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正规公司劳务合同范本（精选10篇）
正规公司劳务合同正规公司劳务合同范本（精选10篇）随着法治精神地不断发扬，人们愈发重视合同，很多场合都离不了合同，签订合同也是最有效的法律依据之一。
那么常见的合同书是什么样的呢？下面是小编收集整理的正规公司劳务合同范本，仅供参考，希望能够帮助到大家。
正规公司劳务合同 1甲方(雇主)：______身份证号：______地址：______电话：______乙方(家政服务员)：______户名：______地址：______电话：______账号：______开户行：______根据甲方的愿望，乙方(家政服务员)自愿为甲方提供家政服务，双方达成如下协议：1、服务内容为：(服务的家庭人口数人)□一般家务(做饭、洗衣、打扫卫生等)□带养小孩(辅食制作、洗澡抚触等)□医院陪护。
其它：2、甲方向乙方商定的服务费为______元/月，休息日：2天/月。
甲方必须保证每月对应日前一天将服务费划入乙方指定账户。
3、如协议期乙方取得甲方同意离职，需提前半个月(15天)进行口头通知，服务费支付至工作结束当日。
如家政服务员离职时未提前通知甲方，甲方可以以其擅自离职为由拒付未通知缓冲期(即半个月15天)的服务费。
实际服务时间未满1个月，服务费用按实际服务天数计算。
4、甲方对家政服务员的工作不满意，可以提前三天向其提出辞退要求，服务费用按实际服务天数计算。
5、甲方向家政服务员提供免费正常食宿。
不得安排其与异性成年人同居一室，并做到平等待人、不岐视、保证家政服务员服务期间人身财产的安全。
6、甲方有权要求和安排乙方进行体检，如果体检不合格，费用由乙方承担，反之，由甲方承担。
另外，甲乙双方不得隐瞒各自病史。
7、甲方家中手饰、珠宝、现金等贵重物品应自行妥善保管。
对于乙方因工作失误造成的'经济损失，应同其协商解决或求助法律帮助，不得侵犯其人身权益。
8、各方如需延长协议期限，应在协议期满前7日内办理续签手续。
9、本协议服务期限为10个月：自___年__月__日始至___年__月__日止。
公司劳务合同的范本5篇
公司劳务合同的范本5篇篇1甲方（用人单位）：__________公司乙方（劳务人员）：__________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事约定的服务工作，乙方愿意向甲方提供其劳动力及专业技能，双方根据平等自愿的原则，经友好协商，达成以下劳务合同：一、合同期限及工作内容1. 合同期限：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 工作内容：乙方应按照甲方的要求，从事______岗位的工作。
乙方的工作职责和任务是：__________。
乙方的工作地点将在甲方指定的地点进行。
二、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制度或综合计算工时制度。
如遇工作需要加班，乙方应服从甲方的安排。
2. 休息休假：乙方享有国家法定的休息休假权利，具体安排按照甲方的规定执行。
三、劳务报酬及支付方式1. 劳务报酬：乙方的劳务报酬按照甲方的薪酬制度确定，具体数额为每月______元。
此外，乙方还有可能获得奖金、津贴、补贴等福利待遇。
2. 支付方式：甲方每月以货币形式支付乙方的劳务报酬，支付日期为每月的______日。
如遇节假日或特殊情况，支付时间顺延。
四、社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方也有义务配合甲方办理相关手续。
2. 乙方享有与甲方正式员工同等的福利待遇，包括但不限于年休假、带薪病假等。
五、保密义务及竞业限制1. 乙方在工作期间及离职后均应履行保密义务，未经甲方许可，不得泄露甲方的商业秘密。
2. 乙方在离职后的竞业限制期内（一般为离职后的两年内），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。
竞业限制期限内，甲方应给予乙方相应的经济补偿。
六、违约责任及赔偿损失1. 如乙方违反本合同的约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因违约造成的全部损失。
2. 如因乙方的违约行为导致甲方遭受经济损失，乙方应全额赔偿甲方的经济损失。
七、合同的变更、解除和终止1. 本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
正规公司劳务合同范文5篇
正规公司劳务合同范文5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1正规公司劳务合同范文甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）为了明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，经甲乙双方友好协商，就乙方入职甲方公司的劳动事项达成如下协议：第一条工作内容甲方聘用乙方担任（具体岗位名称），乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，认真履行岗位职责，完成公司交办的工作任务。
第二条工作时间乙方的工作时间为每周（具体工作日）上班，每天工作时间为（具体上下班时间）。
乙方应遵守公司的考勤制度，如有调整工作时间的需要，需提前经甲方同意。
第三条试用期乙方入职甲方公司将进行一个为期（具体时间）的试用期，试用期间乙方的工资为（试用期工资标准）。
试用期内，如果乙方表现良好，将视情况转为正式员工；如果表现不佳，公司有权提前终止劳动合同。
第四条薪酬福利乙方的基本工资为（具体工资数额），薪资将每月发放至乙方指定的银行账户。
公司还将根据乙方的表现给予奖金、提成等激励措施，具体情况另行协商。
