处罚决定书范文

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学生处分决定书范文4篇

学生处分决定书范文4篇

学生处分决定书范文4篇学员处罚决定书范例一一、20xx年5月10日零晨1:30,信息学院20xx级信息工程专业2班韦、何、刘、任、李、冯、陈、郭、王、罗等10名学员在学校外嗜酒夜不归宿,经过学生公寓23栋时大声喧哗,接着23栋楼顶掉下一废弃电脑的键盘,因此韦等10名同学们赶到23栋门口并按电子门铃规定上楼梯找扔电脑键盘的人,遭宿舍管理员回绝后,韦等人趁着酒性将23栋学生公寓大门口砸烂。

二、20xx年5月25日夜里23:30,信息学院20xx级电子器件科学与技术1班朴、刘、陈、刘,20xx级电子科学与技术2班李,20xx级测控技术与仪器设备2班吴,20xx级自动化技术1班董、苏等8名学员在学校外嗜酒夜不归宿,回到寝室道路上通过宁堂街口时,不听保安人员劝说强制翻过网护栏,导致二扇护栏毁坏。

以上18名学员的个人行为比较严重违背了校纪,危害极端。

为文化教育学员自己,警告别人,维护保养校园内安全稳定,依据《北京理工大学xx学院关于毕业生离校过程中违纪事件处理规定》有关要求,经科学研究决定:照价赔偿毁坏的公物(已赔付);扣留韦、朴等18名学员的毕业证、学士学位证书。

18名学员已经了解到自身的不正确,并进行了书面检查,是不是免于纪律处分,是不是向其接受学生就业的企业通报违法乱纪状况,在于她们离开学校前的主要表现。

学生工作处20xx年6月1日学员处罚决定书范例二在教务部机构的20xx~20xx学年度第二学期重考全过程中,我院某些学员疏忽本身管理方法、忽视有关测试要求,在测试环节中开展舞弊。

学员工作部对有舞弊个人行为的61名同学们,各自明确提出了处罚提议。

从20xx年3月15日逐渐,学员工作部与涉及到的同学开展谈话,征求了学员自己的阐述与申诉书。

执笔人人和拟接纳处罚的学员均在谈话记录上签署认同。

20xx年3月31日,经院长会议科学研究决定,对有舞弊个人行为的61名学员开展解决。

在其中对8名学员给与开除学籍处罚;对45名学员给与留校察看处分;对8名同学们给与记过。

处罚决定范文15篇

处罚决定范文15篇

处罚决定处罚决定范文15篇处罚决定范文1近来有少数员工出现上班迟到现象,严重影响工作秩序和公司形象,为了加强劳动纪律,杜绝迟到现象发生,从×月××日起,凡员工迟到的,一律按公司××管理制度进行考核。

迟到1小时以内扣一小时工资,1小时以上扣超过时数的两倍工资。

特此通知。

××公司办公室×××年××月××日处罚决定范文2xx年xx月xx日,公司xx制造部发生蒸镀掉锅事故,造成严重的经济损失。

经查,此次事故系人为失误所导致。

为了规范员工生产行为,提高员工作业责任意识,根据公司《奖惩管理制度》,现决定对以下人员进行处罚,以赔偿公司所遭受的损失。

此次事故责任人及赔偿金额如下:1.事故直接责任人xx,200元;2.事故间接责任人xx、xx,各100元;3.xx经理、xx副经理对事故负有领导管理责任,各50元。

望各位同事引以为戒,特此通知。

xxxx年xx月xx日处罚决定范文3当事人:王xx,男,汉族身份证号:3422xx199011136610字号名称:xx市xx区xx烟酒商店注册号:340103xx351303组成形式:个人经营经营场所:xx市xx区金都华庭三期18#号楼10室经营范围:经营范围及方式:卷烟、预包装食品、百货、水果、蔬菜、乳制品(不含婴幼儿配方乳粉)、办公用品、蔬菜零售。

(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)经查:当事人称,20xx年4月27日,从上门推销者手中以50元/瓶的价格购进古井贡献礼版年份原浆酒6瓶,标价80元/瓶的价格对外销售,尚未销售;以100元/瓶的价格购进古井贡5年年份原浆酒8瓶,标价110元/瓶的价格对外销售,尚未销售;交易过程无任何票据。

