工会财务工作报告

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工会财务工作报告(共8篇)

工会财务工作报告(共8篇)

篇一:工会财务工作报告各位代表:现向大会报告本届工会经费收支情况和工会财务工作,请予审议。

一、本届工会经费基本收支情况本届工会自2008年以来,工会经费总收入**万元。

其中拨交经费收入250.24万元;会员会费收入4**万元;职工福利费收入**.45万元。

经费总支出**4万元。

其中上解经费8**万元,占总支出的32%;本级经费支出180.24万元,占总支出的68%。

其中主要开支有职工活动费78.56万元;会员活动费32.15万元;工会业务费51.98万元;职工福利费支出91.05万元。

截止2012年9月底收支相抵结余78.97万元。

二、财务工作回顾4年多来,本届工会委员会始终按照党委和上级工会的要求,认真贯彻《工会法》、《工会会计制度》、《工会经费管理使用办法》和《工会福利费管理使用办法》,严格财经纪律,坚持“统筹兼顾、保证重点、量入为出、收支平衡、略有结余”的原则,在收好、管好、用好工会经费方面取得了显著成绩,为保障工会各项工作的顺利开展发挥了积极的作用,较好地完成了本届工会财务工作任务。

(一)工会经费收入稳步增长,制度建设日趋完善工会的收入主要有三个来源,即工会拨交经费、会员会费和职工福利费的收入。

拨交经费是工会经费的主要来源,占总收入的69%。

在##的大力支持下,经过本届工会的努力,我##的工会经费连续几年稳中有升,尤其是近3年,拨交经费收入逐年递增,达到了与职工工资总额的同步增长,学校工会经费得到了保证,并得到了上级工会的表扬。

同时,在学校的大力支持下,职工缴纳福利和学校补助的福利费也同时得到了大幅增长。

本届工会委员会一开始就比较重视财务制度建设,为了规范财务行为,先后修订了《##经费管理使用办法》、《##福利费管理使用办法》、《##活动经费使用办法》等制度,使##工会的各项支出有章可循并接受群众监督。

(二)坚持民主理财,接受群众监督本届工会按照总工会的要求,设立了第九届工会经费审查委员会。

工会财务工作者述职报告5篇

工会财务工作者述职报告5篇

工会财务工作者述职报告5篇工会财务工作者述职报告5篇工会财务工作者述职报告篇120__年来,我自觉服从组织和领导的安排,努力做好各项工作,较好地完成了各项工作任务。

由于财会工作繁事、杂事多,其工作都具有事务性和突发性的特点,因此结合具体状况,全年的工作总结如下:一、顺利完成的工作1、以认真的态度用心参加__市财政局集中所得税培训,做好财务软件记账及系统的维护。

2、及时准确的完成各月记账、结账和账务处理工作,及时准确地填报市各类月度、季度、年终统计报表,按时向各部门报送。

完成了税务申报与缴纳,以及往来银行间的业务和各种日常费用的缴纳。

3、对各类财务会计档案,进行了分类、装订、归档。

二、学习方面和个人修养和综合素质的提升1、认真学习财经方面的各项规定,自觉按照国家的财经政策和程序办事。

2、透过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体,加强政治思想和品德修养。

3、不断改善学习方法,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作”,坚持学以致用,注重融会贯通,理论联系实际,用新的知识、新的思维和新的启示,巩固和丰富综合知识,使自身综合潜力不断得到提高。

4、努力钻研业务知识,用心参加相关部门组织的各种业务技能的培训,始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地工作。

三、仍然存在的不足1、只干工作,不善于总结,所以有些工作费力气大,但与收效不成比例,事倍功半的现象时有发生,今后要逐步学习用科学的方法,善总结、勤思考,逐步到达事半功倍的的效果。

2、忙于应付事务性工作多,深入探讨、思考、认认真真的研究条件及财务管理办法、工作制度少,工作有广度,没深度。

3、理论水平不高,当前社会财务会计知识和业务更新换代比较快,缺乏对新的业务知识和会计法规的系统学习,导致了财务会计基础知识和财务会计基础工作缺乏,影响来工作水平的提高。

