《工作失职检讨书范文十篇》

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工作失误个人自我检讨书精选10篇

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工作失误个人自我检讨书精选10篇(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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失职检讨书12篇_范文

失职检讨书12篇_范文

《失职检讨书》失职检讨书(一):监督失职检讨书尊敬的单位领导:您好,在那里,我表达我对工作失职、疏于监管的无比愧疚情绪。

首先我作为一名局长,我的职责所在就是贯彻执行国家、省、市有关矿产资源管理的法律、法规和政策;组织制定全县土地资源管理配套政策措施,并组织实施和监督检查。

而我却在任职期间对于所辖范围内的土地资源疏于监测和监管,以至于在几年前当地的一些百姓在没有得到审批和没有办手续的状况下私自圈地建房,给当地的发展规划造成了必须程度的阻碍以及随之而来的一些麻烦。

对于我在工作上的管理监督失职,我觉得很大程度上是由于我的主观方面疏忽,没有很好的履行职责所致。

我这样的工作错误给领导以及整个当地国土资源局的工作形象上抹黑,造成的不良影响。

在此,我向领导同志表示深深地歉意。

并郑重地向您说一句:十分抱歉,我错了!我此等的工作管理监督失职,是我工作以来这么长犯下的较为严重的错误。

错误的发生,充分地说明我在思想上、政治意识上存在严重欠缺,在监管方面上存在严重疏忽,在工作上怠慢。

总而言之,我工作管理监督失职的原因种种,然我的工作管理监督失职已是不争事实,我并不想说说出种种缘由来掩盖我的错误。

此次我这般工作管理监督失职,归根结底是我主观方面犯下的严重错误。

失职检讨书(二):尊敬的领导:您好!我已深深的认识到自己的错误.我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹,确切的说还是自己不够认真,才会导致这件事情的发生。

由于我的失误给公司带来了损失我深表歉意,透过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改善,因为做事不认真,自己尝到了自己种下的苦果还连累到公司,使公司在经济和名誉上受到严重的损坏,这是用金钱赔偿不来的,但是事因我起,我愿承担职责,凭我一人的力量不能给公司带来明显的受益,但是在这个群众中每个人都起到重要的作用,我此刻明白了,一个人的力量的渺小的,但是一个人因为不认真导致的事故,是重大的,因为以前意识不够,做事马虎,今后我会认认真真做好工作上的每一件事,尽到我自己应有的职责,为公司贡献我的力量。

工作失误的检讨书(优秀10篇)

工作失误的检讨书(优秀10篇)

工作失误的检讨书(优秀10篇)篇一:员工工作失误检讨书篇一尊敬的各位领导:您好!首先由于我的工作不认真的原因,没有把工作做好出现了不应该的工作失误再此我做出深刻检讨!当天由于我工作的马虎大意,忘记了本应该在学习的时候就应该完成的信息反馈!事后经领导检查后才发现犯了过错但为时已晚!经过领导的批评后我发现,造成没完成作业的主要原因,主要是我责任心不强。

通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。

自己身为组长,应该严以律已,对自己严格要求!增强自身的职业态度,避免在工作上的随意性。

然而自己却不能好好的约束自己,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。

在自己的工作态度中,仍就存在得过且过,混日子的应付想法。

现在,我深深感到,这是一个非常不好的想法,如果继续放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。

因此,通过这件事,我感觉到自己的不足,所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

我谨向各位领导做出深刻检讨,并保证:1、在这件事中,我感到自己在工作责任心上仍就非常欠缺。

加强自己的工作责任心和工作态度。

认真克服工作懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优异工作成绩来弥补我的过错。

对公司的管理规定制度学习和执行不好,以后认真学习公司的管理规定制度,做一名合格的员工。

2、以后工作中认真履行的岗位职责,增强事业心和责任感,认真做好职责范围内和领导交办的工作任务,要积极表现,多和同事、领导配合以自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为公司做出积极的贡献3、由于个人工作疏忽,带来了麻烦,影响了公司或部门的形象,以后要积极改正亡羊补牢,狠抓落实。

