教职人员聘用合同示范文本
教师岗位聘任合同(一)6篇
教师岗位聘任合同（一）6篇篇1教师岗位聘任合同（一）甲方：（用人单位）地址：__________联系电话：__________邮编：__________法定代表人（签字）：__________乙方：（被聘用人员）身份证号码：__________联系电话：__________户籍地址：__________鉴于甲、乙双方依据平等自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方担任教师一事达成如下协议：第一条工作内容1、乙方作为甲方的全职教师，按照国家有关教育法规，履行教师的职责，承担以下工作任务：教学、科研、管理等。
2、乙方应当按照学校工作安排，认真备课、教学，并参加学校的各项教学、教研、培训等活动。
第二条工作时间和地点1、工作时间：乙方应当每周按照学校的工作安排进行教学和管理工作，具体工作时间和休息时间由学校制定，并根据需要适时调整。
2、工作地点：乙方应当在学校指定的教学区域内进行教学和管理工作，并按要求参加学校举办的各项活动。
第三条待遇1、乙方的工资将按照国家规定和学校制定的标准进行核发，具体薪酬待遇另行约定。
2、乙方享有国家规定的各项社会保险待遇，并按照学校的规定参加教师培训和评估。
第四条工作责任1、乙方应当严格遵守学校的各项制度和规定，保守学校的秘密，维护学校的声誉和利益。
2、乙方应当认真负责地履行教学任务，确保教学质量和成效，积极参加学校的教研活动和培训。
第五条离职1、乙方如有辞职意向，应当提前30天书面通知学校，并按照学校的规定办理离职手续。
2、学校有权在乙方违反协议规定或工作表现不符合要求的情况下，解除聘用合同。
第六条其他1、本合同自双方签字生效，有效期为______年______月______日。
2、本合同期满后，双方如双方协商一致，可以续签新合同。
3、本合同如有争议，双方可协商解决，协商不成的，可向有关部门申请处理。
甲方（用人单位）：乙方（被聘用人员）：签字：_____________________ 签字：___________________日期：______________________ 日期：___________________篇2教师岗位聘任合同（一）甲方：（单位名称）乙方：（教师姓名）鉴于甲方需要聘用教师从事教学工作，为确保教学质量和教师权益，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，经友好协商，订立本合同。
学院岗位聘任(用)合同书通用范本5篇
学院岗位聘任(用)合同书通用范本5篇篇1甲方：[甲方名称]（学院全称）乙方：[乙方名称]（受聘人姓名）鉴于甲方需要雇佣合格的员工从事相关教学或管理工作，乙方愿意接受甲方的聘任，在甲方的学院内担任特定的岗位职务。
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，达成以下协议条款，以明确双方的权利与义务。
一、合同期限及聘任岗位------（一）本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满聘用关系自然终止。
若双方协商一致，可续约。
（二）聘任岗位：乙方同意在甲方担任[具体岗位名称]（如教授、副教授、讲师等）岗位工作。
具体职责和任务按照甲方的相关规定执行。
二、岗位职责及要求---------（一）乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，履行教师职责，完成甲方规定的各项任务。
（二）乙方应按照甲方的教学计划和教学大纲的要求，认真备课、授课，保质保量完成教学任务。
（三）乙方应积极参与学院的科研活动，参与学术交流和课程建设工作。
三、薪酬待遇及福利---------（一）甲方按照国家和地方的规定为乙方支付工资和福利。
具体标准按照甲方的薪酬制度执行。
（二）乙方享受甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
四、工作时间及休假制度------------（一）乙方的工作时间按照甲方的规定执行，并遵守甲方的考勤制度。
（二）乙方享有国家法定的节假日休息权利，以及甲方规定的年假等休假权利。
具体安排按照甲方相关规定执行。
五、知识产权与保密义务------------篇2甲方（聘用单位）：__________________学院乙方（受聘人员）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事学院岗位工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、岗位名称及职责1. 乙方在甲方担任的岗位为：__________________。
教师聘用劳动合同模板5篇
教师聘用劳动合同模板5篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘教师）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵照履行。
本合同为固定合同期限劳动合同，具体从____年____月____日起至____年____月____日止。
一、甲方聘请乙方任教育领域工作，具体职位为____________。
工作地点在甲方所属的教育机构或其分支学校。
二、工作内容与责任1. 乙方的岗位职责由甲方具体指定。
乙方的岗位工作包括但不限于课程设计与执行、教学评估与反馈、作业布置与批改等教学活动。
乙方应按照甲方的工作要求履行职责。
2. 乙方应积极服从甲方的工作安排，完成教育教学任务，实现教学目标。
