青年突击队工作计划(共10篇)
青年突击队工作计划及特色
青年突击队工作计划及特色
1. 工作计划:
1.1 组织定期学习交流会,邀请专家学者就青年事务、就业创业、心理健康等主题进行授课和讨论。
1.2 开展社区服务活动,如社区环境卫生整治、老年人帮扶、儿童关爱等。
1.3 举办技能培训班,提升青年就业能力,如电脑办公、语言培训、职业技能等。
1.4 组织文体活动,丰富青年业余生活,如篮球赛、话剧表演、才艺大赛等。
1.5 开展创业辅导,为有意向创业的青年提供指导和资源对接。
2. 特色:
2.1 青年自治、自主管理,充分发挥青年主体作用。
2.2 注重实践锻炼,将理论知识与实践相结合。
2.3 关注青年全面发展,注重思想道德、专业技能、体魄素质等多方面培养。
2.4 鼓励创新创业,为青年搭建创新创业平台。
2.5 加强团队合作意识,培养青年团队协作能力。
2.6 注重社会责任感,组织开展志愿服务等公益活动。
人们常说青年是国家的未来和希望。
青年突击队旨在团结和凝聚青年力量,为青年提供全方位的成长和发展平台,激发青年的活力和创造
力,促进青年健康成长,为社会发展贡献青春力量。
教师青年突击队工作计划
教师青年突击队工作计划一、团队简介教师青年突击队是由一群热爱教育事业的青年教师组成的工作团队，我们致力于促进教育的创新和发展，提高教育教学水平，为学生提供更好的教育资源和服务。
团队成员均具备较高的专业素质和教学经验，能够胜任多样化的教育任务。
二、工作目标1. 提高教师队伍的整体素质，促进专业发展和教学创新；2. 推动教育改革，促进学校的发展和提升教学水平；3. 加强与学生之间的交流，助力学生的成长和发展；4. 提供教育信息和咨询服务，帮助解决教育难题。
三、工作任务1. 教学研究与教学改革积极参与教学改革项目，深入研究教学方法和手段，促进教学创新，为学生提供更加优质的教学资源和服务。
组织教学讨论会和研讨活动，提供教学指导和建议，帮助教师不断提高教学水平，充分发挥自身潜力。
2. 学科竞赛与课外活动组织学科竞赛和课外活动，促进学生的学科兴趣和能力发展。
为学生提供参赛指导与辅导，提升学生的竞赛成绩和综合素质。
同时，组织课外活动，如科技创新、文艺演出等，丰富学生的课余生活，促进学生的全面发展。
3. 学生辅导与个性化教育加强与学生之间的交流和互动，关注学生的成长和发展，积极提供学习指导和情感关怀。
根据学生的个性特点和学习需求，制定个性化教育方案，帮助学生解决学习困难和心理问题，激发学生的学习潜能，促进学生的健康成长。
4. 教育信息与咨询服务建立教育信息和咨询服务平台，及时发布教育政策和教学资讯，为教师和学生提供及时有效的教育信息和咨询服务。
组织培训活动和讲座，提供专业教育咨询，帮助解决教育难题，促进教育资源共享和教育发展。
四、工作计划1. 组织开展教师培训和研讨活动，促进教师专业发展和教学改革；2. 积极参与学科竞赛和课外活动，提供学科辅导和指导服务；3. 加强个性化教育与学生辅导工作，关注学生的成长和发展；4. 建立教育信息和咨询服务平台，促进教育资源共享和教育发展。
五、工作措施1. 成立教师青年突击队工作小组，明确责任分工和工作目标，制定具体的工作计划和时间表；2. 加强团队建设和组织协调，培养团队合作意识和服务意识，提高工作效率和服务质量；3. 积极发挥团队成员的专长和优势，充分发挥个人和团队的作用，促进团队的整体发展和提高团队的凝聚力；4. 不断完善工作机制和服务体系，提高服务水平和服务质量，不断满足用户需求，提升用户满意度。
青年突击队策划方案