4、对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,改正错误,把今后的事情加倍努力干好。

我已经意识到我的错误了,而且认识到了此次错误严重性。

工作犯错检讨书通用15篇

工作犯错检讨书通用15篇

工作犯错检讨书通用15篇工作犯错检讨书工作犯错检讨书1尊敬的单位领导:深刻分析我的错误,我工作方面存在疏忽、懈怠的问题,这次错误尤其是暴露出我个人没有一个严谨的工作态度,办事拖拖拉拉,不够效率,也在一些层面反映出我对领导的吩咐安排重视不够。

除此以外,廖主任对我们单位一直以来非常关心照顾,对我们单位帮助很大。

此番临近春节,单位给予廖主任配置这台电脑的事宜对我们单位而言非常要紧,需要妥善及时办理。

而我当时却没有清醒认识,工作拖拖拉拉,没有做好。

也就让您生气困扰了,为此我也感到非常内疚、自责与难过。

此番我的'错误发生了,经过您的严肃批评,我也做了深刻地反思。

我清醒地意识到了我的错误是严重的,我自身也存在诸多问题需要好好纠正。

为此,我向您做出深刻保证:从今往后,我一定要严格要求自己,端正工作态度,让自身树立起一个严谨、稳妥、效率的工作作风。

尤其是今后领导所吩咐下来的工作任务,我一定要认真、仔细、及时、效率得办好,决不辜负您的关怀与厚待。

工作犯错检讨书2尊敬的领导:您好!很惭愧,这次给领导您写检讨,是因为我犯错了,给公司带来了损失,这样的错误原本只要小心注意,就很容易避免,但是我也没有避免,反而撞上了,这是我的错,没有做好自己的工作没有完成好自己的任务,把工作当成了儿戏,从而犯下此次错误。

当时我犯了错还不自知,还以为自己完成了工作,信心满满地拍着胸脯向领导保证没问题,当我们公司的APP上线让用户使用,一系列的问题突然爆发,不是刷新不出来就是页面崩溃,导致无法进入,这都是我没有细心检查造成的,在APP做好之后我应该要把APP的性能做一个全面的测试,我只是进行了简单的测试,根本就没有做全面的测试,做的效果也不怎么好,导致最终的结果就是APP不能使用。

这样的后果非常严重,不但影响到了我们公司的信誉,也让我们公司的形象受到了严重打击,给公司带来的负面影响实在是太大了,让人难以接受这样的错误,其实原本上我就能够做好的,以我多年的工作经验,只要做到细心,多检查几遍,多测试APP的各项功能数据,就能够把问题解决,把小问题解决,而不是像现在由小问题变大问题,由简单变成困难,这样的结果不是我该做的,我应该好好努力,坚持做好自己的工作的,不能偷懒,工作就应该踏踏实实的工作,尤其是像我们这些做技术的,只要一个小问题,就会引发一系列的大问题,这样的结果我也不希望发生,但是却是我犯下的错误,我非常后悔,没有认真做好工作,辜负了领导的信任,辜负了领导对我的期待,我没有尽全力做好,这是我的问题。

工作中失职的检讨书(精选40篇)

工作中失职的检讨书(精选40篇)

工作中失职的检讨书(精选40篇)工作中失职的检讨书检讨书的格式分为标题、称谓、正文和落款,内容包括出错问题、产生原因、改正措施或今后的打算。

下面是小编整理的工作中失职的检讨书(精选40篇),希望能够帮助到大家。

工作中失职的检讨书1尊敬的单位领导:您好!近期,由于我的工作失职、出现疏忽导致了一些负面事件的发生,给大家造成了工作上的干扰及麻烦,在此,我向各位领导及同事表达我的歉意。

在经过领导的悉心教诲之后,我深刻反思了自己近期的工作情况,主要存在于以下几个问题:1、思想认识不足在工作上的没有做到尽责,很大程度上是由于我的主观方面疏忽,思想认识不足,没有很好的履行我的职责造成的。

