合同样本人保合同3篇
中国人民保险车险合同3篇
中国人民保险车险合同3篇篇1甲方（投保人）：____________________乙方（保险人）：中国人民保险公司根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方为被保险车辆投保车险事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确双方权利义务关系，保障甲乙双方合法权益，确保保险期间被保险车辆的安全与正常运行。
二、保险标的甲方将其所有的车辆（以下简称“保险车辆”）向乙方投保车险，车辆品牌型号为________，发动机号为________，车架号为________。
三、保险金额及保险期限保险金额：人民币________元整。
具体保险金额根据保险车辆的价值确定。
保险期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
四、保险责任与义务（一）乙方的保险责任：在保险期间内，乙方承担下列保险责任：车辆损失险、第三者责任险、车上人员责任险等。
具体责任范围以乙方保险条款为准。
（二）甲方的义务：1. 甲方应如实告知乙方关于保险车辆的有关情况，如车辆使用性质、车辆状况等。
2. 甲方应按照本合同约定按期足额支付保险费。
3. 甲方应在事故发生后及时通知乙方，并按照乙方要求提供与事故有关的证明和资料。
4. 甲方应遵守法律法规和交通规则，妥善保管和使用保险车辆。
五、赔偿处理在保险期间内，若发生保险事故，甲方应及时通知乙方，并按照乙方的要求提供事故相关证明和资料。
乙方在收到齐全索赔材料后，将根据本合同约定的保险责任范围进行核定，并在约定时间内履行赔偿责任。
六、合同解除与终止（一）本合同在下列情况下可以解除：1. 双方协商一致解除合同；2. 甲方在保险期间内将保险车辆所有权转让，并办理相关变更手续；3. 保险期限届满。
（二）本合同在下列情况下可以终止：1. 甲方违反法律法规或本合同约定的义务，乙方有权终止合同；2. 发生不可抗力导致合同无法继续履行。
人寿保险合同范本条款5篇
人寿保险合同范本条款5篇篇1一、合同双方甲方（保险公司）：____________________乙方（投保人）：____________________二、保险标的本合同涉及的保险标的是乙方所购买的人寿保险，具体保险种类、保险金额、保险期限等以本合同载明为准。
三、保险责任1. 甲方在保险期限内对乙方承担保险责任，按照本合同约定给付保险金。
2. 如乙方在保险期限内因意外伤害或疾病导致身故或残疾，甲方应按照本合同约定给付相应的保险金。
3. 如乙方在保险期限内确诊患有本合同约定的特定疾病，甲方应按照本合同约定给付特定疾病保险金。
四、保险费用1. 乙方应按照本合同约定支付保险费用。
2. 保险费用支付方式为________（如：年缴、季缴、月缴等）。
3. 如乙方未按时支付保险费用，甲方有权解除本合同并收取欠缴的保险费用及违约金。
五、合同解除与终止1. 本合同可在双方协商一致的情况下解除。
2. 如发生以下情况，甲方有权解除合同：（1）乙方故意隐瞒事实、提供虚假信息或骗取保险金；（2）乙方未按照约定支付保险费用；（3）保险期限届满。
3. 本合同解除后，甲方应按照本合同约定结算保险金并退还剩余的保险费用。
六、保险金申请与给付1. 乙方在发生保险事故后，应及时通知甲方并提交保险金申请。
2. 甲方收到保险金申请后，应在约定时间内对申请进行审核并决定是否给付保险金。
3. 如乙方提交的申请材料不齐全或不符合约定，甲方有权要求乙方补充相关材料。
七、保密条款1. 双方应对本合同内容及在履行本合同过程中获知的对方商业秘密、个人信息等予以保密。
2. 未经对方许可，任何一方不得将本合同内容及在履行本合同过程中获知的对方商业秘密、个人信息等泄露给第三方。
八、争议解决1. 本合同的解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 若双方在本合同履行过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、其他条款1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
