招聘公告(绍兴市国有资本运营有限公司)
2022年绍兴市越城区国有企业专场招聘考试真题及答案
2022年绍兴市越城区国有企业专场招聘考试真题及答案一、单选题（每题只有一个正确答案，答错、不答或多答均不得分）1.2022年2月27日7时44分，我国在（）卫星发射中心用长征四号丙运载火箭，成功将L-SAR01组B星发射升空。
该卫星主要用于对地质环境、山体滑坡、地震灾害等进行有效监测。
A.西昌B.文昌C.酒泉D.太原【答案】：C2.（）2021年GDP突破万亿元大关，成为第24个万亿之城。
A.贵阳B.南宁C.青岛D.东莞【答案】：D3.2022年4月6日，自然资源部海洋战略规划与经济司发布《2021年中国海洋经济统计公报》。
《2021年中国海洋经济统计公报》显示，经初步核算，2021年全国海洋生产总值90385亿元，比上年增长（）A.0.093B.0.083C.0.073D.0.063【答案】：B4.（）信号以上，人们就不宜外出，并且要做好防灾准备。
A.红色B.橙色1/15C.黄色D.蓝色【答案】：B5.1936年10月,中国工农红军第一方面军同红（）方面军在甘肃会宁会师。
至此,中央红军长征胜利结束。
A.二、四B.二、五C.二、三D.三、四【答案】：A6.机关工作人员在涉外交往中应遵守一些社交礼仪。
其中在国际交往中有主次先后排列的，应遵循的原则和礼俗是（）。
A.以右为尊，男士优先B.以左为尊，女士优先C.以右为尊，女士优先D.以左为尊，年长者优先【答案】：C7.垄断资本在经济政治上统治的目的归根到底是为了（）A.避免两败俱伤B.规定垄断价格；C.掌握国家政权；D.获取高额垄断利润；【答案】：D8.不属于国际经济旧秩序内容的是()A.以不平等交换为基础的国际贸易体系；B.以垄断资本为基础的国际金融体系C.以自由平等交换为基础的国际贸易体系；D.以不合理的国际分工为基础的国际生产体系；【答案】：C2/159.自由竞争资本主义阶段，资本主义国家对外经济联系的主要方式是（）A.对外经济援助；B.商品输出；C.资本输出；D.技术输出【答案】：B10.实践作为检验真理的标准，既具有确定性，又具有不确定性。
2023有关招聘计划汇编5篇
2023有关招聘计划汇编5篇招聘计划篇1因业务发展需要，__省__集团公司绍兴市分公司特向社会公开招聘营业员若干名，具体要求如下：一、招聘范围：绍兴市区及乡镇的待业人员。
二、招聘条件：1、年龄25周岁以下，身高1.60以上。
品貌端正、亲和力强、身体健康、遵纪守法。
2、大专及以上文化程度。
3、音质条件好，普通话标准，口齿清楚。
4、有较强的文字、语言表达能力和沟通能力。
5、了解绍兴地域基本情况，具有一定的计算机文字输入能力。
6、具有良好的心理素质及营销服务潜质。
7、有相关工作经验的成熟人才优先。
三、用工性质：为绍兴市劳动保障事务代理中心合同制员工，派遣至__省__集团公司绍兴市分公司四、待遇：工资报酬按照用工单位派遣制员工薪酬管理办法执行。
享受养老、医疗等五大保险及公积金。
五、报名方式：应聘者请将本人简历(请写明联系电话)、身份证复印件、失业证复印件、学历证书复件及一寸照片一张，于3月15日前寄至绍兴市东街四马路1号____集团公司绍兴市分公司综合办905室收。
联系电话：招聘计划篇2公司从年十月份后受到金融风暴一定影响后，公司订单数量有一定减少，但影响相当并不太大。
有一部分工人辞职，为完善公司用人机制，根据各车间填写的《人员增补/需求表》，人力资源部结合公司目前的发展状况，认真审核、分析，现制订____年招聘工作计划。
第一、需要招聘人数及工种根据公司在职人员离职产生的岗位空缺和公司生产规模的扩大，现确定招聘工种及人数。
（如下表）车间名称需要工种需要人数（男/女）合计__车间焊接工女（65）65人__车间注塑工男（5）、女（10）15人__车间操作工女（70）70人__车间操作工男（10）、女（6）16人__车间操作工男（15）女（15）30人__车间操作工女（10）10人总计男（65）、女（381）446人第二、需要招聘要求及条件1、初中以上文化，年龄18~35周岁；2、身体素质好，忠厚老实，吃苦耐劳，视力在1.0以上，手脚灵活，反映灵敏；3、要求应聘者必须提供身份证原件（或由户口所在地派出所出具的贴有本人近期照片的户籍证明，内容包括姓名、身份证号码、地址等，照片上盖有派出所户籍专用章，否则一律视为无效证件）。
