企业行文规范标准(含发文通知,全部资料文控表格)

合集下载

公司行政常用公文格式规范及模板

公司行政常用公文格式规范及模板

公司行政公文格式规范及模板一、文件行文规范:(一)上行文:报告、请示、申请、汇报、总结1、标题:二号黑体加粗字、居中、无缩进;2、二级标题:三号宋体加粗字体,首行缩进两字符;3、正文:三号宋体字,首行缩进两字符,行间距为固定值28磅。

4、收尾落款与日脚:三号宋体加粗字体,居中;日脚为插入文体字样日期;通过左缩进至右下脚位置;(二)平行文、下行文;通知、通报、批复、函、意见、纪要、工作联系单。

1、标题:二号黑体加粗字,居中,无缩进。

2、二级标题:三号宋体加粗字,首行缩进两字符;3、正文:四号宋体字,首行缩进两字符,行间距为固定值25磅;4、文尾落款和日脚:四号宋体加粗字、居中,左缩进到右下角。

日脚为插入文体字样日期。

二、行文规定:(一)公文用纸:1、文本文件:为A4型白纸:210mm×297mm。

2、图纸文件:为A3型白纸:29.7m m×42mm。

(二)装订:1、文件(红头文件):单面装订;2、常规文件:单面或双面装订;3、普通文书:双面装订;297mm26mm二、公文模板X矿业股份有限公司文件新矿司X发[XXXX]XX号签发:XXXXXXXXXXXXXXXXXX:XXXXX股份有限公司XXXX年XX月XX日主题词:设置组织机构通知抄报:董事长法人董事会成员抄送:总经理矿长工程师副矿长矿属各单位印发:综合管理办公室存:档案室(一)决定001.重要事项决定×××公司关于×××(事由)的决定××××(主送单位):为了×(目的),根据×(依据),经研究,决定××(决定事项)。

一、×××。

二、×××。

三、×××。

……(决定的具体内容)(印章)××年×月×日002.嘉奖决定×××公司关于表彰×××的决定××××(主送单位):最近,×××(被表彰人员或单位的事迹)。

公司行文格式标准

公司行文格式标准

公司行文格式标准为规范、统一公司行文格式,根据国家有关公文规定,结合公司实际,特制订此标准。

实际,特制订此标准。

1、行文范围公司行文范围包括以“公司行文范围包括以“%$^&*%$^&*%$^&*有限公司”名义颁发的决定、有限公司”名义颁发的决定、通知、通告、通报等(具体见行文管理规定)。

2、行文用纸的规格公司行文一律采用国际标准的A4型纸,即成品尺寸为210mm 210mm××297 mm 。

3、行文排版要求 3.1页面设置页面设置上边距:上边距:2.54cm 2.54cm 2.54cm,上边距:,上边距:,上边距:2.54cm 2.54cm 左边距:左边距:3.17cm 3.17cm 3.17cm,右边距:,右边距:,右边距:3.17cm 3.17cm 装订线:装订线:0 cm 0 cm 3.2间距间距字间距:标准字间距:标准 行间距:单倍行距行间距:单倍行距 4、行文文面的格式 4.1发文机关发文机关发文机关标识用套红大字居中印在公文首页(适用于以公司名义印发的文件)。

4.2发文字号发文字号用四号宋体居中排布,年份、序号用阿拉伯数码标识:年份应标全称,用六角括号“〔 〕”括入,序号不编虚号,即不能加提前量“0”,如“如“001001001””,不加“字”、“第”等字样。

“第”等字样。

4.3行文标题行文标题行文正标题为黑体、三号、居中;副标题:黑体、四号、居中。

4.4主送机关主送机关主送机关是行文发送的主要对象。

标识于标题下空1行,左侧顶格用4号宋体,回行时仍顶格,最后一个主送机关后标全角冒号。

号宋体,回行时仍顶格,最后一个主送机关后标全角冒号。

没有抬头的行文,主送机关放在版记中的主题词之下,抄送机关之上。

之上。

4.5行文正文行文正文正文在主送机关名称下一行,正文文字:宋体、四号(制度类由于篇幅较长,可使用五号);第一层次小标题:黑体、四号;第二层次小标题:宋体、加粗、四号(制度类篇幅较长,可使用五号)。

