学校责任追究制度

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学校安全工作责任制和事故责任追究制度范文(3篇)

学校安全工作责任制和事故责任追究制度范文(3篇)

学校安全工作责任制和事故责任追究制度范文一、前言学校作为教育机构,保障师生生命安全和身体健康是第一位的责任。

为了加强学校安全工作,建立健全安全责任制和事故责任追究制度,我们制定了以下范本。

二、学校安全工作责任制1. 学校领导层的安全责任学校校长是学校安全工作的第一责任人,负责制定学校安全工作方针及目标,组织实施安全工作、组织安全培训与演练,并定期进行安全工作的检查与评估。

2. 部门负责人的安全责任学校各部门负责人要对本部门的安全工作负总责,并指导组织手把手教授工作中的安全风险和事故隐患,及时落实安全防范措施和整改措施,确保安全管理工作的落实。

3. 教师的安全责任教师是学校的灵魂,也是学生的引路人。

教师要加强对学生的安全教育,引导学生养成安全意识,对存在的安全隐患及时报告上级,并及时消除。

4. 学生的安全责任学生应当自觉遵守学校的各项安全制度,按照规定参加安全教育和演练活动,自觉学习和掌握安全知识,争做遵守纪律、懂得自我保护的好学生。

5. 各工作岗位的安全责任学校各工作岗位的人员要按照职责范围,自觉履行安全管理职责,确保工作过程中的安全。

三、事故责任追究制度1. 事故责任的界定学校事故责任的界定根据相关的法律法规规定,对于严重事故和重大事故,要进行事故调查,明确责任部门和责任人。

2. 事故调查与责任追究(1)对事故的调查应当由学校设立的事故调查组进行,调查工作应当公正、客观、实事求是。

(2)调查组应当按照程序进行调查,依法收集、调取事故相关的证据材料,调查结束后应当提交事故调查报告。

(3)学校根据事故调查报告,对事故责任进行责任追究。

责任人应当按照相关法律法规承担对应的责任,追究其法律责任。

3. 事故责任追究的程序(1)学校根据事故调查报告,对责任人进行责任追究的程序应当合法、公正、公开。

(2)责任人有权进行申辩和陈述,学校应当听取其相关意见和解释。

(3)学校根据事故调查报告的结论和责任追究意见,依法做出有关追究责任的决定,并通知相关人员。

学校责任追究制度

学校责任追究制度

学校责任追究制度学校责任追究制度是指学校为了加强管理,保障教育教学质量,维护学校安全稳定,对学校工作中的责任追究进行规范和制度化的措施。

下面将详细介绍学校责任追究制度的相关内容。

一、责任追究的目的和意义学校责任追究制度的目的在于明确学校工作中的责任分工,强化责任意识,提高工作效率和质量。

通过建立责任追究制度,可以推动学校各项工作的顺利进行,促进学校的健康发展。

二、责任追究的主体和对象1. 主体:学校责任追究制度的主体是学校的管理层,包括校长、教务处、学工处等相关部门负责人。

2. 对象:责任追究的对象包括学校工作中涉及的各个岗位和职责的人员,如教师、学生、行政人员等。

三、责任追究的内容和方式1. 内容:(1) 教学责任追究:对教师在教学过程中的教学质量、教学态度、教学方法等进行评估和追究。

(2) 学生管理责任追究:对学生在学习、纪律、行为等方面的违规违纪行为进行处理和追究。

(3) 行政管理责任追究:对行政人员在工作中的失职、溺职等行为进行追究。

(4) 安全责任追究:对学校安全事故的发生和处理过程中的责任进行追究。

2. 方式:(1) 调查核实:对责任事实进行调查核实,采集证据材料,确保责任的准确性。

(2) 问责机制:建立问责机制,对责任人进行问责,包括警告、记过、降职、撤职等处罚措施。

(3) 教育培训:对责任人进行相应的教育培训,提高责任意识和工作能力。

(4) 赔偿补偿:对责任人造成的损失进行赔偿补偿,恢复受损方的合法权益。

四、责任追究的程序和流程1. 立案:责任追究的程序普通是由上级主管部门或者学校领导发起,立案并指定调查组进行调查。

2. 调查核实:调查组负责对责任事实进行调查核实,采集证据材料,并形成调查报告。