担保合同范本人保3篇
担保合同范本人保3篇篇一担保合同范本人保甲方（债权人）：_______________________身份证号：_______________________联系地址：_______________________联系电话：_______________________乙方（债务人）：_______________________身份证号：_______________________联系地址：_______________________联系电话：_______________________丙方（担保人）：_______________________身份证号：_______________________联系地址：_______________________联系电话：_______________________一、担保范围丙方的担保范围为主合同项下乙方的全部债务，包括但不限于借款本金、利息、违约金、赔偿金以及甲方为实现债权而发生的费用（包括但不限于诉讼费、律师费、差旅费等）。
二、担保期限丙方的担保期限为主合同约定的债务履行期限届满之日起两年。
三、担保方式丙方的担保方式为连带责任保证担保，即丙方对乙方的债务承担连带清偿责任。
当乙方不履行还款义务时，甲方有权直接要求丙方履行还款义务。
四、丙方的权利和义务1. 丙方有权了解乙方的财务状况和经营情况。
2. 丙方应按照本合同的约定履行担保义务，不得拒绝或拖延。
3. 丙方在履行担保义务后，有权向乙方追偿。
五、违约责任1. 若乙方未按照主合同的约定履行还款义务，甲方有权要求丙方履行还款义务。
2. 若丙方未按照本合同的约定履行担保义务，应向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此而遭受的损失。
六、争议解决本合同的履行过程中如发生争议，甲乙丙三方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
七、其他条款1. 本合同自甲乙丙三方签字（或盖章）之日起生效。
人保合同范本（精选13篇）
人保合同范本（精选13篇）人保合同范本（精选13篇）随着法治精神地不断发扬，人们愈发重视合同，合同在生活中的使用越来越广泛，合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。
知道吗，写合同可是有方法的哦，以下是小编为大家整理的人保合同范本，仅供参考，大家一起来看看吧。
人保合同篇1甲方：身份证号码：家庭住址：联系电话：乙方：身份证号码：家庭住址：联系电话：根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜，达成如下协议：一、服务时间乙方从签定合同之日起，吃住在甲方家里，全天候24小时照顾老人，每月可休息2天，具体休息时间双方临时商定。
二、服务费用服务费用为1200元/月，甲方于每月1日前支付给乙方。
三、服务内容（一）照看老人乙方要对老人的心理健康、身体健康和安全等情况全方面负责。
1、对老人要有爱心和耐心，温和且有笑容，不要哄骗、训斥老人，要按时给老人吃饭、服药。
2、逐步养成老人的生活规律，按时吃饭睡觉。
老人有异常表现随时与甲方沟通，但不要当老人面说。
3、因双方每日的见面机会比较少，所以双方均将老人每日的饮食、睡眠、外出、特殊情况进行记录，其他的要求以及建议也可一并记录。
4、老人清洁方面：随时清洗老人的衣服并归类放置，督促按时洗嗽，洗澡。
（二）每日三餐1、参考冰箱存有的菜品情况，可自行决定三餐品种，主、副食以及调料、炊具等厨房用品缺少时及时向甲方提出补给要求。
2、生熟菜板不混用。
生熟不混用；菜板，洗菜盆和炊具、用过后要即时里外清洁；厨房墙壁，柜子，抽油烟机等要随时保持清洁；冰箱每月至少整理一次。
（三）日常家居清洁1、在老人睡觉或者有家人照顾时，进行基本家务工作。
2、主要为擦洗工作。
擦地、家具灰尘、镜子、卫生间等等。
根据实际情况自行安排，不强求。
四、甲方权利和义务1、甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务。