人才招聘启事范文(共7篇)
人才招聘启事范文第1篇招聘要求：xx有限公司责任公司招聘：详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。
1、先公司自我介绍xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日，属于民营企业，目前为xx行业领军企业，年营业额xx元，公司员工……企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。
2、需要招聘员工的具体要求：年龄：xxx性别：xx学历要求：xx能力要求：xx岗位职责：xx工作经验：xx其他要求：xx工作待遇：xx3、要求面试者提供个人简历和哪些证件，何时面试以及应聘流程。
4、面试具体描述：xx月xx日在xx面试或者复试！落款x有限公司责任公司人事部联系地址：xx省xx市xx联系人：xx电话：xx人才招聘启事范文第2篇***饭店，因营业需要，急需招聘以下岗位：服务员招聘的人数：若干名要求如下：1.女性，年龄在18-30之间，形象气质佳2.开朗，热情，细心，有亲和力，沟通能力强3.有团队合作精神，有责任心，有服务意识4.踏实，稳重，务实，勤恳，积极向上，吃苦耐劳5.有工作经验最好工资可以面议或电联，有意者可以咨询本店电话：XXX联系人：**先生人才招聘启事范文第3篇招聘启事怎么写标题： xx有限公司责任公司招聘启事招聘要求：xx有限公司责任公司招聘：详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。
1.先公司自我介绍xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日，属于民营企业，目前为行业领军企业，年营业额x元，公司员工.....企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。
2.需要招聘员工的具体要求：年龄：性别：学历要求：能力要求：岗位职责：工作经验：其他要求：招聘启事范文因业务发展需要，XX公司绍兴市分公司特向社会公开招聘营业员若干名，具体要求如下：一、招聘范围：绍兴市区及乡镇的待业人员。
二、招聘条件：1、年龄25周岁以下，身高以上。
品貌端正、亲和力强、身体健康、遵纪守法。
2、大专及以上文化程度。
3、音质条件好，普通话标准，口齿清楚。
关于公开选拔经营管理人员的通告
公开选拔经营管理人员的通告
尊敬的全体员工：
根据公司业务发展需要，现面向全体员工公开选拔若干名经营管理人员。
本次选拔秉承公平、公正、公开的原则，为有志于提升自身职业素养和管理能力的员工提供良好的发展机会。
一、选拔职位及人数：
本次公开选拔的职位包括但不限于部门经理、项目经理等中高层经营管理人员，总计招聘XX人。
二、报名条件：
1. 公司正式员工，工作表现优秀；
2. 具备扎实的专业基础和良好的沟通协调能力；
3. 具有较强的学习能力和团队协作精神；
4. 无违反公司规章制度记录。
三、选拔程序：
1. 报名：符合条件的员工需填写《公开选拔报名表》，并提交至指定邮箱。
报名截止日期为XX月XX日；
2. 初选：公司将对报名者进行资格审查，符合条件的报名者将参加初选面试；
3. 面试：初选面试通过者将进入复试环节，面试将重点考察应聘者的管理理念、团队协调能力等；
4. 体检与背景调查：通过面试者需进行体检和背景调查，确保符合公司用人标准；
5. 录用：通过体检和背景调查者将被正式录用为经营管理人员。
四、福利待遇：
1. 薪资待遇：经营管理人员将享受具有竞争力的薪资待遇；
2. 福利待遇：包括五险一金、带薪年假、节日福利等；
3. 培训机会：公司将为录用的经营管理人员提供系统的培训和职业发展规划。
特此通告！
XXX公司人力资源部
XXXX年XX月XX日。
北京国有资本经营管理中心 招聘
北京国有资本经营管理中心招聘
一、招聘背景
北京国有资本经营管理中心是北京市直属国有资本管理机构，负责全面管理和运营北京市属国有资本。
为了满足发展需求，现面向社会公开招聘人才。
二、招聘岗位及要求
1. 项目经理
•负责国有资本项目的运营管理工作
•本科及以上学历，相关专业背景优先
•具有较强的团队合作精神和沟通能力
2. 财务分析师
•负责财务分析和资金管理工作
•会计、财务相关专业本科及以上学历