3. 问责决定:根据调查报告,由相关部门或者学校领导做出相应的问责决定。

4. 执行问责:对问责决定进行执行,并记录在责任人的个人档案中,以备查阅。

五、责任追究的效果和影响1. 效果:学校责任追究制度的实施可以促使学校工作的规范化、科学化和高效化,提高学校整体的管理水平和教育教学质量。

学校责任追究制度13篇

学校责任追究制度13篇

学校责任追究制度学校责任追究制度1一、学校突发公共卫生事件领导小组组织机构:组长:校长副组长:组员:二、责任追究:校长:全面负责学校的各项工作,对学校食物中毒事件预防和应急处理要做到相关人员配备到位,设施齐全,指挥有力。

后勤主任:配合校长开展学校食物中毒事件预防和应急处理工作,对校园商店及学校宿舍负有检查督导的责任。

管理员:全面负责学校宿舍管理工作,对在宿舍内发生的师生中毒事件负有主要责任。

保安:全面负责校园师生服务部的卫生及食品安全工作,对在其职责范围内发生的不良事件负有主要责任。

卫生员:负责对师生进行卫生知识宣传工作;按照学校要求对有关部门卫生情况进行检查督导;做到随时保证抢救药品到位,抢救仪器正常使用。

伙夫:学校食堂卫生及安全负责人。

值班教师:做好现场救护并及时与有关部门联系。

对玩忽职守,造成不良后果的责任人将严肃处理,并上报上级有关部门。

学校责任追究制度2为了进一步依法治校,强化法律法规意识和责任意识,落实学校各项规章制度及岗位职责,规范工作规程和办事程序,提高办事效率和工作效益,根据国务院及上级有关精神,结合我校实际,制定本责任追究制度。

一、责任追究的范围学校规章制度涉及的各个方面所发生的责任事件、学校设置的各个部门、各个岗位的责任人员。

二、责任追究的形式1、对违反学校规章制度、工作纪律或玩忽职守、工作不负责任、不履行岗位职责而造成不良影响、事故或经济损失者,视后果的严重程度分别给予批评教育、行政处理、经济处罚和行政处分。

行政处理为:调离岗位、解除聘任。

行政处分为:警告、记过、降级、撤职、留用察看、辞退、开除。

经济处罚为:赔款、罚款、扣发工资、岗位津贴。

对触犯国家刑律者移交司法机关处理。

2、视责任性质,将责任追究分为直接责任追究、间接责任追究、领导责任追究和连带责任追究。

三、责任追究的程序1、部门自我追究:对照学校规章制度及岗位职责,部门定期和不定期进行工作检查,发现问题,在部门处理范围内的由部门处理,报学校备案。

学校安全责任追究制度常用版(五篇)

学校安全责任追究制度常用版(五篇)

学校安全责任追究制度常用版、我校安全工作领导小组负责学校校舍安全、学校消防安全、饮食卫生安全、交通安全、体育设施安全、大型活动安全、师生安全教育等学校各项安全工作。

对于出现的重大责任事故负有领导责任。

二、校长对学校一切安全工作是第一责任人,负总责。

分管安全的副校长和分管具体工作的人员负直接责任。

三、各部门主要负责人是本部门安全工作的第一责任人。

对于因责任心不强或玩忽职守造成的安全事故负有直接责任。

四、各办公室安全责任人对本办公室的安全负责,对于因责任心不强造成的安全事故负有直接责任。

五、电工必须定期检查校内用电设施,确保学校正常、安全用电。

对于因工作失误造成的损失要追究其直接责任。

六、学校食堂管理员对学校食堂、小卖店安全负责,要严格监督检查学校的食堂、小卖店的卫生以及其工作人员的健康状况,定期检查进货渠道,杜绝"三无"产品,加强对学校食品卫生每一个环节的检查,食品的采购、运输、储存、留验等否符合卫生标准,从业人员是否符合卫生要求等每个环节实行完整的过程控制。

要教育食堂工作人员提高安全意识,作好防范工作。

认真作好防火、防盗、防毒工作。

要定期检查身体,上岗要佩带健康卡。

对于责任心不强造成的安全事故,学校食堂管理委员会负有直接责任。

七、政教工作人员,要经常对学生进行安全教育,全面增强学生的安全意识,对于工作疏忽,教育不力造成的安全事故,要追究其连带责任。

八、班主任和任课教师负有对学生经常进行安全教育的责任,教育的内容要记录在案,发现学生有异常现象应及时教育和报告,特别是对于厌学、逃学的学生要随时掌握其动向并记录在案。