2、甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护老人的情形，有权随时解除合同。
人身保险合同范本格式6篇
人身保险合同范本格式6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1人身保险合同范本格式一、甲方（投保人）：（写明投保人的姓名、住址、联系电话等信息）二、乙方（保险公司）：（写明保险公司的名称、地址、电话等信息）三、合同名称：人身保险合同四、保险金额：（明确保险金额及保险费）五、被保险人：（写明被保险人的姓名、身份证号、职业等信息）六、受益人：（写明受益人的姓名、身份证号、与被保险人的关系等信息）七、保险期限：（写明保险的起止日期及保险期限）八、保险责任：（明确保险公司对被保险人所承担的保险责任范围）九、免除保险责任：（列举保险公司不承担责任的情形及条件）十、合同解除：（写明合同解除的情形及条件）十一、合同终止：（写明合同终止的情形及条件）十二、合同变更：（写明合同变更的程序及条件）十三、续保权：（明确被保险人享有的续保权利）十四、保险金申请及受理：（写明保险金申请的程序及要求）十五、保险金的支付：（明确保险金的支付方式及时间）十六、保险金的用途：（明确保险金的用途限制）十七、保险金的转让：（明确保险金的转让条件）十八、争议解决：（写明争议解决的程序及方式）十九、其他事项：（列举其他需要特别约定的事项）本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（签字）：___________________ 日期：____________________乙方（签字）：___________________ 日期：____________________以上为人身保险合同范本格式，甲、乙双方在签订保险合同前，应仔细阅读并确认各项内容，确保双方权益。
祝双方合作愉快！篇2人身保险合同范本格式第一部分：合同当事人甲方（投保人）：姓名：证件类型：证件号码：联系地址：联系电话：乙方（保险人）：企业名称：法定代表人：联系地址：联系电话：丙方（受益人）：姓名：与被保险人关系：联系地址：联系电话：第二部分：保险合同条款一、被保险人1. 被保险人姓名、证件类型、证件号码等个人信息。
人身保险合同范本格式5篇
人身保险合同范本格式5篇篇1甲方（保险公司）：__________地址：__________联系方式：__________乙方（投保人/被保险人）：__________身份证号码：__________联系方式：__________鉴于甲方同意向乙方提供人身保险服务，乙方同意按照本合同约定的条件和条款接受保险，双方经友好协商，达成如下协议：一、保险标的及保险金额1. 甲方为乙方提供人身保险服务，具体保险种类包括寿险、健康险、意外险等。
2. 保险金额共计人民币__________元整（大写：__________元整），具体金额以保单为准。
二、保险期限1. 本合同的保险期限为__________年，自__________年______月______日起至__________年______月______日止。
2. 保险期限届满后，如需续保，双方应在合同到期前进行协商并另行签订保险合同。
三、保险费用及支付方式1. 乙方应按照本合同约定支付保险费用，具体金额及支付方式以保单为准。
2. 乙方应按照约定的支付周期（如月、季、年等）准时支付保险费用，如有逾期，甲方有权解除本合同并要求乙方支付相应违约金。
四、保险责任及赔偿方式1. 在保险期限内，如乙方因意外伤害或疾病导致身故、残疾或医疗费用支出，甲方应按照本合同约定给付相应的保险金。
2. 乙方应在事故发生后及时通知甲方，并按照约定的程序提交相关的索赔材料。
3. 甲方收到乙方提交的索赔材料后，应在约定的时间内进行核定，如符合保险责任范围，甲方应及时给付保险金。
五、合同解除与终止1. 本合同可在协商一致的情况下解除。
2. 如乙方未按约定支付保险费用，甲方有权解除本合同。
3. 如发生以下情况之一，本合同即行终止：（1）保险期限届满；（2）乙方身故；（3）甲乙双方协商一致，决定终止本合同。
六、保密条款1. 双方应对本合同的内容及履行过程予以保密，未经对方同意，不得向任何第三方透露。
人保合同范本
