内部单位承包经营协议
有关企业内部承包经营合同6篇
有关企业内部承包经营合同6篇篇1甲方（发包方）：[公司名称]乙方（承包方）：[员工姓名]鉴于甲方与乙方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就乙方承包甲方内部某业务部门的经营事宜，达成如下协议：一、承包事项1. 乙方承包甲方内部的XX部门（或项目），承担经营、管理责任，享有相应的权益。
二、承包期限1. 承包期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
三、承包经营目标1. 乙方在承包期间，需完成以下经营目标：（请详细描述具体的经营目标，如销售额、利润率、客户满意度等）四、承包经营原则1. 乙方需遵守国家法律法规、甲方的规章制度以及本合同的约定，合法合规经营。
2. 乙方需对承包部门的财务状况负责，确保经济效益。
3. 乙方需维护甲方的企业声誉，不得从事损害甲方利益的行为。
五、甲乙双方的权利和义务1. 甲方的权利与义务：（描述甲方的权利与义务，如提供必要的资源支持、监督乙方工作等）2. 乙方的权利与义务：（详细描述乙方的权利与义务，如完成承包目标、管理承包部门等）六、经营管理及人员管理1. 乙方负责承包部门的日常经营管理，包括但不限于营销策略、产品开发、客户服务等。
2. 乙方需制定并执行合理的部门管理制度，确保员工权益。
3. 乙方需对甲方派遣的人员进行合理管理，确保其履行工作职责。
4. 乙方在经营过程中不得擅自更换甲方派遣的关键岗位人员，如需更换，需提前向甲方报备并得到同意。
七、财务及税务管理1. 乙方需遵守国家财税法规，依法纳税。
2. 乙方需按月向甲方提交财务报表，接受甲方的财务监督。
3. 乙方在经营过程中产生的利润，应按照本合同约定的比例分配。
八、保密及知识产权条款1. 乙方在承包期间及承包结束后，均需保护甲方的商业秘密及知识产权。
2. 乙方在经营过程中产生的知识产权归属，应按照国家法律法规及本合同约定确定。
九、违约责任及纠纷解决方式篇2甲方（发包方）：__________公司乙方（承包方）：__________鉴于甲方与乙方经友好协商，为明确双方在内部承包经营过程中的权利和义务，达成以下协议：一、承包事项及范围1. 乙方承包甲方内部的__________部门，负责该部门的日常经营管理工作。
内部承包协议书范本推荐8篇
内部承包协议书范本推荐8篇篇1甲方（发包方）：____________________乙方（承包方）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，就乙方承包甲方内部__________项目事宜达成以下协议：一、协议背景鉴于甲方内部需要对__________项目进行具体执行和操作，现决定将其发包给乙方进行内部承包。
乙方应具备相应的资质、能力和经验，负责项目的具体实施和管理。
二、承包范围及内容乙方承包范围包括：____________________ （具体承包内容根据项目实际情况填写）。
乙方应按照甲方要求，完成承包范围内的各项工作。
三、承包期限本承包协议的期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
协议期限届满后，如需续签，双方应另行协商并签订书面协议。
四、费用及支付方式1. 承包费用：双方约定承包费用为人民币________元（大写：_________元整）。
2. 支付方式：甲方应按照协议约定，将承包费用支付给乙方。
具体支付方式为________（如按进度支付、按阶段支付等）。
3. 乙方应在收到款项后提供正规的发票或收据。
五、双方权利义务（一）甲方权利义务：1. 甲方有权对乙方承包的项目进行监督、检查和指导。
2. 甲方应按时支付承包费用。
3. 甲方应提供乙方实施项目所需的相关资料和支持。
（二）乙方权利义务：1. 乙方应按照协议约定完成承包范围内的各项工作。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
