 稳定 ， 要靠 一
生 了变 化 ； 是 工 作 对 象 发 生 了 性 ， 实 事 做 实 ， 好 事 办 好 。 作 ，是 做 好 离 退 休 干 部 工 作 的 二 把 把 变 化 ； 三 是 工 作 内容 发 生 了变 离 退 休 干 部 中 ，有 的 是 抗 日战 重 要 保 证 化 。如 何 适 应 这 种 形 势 的 变 化 ， 争 时 期 参 加 革 命 的 老 前 辈 ， 有 离 退 休 干 部 工 作 ，单 靠 老 以更 高 的热 情 、 细致 的 作 风 把 的 是 解 放 战 争 时 期 参 加 工 作 的 干 部 工 作 部 门 一 家 唱 “ 角 戏 ” 更 独
退休老干部2024工作计划
退休老干部2024工作计划
作为一位退休老干部，您的2024工作计划可能会有所不同，但以下是一些建议供参考：
1. 积极参加志愿者工作：作为一名退休老干部，您可以通过参与志愿者工作来回馈社会。
您可以选择加入一些公益组织或社区服务机构，参与一些有意义的志愿者活动，
为社会贡献自己的一份力量。
2. 继续学习和进修：随着科技的发展，社会在不断变化，学习和进修是保持自己竞争
力的重要途径。
您可以选择参加一些成人教育课程，提升自己的知识和技能，或者报
读一些兴趣爱好的课程。
3. 参与养老院或社区活动：作为一名退休老干部，您可以利用自己的经验和专业知识，参与一些社区或养老院的活动。
您可以担任志愿者教师，为老年人开设一些课程，或
者分享自己的经验和智慧，为他们提供帮助和指导。
4. 健康生活：保持健康的生活方式对于一名退休老干部来说至关重要。
您可以保持适
量的运动，合理的饮食，充足的休息，并定期进行体检和健康检查，保持身体健康。
5. 家庭关怀：退休后，有更多的时间可以陪伴家人。
您可以多与家人聚会、交流，传
递关怀和爱意。
您还可以帮助家人做些力所能及的事情，让彼此之间更加温暖和谐。
这只是一些简单的建议，根据您的个人情况和兴趣爱好，您可以制定更具体的工作计划。
记住，退休并不意味着停止工作，而是寻找新的意义和价值，为自己和社会做出
更多贡献。
新形势下如何做好老干部工作的几点思考
新形势下如何做好老干部工作的几点思考我区现有离休老干部106人。
现在老干部年事已高，平均年龄已达到82.5岁。
因此，在进入二十一世纪的新的历史时期的时候，如何更好地从政治上关心、生活上照顾好老同志，充分发挥他们的作用，这是新时期老干部工作的重要课题。
针对这一课题，结合我区老干部工作的实际，从以下几个方面做好新时期老干部工作的几点思考。
一、要进一步提高认识，切实加强对干部工作的领导。
老干部是我们党和国家的宝贵财富，是对中国革命和社会主义建设事业做好重大贡献的特殊群体。
因此，我们必须要从讲政治的高度，从继承中华民族传统美德的高度，从维护改革发展、稳定的高度，进一步提高对老干部工作的认识。
这就要求我们牢固树立以下几种观念。
即老干部无论是过去、现在和将来都是党和国家的宝贵财富的观念，老干部工作是党的干部工作的重要组成部分的观念，老干部是中国革命和建设事业过程中形成的特殊群体，应当采取特殊政策给予照顾的观念，做好老干部工作是贯彻落实“三个代表”重要思想的具体体现的观念，做好老干部工作是各级领导干部在政治上、思想上同党中央保持一致的观念，在重视老干部工作方面，我们部里领导亲自抓，老干部如果有什么生活难题，主要领导亲自过问，与老干部进行沟通，征求意见。
如有重大会议请老干部参加，这样就使老干部精神就有寄托，政治上的安慰就是较好的精神食粮，这些充分体现了部领导对老干部工作的重视。
