办公室规章制度牌

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工程项目办公室规章制度牌

工程项目办公室规章制度牌

工程项目办公室规章制度牌
《工程项目办公室规章制度牌》
在一个工程项目办公室中,规章制度是非常重要的。

它是为了保证项目的正常运转,保障各项工作的顺利进行而设立的。

而规章制度牌则是将这些规定以图文的形式展示在办公室内的一种设施。

规章制度牌通常由办公室管理人员设计制作,内容包括工程项目的相关规定、安全注意事项、办公室礼仪等。

这些规章制度对于保障工程项目的顺利进行非常重要。

比如,针对危险作业的操作规程、劳动安全法律法规等都会在规章制度牌上进行详细说明,以提醒员工们在工作中要遵守相关的规定,确保人身和财产的安全。

另外,规章制度牌也可以作为一种内部管理的工具,它可以规范员工的行为,帮助办公室管理人员更好地进行监管。

比如,在规章制度牌上可以详细说明员工的工作时间、出勤制度等,以及办公室的安全注意事项、环保要求等。

这样一来,员工在工作时就能清晰地了解办公室的相关规定,提高员工的工作效率,确保工程项目的正常进行。

总的来说,规章制度牌在工程项目办公室中有着不可替代的作用。

它可以帮助管理人员更好地管理办公室内部的事务,也可以提醒员工们在工作中要遵守相关规定,确保工程项目的正常进行。

因此,规章制度牌的设置十分必要,它是办公室管理的重要一环。

办公室制度牌

办公室制度牌

中学教师岗位职责一、服从学校领导,遵守学校规章制度,按时上班、下班、上课、下课,不随意停课、调课、加课、改课,自觉维护学校正常教学秩序。

二、熟悉教学课标和教材,认真备课、上课,及时布置作业、批改作业,落实教学常规,按照教研组制定、安排的教学计划,按时完成教学任务,努力提高教学质量。

三、“教学与管理并重”,教书育人,管教管导,主动与班主任配合,加强对学生的教育,提高学生的学习积极性,培养学生良好的学习习惯。

四、积极参加各种研修活动,学习教育理论,探索教育规律,不断推进教改实验,改进教学方法,改革课堂教学,提高教学效率,认真总结、反思个人教学,撰写教育教学论文。

五、按照教务处、科组的统一安排,积极组织和辅导学生开展学科课外活动,开拓学生知识视野,激发学生学习兴趣,发掘学生发展潜能。

六、根据学校教学常规要求,定期检查和分析教学质量,及时查缺补漏,撰写质量分析报告,做好学优生的“扶优”和学困生的“帮扶”工作。

七、遵循教学规律,贯彻教学原则,热爱学生,教育面向全体,不体罚或变相体罚学生,不歧视、赶撵学困生。

八、加强教师之间的团结互助,发扬协作精神,自觉进行教师之间的业务帮助、研讨,主动帮助因病因事请假教师代课。

九、热爱学校,关心学校发展,积极向学校建言献策,提出学校发展的合理性建议。

办公制度一、奉公守法,自觉遵守国家政策及学校各项纪律规章制度;坚决落实办公坐班制,按时作息上下班,不迟到,不早退,有事履行请假手续。

二、保持室内安静,认真钻研教材、备课、批改作业、学习研修,努力提高工作效益及教学质量;不随意走动或乱窜办公室,不与亲朋好友在办公室闲谈,不干与工作无关或妨碍他人工作的事。

三、有序摆放个人物品,保持室内整洁,不随地吐痰,不乱丢纸屑,不在墙壁上乱贴乱涂;自觉履行办公室值周职责,努力做好开水供应、卫生清理、锁门关窗等服务性工作。

四、坚持讲普通话,文明接待来访家长,积极与家长沟通,互通学生家、校表现,主动为家长的不当教育方法提出合理建议,促使形成教育合力;廉洁自律,不得变相向家长索要财物,不得进行有偿家教,干有悖教师职业道德的事。

