危险源风险评价管理规定
危险源辨识、风险评价管理制度范文(五篇)

危险源辨识、风险评价管理制度范文第一章总则第一条为了做好危险源辨识、风险评价工作,防范事故风险,保障员工和环境安全,制定本制度。
第二条本制度适用于公司内部所有部门、项目和岗位。
第三条本制度的任务是通过对危险源的辨识和风险的评价,加强安全防范措施,提高事故预防能力。
第四条公司应当建立健全危险源辨识、风险评价的工作机构,并指定专人负责工作。
第五条危险源辨识、风险评价工作应当遵循科学、规范、全面和可操作性的原则。
第六条风险评价工作应当与公司的安全生产目标相结合,根据实际情况制定实施方案。
第七条危险源辨识、风险评价工作应当依据相关法律法规和标准。
第二章危险源辨识第八条危险源辨识工作是指通过对工作场所进行全面、系统、科学的排查,识别出存在的危险源。
第九条危险源辨识的方法包括现场观察、文献调查、专家咨询等。
第十条危险源辨识的内容包括但不限于以下方面:(一)技术条件及设备设施是否达到安全标准;(二)工艺流程是否存在安全隐患;(三)原材料和半成品是否存在安全风险;(四)职工操作是否存在安全风险;(五)周边环境是否对安全产生影响;(六)其他可能导致事故的因素。
第十一条危险源辨识工作应当有针对性、全面覆盖,记录辨识结果并及时整理。
第十二条危险源辨识工作应根据实际情况确定工作频次,至少每年进行一次。
第三章风险评价第十三条风险评价工作是指对辨识出的危险源进行风险分析和评估,确定风险等级和采取相应的防控措施。
第十四条风险评价应当根据公司的安全生产目标和相关规定进行。
第十五条风险评价包括但不限于以下方面:(一)对危险源的潜在风险进行分析和评估;(二)对危险源引发的事故后果进行评估;(三)确定风险等级和优先进行防控的危险源。
第十六条风险评价可采用定性和定量相结合的方法,根据实际情况进行选择。
第十七条风险评价的结果应当记录并进行汇总,形成风险评价报告。
第十八条风险评价应定期进行复评,根据实际情况提出调整和改进意见。
第四章风险控制第十九条风险评价的结果应当对公司的安全管理工作和各部门、项目、岗位进行指导,明确风险控制措施和责任。
危险源辨识、风险评价及风险控制管理规定

1.目的:为准确辨识危险源,评价其风险程度,进行风险分级,实施有效控制,特制定本规定。
2.适用范围:适用于本公司范围内危险源识别,风险评价及风险控制的策划。
3.权责:3-1各课:负责对本单位各项生产、活动、服务进行风险评价及风险控制措施的拟定执行。
3-2环安组:负责对各单位评价出的危险源的适合性和评价结果进行确认,并组织有关单位、环安事务代表对存在重大风险(含)危险源进行评议,评价出的结果进行汇总。
3-3管理者代表:负责危险源辨识与风险评价与风险控制、重大危险源的、评定审议及控制措施的督导执行。
4.定义:4-1危险源:可能导致人身伤害和(或)健康损害的根源、状态或行为,或其组合。
4-2危险源辨识:识别危险源的存在并确定其特性的过程。
4-3风险:发生危险事件或有害暴露的可能性,与随之引发的人身伤害或健康损害的严重性的组合。
4・4风险评价:对危险源导致的风险进行评估、对现有控制措施的充分性加以考虑以及对风险是否可接受予以确定的过程。
4-5可接受的风险:根据组织上法律义务和职业健康安全方针,可降至组织可接受程度的风险。
4-6健康损伤:可确认的、由工作活动(或)工作相关状况引起或加重的身体或精神的不良状态。
4-7三种状态:4-7-1正常状态:正常条件下生产、活动、服务所发生的状态。
4-7・2异常状态:生产、活动、服务所发生的可以预测,但是与正常状态相比,变动的幅度较大,定期、非定期发生的状态。