公司行文规范(完整资料).doc

公司行文规范(完整资料).doc

【最新整理,下载后即可编辑】河北喜德来家具实业有限公司公文处理规范一、目的和适用范围为规范公司对内对外公文和外来公文的处理,确保公文处理的标准化、制度化、科学化和及时性,提高公司公文处理的质量和效率,特制定本规范。

本规范适用于公司对内对外公文和外来公文的管理。

二、公文处理职责1.公司办公室为公司内外公文的归口管理部门,负责内部行文的统一编号及内外公文的统一整理和归档;2.公司办公室主任负责外部来文拟办意见的签署;3.相关部门负责公文的起草;4.相关部门主管领导负责公司内部对内对外行文的审核;5.总经理负责公司内部对内对外行文的签批。

三、公文分类1.决定——适用于对重要事项或重大行动做出安排,对有关部门及人员的奖惩,组织变更或人事任免等;2.决议——适用于经会议讨论通过并要求贯彻执行的事项;3.通告(或公告)——适用于公开发布、全体员工应当遵守或周知的事项;4.通知——适用于公布规章制度、转发外来文件,要求各部门、公司员工周知或共同执行的事项;5.通报——适用于表彰先进、批评错误、传达重要情况;6.报告——适用于下级向上级部门汇报工作、反映情况、提出申请或建议;7.请示——适用于下级向上级或政府部门请求批示、批准、批复的事项;8.批复——适用于答复申请、报告、请示的事项。

批复可简化为直接在申请、报告、请示文件上批复;9.函——适用于对外沟通,对内用于各部门之间商洽工作或协作处理有关事项(工作函、联系函);10.规定(或办法)——适用于对特定范围内的工作和事务制定具有约束力的行为规范、规章制度;11.会议纪要——适用于记载、督办、传达会议情况和议定事项。

四、公文级别和签批1.根据公司实际情况,公司内部公文分为以下三级:一级公文包括:决定、决议、规定;二级公文包括:通告、通报、批复、会议纪要;三级公文包括:通知、请示、函及其他。

2.一级公文必须经总经理(或董事会成员)签批,二、三级公文根据情况可由部门主管签批或不签批。

关于企业规范公文格式的通知

关于企业规范公文格式的通知

关于企业规范公文格式的通知尊敬的各位员工:为了提高企业的行政效率、标准化公文管理,并使公司内外公文表达规范、统一,根据公司管理要求,现就企业规范公文格式事项向各位员工发布以下通知。