公司为乙方购买了社会保险和公积金，具体缴纳比例按照国家相关规定执行。
第五条工作保密乙方在公司任职期间，应当保守公司的商业秘密，不得泄露公司的商业机密和客户信息。
如有违反，将依法承担相应的法律责任。
第六条离职乙方如需解除劳动合同，应提前一个月书面通知公司并经公司同意。
公司有权根据实际情况决定是否同意乙方的离职，并依法进行相应的结算。
第七条其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字后生效，至乙方离职之日终止。
2.其他未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。
甲方（公司名称）：_____________ 乙方（员工姓名）：_____________签订日期：_____________以上是一份关于正规公司劳务合同的范文，希望对您有所帮助。
如有任何疑问或需进一步了解，请随时与公司人事部门联系。
祝工作愉快！篇2劳务合同合同编号：【XXXXX】甲方：____________（以下简称“甲方”）营业执照号码：____________地址：____________法定代表人：____________电话：____________传真：____________邮编：____________乙方：____________（以下简称“乙方”）身份证号码：____________地址：____________电话：____________邮编：____________鉴于甲方拟向乙方就以下约定向乙方提供劳动服务，经甲方与乙方友好协商一致，就劳动服务事项达成如下协议，以资明确。
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201X劳务用工合同协议书样本[1]
甲方(劳务派遣企业)全称：_____
单位类型：___________________
法定代表人(或负责人)：_______
乙方(职工)姓名：_____________
性别：_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《江苏省劳动合同条例》和有关法律法规及规章规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则，签订本合同，并承诺共同遵守。
甲方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定，按时、足额支付劳动报酬，缴纳社会保险费，提供劳动安全卫生保护，保障乙方休息、休假;乙方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定，履行劳动义务，提高职业技能，遵守劳动纪律和职业道德。
一、劳动合同期限
本合同期限采用下列方式确定：
合同自_____年_____月_____日起始，以完成工作任务或与实际用工单位的协议终止为合同终止期限。
二、工作内容及要求
1.甲方派遣乙方在_____(实际用工单位)的_____岗位从事_____工作，乙方同意按实际用工单位书面公布的工作内容和岗位要求，按时完成合理定额，并达到规定的质量标准。
2.乙方应当积极参加实际用工单位的职业技能培训，努力胜任劳动合同约定的岗位工作要求。
3.实际用工单位因生产经营或调整劳动组织需要，需要调整或调动乙方工。
正规公司劳务合同范本5篇
正规公司劳务合同范本5篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（劳务人员）：_________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的原则基础上，就甲方向乙方提供劳务事宜达成如下协议：一、合同目的及劳务内容1.1 甲方因生产（工作）需要，雇佣乙方从事_____________________岗位（工种）工作。
乙方同意接受甲方的雇佣，并按照甲方的要求提供劳务。
二、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满，双方协商一致可续签合同。
三、工作内容和工作地点乙方应按照甲方的要求，在规定的岗位职责范围内从事生产（工作），并遵守甲方的规章制度。
工作地点为_____________________。
四、工作时间和休息休假4.1 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，因生产需要加班的，应按照国家法律法规的规定支付加班工资或安排补休。
4.2 乙方享有法定节假日、年假等休息休假的权利。
具体按照甲方规定执行。
五、劳务报酬和支付5.1 乙方的劳务报酬按照甲方的薪酬制度确定，具体为_______元/月。
甲方支付给乙方的劳务报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。
5.2 甲方应按照约定时间足额支付乙方的劳务报酬，如遇特殊情况需调整支付时间的，应提前告知乙方并征得乙方同意。
六、社会保险和福利6.1 甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
乙方应当依法享受社会保险待遇。
6.2 乙方享有甲方规定的福利待遇，具体按照甲方相关规定执行。
七、劳动保护和劳动条件甲方应提供符合国家规定的劳动场所和劳动条件，保障乙方的安全和健康。
乙方应遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律。
八、保密条款乙方在甲方任职期间及离职后，均应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和其他机密信息。
正规公司劳务合同范本（精选14篇）