20__年严格履行出纳岗位职责,扎实做好本职工作:1、善于总结,提出自我的意见和推荐,为领导决策带给准确依据,不断提高单位管理水平和经济效益。

学校工会财务工作总结报告(三篇)

学校工会财务工作总结报告(三篇)

学校工会财务工作总结报告一、工会财务工作概述本学期,学校工会财务部门聚焦工会经费的管理和使用情况,坚持规范、透明和高效的原则,积极推进财务管理工作,确保各项经费的合理划拨和使用。

工会财务工作从工资福利、奖励资金到活动经费都得到了妥善安排和管理,全面提升了工会财务管理的水平。

二、财务管理工作的主要亮点1.优化财务管理流程针对工会财务管理流程中存在的问题,我们进行了全面的思考和整改。

通过与各部门积极沟通,优化了申请、审核、报销等环节,简化了流程,提高了工作效率。

同时,加强内部工会财务管理规则的完善和落实,确保财务决策的规范性。

2.加强财务数据的统计和分析为了更好地了解和掌握工会财务状况,我们开展了财务数据的统计和分析工作。

通过对财务报表的编制和解读,对工会经费的使用情况进行了全面的分析,在有限资金下实现了最大效益的配置。

同时,对支出情况进行了仔细的比对和审查,确保经费的合理使用。

3.加强对活动经费的管理活动经费是工会工作中最主要的支出项目之一,为了更好地管理和利用这部分经费,我们做了一系列的措施。

首先,在活动经费预算阶段,严格按照活动内容和规模进行预算,充分考虑经费的合理性和合规性。

同时在活动经费使用阶段,加强对经费使用情况的监督和监控,确保经费的真实用途和合规使用。

三、工作中存在的问题及改进方案尽管我们在财务管理工作中取得了一定的成绩,但也存在一些问题,需要进一步改进。

1.财务管理流程仍有繁琐之处目前,我们在财务管理流程上虽然进行了优化,但仍有一些繁琐之处。

为了进一步提高工作效率和减少不必要的环节,我们计划与有关部门重新研究和改进财务管理流程,以满足工会财务管理工作的需要。

2.财务数据统计和分析的精细化程度有待提高虽然我们对财务数据进行了统计和分析,但在细节上还有待进一步完善。

我们计划在下个学期加强财务数据的统计方法和分析技巧的培训,提高工会财务管理人员的专业素质和能力,以更好地支持决策。

3.活动经费管理存在盲点虽然我们加强了对活动经费的管理,但还存在一些盲点。

公司工会财务工作总结报告(四篇)

公司工会财务工作总结报告(四篇)

