机关党总支基层党组织分类定级晋位升级目标管理工作台账
党总支 分类定级
基层党组织分类定级工作根据XX组织部《关于做好基层党组织分类定级工作的通知》和区委办印发的《关于在XX开展基层组织建设年活动的实施意见》文件精神，结合我XX实际情况，为进一步做好基层党组织分类定级工作，现将有关事项通知如下：一、工作任务按照基层党组织“五个好”标准和“一个好的支部，必须要有一个好的带头人、一个好的发展思路、一个好的工作制度、一个好的活动阵地、一个好的保障机制”的要求，综合考虑村、社区、机关事业单位、非公企业、社会组织和中小学党组织的功能定位、职责任务，确定“党组织带头人、工作思路、工作制度、活动阵地、保障机制、工作业绩、群众评价”等七项分类定级指标。
各单位党（工）委要按照标准，综合评定所属党支部的工作等级，并实行分类管理。
对于被列为“后进”党组织的，各单位要集中力量，用半年到一年时间进行整顿转化，努力消除我区基层组织建设中的薄弱环节。
对于其他等级的基层党组织，也要加大工作力度，推动全区基层组织建设工作上台阶、上水平。
二、分类定级标准基层党组织分类定级工作，对照《各领域基层党组织分类定级标准》（附件1），结果分为“先进”、“一般”、“后进”三个等级。
分类定级按百分制评分的方式进行，分别赋予七项指标分值，总分为100分，80分以上为“先进”，60—79分为“一般”，60分以下为“后进”。
三、工作步骤1、调查摸底。
通过走访、座谈等形式，党政领导带头深入基层一线，摸排村、社区、机关事业单位、非公企业、社会组织和中小学的总体情况，认真调研，全面了解基层党组织状况，切实把底数搞清、问题找准。
2、考评定级。
规范操作程序，按照“基层党组织自评、党员群众测评、上级党（工）委评定、组织公示”程序进行。
各基层党组织首先进行自评，并组织党员群众进行民主测评；然后由上级党（工）委根据摸排到的信息，对照行政村、城市社区、机关事业单位、非公有制经济组织、社会组织和中小学等领域分类定级标准，结合平时掌握的情况进行综合评价，并召开党政领导班子会议，研究评定各基层党组织等级划分，按照“先进”、“一般”、“后进”进行排位；最后将分类定级结果在一定范围内公示后，上报区委组织部。
关于做好基层党组织整改提高晋位升级工作的实施方案
关于做好基层党组织整改提高晋位升级工作的实施方案按照《关于做好基层党组织整改提高晋位升级工作的通知》（塔地党组【2019】99号）要求，我院基层组织建设年工作在全面完成基层党组织调查摸底、分类定级的基础上，现已进入整改提高、晋位升级阶段。
根据地址机关工委《关于做好基层党组织整改提高晋位升级工作的指导意见》精神，结合我乡实际，现就推进基层党组织整改提高、普遍实现晋位升级提出如下实施方案。
一、总体要求按照“巩固先进、推动一般、整顿后进”的工作要求，从基层党组织实际出发，将基层党组织的整改任务明细化、整改措施具体化、整改过程规范化、整改效果公开化，扎实做好整改提高工作，努力实现“五个进一步”的工作目标，使每一个基层党组织在原有基础上都有新提高，普遍实现晋位升级。
1、着力解决问题。
把工作重点放在解决基层党组织推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强自身建设以及群众反映的突出问题上，坚持共性问题面上突破、个性问题点上消化，努力做到有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题，把解决问题贯穿于整改提高、晋位升级阶段的始终。
2、加强分类指导。
根据不同领域、不同行业基层党组织的特点，对照不同级次党组织的具体情况，有针对性地提出整改的目标、重点、措施和方法，努力增强整改工作的实效性。