一、公文格式的重要性公文是企业内外部沟通与交流的重要工具,它直接反映了企业的形象和专业水平。

规范的公文格式可以确保信息传达简洁明了,提高效率,使沟通更加顺畅有效。

因此,倡导并规范企业公文格式已成为必要的要求。

二、标题格式1. 公文标题应准确、简洁地概括文种、主题和内容。

2. 公文标题一般分为主标题和副标题,主副标题之间用半角冒号分隔。

3. 主标题采用宋体加粗居中,字号为小二号(二号字体加加粗),保持与正文的行间距一致。

4. 副标题采用宋体居中,字号为三号,保持与正文的行间距一致。

5. 公文标题应采用黑色字体,不使用特殊符号或颜色。

三、正文格式1. 字体及字号正文内容一般采用宋体,字号为小四号。

特殊情况下,可根据需要选择合适的字体。

2. 段落格式(1)首行缩进:正文段落除了信函、备忘正文外,均采用首行缩进两个字符的格式。

(2)行间距:正文的行间距一般保持1.5倍,以便于阅读和修改。

3. 标题与内容(1)正文中的标题部分采用宋体三号字体,加粗。

(2)正文部分内容从标题下方空一行后开始书写。

4. 页眉页脚(1)在纸张的上边距位置,居中书写公司全称。

(2)在纸张的下边距位置,居中书写页码。

四、附件格式当公文内容需要附带相关材料时,附件需按照以下格式进行梳理:1. 每个附件均需要在正文中进行提及,注明附件名称。

2. 附件名称以"附件"二字为前缀,使用宋体加粗,并用阿拉伯数字进行编号,例如:“附件1:XXX材料”。

3. 附件内容排版要整洁,清晰明了,可以适当增加表格、图表和编号等元素以便于阅读。

五、签发与落款1. 公文签发人应在正文最后一行右侧空一行的位置签上自己的姓名和职务,并加盖公司公章。

2. 对于公文的抄送、传阅等情况,应在签发人签名后,空一行的位置标注抄送单位或个人。

企业公文写作及行文规范-83页文档资料

企业公文写作及行文规范-83页文档资料

❖ 行政公文:命令(令)、议案、公告、通告、决定、 意见、通知、通报、报告、请示、批复、函、会议纪 要。
❖ 企业公文:决议、指示、条例、规定、公告、通
告、决定、意见、通知、通报、报告、请示、批
复、函、会议纪要。
2020/2/7
9
(五)公文处理的依据——法规依据
v《党政机关公文处理工作条例》(中央中央办公厅、国务院办公厅 2019年4月16日发布,2019年7月1日起正式实施)
(一)语言的表达方式
(二)公文语言的特点
2020/2/7
(三)公文常用特定用语简表
18
(一)语言的表达方式
112
行文 方向
2020/2/7
上行文 指公文向上级机关单位运 行。行政公文的上行文有议案、报 告和请示等。
下行文 指公文向下级机关单位运 行。下行的行政公文较多。
平行文 指公文向同级或不相隶属 的机关单位运行。函、通知、意见 等都可以平行。
泛行文 指公文可以同时上行、下行 或平行,并向社会公布。行政公文 中的公告和通告就属此类。
(原中共中央办公厅2019年印发的《中国共产党机关公文处理条例》和国务院 2000年发布的《国家行政机关公文处理办法》于2019年7月废止)
v《党政机关公文格式》(国家质量技术监督局、国家标准化管理委员会 2019年6月29日发布,2019年7月1日起正式实施)
(原国家质量技术监督局2019年发布的《国家行政机关公文格式》2019年7月废 止)
113
❖ 企业公文的行文规则:
➢ 确有必要,注重效用 ➢ 依法行文,党政分开 ➢ 企业部门行文
企业各部门在职权范围内,可以互相行文,可以向下一级单位的 有关业务部门行文。
பைடு நூலகம் 企业各部门向下一级单位行文只能采用函的形式。 部门对外单位行文,需主办部门草拟文稿,由公司统一行文。

公司行文规范 (含发文通知、全套文控表格)

公司行文规范  (含发文通知、全套文控表格)

关于发布《公司标准行文规范》的通知公司各部门:为规范公司各类通知、通告、制度、决议等行政公文的拟定、批准和发布,强化各部门公文处理的标准化、规范化、制度化,有利于公司更好的实施管理、处理公务、沟通信息、联系事务和传达公司决策,确保政策指令畅通,确保各项工作的落实。

根据母公司Y-Y-Y-Y-Y-有限公司的相关制度结合公司的实际情况,经总经理办公会研究决定制定《公司标准行文规范》。

望公司各部门组织相关人员学习,掌握行政公文的拟定和发布的基本要求和流程,提高日常的行文工作效率。

附件:《公司标准行文规范》(共9页)X-X-X-X-X-X-科技有限公司二〇一八年十月二十三日主题词:行文规范通知密级:一般签发:xxx主送部门:公司各部门抄送部门:发文部门:行政部校对:印发分数:10份附件:公司标准行文规范1、目的为规范公司各类通知、通告、制度、决议等行政公文的拟定、批准和发布,强化各部门公文处理的标准化、规范化、制度化,有利于公司更好的实施管理、处理公务、沟通信息、联系事务和传达公司决策,确保政策指令畅通,确保各项工作的落实,制定本规范。