2、对待工作的态度还有欠缺对于自己的这份工作,还没有很是投入,更是没有清晰自己应该要完成的那份任务。

3、缺乏绩效管理指导与沟通在绩效考核管理中存在着绩效沟通制度不健全,员工工作业绩缺乏有效的反馈渠道等问题,从而得不到有效的反馈与指导,绩效沟通缺乏相应的制度保障,使存在的问题无法有效改进。

鉴于我反思的以上几点问题,也结合领导对我的工作作出的提示,我对自己今后的工作提出了更高的要求:1、树立正确的领导管理心态作为一名服务员,对每一位客人都应该做到公平、公正、客观,积极为客人的需求做贡献,将自己的事情都完好的解决,不要有任何的拖拉。

2、加强队伍建设,营造良好的团队氛围真诚、平等的内部沟通是创造和谐工作氛围的基础,在此基础上营造一个相互帮助、相互理解、相互激励、相互关心的工作氛围,从而稳定工作情绪,激发工作热情,让每个员工明确团队目标,加强培训与学习,形成共同的工作价值观。

3、完善绩效考核制度,加强绩效管理与沟通。

明确酒店的绩效考核标准,严格按照规定执行,同事要加强与领导的头功,明确自身还有什么需要提高的地方。

综上所述,我会在今后的工作中更加尽职尽责,在自己的岗位上充分的完成自己的分内之事,加强与客人的沟通,承担起自己应该要承担的事情。

工作失误自我检讨书(精选19篇)

工作失误自我检讨书(精选19篇)

工作失误自我检讨书(精选19篇)工作失误自我检讨书(精选19篇)在有过错的情况下,为了避免今后再出现此类事件,需要写检讨书来好好地检讨,请注意要带着改错的决心去写检讨书。

写检讨书需要注意哪些问题呢?下面是小编为大家整理的工作失误自我检讨书,欢迎阅读与收藏。

工作失误自我检讨书篇1尊敬的领导:您好!这次您对我的批评我都记住了,并且我会用这次的失误作为我之后工作中的警告,来让我能更好地完成我这部分的工作。

我会出现这次的失误都是我自己有心事没有解决,我希望领导不要对我的能力有所怀疑,我会马上将我的心中事都处理好,这样才能更好的在公司工作。

领导总是有提醒我们在工作上要细心,要多多检查几次,确保没有出现任何的差错,然而我还是没有用这一点来要求我自己,还是在自己的工作中出现了失误。

虽说这点小失误是不会给公司产生利益上的损失,但是还是会对公司的名誉有一定的影响。

所幸领导在向上提交时再检查一番,才没有使得这个错误继续下去。

这一切的事件都是我个人的问题,是我没有在自己的工作上好好好的要求自己,甚至还将自己生活上的情绪带到了工作中,我想着一切都是我在处理这样的事情上还存在着一定的问题。

如今我造成的失误,我很是后悔难过,我更是对我近期的工作态度进行了较大的反思。

本来工作与生活是应该是独立存在的,但是我还是将生活上的琐事带到了工作上,甚至还使得我没有将自己的工作做到位,现在想来我在这些方面是存在着非常严重的问题。

纵使失误在领导的帮助下化解了,但是我个人的错误我还是需要承担的,领导是完全可以严重的处罚我,并且我还要对领导保证之后的工作我都努力多多检查几遍,一定要避免错误的发生。

由于我给公司内部产生的影响,我想领导可以将我进行当众的批评惩罚,这样才能给其他员工更多的警醒,才能够避免之后有可能出现的错误。

这一次由于我个人没有将自己的工作完成好,还让工作之外的事情来毁坏了我的工作,我是必须要在内心里明白工作的重要性。

既然是上班时间,那么生活上的琐事就不应该拿出来扰乱工作,若是实在无心工作那便应该是请假休息,这样才能更好的避免在工作上的任何问题。

引以为戒,洗心革面——给领导的十篇工作失职检讨书

引以为戒,洗心革面——给领导的十篇工作失职检讨书

引以为戒,洗心革面——给领导的十篇工作失职检讨书导读:本文引以为戒,洗心革面——给领导的十篇工作失职检讨书,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。