3. 乙方应对项目实施过程中的问题及时与甲方沟通，并提出改进意见。
4. 乙方应对其雇佣的人员进行安全教育和管理，确保项目安全进行。
六、违约责任1. 若甲方未按协议约定支付承包费用，乙方有权要求甲方支付逾期付款利息。
2. 若乙方未按协议约定完成承包范围内的各项工作，应按约定承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。
内部承包合同协议书5篇
内部承包合同协议书5篇篇1甲方（发包方）：___________________乙方（承包方）：___________________鉴于甲乙双方共同利益和合作意愿，经友好协商，就甲方内部事项达成如下承包合同协议：一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方内部承包事项的权利和义务，确保双方共同遵守并执行合同条款，实现合作共赢。
二、承包事项乙方承包甲方内部____________部门（或项目）的管理与运营工作。
三、承包期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
期满后，如双方继续合作，可续签本合同。
四、承包内容1. 乙方负责甲方内部承包部门的日常管理工作，包括但不限于人员招聘、培训、绩效考核等。
2. 乙方应按照甲方的要求，完成承包部门的工作任务，确保工作质量。
3. 乙方需遵守甲方的各项规定，严格执行操作流程，确保安全生产。
4. 乙方应积极拓展业务，提高承包部门的经济效益。
5. 双方可协商确定其他承包内容。
五、双方权利义务1. 甲方有权对乙方承包部门的工作进行监督与检查，确保工作质量和进度。
2. 甲方有义务为乙方提供必要的支持和协助，保障承包工作的顺利开展。
3. 乙方有权按照合同约定获取承包收益。
4. 乙方有义务遵守国家法律法规和甲方的各项规定，认真履行承包职责。
5. 双方应共同保护甲方的商业秘密和机密信息，不得泄露给第三方。
六、承包收益与支付方式1. 乙方承包收益为固定收益+业绩奖励的方式。
固定收益为每月____元，业绩奖励根据承包部门的年度经济效益确定。
2. 支付方式：每月固定收益通过银行转账方式支付，年度业绩奖励在年终结算后支付。
七、违约责任1. 如乙方未按照合同约定履行承包职责，应承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。
2. 如因乙方原因导致承包部门发生重大损失或安全事故，乙方应承担全部责任。
3. 甲方未按合同约定提供支持和协助，导致乙方无法完成承包任务，甲方应承担相应责任。
八、合同变更与解除1. 本合同经双方协商一致，可以变更或补充。
内部承包经营协议书
内部承包经营协议书现如今，很多场合都离不了协议，协议的签订是双方或数方之间权利义务的最好规范。
相信很多朋友都对拟协议感到非常苦恼吧，以下是作者帮大家整理的内部承包经营协议书，仅供参考，希望能够帮助到大家。
内部承包经营协议书1根据劳动局、民政局的有关法规条文，经甲、乙双方友好协商，一致同意签订本协议书，以供共同信守执行。
一、甲方，根据经营需要，现聘请乙方任厨师长，并做技术管理及厨房日常管理，有效期为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
二、甲方每月付给乙方税后工资人民币_____元（大写：__________）每月16号前支付上月工资。
为便于管理，甲方付现金给乙方厨师长_____先生，由其统一发放工作，乙方按条款第九条正常离店时，甲方须足额、按时发放全部工资，不得以任何理由拖欠、克扣工资。
乙方签定本协议后需交纳人民币_____元作为保证金，正常离店时保证金全部退还。
三、乙方与甲方共同协商组织安排有一定技术级别职称和熟练操作技能的厨师担任厨房内炒锅、打荷、砧板等技术岗位工作。
按目前营业情况，上述工资含厨师长在内的_____人薪酬。
四、在工作期间，乙方人员要做到：遵守甲方的规章制度及国家法律法规，乙方保证厨房内工作人员的储备，保证在少数人请假、休息时不影响酒店正常经营。