对于“好”的党组织重点抓巩固，在增强发展本领、提升群众满意度上下功夫；对于“较好”和“一般”的党组织重点抓提升，在完善工作机制、创新工作措施上下功夫；对于“较差”的党组织重点抓转化，在夯实工作基础、解决实际问题上下功夫。
3、坚持合力推进。
坚持上下联动，整合各方资源，形成工作合力。
上级党组织要着力推动解决领导机制、工作机制、工作保障等方面的问题；基层党组织要着力抓好制度落实，认真组织开展活动，充分发挥党组织和党员作用。
4、接受群众监督。
注意引导党员群众积极参与，广泛听取党员干部群众的意见建议，坚持开门搞整改，自觉接受党员群众的评议和监督，努力使整改提高、晋位升级工作规范化、透明化、公开化。
基层党组织整改提高晋位升级方案
中共银山县委农村工作办公室党支部关于做好基层党组织整改提高晋位升级工作的整改方案县委组织部：在全县基层党组织调查摸底、分类定级工作结束的大背景下，为全面贯彻落实基层组织建设创新年各项工作任务和星级党建创评活动的安排部署，切实做好我支部的晋位升级工作，根据县委统一部署，紧紧围绕全县“三二一六”发展战略，按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的工作要求，结合我支部党建工作实际，现制定如下整改方案：一、指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入推进党建创新工作，以基层组织建设创新年活动和“联村联户、为民富民”行动为契机，坚持与“创先争优”破解难题主题活动和星级党组织创评活动相结合，突出重点、聚焦问题，本着有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就解决什么问题的原则，着力解决基层党组织建设中的突出问题，着力增强基层党组织的凝聚力、战斗力、创造力，着力完善基层党组织建设的体制机制，为扎实开展基层组织建设创新年活动提供坚实的基础。
二、整改目标1、抓学习，强队伍。
制定干部政治理论学习计划，对支部开展理论学习进行全面安排部署，重点学习党的十七届六中全会、县委常委（扩大）会暨全县三级干部会议精神、《党章》、《公务员法》、《行政法》等，采取集中学习和平时自学相结合的方法，每周集中学习2次，每次时间2小时以上；党员人均书写学习笔记15000字以上，撰写心得体会3篇以上。
2、抓发展、树标杆。
紧贴农工办工作实际，重点抓好新农村建设和扶贫开发项目建设，把新建与改造相结合，扶贫开发整村推进与新农村建设相结合，抓建新农村建设示范点13处以上、整村推进村7个，为我县新一轮扶贫开发与新农村建设工作树立标杆。
3、抓规范、建制度。
结合实际，建立健全党员干部交心谈心制度和党员亮身份服务承诺制度、扶贫资金滚动使用制度、扶贫项目后续管理制度、以及职工考勤与请销假等一系列规章制度；进一步建立健全“三会一课”制度、党支部和党员目标管理制度、党员领导干部党课制度、党员学习培训制度、民主评议党员制度、政务公开和民主管理制度、民主议事表决制度、党风廉政建设制度、单位干部联系群众制度、“争先创优”评比制度等，规范工作行为，做到用制度管权、用制度管事、用制度管人，进一步提高工作的效率和质量，提高工作人员素质和能力。
“五级五评”抓好基层党组织分类定级工作方案活动方案.doc
“五级五评”抓好基层党组织分类定级工作方案-活动方案第一篇：“五级五评”抓好基层党组织分类定级工作方案第二篇：xx镇开展基层党组织定级分类工作实施方案第三篇：乡开展基层党组织定级分类工作实施方案第四篇：乡“五举措”做好基层党组织分类定级工作1第五篇：做好基层党组织分类定级工作的通知更多相关范文正文第一篇：“五级五评”抓好基层党组织分类定级工作方案“五级五评”抓好基层党组织分类定级工作方案贵州省采用“五级五评”方式，全面推进基层党组织分类定级工作，切实做到摸清底数、找准问题、明确重点、定准等级，确保整改有内容、晋级有目标，积极做好对标定位、进位争先。