青年突击队策划方案【篇一：青年突击队策划书(正式版)】承德双峰寺水库项目部“青年突击队”目录1活动背景及意义 (2)1.1活动背景 (2)1.2活动目的 (3)1.3活动宗旨 (3)1.4活动主题 (3)1.5活动口号 (3)1.6活动内容 (3)2活动宣传 (4)2.1宣传方式 (4)2.2宣传注意事项 (4)3队伍组织机构 (5)3.1青年突击队组建原则及条件： (6)3.2 组织机构职责职责 (5)3.3青年突击队工作规范 (6)3.4青年突击队管理与考核 (7)4活动物资 (9)1活动背景及意义1.1活动背景自2013年4月进点以来，承德双峰寺水库工程项目经理的所有职工们共同努力，共同奋战，经受住了一次又一次的考验，如：一期土石围堰成功闭气；顺利通过爆破专项施工方案的专家论证；通过与公安部门、交通部门、民爆公司等多方协调后，最终顺利取得爆破许可等。
职工们的共同努力，造就了施工营地内两大拌和系统的两大拌和楼、两大筛分楼、皮带机等建筑物拔地而起；职工们的共同奋战，实现了大坝主体10~15#坝段及消力池多个工作面砼浇筑施工即将拉开帷幕。
青年员工在项目部的工程建设过程中发挥了积极主动突击难题的作用。
如积极参加各类义务劳动：拉电缆，义务清理现场施工垃圾等，特别值得一提的是2013年10月初，近40t试验需要的现场砂砾料的装包工作，不日需要装车运往福建做级配等试验，项目部的青年员工们积极参加砂砾料的装袋施工，共花费3天时间，最终圆满顺利完成任务。
4月11日，计划安排的大坝主体第一仓砼施工迫在眉睫，基坑开挖建基面验收急待解决，而建基面的人工清渣却是一大难题，不仅工作量大，而且繁琐，需要大量的人工参与。
针对此类突击性的工作任务，激发青年员工的工作热情势在必行，“青年突击队”应顺势而成立。
不仅对此次人工清渣任务采取积极主动突击态度，并为今后需要突击类的工作任务做足准备。
1.2活动目的引导和激励广大青年职工更好地发挥生力军和突击队作用，以实际行动践行“努力工作，快乐生活”价值理念，以出色工作配合好项目建设和各项生产经营工作，让团旗在项目部青年员工的心中飞舞，营造良好的企业发展舆论氛围。
教师青年突击队工作计划
一、前言为了充分发挥青年教师的积极性和创造力，提高教育教学质量，加强教师队伍建设，我校决定成立教师青年突击队。
本计划旨在明确教师青年突击队的工作目标、任务和具体措施，确保各项工作有序开展。
二、工作目标1. 提高青年教师的教育教学能力，培养一批教学骨干。
2. 加强教师团队建设，增强教师之间的交流与合作。
3. 提升学校教育教学质量，为学生的全面发展创造良好条件。
三、工作内容1. 教学能力提升（1）组织青年教师参加各类教学培训，提高教学理论水平和实践能力。
（2）开展教学研讨活动，鼓励青年教师分享教学经验，共同探讨教学难题。
（3）开展教学观摩活动，组织青年教师观摩优秀教师的教学风采，提升自身教学水平。
2. 教师团队建设（1）加强青年教师之间的沟通交流，促进教师间的相互了解和信任。
（2）开展团队建设活动，提高团队凝聚力和协作能力。
（3）建立青年教师成长档案，跟踪青年教师成长轨迹，为其提供针对性的指导。
3. 教育教学质量提升（1）组织青年教师开展教育教学改革，探索适合学生发展的教学模式。
（2）开展教学评估活动，对青年教师的教学成果进行评价和奖励。
（3）加强与家长的沟通，了解家长对学校教育教学工作的意见和建议，共同促进学生的全面发展。
四、具体措施1. 成立教师青年突击队领导小组，负责统筹协调各项工作。
2. 制定详细的年度工作计划，明确工作目标、任务和责任分工。
3. 定期召开青年教师座谈会，了解青年教师的实际需求，为青年教师提供成长平台。
4. 开展青年教师技能竞赛，激发青年教师的工作热情和创新能力。
5. 建立青年教师成长档案，记录青年教师的成长轨迹，为青年教师提供成长指导。