班主任要在本班确立安全信息员,以便及时掌握情况。

班主任对于本班学生在校期间发生的安全事故负有直接不可推卸的责任。

任课教师对在上课期间发生的安全事故负有直接责任。

九、制定安全应急预案,举行大型活动或到校外活动要做到人员、措施、预案、责任全落实。

否则,追究相关人员的责任。

十、学生家长要对学生离校期间的安全负起监护责任,对于监护不利造成的安全事故,学生家长要负起全部责任。

学校责任追究制度

学校责任追究制度

学校责任追究制度引言概述:学校责任追究制度是指学校对学生和教职员工在教育教学过程中的违规行为进行追责的一种制度。

这一制度的建立旨在保护学生的权益,维护学校的正常秩序,促进学校教育教学工作的顺利进行。

本文将从五个方面详细阐述学校责任追究制度的内容和作用。

一、学生责任追究制度1.1 学生违规行为的定义学校责任追究制度中,学生违规行为是指学生在学校内外的行为违背学校规章制度、伤害学校声誉或者侵害他人权益的行为。

1.2 学生责任追究的程序学校应建立一套完善的学生责任追究程序,包括调查、听证、处罚等环节,确保对学生违规行为的处理公正、合理。

1.3 学生责任追究的措施学生责任追究的措施可以包括口头警告、书面警告、批评教育、行为改正、纪律处分等,根据学生的违规程度和情节严重程度进行相应的处理。

二、教职员工责任追究制度2.1 教职员工违规行为的范围教职员工的违规行为包括教育教学过程中的失职行为、违反职业道德、侵害学生权益等。

2.2 教职员工责任追究的程序学校应建立一套教职员工责任追究的程序,包括调查、听证、处罚等环节,确保对教职员工违规行为的处理公正、合理。

2.3 教职员工责任追究的措施教职员工责任追究的措施可以包括警告、停职、降职、辞退等,根据违规行为的性质和严重程度进行相应的处理。

三、学校管理责任追究制度3.1 学校管理责任的界定学校管理责任是指学校对学生和教职员工的行为进行管理和监督的责任。

3.2 学校管理责任追究的程序学校应建立一套学校管理责任追究的程序,包括对学校管理人员的考核、监督和追责等环节,确保学校管理的公正、有效。

3.3 学校管理责任追究的措施学校管理责任追究的措施可以包括警告、降职、辞职等,根据学校管理人员的过失和失职程度进行相应的处理。

四、学校责任追究制度的意义4.1 保护学生权益学校责任追究制度的建立可以有效保护学生的权益,维护学校的正常秩序,为学生提供良好的学习环境。

4.2 规范教育教学行为学校责任追究制度的存在可以规范教职员工的行为,促进教育教学工作的有序进行,提高教育教学质量。

学校责任追究制度

学校责任追究制度

学校责任追究制度1.背景学校责任追究制度是指学校对师生违规行为实行全过程的监管和追究制度。

学校以学生学业成绩、日常行为、安全管理、校规校纪等为监管对象,定期对其进行监管和评价,并根据规定对不合格者予以责任追究。

责任追究制度是保障学校教育教学质量和学校发展的一项重要保障措施。

其主要目的是引导学生遵守学校规定,规范校园文化,增强教育教学管理的科学性和系统性。

同时,也是强化学校师生责任感的一个重要途径。

2.制度内容学校责任追究制度主要分为以下几个方面:2.1 学生日常行为追究制度学校根据学生的行为纪律、考试作弊、违反劳动纪律等情况,对学生给予批评教育、警告、严重者可以追究学籍处分或纪律处分等惩罚措施。