分类调查摸底，确保调查精细。
主要从基层党支部入手，对基层组织建设、班子建设、制度建设、经费场所保障、作用发挥等情况进行全面调查，做到心中有数。
一是村党组织重点调查了解是否制定发展思路、党组织设置是否科学、班子建设状况、组织制度完善情况、党组织发挥作用情况、村级集体经济现状等。
二是社区党组织要重点调查了解社区办公用房现状、流入党员教育管理情况、社区群众公共服务场所建设情况、社区党组织工作经费来源和保障等。
三是非公企业重点调查企业生产经营情况、党员活动经费保障情况、党组织发挥作用情况、企业中层干部情况以及企业环境的情况。
四是机关事业单位党组织重点调查机关党员作风建设情况、组织活动开展情况、服务基层和群众情况、组织制度完善情况等。
其他党组织要根据自身行业特点和工作职能，明确调查摸底的内容和重点。
贵阳市在调查摸底中，要求所属党支部的党员参与率达到100%，群众参与率不少于10%。
对外出或生病的党员，采取电话、邮件、上门走访等办法听取意见。
细化定级标准，确保分类规范。
一是分类定评分标准。
针对农村、城市社区、非公企业、机关事业单位、高等院校、国有企业以及社会组织共7类基层党组织，分别从党组织带头人、工作思路、工作制度、活动阵地、保障机制、工作业绩、群众反映等7个方面设定分值和评分要点，制定分类定级参考标准样表，明确评分办法。
基层党组织建设分类定级晋位升级党员群众评议表
对本单位党组织及其它工作的意见建设：
说明：满意20分、基本满意15分、不太满意10分、不满意5分。
基层党组织建设分类定级晋位升级党员群众评议表
（党支部）名称：评议时间：年月日Βιβλιοθήκη 测评项目评价意见满意
基本满意
不太满意
不满意
对党组织工作贯彻与实施情况评价
对党建和推动本单位经济指标完成情况评价
对党风廉政建设、干部管理和企业维稳工作情况评价
对精神文明建设和宣传信息报道工作情况的评价
对党员队伍建设和党群工作情况的评价
基层党支部达标晋级管理实施办法
基层党支部达标晋级管理实施办法第一章总则第一条为深入贯彻党的十九大精神，落实新时代党的建设总要求和重点任务，推动全面从严治党向基层延伸，进一步加强和改进新形势下党支部建设，根据上级党组《关于推行党支部达标晋级管理的指导意见》，结合公司基层党建工作实际，制定本办法。
第二条党支部达标晋级管理的总体要求是牢固树立“党的一切工作到支部”的鲜明导向，在创建“六个一”党支部的基础上，建立“量化考评、分类定级、动态管理、晋位升级”党支部达标晋级管理机制，以提升组织力为重点，充分发挥党支部的政治功能和服务功能，促进党支部建设水平整体提升，为推进公司全面高质量稳健发展提供坚强保障。
第三条本办法适用于各单位党委及所属党支部。
第二章考评定级第四条党支部达标晋级管理设“未达标党支部、达标党支部、优秀党支部、示范党支部”四个级别。
（一）“未达标党支部”：党支部班子不团结，“三会一课”等制度不完善、落实不到位，党员作用发挥不明显，基础工作薄弱，支部凝聚力战斗力弱。
（二）“达标党支部”：党支部组织健全、班子团结、制度完善，基础工作扎实，围绕生产经营开展工作，党员能够发挥先锋模范作用。
（三）“优秀党支部”：党支部班子威信高、工作机制科学规范、党建活动特色鲜明，支部工作与生产经营紧密融合，党员创先争优意识强、先锋模范作用发挥好。
（四）“示范党支部”：党支部工作有特色有亮点，形成可推广经验，有较高知名度和影响力，助推生产经营效果显著，示范作用突出。
第五条考核期内党支部有下列情形之一的实行“一票否决”，直接评定为“未达标党支部”。