6. 加强与上级教育部门的沟通，争取政策支持，为青年教师提供更好的发展环境。
五、实施步骤1. 第一阶段（1-3个月）：成立教师青年突击队，制定工作计划，明确工作目标、任务和责任分工。
2. 第二阶段（4-6个月）：开展教学能力提升活动，加强教师团队建设，提升教育教学质量。
突击队年度工作计划
突击队年度工作计划第一部分：引言在突击队的每一年中，我们都必须制定全面的年度工作计划，以确保我们能够有效地完成各项任务并取得最佳业绩。
本计划将涵盖突击队的目标、任务、资源分配以及时间安排等方面。
通过执行本计划，我们将能够提高工作效率、增强团队合作、优化资源利用并取得卓越的成果。
第二部分：目标与任务2.1 目标：- 提高突击队的整体战斗力和任务完成能力- 提高突击队员的专业技能、团队意识和沟通能力- 提高突击队在任务规划与执行方面的效率- 提高突击队在灾害救援、反恐维稳等方面的应变能力- 提高突击队的社会影响力和行业竞争力2.2 任务：- 参加特种作战演练，提高突击队员的战斗技能和体能水平- 参加培训课程，提升突击队员的专业素质与知识储备- 制定科学合理的任务执行计划，确保任务完成的高效率和高质量- 参与灾害救援演练，提高突击队在灾情处理方面的应变能力- 参与反恐维稳行动，提高突击队在这一领域的应对能力- 推动科技创新，引进适用于突击队工作的先进装备与技术第三部分：资源分配3.1 人力资源：- 招募符合要求的优秀人才，加入突击队- 制定岗位职责和工作任务，合理安排突击队员的工作内容- 建立激励机制，提高突击队员的工作积极性和凝聚力- 定期进行绩效评估，及时奖惩，确保突击队员的工作质量和效率3.2 物质资源：- 持续投入资金，购置新型武器装备和车辆等- 更新突击队的通信设备和防护装备- 购买训练器材和模拟设备，提高突击队员的训练效果- 提供优质的生活设施和工作场所，提高突击队员的工作舒适度和满意度第四部分：时间安排4.1 月度计划：每月初，制定当月工作计划，并将计划分解到突击队各个岗位和个人，确保每个成员都清楚自己的工作任务和工作目标。
4.2 季度计划：每季度初，对上一季度的工作进行总结和评估，根据评估结果调整和优化工作计划，确保任务的连续性和创造性。
4.3 年度计划：每年初，制定全年工作计划，并确定重要节点和重大任务，制定详细的实施计划和时间表，确保全年工作有序进行。
赣深青年突击队工作计划
赣深青年突击队工作计划一、目标定位赣深青年突击队旨在激发青年员工的创新精神和团队协作能力，通过一系列实践活动，提升青年员工的综合素质，为公司的可持续发展注入新鲜血液。
二、组织架构1. 成立领导小组，由公司高层领导担任组长，各部门负责人为组员。
2. 设立专项工作小组，负责具体活动的策划、组织和执行。
三、工作内容1. 人才培养计划：开展青年员工培训，包括专业技能提升、领导力培养等。
2. 创新驱动项目：鼓励青年员工参与公司创新项目，提出创新点子并参与实施。
3. 团队建设活动：定期组织团队拓展训练，增强团队凝聚力。
4. 社会责任实践：参与社区服务、环境保护等公益活动，展现企业的社会责任感。
5. 文化交流活动：举办跨部门的文化交流，促进不同背景员工之间的相互理解和尊重。
四、实施步骤1. 调研分析：收集青年员工的需求和建议，分析公司资源和优势。
2. 计划制定：根据调研结果，制定具体的工作计划和时间表。
3. 资源整合：整合公司内外资源，为青年突击队提供必要的支持。
4. 活动开展：按照计划执行各项活动，确保活动质量和效果。
5. 效果评估：定期对活动效果进行评估，及时调整改进计划。
五、保障措施1. 资金保障：设立专项基金，确保工作计划的顺利实施。
2. 技术支持：提供必要的技术支持和咨询，帮助青年员工解决技术难题。