同时既要保证菜肴质量，又要不断推出新品种、新花样，力求做到让客人满意，尽心尽力为甲方的发展创造财富。
五、在合作期间，甲方须为乙方提供必需的工作条件和约定的.生活待遇。
如对乙方人员安排有异议，可及时向乙方提出，乙方应及时改进，达到双方满意。
六、甲方不得命令、诱导乙方做违背国家任何法律之事，否则责任由甲方负责；乙方所带人员在外出、下班后不得做出有违反任何法律、法规，违害酒店利益之事，否则后果自负。
七、若出现工伤事故，应分清责任后处理。
在情况紧急时店方可先出50%以上资金用于救急。
然后按国家有关法规处理。
公司内部承包经营合同范文(6篇)
公司内部承包经营合同范文发包方：__________承包方：__________双方根据____，协商签订本合同。
一、承包内容：_______________________________________________。
二、承包经营期限：自____年____月____日起至____年____月____日止，共____年。
三、承包形式：税后承包金(递增)包干。
四、承包方上交承包金数额：承包方按____(递增)____%比例上交承包金。
承包方上交承包金时间按____计算，即：____年____月交____元;____年____月交____元;____。
五、承包经营风险担保方式：风险抵押金或风险保证金保函。
承包者须于每年的____月____日前向承包企业提交承包经营风险保证金、保函或风险抵押金，数额为人民币____元。
风险保证金、保函须以银行不可撤销、被承包企业可以单方面提款的形式提供。
六、企业留利部分：生产发展基金____%，福利基金____%，奖励基金____%。
七、主要经济技术指标：1、通过清产核资，发包时，被承包企业的总资产为____元人民币，其中固定资产为____元人民币，流动资金为____元人民币;2、承包期间净资产应保持或增值总额不低于____万元，其中____年____万元;____年____万元;____。
3、企业资产的维护：设备完好率达到____%;固定资产净值率____%。
4、闲置资产的处理办法：______________________________________。
5、新产品开发____项，主要新产品是____。
6、承包期间技术改造技术投资总额____元;____年为____;____年为____元;____。
八、承包经营前企业的亏损和/或债务的处理：____________________。
九、双方的权利与义务(一)发包方：1、应按承包合同规定，监督承包企业管理好资产，监督企业依法经营，照章纳税，履行合同，做好指导、协调、服务工作，不得干预承包者对被承包企业行使生产管理职权;2、负责办理本承包合同的审批、变更、注销等批准和登记手续;(二)承包方：1、在承包期内，有权在国家法律、法规允许的范围内对企业的生产经营管理负全面责任，并行使一切生产经营管理职权;2、必须遵守国家的法律、法规和财务会计制度，应严格执行本承包经营合同，接受被承包企业董事会的监督，并依照法律、法规的规定，维护职工的合法权益;3、在承包期间不得改变企业的法人地位、名称和经营范围，如确实需要改动，应经发包方董事会同意并报原审批机构批准;4、对被承包企业的财产无权行使任何形式的处置权，如，转让、变卖、转移、抵押、抵押、出租、赠送等;5、承包经营期间，若以被承包企业的名义贷款，须经发包方董事会同意;6、所得承包收入应依法缴纳所得税;7、应每____月(季)的____日前据实向发包方董事会报送企业的财务报表;十、承包经营期间，企业债务的安全线为当年承包利润的总额的_____。
关于内部承包经营合同范本模板6篇
关于内部承包经营合同范本模板6篇篇1发包单位：[发包单位名称]（以下简称甲方）承包人：[承包人姓名]（以下简称乙方）身份证号码：[身份证号码]联系电话：[联系电话]鉴于乙方具备相关领域的专业知识和实践经验，甲方为了优化管理结构，提高经营效率，经双方友好协商，就甲方内部承包事宜达成如下协议：一、承包事项及范围乙方承包甲方内部[具体事项名称]，包括但不限于以下内容：经营管理的责任主体、利润分配、成本核算、人员管理、业务开展等。