（一）未完成年度主要生产经营指标或工作任务（发生不可抗力情况除外）；（二）在年度党支部书记基层党建述职评议考核中被评定为“差”（四个评价档次分别为好、较好、一般、差）；（三）党支部书记民主测评信任率或党支部工作群众满意率低于75%；（四）党支部或党员发生违法、违纪及违规行为受到惩处；（五）发生党风廉政建设责任书、安全环保责任书、维护稳定工作责任书否决指标所列情况；（六）意识形态工作责任制落实不力，造成重大不良影响或严重后果；（七）党员领导干部不按规定参加双重组织生活；（八）未按规定进行党支部换届；（九）未按程序和要求发展党员；（十）其它应当“一票否决”的情形。
基层党组织整改提高晋位升级工作台帐
会泽二中基层党组织晋位升级台帐
党支部名称:会泽县第二中学校党支部
党支部名称 党组织名称 类别 党小组 负责人 存在问题 1、党员干部现代远程教育制度不完 善，不能定期组织党员干部开展培训 学习。2、党员政治理论水平、干部带 领致富能力、群众综合素质整体水平 较低； 提升措施 1、根据《党员现代远程教育管理制度》结合本校 实际制定管理制度和学习制度，并定期组织党员 进行学习培训，做好学习培训记录。2、党员干部 教育为重点，加强党员、干部的教育工作，提高 党员、干部的综合素质，通过“以点带面”全面 促进，切实提高全体职工的凝聚力； 晋位升级目标 1、小组班子好。 2、党员队伍好。 3、活动开展好。 4、制度建设好。 5、作用发挥好。 备注
会泽县第二 中学校支部 委员会
会泽县第 二中学校 支部委员 会
优秀
1、活动场所设施不全，党支部组织活 动难以开展。2、党员发展工作力度不 够。3、党组织活动较少，削弱了党在 群众心目中的地位和形象。
1、规范党员活动阵地。为党支部建立一间活动 室，并给予相应的配套设施，使党组织阵地建设 达到“四有”目标。2、状大党员队伍。教学骨干 为重点发展对象，加强党员发展工作，。
会泽县第二 中学校支部 委员会
八年级党 小组
一般
1、党员干部现代远程教育制度不完 善，不能定期组织党员干部开展培训 学习； 2、活动场所作用发挥不够； 3、各类软件记录不规范，缺少资料。
1、完善党员干部远程教育，建立健全党员干部培 训学习制度，富能力； 2、规范活动场所的管理使用，正常开展党小组各 类活动，增强党组织的凝聚力、战斗力； 3、落实党务公开制度，加强财务管理，规范各类 软件记录的整理归档。
会泽县第二 中学校支部 委员会
九年级党 小组
基层党支部评星晋级升级目标管理工作台账
掘进六队党支部
陆岩本
共有党员9名，党支部书记1名，党支部副书记1名，党支部委员3名。35岁及以下的党员2名。能基本完成各项工作任务。
安全星绩效星廉洁星三星级
党支部
学习星安全星绩效星廉洁星四星级
党支部
党组织名称
党支部
书记
党组织基本情况
评定
星级
晋级
目标
生产服务队党支部
王友斌
共有党员8名，党支部书记1名，党支部副书记1名，党支部委员3名。35岁及以下的党员3名，大专以上学历的党员3名。“三会一课”、党员教育活动开展正常，能基本完成各项工作任务。
支部无矛盾纠纷隐患党员职工队伍稳定班子成员服务职工意识较学习星安全星廉洁星绩效星四星级党支部学习星安全星绩效星廉洁星创新星五星级党支部机电二队党支共有党员29名党支部书记135岁及以下的党员4名大专以上学历的党员名
基层党支部评星晋级目标管理工作台账
党组织名称
党支部
书记
党组织基本情况
评定
星级
晋级
目标
综采一队党支部
党支部
共有党员29名，党支部书记1名，党支部副书记1名，党支部委员3名。女党员1名，35岁及以下的党员4名，大专以上学历的党员5名。能基本完成各项工作任务。
学习星安全星绩效星三星级
党支部
学习星安全星廉洁星创新星四星级
党支部
选煤厂党支部
谢福怀
共有党员25名，党支部书记1名，党支部副书记1名，党支部委员3名。女党员8名，少数民族党员1名，35岁及以下的党员2名，大专以上学历的党员9名。党员职工队伍稳定，班子成员服务职工意识较好。
学习星安全星绩效星廉洁星创新星五星级
党支部
学习星安全星绩效星廉洁星创新星五星级