3. 政策支持：制定相关政策，为青年员工提供成长和发展的空间。
4. 激励机制：建立合理的激励机制，鼓励青年员工积极参与。
六、预期效果1. 提升青年员工的专业技能和创新能力。
2. 加强团队协作，提高工作效率和团队凝聚力。
3. 增强企业的社会影响力和品牌形象。
4. 培养一批有潜力的青年管理人才。
七、风险控制1. 定期评估活动风险，制定应对措施。
2. 加强沟通协调，确保信息的及时传递和反馈。
3. 建立应急预案，应对突发事件。
八、总结反馈1. 定期组织总结会议，分享经验，总结教训。
2. 收集青年员工的反馈，不断优化工作计划。
青年突击队活动实施方案
青年突击队活动实施方案实施方案一：青年突击队义务劳动活动一、活动背景青年突击队是由年轻人组成的志愿服务组织，旨在通过开展各类义务劳动活动，为社区和公益事业贡献力量，提升自身社会责任感和团队合作能力。
二、活动目标1. 促进社区和公益事业的发展，改善社会环境；2. 增强青年志愿者的服务意识和责任感；3. 培养青年志愿者的团队合作和组织管理能力；4. 通过实际劳动锻炼和社会交流，培养青年志愿者的实践能力和社交技巧。
三、活动内容1. 确定活动时间、地点和参与人数；2. 配置好必要的工具、材料和保护用具；3. 发起招募，确定志愿者名单；4. 分配任务，制定活动流程；5. 与相关单位进行沟通，取得相关批准和协助；6. 进行实地勘察，了解具体需求和问题；7. 开展具体的义务劳动活动，如环境整治、社区清扫、义务宣传等；8. 加强宣传，提高社区和公众对该活动的关注；9. 进行相关认证和文明示范，树立青年突击队形象。
四、活动方案1. 预先安排活动时间和地点，通知、征集志愿者；2. 分为多个小组，每个小组负责一个具体任务；3. 制定详细的工作计划和时间表，明确各个任务节点；4. 提前协调相关单位配合，如联系社区、环保部门等；5. 准备必要的工具和材料，确保活动进行顺利；6. 开展义务劳动活动，确保安全和效率；7. 适当组织一些团队建设和交流活动，加强团队凝聚力；8. 活动结束后进行总结和评估，发放志愿服务证书；9. 对活动成果进行宣传和展示，提高社区和公众对活动的认可。
五、活动保障1. 做好前期的宣传工作，提高志愿者参与的积极性；2. 配备活动所需的工具和材料，确保活动能够顺利进行；3. 制定详细的活动方案和流程，确保任务能够有序推进；4. 提供必要的保护用具和安全指导，确保志愿者的安全；5. 组织相关培训，提高志愿者的劳动技能和服务意识；6. 与相关单位建立良好的合作关系，提供必要的支持和配合；7. 对活动成果进行宣传和展示，激励更多人参与到类似活动中。
2018年青年突击队全年计划和目标-范文word版 (8页)
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二、活动主题团结奋进凝心聚力勇攀高峰三、活动时间G248线缸宁路D标施工建设期间四、组织机构队长：肖南副队长：姚刚、罗新华、杨琪队员：项目全体青年员工（40周岁以下）五、总体要求“青年突击队”活动作为项目共青团组织直接配合参与项目建设的一项重要活动，要坚决以“配合好项目生产施工的各项工作”为出发点和落脚点，以“项目迫切需要，青年力所能及，突出团的特色，发挥实际作用”为宗旨，做到“党有指挥，团有行动”，结合劳动竞赛活动，在苦干实干、学习实践、突破创新中为项目部完成每月生产任务做出应有的贡献。
六、活动内容1、赛安全。
（1）活动过程中要注意在青年突击队员中牢固树立安全环保生产意识，在日常生产施工工作中养成良好习惯，管生产必须管安全，促进项目安全环保生产水平的提高。