建立领导干部与老同志沟通机制，使老同志深深地感到虽然不在岗了，但可组织上都没有忘记他们，还时刻关怀着他们，激发他们为党的事业发挥余热的积极性，为他们发挥作用搭建了平台二、切实加强老干部支部建设，认真做好老干部思想政治工作。
按照党章的规定，本着有利于开展活动，有利于落实待遇，有利于发挥作用的原则，设立了老干部党支部，选拔身体好的老同志担任支部书记，建立老干部工作制度及相关文件的出台，在制度上加强管理。
一是定期召开老干部会制度。
二是学习制度。
新时期如何做好离退休老干部管理服务工作
1引言党中央要求必须要对离退休老干部的政治和生活进行认真管理和服务，这是当前企业必须做好的一项重要任务，同时，也是新时期企业思想工作的一个关键环节[1]。
最近几年，人们对于离退休老干部管理服务工作越来越关注，投入较多的人力、物力，这使得离退休老干部管理服务工作进步较大，但由于这一工作意义重大，且工作内容较为复杂，经常会出现一些不协调的问题，给管理服务工作造成困难，使得离退休老干部队伍稳定受到影响。
因此，在新时期开展离退休老干部管理服务工作的过程中，不仅需要与时俱进，贯彻党的方针，而且，也要对当前存在的问题进行研究，采取有效的措施积极进行解决。
做好离退休老干部的管理服务工作，使离退休老干部需求得到满足，身心收获快乐，这不仅是对为企业和国家默默贡献之人的一丝安慰，也是推动社会发展的有力保障，更是构建和谐社会的必然要求。
2做好离退休老干部管理服务工作的重要意义十八大中习近平总书记提出要全面做好离退休干部工作这一新时期的离退休干部工作指导方针[2]。
党中央对此格外重视，对于离退休群体十分关心，这不仅落实党的以人为本的工作方针，而且，也给离退休老干部管理工作增添一抹神圣的色彩。
企业当中离退休老干部是一个特殊的群体，每个人对于企业的发展都贡献卓越，但由于各种问题他们不得不从奋斗一生的岗位上离退下来，虽然如此，他们对于企业和社会来说仍然十分重要，因此，做好新时期离退休老干部管理服务工作是不容推辞的责任和义务。
近年来，老龄化的加剧使得离退休老干部人数逐年增多，这一部分弱势群体的离职生活受到广泛关注。
在企业中管理的中心并非离退休老干部管理服务工作，但这一内容却是关乎企业的发展和社会的稳定，因此，离退休老干部管理服务是十分重要的工作内容。
企业必须要对离退休老干部给予关心和照顾，对其离职生活给予重视和关爱，让他们明白即使离开原有岗位仍然有所依靠，生活有所保障[3]。
只有这样才能够落实党的指导方针，保障企业稳定，构建和谐社会。
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新形势下如何做好离退休老干部服务工作
作者：陈松
来源：《今日湖北·下旬刊》2015年第06期
贺国强同志在任中组部部长时曾经说：“老干部工作政治性、政策性、责任性都很强，不是中心却牵动中心”。
这句话既概括了老干工作重要性，同时也说明了做好老干工作的高要求。
老干部工作是党的组织工作、干部工作的重要组成部分，离退休干部既是老干部工作部门服务对象，也是工作对象、密切联系的对象。
准确掌握老干工作的特点，与时俱进做好老干部工作，是我们必须不断深入探索的工作任务。
实践表明，老干部工作关乎党和政府的形象，关乎老干部晚年的希望。
根据新问题、新情况，积极探索和实践新时期、新特点的老干部服务管理工作，特别是“双高期”老干部服务管理工作，是我们老干部工作部门、人员的永恒话题及责任。
那么，如何做好老干部工作，让老干部晚年幸福安康，便是我们老干部管理者的当务之急。