工作失职检讨书范文【1】尊敬的公司领导:我于20xx年xx月xx日下午上班期间,我因与同是办公室人员的×××发生摩擦而大打出手。

此番在公司打架,着实的让您失望了。

在此我向您递交这篇检讨书,以深刻反省我自身存在的错误,向您与当事人作出道歉。

面对错误,我感到非常的愧疚与难过。

这也是我从踏入社会以来与人产生这么大的矛盾冲突,后果是严重的,影响是恶劣的。

我必须为此作出深刻反省,经过一段时间思想上的检讨与自我反思,从今往后,我一定时时刻刻保持理智的思考问题,努力上进工作,勤奋努力,做好自己该做的事情。

经过这次事情,我深刻的认识到自己的错误,在这个以和谐为主题的社会里,人与人,就应该和谐相处,和谐发展,而不应该因为一些小事而大动干戈,特别是在公司里,作为办公室一员,不但有损公司形象,而且对其他员工也会产生不良影响,此刻,后悔莫及,从小,老师就教导我们,要心胸宽广,认认真真工作,不受其他事物干扰,要学会忍让,典故有韩信受胯下之辱亦不怒,和我相比,我的事真是微不可及,再有凡事以和为贵,和气生财,工作也一样,和谐了,才能更有效的工作。

经历了这件事,也让我在成长的路上多了一块垫脚石,虽然是负面的不好的成长经历,却让我明白了很多做人处事的道理,有些道理,必须要自己亲身经历了以后,才能真正的大彻大悟。

人的一生有太多的路要走,有太多的事情要去经历,有太多人需要去接触。

经历一些事,遇见过一些人后,身上的棱棱角角才会慢慢磨平,生活中必须学会去看待、宽容、包容身边的一切。

学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。

同时感谢公司领导对我的教导,让我懂了很多知识,让我进步了,也让我认识到自己的不足,在此我保证再也不会发生此类事情。

对于这件事情,无论领导怎样从严从重处分我,都不会有任何意见。

工作失误检讨书格式(共10篇)

工作失误检讨书格式(共10篇)

篇一:经典工作失误检讨书范本工作检讨书范本尊敬的各位领导:由于本人的工作失误,导致出现了…………错误,给单位集体和工作秩序带来了一定的不良影响,我对此十分的愧疚。

现在,我郑重对自己的错误行为进行深刻反思,深度挖掘犯下此次错误的原因,认真检讨自身思想、行为和作风中存在的各项问题,向组织表明改过自新、努力进步的决心,确保以后绝不会再犯类似错误,以优异成绩回报组织的信任和各位领导的关怀帮助。

(一)出现错误的原因在承担本单位工作时,我因为疏忽大意,导致出现了………错误。

出现该错误的主要原因是我本人工作态度不够端正,业务素质不够优秀,责任心有待加强。

虽然存在非财会专业出身、接触工作时间短等客观原因,但自己确实存在学习意识淡薄、缺乏进取精神,思想态度不够端正、责任心有待加强等问题,这才是出现此次错误的最主要原因。

我深知作为财会人员,拥有过硬的业务本领和系统的专业知识十分重要,可是因为自身的懒惰,平时不注意系统学习和主动向老同志请教,导致进步较慢、工作较为吃力,现在想来十分的后悔。

作为财会人员,理应高度认识到自身工作的重要性、努力恪尽职守、精益求精,工作中不能出现任何的瑕疵,可是自己以前思想觉悟不高、认识不够深刻、态度 - 1 -不够端正,导致工作作风不够踏实深入,以至于疏忽大意出现了此次错误,辜负了领导和同事们的信任。

(三)整改措施犯了此次错误,不仅给单位的正常工作带来了不良影响,更辜负了领导和同志们对自己的一片苦心。

我现在十分的内疚,深感自责。

错误已经铸就,除了自责忏悔,更重要的应是思考如何改正错误。

我会努力反省、认真自查,深刻反思自身问题与不足,并积极思考如何努力提高、改进工作,保证不在犯下类似错误。

一是认真自省自查,深刻反省自身错误。

对自己思想上、作风上的错误根源进行深挖细找,并认清其可能造成的严重后果。

结合各位领导同志对自己的批评指正深刻自省自查,真正给自己“洗洗澡、治治病”,切实找出自己的病患所在、症结所在,努力改正克服,主动进步提高。

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《工作失职检讨书范文十篇》工作失职检讨书范文一尊敬的领导同志:您好,我怀着无比愧疚和遗憾的情绪向您递交这份工作失职的检讨书。