单位工作制度牌

单位工作制度牌

单位工作制度牌一、总则第一条为加强我单位内部管理,规范员工行为,提高工作效率,根据国家法律法规和相关规定,制定本制度。

第二条本制度适用于我单位全体员工,包括管理人员、技术人员和后勤人员。

第三条我单位倡导以人为本,注重员工培训和激励,积极为员工创造良好的工作环境和发展机会。

第四条我单位坚决贯彻执行党的基本路线,遵守国家法律法规,积极履行社会责任,为社会和谐发展贡献力量。

二、工作时间和休息制度第五条我单位实行标准工作制度,员工每周工作5天,每天工作8小时。

第六条员工上下班应按时打卡,不得迟到早退。

如有特殊情况,需提前向上级请假。

第七条员工休息日和国家法定节假日按国家和地方政府规定执行。

第八条我单位实行带薪年休假制度,员工根据工作年限享受相应的年休假天数。

三、考勤制度第九条员工应严格按照规定的工作时间和岗位履行职责,不得擅离岗位。

第十条员工因病、事假需提前向上级请假,经批准后方可离岗。

第十一条员工请假期间,按照我单位相关规定计算工资和福利。

第十二条员工旷工一天,视为严重违反我单位规章制度,将按照相关规定予以处理。

四、岗位职责制度第十三条员工应认真履行岗位职责,积极主动地完成工作任务。

第十四条员工应按时参加业务培训和学习,提高自身综合素质。

第十五条员工在工作中遇到问题,应及时向上级汇报,并提出解决方案。

第十六条员工应保守我单位的商业秘密,不得泄露给外部人员。

五、奖惩制度第十七条我单位对表现优秀的员工给予表彰和奖励,奖励方式包括奖金、晋升等。

第十八条员工在工作中出现失误,按照失误程度给予相应的处罚,处罚方式包括警告、罚款、降级等。

第十九条员工有以下行为之一的,予以辞退:1. 严重违反我单位规章制度的;2. 严重失职,营私舞弊,对单位造成重大损害的;3. 未经批准,连续旷工超过一定天数的;4. 涉嫌犯罪,被追究刑事责任的。

六、福利待遇制度第二十条员工享受国家规定的社会保险和福利待遇。

第二十一条我单位为员工提供住宿、餐饮、交通等必要的生活保障。

规章制度牌尺寸是多大

规章制度牌尺寸是多大

规章制度牌尺寸是多大一、规章制度牌的尺寸标准1. A4尺寸规章制度牌:21*29.7厘米,适用于门口、办公室、会议室等小型场所使用,便于阅读和摆放。

2. A3尺寸规章制度牌:29.7*42厘米,适用于较大的场所,如大厅、走廊等,可以吸引更多人的注意。

3. A2尺寸规章制度牌:42*59.4厘米,适用于大型场所,如学校、医院、工厂等,内容较多或需要长时间关注的地方。

4. A1尺寸规章制度牌:59.4*84.1厘米,适用于室外广告牌、大型活动现场等场合,能够引人注目和传达清晰的信息。

以上是常见的规章制度牌尺寸标准,实际使用中可根据需要选取合适大小的规章制度牌,以达到最佳的效果和作用。

二、规章制度牌的制作规范1. 内容明确:规章制度牌的内容应当简洁明了,重点突出,避免冗长和繁复的文字,便于人们快速理解和接受。

2. 字体合适:规章制度牌的字体大小应当适中,一般建议使用宋体或黑体,字号不宜太小或太大,以保证清晰可见。

3. 图文结合:规章制度牌可以通过图文结合的方式呈现信息,图形和颜色的运用能够增加视觉效果和吸引力,有助于提高阅读和理解效果。

4. 色彩搭配:规章制度牌的色彩选择应当符合文明礼仪和视觉习惯,一般建议使用明快的色调,避免过于花哨或刺眼的颜色。

5. 材质耐久:规章制度牌的材质应当坚固耐用,能够经受长时间的风吹雨打和人为破坏,保持良好的外观和功能。

6. 安装牢固:规章制度牌的安装位置和方式要合理稳固,避免倾斜、脱落等情况发生,确保信息的正常传达和使用效果。

通过以上规章制度牌的尺寸标准和制作规范,我们可以更好地了解如何选择和设计规章制度牌,提升其在组织管理和秩序维护中的作用和效果。

规章制度牌虽小,却能传递很多信息和规范,对于促进组织的正常运行和提高工作效率具有重要意义,希望各机构和单位能够重视规章制度牌的制作和使用,为人们提供更加规范和便利的工作和生活环境。