2、范围本规范适用于公司各种规章制度、及对内对外发文的编制格式(包括:标题、正文、落款、附录)、审核、批准、发放、归档等文件管理要求。

3、职责3.1 公司行政部负责文件的归口和管理,为内部行文统一编号、打印、发放和归档。

3.2 各部门领导负责组织本部门行文的拟定。

3.3 各部门分管领导负责本部门对内、对外行文的审核。

3.4 总经理负责对内、对外行文的签批。

4. 行文分类公司内部发文为各项规章制度、公务文书、事务性文件。

4.1各项规章制度:公司在管理中依照执行的各项制度(规定/办法/准则/政策/措施)等;4.2 公务文书:请示(申请)、报告、通知、通报、通告、决议、决定、函、会议纪要等;事务性文件:说明、各类统计报表等;4.3 公司外部文件为接到的信函、公文、传真等。

5、行文定义5.1 规定/办法/准则/政策/措施:对特定范围内的工作和事务制定具有约束力的行为规范、规章制度;5.2请示(申请):用于下级向上级或政府部门请求批示、批准、批复的事项;5.3 报告:向上级汇报工作、反映情况、提出意见或建议,答复上级的询问;5.4 通知:传达公司指示、要求,告知各部门办理中需要的事情;5.5 通报:公司认定的,表彰先进、好人好事、或批评错误、或传达情况;5.6 通告:公开发布、全体员工应当遵守或周知的事项;5.7 决议:经过会议讨论通过,要求贯彻执行的事项;5.8 决定:对重要事项或重大行动做出安排,对有关部门及人员的奖惩,组织变更或人事任免等;5.9 函:于对外沟通,用于对外沟通、和外部业务单位相互商洽,联系工作的,或称公函(可不受行文规定拟定);5.10 会议纪要:用于各类会议的记录、整理与总结;5.11 说明、表格:用于日常事务工作,由撰写部门领导决定是否受行文进行制定;6、行文格式6.1 正文内容(1)公司统一文字排版上边距为2.5cm,下边距为2.2cm,左右边距为2.4cm,表格排版上下左右边距为2cm;(2)文字版头标题为黑体加黑、小二号字体、居中,正文为仿宋、四号或小四号字体;表格版标题为宋体加黑、二号字体,表内文字为宋体、五号字体;(3)文字行距1.5倍行距;段落设置一般为首行缩进2个字符;(4)文本中所有的符号、数字、英文均选用Times New Roman体;6.2 页眉页脚:对内行文首页页眉第一行“X-X-X-X-X-X-科技有限公司”等线加粗、50号字体并居中,单倍行距段前断后0.5行;第二行“X-X- 字 [年号] XX号”仿宋-小三号(序号为Times New Roman)加粗;次页眉靠左“X-X-X-X-X-X-科技有限公司”,“文件名称”居中,“文件编号”靠右 (编号格式见本规定或附录一);页脚格式均为“第X页,共X页”,页眉、页脚均使用宋体小五号字,不加粗、带格式线;对外行文页眉靠右“X-X-X-X-X-X-科技有限公司”;页脚同对内行文;6.3 落款为四号或小四、宋体、加黑,发文单位写在公文下面偏右,写全称;发文日期在发文单位下面向右错开,写全年月日,日期为发文公布日为准;6.4 附件发文中有附件,应在正文后、落款前,注明附件数及附件名称;7、行文要素7.1 标准发文即为红头文件的形式,除第六条的各项外,包括发文部门、秘密等级、紧急程度、发文字号、签发人、主送部门、抄送部门、主题词。

行文格式规范(企业)

行文格式规范(企业)

公文格式规范
(可贴于办公桌周围日常提示)
一、页面布局
页边距上3.7cm,下3.5cm,左2.8cm,右2.6cm
二、行数和字数
每面排22行,每行排28个字,行间距采用固定值26磅,撑满版心
三、标题
采用2号方正小标宋GBK字居中,标题排列应当使用梯形和菱形
四、字体
公文首页必须显示正文,正文一般用3号方正仿宋GBK字,每个自然段左空2字,结构层次“一;(一);1;(1)"
第一层:3号方正黑体GBK
第二层:3号方正楷体GBK
第三层和第四层:3号仿宋GBK
附件在正文下空一行左空2字编排附件二字,后标全角冒号和附件名称,若多个附件,使用阿拉伯数字标注附件顺序号(如:附件:1.XXXXXX),附件名称后不加标点符号。