公司工会财务工作总结报告一、工会财务状况概述本年度,公司工会充分发挥职能作用,财务状况总体良好。

经过一年来的努力,工会资金得到有效使用,会费收缴情况良好,基金余额保持平稳增长。

下面就我所负责的工会财务工作进行总结:二、收入情况1. 会费收缴情况本年度,我工会严格按照工会章程推行会费收缴工作,会员缴纳会费积极性较高。

会员会费收入总额为XXXX元,与去年相比稍微增长了X%。

会费收入的增加主要得益于公司员工集体认可工会组织的作用,并愿意积极地为工会事务做出贡献。

2. 外部资助情况在募集外部资助方面,本年度我们获得了X家企业的捐款,金额为XXXX元。

这些资助资金主要用于支持困难职工帮扶、职工文体活动、技能培训等方面的支出。

感谢这些企业对我们工会工作的支持和帮助。

三、支出情况1. 困难职工帮扶本年度,工会继续加强对困难职工的帮扶工作。

我们充分了解困难职工的实际困难,并根据工会章程对其进行资助。

经过认真审核,我们向X名困难职工提供了资助,总金额为XXXX元。

这些资助主要用于救助金、医疗费补助、奖学金等方面,为他们解决了实际问题,温暖了他们的心。

2. 职工文体活动工会一年来组织了多项职工文体活动,活动内容丰富多样,覆盖了公司各个部门和员工群体。

这些活动的组织费用总计为XXXX元,并且取得了良好的效果。

活动内容以劳动节联欢会、职工运动会、文化沙龙、旅行团等为主,丰富了员工的业余文化生活,增强了员工之间的凝聚力和团队合作能力。

3. 技能培训为提高员工的专业技能和工作质量,工会积极组织员工参加各类技能培训。

在本年度,共组织了X次培训活动,参与人数达到X人次。

这些培训活动主要涵盖了管理技能、职业技术、安全培训等方面。

培训费用总计为XXXX元,资金用得合理有效,提高了员工的能力水平。

四、财务管理情况在本年度的财务管理方面,我们采取了一系列措施,确保财务管理工作的规范和透明性。

1. 建立健全财务制度我们与公司财务部门协调,制定并完善了工会财务管理制度。

年度工会财务报告总结(3篇)

年度工会财务报告总结(3篇)

第1篇尊敬的领导、各位同事:在过去的一年里,我单位工会委员会在全体会员的共同努力下,紧紧围绕公司中心工作,积极开展工会财务工作,充分发挥了工会组织的桥梁纽带作用。