(如:电源的开关,设备维修检查,停电,夜间作业等)4-7・3紧急状态:生产、活动、服务所发生的无法预测的状态,预想由此引起人、财产上受害的状态。
(如:工程设备中断以及故障、火灾、爆炸、泄露、洪水、地震、突然停电、建筑倒塌等)。
建大橡胶(中国)有限公司4-8工作场所:在组织控制下实施工作相关活动的任何物理地点。
注:在考虑工作场所的构成时,组织宜考虑对如下人员的职业健康安全影响,例如:差旅或运输中(如驾驶、乖机、乖船或乖火车等)、在客户或顾客处所工作或在家工作人员。
危险源辨识与风险评价管理规定

危险源辨识与风险评价管理规定一、目的与范围本规定旨在明确危险源辨识和风险评价的方法、程序和标准,以便及时发现和处理潜在的安全风险,保障员工的人身安全和财产安全。
本规定适用于公司内所有部门、车间、班组和岗位,并可视实际情况进行适当调整。
二、危险源辨识1.各部门应当按照管辖范围,定期组织对工作场所、设备和作业过程中的潜在危险源进行辨识。
2.危险源辨识应包括但不限于以下方面:3.a) 机械、电气、热工、放射等各类设备设施的危险因素;4.b) 原材料、半成品、成品的危险特性及使用过程中的安全隐患;5.c) 生产工艺过程中的危险因素以及操作过程中可能出现的异常情况;6.d) 工作场所的设施、布局、照明、通风等存在的潜在风险;7.e) 职业病危害因素以及防护设施的使用情况。
三、风险评价方法1.各部门应采用适当的评价方法对辨识出的危险源进行风险评价,如风险矩阵法、风险指数法等。
2.风险评价应考虑以下因素:3.a) 事故发生的可能性及后果严重程度;4.b) 事故发生的频率以及涉及的范围;5.c) 现有控制措施的有效性及实施成本。
四、风险接受标准1.根据公司的实际情况和行业标准,制定相应的风险接受标准。
2.风险接受标准应考虑以下几个方面:3.a) 法律法规和行业标准的符合性;4.b) 公司安全管理战略及目标的实现;5.c) 风险的现实性和可控制性。
五、风险矩阵设定1.根据风险评价结果,将辨识出的危险源按照风险程度划分为不同等级,形成风险矩阵。
2.风险矩阵应包括以下内容:3.a) 危险源清单及对应的部门/岗位;4.b) 风险等级及对应的颜色(如红色、橙色、黄色、绿色);5.c) 风险点及对应的控制措施。
六、风险报告与记录1.各部门应定期向上级主管部门报告风险评价结果,包括危险源辨识、风险评价方法和结果等。
2.公司应建立风险记录管理制度,对风险评价结果进行记录和分析,为后续工作提供依据。
七、风险沟通与培训1.公司应组织相关部门和员工对高风险危险源进行沟通和讨论,制定相应的控制措施,并纳入员工培训计划中。
危险源辨识与风险评价管理制度模版(四篇)

危险源辨识与风险评价管理制度模版第一章总则第一条目的和依据为了确保企业安全生产,防止事故发生,减少和控制危险源,提高安全生产管理水平,制定本制度。
本制度的制定依据:《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国安全生产监督管理条例》等法律法规,以及企业的安全管理要求。
第二条适用范围本制度适用于企业全体员工,包括全体管理人员、技术人员、作业人员等。
第二章辨识与评价流程第三条辨识与评价程序危险源辨识与风险评价采取分级管理的原则,具体流程如下:1. 编制危险源清单企业应组织相关部门编制危险源清单,包括危险源名称、危险源位置、可能产生的事故类型等。
2. 辨识危险源企业应组织相关部门对危险源进行辨识,明确危险源的特征、可能引发的事故以及可能造成的后果。
3. 评价风险等级根据危险源的特征、可能引发的事故以及可能造成的后果,评价风险等级,确定风险控制措施的紧急程度。