承包的具体事项和范围根据双方协商确定，并在本合同中详细列明。
二、承包期限本合同承包期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
承包期满后，双方可协商续签或重新签订承包合同。
三、经营目标及责任乙方应按照甲方的战略目标和发展规划，完成规定的年度经营指标和盈利目标。
对经营期间内发生的企业经营风险和管理责任由乙方承担。
甲方应对乙方的经营管理提供必要的支持和配合。
四、管理权责及义务乙方享有对承包事项的管理权，有权制定并执行相关管理制度和流程。
同时，乙方应承担以下义务：（一）严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度；（二）严格执行年度经营计划和盈利目标；（三）维护甲方形象和利益，不得从事损害甲方利益的活动；（四）按时向甲方报告经营情况和财务状况；（五）接受甲方的监督、检查和考核。
五、财务管理及利润分配乙方应按照甲方财务管理规定进行财务管理和会计核算，确保财务数据的真实性和准确性。
利润分配方案根据双方协商确定，并在本合同中明确列明。
承包期间产生的利润和亏损由双方按照约定的比例分配和承担。
六、人员管理及其他费用承担乙方应制定合理的人力资源计划并严格执行，对招聘和解聘人员承担相应责任。
乙方应承担其经营管理期间发生的除甲方固定承担的费用外的其他费用。
对于业务开展过程中发生的特殊费用，双方应协商确定承担方式。
七、保密义务及知识产权保护乙方在承包期间接触到的甲方商业秘密和客户信息应严格保密，不得泄露或用于个人或其他用途。
内部承包经营合同协议书6篇
内部承包经营合同协议书6篇内部承包经营合同协议书 (1) 发包方： (以下简称甲方)承包方： (以下简称乙方)根据建设部、省建委关于施工企业推行《项目法》施工的文件精神，经公司研究决定：将我司承建的( 平武县虎牙平坝林区保护管理用房附属污水净化沼气)工程总造价10.6万元，工程实行“项目经理”负责制形式的承包经营，经双方协商一致，拟定条款如下：一、 ( 何林)同志，以该工程负责人的身份，代表公司执行工程承包合同，对工程项目的实施(质量、安全)负全面责任，本人的工资、养老保险、安全保险、失业保险在工程利润中自行列支。
二、乙方负责工程项目的管理人员、工程技术人员的聘任和选用，自主决定内部分配形式聘用工程技术人员和各工种工人待遇，按《劳动法》有关规定双方协商支付。
三、该工程实行“项目经理负责制”的风险抵押，单独二级独立核算，自负盈亏，包干上交的全面承包。
承包合同签字后，乙方交风险抵押质量保证金总造价3%到甲方帐户，工程竣工验收后退给乙方，或冲抵上交管理费。
乙方对该工程实行独立核算，无论盈亏，按工程总造价(包括附属工程)以竣工决算总额(8.46 % )上交公司管理费和营业税。
其他部门的费用和个人所得税由乙方承付。
四、该工程的财务管理人员由乙方确定，财务管理要正规化，各种报表要按时上报，工资由乙方支付。
五、乙方全面负责工程的质量管理、安全管理。
严格履行《建筑法》、《劳动法》、《安全生产法》和《建设工程安全生产管理条例》和省、市建委有关文明施工管理规定，按图、按规范施工，按标准评验，确保工程质量和施工安全，建立严格的质量、安全和塔吊使用管理制度。
质量、安全资料专人收集、管理。
如出现质量、安全事故，乙方要如实按程上报，并承担直接经济责任和法律责任，甲方根据事故的实情，有权对直接责任人进行经济处罚和移交司法机关处理。
六、乙方必须按建设单位提供的施工图和更改通知施工，严格执行建设单位与施工单位签订的建设施工合同条款，保证工程质量、安全，圆满完成施工合同。
内部承包协议范本3篇
内部承包协议范本3篇篇1甲方（发包方）：____________________乙方（承包方）：____________________鉴于甲方需要对公司内部某个部门或项目进行管理和经营，现决定将其内部承包给乙方进行管理和运营，双方经过友好协商，达成以下内部承包协议：一、协议目的为了明确双方权责关系，规范内部承包行为，保护双方合法权益，促进项目的顺利开展，特订立本协议。