如乙方对分配的工作有异议的，应与甲方协商。
协商未达成一致意见的，乙方应服从甲方的分配。
三、工作时间与休假制度按照相关法律法规和学校规章制度执行，具体工作时间安排和休假制度按照甲方的规定执行。
乙方享有法定节假日休息的权利。
乙方因病、事假等原因不能按时上班的，需提前告知甲方并得到批准。
四、薪酬待遇与福利1. 乙方在聘期内实行固定工资制度，月薪为人民币______元整（￥______元）。
基本工资按照甲方制定的薪酬标准支付。
根据考核和业绩完成情况给予奖金和其他福利。
薪资支付方式为每月发放一次。
薪资发放日如遇节假日或休息日则顺延至最近的工作日支付。
薪资调整按照甲方的规定执行。
薪资调整的条件和程序依据甲方相关政策执行。
2. 工资及福利待遇表；3. 绩效考核制度。
"篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限本合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
教师聘任合同6篇
教师聘任合同6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1教师聘任合同一、甲方：（以下简称“学校”）地址：邮编：法定代表人：电话：二、乙方：（以下简称“教师”）身份证号：通讯地址：鉴于乙方自愿应聘甲方学校从事教师工作，甲、乙双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，达成如下协议，细则如下：第一条工作内容1.乙方应按照学校的教学计划和安排，承担所任教学科的教学任务，完成各项教学工作，促进学生全面发展，提高学生的学习成绩。
2.乙方应积极参加学校的各项教研活动、评课活动，不断提高自身的教学水平，不断改进教学方法和教学效果。
3.乙方应积极配合学校进行学生综合素质评价，对学生进行综合指导。
第二条聘任期限甲、乙双方协商一致同意聘期为______年（即自_____年___月___日至_____年___月___日），到期之前，双方如有续签聘任合同的意愿需提前______天向对方书面通知，经双方协商一致即可续签新的聘任合同。
第三条工资待遇1.乙方在聘期内的基本工资为每月______元，另加绩效工资及各项补贴，具体待遇以学校相关规定为准。
2.乙方在任教期间，享受学校为教师购买的相关社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。
第四条工作时间和休息1.乙方按照学校的教学工作安排，认真履行教学任务，保证教学进度和质量。
2.乙方在学校制定的教学时间和课时安排内进行教学，服从学校的值班和会议安排。
3.乙方按照学校的放假时间，安排假期和休息时间。
第五条违约责任1.若乙方违反聘任合同的约定，未能履行合同中规定的义务，给学校造成经济损失的，乙方应承担相应的违约责任。
2.乙方有以下行为之一的，学校有权单方终止聘任合同：（1）严重违反学校的规章制度，影响学校的正常教学秩序；（2）擅自调离教学科目或教学年级，影响学生的学习情绪和教学效果；（3）擅自外借学校教材、设备，影响学校的教学设施和设备的正常使用。
第六条保密责任1.乙方在履行聘任合同期间，应当保守学校的商业秘密，绝对保密学生和学校的个人信息，不得泄露给他人。
教师聘用劳务合同6篇
教师聘用劳务合同6篇篇1甲方（聘用单位）：_____________________学校地址：______________________________________乙方（受聘教师）：_______________________性别：_________________ 民族：_________________ 身份证号：____________________________联系电话：_____________________________电子邮箱：_____________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用期限本合同期限为_____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。
二、工作内容与职责1. 乙方应在甲方的安排下，担任__________课程的教学工作。
2. 乙方应遵守甲方的教育教学管理制度，按照甲方的教学大纲和课程标准完成教育教学任务。
3. 乙方应根据甲方的要求，积极参加教育培训、教学研究及各项活动。
4. 乙方应尊重和保护学生的合法权益，关注学生的身心健康，不得对学生实施体罚或其他形式的变相体罚。
三、薪酬待遇与福利1. 甲方应按照国家规定及学校的相关政策，向乙方支付工资。
2. 甲方应按照约定向乙方提供必要的工作条件及教学设备。
3. 乙方享有法定节假日休息的权利。
4. 甲方可根据工作表现及业绩，对乙方进行奖励或惩罚。
四、保险与福利待遇1. 甲方应为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业等）。
2. 乙方因病或非因工负伤，按照国家法律法规的规定享受医疗期待遇。
3. 乙方在聘用期间，享有国家规定的婚假、产假等假期权利。
五、合同解除与终止1. 本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）在试用期内被证明不符合岗位要求的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）工作失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
聘用教师合同范本7篇