现将年度工会财务报告总结如下:一、财务收支情况1. 收入情况(1)工会经费:根据国家规定,全年共收工会经费XX万元,其中企业拨缴XX万元,职工个人缴纳XX万元。

(2)福利费:全年共收福利费XX万元,主要用于职工困难补助、节日慰问等。

(3)其他收入:全年共收其他收入XX万元,主要用于工会活动支出。

2. 支出情况(1)工会经费支出:全年共支出工会经费XX万元,主要用于职工活动、文体活动、职工培训等。

(2)福利费支出:全年共支出福利费XX万元,主要用于职工困难补助、节日慰问等。

(3)其他支出:全年共支出其他支出XX万元,主要用于工会活动支出。

二、财务管理情况1. 严格执行国家财务制度,规范财务收支行为。

2. 加强财务监督,确保财务收支的真实、合法、合规。

3. 定期进行财务报表编制和分析,为领导决策提供依据。

4. 积极开展财务审计,发现问题及时整改。

三、工会活动开展情况1. 组织开展了形式多样的文体活动,丰富了职工的业余生活。

2. 积极开展职工培训,提高职工技能水平。

3. 关心职工生活,开展困难职工帮扶活动。

4. 积极参与公司各项公益活动,树立良好企业形象。

四、存在的问题及改进措施1. 部分职工对工会财务工作的认识不足,需要加强宣传教育。

2. 工会经费支出结构不够合理,需要进一步优化。

针对以上问题,我们将采取以下措施:1. 加强工会财务工作的宣传教育,提高职工对工会财务工作的认识。

2. 优化工会经费支出结构,确保经费使用效益最大化。

3. 加强财务人员的业务培训,提高财务工作水平。

总之,过去的一年,我单位工会财务工作取得了一定的成绩,但同时也存在一些不足。

在新的一年里,我们将继续努力,不断改进工作方法,提高工作效率,为全体职工提供更加优质的服务,为公司的发展贡献更大的力量。

2024年工会财务工作总结3篇

2024年工会财务工作总结3篇

2024年工会财务工作总结2024年工会财务工作总结精选3篇〔一〕2024年,作为一名工会财务人员,我为工会的财务工作感到自豪和满足。

这一年,我们克制了种种困难和挑战,获得了较为理想的业绩,下面就对2024年工会的财务工作进展一次总结。

2024年,工会的财政收入较上年度有显著的增长。

这主要得益于工会业务的拓展以及工会会员的增加。

我们将招募新会员作为今年的一项重要任务,通过开展各种活动、增强对群众的效劳意识,成功吸引了大批新会员。

另一方面,我们积极争取财政补助,充分利用政策优惠,因此工会的自有资金也得到了上升。

总之,2024年工会财政收入的增长为工会的开展提供了有力的保障。

2024年,在收入增长的同时,我们也经历了一些支出方面的压力。

随着工会业务的扩大,对于会员和职工福利的需求越来越高,因此我们需要继续增加相关支出。

此外,随着经济的不稳定和通货膨胀风险的增加,我们要权衡好预算和支出之间的关系,持续提升财务管理程度,确保各项开支的合理性和透明度。

2024年,工会的投资仍然是财务工作的一个焦点。

我们进展了有效的资产配置和投资管理,积极探究多元化的投资渠道,不仅进步了资本的流动性,也降低了财务风险。

此外,我们还注重长期稳健的投资策略,做好风险评估和充分的市场研究工作,并加强管理和监控,以确保投资的平安性和合法性,获得了不俗的收益。

总体来说,2024年工会的财务工作获得了良好的成绩。

我们注重从全局出发,广泛发动全员参与,充分利用各项政策优惠和经济补贴,为工会的开展打下了坚实的根底。

同时,我们的投资管理更加专业化、市场化和精细化,为工会增加了不菲的财富。

最后,我们还要不断完善财务管理体制,进一步提升财务才能和公开透明程度,为工会的将来开展奠定更加坚实的根底。

2024年工会财务工作总结精选3篇〔二〕2024年工会财务工作总结及方案表2024年已经过去,对于我们工会来说,这一年是充满挑战和机遇的一年。

在这一年中,我们通过不断努力,不断创新,获得了一定的成绩,也有了一些缺乏之处。

公司工会财务工作报告范文5篇_工作报告_

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公司工会财务工作报告范文5篇工作总结(Job Summary/Work Summary),以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。

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公司工会财务工作报告篇【一】工会经费收缴工作和加强工会经费审计工作是工会工作的重要组成部分。

工会经费收入多少,管理工作强弱,经费使用趋向都直接制约着工会整体工作的开展,体现着工会整体工作的重心和政策水平。

因此,进一步做好工会财务工作是工运事业发展的客观要求。

当前应注意抓好以下几项工作。

一、依法收好工会经费,保证工会经费的持续增长工会经费收缴工作,始终是财务管理工作的首要任务。

随着市场新经济体制的逐步建立,工会经费收缴工作遇到了许多新的困难河和问题。

这些问题既有主观的原因也有客观的因素。

从客观原因讲:一是随着国有企业产权制度改革的发展,绝大部分中小国有企业转为非国有企业,工会组织解体或名存实亡,缴费收缴的基数减少;二是新建企业发展较快,即使建了工会的大多数单位还未能依法拨交上解工会经费;三是我区经济欠发达,各级财政都比较紧张,行政事业单位的工会经费拨交不足,甚至不拨。

从主观讲,我们有些领导和财务干部畏难情绪较大,创新意识不够强,工作不到位;有法不依,执法不严的问题仍然存在。

因此,必须站在维护职工利益的高度做好工会经费收缴工作。

首先要克服畏难情绪,增强创新意识,坚持依法收缴原则,要从各地、各单位的实际出发,既要总结成功做法,又要学习先进经验,重点,克服经费收缴难点,开发新的增长点。

三、继续强化经费收缴工作力度,创造新的收缴方法。

在以往的工会经费收缴工作中,各级工会强化法律、政策宣传积极征得政府、人大等有关部门的支持、加强执法检查,审计帮收、银行代收等行之有效的方法,以促进和保证工会经费收入的增长。

但是随着金融、财政体制及事业单位改革的发展,过去许多行之有效的好方法,也会遇到新的问题。

为了保证工会经费收入稳定增长,各级工会必须研究新问题,及时提出新的措施和办法,进一步强化收缴经费工作的力度,逐步把经费收缴工作纳入依法治会,依法收费的轨道。

工会财务工作报告(共8篇)

工会财务工作报告(共8篇)

篇一:工会财务工作报告各位代表:现向大会报告本届工会经费收支情况和工会财务工作,请予审议。

一、本届工会经费基本收支情况本届工会自2008年以来,工会经费总收入**万元.其中拨交经费收入250。

24万元;会员会费收入4**万元;职工福利费收入**.45万元。

经费总支出**4万元。

其中上解经费8**万元,占总支出的32%;本级经费支出180。

24万元,占总支出的68%。

其中主要开支有职工活动费78.56万元;会员活动费32。

15万元;工会业务费51。

98万元;职工福利费支出91。

05万元。

截止2012年9月底收支相抵结余78。

97万元.二、财务工作回顾4年多来,本届工会委员会始终按照党委和上级工会的要求,认真贯彻《工会法》、《工会会计制度》、《工会经费管理使用办法》和《工会福利费管理使用办法》,严格财经纪律,坚持“统筹兼顾、保证重点、量入为出、收支平衡、略有结余”的原则,在收好、管好、用好工会经费方面取得了显著成绩,为保障工会各项工作的顺利开展发挥了积极的作用,较好地完成了本届工会财务工作任务。