关于在杭州下沙物美超市的综合楼建设项目的监督工作中,因我个人的疏忽,我没有能够充分地对工程全部材料的样本可实品做样品检查。

没有认真核查账本,也没有在检查之后向您如实汇报。

我能够说是犯了一个最低级,最原则性的错误。

我有罪啊,连这么基础的工作都没有做好,没有根据您的要求,把项目的进展状况着实地向了领导汇报。

给公司造成了很大的负面影响,也导致了一些损失,同时也愧疚陈总对我的信任和关照。

但此次我透过自我反省,务必找出我工作失误的根本原因,我反思了一下。

我犯错的根本原因在于,我自身这个马虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。

我知道这样的工作作风是极度危险的,这样的作风持续下去。

很可能在未来造成更多更严重的错误。

针对我的错误,我反省了如下几点改正措施:1,针对我的职责感不强,工作作风懒散,不实际。

我深刻认识到作为一名材料部的负责人,我对很多事情就应亲自过问,不论处理的好坏,都就应给上级一个明确的汇报和交代。

出来端正态度,认真工作之外,我也要抽出空闲时刻提高自己的学习和专业水平,同时持续工作的细节。

2,我今后做事情务必严格要求自己,做一个认真负责,勤奋的工作人员。

我要时时认真的了解组织领导的意图,不能将领导的意思偏之千里,要将自己的工作做好做精。

透过此次深刻的检讨,请陈总信任我。

我今后必须认真发奋地位公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。

检讨人:xxxx年xx月xx日工作失职检讨书范文二今天我怀着十分愧疚的心情,从思想的最深处做深刻的检讨,事情的经过是这样的。

某日领导找到我,让我顶泥浆岗,领导找我的原因可能是因为我多年以前干过泥浆,之前也顶过两次泥浆,而我知道泥浆岗操心事多,工作压力大,不想接此岗位,领导对于我的工作态度当即给我待岗处罚。

而我对此处罚并不在意,心想待岗就待岗,第二天收拾行李准备回家,在等到外出的车辆时我知道领导不让车拉我出队,此时我没有明白领导想让我留下来反思认识错误的意图,固执地以步行的方式离队。

我回到家后逐渐认识到自己的错误。

书记也打电话对我耐心帮助和教育,使我对自己所犯错误有了更深刻的认识,我决定利用这个机会向大家作一个深刻的检查,以教育自己,吸取教训,引以为戒,进一步得到领导和同志们的帮助。

我这么做确实是十分错误的,而引发这一问题的原因是深刻的,经过反省我认识到:第一,我没有认识到纪律的重要性,纪律是为维护集体利益并保证工作进行而要求成员必须遵守的规章、条文。

纪律做为一种人们的行为规则,是伴随着人类社会的产生而产生,伴随着人类社会的发展而发展的,它具有强制性。

无规矩不成方圆这句话我从小就听过,但是感触却直到今天才格外深刻,钻井队是一个纪律如铁一般的地方,领导让干啥就干啥,我当时完全没有意识到自己正在犯一个错误,而我却要在受到处罚之后才能意识到错误,我理应受到处罚,并且吸取教训。

第二,这是我平时对自己要求不够严格的原因,我充分认识到,任何时候思想警惕性都不能放松,任何问题的发生都有其内在动因的,事物的发生虽然是偶然的,但都是有量变到质变的,千里之堤毁于蚁穴。

不以善小而不为,不以恶小而为之,时刻注意严格要求自己。

作为一名石油工人,服从领导的安排是工人的职责,我却没有做到,对此,我真的是太不应该了,这次的教训让我受到了很大的教育,我一定下定决心改正,坚决悔改,争取再也不犯这样的错误。

我冷静的想了很久,我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦,而且我这种行为也造成了极坏的影响。