就如何做好离退休老干部服务工作，笔者有以下几点思考：
一、新时期老干部工作的几个特点
1、老干部价值观念的变化。
随着人民生活水平的日益提高，老干部的生活、医疗都有了一定的保障，老干部的日子越过越美好，越活越有尊严，晚年生活更加轻松愉快。
老干部积极追求丰富多彩的生活方式的愿望变得更加强烈。
与时俱进，老有所学，俨然已成为老干部群体的一种潮流与时尚。
2、老干部年龄结构和生活状况的变化。
离退休干部人数呈现逐年递减且整体处于“双高期”的趋势。
随着年龄的增长，体弱多病现象增加，他们更加关心生病的及时就医和治疗，更加关心医疗费、药费的及时报销。
3、服务需求的变化。
随着社会飞速发展，社会变革和各种思潮也冲击着老干部的思想。
长期的革命斗争实践使忧国忧民的意识在他们头脑中根深蒂固，许多老同志喜欢用固有的思维方式去看待改革中的不足和缺憾，对一些社会不良现象流露出担忧和不满情绪，尤其对腐败问题以及行业不正之风问题反映强烈。
这些问题在老干部心里留下了阴影，种种疑团困扰着他们，渴求组织为他们解疑释惑。
二、新时期做好老干部工作的几个方面
1、加强业务学习，打好业务根基，为老同志提供专业的服务。
离退休管理工作是国家及党的工作的一个重要组成部分。
要做好新时期离退休管理与服务工作，首先需要管理服务人员过硬的业务素质和业务水准，只有这样才能有的放矢地把工作做好。
坚持学习党的关于离退休管理工作的方针路线，及时掌握精神要领。
需要不断学习新知识，接受新事物，了解新时局，
坚定工作人员及老同志的信念。
针对老同志普遍关心的社会热点问题，如国内外形势、医疗保障问题、养老金问题等，及时组织学习，交流沟通业务水平，提高学习效果。
2、重视加强离退休党支部建设，充分发挥离退休党支部的作用。
离退休支部活动室是老干部学习知识、开展文体活动、参与精神文明建设的场所和阵地。
在离退休老同志思想政治上做好引导作用；做好离退休老同志与在职领导之间的桥梁纽带作用；在为离退休老同志开展各项活动过程中做好组织作用；在为离退休老同志服务和解决实际问题时做好协调作用。
3、在政治上要为老干部提供充足的学习资料。
医院领导重视并支持老干部工作，我们常年坚持为老干部订阅必备的报刊杂志，尤其是在党员先进性教育等活动中为他们分发学习资料，组织他们参加医院的政治理论学习和政治活动，参加医院的党员大会和新一届党委、纪委的换届改选，还召开院级领导座谈会，听取他们对医院发展建设的建议和意见，让他们了解医院，支持医院，为医院建设和发展谏言献策。
4、在生活上要关心老干部，解决他们的后顾之忧。
认真落实好老干部的生活待遇，保证不拖欠老干部的费用，坚持经常走访慰问，了解、关心老干部的身体和生活状况，及时按照政策解决他们的医药费报销等实际问题，解决他们的后顾之忧。
5、尊重老干部，虚心向老干部学习。
老干部在长期的工作中积累了丰富的经验，是重要的人才资源宝库。
老干部政治坚定，原则性强，博学多才，思想政治工作经验丰富，善于处理复杂矛盾和突发事件。
老干部受党教育多年，很多老干部曾担任过重要工作，是党的优良传统和革命风范的继承者、发扬者，他们的坚定信念，廉洁奉公和无私奉献精神是年轻人学习的好榜样。
总之，要做好老干部工作，需要做到感情到位、工作到位。
尤其要做好“三心”：诚心，要用诚心对待老干部，满怀尊重、理解之情，务服务工作之实，让老干部老有所为；真心，要真心关爱老干部，真正用儿女之心、负责之心来做工作，为他们办实事，让老干部老有所依；以热心办好老干部活动，不怕难、不怕繁、不怕重、不怕怨，服务优良，让老干部老有所乐。