公司规章制度牌多大尺寸

公司规章制度牌多大尺寸

公司规章制度牌多大尺寸
《公司规章制度牌的尺寸》
在员工办公室或是公司大堂,往往会看到一些公司的规章制度牌。

这些牌子通常是用来提醒员工们遵守公司的规章制度,加强员工的管理和纪律性。

那么,这些规章制度牌的尺寸应该是多大呢?
根据实际情况来看,公司规章制度牌的尺寸并没有严格的标准,可以根据公司的实际情况来确定。

通常来说,规章制度牌的尺寸应该足够大,能够清晰地显示上面的内容,让员工们一目了然。

一般来说,规章制度牌的尺寸应至少为30×40cm。

这样
的尺寸能够保证文字和图标足够清晰,在较远的地方也能够看得清楚。

另外,在安装规章制度牌的时候,也要考虑到视觉距离。

规章制度牌应该放置在员工们容易看到的地方,比如在办公室的入口处或是公司大厅。

这样能够确保员工们在进入办公区域的时候,就能够看到公司的规章制度,时刻提醒自己遵守公司规定。

总的来说,公司规章制度牌的尺寸并没有一个固定的标准,可以根据公司的实际情况来确定。

不过,必须保证规章制度牌的尺寸足够大,能够清晰地显示上面的内容,让员工们遵守规章制度成为一种自觉。

建筑工程办公室上墙制度牌

建筑工程办公室上墙制度牌

建筑工程办公室上墙制度牌一、管理目的本制度是为了加强建筑工程办公室的管理,规范办公行为,提高工作效率,并推动建筑工程项目的顺利进行。

二、适用范围本制度适用于建筑工程办公室内部所有工作人员。

三、工作时间1. 办公时间为每天上午8:30至下午5:30,中午12:00至1:30为午休时间,周六上午8:30至12:00为加班时间,工作人员需按时到岗,不得早退或迟到。