人保合同范本甲方（被保险人）：________________乙方（保险人）：________________一、合同主体1.1 甲方：指本合同中被保险人，即享有保险金请求权的人。
1.2 乙方：指本合同中保险人，即承担保险责任的保险公司。
二、保险标的2.1 保险标的：指甲方因意外伤害、疾病等原因导致的身体伤害、死亡或全残。
三、保险金额3.1 保险金额：指甲方在本合同约定的保险期间内，因意外伤害、疾病等原因导致的身体伤害、死亡或全残时，乙方应支付的保险金。
3.2 保险金额具体如下：（1）意外伤害保险金额：人民币 __________ 元；（2）疾病保险金额：人民币 __________ 元；（3）全残保险金额：人民币 __________ 元。
四、保险期间4.1 保险期间：自本合同生效之日起至合同约定的保险期限届满之日止。
五、保险责任（1）意外伤害：乙方按照保险金额的 100% 支付保险金；（2）疾病：乙方按照保险金额的 100% 支付保险金；（3）全残：乙方按照保险金额的 100% 支付保险金。
5.2 乙方承担保险责任的范围包括：（1）甲方因意外伤害、疾病导致的医疗费用；（2）甲方因意外伤害、疾病导致的误工费用；（3）甲方因意外伤害、疾病导致的死亡或全残保险金。
六、保险费用6.1 保险费用：指甲方为获得保险保障而支付给乙方的费用。
6.2 保险费用具体金额为：人民币 __________ 元。
七、保险事故的处理（1）保险事故报告；（2）相关医疗证明；（3）甲方身份证明；（4）其他乙方认为必要的材料。
7.2 乙方在收到甲方提交的保险事故材料后，应在 10 个工作日内作出是否赔付的决定，并将决定通知甲方。
八、保险合同的解除与终止8.1 甲方有权在保险期间内解除本合同，但应提前 30 日书面通知乙方。
（1）甲方未按照约定支付保险费用；（2）甲方提供虚假材料或故意隐瞒事实，导致乙方无法履行保险责任；（3）法律法规规定的其他终止合同的情形。
人保财险劳动合同6篇
人保财险劳动合同6篇篇1甲方（公司）：中国人民保险财险股份有限公司地址：[公司具体地址]法定代表人：[公司名称] 负责人：[负责人姓名]电话：[公司联系电话]乙方（员工）：__________________性别：__________________身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工住址]电话：[员工联系电话]鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利义务，达成以下劳动合同：一、合同期限第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为前____个月。
二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要，从事保险销售及相关工作。
具体岗位职责和任务以甲方的规定为准。
工作地点在甲方所在地或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假第三条工作时间按照甲方规定的工作时间和休息休假制度执行。
如因工作需要加班，应按照国家有关规定支付加班工资或调休。
四、劳动报酬第四条甲方的工资发放遵循按劳分配原则，依据国家有关规定和公司内部制度，根据乙方的工作岗位、工作业绩等综合表现，确定乙方的工资水平。
乙方试用期工资为____元/月，转正后工资以甲方薪酬制度为准。
五、社会保险和福利第五条甲乙双方应按照国家有关规定参加社会保险，缴纳社会保险费。
甲方应按照国家和地方有关规定为乙方提供福利待遇。
六、劳动保护和劳动条件第六条甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品，对乙方进行安全卫生教育，避免在工作中受到伤害。
七、劳动纪律和规章制度第七条甲乙双方应共同遵守国家的劳动法律、法规和甲方的各项规章制度。
乙方应服从甲方的管理，严格遵守工作规程和岗位责任。
如有违反，甲方有权依据相关规定进行处理。
八、合同的变更、解除和终止第八条双方协商一致，可以变更本合同。
一方需要解除合同，应提前三十日以书面形式通知对方。
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人保合同3篇
