最新读《我的单位观》有感心得体会

最新读《我的单位观》有感心得体会
读后感是指读了一本书，一篇文章，一段话，几句名言，一段音乐，然后将得到的感受和启示写成的文章叫做读后感。

读《我的单位观》有感心得体会认真阅读《我的单位观》一文，文章简单扼要，入木三分。

工作单位既是自己与社会、他人之间进行交流的桥梁，又是展示自我的舞台，是提升自身价值的助力器，更是安身立命的坚实后台，所以，我们应当像看待家一样看待单位。

文中提到的“珍惜手上工作、珍惜人际关系、珍惜已有的”我特别能领会到它的含义，就像影片《乔家大院》中孙茂才与达盛昌崔掌柜两人对话，表现的非常直白通透，孙茂才对达盛昌崔掌柜说“我能帮乔家成就大业，也能帮你赚到大钱。

”崔掌柜回他：“孙茂才你要清楚，不是你成就了乔家，而是乔家成就了你!没有乔家，你至今还是那个在考场上卖花生的穷秀才!”，没错，一个人在某个岗位上取得了成绩，不仅仅是因为自己的努力，还在于有人给了你驰骋疆场的机会，困于槽枥之间的千里马与普通马无异，我们每个人只有珍惜单位提供的工作机会，才能更大实现自己的价值!
珍惜工作不仅是一个认识问题，还是职业道德的基本要求，我认为珍惜自己的工作机会就是要做到以下四点:
第一是不辜负组织和领导信任。

就是要用工作成绩回报
单位，就是要能干事、干成事、不出事，要有过硬的作风能打胜仗，要有担当的宽肩膀，要有成事的真本领，实现“一年打基础、三年大变样、五年翻一番”的奋斗目标。

第二是要以主人翁的心态对待单位。

单位与每个人的关系是唇齿相依、荣辱与共、命运相连，“人的一生有三分之一的时间都在工作，都是与同事们一起度过，如果不能在工作中找到快乐，那么人生三分之一的时间都将在痛苦中度过”,只有为了事业工作，为了使命而工作，才能从内心发出的热爱，把实现事业当作一种内在追求去努力。

第三是提高履职尽责能力。

最不给员工安全感的单位，其实给了真正的安全感，因为逼出了他们的强大，逼出了他们的成长，也因此他们有了未来，中信机电公司、亚新科改革成功案例就在身边，正确对待单位维护组织的权威、遵守组织纪律、服从组织安排、正确履行岗位职责，要有功成不必在我，功成必定有我的态度。

第四是把握成长机会。

工作是每个人的最大的锻炼机会，不仅在一帆风顺时要珍惜工作，身处逆境或遇到困难时更要珍惜工作，只有珍惜工作才能释放出对工作的积极性和创造性，才能百分之百地投入到工作中去，得到锻炼、事业增长、提高自己，才能更好地掌握自己的命运。

文章教会了我们正确看待单位、工作的内涵和意义，不驰于空想，不骛于虚声，坚守平台，成就更好的自己。

读《我的单位观》有感心得体会近日，我认真学习了县委薛书记推荐的一文《我的单位观》，文章通俗简练，饱含哲理，对单位如家深有体会，不禁回想起自己参加工作以来在单位的深深感受：
一，在单位要有担当之责。

单位是展示自己的平台，工作是每个人的安身立命之本。

必须用心对待，竭尽全力做好，用我们的职责担当去创造最大的价值。

从一点一滴开始，从每时每刻做起，谦虚谨慎，不畏艰难，永远保持工作激情和创新精神，踏实、用心地做好单位交给我们手中的工作，也只有这样，才会让我们在单位这个大家庭中愉快地工作。

记得师范刚毕业，就分配到小学教书，上班第一天，校长直接给了我一个二年级包班，所有科目都是自己教。

心想，学校这么粗狂豪放，竟然放心让刚毕业的来教这么多孩子的这么多科目，这责任太大了。

孩子们就像一个个宝贝，恐怕有个什么闪失，暗暗下定决心必须把孩子们教育好，这么多乡亲都看着呢，不能对不起他们。

就是这股劲儿，用了一个学期的时间，学生成绩从全乡倒数变成了全乡前列。

这更增强了自信心，不再有畏难情绪，心情也很愉快。

所以说工作的快乐是付出，是给予，是担当，只要认定目标就行动，满怀信心，迎难而上，努力工作，才能承担起肩上的责任。

二，在单位要常怀感恩之心。

三人行,必有我师焉，择其善者而从之,其不善者而改之。

在纪委工作那几年，为了
把工作做好，经常请教领导并与同事们磋商，感谢他们点亮了我的心灯。

带着感恩的心干工作，就会练就许多做人的好品质:像诚实，善良，正直，有责任心，有担当;就会有心如磐石、坚不可摧的定力，走向正视自我、纠正自我、提高自我、走向成熟的幸福路。