同时,学校也要鼓励学生积极向上,树立良好的道德观和行为规范。

2.2 师生安全管理追究制度学校要建立健全安全管理制度,对学校的安全状况进行全过程的管理和监督。

一旦发生安全事故,学校会对相关责任人展开追究,同时进行事故的调查和处理。

2.3 学校日常管理追究制度学校要严格遵守《学校章程》和相关法律法规,开展规范的学校管理工作。

一旦发现学校管理上的问题,学校会立即采取措施进行整改,并对相关责任人进行追究。

2.4 教师教学追究制度教师是学生的引路人,也是学术导师。

学校对教师开展日常教学工作进行全过程的监管。

教师如果在教学工作中出现问题,学校会对其进行指导和监督,并对严重违规的教师予以追究。

3.追究流程追究制度要落实到具体的监管和追究措施中。

对于不同的责任追究事项,学校会采取不同的追究流程。

主要分为以下几个步骤:3.1 信息搜集阶段在发生责任追究事件后,学校要对事件进行搜集和分析。

可以采用问卷调查、调阅日志、现场勘查等方式进行信息搜集。

3.2 责任追究决策阶段在搜集到相关信息后,学校要对事件进行责任追究的决策,包括是否采取惩罚措施以及采取何种措施等。

3.3 追究措施执行阶段在决策阶段后,学校需要对相关责任人进行追究措施的实施。

学校安全责任追究规章制度(4篇)

学校安全责任追究规章制度(4篇)

学校安全责任追究规章制度第一章总则第一条为了加强学校安全工作,确保师生的生命安全和身体健康,维护学校的正常教育教学秩序,保护学校财产安全,制定本规章制度。

第二章安全责任追究机制第二条学校安全责任追究机制是指学校通过建立完善的安全责任追究制度,明确安全责任主体,落实各方责任,确保各类安全事故的责任能够得到有效追究。

第三条学校安全责任主体包括校长、教职工和学生。

第四条学校校长是学校的最高负责人,对学校的安全工作负最终责任。

应当主持学校安全工作领导小组,制定并落实学校安全工作计划,组织开展安全培训,确保学校安全工作的顺利开展。

第五条学校教职工是学校安全工作的重要组成部分,应当严格按照学校安全规定进行教育教学工作,并加强学生安全教育和管理。

在学校安全事故中承担相应的责任。

第六条学生是学校的主体,应当增强安全意识,遵守学校安全规章制度,不参与任何危害学校安全的行为。

在学校安全事故中,承担相应的责任。

第三章安全责任追究制度第七条学校安全责任追究制度是指学校根据相关法律法规和学校实际情况,对违反学校安全规定的责任人进行追究,并给予相应的处理。

第八条学校安全责任追究制度应当明确各类安全事故的责任划分,具体包括以下几个方面:(一)学校基础设施安全责任追究:当学校发生因基础设施问题导致的安全事故时,校长应当承担主要责任,相关部门负责人应当承担次要责任。

(二)学校教职工安全责任追究:当学校教职工在教学工作中出现不当行为或疏忽导致事故发生时,一般先进行诫勉或警告处分,情节严重的,可以给予记过、记大过等处分。

(三)学生安全责任追究:当学生在校园中违反学校安全规定,导致安全事故发生时,应当及时进行批评教育,并记录在案;情节严重的,可以给予警告、记过等处分。

(四)校内外服务人员安全责任追究:当校内外服务人员在学校工作过程中,违反学校安全规定,导致安全事故发生时,学校可以予以解雇,并保留进一步追究刑事责任的权利。

第四章安全责任追究程序第九条学校安全责任追究程序一般包括以下几个环节:(一)安全事故调查:当学校事发安全事故后,学校应当成立事故调查组进行调查,了解事件的起因、过程和责任。

学校责任追究制度(5篇)

学校责任追究制度(5篇)

