管理培训服务协议
管理技能培训协议范本最新6篇
管理技能培训协议范本最新6篇篇1甲方（培训机构）：____________________乙方（员工/学员）：____________________鉴于甲、乙双方共同认可管理技能培训的重要性，为提高员工的专业素质和管理能力，达成互利共赢的目标，经友好协商，特订立本管理技能培训协议。
一、协议目的通过本次管理技能培训，旨在提高乙方的专业技能水平和管理能力，增强团队协作精神，促进个人职业发展，并为甲方创造更大的价值。
二、培训内容1. 培训课程：甲方为乙方提供的管理技能培训课程，包括但不限于项目管理、团队管理、领导力培养等内容。
2. 培训方式：采取线上/线下培训、讲座、案例分析、实战演练等多种形式进行培训。
3. 培训期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
三、双方责任与义务1. 甲方：（1）按照协议约定为乙方提供培训资源，确保培训质量；（2）为乙方提供必要的培训材料和学习资源；（3）对乙方的学习情况进行跟踪和评估，提供必要的指导和帮助。
2. 乙方：（1）按照甲方的安排参加培训，并认真学习；（2）遵守培训纪律，不得无故缺席、迟到或早退；（3）将所学知识运用到实际工作中，提高工作质量和效率；（4）保护甲方的商业机密和保密信息。
四、培训成果与考核1. 乙方完成培训后，应参加甲方组织的考核，考核形式包括但不限于笔试、面试、实际操作等。
2. 乙方考核合格后，将获得甲方颁发的管理技能培训证书。
3. 乙方在培训期间表现优异，将有机会获得甲方的奖励和晋升机会。
五、协议终止与续约1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，培训期满自动终止。
2. 若双方有意续签本协议，可在协商一致的基上重新签订。
六、违约责任1. 若甲方未能按照协议约定提供培训资源或培训质量不达标，乙方有权要求甲方退还培训费用并承担违约责任。
2. 若乙方未能按照协议约定参加培训或未完成培训任务，甲方有权取消乙方的培训资格，并要求乙方承担违约责任。
培训服务协议范文8篇
培训服务协议范文8篇篇1甲方（培训服务提供者）：____________________乙方（受训人员）：_______________________鉴于甲方拥有专业的培训服务能力和丰富的教育资源，乙方愿意接受甲方的培训服务，提高职业技能和知识水平，双方经友好协商，达成如下协议：一、协议目的本协议的目的是明确甲、乙双方在培训服务过程中的权利和义务，确保双方权益得到合法保护，提高培训的效益和质量。
二、培训内容1. 培训内容：____________________（请具体说明）2. 培训形式：包括线上/线下授课、实践操作、案例分析等。
3. 培训时间：自______年______月______日至______年______月______日。
4. 培训地点：____________________（如涉及线下培训）。
三、双方权利义务1. 甲方的权利和义务（1）提供培训课程及师资，确保培训内容符合协议要求。
（2）对乙方的个人信息予以保密，除非得到乙方明确授权或法律法规要求披露。
（3）按照协议约定收取培训费用。
（4）在培训过程中，对乙方进行管理和监督，确保乙方遵守培训纪律。
2. 乙方的权利和义务（1）按照甲方安排参加培训，遵守培训纪律和规定。
（2）按时支付培训费用。
（3）保护甲方的知识产权和教学资料，不得擅自复制和泄露。
（4）在培训过程中积极学习，努力提高职业技能和知识水平。
四、培训费用及支付方式1. 培训费用：人民币______元。
2. 支付方式：____________________（如现金、银行转账等）。
3. 支付时间：____________________。
五、保密条款双方应对本协议的内容以及履行过程中获知的对方商业秘密、技术秘密及其他不宜公开的信息予以保密。
未经对方许可，不得向第三方泄露。
六、违约责任1. 如一方违反本协议的约定，导致培训无法如期进行或造成对方损失的，应承担违约责任。
2. 如因违约导致本协议终止，违约方应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
项目管理培训合同范本
项目管理培训合同范本甲方（培训机构）：名称：地址：联系方式：乙方（委托培训方）：名称：地址：联系方式：鉴于甲方在项目管理培训方面具有专业知识和经验，乙方希望委托甲方进行项目管理培训，双方经友好协商达成如下协议：一、培训内容甲方将按照双方商定的培训课程和大纲，为乙方提供项目管理相关的培训服务，包括但不限于项目管理理论、方法、工具、实践案例等。
二、培训时间和地点培训时间：[具体开始时间]至[具体结束时间]培训地点：[详细地址]三、培训费用及支付方式培训费用为人民币[具体金额]元（大写：[大写金额]）。
乙方应在本合同签订后的[X]个工作日内支付培训费用的[X]%作为预付款，即人民币[具体金额]元（大写：[大写金额]）；剩余培训费用应在培训结束后的[X]个工作日内支付。
四、甲方的权利和义务1. 按照约定的培训内容和时间安排，为乙方提供高质量的培训服务。
2. 配备专业的培训师资，确保培训效果。
3. 为乙方提供培训教材和相关资料。
4. 尊重乙方的知识产权和商业秘密，不得泄露乙方的任何信息。
五、乙方的权利和义务1. 按照合同约定支付培训费用。
2. 为甲方提供必要的培训条件和支持，包括培训场地、设备等。
3. 组织乙方员工按时参加培训，并遵守培训纪律。