正规公司劳务合同范本（精选14篇）正规公司劳务篇1甲方(用人单位)名称：乙方(劳动者)姓名：根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定，经双方平等协商，乙方为甲方合同制职工，并订立本合同。
一、期限。
(一)本合同为无固定期限的劳动合同。
合同期从_________年______月______日起至法定或约定解除(终止)合同条件出现时止。
其中熟练期(培训期、见习期)从_________年______月______日起至_________年______月______日止;试用期从_________年______月______日起至_________年______月______日止。
本合同为以完成一定工作为期限。
合同期从__________之日起至__________之日止(起讫时间必须明确具体)。
二、工作内容(一)工作岗位： ;(二)乙方的工作任务(量化)和考核办法： ;(三)乙方的：(四)在本合同有效期内，如果乙方业绩、考勤、开展业务行为不符合甲方关于业务人员考核和聘任的有关规定，甲方有权依据甲方的有关制度及本合同约定，调整乙方工作岗位、薪酬待遇和依法解除本合同。
三、工作时间(一)双方同意按工时制度执行：1、标准工时制。
乙方每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。
甲方由于工作需要，经与工会或者乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。
2、不定时计算工时，应事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。
工作时间和休息休假自行安排。
(二)甲方延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班费。
但是，因销售系列员工岗位的特点，乙方自愿在节假日等工作时间之外进行市场调研、客户资料整理等工作，未经甲方确认加班的，甲方不支付加班费。
四、劳动报酬(一)乙方熟练期(培训期、见习期、试用期)间的月工资为____________元。
正规公司劳务合同范本最新5篇
正规公司劳务合同范本最新5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1正规公司劳务合同范本一、甲方（公司）：______（以下简称甲方）统一社会信用代码/注册号：____________法定代表人：______地址：______电话：______二、乙方（个人）：______（以下简称乙方）身份证号码：______住址：______电话：______三、甲乙双方在平等自愿的基础上，经充分协商，达成如下协议：1. 甲方根据自身生产经营需要，经过面试、考察，拟录用乙方为公司______部门的______岗位，具体工作内容和要求见附件岗位描述；乙方愿意接受甲方的录用，并遵守公司各项规章制度。
2. 乙方接受甲方的录用，应当根据甲方的工作安排，认真完成工作任务，并服从公司的管理，维护公司的利益，保守公司的商业秘密。
3. 乙方的薪酬构成为基本工资和绩效工资，具体的计算方法和发放时间见工资规定，乙方工作期间如有表现突出，公司将给予相应的奖励。
4. 乙方享受公司提供的各项福利待遇，具体待遇标准见公司规定，包括但不限于社会保险、住房公积金、年终奖金等。
5. 乙方在工作期间如有特殊情况需要请假，应当提前向公司请假，公司视情况批准假期，并应当足额补齐工作时间。
6. 甲方有权对乙方的工作进行考核，如乙方在工作中出现不符合公司要求或影响公司利益的行为，公司有权根据公司规定进行处理，包括但不限于扣发绩效工资、解除劳动合同等。
7. 乙方在工作中如有个人意外或疾病需要请假住院，应当及时通知公司，并提供相关证明材料，公司应当按照法律规定为乙方办理病假手续。
8. 乙方在工作中如有需要参与公司安排的培训、学习等活动，应当积极配合并参加，公司将为乙方提供必要的培训条件。
9. 乙方在工作期间如有个人意见或建议，应当以书面形式提交给公司领导，公司将认真对待并给予回复。
10. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年，届满如双方均无异议，可继续执行；届满后双方均有权提出终止合同的申请。
公司劳务合同范文7篇
公司劳务合同范文7篇篇1甲方（公司）：_________________________公司名称：_________________________有限公司注册地址：_________________________法定代表人：_________________________联系方式：_________________________电子邮箱：_________________________营业执照号码：_________________________乙方（员工）：_________________________姓名：_________________________性别：_______身份证号码：_________________________户籍地址：_________________________住址：_________________________联系方式：_________________________电子邮箱：_________________________职业状况及从事经验等基本信息情况简介（含职业技能资质等级证书情况）：______________ 乙方作为经验丰富的工作人员，曾在______单位工作，在职期间积极努力，表现出色，拥有丰富的专业知识和实践经验。
现甲方聘请乙方担任甲方公司劳务人员，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。
具体内容如下：一、工作内容及地点第一条乙方从事的岗位（工种）为：____________。
乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务。