•三年以上相关工作经验
3. 投资顾问
•负责国有资产的投资管理工作
•金融、经济相关专业硕士及以上学历
•具有五年以上相关工作经验
三、福利待遇
•薪资待遇优厚，提供完善的社会保险
•提供职业培训和晋升机制
•提供员工健康体检及员工活动
四、招聘流程
1.简历筛选
2.笔试或面试
3.终面
4.发放录用通知
五、应聘方式
请将个人简历发送至公司指定邮箱：**************************，邮件标题请注明应聘岗位及姓名。
北京国有资本经营管理中心欢迎您的加入，一起为国有资本事业的发展添砖加瓦！。
国企职业经理人公开招聘启事(版本三)
国企职业经理人公开招聘启事(版本三)
尊敬的求职者：
感谢您关注我们公司的职位空缺，我们诚挚地邀请您加入我们的团队，共同发展。
以下是我公司国企职业经理人公开招聘的相关信息：
一、招聘岗位及要求
1. 金融经理：本科及以上学历，金融、经济管理等相关专业，具有3年以上相关工作经验；
2. 人力资源经理：本科及以上学历，人力资源管理等相关专业，具有2年以上相关工作经验；
3. 市场营销经理：本科及以上学历，市场营销、市场策划等相关专业，具有3年以上相关工作经验。
二、招聘流程
1. 投递简历：求职者可将个人简历发送至公司指定邮箱，并在邮件标题注明应聘岗位；
2. 笔试面试：符合条件的求职者将接受公司的笔试和面试安排；
3. 终面及录用：终面将由公司高层领导亲自进行，录用人员将按公司规定合同签订入职手续。
三、薪酬福利
1. 公司将提供具有竞争力的薪酬待遇，优秀人才还有晋升空间；
2. 公司提供完善的社保福利，员工享有带薪年假、节假日福利；
3. 公司为员工提供良好的职业发展平台，定期举办培训活动，提升员工技能。
四、联系方式
有意应聘者请将个人简历发送至邮箱：**************，我们将尽快筛选简历，并通知合适者参加面试。
最后，欢迎有梦想、有才华的您加入我们，共同塑造公司的未来！
谢谢！
公司名称：XXX国有企业
日期：XXXX年XX月XX日。
2023年浙江省绍兴市越城区第二批高层次人才招聘31人公告(报名时间4月19日至5月19日)
一、招聘原则坚持德才兼备的用人标准和公平、竞争、择优的用人原则，通过面试的形式，对应聘者的思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养等方面进行考核，择优聘用。
二、招聘单位、岗位及专业要求详见附件1三、应聘人员基本条件(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位、国有企业工作人员的义务。
(二)具有或将取得与招聘岗位要求相适应的学历、学位、专业等条件。
(三)本次招聘不限户籍范围。
(五)具有适应岗位工作要求的身体条件。
(六)具备本公告规定的其他条件。
四、组织实施(一)网上报名本次考试报名及资格初审全部通过网络进行，报名期间，将由招聘单位进行资格初审。
网上报名时间：2023年4月19日至5月19日下午5点。
特别提醒：2.专业填写要清楚完整。
因教育部的专业设置与国(境)外高校具体专业名称有一定差异，国(境)外高校毕业人员相近相似专业具体由招聘单位审定。
3.国内毕业的2023年博士研究生尚未取得毕业学历、学位证书的，须提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》，因学校原因或单位签约盖章等原因无法提供就业协议书的，须提供书面说明)，且须在2023年6月30日前取得国家承认的国民教育系列学历、学位证书(以中国高等教育学生信息网查询情况为准);国(境)外毕业的人员需提供入学证明相关材料，且须在2023年6月30日前取得国家教育部中国留学服务中心学历、学位认证证书。
(二)资格审查及面试1.资格初审。
根据招聘条件对应聘人员进行网上资格条件初审。
资格初审通过人数与招聘人数要达到3:1的开考比例，否则取消招聘计划。
2.资格复审。
对通过资格初审人员进行现场资格复审，通过后参加面试。
3.面试。
对通过资格复审的人员，直接组织面试，进行综合考核。
面试方式为结构化面试(时间地点另行通知)。
招聘公告范文
招聘公告
我公司是一家具有发展潜力的企业，现因业务拓展需要，面向社会公开招聘优秀人才。
现将有关事项公告如下：
一、招聘职位及人数
本次招聘共涉及以下职位，共计招聘人数若干：