4. 制定风险控制措施根据风险等级评价结果,制定相应的风险控制措施,明确责任部门和责任人,并制定具体的措施实施计划。
5. 风险控制措施的实施与跟踪责任部门和责任人按照措施实施计划,对风险控制措施进行实施,并定期进行跟踪评估,确保措施有效。
第四条辨识与评价方法1. 文献资料分析法通过查阅相关文献资料,了解危险源的特征、可能引发的事故以及可能造成的后果。
2. 实地调查法组织人员进行实地走访,了解危险源的具体情况,包括危险源位置、可能产生的事故类型等。
3. 专家评估法邀请相关专家对危险源进行评估,确定危险源的风险等级和控制措施。
4. 统计分析法通过对历史事故数据和事故统计数据的分析,评估危险源的风险等级和控制措施。
第三章风险控制措施的制定与落实第五条风险控制措施的制定根据已辨识与评价的危险源,企业应制定相应的风险控制措施,包括人员培训、防护设施设备的采购与维护、工艺改进等。
第六条风险控制措施的落实责任部门和责任人应按照风险控制措施的实施计划,履行相应的职责,确保措施的落实。
公司危险源辨识风险评价和风险控制管理规定

公司危险源辨识风险评价和风险控制管理规定Prepared on 21 November 2021附件30xx公司危险源辨识、风险评价和风险控制管理制度第一章总则第一条本制度规定了xx公司(以下简称“公司”)生产有关的活动中,危害辨识和风险评价工作的范围、方法、步骤,重要危险源涉及更新的具体要求。
第二条本制度适用于公司范围内危害辨识、危险评价及危险控制工作。
适用于对新项目(包括新、改、扩建项目)可能产生的危害进行预评价及控制工作。
第三条危害:可能造成人员伤害、职业病、财产损失、作业环境破坏的根源或状态。
第四条危险源:可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的根源或状态。
“危险源”又叫做“危害因素”。
第五条危险源辩识:识别危险源的存在并确定其特性的过程。
第六条风险:某一特定危险情况发生的可能性和后果的结合。
第七条风险评价:评估风险大小以及确定风险是否可容许的全过程。
第八条可容许风险:根据本公司的法律义务和职业安全方针,已降至组织可接受程度的风险。
第九条职业安全:影响工作场所内员工、临时工作人员、访问者和其他人员安全的条件和因素。
第十条相关方:与本公司的职业安全绩效有关的或受其职业安全绩效影响的个人或团体。
第十一条三种时态、三种状态㈠过去时态: 以往遗留的职业安全问题和过去发生的职业安全事故。
㈡现在时态: 现在正在发生,并持续到未来的职业安全问题。
㈢将来时态: 将来可能产生的职业安全问题,如新项目带来的、法规变化带来的和不可预见的职业安全风险。
㈣正常状态:指固定的、例行性的活动中,可能产生的环境、职业安全问题。
㈤异常状态:虽在计划之中,但不是例行性的活动。
㈥紧急状态:突发性的灾害情况。
第十二条第一类危害:即危险源,是指生产过程中存在的、可能发生意外释放的能量(或能量载体)和危险物质。
第十三条第二类危害:导致约束、限制第一类危害的措施失效或破坏的各种不安全因素。
第十四条四不放过:事故原因没查清不放过、责任人员没处理不放过、整改措施没落实不放过、有关人员没受到教育不放过。
危险源辨识风险评价和控制措施管理制度

危险源辨识风险评价和控制措施管理制度危险源辨识、风险评价和控制措施管理制度是指企业或组织为了保障员工的安全与健康,预防事故的发生,对危险源进行辨识、评价和管理的一系列措施和规定。
下面是一个关于危险源辨识、风险评价和控制措施管理制度的详细介绍。
一、危险源辨识2.辨识方法:包括实地调查、危险源清单、危险源分析和问卷调查等多种方法,对工作场所的物理、化学和生物等危险源进行全面辨识。