带着感恩的心干工作，就会有奉献精神，努力把自己活成一束光，光源者，先熠熠生辉，后照亮他人。

不仅滋养自己生命的舒展，而且谁若接近他就是接近光，乐观而豁达永葆初心、坦荡如砥。

读后感·带着感恩的心干工作，就是一股善良和勤奋向上的力量，慢慢地会变成性格的一部分，同时也毓出一种时代应有的昂扬向上的精神风貌，日积月累形成一个单位的优良作风。

反之，每一个不曾勤奋的日子，都将是对单位和自己生命的一种辜负。

三.在单位要有团结友爱之情。

单位是一个集体，是一个大家庭，需要大家共同努力，才能把工作做好。

单位是每一个职场人搏击成长的汪洋大海，永远有学不完的知识，永远有没见过的问题，永远有等待去解决的事情。

作为单位一员，尤其领导干部要以身作则，身先士卒，胸怀坦荡，与同事们情同手足，互帮互助，愉快合作，积极配合领导工作，共同完成各项任务。

在单位要团结同事，尤其是给你提出异议的同事，只有这样才能彼此了解，取长补短，心往一处想，劲往一处使，圆满完成县委政府交办的各项工作任务，去迎接新的挑战。

单位，是我们离不开的家，一路同行，披荆斩棘，有你有我。

读《我的单位观》有感心得体会静下心来的时候，细读了几遍，全文语言朴实，但句句哲理，就像一位长者在真诚地传授自己的人生经验。

读过之后，感触颇深，受益匪浅。

一、正确看待“家”
文章对单位进行了明确定义，单位是我们显示自己存在的舞台，是我们美好家庭的后台，是我们提升身价的增值器，是我们安身立命的客栈。

认真想想，的确如此。

我们在单位待的时间最长，这里是我们个人能力提升所在地;单位给予了我们赖以生存和生活的基本物质保障，这里是我们回报收获主要来源地;单位给予了我们有尊严的社会身份，这里是我们社会支持所在地。

如果没有单位，自己就没有体现价值的平台，就没有锻炼成长的舞台，就变得什么都不是!
二、真心爱护“家”
文章说，“如果你是小草，单位就是你的地;如果你是小鸟，单位就是你的天;如果你是一条鱼，单位就是你的海。

”既然我们认识到单位如此的重要，那么我们就更应该真心地去爱护单位，爱护“家”。

如何爱护“家”?我认为最重要的就是要有“归属感”。

“归属感”是一个人对我们所在单位的从属感觉，也就是一个人在思想上、感情上、心理上对单位产生的认同感、公平
感、安全感、价值感、使命感、成就感。

我们对单位有了“归属感”，才会把单位当成自己的“家”，单位的每一件事情都与自己相关，真心地关心单位、热爱单位。

我从xxxx年参加工作到今天，换了好两个单位，但无论在哪个单位我都把单位当成自己的“家”，把自己当做“家”的一分子，我总是骄傲地说我是县一中的，我是县纪委的，我是县委办的，我是发改局的……作为单位的一个分子，要始终做到听从指挥、服从领导，遵守纪律、维护团队，要以自己最大的努力为单位增光添彩!
三、努力建设“家”
如何建设好单位?我认为：首先要做好本职工作。

一个单位之所以存在，是因为职责所在，而单位的职能发挥需要靠单位的每一个人去努力工作来实现。

所以，我们作为单位一分子，都要认真负责地做好自己的本职工作。

其次要珍惜在一起的缘分。

这么多人能在一起工作，真的是一份难得的缘分，我非常珍惜与他们在一起的时光。

我经常与年长者一起谈心，征求他们对工作的意见建议，从他们身上学到了很多宝贵的人生经验。

单位的同志无论年长者还是年少者，都始终保持着团结协作的优良传统，相互补台、和谐融洽，如同一家人，每每让我感动不已。

第三要创新发展。

教学工作与时代发展紧密相联，做好新时代的教学工作必须主动适应新时代、新要求，不断创新
工作理念和工作方法，多学习、多思考、多研究，提高工作效率，不断拼搏进取，努力创造新辉煌!。