1. 市场营销经理：2人
2. 财务会计：2人
3. 人力资源专员：1人
4. 技术工程师：3人
5. 行政助理：1人
二、招聘条件
1. 遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德；
2. 具备较强的学习能力和团队协作精神；
3. 身体健康，具备正常履行职责的身体条件；
4. 具备相关职位所需的专业知识和技能；
5. 有相关工作经历者优先考虑。
三、招聘程序
1. 报名：请符合条件的应聘者将个人简历、相关证书及材料发送至我公司指定的邮箱（邮箱地址），邮件主题请注明“应聘职位+姓名”；
2. 初筛：我们将根据简历及材料进行初筛，并电话通知符合条件者参加面试；
3. 面试：面试采用半结构化形式，主要测试应聘者的综合素质、专业能力和岗位适应性；
4. 体检：面试合格者将统一安排进行体检；
5. 录用：根据面试成绩和体检结果，确定最终录用人员。
四、报名时间及联系方式
1. 报名时间：自公告发布之日起至招满为止；
2. 联系方式：电话：XXX-XXXXXXX，邮箱：***************。
五、薪资待遇
1. 薪资水平：根据应聘者的工作经验、能力及综合素质确定；
2. 福利待遇：按照国家规定缴纳五险一金，提供住宿、餐补、带薪年假等；
3. 职业发展：提供丰富的内部晋升机会和培训机会。
请各位有志之士积极报名，加入我们的团队，共创美好未来！
特此公告。
XXXX公司
[日期]。
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招聘公告（绍兴市国有资本运营有限公司）
绍兴市国有资本运营有限公司是一家隶属于市政府，由市国资委出资，主要从事国有资本经营、市政府及有关部门委托资产经营及处理、股权投资、股权投资基金和企业咨询服务的国有独资企业，公司注册资金50亿人民币。
因工作需要，现面向社会公开招聘优秀人才。
有关事项公告如下：
一、招聘计划
本次招聘总计8人，详见附1。
二、基本条件
1. 遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，团结合作，具有良好的思想品德和职业道德。
2. 具备胜任应聘岗位所需的相关专业知识和工作能力。
3. 身体健康。
4. 符合招聘岗位所需的其他条件。
5. 有下列情形之一者不受理应聘：
（1）有国（境）外永久居留权、长期居留许可的；
（2）刑满释放的或在刑事处罚期内的；
（3）涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未做出结论的；
（4）被行政机关、事业单位、国有企业辞退、开除的；
（5）与原单位有劳动纠纷的；
（6）有其他不适宜聘用情形的。
三、招聘方法
（一）报名及资格审查
1. 报名时间及方式：
（1）报名时间：2019年11月10日（星期日）—2019年11月11日（星期一）上午8：30-11：30，下午13：30—16：00，逾期不再受理。
（2）现场报名地点绍兴市越城区马臻路45号越城区社保局南楼一楼会议室。
2. 报考须知：
（1）报名者每人限报一个岗位；
（2）随带近期一寸免冠白底彩照2张、户口簿或户籍证明、身份证原件及复印件各一份；
（3）学历证书、学历认证报告（登录学信网-学历查询-本人查询-无帐号的注册后查询）原件、留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件及复印件各一份，并提供《教育部学历证书电子注册备案表》、《教育部学籍在线验证报告》各一份；报考岗位具有任职职称资格要求的，需提供相关职称资格证书原件及复印件各一份；
（4）报考岗位具有工作经历要求的，需提供社保缴费证明。
如采用第三方用工形式的，除提供社保缴费证明外，另需提供用人单位和用工单位分别开具的证明（盖公章）、劳动合同原件。
（5）提交《应聘报名表》一份（附2），由考生在网上自行下载并填写。
（二）领取准考证。
2019年 11月17日（星期日）上午8：30-下午17：00，考生凭本人身份证原件、手机短信通知等到绍兴市越城区马臻路45号越城区社保局南楼一楼会议室领取。
（三）考试
考试分笔试和面试，其中笔试满分100分，面试满分100分。
笔试成绩和面试成绩分别按40%和 60%记入总成绩。