本文目录人保合同盲人保健按摩师劳动合同盲人保健按摩师劳动合同(以下简称甲方)
盲人保健按摩师(以下简称乙方)
合同期限
自年月日至年月日
试用期：自年月日至年月日
工作内容
乙方同意根据甲方需要担任按摩师岗位工作。
劳动条件
1、甲方负责乙方免费吃砖?配发工作服并派专人管理，保证乙方每月休息不少于4天(特殊原因例外)。
2、安排乙方执行计件工资制。
注：乙方在上、下班途中出现任何问题与甲方无关。
劳动报酬
1、根据多劳多得原则，实行计件工资。
2、试用期内每月未做满30个钟，保底工资500元;试用期满后每月未满45个钟，保底工资800元。
(全身保健为一个钟，局部和足底为半个钟)
3、提成标准：
全身保健按摩一个钟提___元;足底按摩一个钟提___元(团队提
元。
公司打折与按摩师无关。
___局部按摩一个钟提);元___劳动保险
合同期内乙方符合甲方的各项要求，甲方负责给乙方上重大疾病保险，合同结束此险转给乙方个人。
劳动纪律
1、乙方应遵守甲方制定的《公司管理制度》和《禁用手法规定》;
2、甲方有权根据工作需要调动乙方的工作岗位和班次。
劳动合同终止、续订
1、有下列原因之一的，甲方可以随时解除劳动合同，所造成不良后果由乙方自己承担。
(1)、在试用期内，被证明不符合录用条件的;
(2)、在按摩施术过程中，对患者造成人身伤害的;
(3)、乙方被追究刑事责任的。
2、有下列原因之一的甲方可以解除劳动合同，但应提前一个月以书面形式通知乙方。
(1)、乙方的按摩技术长期不能提高，顾客反映不满意的;
(2)、乙方长期患病，请假影响甲方正常工作的;
(3)、甲方面临破产或遇到不可抗拒的原因，不能正常营业。
3、有下列原因之一，乙方可随时解除劳动合同。
(1)、甲方采取暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动;
(2)、甲方未按劳动合同支付劳动报酬;
(3)、在试用期内。
违反劳动合同应承担的民事责任
(1)、甲方未按劳动合同规定，随意提前解除劳动合同，应赔
偿乙方一个月保底工资捌佰元。
(2)、乙方如未按劳动合同，随意提前解除劳动合同影响甲方的正常营业，应赔偿甲方损失捌佰元。
十、本合同期满，劳动合同即行终止，双方当事人在合同期满前三十天，向对方表示续签意向，甲乙双方协商同意，可以续订劳动合同。
十一、本合同一式四份。
市、区残联各执一份，甲乙双方各执一份，具有法律效力，未尽事宜双方协商解决，一方如有违反或争议，可以经过劳动仲裁委员会进行仲裁。
甲方：乙方：盲人保健按摩师劳动合同人保合同（2）| 返回目录__________________________（以下简称甲方）
盲人保健按摩师____________（以下简称乙方）
第一条合同期限
自_______年_______月_______日至_______年_______月
_______日
第二条试用期
自_______年_______月_______日至_______年_______月
_______日
第三条工作内容
乙方同意根据甲方需要担任按摩师岗位工作。
劳动条件第四条
1．甲方负责乙方免费吃饭，配发工作服并派专人管理，保证乙方每月休息不少于4天（特殊原因例外）。
2．安排乙方执行计件工资制。
注：乙方在上、下班途中出现任何问题与甲方无关。
第五条劳动报酬
1．根据多劳多得原则，实行计件工资。
2．试用期内每月未做满________个钟，保底工资________元；试用期满后每月未满________个钟，保底工资________元。
（全身保健为一个钟，局部和足底为半个钟）
3．提成标准：全身保健按摩一个钟提_______元；足底按摩一个钟提_______元（团队提_______元）；局部按摩一个钟提_______元。
公司打折与按摩师无关。
第六条劳动保险
合同期内乙方符合甲方的各项要求，甲方负责给乙方上重大疾病保险，合同结束此险转给乙方个人。
第七条劳动纪律
1．乙方应遵守甲方制定的《公司管理制度》和《禁用手法规定》；
2．甲方有权根据工作需要调动乙方的工作岗位和班次。
第八条劳动合同终止、续订
1．有下列原因之一的，甲方可以随时解除劳动合同，所造成不良后果由乙方自己承担。
）在试用期内，被证明不符合录用条件的；1（