2. 若有特殊情况需要请假或调休,需提前向主管领导请假,并经批准后方可离开。

四、办公环境1. 办公室内保持整洁、卫生,禁止吸烟、喧哗,不得在办公室内饮食。

2. 使用办公设备应当爱护如家当,使用完毕后及时关机。

3. 保密文件应妥善保管,避免泄露。

五、工作纪律1. 工作人员需按照分配的工作任务和时间节点,认真完成工作。

2. 不得在办公时间浏览非工作相关的网站,不得私自看视频、玩游戏。

3. 严格遵循领导的工作安排,不得逾越职责范围。

4. 保持工作秩序,不得相互干扰,避免无谓的争吵。

5. 保持良好的工作态度,礼貌待人,不得恶语相向。

六、安全制度1. 注意办公室内的安全隐患,如插座是否接地、电闸是否合格等,若发现问题需及时汇报给维修人员。

2. 注意个人安全保护,不得在办公室内做危险动作,如脱鞋、跳跃等。

3. 发现安全隐患需及时报告主管领导,避免事故发生。

七、重要通知1. 重要通知将会在办公室上墙发布,请工作人员定期查看并及时关注。

2. 请保持手机通畅,若需加班或临时有事,主管领导会通过手机联系您。

八、处分措施1. 对于擅离职守、工作不认真、违纪违规的工作人员,主管领导将视情节轻重进行相应处理,包括警告、记过、降级等处分。

2. 重大违规行为,将立即进行严肃处理,情节严重者将追究法律责任。

以上为建筑工程办公室上墙制度,望广大员工严格遵守,共同努力,为建筑工程项目顺利进行贡献力量。

施工办公室规章制度牌安全

施工办公室规章制度牌安全

施工办公室规章制度牌安全
办公礼仪规范
1.仪表:
公司职员应仪表整洁、大方,着装正式,不能穿拖鞋、运动鞋、休闲装及过于暴露的服装。

2.微笑服务:
在接待公司内外人员的垂询、要求等任何场合,应微笑应答、热情接待,切不可冒犯对方。

3.电话接听:
接听电话应及时,一般铃响不应超过三声,如受话人不能接听,离之最近的职员应主动代接听,重要电话作好接听记录。

办公秩序
1.员工应严格遵守考勤制度,上班打卡后不得随意外出或办私事,如确有需要须向直属领导报备。

2.工作时间内不应无故离岗、串岗,不得闲聊、吃零食、大声喧哗影响他人工作,确保办公环境的安静有序。

3.正常上班时间不得用餐,使用电脑、手机等电子产品进行上网聊天、游戏、看小说、视频等与工作无关的事。

4.工作期间,私人电话尽量避免,确需处理时,力求简短。

卫生制度
1.个人区域:
包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。

保持物品整齐,不
宜在台面上堆放或是积压,桌面清洁、整齐,零食等与工作无关的物品不要摆放于办公桌上。

电脑及电脑主机区域是清洁重点。

养成良好的卫生习惯跟工作习惯同等重要。

2.公共区域:
每天以值日表为准轮流值日,每天上班后,各部门工作人员按值日表及要求清扫各自负责的卫生区,并保持卫生清洁。

每周一次大扫除,全体清扫整个校区。

3.电源管理:
最后下班的职员要巡查空调、电脑、窗户是否关闭,最后关闭电闸。

办公室规章制度牌匾尺寸

办公室规章制度牌匾尺寸

办公室规章制度牌匾尺寸为了更好地管理和规范办公室的秩序,保障员工的权益,提高工作效率,制定了以下规章制度,特制办公室规章制度牌匾,以提醒员工遵守并执行规定。

一、形式1. 牌匾采用正方形设计,边长为30厘米,材质选用优质铁皮,表面经过喷涂处理,色彩明快,字体清晰,不易褪色。

2. 牌匾正面设计规定的办公室规章制度条例内容,背面附有悬挂装置,方便挂在办公室墙壁上,以便员工随时查阅。

二、内容1. 办公室规章制度牌匾内容应包含以下基本要点:(1) 工作时间:规定上班时间和下班时间,迟到、早退的处理办法。

(2) 假期制度:包括法定节假日、年假、病假等的申请和管理规定。

(3) 工作纪律:明确工作要求、标准和作风,禁止迟到早退、玩手机等不良行为。

(4) 安全生产:强调安全意识,规范办公场所安全用电、用火等措施。

(5) 行为规范:规范员工言行举止,不得恶意攻击、辱骂同事,保持良好的办公室氛围。

(6) 保密制度:加强对机密文件和信息的管理,禁止泄露公司机密。

2. 牌匾内容应简洁明了,字体统一,排版规范,便于员工阅读和理解。

三、使用1. 办公室规章制度牌匾应该挂在办公室的显眼位置,以便员工随时可以查阅,提醒员工遵守相关规定。

2. 牌匾应该定期检查和更换,以确保内容的完整和准确性,及时调整和更新规章制度内容。

3. 员工应当自觉遵守办公室规章制度,认真执行相关规定,保持良好的工作秩序和环境。

总之,办公室规章制度牌匾是办公室管理的一项重要工具,其尺寸、内容、使用都应当遵循规范,以提升员工的管理意识和执行力,促进办公室的良好运转。

希望员工们共同努力,共同遵守规章制度,共同营造一个和谐稳定的工作环境。

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安全培训教育制度
一、凡属公司招收的新工人,必须经过公司级的安全知识教肓、培训,考核合格后送往项目经理部。

未经安全知识培训教肓的人员,不得上岗作业。

二、项目经理部自聘的临时工、合同工及成建制的队伍或团代体都必须经过项目经理部的安全知识教肓、培训,考试不合格者,不得聘用。

三、项目经理部的管理人(项目经理、施工员、安全员等)必须经过有关主管部门的培训考核,取得相关,还应按照建设部建教[1997]83号文件要求,再进行每年安全培训,考训合格持证上岗。

四、特种作业人员必须经国家安全监察部门和行业主管部门进行专业技术操作和安全知识培训,考试合格后,持证上岗。

五、凡属违章违纪人员必须定期集中进行安全知识教肓,增强他们的安全意识,提高遵章守纪的自觉性。

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门卫制度
一、门卫管理人员应佩戴标志,严守岗位,履行职责;
二、所有人员宜佩戴工作卡出入工地;
三、非施工及管理人员,严禁进入现场,绝参观;
四、上级主管部门或有关单位来参观指导工作,应在项目经理部有关人员陪同下,方能进入施工现场;
五、亲友来访,先登记,然后通知相关人员会见;
六、进出货物,须经验明手续,否则不予放行。

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卫生责任制
一、工地保健员兼任卫生管理员,负责工地的环境卫生、保健急救、
疾病防疫的宣传以及卫生知识
二、服从当地有关部门管理,搞好“门前三包”,坚持四季灭鼠;
三、维护公共卫生,不乱倒垃圾粪便,不乱丢杂物,不养禽畜;
四、建筑垃圾和生活垃圾定点堆放,定期清运;
五、厨房外整洁卫生,炊具干净,无腐烂变质食品;
六、宿舍规,床铺整洁,环境卫生,安全防盗;
七、厕所每天一次清扫保洁,灭蝇除臭。