二、承包事项1. 承包事项：甲方将公司内部____________________项目（部门）交由乙方进行承包管理。
2. 承包期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
三、承包经营目标及责任1. 乙方应根据甲方要求，完成所承包项目（部门）的经营目标，确保项目（部门）的正常运转。
2. 乙方应按照法律法规和公司规章制度进行管理和运营，严格遵守相关规定，确保项目（部门）的合法性和规范性。
3. 乙方应保证所承包项目（部门）的财务安全，规范财务管理，确保项目（部门）的财务稳健。
4. 乙方应负责所承包项目（部门）的日常管理工作，包括但不限于人员管理、物资采购、销售等。
四、权责明确1. 甲方有权对乙方承包的项目（部门）进行监督和指导，确保项目（部门）的正常运转和合法合规。
2. 乙方有权在合法合规的前提下自主管理和运营所承包的项目（部门），并享有相应的收益权。
3. 乙方应按照约定履行管理和运营职责，承担相应责任。
五、利益分配1. 乙方在承包期间所产生的利润，应按照约定与甲方进行分配。
2. 利润分配方式：双方可另行签订利润分配协议，明确利润分配方式和比例。
3. 乙方应按时向甲方报送财务报表，确保财务透明和合规。
六、违约责任1. 若乙方未按照约定履行管理和运营职责，导致项目（部门）损失或损害甲方利益的，应承担相应的违约责任。
2. 若甲方违反约定，干涉乙方正常管理和运营，导致项目（部门）损失或损害乙方利益的，应承担相应的违约责任。
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内部单位承包经营协议甲方：法定代表人：职务：住所地：乙方：身份证号：联系方式：住所地：鉴于：1、甲乙双方已经签署了《劳动合同》，乙方系甲方所聘用的工程项目管理人员，具有资质，并具备承包经营管理能力。
2、为适应市场竞争的需要，转换经营机制，更好地发挥内部激励机制的作用，甲方制订了《企业内部承包经营管理办法》，并经董事会通过、职代会审议。
现双方经平等、友好协商，根据《中华人民共和国合同法》等有关法律法规规定和《企业内部承包经营管理办法》，就乙方承包经营甲方设立于的区域公司的相关事宜达成如下条款，以资共同遵守。
一、承包范围及方式1、甲方将设立的区域级分支机构（以下简称“承包单位”）发包给乙方承包经营，由乙方在承包期间内实施内部经营核算、自负盈亏，履行承包单位的经营管理职责，确保承包单位资产在承包经营期间的保值增值，完成承包经营考核指标，承担承包经营管理责任。
2、乙方有权在承包单位内部下设内部施工单位（包括单项工程项目部），但其命名与设立须报集团公司人力资源部审核备案，由区域公司下文。
并可将下设的内部施工单位按《企业内部承包经营管理办法》承包给符合承包经营资格条件的内部员工，但下设的内部施工单位不得再设施工单位实施承包经营，仅可对工程项目进行单项承包。
乙方应完善内部施工单位内部的承包机制，加强对其下属内部施工单位承包人、工程项目承包人的管理，并与其下属内部施工单位承包人、工程项目承包人签订内部承包协议与担保合同，办理抵押手续，并对下属承包人的承包经营行为向甲方承担连带责任。
3、乙方有权按照甲方的经营范围，在公司董事会的年度授权权限内进行工程项目审核、对外签订相关业务合同，并承担由此产生的一切经济法律责任。
4、承包单位概况：（1）承包单位名称：（2）承包单位经营地：（3）承包单位的经营范围仅限于甲方营业执照登记的经营范围之内。
（4）承包单位的上级管理部门：5、承包经营考核指标：（1）年营业额下限：人民币万元；（2）年利润额下限：人民币万元；（3）安全环境管理目标：无死亡事故，无重大伤亡事故，无重大食物中毒事故，无重大环境污染事故；负伤率≤0.2%。
（4）文明施工管理目标：文明工地达标率：100%（合同规定标准）；创文明工地目标：。
（5）质量管理目标：工程交验一次合格率：100%；创优项目目标：；客户满意度评价覆盖率：100%。
（6）完成科技活动经费指标0.5%，确保安全生产文明施工措施费按规定落到实处，并进行专门核算。