工作地点在_______________。
乙方同意甲方可以根据公司的业务需求安排和调整乙方的工作岗位和工作地点。
在合同期内，乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的安排和指挥。
若因工作需要出差外派，乙方需服从甲方的出差安排。
具体工作内容包括但不限于以下内容：____________等。
有关公司劳务合同样本5篇
有关公司劳务合同样本5篇篇1甲方（公司）：____________________公司名称：_________________________公司地址：_________________________法定代表人：_______________________联系电话：_________________________乙方（员工）：_____________________姓名：_____________________________性别：_____________________________身份证号码：_______________________住址：_____________________________联系电话：_________________________电子邮箱：_________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定的工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、公平的原则，就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议：第一条合同期限及工作内容一、合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及岗位：乙方将在甲方担任________岗位，负责________工作。
乙方应按时按质完成甲方分配的工作任务。
第二条劳务报酬及支付方式一、劳务报酬：甲方按照乙方提供的劳务，支付相应的劳务报酬。
具体金额根据岗位、工作内容及绩效确定。
二、支付方式：甲方每月以________方式支付乙方劳务报酬，支付日期为每月的______日。
如遇节假日或特殊情况，支付时间顺延。
第三条工作时间和休息休假一、工作时间：乙方应按照甲方的规定，按时上下班，完成工作任务。
如遇加班，需经甲方同意。
二、休息休假：乙方有权享受国家法定假期和婚假、产假等休假权利。
具体休假政策按照甲方规定执行。
第四条保密义务及竞业限制一、乙方在工作期间及离职后，应对甲方的商业机密、技术秘密、客户信息等予以保密，不得泄露给第三方。
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201X劳务派遣合同范本[1]
根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿，协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条劳动合同期限
一、本合同为固定期限劳动合同。
合同自年月日起至年月日止。
二、本合同约定试用期，试用期自年月日起至年月日止。
三、甲方派遣乙方到用工单位的派遣期限为年月日至年月日止。
第二条工作内容、工作地点及要求
甲方派遣乙方工作的用工单位名称：
乙方同意根据用工单位工作需要，从事工作，乙方的工作区域或工作地点在 .
乙方按用工单位的要求应达到以下工作标准 .
第三条工作时间和休息休假
一、工作时间按下列第项确定：
1、实行标准工时制。
乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时，每周至少休息一天。
2、实行经劳动保障行政部门批准实行的不定时工作制。
3、实行经劳动保障行政部门批准实行的综合计算工时工作制。
结算周期：按结算。
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201X正规公司劳务合同范文[1]
甲方（单位名称）乙方（劳动者）
身份证号码：地址：
家庭住址：
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律
法规的规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所
列条款。
第一条合同期限
合同期限自年月日到年月日，其中试用期为两个月，至年月日止。
试用期内经甲方考核不合格者，甲方有权单方面内向乙方发出书面通知，延长
乙方的试用期或解除劳动合同。
第二条工作地点和工作内容
（一）根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的（工作地点）从事
（岗位、工种）工作。
在合同履行期间，甲、乙双方经协商同意，可以变更工
作地点、岗位、工种。
（二）乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作，达到规定的质量标准。
第三条工作时间和休息休假
（一）甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。
1、标准工时制，即每日工作 8 小时（不超过8小时），每周工作 40 小
时（不超过40小时），每周至少休息一日。
2、不定时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。
3、综合计算工时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。
（二）甲方由于生产经营需要延长工作时间的，按《劳动法》第四十一条执行。
（三）乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。
（四）乙方的其他休息休假安排 .