20xx年5月6日,xx古井贡酒股份有限公司出具了1份《xx古井贡酒股份有限公司鉴定报告书》,该报告书中对当事人经营的上述涉案古井贡系列年份原浆酒的鉴定结论为:“经对此送检样品进行检验,认定此样品属假冒我公司已注册的古井贡牌年份原浆酒”。

处罚决定范文

处罚决定范文

处罚决定范文根据《中华人民共和国行政处罚法》和相关法律法规的规定,经过调查核实,对于你公司违反《食品安全法》的行为,我局决定作出以下处罚决定:一、违法事实和证据。

你公司在生产加工过程中,存在使用过期食品原料、不合格原料、添加非法添加剂等违法行为。

经过我局调查核实,已经查明了相关违法事实,并取得了相应的证据。

二、违法行为的性质和情节。

你公司的违法行为属于严重违法行为,违法行为的性质恶劣,情节严重。

你公司的违法行为直接威胁到了消费者的生命健康安全,损害了广大消费者的合法权益,严重扰乱了市场秩序。

三、处罚决定。

鉴于你公司的违法行为严重,我局决定对你公司作出以下处罚决定:1.责令你公司立即停止违法行为,并进行整改。

2.对你公司处以罚款人民币100万元。

3.责令你公司在媒体上公开道歉,消除不良影响。

4.责令你公司对受影响的消费者进行赔偿。

四、处罚决定的执行方式。

你公司应当在收到本处罚决定书之日起15日内,将罚款汇入我局指定账户,并在规定的期限内进行整改、公开道歉和赔偿工作。

如对本处罚决定有异议,可以在收到本处罚决定书之日起60日内向我局提出书面申请,逾期不予受理。

五、法律责任。

你公司应当严格按照本处罚决定的要求执行,如有不服从、拒不执行的,我局将依法采取强制措施,并依法追究相关责任人的法律责任。

六、附则。

本处罚决定自作出之日起生效。

对于你公司的违法行为,我局将继续进行监督检查,如发现再次违法行为,将依法加大处罚力度,直至吊销你公司的生产经营许可证。

特此通知。

(盖章)。

中华人民共和国XX市市场监督管理局。

日期,XXXX年XX月XX日。

员工处罚决定书范文

员工处罚决定书范文

员工处罚决定书范文
一、案情概述
根据公司《员工手册》及相关规定,某员工在工作中不法行为被查实,违反了
公司纪律,给公司造成了严重经济损失,现作出如下处罚决定:
二、违纪事实
该员工在xx年xx月xx日至xx年xx月xx日期间,未经授权私自将公司xx
资料提供给外部客户,导致公司xx部分商业机密被泄露,并且该员工还收受了客
户2000元的好处费。

以上事实已查实,违反了公司的保密和廉洁纪律,给公司造成了严重经济损失,且该员工无法为自己的行为辩解,依据公司相关规定,给予如下处罚:
三、处罚决定
1.取消该员工的年终考核,取消公司向他支付的奖金及年终福利;
2.取消该员工的加班费,调整其薪资及福利待遇;
3.给予该员工行政警告,记录其纪律文件;
4.给予该员工行政降职一级,降为普通员工。