1.笔试：笔试内容为岗位相关专业知识能力，考试时间90分钟，笔试时须随带本人身份证原件及准考证。
笔试时间、地点详见准考证。
有效简历数量在1：4及以下的，以直接面试的形式开展招聘考试工作。
并以笔试满分成绩记入总成绩。
2.面试：根据笔试成绩和招收计划数，原则上按1：3比例确定面试人员。
面试方式为结构化面试，对考生语言表达、逻辑思维、分析问题和解决问题等方面的能力进行测验。
面试时须随带本人身份证原件、面试通知短信等。
面试时间及地点另行通知。
（四）拟录用
招聘计划数按笔试、面试总成绩从高到低依序录取，按1：1比例确定拟录用对象；如总成绩相同，则面试成绩高者列前；如笔试、面试成绩均相同，则加试面试，以加试面试成绩高者列前。
（五）考察
考察内容为拟录用人员的政治思想、道德品质和过往工作经历等方面情况。
（六）体检
考察合格者纳入体检，体检标准和办法参照公务员录用有关规定执行。
体检时间及地点另行通知。
（七）公示
拟录用人员名单在绍兴市海智汇服务网（绍兴人才网）*******和绍兴市国资委网*******进行公示，公示时间为3个工作日。
四、其他
1. 拟录用人员无正当理由未在规定时间内报到，取消录用资格；在考察、体检、公示等环节发现不符合要求或因考生自身原因放弃或在规定时间内不办理手续等产生的空缺名额，按考试总成绩排名顺序依次递补。
2. 公示期满后，没有问题反映或有问题反映经查实不影响录用的，办理国有企业在编人员录用手续，签订《劳动合同》，试用期为6个月。
工资计发、社会保险等办理按相关规定执行。
3. 本招聘公告未尽事宜，与公司联系。
联系电话：（0575）*******，（0575）*******，联系人：马女士，胡先生。
附：1. 招聘岗位说明书
2. 应聘报名表
绍兴市国有资本运营有限公司
2019年11月5日
附1：
招聘岗位说明书
序号
岗位名称
招聘人数
报考条件要求
1
投资资产部部长
1
1.全日制大学本科及以上学历，第一学历为经济、金融、会计、投资等相关专业。
2.具有10年及以上银行、证券或基金公司管理工作经历，其中“211”、“985”院校毕业生5年上述工作经历即可。
3.需通过AFP／CFP／CFA其中一项认证资格考试，且通过基金从业人员资格考试和证券从业人员资格考试。
4.40周岁及以下（1979年11月9日以后出生）。
5.中共党员优先。
2
财务管理部部长
1
1.全日制大学本科及以上学历，财务相关专业。
2.具有高级会计师职称，具备注册会计师及注册税务师执业资格的优先。
3.从事财务工作15年及以上，担任过国有或国有控股独立法人企业财务高管职务5年及以上。
4.45周岁及以下（1974年11月9日以后出生）。
5.中共党员优先。
3
纪检监察部（法务审计部）副部长
1
1.全日制大学本科及以上学历，财务、审计、法律等相关专业。
2.具有5年及以上法务、审计、监察等相关工作经历。
3.40周岁及以下（1979年11月9日以后出生），条件特别优秀的可以放宽要求。
4.具有法律职业资格（A证）、律师资格或审计中级职称。
5.中共党员。
4
办公室文员
1
1.全日制大学本科及以上学历，中文、新闻等相关专业。
2.具有5年及以上文秘、新闻等相关岗位工作经历，以及较强的总结、概括文字能力。
党政机关、事业单位、国有企业相关工作经历者优先。
3.35周岁及以下（1984年11月9日以后出生）。
4.中共党员。
5
组织人事部（党建工作部）工作人员
1
1.全日制大学本科及以上学历，人力资源、法律、经济、统计、管理等相关专业。
2.具有5年及以上组织人事工作经历，持有经济序列职称优先。
3.35周岁及以下（1984年11月9日以后出生）。
4.中共党员。
5.熟悉绍兴本地方言，党政机关、事业单位、国有企业相关工作经历者优先。
6
投资资产部工作人员
2
1.全日制大学本科及以上学历，经济、金融、会计、法律、统计等相关专业。
2.具有3年及以上金融业务经历，研究生可适当放宽工作年限，有会计事务所、税务事务所和投行工作经验者优先。
3.35周岁及以下（1984年11月9日以后出生）。
4.有FRM、CPA、CFA证书或通过司法考试者优先。
7
股权管理部工作人员
1
1.全日制大学本科及以上学历，经济、金融、会计等相关专业。
2.具有3年及以上资产、金融等相关岗位工作经历。
3.35周岁及以下（1984年11月9日以后出生）。
（本资料仅供参考，请以正式文本为准）。