(一)工会经费收入稳步增长,制度建设日趋完善工会的收入主要有三个来源,即工会拨交经费、会员会费和职工福利费的收入。

拨交经费是工会经费的主要来源,占总收入的69%。

在##的大力支持下,经过本届工会的努力,我##的工会经费连续几年稳中有升,尤其是近3年,拨交经费收入逐年递增,达到了与职工工资总额的同步增长,学校工会经费得到了保证,并得到了上级工会的表扬。

同时,在学校的大力支持下,职工缴纳福利和学校补助的福利费也同时得到了大幅增长。

本届工会委员会一开始就比较重视财务制度建设,为了规范财务行为,先后修订了《##经费管理使用办法》、《##福利费管理使用办法》、《##活动经费使用办法》等制度,使##工会的各项支出有章可循并接受群众监督。

(二)坚持民主理财,接受群众监督本届工会按照总工会的要求,设立了第九届工会经费审查委员会。

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工会财务工作报告篇一:工会财务工作报告各位代表:现向大会报告本届工会经费收支情况和工会财务工作,请予审议。

一、本届工会经费基本收支情况本届工会自2008年以来,工会经费总收入**万元。

其中拨交经费收入250.24万元;会员会费收入4**万元;职工福利费收入**.45万元。

经费总支出**4万元。

其中上解经费8**万元,占总支出的32%;本级经费支出180.24万元,占总支出的68%。

其中主要开支有职工活动费78.56万元;会员活动费32.15万元;工会业务费51.98万元;职工福利费支出91.05万元。

截止2012年9月底收支相抵结余78.97万元。

二、财务工作回顾4年多来,本届工会委员会始终按照党委和上级工会的要求,认真贯彻《工会法》、《工会会计制度》、《工会经费管理使用办法》和《工会福利费管理使用办法》,严格财经纪律,坚持“统筹兼顾、保证重点、量入为出、收支平衡、略有结余”的原则,在收好、管好、用好工会经费方面取得了显著成绩,为保障工会各项工作的顺利开展发挥了积极的作用,较好地完成了本届工会财务工作任务。

(一)工会经费收入稳步增长,制度建设日趋完善工会的收入主要有三个来源,即工会拨交经费、会员会费和职工福利费的收入。

拨交经费是工会经费的主要来源,占总收入的69%。

在##的大力支持下,经过本届工会的努力,我##的工会经费连续几年稳中有升,尤其是近3年,拨交经费收入逐年递增,达到了与职工工资总额的同步增长,学校工会经费得到了保证,并得到了上级工会的表扬。

同时,在学校的大力支持下,职工缴纳福利和学校补助的福利费也同时得到了大幅增长。

本届工会委员会一开始就比较重视财务制度建设,为了规范财务行为,先后修订了《##经费管理使用办法》、《##福利费管理使用办法》、《##活动经费使用办法》等制度,使##工会的各项支出有章可循并接受群众监督。

(二)坚持民主理财,接受群众监督本届工会按照总工会的要求,设立了第九届工会经费审查委员会。

5年来,经费审查委员会积极履行自己的职责,并按照##工会的要求,每年对我##工会经费的使用情况进行审计并报省经审委进行考核,我##工会连续多年获得考核二等奖。

(三)坚持收好、管好、用好经费5年来,##工会财务根据省教育工会的财务要求,对##行政拨交全体教职工工资2%的经费做到了按时按量收好,这部分收入是工会财务经费的主要来源,也是上解陕西省教育工会40%经费的唯一途径。