聘用教师合同范本7篇篇1甲方（聘用单位）：___________________________学校法人代表（负责人）：___________________________地址：_____________________________联系电话：_____________________________乙方（受聘教师）：___________________________性别：___________________________ 民族：___________________________ 政治面貌：___________________________出生年月：_________________________ 专业职称：_______________________ 学历：___________________________ 职务：___________________________身份证号码：_____________________________联系电话：_____________________________ 电子邮箱：_____________________________地址：___________________________________邮政编码：___________________________邮编及居住地址要求填写清晰便于联系沟通。
根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双方平等自愿协商一致同意，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。
本合同旨在明确双方的权利义务关系，确保聘用期间双方遵守共同的教育教学和管理原则。
篇2甲方（聘用单位）：XXX学校法人代表：___________地址：_________________________联系电话：_____________________乙方（受聘人）：_____________________身份证号码：_________________________联系电话：_____________________住址：_________________________现受聘于甲方从事教师岗位工作，甲、乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致签订本合同，共同信守本合同所列条款。
教职工聘用合同范文6篇
教职工聘用合同范文6篇篇1甲方（聘用单位）：__________________________名称：__________________________地址：__________________________法定代表人或主要负责人：__________________________乙方（受聘人）：__________________________姓名：__________________________ 性别：__________________ 民族：__________________出生年月：__________________ 身份证号：__________________________________住址：____________________________________________________________联系方式：__________________________电子邮箱：__________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。
一、聘用岗位及工作内容甲方根据工作需要及乙方的专业技能特长，聘请乙方在___________岗位工作。
具体工作内容包括但不限于_______________。
乙方应服从甲方的工作安排，按照岗位职责和要求完成工作任务。
二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满，根据甲方工作需要和乙方意愿，双方可协商续签合同。
三、工作时间和地点甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，包括标准工时制、不定时工作制或综合计算工时工作制等。
乙方应在规定的地点完成工作任务。
具体工作时间和地点以甲方安排为准。
四、薪酬待遇和福利1. 薪酬待遇：乙方的工资标准为____元/月（税前），具体薪资结构以甲方规定为准。
教师聘任合同范本5篇
教师聘任合同范本5篇篇1甲方（聘任方）：____________________学校乙方（受聘人员）：____________________根据中华人民共和国相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公正、诚信的原则下，就甲方聘任乙方担任特定职务，从事特定教育教学工作，达成以下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在教育教学活动中的职责、权利和义务，确保双方权益，促进教育教学工作的顺利开展。
二、聘任职位及工作内容1. 聘任职位：____________________（例如：数学教师、英语教师等）。
2. 工作内容：乙方应按照甲方的要求，履行教育教学职责，包括但不限于备课、授课、布置和批改作业、组织考试等。
三、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，如双方继续合作，可另行签订续约合同。
四、岗位职责及要求1. 乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，履行教育教学职责。
2. 乙方应具有良好的职业道德，关心爱护学生，做到为人师表。