四、复议和申诉
该员工可以在收到决定之日起三日内向公司人力资源部门进行申诉,公司将按
照相关程序进行复议。

五、生效时间
本决定自下发之日起生效,并记录该员工的纪律档案。

公司有责任保护公司商业机密,维护公司的切身利益,严格按照公司规定处理
任何员工违反公司规定的行为。

个人的私利绝不能损害公司的利益。

希望所有员工引以为戒,严格遵守公司规定,发挥自己的职业素养,为公司的发展做出积极贡献。

公司处罚决定书范文

公司处罚决定书范文

公司处罚决定书范文
公司处罚决定书。

尊敬的员工:
根据公司规定和相关法律法规,经过认真调查和审查,我们对您的违规行为做出以下处罚决定:
一、违规行为,违反公司纪律,擅自外借公司财物,并未按时归还。

二、违规事实,经过调查核实,您擅自外借公司财物,并未按时归还,严重违反了公司的管理制度和规定。

三、处罚决定:根据公司相关规定,我们决定对您做出以下处罚:
1.书面警告,对您做出书面警告处罚,警示您严格遵守公司规定,不得擅自外借公司财物。

2.扣发工资,依据公司规定,对您进行工资扣发处罚,作为对您违规行为的惩罚。

3.责令退还,责令您立即将擅自外借的公司财物归还公司,并做出书面保证,保证今后不再发生类似违规行为。

四、违规后果,公司严格执行管理制度,任何违规行为都将受到严肃处理。

希望您认识到自己的错误,严格遵守公司规定,积极改正错误,争取早日恢复公司对您的信任。

五、复议申请,如果您对此处罚决定有异议,可以在收到处罚决定书之日起5个工作日内向公司人事部门提出书面复议申请,公司将依法依规进行复议处理。

特此通知。

公司名称,XXX 公司。

日期,XXXX年XX月XX日。

公司盖章,(盖章)。

签字,(签字)。

处罚决定书怎么写范文3篇_决定_

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处罚决定书怎么写范文3篇公司会给犯错员工会给予一定的处罚,以此对其他员工起到警示作用,那么关于处罚的决定书是怎样的呢?下面小编给大家带来处罚决定书范文,供大家参考!处罚决定书范文一____年____月____日_________(姓名),在工作期间违反________制度被查实。

按该制度第____条,第____款,决定对其________________处罚。

巡查人(签字):________报经理审批执行________有限公司____年____月____日处罚决定书范文二____同志,男,35岁,曾任本公司财务部出纳。

经人揭发,经本公司依据法律途径查明:____同志____年____月至____年____月在担任公司出纳期间,将本公司存款5万元挪作其弟购房用。

经过本公司党组织的教育,____同志已将挪用款全部归还,并加倍偿还了利息损失,并表示对此行为的悔意。

现根据以上情节及表现,经本公司人力资源部研究决定,并报本公司总经理批准,决定对____同志作出如下处理决定:1. 调离原工作岗位,到公司行政部门任职。

2. 每月降工资200元至____年____月____日止。

____市____公司人力资源部____年____月____日处罚决定书范文三本院员工______,在20xx年1月9日晚在院舍106里屋喝酒,违反本院院舍规定:当班时间不许喝酒。

处罚其从20xx年1月10日起停职、停薪反省。

综合其喝酒事件未造成严重不良后果、其在上月护理先锋大赛中表现突出,积极配合院舍工作、其在反省期间表现良好,故对其处罚结果如下:将其停职停薪一周20xx年1月10日——20xx年1月17日除以严重警告处分一次如在违反院舍规定直接开除扣除工资500元处分人:广东20xx年1月17日。