五、文末
发文单位书名、成本日期和印章
页码:times new roman 4号。

公司内部公文格式标准规范

公司内部公文格式标准规范

公司内部公文格式标准规范公司内部公文格式标准规范一、目的为规范公司内部文件格式,提高公司内部文件编辑质量。

二、适用范围公司各办公室三、内容(一)word文档编辑规范1、如何给文档起标题(例1)(1)标题要简单明了的体现此文档的用途例1:《终端陈列考核标准》《百岁山终端陈列竞赛考核标准》2、设置适合的字号(例1)(1)一级标题:二号字宋体加粗(2)二级标题:四号字宋体加粗(3)文本内容:小四号四宋体说明:根据文档内容选择适当的字号及字体;3、文本的归类及层次标题的选择(例1)(1)给文档内容归类可以更一目了然的了解文档内容(2)层次标题分可选择常用2种层次标题较多时可用:一;(一);1 ;(1);;层次标题较小时可用:一;1 ;4、段落及落款(例2)(1)文字段落行距应设置固定值为20p或单位行距1.5倍行距;(2)正文每自然段首行应缩进2字符,回行应顶格。

说明:根据文档内容做适当调整;5、页边距设置(1)默认页边距为:上下 2.54厘米、左右3.18厘米(2)建议页边距最小为:上下1.5厘米、左右1.8厘米、页脚0.8-1.3 厘米说明:根据文档内容做适当调整;6、署名及页码(1)正文右下方署名单位全称或部门全称,下一行处标识日期;(2)单页文件无需添加页码;多页文件应插入页码;(3)页码字号的设置(二)Excel表格编辑规范1、页边距调整(例1)2、页面的选择(例2)3、行高、列宽、字号的调整(例3)4、标题字号选择、加粗(例7)5、文字内容和数值的对齐方式、按月份制表(例4-1)(1)文字内容可选择单元格居中对齐;(2)数值内容可选择单元格右对齐;(3)无月份关联的文档可以月份为单位编辑表格文档;6、编号、抬头、其他内容另起一行(例5)(1)有编号的表格文档,编号应在第一行右居中;(2)抬头应单独一行居中,设置合适字号(二号或小二号字,宋体,加粗)7、给表格内容归类(例5)(1)如WOR文档一样,归类可使内容更一目了然;&优化表格(1)删除多余的内容(例2)(2)简化表格内容(例5)(3)给对账单换个风格(例6)9、层次结构、排列序号及对齐(例4-2 )10、落款、署名、审核、审批11、添加页码及更改页码字号12、冻结窗格与固定抬头内容欢迎您的下载,资料仅供参考!致力为企业和个人提供合同协议,策划案计划书,学习资料等等打造全网一站式需求。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

关于发布《公司标准行文规范》的通知
公司各部门:
为规范公司各类通知、通告、制度、决议等行政公文的拟定、批准和发布,强化各部门公文处理的标准化、规范化、制度化,有利于公司更好的实施管理、处理公务、沟通信息、联系事务和传达公司决策,确保政策指令畅通,确保各项工作的落实。

根据母公司Y-Y-Y-Y-Y-有限公司的相关制度结合公司的实际情况,经总经理办公会研究决定制定《公司标准行文规范》。

望公司各部门组织相关人员学习,掌握行政公文的拟定和发布的基本要求和流程,提高日常的行文工作效率。

附件:《公司标准行文规范》(共9页)
X-X-X-X-X-X-科技有限公司
二〇一八年十月二十三日
主题词:行文规范通知密级:一般签发:xxx
主送部门:公司各部门
抄送部门:
发文部门:行政部校对:印发分数:10份
附件:
公司标准行文规范
1、目的
为规范公司各类通知、通告、制度、决议等行政公文的拟定、批准和发布,强化各部门公文处理的标准化、规范化、制度化,有利于公司更好的实施管理、处理公务、沟通信息、联系事务和传达公司决策,确保政策指令畅通,确保各项工作的落实,制定本规范。