破坏了队里的管理制度,在工友们中间也造成了不良的影响。

由于我一个人的犯错误,有可能造成别的同志的效仿,影响钻井队的纪律性,对钻井队的形象也是一种破坏,而且给对自己抱有很大期望的领导,父母也是一种伤害,也是对别的工友一种不负责任。

每一个钻井队的领导都希望自己的工人做到纪律严明,全面发展,树立良好形象,也使我们钻井队有一个良好形象。

而每一个工人也都希望钻井队给自己一个良好的工作生活环境。

包括我自己也希望如此,但是一个良好的生活环境靠的是大家来共同维护建立起来的,一个纪律严明的钻井队是靠每一个人的努力和付出才能做到的,而我自己这次却犯了错误,破坏了井队的和谐,是很不应该的,若每一个工友都这样犯错,那么长此以往,将会形成恶性循环,所以钻井队给予违反规定的人给予惩罚也是应该的。

我自己想了很多,也意识到自己犯了很严重错误,我知道,造成如此大的损失,我应该为自己的犯的错误付出代价,我也愿意要承担责任,我真诚地接受领导的批评,并接受给予的处罚。

事情发生后,我反思自己,我觉得领导的处罚及时给我敲响了警钟,让我松懈的思想紧绷起来,避免我继续犯错,这对于我个人的成长极为不利。

在以后的工作中,可能会遇到更大的风波,遇到困难挫折不能控制自己,不能严格要求自己,而如果因为我今天的任性,铸成以后的大错,我将会追悔莫及,所以说有错误就是要及早发现,及早改正,不能等到一切都迟了之后才感到后悔和难过。

认识到了自己的错误之后,我深深的思考了很久,不仅考虑了我犯错的原因,关于未来我也想了很多,为保证这样的错误再也不会发生,并能对其他的战友起到警示的作用,我将会改变自己,从今以后会从以下几个方面努力:1.提高思想觉悟。

我应该认识到不仅违反了领导的工作安排,更体现了我不够严格要求自己,不能深刻的认识到工人的职责,工人的使命,钻井队铁一般的纪律。

我这样做对不起钻井队对我的培养。

所以,从今以后,我会深刻的了解认识,工人的使命,工人的天职。

一步一个脚印踏踏实实的改正错误,做一个合格的工人。

2.知错就改,亡羊补牢,狠抓落实。

所谓之知错能改,善莫大焉。

这是一个人必须要有的品质,人生在世,也许每个人都要犯错,重要的是犯了错误能勇于改正,知错能改,我要以这次的事件作为一面镜子时时检点自己,批评评和教育自己,决不能一错再错,要自觉接受监督,同时请战友们监督我,帮助我改正错误,走出误区。