3.辨识内容:对工作场所的设备、场地、人员、流程和管理等方面进行辨识,包括生产设备的安全性、工作现场环境的危险性、员工的作业方式和个人防护设备的使用等。
二、风险评价1.风险评价的目的:在危险源辨识的基础上,对各类危险源的风险进行评估,确定其对员工安全与健康的影响程度,为制定控制措施提供依据。
2.评估方法:根据危险源的性质和可能的危害,采用定性和定量评估方法,包括风险矩阵分析、统计分析和数学模型等。
3.评估内容:对危险源的潜在风险进行评估,包括危险源的可能性、严重程度和风险等级等指标,以及风险源对员工身体和心理健康的影响。
三、控制措施管理1.控制措施的目的:根据风险评价结果,制定适当的控制措施,防止事故的发生或减轻事故的危害,确保员工安全与健康。
2.制度要求:制定相关制度和规范,包括安全操作规程、应急预案、保护设备和设施的维护管理等,明确控制措施的实施要求。
3.实施过程:制定责任部门和责任人,负责控制措施的实施和监督,同时对措施的有效性进行评估和改进,确保控制措施的实施能够达到预期的效果。
四、管理制度1.管理要求:建立危险源辨识、风险评价和控制措施管理的全过程记录和档案,包括辨识报告、评估报告、控制措施的制定和实施情况等。
2.培训与教育:组织员工参加相关的安全培训和教育,增强他们的安全意识和安全技能,提高危险源辨识能力和风险评价水平。
3.定期检查与评估:定期进行危险源的检查和风险评估,及时发现和纠正存在的问题,确保危险源的辨识和评估工作的及时性和准确性。
危险源识别与风险评价管理制度(3篇)

危险源识别与风险评价管理制度第一章总则第一条为了加强危险源识别与风险评价管理,保障工作场所的安全与健康,根据国家法律法规,制定本制度。
第二条本制度适用于所有单位,包括生产、经营单位、事业单位、社会团体、个体工商户等,以及所有员工。
第三条危险源识别与风险评价管理是指对工作场所中的危险源进行识别与评价,制定合理的风险管理措施,确保工作场所的安全与健康。
第四条危险源识别与风险评价管理应遵循科学、综合、系统、预防的原则。
第五条单位应建立危险源识别与风险评价管理的组织机构和工作制度,明确责任与权限。
第二章危险源识别第六条危险源识别是指对工作场所中的潜在危险源进行辨识和确认的过程。
第七条危险源识别应全面、深入,包括但不限于以下方面:1. 工作环境的危险源,如空气污染、噪声、震动等;2. 设备设施的危险源,如机械设备、电气设备等;3. 物质原辅材料的危险源,如有毒有害物质、易燃物质等;4. 作业方式的危险源,如高空作业、维修作业等。
第八条单位应采取多种途径进行危险源识别,包括但不限于以下方面:1. 工作场所巡查;2. 安全检查、监测;3. 安全培训与教育;4. 事故隐患排查。
第九条单位应建立完善危险源识别的记录与档案,包括但不限于以下内容:1. 危险源识别的时间、地点、人员;2. 危险源的性质、位置、可能带来的危害;3. 危险源的识别结果与处理措施。
第十条单位应及时处理发现的危险源,采取相应的措施进行控制与消除。
第三章风险评价第十一条风险评价是指对识别出的危险源进行风险量化、评估和等级划分的过程。
第十二条风险评价应包括风险的概率和严重程度两个方面,考虑潜在的人员伤害、财产损失和环境污染等因素。
第十三条风险评价应确保科学、公正、客观,依据相关标准或方法进行。
第十四条风险评价应综合考虑以下因素:1. 危险源的特性和性质;2. 动态变化的环境因素;3. 单位的现有风险管理措施。
第十五条风险评价的结果应明确风险的等级,并根据风险等级制定相应的管理措施。
危险源辨识与风险评价管理规定

危险源辨识与风险评价管理规定为有效辨识炼钢部现场的危急源,并进行风险评价指导平安工作,特制订本管理规定:一、概述风险管理包括辨识危急源(危害因素),风险评价、风险掌握三个阶段。