第四条劳动报酬
（一）乙方试用期的基本工资标准为元/月，乙方在试用期的工资不得低于甲方单位相同岗位最低工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工资标准。
（二）乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，实行计时工资。
基本（固定）工资为元/月，如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定。
其他工资形式。
具体约定如下：
（三）甲方每月 10 日发放工资。
甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资，不得克扣或无故拖欠乙方工资。
（四）乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行。
第五条社会保险和福利待遇
（一）甲、乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会保险，并按照国家有关规定按时向劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费，其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。
（二）乙方患病或非因工负伤，甲方应按国家和省、市的有关规定给予乙方享受医疗期和医疗期待遇。
（三）乙方患职业病、因工负伤的，甲方按《职业病防治法》、《工伤保险条例》等有关法律法规的规定执行。
（四）乙方的公休假、年休假、探亲假、婚丧假、女工孕期、产期、哺乳期待遇以及解除（终止）劳动合同时乙方经济补偿金（生活补助费）医疗补助费的发放等，均按国家有关法律、法规、政策以及甲方依法制定的规定执行。
第六条劳动保护和劳动条件和职业危害防护
（一）甲方按国家和省、市有关劳动保护规定，提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。
对从事有职业危害作业的，应当定期进行健康检查。
（二）甲方按国家和省、市有关规定，做好女员工和未成年工的特殊劳动
保护工作。
（三）乙方有权拒绝甲方的违章指挥，强令冒险作业；对甲方危害生命安
全和身体健康的行为，乙方有权要求改正或向有关部门举报。
第七条劳动纪律和规章制度
（一）甲方依法制定的规章制度，应当告知乙方。
（二）乙方应遵守国家和省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度，按时完成工作任务，提高职业技能，遵守安全操作规程和职业道德。
（三）乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的行政
处理、行政处分、经济处罚等，直至解除本合同。
第八条劳动合同的变更、解除、终止、续订
（一）甲乙双方经协商一致，可以变更合同。
变更合同应采用书面形式。
变更后的合同文本双方各执一份。
（二）甲乙双方协商一致，可以解除合同。
甲方解除劳动合同，应提前30
以书面形式通知乙方或额外支付乙方一个月工资后，可以解除劳动合同；试用
期内提前3日通知乙方，可以解除劳动合同。
乙方解除劳动合同，应提前30日以
以书面形式通知甲方，试用期内提前3日通知甲方，可以解除劳动合同。
甲方
在15日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
（三）有下列情形之一的，本合同即行终止，双方办理终止劳动合同手续：
1、本合同期满的；
2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；
3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
4、甲方被依法宣告破产的；
5、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；
6、法律、行政法规规定的其他情形。
（四）本合同期满前，甲乙双方应提前天协商劳动合同续订事宜，协商一致的，续订劳动合同。
第九条劳动争议的处理
甲乙双方发生劳动争议的，应先协商解决。
协商不成的，可以向本单位工会寻求解决或向本单位劳动争议调解委员会申请调解；也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决无异议的，双方必须履行；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。
第十条双方约定其他事项
第十一条其它
（一）本合同未尽事宜或合同条款与现行法律法规规定有抵触的，按现行法律法规执行。
（二）本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。
（三）甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方：（签章）乙方：（签章）
时间：年月日时间：年月日
[ 内容结束 ]
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“山不在高，有仙则灵。
”晋江的万石山，因有摩尼光佛而香客、游人接踵而至。
你若来过晋江草庵，或许会知道摩尼光佛就趺坐在这古寺中。
它一眼望去，小小的庵门亮起一个小世界，那两株为陪伴它而等候数百年的圆柏，于沧桑中潜生奇崛、苍劲的虬枝，照焕岁月的光芒。
春冬之时，等风来，
等小雨飘洒，一股梅花的香迎了过来，拂过行人的肩，贴着它，泛出温润的笑
意和光，让人也心生端庄与慈祥。
还有那古井、亭子、石径、山石、果树等交
叉环绕，似乎只有赞叹才能应景了。
设若携一身惶灼而来，在这幽僻之处清凉，沉潜时光，再轻松而去，应是畅然。
而对于一个“身在福中不知福”的人，如我，大抵因可便宜观赏而更多感觉到
了寡淡、不稀奇。
诚然，草庵仍是我时常光顾的所在。
清明节的那个周末，为了陪儿子完成一篇登山日记，我们又去了草庵。
依然先
是在庵前的空地上停留、四处张望，继而复入寺中瞻仰摩尼光佛的尊座，读读
石柱上的对联，做若有引动之状。