2、范围
本规范适用于公司各种规章制度、及对内对外发文的编制格式(包括:标题、正文、落款、附录)、审核、批准、发放、归档等文件管理要求。

3、职责
3.1 公司行政部负责文件的归口和管理,为内部行文统一编号、打印、发放和归档。

3.2 各部门领导负责组织本部门行文的拟定。

3.3 各部门分管领导负责本部门对内、对外行文的审核。

3.4 总经理负责对内、对外行文的签批。

4. 行文分类
公司内部发文为各项规章制度、公务文书、事务性文件。

4.1各项规章制度:公司在管理中依照执行的各项制度(规定/办法/准则/政策/措施)等;
4.2 公务文书:请示(申请)、报告、通知、通报、通告、决议、决定、函、会议纪要等;事务性文件:说明、各类统计报表等;
4.3 公司外部文件为接到的信函、公文、传真等。

5、行文定义
5.1 规定/办法/准则/政策/措施:对特定范围内的工作和事务制定具有约束力的行为规范、规章制度;
5.2请示(申请):用于下级向上级或政府部门请求批示、批准、批复的事项;
5.3 报告:向上级汇报工作、反映情况、提出意见或建议,答复上级的询问;
5.4 通知:传达公司指示、要求,告知各部门办理中需要的事情;
5.5 通报:公司认定的,表彰先进、好人好事、或批评错误、或传达情况;
5.6 通告:公开发布、全体员工应当遵守或周知的事项;
5.7 决议:经过会议讨论通过,要求贯彻执行的事项;
5.8 决定:对重要事项或重大行动做出安排,对有关部门及人员的奖惩,组织变更或人事任免等;
5.9 函:于对外沟通,用于对外沟通、和外部业务单位相互商洽,联系工作的,或称公函(可不受行文规定拟定);
5.10 会议纪要:用于各类会议的记录、整理与总结;
5.11 说明、表格:用于日常事务工作,由撰写部门领导决定是否受行文进行制定;
6、行文格式
6.1 正文内容
(1)公司统一文字排版上边距为2.5cm,下边距为2.2cm,左右边距为2.4cm,表格排版上下左右边距为2cm;
(2)文字版头标题为黑体加黑、小二号字体、居中,正文为仿宋、四号或小四号字体;表格版标题为宋体加黑、二号字体,表内文字为宋体、五号字体;
(3)文字行距1.5倍行距;段落设置一般为首行缩进2个字符;
(4)文本中所有的符号、数字、英文均选用Times New Roman体;
6.2 页眉页脚:
对内行文首页页眉第一行“X-X-X-X-X-X-科技有限公司”等线加粗、50号字体并居中,单倍行距段前断后0.5行;第二行“X-X- 字 [年号] XX号”仿宋-小三号(序号为Times New Roman)加粗;
次页眉靠左“X-X-X-X-X-X-科技有限公司”,“文件名称”居中,“文件编号”靠右(编号格式见本规定或附录一);页脚格式均为“第X页,共X页”,页眉、页脚均使用宋体小五号字,不加粗、带格式线;
对外行文页眉靠右“X-X-X-X-X-X-科技有限公司”;页脚同对内行文;
6.3 落款
为四号或小四、宋体、加黑,发文单位写在公文下面偏右,写全称;发文日期在发文单位下面向右错开,写全年月日,日期为发文公布日为准;
6.4 附件
发文中有附件,应在正文后、落款前,注明附件数及附件名称;
7、行文要素
7.1 标准发文即为红头文件的形式,除第六条的各项外,包括发文部门、秘密等级、紧急程度、发文字号、签发人、主送部门、抄送部门、主题词。

其中:
文件按密级分为“普通”、“秘密”、“机密”三级;普通指在工作当中随时让员工可
以借阅、查看、了解的文件资料;秘密指在一定的时间和范围内,需加以限制、保护,避免外界知悉的保密性文件资料;机密指关系到公司的利益,依照公司的规定,在一定时间只限一定范围的人员知悉的保密性文件资料;
●涉及公司保密的文件应当标明密级,其中秘密、机密文件还应当标明份数、序号。