公司对某某处罚的决定书范文

公司对某某处罚的决定书范文

公司对某某处罚的决定书范文
[员工姓名]:
你好!
公司就你[具体违规行为]一事,经过调查核实,现做出如下处罚决定。

你知道吗?你就像一个在游戏里突然乱了规则的玩家。

咱们公司这个大游戏场,是有明确的规则和玩法的,大家都得遵守,这样游戏才能愉快地进行下去。

可是你呢,[具体描述违规行为的影响或后果],这就好比在足球比赛里,你突然抱起球就跑,完全不顾及其他队员和裁判的存在呀。

根据公司的相关规定,我们决定对你做出[具体处罚内容,如罚款XX元、警告一次、扣绩效分XX等]的处罚。

这就像游戏里你违反了规则,要接受一定的惩罚一样,目的可不是为了为难你,而是为了让你记住正确的玩法,也是给其他小伙伴提个醒,大家都要守规矩。

不过你也别太沮丧,就像玩游戏输了一局,咱们还有好多机会扳回来呢。

只要你以后严格遵守公司的规定,好好表现,还是我们团队里很棒的一员。

我们相信你有这个能力改正错误,重新成为遵守规则的“游戏高手”。

希望你在[具体日期]之前到[部门名称]确认这个处罚决定。

如果对这个处罚有任何疑问或者异议,你可以在[规定时间]内向[申诉部门]提出申诉,我们会重新审查这个事情。

[公司名称]
[日期]。

公司处罚决定书范文

公司处罚决定书范文

公司处罚决定书范文公司处罚决定书。

尊敬的全体员工:根据公司相关规定和管理制度,公司在对员工进行管理和监督的过程中,发现了一些违规行为。

为了维护公司的正常秩序和规范管理,公司决定对涉及违规行为的员工做出相应的处罚决定,并向全体员工通报,以起到警示作用。

首先,根据公司《员工行为规范》第五条第一款规定,公司严禁员工在工作时间内私自使用手机、上网、玩游戏等影响工作效率的行为。

然而,公司发现部分员工在工作时间内频繁使用手机、上网浏览非工作相关网页,严重影响了工作效率。

因此,公司决定对涉及违规行为的员工做出警告处罚,并要求其立即改正,否则将做出进一步处理。

其次,根据公司《员工行为规范》第八条第二款规定,公司严禁员工在工作场所进行私人交易、接受他人礼品、利益等违反职业操守的行为。

然而,公司发现部分员工在工作场所接受他人礼品、利益,甚至进行私人交易,严重损害了公司形象和员工职业操守。

因此,公司决定对涉及违规行为的员工做出严重警告处罚,并要求其立即停止此类行为,否则将做出更加严厉的处理。

最后,根据公司《员工行为规范》第十二条第三款规定,公司严禁员工在工作中泄露公司机密信息、散布谣言、造成不良影响。

然而,公司发现部分员工在工作中泄露公司机密信息,散布谣言,严重损害了公司的利益和声誉。

因此,公司决定对涉及违规行为的员工做出停职处罚,并立即启动调查程序,严肃处理相关责任人。

在此,公司再次强调,公司的管理制度是公司发展的保障,是全体员工共同遵守的规范。

任何违反公司规定的行为都将受到严肃处理。

希望全体员工引以为戒,杜绝违规行为,共同维护公司的正常秩序和良好形象。

特此通知。

公司管理部。

日期,XXXX年XX月XX日。

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处罚决定书怎么写范文
处罚,指依据法令规章,加以惩罚,即使犯错误或犯罪的人受到政治或经济上的损失而有所警戒,那么处罚决定书该怎么写?下面学习啦小编给大家带来处罚决定书范文,供大家参考!
处罚决定书范文一由于xxxx事业部区域经理胡冲及大区总监xx工作失误,导致产品跨区销售到其他区域,造成客户经济损失,对公司和客户后续工作带来了不必要的麻烦。

为了以后提高各部门工作的效率,防止类似情况再次发生,经公司研究一致决定:对客厅事业部区域经理xx1000元人民币处罚、大区总监xx500元人民币处罚以示警告,将直接在2015年1月份工资扣除。

特此通知!
xxxx发展有限公司
20xx年2月3日
处罚决定书范文二本院员工______,在20xx年1月9日晚在院舍106里屋喝酒,违反本院院舍规定:当班时间不许喝酒。

处罚其从20xx年1月10日起停职、停薪反省。

综合其喝酒事件未造成严重不良后果、其在上月护理先锋大赛中表现突出,积极配合院舍工作、其在反省期间表现良好,
故对其处罚结果如下:
将其停职停薪一周20xx年1月10日——20xx年1月17日除以严重警告处分一次如在违反院舍规定直接开除扣除工资500元
处分人:
xxxx院
20xx年1月17日
处罚决定书范文三 xx建设项目管理有限公司:
你公司负责监理的东方明珠二期B1号楼工程,由森源实业(随州)有限公司投资兴建,湖北三箭建筑工程有限公司承建,地址位于明珠路北侧。

在该项目施工过程中,你公司未按监理规范的要求进行监理,导致一层柱砼存在严重质量缺陷的行为发生。

0xx年12月10日,市质安站执法人员在巡查时发现一层柱存在质量问题,当即下达了责令停工整改通知书,告知你公司一层柱砼下部存在大量蜂窝、孔洞、露筋的现象,要求立即停工整改。

其行为已违反了《建设工程质量管理条例》的有关规定。

12月27日,我委依法立案查处。

依据《建设工程质量管理条例》第三十八条“监理工程师应当按照工程监理规范的要求,采取旁站、巡视和平行检验等形式,对建设工程实施监理”;第七十二条“违反本条例规定,注册建筑师、注册结构工程师、监理工程师等注册
执业人员因过错造成质量事故的,责令停止执业1年;造成重大质量事故的,吊销执业资格证书,5年以内不予注册”的规定,本机关责令你公司改正违法行为;并决定对你公司给予警告、对总监理工程师责令停止执业1年的行政处罚。

如你公司不服本处罚决定,可以自接到本《决定书》之日起六十日内向随州市人民政府或湖北省住房和城乡建设厅申请行政复议,或在三个月内直接向当地人民法院起诉。

xxx市建设委员会
20xx年1月20日
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