（2）每月由项目安全环保部牵头，组织队员开展安全环保生产学习活动，提高青年职工搞好安全环保生产的自觉性和主动性，为搞好项目建设保驾护航。
2、赛贡献。
（1）活动过程中团支部要在广大团员青年中牢固树立奉献意识，发扬青年突击队“特别能吃苦，特别能战斗，特别能奉献”的优良传统，真正做到“哪里苦，哪里累，哪里就青年突击队”，抓住这一大好时机，锻炼和铸造济炼青年优良精神品质，增强和提高青年员工的责任心和使命感；在实际工作中努力践行“努力工作，快乐生活”价值理念，力争取得突击任务和思想进步“双丰收”。
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篇一:2.3。
4青年突击队计划发展党支部各位青年：为在发展党支部范围内广泛开展创建“青年突击队"活动，进一步动员组织发展党支部青年为实现提高岗位技能和产品质量发挥主力军作用.拟活动计划实施如下：青年活动以创建“青年突击队”为目标，围绕“服从公司需要、服从工作需要”为原则，以“稳准狠"为主线，以注重细节为手段，全面加强青年工作建设。
“稳”就是青年活动要把安全生产为首要任务,通过加强自身业务水平,敬业爱岗,通过青年突击队活动，在紧要关头敢于吃苦、奉献.“准”就是青年工作要结合企业中心工作，在主要活动中结合自身岗位特点和发展需要,找准切入点，选好活动形式,以最少的活动体现最大的活动效果，增加活动亮点和青年特色。
“狠”就是指在青年工作要狠抓技术培训，职工在业务技术水平的学习和各种类型的比武、比赛活动中，各青年职工要对自己狠一点，狠下功夫，抓住机遇.特别是新职工在学习过程中一定要严格要求自己.主题活动:1.下半年的前期推进、项目施工依然紧张,可组织团员青年利用工作时间在安全生产的前提下比拼岗位技能和相关知识,既可让青年职工提高劳动技能，又能提高办事效率，且有效地配合了青年安全生产示范岗活动。
2.生产高峰期，组织青年骨干加班加点完成任务，最大限度的发挥青年团员的主力军的作用.篇二：青年突击队计划为在班组范围内广泛开展创建“青年突击队”活动，进一步动员组织班组成员为实现提高岗位技能和产品质量发挥主力军作用。
拟活动计划实施如下青年活动以创建“青年突击队”为目标，围绕“服从市场需要、服从工作需要”为原则，以“稳准狠"为主线,以注重细节为手段，全面加强青年工作建设.“稳”就是青年活动要把安全生产为首要任务，通过加强自身业务水平,敬业爱岗，通过青年突击队活动，在紧要关头敢于吃苦、奉献。
“准”就是青年工作要结合企业中心工作，在主要活动中结合自身岗位特点和发展需要，找准切入点，选好活动形式，以最少的活动体现最大的活动效果，增加活动亮点和青年特色。
“狠”就是指在青年工作要狠抓技术培训，职工在业务技术水平的学习和各种类型的比武、比赛活动中，各青年职工要对自己狠一点，狠下功夫，抓住机遇。
特别是新职工在学习过程中一定要严格要求自己.主题活动：下半年的户外机柜、光缆交接箱的生产任务依然紧张，可组织团员青年利用工作时间在安全生产的前提下比拼岗位技能和装配质量，既可让青年职工提高装配工艺,又能提高产品质量，且有效地配合了青年安全生产示范岗活动.3.生产高峰期，组织青年骨干加班加点完成任务，最大限度的发挥青年团员的主力军的作用.篇三：青年突击队创建规划青年突击队创建规划为全面落实集团公司团委关于促进青年突击队在“建设新型能源化工集团，铸就和谐安康百年xx：" 新征程中发挥积极作用的有关精神,大力推动青年突击队在生产中的急难险重等关键环节更好的发挥作用,加强青年突击队思想组织`技术业务建设，培养造就技术精,素质高，反应快,安全高效的青年突击队，特拟订创建xx医院急诊科创伤急救青年突击队的规划.青年突击队名称：创伤急救青年突击队一``指导思想以胡锦涛总书记提出的"以人为本,坚持可持续发展的科学发展观”为指导思想,坚持弘扬青年突击队精神，安全高效保障集团公司xx年”工伤死亡事故为零"的目标的实现.二`奋斗目标1`畅通急救网络，保证快速安全的对伤员进行院前急救和院内救护。