我要知错而警醒,知错而奋进,亡羊补牢、狠抓落实,努力学习。

以实际行动在本职工作中做出应有的贡献,用自己的努力来弥补我过去工作中犯的错误。

我要通过这次事件,提高我的思想认识,强化责任措施。

3.坚决遵守各项纪律,认真的遵守钻井队的每项纪律和规章制度,避免再犯错误。

纪律和自由,从表面上看,二者好像是不相容的,实际上却是分不开的。

遵守纪律,才能使人们获得真正的自由;不遵守纪律,人们就会失去真正的自由。

凡是纪律,都具有必须服从的约束力。

任何无视或违反纪律的行为,都要根据性质和情节受到程度不同的批评教育甚至处分。

从思想上认识到遵守纪律的重要性,增强自己对钻井队的义务感。

同时,要自觉地遵守纪律,不论大事小事,凡是领导要求做到的,就坚决去做;凡是领导禁止的,就坚决不做。

在此,我非常感谢领导对我所犯错误的及时指正,保证今后不会再有类似行为发生在我身上,并决心为钻井队作出自己的一份微薄之力。

请关心爱护我们的领导继续监督、帮助我改正缺点,使我取得更大的进步。

也希望战友们在今后的工作、生活、工作中多多帮助我,帮助我克服缺点,改正错误。

为了挖掘我思想上的错误根源,我在此进行了十分深刻的反思和检讨。

对于我所犯的错误给我任何处理都不为过,这次的问题对我本人也是一种教育,一种警醒,我会引以为戒,以后严格要求自己,努力工作,争取在工作中取得进步。

我已经真正认识到所犯错误的严重性和危害性,不仅自己犯了错误,给集体抹了黑,违反了领导的工作安排,给全队同志的进步带来不良影响。

我深深感到对不起钻井队领导对我的培养和信任,对不起全队同志对我的信任和支持。

检讨人:xxxx年xx月xx日工作失职检讨书范文三尊敬的各级领导和各位同事们:在这里我诚恳地向公司各级领导和各位同事们说一声。

对不起。

此时此刻我感到万分悔恨和内疚。

由于当天为春节期间,我个人饮酒过量,电话中与客服调度人员的交流态度非常恶劣,未听从派工,缺乏爱岗敬业精神。

还有因为工作态度懒散给公司造成的损失。

给公司形象造成恶劣影响。

事情发生后,我不想给自己任何开脱的理由,作为一名保险公司的查勘员,不能按公司要求履行自身的职责,给单位集体和工作秩序带来了一定的不良影响,损坏了公司形象,更辜负了领导和同事们对自己的一片苦心,并且愧对各位领导长期以来对我的孜孜教诲。

我现在深为自己的恶劣行为感到万分羞愧与自责。

自从踏上查勘工作岗位以来,领导三令五申要严格遵守工作纪律,听从公司安排,一定要端正工作态度,设身处地的为客户着想,为客户提供优质服务,但我却没有在思想上引起高度重视。

这次犯下的错误不仅是自己的羞耻,更为痛心地是我感到对不起领导,对不起同事,对不起公司。

并且触怒了公司的规章制度,给公司的形象抹了黑,给个人的形象抹了黑,辜负了领导的一再嘱咐,工作如此懈怠与态度冷淡,不严格遵守工作纪律,我自己现在感觉对自己都不能容忍,因为对自己的放纵,不按规章制度办事,就是对公司、对客户的极端不负责任。

我现在十分的内疚,深感自责。

错误已经铸就,除了自责忏悔,更重要的应是思考如何改正错误。

我会努力反省、认真自查,深刻反思自身问题与不足,并积极思考如何努力提高、改进工作,保证不在犯下类似错误。

这次我犯下这样严重的错误对我平日工作敲起警钟,对我日常工作的评价亮起了红灯,我必须引以为戒。

究其原因,一是思想认识不到位,岗位责任意识淡薄,缺乏爱岗敬业精神,对工作产生倦怠情绪。

二是对公司规章制度、工作职责缺乏深刻的理解,遵规守纪的自觉性和主动性不高。

三是个人工作作风懒散,放纵自己,没有按照公司制度严格要求自己。

我对自己进行了深刻反思,再次对自己的工作有一个更深刻、更细致、更全面的理解,我也深深认识到这次犯错误对公司、对领导、对同事、对个人造成的不良影响,这不仅是我个人的事情,而是影响到整个公司的作风建设与整个公司的形象。

根据以上的反思和自我剖析,我制订如下整改措施:第一,按要求完成一份内容深刻的检讨书,对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理,并认清其造成的严重后果。

分析事情过程,自身情况,对公司和自己有的认识,了解发生错误的原因和不良后果以及改正办法。

这是最基础和最必须完成的。

只有在完成了深刻的自我检查之后,才能更好的采取下一步的实践行动。

第二,提高自身思想觉悟,从行动上落实。

这就要求我从精神振作起来,加大提高自身素养的力度,然后再从实际行动上落手,克服自己个性上的缺点,坚持严格按照公司规章制度工作。

第三,认真学习公司的相关规章制度,按规定严以律已,对每天的工作进行总结与反思,不断总结经验教训,做一名合格的员工。

保证以后不再发生类似情况,决不再因为工作懈怠,不服从公司安排,不再因为态度麻痹而损坏公司形象。

还有就是要加强和同事以及领导的沟通,以谦虚的态度,向同事们学习,及时修改自身不完善之处。

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