（2）在按摩施术过程中，对患者造成人身伤害的；
（3）乙方被追究刑事责任的。
2．有下列原因之一的甲方可以解除劳动合同，但应提前一个月以书面形式通知乙方。
（1）乙方的按摩技术长期不能提高，顾客反映不满意的；
（2）乙方长期患病，请假影响甲方正常工作的；
（3）甲方面临破产或遇到不可抗拒的原因，不能正常营业。
3．有下列原因之一，乙方可随时解除劳动合同。
（1）甲方采取暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动；
（2）甲方未按劳动合同支付劳动报酬；
（3）在试用期内。
第九条违反劳动合同应承担的民事责任
1．甲方未按劳动合同规定，随意提前解除劳动合同，应赔偿乙方一个月保底工资___________元。
2．乙方如未按劳动合同，随意提前解除劳动合同影响甲方的正常营业，应赔偿甲方损失___________元。
第十条本合同期满，劳动合同即行终止，双方当事人在合同期满前三十天，向对方表示续签意向，甲乙双方协商同意，可以续订劳动合同。
第十一条本合同一式四份。
市、区残联各执一份，甲乙双方各执一份，具有法律效力，未尽事宜双方协商解决，一方如有违反或争
议，可以经过劳动仲裁委员会进行仲裁。
．
甲方：_________________
_______年_____月_____日
乙方：_________________
_______年_____月_____日盲人保健按摩师劳动合同人保合同（3）| 返回目录______________（以下简称甲方）
盲人保健按摩师（以下简称乙方）
第一条合同期限：自年月日至年月日
第二条试用期：自年月日至年月日
第三条工作内容：乙方同意根据甲方需要担任按摩师岗位工作。
第四条劳动条件：
1、甲方负责乙方免费吃饭，配发工作服并派专人管理，保证乙
方每月休息不少于4天（特殊原因例外）。
2、安排乙方执行计件工资制。
注：乙方在上、下班途中出现任何问题与甲方无关。
第五条劳动报酬：
1、根据多劳多得原则，实行计件工资。
2、试用期内每月未做满_____个钟，保底工资_____元；试用期
满后每月未满_____个钟，保底工资_____元。
（全身保健为一个钟，
局部和足底为半个钟）
3、提成标准：
（团队提元___足底按摩一个钟提元；___全身保健按摩一个钟提
___元）；局部按摩一个钟提___元。
公司打折与按摩师无关。
第六条劳动保险：合同期内乙方符合甲方的各项要求，甲方负责给乙方上重大疾病保险，合同结束此险转给乙方个人。
第七条劳动纪律：1、乙方应遵守甲方制定的《公司管理制度》和《禁用手法规定》；
2、甲方有权根据工作需要调动乙方的工作岗位和班次。
第八条劳动合同终止、续订：
1、有下列原因之一的，甲方可以随时解除劳动合同，所造成不良后果由乙方自己承担。
（1）、在试用期内，被证明不符合录用条件的；
（2）、在按摩施术过程中，对患者造成人身伤害的；
（3）、乙方被追究刑事责任的。
2、有下列原因之一的甲方可以解除劳动合同，但应提前一个月以书面形式通知乙方。
（1）、乙方的按摩技术长期不能提高，顾客反映不满意的；
（2）、乙方长期患病，请假影响甲方正常工作的；
（3）、甲方面临破产或遇到不可抗拒的原因，不能正常营业。
3、有下列原因之一，乙方可随时解除劳动合同。
（1）、甲方采取暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动；
（2）、甲方未按劳动合同支付劳动报酬；
（3）、在试用期内。
违反劳动合同应承担的民事责任：第九条
（1）、甲方未按劳动合同规定，随意提前解除劳动合同，应赔偿乙方一个月保底工资_____元。
（2）、乙方如未按劳动合同，随意提前解除劳动合同影响甲方的正常营业，应赔偿甲方损失_____元。
第十条本合同期满，劳动合同即行终止，双方当事人在合同期满前三十天，向对方表示续签意向，甲乙双方协商同意，可以续订劳动合同。
第十一条本合同一式四份。
市、区残联各执一份，甲乙双方各执一份，具有法律效力，未尽事宜双方协商解决，一方如有违反或争议，可以经过劳动仲裁委员会进行仲裁。
甲方：乙方：
年月日年月日
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