（7）信息化管理目标：全面应用集团公司信息化管理系统。
（8）精神文明建设目标：实现“四无一控制”：无管理人员违法、无党员违纪、无职工犯罪、无重大刑事案件、控制计划生育超标。
（9）劳动人事管理目标：乙方应确保与管理人员签订劳动合同、下达人事聘用文件、100%办理社会保险，建立用人单位职工名册规范率100%，劳动用工备案率100%，建档率100%，按时准确统计并上报劳动人事报表。
管理人员和特殊工种人员持证率100%，一线工人持证率85%以上。
（10）风险控制目标：无劳务人员、供应商引发的群体性事件。
二、承包期间本协议项下的承包期间为年，自年月日起至年月日止；承包期届满后双方有意续约的，可在承包期届满前一个月内另行签署承包协议。
三、承包单位的经营管理（一）组织机构设置乙方应当按照《企业内部承包经营管理办法》和公司机构与岗位设置的要求建立健全承包单位的内部组织机构。
承包单位应当设置工程项目招投标与合同评审、造价、财务、人事、生产、技术、质量、安全及风险管理等部门，明确管理人员岗位及岗位责任制，报上级管理部门备案。
乙方各工程项目部设置的管理岗位不得缺少项目经理、技术、质量、安全、合同预算、采购、财务、劳资等关键岗位人员，并在投标或合同评审时，明确工程项目人员机构，作为评审具有满足合同条件的依据之一。
（二）人员管理乙方享有承包单位的人事管理权，包括承包单位人员的聘用、考核、薪资调整、岗位调整、解聘等，但应当遵循以下规定：1、乙方应当按照甲方《劳动合同法》与所聘用的人员签订各类劳动用工合同，保证合法用工。
2、乙方所聘用的所有人员应当填写个人情况登记表，同时报送名册、身份证、学历证、资质复印件及劳动合同至上级管理部门备案，其中承包单位项目经理及管理岗位人员应当具备国家规定的任职资格条件，须经甲方审核原件通过后方可聘任或解聘。
3、乙方可以自行制定承包单位的薪酬福利制度报上级管理部门备案，但该制度不得违背有关法律的规定；甲方协助乙方为与承包单位建立劳动关系的管理人员办理相应的社会保险手续。
4、甲方不定期地负责组织对承包单位各类管理人员和技术工人的培训，乙方应当派员参加。
5、乙方及其所聘用管理人员应当严格遵守甲方制定的劳动用工管理制度。
6、乙方所聘用人员的工资、保险、培训等一切人力资源成本费用均由乙方承担；乙方与所聘用人员产生的劳动争议纠纷应当合法合规解决，并承担纠纷产生的经济责任，如给甲方造成损失（包括各种赔偿、诉讼费、律师费等），甲方享有对乙方的追偿权。
(三)财务管理1、核算制度：甲方对乙方承包单位的财务进行独立核算，在承包单位内部建立健全以工程项目为单位的财务管理及核算制度，并且按照乙方下属的内部施工单位及承接的工程项目逐级设置子科目。
做到工程成本清晰、工程进度款明确、资金周转顺畅、一个工程一套财务账册。
甲方（是/否）向乙方委派总账会计或必要的其他人员，所派人员年度费用核定为元，由乙方承担，除日常生活费用按标准元由乙方发放外，剩余部分上交甲方，由甲方对委派人考核后发放。
2、资金入账：乙方承包单位所有项目的工程款均应当汇入甲方指定账户，由甲方出具发票、统一管理，工程款到账后，甲方有权按本协议约定直接扣除上缴利润、税金、罚款及其他垫付款项；乙方不得私自将工程款汇入其他账户内，否则视为侵占甲方资产行为，甲方除将依本协议追究违约责任外，情节严重的将依法追究其刑事责任。
3、资金使用：乙方应当按照甲方相关制度的规定，进行资金申请使用。
当下属施工单位向乙方申请资金应当明确资金使用的项目、用途，乙方再与其工程资金使用计划进行比对，按照乙方制定的《资金使用审批流程》审核后拨付使用，乙方应确保专款专用，将款项用于经批准的用途，不得挪作他用。
乙方使用资金，应当按照会计准则的要求向甲方提供有关发票及支出原始票据。
4、资金占用：乙方承包单位原则上项目运营所需的流动资金自行筹集；特殊情况下，甲方可向乙方出借资金。
除应当按照0.55‰ /日（另有约定的除外）的标准向甲方支付资金占用费，当出借资金数额较大，甲方认为需要时，乙方必须提供甲方认可的担保。
5、库存管理：乙方应当完善以项目为单位的库存管理制度，各项目均应当建立设备、材料采购台帐及出、入库管理制度。