危急源:可能导致特别(对人体健康、财产、环境造成的损害)的潜在的根源。
风险评价:将辨识分析的风险与可承受的风险相比,打算风险的严峻性的过程。
辨识危急源(危害因素)包括收集资料、识别危急有害因素。
风险评价包括事故发生的可能性、事故发生的严峻性及风险度确定(风险分级)。
风险掌握包括落实风险掌握措施及评审措施的充分性。
二、风险评价管理部门1、风险评价管理部门风险评价由风险评价小组实施,主管平安生产副部长任风险评价小组组长,生产平安室、设备管理室、综合办公室及各作业区负责人为小组成员,必要时可聘请有关专家参与。
2、风险评价记录须存档。
3、风险评价小组依据评价事项汲取相应员工参加危急源辨识与风险评价过程。
三、风险评价的目的及范围1、风险评价目的风险评价以保证系统平安为目的,通过对危急源辨识、风险评价和风险掌握过程,使炼钢部能够持续地识别、评价和掌握危急源及事故隐患,最大限度地消退或降低风险,削减人身危害和财产损失。
2、风险评价范围风险评价的范围须涵盖全部的过程、活动、场所及周边环境;考虑生产场所以外的活动、装置及相关方的活动;认定并评估工作或活动的次生风险;考虑正常和非正常的状况以及潜在的事故和紧急状况;考虑内部和外部的变化等。
全部的系统:生产设备(设施)运行及检修等。
全部的活动:生产作业过程、平安检查、平安监控、应急管理、培训教育等。
全部的情形:正常与特别的状况、现在与将来的生产活动、内部与外部因素的变化。
四、风险评价的方法、流程及风险层次掌握1、风险评价的方法风险评价方法采纳作业条件危急性分析(LEC)。
2、风险评价流程:划分作业活动→ 辨识危急有害因素→量化风险→划分风险等级→提出风险掌握措施五、风险掌握1、风险掌握依据风险评价的结果及经营运行状况等,确定优先掌握的挨次,实行措施消减风险,将风险掌握在可容忍的程度,预防事故的发生。
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危险源风险评价管理规定
1、危险源划分的依据,是根据引发事故“四要素”为依据,即:人的不安全行为,物的不安全状态,管理缺陷,环境条件。
2、危险源风险评价级别确定的规定
(1)A级由总公司确定,并对B级进行审查批准
(2)B级由分公司确定,并对C级进行审查批准
(3)C级由分公司车间确定,并对D级进行审查批准
(4)D级由分公司车间班组长确定,并开会讨论后上报车间审查批准。
3、危险源评价管理程序
(1)由班组按工种和作业内容进行讨论确定本班组危险源。
(2)危险源确定后进行分级,并由班组讨论控制措施,汇总上报车间。
(3)车间将所属班组上报危险源汇总后,召开技术人员、班组长、老工人参加的研讨会,对班组确定的危险源、控制措施、责任人是否妥当,进行认真研讨后上报分公司。
(4)由分公司主管安全生产的副经理主持,召集有关部门、有关人员对分公司危险源进行综合论证确定后,并研究具体危险源管理办法上报总公司。
(5)总公司副总经理主持,召集有关部室、人员对分公司上报的危险源进行综合论证,评价确定重大危险源,并制定具体管理方法,
上报安委会。
4、危险源管理分工
A级——由公司各主管副总经理负责,相关职能部室负责检查,安全部门负责监督管理。
分公司由经理负责,车间主任负责管理,班组长负责日常管理。
B级——由分公司副经理负责,相关职能科室检查,安全科监督管理,车间主任负责管理,班组长负责日常管理。
C级——由车间副主任负责,车间安全组及队长、班组长负责检查,安全组负责监督管理,班组长负责日常管理。
D级——由班组长负责,岗位工人负责检查,兼职安全员负责监督管理。