3. 乙方应积极参加甲方组织的各类教育培训活动，不断提高教育教学水平。
4. 乙方应按照甲方要求完成教育教学任务，确保教学质量。
五、薪酬待遇及福利1. 甲方应按照国家规定及本校相关规章制度支付乙方工资。
2. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享有法定节假日休息的权利。
4. 甲方根据工作需要和乙方表现，可对乙方进行奖励或处罚。
六、合同变更与解除1. 合同签订后，双方应遵守合同约定，不得随意变更。
如需变更，应经双方协商一致，并书面确认。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）在试用期内被证明不符合聘任条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
3. 合同解除应按法定程序办理，并提前通知对方。
七、违约责任及争议解决方式1. 双方应遵守合同约定，如一方违约，应承担违约责任。
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教职人员聘用合同示范文
本
In Order To Protect Their Legitimate Rights And Interests, The Cooperative Parties Reach A Consensus Through Consultation And Sign Into Documents, So As To Solve And Prevent Disputes
And Achieve The Effect Of Common Interests
某某管理中心
XX年XX月
教职人员聘用合同示范文本
使用指引：此合同资料应用在协作多方为保障各自的合法权益，经过共同商量最终得出一致意见，特意签订成为文书材料，从而达到解决和预防纠纷实现共同利益的效果，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。
甲方：中学 (以下简称甲方)
乙方： (以下简称乙方)
根据《中华人民共和国劳动法》和《浙江省事业单位
实行聘用制暂行办法(试行)》的有关规定，为维护正常的教
学秩序，提高教学质量，明确甲乙双方的权利义务，经双
方协商一致，自愿签订本合同。
一、甲方根据自愿报名，公开竞争，德智体全面考
核，择优录用的原则，自签约之日起，聘用乙方为甲方的
教师。
二、合同期限
本合同为固定期限合同，时间为年(自二00 年月日起
至二00 年月日止。
试用期月)。
期满后，根据双方意愿，
可续签长期合同。
三、双方的权利和义务
1、甲方的权利和义务
(1)、甲方提供给乙方与甲方其他在编在职教职工同等的工作条件和劳动保护措施，保障乙方的合法权益。
(2)、甲方有权根据本单位的实际情况，调动乙方的工作岗位。
(3)、根据按劳分配为主体，多种分配方式并存的分配制度，甲方依据有关规定和乙方完成工作任务等情况。
按月核发乙方应得的工作报酬，并根据内部有关规定，保证乙方享受与其工作岗位相应的满工作量的福利待遇不低于00元/年。
(4)、养老、失业、医疗等项社会保险和住房公积金等，按照有关规定执行。
2、乙方的权利义务
(1)、乙方必须遵守国家现行法律、法规、政策和甲方制定的有关规章制度和工作职责;如有违反，甲方可按规定予以处理。
(2)、乙方享有参与学校办学、教育、教学，促进学校改革、发展等方面的权利。
(3)、乙方必须完成甲方按有关法规规定分配的教育教学任务，满勤满量。
(4)、乙方接受甲方根据内部岗位、目标责任制要求进行的考核，乙方必须达到合格以上的标准。
(5)、乙方必须遵守甲方制定的工作常规和教学常规，忠于职守，服从领导，团结同志，努力做好本职工作，维护甲方的的声誉。
(6)、乙方不得从事有偿家教。
(7)、乙方擅自中途解除、终止本合同后，五年内不得到其他单位从事教育教学工作及与教育教学相近的工作。
四、聘用合同的变更、解除、终止
1、因特殊情况致使本合同无法履行，经双方协商同意可以变更本合同的相关内容，也可以解除本合同
2、乙方有下列情况之一者，甲方可以解除、终止本合同。
(1)在试用期间被证明不符合聘用条件的。
(2)严重违反甲方规章制度和工作纪律，经批评教育仍不改正的。
(3)严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损失的。
(4)被依法追究刑事责任的。
(5)乙方患病或者非因公负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不服从另行安排工作的。
(6)连续两年考核不合格，又不服从工作安排或者重新安排后年度考核仍不合格的。
(7)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的。
3、有以下情形之一者，乙方可以解除本合同。
(1)按照国家规定乙方
经甲方同意考入高等院校深造以及经甲方同意调出的。
(2)甲方未按照聘用合同的约定支付工作报酬或者提供相关工作条件的。
4、如果甲、乙双方要解除、终止本合同，需提前30天书面通知对方。
五、违约责任
甲、乙双方无故违反本合同条款或擅自解除、终止本合同的，违约方应支付拾万元违约金给守约方。
给对方造成经济损失的，还应赔偿对方经济损失。
六、争议的解决方式
甲乙双方因履行本合同发生争议，应协商解决，不愿协商或协商不成的，可向上级主管部门人事争议调解委员会申请调解。
不愿调解或调解不成的，当事人应当在争议发生之日起60日内以书面形式向当地政府人事部门的人事争议仲裁委员会申请仲裁。
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