对于公司保密文件的执行属于保密协议中的一项要求,公司人员严格遵守保密协议中提及的各项;
●文件按紧急程度分为:“急件”、“一般”;急件需立即办理;一般文件可根据岗位工作进展调整办理时间;
●发文字号以公司关键字缩写、年份、发文序号组合在一起:XXXX[20XX]XX号(字体:宋体;字号:5号,其他符号:用Times New Roman体,5号)各部门发布公文时,应向行政部申请文件编号;
2、主送、抄送部门,属上级的列入主送,平级或下级列入抄送;
3、所有发布文件,除封皮隐藏页码外,其他页数一律设置页码,页码设置在每页页脚居中。

7、发文管理
7.1 发文按照编制→审核→批准→发放/存档→学习与执行→作废的程序进行管理。

7.2 文件编制、审核、批准流程:
制度→所属部门领导编写→主管领导审核→总经理批准→行政部发布;
通知、通报、通告、决议、决定→行政部编制→主管领导审批→行政部发放;
会议纪要→会议纪要员编制→会议主持人批准→行政部存档。

7.3 公司内部行文,各项规章制度扫领导批复分别属、机密、秘密范围;相对于通知、通报、通告、决议、决定等无须全员查阅但当下一段时间内比较重要的,应以红头文件的形式;
7.4 对于公司出台的各项制度、通知、决定等,公司行政部对生效公文(加盖公章)进行签字留存;
7.5 公文作废时,需向总经理进行申报请示,获批后,进行统一整理销毁;
8、其他注意事项
8.1 所拟稿件的密级等级(见公司保密制度),应先通报总经理进行初步定级;
8.2 公文在讨论期间需要打印时,均应先用已单面使用过的废弃纸张,包括呈送公司相关领导的纸质文件。

附1部门文件编号规则:
附1.1 编码格式
附1.2文件类型识别
附2 行文正文格式:
附2.1 请示/报告格式
附2.2 行文通知/决定
附3行文流转表格:
附3.1 X-X--MR-8.3-01-2018(1.0)《受控文件一览表》
附3.2 X-X--MR-8.3-02-2018(1.0)《文件审核表》
附3.3 X-X--MR-8.3-03-2018(1.0)《文件发放回收登记表》附3.4 X-X--MR-8.3-04-2018(1.0)《文件更改申请书》
附3.5 X-X--MR-8.3-05-2018(1.0)《文件更改登记表》
附3.6 X-X--MR-8.3-06-2018(1.0)《文件归档登记表》
附3.7 X-X--MR-8.3-07-2018(1.0)《文件借阅登记表》
附3.8 X-X--MR-8.3-08-2018(1.0)《文件复印登记表》
附3.9 X-X--MR-8.3-09-2018(1.0)《受控文件销毁登记表》
附2.1 请示/报告
附2.2 行文通知/决定
附3.1受控文件一览表(格式)
X-X-X-X-X-X-有限公司文件管理XX-MR-8.3-01-2018(1.0)
受控文件一览表
附3.2文件审批表(格式)
X-X-X-X-X-X-有限公司文件管理XX-MR-8.3-02-2018(1.0)
文件审批表
附3.3文件发放回收登记表(格式)
X-X-X-X-X-X-有限公司文件管理XX-MR-8.3-03-2018(1.0)
文件发放回收登记表
附3.4文件更改申请表(格式)
X-X-X-X-X-X-有限公司文件管理XX-MR-8.3-04-2018(1.0)
文件更改申请表
附3.5文件更改登记表(格式)
X-X-X-X-X-X-有限公司文件管理XX-MR-8.3-05-2018(1.0)
文件更改登记表
归档人:归档日期:
附3.6文件归档登记表(格式)
X-X-X-X-X-X-有限公司文件管理XX-MR-8.3-06-2018(1.0)
文件归档登记表
附3.7文件借阅登记表(格式)
X-X-X-X-X-X-有限公司文件管理XX-MR-8.3-07-2018(1.0)
文件借阅登记表
附3.8文件复印登记表(格式)
X-X-X-X-X-X-有限公司文件管理XX-MR-8.3-08-2018(1.0)
文件复印登记表
附3.9 受控文件销毁登记表(格式)
X-X-X-X-X-X-有限公司文件管理XX-MR-8.3-08-2018(1.0)
文件销毁登记表。

相关文档
最新文档