工会财务5年来都能按时足额完成上解任务,从未发生截流、拖欠现象,受到了上级工会的表扬。

在按比例收到的工会会费使用上,工会财务按总工会财务规定精神,坚持管好、用好。

每年的工会经费均按规定程序编制年初预算、年终决算,通过经审委员会的审查。

财务核算日清月结。

根据预算与会员活动安排情况,积极与各分会联系,适当追加部分活动和福利经费的不足,保证职工文化活动和年终福利的发放。

在工会经费使用过程中,工会财务主管负责人与财务人员共同把关,严格控制工会经费各项开支。

坚持主管财务开支一支笔,坚持原则,按制度办事,本着勤俭节约的精神,为工会会员少花钱多办事、办好事,真正管好、用好有限的工会资金。

工会财务一直受到##工会领导的重视,专设会计、出纳人员,管理工会财务工作,并根据业务技术需要,安排财务人员参加培训学习,不断提高管理水平。

在日常财务工作中,工作人员能认真贯彻执行有关财务规章制度,严格按照制度要求列支账目,凭证保管齐全、核算准确,收支手续健全完备。

5年来,坚持每年春节前在部门工会主席、##工会委员扩大会上汇报一年的经费收支情况,并以多种形式向全##教职工公开。

5年来,工会财务从未出现违反财经纪律现象。

(四)用好用活经费,重视资金使用效果工会经费收好是基础,用好是关键。

我们坚持财务管理通过时把好预算关,经费支出时把好审查关。

正确把握资金使用方向,保证重点活动开展。

明确经费使用坚持为会员服务、为职工服务、为基层服务的方向。

5年来,直接用于职工和会员活动支出110.7万元,占总支出的41%。

为了更充分地调动基层工会开展活动的主动性、积极性,##工会每年拿出部分经费用于基层分会使用,力求来之于会员、用之于会员。

有的单位还与会员参加活动的多少、取得的成绩挂起钩来,有效地推动了基层工会各项工作的开展。

为更好地为基层和会员服务,满足工作需要,5年来,支出17.6万元;购置了部分活动设施及办公器材设备(如演出服装,兵乓球、羽毛球器材设施、铺设运动地胶等),共支出资金13万元。

5年来,我##工会财务工作取得了一定的成绩。

这些成绩的取得,是党委正确领导、##行政大力支持、工会经费审查委员会、基层工会组织以及广大工会会员共同努力、密切配合的结果;是基层工会干部尽职尽责、艰辛努力的结果。

在此,我代表第九届工会委员会向所有关心、支持工会财务工作的同志们表示诚挚的敬意和衷心的感谢!在肯定成绩的同时,我们也看到在财务工作中还存在着不足,其主要问题有以下几点。

1.工会财务预算的科学化、细化不够,基层分会的经费使用比例还需进一步提高,工会各类开支的预算应进一步详细、准确。

2.工会财务管理手段有待提高,需要加快电算化建设,以适应新形势的发展。

2010年工会财务软件已由省教育工会配备到位,但利用还不够充分,在日后的工作中需进一步开发使用,以提高工会财务工作的水平。

3.各项财务规章制度还需进一步完善与细化。

4.工会财务管理人员的业务水平和管理水平需再上一个台阶。

对于这些问题,我们建议即将产生的第十届工会委员会和经费审查委员会认真研究,积极改进。

我们相信,在新一届工会委员会的领导下,我校工会财务工作一定会做得更好。

谢谢大家!2012年10月8日篇二:职工代表大会工会财务工作报告大连大学附属新华医院第七届职工代表大会暨第八届工会会员代表大会工会财务工作报告几年来,医院工会始终按照上级工会要求,认真贯彻《工会法》、《工会会计制度》、《工会经费管理使用办法》和《工会福利费管理使用办法》,严格财经纪律,坚持“统筹兼顾、保证重点、量入为出、收支平衡、略有结余”的原则,在收好、管好、用好工会经费方面取得了一定成绩,为保障工会各项工作的顺利开展发挥了积极的作用,较好地完成了本届工会财务工作任务。