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安全领导小组
组长:进安
付组长:朱笔锋、龚赞
成员:胥剑、烈军、登宽、胥德华、徐雪坤
罗启洪、传德、云飞、郭海生、朱建波
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安全组织机构
组长:新民
付组长:进安、龚赞
成员:胥剑、烈军、登宽、胥德华、徐雪坤
罗启洪、传德、云飞、郭海生、朱建波
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安全领导小组
组长:新民
付组长:进安、龚赞
成员:朱笔锋、胥剑、烈军、登宽、胥德华
徐雪坤、罗启洪、传德、云飞、郭海生、朱建波
计划生肓领导小组
组长:新民
付组长:烈军、胥剑
专干:龚赞
成员:朱笔锋、进安、登宽、胥德华、徐雪坤
罗启洪、传德、云飞、郭海生、朱建波
质量管理领导小组
组长:新民
付组长:胥剑、进安、朱笔锋
成员:龚赞、烈军、胥德华、徐雪坤、罗启洪
传德、云飞、郭海生、朱建波
项目部组织机构框图
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安全事故应急救援预案
为了最大限度的减少生产安全事故对人民生命和财产造成的损失,保证工程施工安全事故及时报告和顺利调查,特制定本预案:
一、项目部成立安全事故应急救援预案领导小组如下:
组长:新民
副组长:进安、龚赞
成员:朱笔锋、烈军、胥剑、登宽、龚宾娥
二、在工地存在安全、火灾等隐患的部位悬挂醒目标志。

三、事故发生后处理措施:
1、首先做好抢救伤员,疏散人员工作,根据需要设立隔离区、隔离带;
2、事故应急救援外理小组以最快的方式向事故发生地的建设行政主管部门及安全监管部门报告;
3、保护好现场,妥善保存现场重要痕迹、物证,对不安全隐患及时采取措施,防止造成重复灾害。

4、积极配合建设行政主管部门及安全监管部门进行调查。

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治安保卫制度
一、凡属施工现场的作业人员,必须自觉遵纪守法,切实维护好施工现场的治安秩序,违章者将按公司有关制度处罚。

情节严重或触犯法律者,移送公安机关查处;
二、外地民工必须具备四证(、暂住证、计划生育证、就业证)。

并服从公司保卫部门和公安机关对暂住人员的治安管理;
三、工地及生活区应做到不发生刑事案件、治安案件、火灾等事故。

不准打架、斗殴、聚众赌博、偷盗财物,违者将依法查处;
四、工地及生活区设置的消防设施,不得随意移动、损坏;
五、工地的专职或兼职治安保卫人员,应协助公司保卫部门抓好施工现场的治安管理;
六、每月对工地和生活区组织一次治安检查,及时整改隐患,确保安全。

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施工员岗位责任
一、施工任务,负责技术交底、技术指导及工地管理。

二、参与图纸会审、编制施工方案、办理工程变更手续。

三、严守施工操作规程、严抓质量、确保安全,负责对新工人上岗前技术培训。

四、组织施工班组努力完成任务,对施工中的有关问题及时解决,向上报告并保证工程的施工进度。

五、认真做好隐蔽工程记录及分项、分部、单位工程竣工验收的签证工作,负责工程竣工后的决算上报。

六、努力钻研技术、提高自身的施工组织能力和管理水平。

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质安员职责
一,严格贯彻执行技术规,强制性条文,质量验收标准,安全生产有关规定,劳动保护法规和公司有关质量安全管理的规定。

二,负责工地的施工质量,安全检查,监督和工程技术资料的验收备案。

三,督促工地有关人员及时编制施工组织设计(施工方案)和制订保证质量安全的各项措施,并检查监督其贯彻落实。

四,参加工程质量检查,验收,检定分部工程质量等级。

严格把好质量关,对不合格的材料或质量有疑问的,有权禁止使用,对不合格的项目有权责令停工。

五,经常进行安全检查,研究解决施工生产的不安全因素,制止违章作业,必要时权责令停工。

六,参加质量,安全一事故调查,提出事故处理意见。

七,分析掌握工程质量安全动态,如实向公司主管领导和质安科负责人反映汇报。

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