财务人员要对出入库设备和材料严格核查，做到账、物相符，避免材料浪费、材料挪用、失窃及内外勾结违法犯罪情形的发生，因此造成的损失由乙方自行承担、甲方享有追偿权。
（四）业务管理1、工程承揽：乙方应按甲方《工程项目风险评估及审查制度》制定内部项目审查制度，对其下属施工单位对外承接工程项目的，乙方均应按内部标书评审制度予以评审通过后方可投标，在进行合同评审通过后方可对外签订合同。
对于授权范围以外的工程，乙方应当报上级管理部门评审通过后，方可投标和签订合同。
2、印章管理：为加强对印章的使用管理，甲方将向乙方委派一名印章管理专员负责印章的使用监督，印章管理专员年度费用核定为元，由乙方承担，除日常生活费用按标准元由乙方发放外，剩余部分上交甲方，由甲方进行考核后发放。
乙方使用公章应严格遵守甲方《印章管理规定》向印章管理专员进行申请与文书备案。
此外，除取得甲方事先授权或事后追认外，乙方不得再以甲方名义对外签订任何形式的法律文件，包括但不限于合同、协议、备忘录、确认书等法律文件；不得私刻甲方或承包部门的公章，否则由此产生的一切法律责任由乙方自行承担。
3、合同管理：工程施工过程中所需签订的各类合同除在乙方权限范围内自行处理外均应严格履行甲方《合同管理制度》，按照劳务、材料、设备等进行分类，履行标书、合同评审及备案制度；未经甲方书面授权的任何人员，不得私自以甲方或甲方单位名义对外签订各种合同，否则视为合同诈骗或职务侵占行为，由此产生的责任均由乙方承担，并依法追究刑事责任。
4、劳务管理：乙方及下属施工单位原则上应当使用具有劳务派遣资质的劳务企业提供的劳务，与劳务企业建立劳务分包或劳务派遣关系，并监督其同农民工签订劳动合同、办理社会保险；特殊情况下，承包单位自行聘用劳务的，按照本协议第三条第二款关于“管理人员”的约定执行。
5、劳务工资支付：乙方应监管下属施工单位保证将劳务工资支付到劳务工人手中，原则上使用银行工资卡支付劳务工资。
不具备使用工资卡条件的偏远地区，项目部要采取劳务单位造工资发放表，经劳务单位负责人（授权负责人）签字、劳务工人本人签字后，按表直接发放给劳务工人手中，并存留一份备案。
6、材料采购管理：乙方应监管下属施工单位在有权采购的材料范围内采购材料。
采购资料应依照《质量安全环境手册》采购控制程序进行供方评价，决定是否作为合格供方，形成《合格物资供方名录》。
按照《物质采购材料计划》控制采购质量和数量。
采购和租赁合同须经合同评审通过。
在收料环节项目部必须有不少于采购、质检、库管人员三人同时在材料收料四联单上签字，我方存留三联单，供采购人员、库管人员、财务人员持有、核对验证，经项目经理最终签字批准后，财务人员直接付至供方账户，否则财务不予支付。
7、设备管理：乙方应监管下属施工单位做到入场设备、办公器具登记造册，建立《机械设备台帐》，明确专人使用维护，特种设备由专有资质单位安装合格并取得验收合格证后方准使用。
8、技术质量安全环境管理：乙方应当建立并完善工程质量、施工安全、环境卫生责任制，杜绝安全事故的发生，确保所承揽工程质量达到国家施工质量验收规范标准及与建设单位施工合同约定的质量等级；按期向建设单位交付合格工程。
乙方施工工程获得省级以上工程优质奖的，甲方将按内部奖励制度给予相应的精神和物质奖励。
9、承包单位内的项目承包责任制：乙方可以制定单位内的工程项目承包责任制并对所发包的单位和工程项目承担直接监管责任。
乙方可以在其权限范围内设立内部业务单位，将内部业务单位或以公司名义承接的具体工程项目发包给其内部员工，但应当根据《企业内部承包经营管理办法》与承包人签订《内部单位承包经营协议》或《内部工程项目承包协议》。
明确承包人的责、权、利，但上述协议需报甲方审核备案，乙方对其下属承包人的承包经营责任向甲方承担连带责任。
乙方内部业务单位不得再下设内部单位予以发包，只能进行项目承包，乙方须就该项目承包向甲方履行备案手续。
10、工程资料归档：乙方应按照甲方要求及时上报工程有关的各种报表，总承包、专业承包工程完整交工资料及获奖证书，劳务分包、专业分包工程的分部交工资料及参建证明等，由甲方负责存档备查。