一、工会经费收缴情况基层工会经费组成:一部分是由工会会员按基本工资的0.5%收缴,一部分是由医院行政遵照《工会法》要求,按照全院工资总额提取2%经费。

其中的40%上缴市总工会,60%由基层工会留用。

2007年经费收入279696.27元,其中会费收入58803.20元,拨交经费收入179695.11元,上级回拨经费补助39362.06元;2008年收缴经费275561.98元,其中会费收入62289.63元,拨交经费收入183587.74元,上级回拨经费补助23537.84元;2009年收缴经费266125.66元,其中会费收入60715.14元,拨交经费收入191220.21元,上级回拨经费补助12780.53元;2010年收缴经费414981.38元,其中会费收入62434.70元,拨交经费收入214382.71元,上级回拨经费补助136649.76元;2011年收缴经费384979.83元,其中会费收入67056.76元,拨交经费收入280841.98元,上级回拨经费补助36157.16元;截止到2012年10月末收缴经费298266.28元,其中会费收入32966.74元,拨交经费收入220854.00元,上级回拨经费补助44010.21元。

二、工会经费使用情况工会经费收好是基础,用好是关键。

医院工会始终坚持三个服务的导向。

一是为医院中心工作服务;二是为职工身心健康服务,使职工健康生活,快乐工作;三是为医院凝心聚力服务。

把经费的重点用在促进医院和谐发展、维护职工合法权益,开展好职工各项活动、为基层服务、为职工 1 办实事等方面,努力做到支出合理,职工满意。

1.开展多种寓教于乐的文体活动,如:毽球赛、排球赛、跳绳赛、唱“红歌”、爬山活动等,支出419997元,占总支出的19.25 %。

2.开展各种形式的职工教育培训活动,提高职工职业道德素养和专业技能,如:演讲比赛、护理知识竞赛、医保知识竞赛等,支出259559元,占总支出的11.89 %。

3.帮扶困难职工,节假日走访慰问,发放职工福利支出1367596元,占总支出的62.65 %。

4.为更好地为基层和会员服务,满足工作需要,工会不断加强自身建设,用于购置音响设备等自身建设支出135677.57元,占总支出的 6.22 %。

三、今后五年工作重点随着工会工作整体水平的不断提高,工会财务工作任务将更加艰巨。

工会财务在工会工作中的经济保障作用将更加显现。

我们将在上级工会的领导下,坚持科学发展观,全面加强工会财务工作建设,为工会各项工作开展提供坚实的物质保障。

1.重视工会经费收缴工作,抓好财务内部控制制度的建设,把握好经费使用的原则、方向和重点,将工会经费用于为职工群众服务上,用于工运事业发展上。

关心、帮助、支持财务人员履行职责,大胆探索做好工会财务工作的新方法。

2.进一步加强工会预算制度管理,更好地管好、用好工会经费。

要努力探讨如何根据形势收好、管好、用好工会经费,自觉接受同级和上级经费审查委员会的监督。

强化预算约束,不断调整和优化支出结构,让有限的资金发挥出最大的效能,为工会自身建设发展提供有力保障。

3.认真学习,不断提高工会财务人员业务水平。

财务人员在做好本职工作的同时,要认真学习业务,努力掌握业务技能,严格按照工会财务管理的具体要求,做好各类报表。

虚心向兄弟单位学习,向专业人员学习,取长补短,使工会财务工作再上一个新台阶。

我们将继续紧紧围绕医院中心工作,以服务为宗旨,进一步加强工会财务管理,竭尽全力收好、管好、用好工会经费,为开创工会财务工作新局面做出新的贡献!2篇三:工会财务工作报告工会财务工作报告各位代表:我受秦屿中心小学工会委托,做秦屿中心小学2011—2012学年工会财务工作报告,请审议。

一学年来,工会财务工作在中心小学党政的重视、领导和各部门的大力支持下,在工会干部努力下,认真贯彻《工会法》和上级工会财务工作的有关规定和要求,加强财务管理,认真贯彻“量入为出、统筹兼顾、勤俭节约、”的经费使用原则,为中心小学工会顺利开展各项工作提供了坚实的物质基础,保证了工会各项工作的顺利进行。

一、一年来工会经费的收支情况一年来,工会经费总收入为——元,其中:1、拔缴经费收入为——元,占总收入——%;2、工会会员费收入为——元,占总收入——%;一年来,工会经费总支出为——元,其中:1、会员活动费(市、校、退协)支出为——元,占总支出——%;3、会员慰问费(寿、喜、丧、病、灾)支出为——元,占总支出—%;4、业务费及其它支出为——元,占总支出——%;5、代办杂志报刊费支出为——元,占总支出——%。

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