4. 对培训效果进行评估和反馈，提出合理的改进建议。
六、培训效果评估双方应在培训结束后共同对培训效果进行评估，评估方式可以包括考试、实际操作、项目实践等。
如果乙方对培训效果不满意，双方应协商解决办法。
七、违约责任1. 如果甲方未能按照约定的时间、内容和质量提供培训服务，应向乙方支付培训费用的[X]%作为违约金，并承担由此给乙方造成的损失。
2. 如果乙方未能按照合同约定支付培训费用，每逾期一天，应按照未支付金额的[X]%向甲方支付违约金。
八、争议解决本合同在履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他条款1. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[X]年。
培训服务期协议
培训服务期协议甲方（用人单位）：________________乙方（员工）：________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方参加甲方提供的培训服务事宜，达成如下协议：一、培训内容1.1 甲方根据乙方的岗位需求和职业发展规划，为乙方提供专业技能培训、管理培训、企业文化培训等。
1.2 甲方应确保培训内容的实用性和针对性，以帮助乙方提高职业素养和技能水平。
1.3 甲方有权根据实际情况调整培训计划，但应提前通知乙方。
二、培训时间2.1 乙方的培训服务期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2 乙方应按照甲方的培训计划参加培训，培训时间为每周__天，每天__小时。
2.3 乙方在培训期间应遵守培训纪律，认真学习，积极参与培训课程。
三、培训费用3.1 甲方承担乙方培训期间的培训费用，包括培训课程费、资料费、交通费等。
3.2 乙方在培训期间产生的个人费用（如住宿费、餐饮费等）由乙方自行承担。
3.3 乙方如因特殊情况需提前终止培训，应提前向甲方提出申请，经甲方同意后，按照实际培训时间计算培训费用。
四、服务期约定4.1 乙方在培训服务期内，应全职在甲方工作，不得擅自离职。
4.2 乙方在培训服务期内，如因个人原因导致劳动合同解除的，乙方应承担违约责任。
4.3 乙方在培训服务期内，如因甲方原因导致劳动合同解除的，甲方应承担违约责任。
五、保密条款5.1 乙方在培训期间接触到的甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等，无论是否书面形式，均应予以保密。
5.2 乙方的保密义务自培训期开始之日起计算，至培训期结束之日起____年内有效。
六、违约责任6.1 甲乙双方应严格履行本协议，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金为培训费用的一倍。
6.2 如乙方在培训服务期内提前终止培训，甲方有权要求乙方支付违约金。
培训服务合同范本6篇
培训服务合同范本6篇篇1甲方（委托方）：___________________乙方（服务方）：___________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上，就甲方委托乙方提供培训服务事宜，达成如下协议：一、合同背景及目的甲方为提高员工的专业技能和知识水平，特委托乙方为其提供培训服务。
乙方同意接受甲方的委托，提供专业化的培训服务，帮助甲方员工提升能力，促进企业发展。
二、培训内容1. 培训主题：___________________2. 培训内容：___________________（包括但不限于专业知识、技能培训等）3. 培训方式：___________________（如线下授课、线上直播、现场实操等）4. 培训时间：自______年______月______日至______年______月______日5. 培训地点：___________________三、双方责任与义务1. 甲方责任与义务：（1）按时支付培训费用；（2）确保参训人员遵守培训纪律，尊重讲师；（3）为乙方提供必要的培训场地、设施等支持。
2. 乙方责任与义务：（1）按照合同约定提供培训内容和服务；（2）确保讲师具备相应的资质和经验；（3）对甲方提出的问题和建议，及时给予回应和解决方案；（4）保护甲方的商业秘密和个人隐私。
四、培训费用及支付方式1. 培训费用：人民币______元（大写：___________________元整）。
2. 支付方式：___________________（如现金、银行转账等）3. 支付时间：自本合同签订之日起______个工作日内支付完毕。
五、培训效果评估及保障措施1. 乙方在培训结束后，将对甲方参训人员进行培训效果评估，并提供评估报告。
2. 如甲方对培训效果不满意，双方应协商解决，乙方应采取措施改进并重新提供培训服务。
六、违约责任及赔偿损失1. 甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任。
培训机构代管协议书范本(3篇)