学校责任追究制度第一条为优化发展环境,推进规范化服务型单位建设,健全监督机制,强化责任追究,根据《____行政监察法》等法律、法规、规章和规定,制定本制度。

第二条责任追究的对象。

全体教职员工。

第三条公民、法人或其他____对违反行政效能建设有关规定的行为有权投诉、检举、控告。

学校由主要负责人授权履行效能监察职责的机构负责。

第四条责任追究的内容(一)未按规定建立首问负责制度、限时办结制度并采取具体措施贯彻落实的;(二)多次发生违反首问负责制度、限时办结制度规定行为的;(三)属于本单位办理的事项,超时办结的;(四)应由本单位上报审批的事项,拖延上报的;(五)不按规定承诺本部门办理事项时限的;(六)服务窗口无人值班的;(七)工作人员态度恶劣,故意刁难公民、法人或其他____的;(八)对重大或紧急事项,不按规定及时请求、上报并妥善处置的;(九)对公民、法人或其他____的投诉、____、控告不及时处理的;(十)公务时间擅自离岗的;(十一)不按规定接待、指导、引导、协助公民、法人和其他____办理有关事项的;(十二)应当当场办结而不当场办结的;(十三)因办事拖拉、推诿扯皮、工作效率低下或不履行工作职责,造成重大失误或差错的;(十四)在工作中,违反工作程序,不正确履行职责,工作责任心不强,造成重大影响或差错的;(十五)在工作中,大局意识不强,不分场合发表或谈论过激言论,尤其是在网络上谈论或发表有损教师形象的言论和贴子的;造谣生事,制造事端,恶意中伤,诬告诽谤,假借他人名义恶意____不属实的;(十六)敬业精神不够,工作期间办理与工作无关的事宜,上网聊天、玩游戏、炒股票的;工作业绩差,无故不参加单位____召开的各种会议的,出现上班迟到、早退现象的;不服从____安排,不贯彻执行____管理决定的;出现师德师风问题经查证属实的。

(十七)其它违反相关规定,应当受到责任追究的。

第五条责任追究的程序。

因受到服务对象、群众投诉的,或经检查发现的,由学校效能建设领导小组研究确定进行调查核实。

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诗昆文化艺术培训学校安全责任追究制度
为强化学校管理,进一步明确安全责任,做到责任事故处理有制可依,有章可循,特制定本制度。

一、责任追究原则
1、领导:谁主管,谁负责;
2、教师:有工作岗位就有安全责任;
3、上课:谁上课,谁负责;
4、活动:谁组织,谁负责。

二、责任追究程序
1、校内一般事故责任由主管老师负责调查处理;
2、较为严重的事故由校长处理;
3、极为严重的责任事故由校长上报区教育局联合处理;
4、达到追究刑事责任的由司法部门处理。

三、责任追究形式
1、口头批评;
2、责令书面检查;
3、全校通报批评;
4、承担经济责任或处罚;
5、取消当年晋级评优资格及年终考核不合格;
6、引咎辞职或免职;
7、报教育主管部门批准待岗;
8、移交司法机关另行处理。

四、责任追究制范围
(一)行风责任追究制:
1、私自向学生和家长代购、推销学习用具、教辅资料或其他生
活用品、保险等或向家长索要或变相索要财物的。

2、私自收费办班、补课;随意调停课、提前放学、留守学生、私自放假等造成学生伤害事故或社会不良影响的。

3、在对学生管理中,有过激言行,影响学生的身心健康,造成不良影响,有家长来校或电话反映经调查属实的。

4、在与家长交换意见时,语言过激,与家长发生纠纷,反映到学校,给学校造成不良影响的。

5、不服从领导工作安排的。

6、在与同事交往、共事中,因工作关系发生口角或动手,造成不良影响的。

7、在与邻里交往中,不能和睦相处,有问题不能妥善处理且有邻里反映到学校,影响学校正常工作的。

8、酒后上课,上课期间随便接听电话的。

9、煽动、鼓惑他人、聚众滋事的。

10、不按时完成规定任务或者不正确贯彻上级会议通知精神的。

11、拒收学生和不正当劝告学生休学、转学的。

12、在质量检测工作、阅卷工作中失职造成不良影响。

13、没有正确贯彻执行国家“两免一补”政策的。

14、在工作检查过程中不能按要求出示相应材料的。

15、其它
(二)安全责任追究制:
1、发现有损害学校或师生人身财物行为而不及时报告、制止或
逃离现场,造成或扩大经济损失或人员伤亡的。

2、岗位责任人擅离岗位、私自调停课、私自放假、提前放学、滞留学生等或由于管理不善,导致学生失踪、溺水等校内外伤害或财物损失的。

3、安全工作制度、救援预案(演练)和组织机构不健全,未按要求进行安全隐患排查和定期对学生进行安全教育的,发生较大安全事故隐瞒或不及时报告的。

4、对学生进行体罚或变相体罚,造成学生不同程度伤害的。

5、没有严格执行学生课前缺勤清查报告制度的。

6、教职工,尤其是班主任应经常关心学生身心健康,如遇学生中出现各类传染病,集体发热等病症不及时报告并采取控制措施导致事态扩大的。

7、学校工程建设中监管不到位,工作疏忽造成经济损失的。

8、其它。

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