2`完善急救服务设施，提高伤员抢救成功率，有效保障生命.3`提高急救技能,培养一支纪律严明,技术过硬,敢挑重担,勇于奉献的高素质急救队伍。
三`总体要求技术精良，服务优质,快速反应,马上行动,急救程序完善规范。
四主要措施1.加强组织领导:把青年突击队融入到以xx院长为首的抢救指挥领导小组中去，完善了通讯指挥系统，明确分工，责任到人,优化抢救措施，完善管理制度，指挥和协调院前和院内急救人员和物资的调配；强化领导核心，建立以科主任和业务骨干为主的救护机制;加强监督机制,坚持业务练兵，按计划开展业务培训，不断提高急救技能和急救技术水平，定期召开专题会议推动急救工作的进步。
2.完善急救队伍建设：以我院”人人是人才，赛马不相马”的人才理念为指导,定期组织全科室医护人员开展有关创伤救护的业务学习,规范抢救程序，提高急诊科多发伤的救治水平;组织急诊模拟抢救演习训练，锻炼除了突发事件和成批伤的应急能力，加强医务人员的抢救意识和抢救技能，为提高医院的整体抢救水平奠定坚实的基础.强化现场急救训练和急救器械的使用,早期准确主动采取救护措施,提高反应迅速和反应质量，让病人在尽可能短的时间内获得有效救治。
3 加强急救系统硬件建设，急救车和抢救室各类急救物品和器材药品配备完善，定期检查测试，保养维护，时刻处于良好状态,完好率100%.保证现场救护和院内急救的需要;急救车辆加强检修维护,保证行车安全，出诊迅速及时；完善院内绿色通道急救标识的建立，保证通道畅通标识明确.4 多层面全方位完善创伤急救青年突击队的工作规范,制定创伤青年突击队的工作计划和工作制度，保障安全实施医疗救护，树立安全为天的思想,做到任务明确，人员明确,责任明确，充分动员全科室青年团员在急救工作中自我检查自我完善，不断总结，及时表扬先进，激励劳动热情，严格遵守各项规章制度和操作规程,确保医疗质量。
5 做好创伤急救青年突击队的工作总结,注重实效和相关资料管理，加强创伤外科及多发外伤的急救工作的总结和交流，每次创伤工作后，组织突击队员进行业务查房,总结经验，交流心得体会,确保抢救时及时全面准确连续观察病情变化,并准确记录汇报。
总之，通过创建创伤急救青年突击队，开展业务练兵活动,使急诊科全体医务人员树立创伤急救的服务理念,提高创伤急救的技术水平;让医务人员切实掌握各项相关创伤急救的规章制度和抢救规范;提高急救意识并积极参青年突击队的各项急救任务；建造一个医术精湛，设备精良的青年团队,以精益求精的追求,优质的高效的服务，构筑起生命的绿色的通道。
申报单位 xxx医院急诊科突击队全称创伤急救青年突击队总人数 60人35岁以下 40人当年度主要奋斗目标迅速，安全的对煤矿作业多发伤病人进行院前院内急救，提高抢救成功率,有效保障生命质量。
创建目标挑重担，打硬仗，救生命，促健康。
篇四：青年突击队活动方案青年突击队活动方案一、活动时间：2012年4月至12月二、参加人员：拖轮队全体团员青年三、突击队队长：姚欣伟（623653)四、活动计划:1、4-6月份，在青年突击队中开展“我为节能献一计”活动，强化队员节能增效意识；2、4—12月份积极推广“经济航速操作法"。
3、8月份召开“经济航速操作法"节能增效青年突击队经验交流会。
具体内容:⑴、使用雷达的经验。
a、如何使雷达显示更清晰。
b、如何更好地使用雷达协助避碰.⑵、使用gps的经验。
a、gps的航线设置.b、gps的灯塔设置。
c、gps的暗礁、沉船设置.d、gps的报警设置。