第1篇协议编号：_______甲方（培训机构）：____________________地址：________________________________法定代表人：____________________乙方（代管机构）：____________________地址：________________________________法定代表人：____________________鉴于甲方是一家提供各类培训服务的机构，乙方是一家具备相关资质的代管机构，双方本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商，就甲方委托乙方代管培训业务事宜，达成如下协议：一、代管范围1. 甲方将其培训业务中涉及的招生、报名、课程安排、师资配备、学员管理、财务结算等事项委托乙方代管。
2. 乙方代管范围包括但不限于以下内容：（1）招生宣传及报名工作；（2）课程安排及教学计划制定；（3）师资选拔、培训及考核；（4）学员报名、注册、缴费、退费等手续办理；（5）学员学习过程管理及考核；（6）财务结算及报销；（7）其他双方约定的代管事项。
二、代管费用及支付方式1. 乙方代管费用按以下标准计算：（1）招生报名费：每成功报名一名学员，收取报名费人民币____元；（2）代管服务费：代管服务费按代管学员人数的____%收取，每月____日前支付；（3）其他代管费用：按实际发生金额收取。
2. 代管费用支付方式：（1）甲方应在每月____日前将代管费用支付至乙方指定账户；（2）乙方应在收到代管费用后____个工作日内，向甲方开具正规发票。
三、保密条款1. 双方对本协议内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。
2. 保密期限自本协议签订之日起____年。
四、违约责任1. 甲方未按时支付代管费用的，应向乙方支付____%的违约金；2. 乙方未按约定提供代管服务的，应向甲方支付____%的违约金；3. 任何一方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。
管理培训合同范本4篇
管理培训合同范本4篇篇1管理培训合同范本甲方（公司）：_____________（以下简称甲方）乙方（培训机构）：_____________（以下简称乙方）为了提高员工的管理能力和业务水平，甲、乙双方经协商一致，达成以下管理培训合同：一、培训内容1. 乙方将根据甲方的需求，提供管理培训服务，具体内容包括但不限于：领导力培训、团队管理、沟通技巧、项目管理等方面的课程。
2. 培训形式包括线下培训、在线视频学习、实战演练等，具体安排视双方协商确定。
3. 培训时间和地点双方共同商定，乙方将按约定时间和地点提供培训服务。
二、培训师资1. 乙方承诺提供具有丰富管理经验和专业知识的培训师资，确保培训的质量和效果。
2. 乙方可根据甲方的具体需求，选派合适的培训师进行教学。
三、费用支付1. 甲方应在签订本合同后的____天内支付培训费用，具体金额为_____________。
2. 培训费用包括培训课程、教材费用和培训师的差旅费等，具体费用以双方最终确认为准。
3. 如果甲方需要调整培训内容或时间，应提前通知乙方并重新协商费用支付方式。
四、保密条款1. 双方应妥善保管培训课程中涉及到的公司机密信息，不得向任何第三方透露。
2. 培训过程中产生的资料和教材仅供甲、乙双方内部使用，不得外传或用于其他商业目的。
五、培训成果与评估1. 甲方要求乙方在培训结束后提供培训成果评估报告，对员工的进步和培训效果进行评估。
2. 双方可根据评估结果对培训效果进行调整，以提高培训质量。
六、违约责任1. 若因不可抗力等不可抗因素导致培训无法继续进行，应由双方协商解决，并可部分或全额退还培训费用。
2. 如果因乙方原因导致培训无法正常进行或培训质量不符合标准，乙方应负责返还甲方相关费用，并承担相应的违约责任。
七、其他事项1. 本合同自双方印章盖章之日起生效，至培训结束后终止。
2. 本合同未尽事宜，双方可协商解决，双方同意签订额外文件作为本合同的补充。
精益化管理培训合同模板
精益化管理培训合同模板范本甲方（委托方）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________乙方（培训机构）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________鉴于甲方需要乙方提供精益化管理培训服务，双方本着平等互利的原则，经友好协商，达成如下协议：一、培训内容培训主题：精益化管理培训目标：提升甲方员工的精益化管理水平，提高工作效率。
培训时间：__________年__________月__________日至__________年__________月__________日，共计__________天。
培训地点：____________________培训对象：甲方员工，共计__________人。
二、培训费用培训费用总额为人民币__________元（大写：__________元整）。
支付方式：预付款：人民币__________元（大写：__________元整），在合同签订后__________日内支付。
尾款：人民币__________元（大写：__________元整），在培训结束后__________日内支付。
三、培训服务乙方应按照本协议约定的培训内容、时间和地点提供培训服务。
乙方应提供培训所需的教材、教具等培训材料。
乙方应保证培训质量，确保培训效果达到甲方要求。
四、培训效果评估培训结束后，甲方应对培训效果进行评估，并向乙方提供评估报告。
如培训效果未达到甲方要求，乙方应免费提供补充培训或采取其他措施，直至达到甲方要求。
五、违约责任如甲方未按约定支付培训费用，应向乙方支付违约金，违约金为未支付金额的__________%。