⑶、控制主机转速的经验.a、单放航行时的主机转速控制。
b、助泊作业时的主机转速控制.c、单放航行时的主机加速控制。
d、助泊作业时的主机加速控制。
⑷、控制使用双车的经验。
a、使用单车航行的利与弊。
b、单车航行的适用范围.⑸、控制往返航程的经验.a、控制往返航程的应用地点。
如：四期、远东、大榭实华、算山原油码头、北电码头、三期.b、控制往返航程的合适时间间隔。
⑹、“经济航速操作法的控、测、借”今后的实践运用b、各种灯塔、暗礁、沉船的位置。
c、优秀船长推荐的航线。
如果长距离航行或风力较大时，则应该手动输入风力风向和浪高浪向。
系统会综合这些信息，提供最佳的安全节能航行建议方案.4、各船舶全年认真履行“经济航速操作法”，在船舶各岗位上着实开展节能增效工作。
五、活动目标：1、今年股份公司提出船舶节能的目标是:耗能为去年的能耗的95%，我们将用自己的努力去实现这个目标，争取达到90%2、实现轮司的节能经验共享，实现多交流,多探索，多创新。
3、让广大团员青年以节能为荣，以浪费为耻。
以学习为荣，以无知为耻。
形成一个良好的学习节能知识，应用节能经验的氛围。
篇五:青年突击队事迹材料青年突击队事迹材料在矿团委、掘进二队团支部的正确领导下,按照支部的总体工作部署，紧紧围绕科学发展观,认真开展各项团工作，努力发挥战斗堡垒作用和团员先锋模范作用,掘进二队的青年突击队积极响应公司团委号召，坚决贯彻落实上级的要求，在历次检修、抢修、安全生产等各项工作中都取得了突出的成绩。
圆满完成掘进二队团支部下达的各项工作任务。
一年来在青年突击队建设及设备修理、安全生产中再创新高,并制定各种学习计划和全年总体工作计划，着重在全面提高政治思想和业务素质上下功夫，带动全员素质得到进一步提高,施工能力不断增强，施工质量不断提高。
一年来，掘进二队青年突击队所承揽的任务几乎都是工期紧、任务重、施工条件受限、施工难度大.青年突击队迅速组织党员和骨干力量讨论研究施工方案，发挥青年突击队带头作用想方设法，在保证生产进度的前提下，加班加点时长事，圆满地完成了每次的生产任务,为全队生产赢得了宝贵的时间，充分体现了安全、优质、高效组织能力和施工能力,受到各级领导的一致好评。
随着集团公司进一步做大、做强,生产任务大量增加，而采掘一线队伍没有增加,青年突击队寻找一切机会，重点抓好员工的技术培训工作，加强队伍技术水平的提高工作，保证做到每个人都能随叫随到，随到随干，为生产应急处理突发设备故障提供保障。
2012年 10月井下碰到大的断层，全队青年突击队人员，熬一个夜班和个早班，休息一个下午再熬一个夜班和一个早班,在潮湿的巷道中,大家热火朝天，默默地施工，没有一个人叫苦叫累，没有一个人打退堂鼓,按时安全快速优质完成任务.在各项施工中本着以人为本的工作理念,严把安全关，做到未雨先绸缪，防患于未然。
2012 年 6月份生产中，掘进二队青年突击队按区队工作安排，全队青年突击队骨干力量在困难面前毫不畏难，采用专人盯,手拉手交接班，安排专人监护，严格做好各项安全防护措施，圆满地完成上级交给的生产任务。
掘进二队青年突击队多年来始终贯穿一条主线就是认真学习和宣传贯彻党的政策纲领、矿团委、支部工作会议精神，为生产保驾护航，所有工作都严格按照区队的部署和要求。
推进“两大任务”，一是把学习宣传贯彻上级的指示精神掀起高潮并引向深入；二是引导大家把思想和行动统一到精神上来，推动工作.搞好“三个着力点"，一是着力思想政治教育,不断巩固团结奋斗,爱岗敬业的共同思想;二是着力壮大积极健康向上的主流思想舆论，唱响团结向上，无私奉献之歌；三是着力推进解放思想、更新观念，让我们每一个人都能思危、思进，体现自我价值,为实现青年突击队各项工作再上新台阶奠定了坚实的思想基础。